ベイシアグループってどうよ 35
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>>70 棚卸しとか面倒な仕事は全部副店長に丸投げか放置 転載 171 名無しさん@引く手あまた 2017/11/08(水) 23:29:52.91 ID:Ygz2afNm0 ブラック企業ランキング SS アールエフ S ニュー東京グループ アメニティーズ A 大東建託 シンエイハイテック B ベイシア ミールケア 朝日税理士法人 C 総合キャリア 賃貸バンク D たちばな 和田正通信 ウエディングベル E 長野計器 >>90 近所にはできてないよ イオン南松本なんて20キロぐらい離れているだろ 明日・明後日は駅弁大会だけど、2週間前あたりにやったばかりだよね!? 群馬の某店 パート&生鮮SVにしたら売場崩壊、パート大量退社 売場回せるロングなんていないんだって >>105 労働に対する賃金が見合ってないから、そうなる。 おかねが支払われない仕事 パートに正社員並の仕事させるのは違法だよ 責任負わせるなら正社員にしろって話 会長巡回でなんであんな愛想悪いやつが店長やってるんだと言われて副店長にされたデブの名前聞かないんだが辞めたか? 緊張のあまり符丁が言えなくて トバされた店長がいたな 元社員だが、入社時のチーフのお地蔵様になってなにも言わずに見守れという教えを未だに忠実に守っている そして非常に有効 余計なことは言わないのが一番 俺が守っているかつての上司の教え 変なプライド持つな 金のためと割り切れ パートは親と思え 俺が聞いたかつての上司の耳を疑う発言 お前の代わりなんていくらでもいるし、2年目や3年目のほうが給料が安くていい ダメなパートはガンガン言って辞めさせろ パートや部下は友達や家族じゃないんだから嫌なことでもどんどん言え 遅いパートや間違いが多いパートは辞めさせるのが会社のため 指示はきつく出さないと必死にやらない 絶対無理な指示を出せば全力で仕事する 体調悪くて休むような人はいらない 家の都合を持ち込むな バカ、死ね、帰れ、辞めろ 後者の場合当然人が居着かないのだが、今度は間に合わないと当たり散らす とりあえず「責任が重くて裁量がない仕事は鬱になりやすい」 「マイクロマネジメントは部下が壊れる」っていうのは確認できた 社会人生活でした。 買い手市場の時に散々調子に乗ってた会社とかネットで全部わかっちゃうから大変だろうなw >>113 後者の方、聞いたことあるわwww 結果、社員とマスターしか残らなかったって記憶してるけど。 わざときつい人持ち上げて新陳代謝を狙ってるような気がしてきた またお歳暮の買え買え攻撃きたよw この前はウナギだったし、服とかもあるんだよなw 店長が絶対にケーキノルマ達成しろって脅迫してるの見てしまった 社販の成績って転職のボーナス査定にかなり響くからね。 店長が社販に熱心なほど自己中心的で他人に配慮や思いやりのないカス野郎度が高いです。 社販 オープン当初はみんな買うし、店長が熱心だと大量に取ってしまう その後は買わない人は買わないから担当者が地獄を見る 担当者が困ってケーキ20個自爆とかよくある話 >>95 長野某店です。クリニックにツルヤ行くと うちのパートが買い物してるのよく見かける。 ベイシアのパートがベイシアで買い物しない、 これがすべての答えだよ。 ツルヤは生鮮パートを売場に出さない 発注から在庫管理、鮮度管理まですべて社員がやっている 比較すること自体が失礼 >>129 社員がたくさんいる店は加工食品やデイリー担当者と副店長が分担して回ればいいが、売れない店は全部副店長だろ この会社はどこかおかしい パート化は名ばかりで、社員の仕事は全くパートに振られていない パート化は社員減らすための口実なんだよ パートが余計な仕事しないのはわかりきってるし、加重労働になろうが、休みなくなろうが知らん顔 無理矢理休むとか無理な要求は流すなど自衛手段を講じないと確実に病む ayumi hamasaki 『Just the beginning -20- TOUR 2017』 >>132 ツルヤって元々、軽井沢の別荘の金持ち向けの スーパーだもんね >>134 パートや専任が仕事できるなら何の問題もない ツルヤの売り場は本当に綺麗で管理が行き届いてる。 何処の店舗行ってもそう。 それに比べてベイシアの統一感のなさよ。 あの雑多な感じが凄く下品。 いい年して正社員でもないのに責任負いたくないとかいうふざけた専任いるよね 責任負いたくないなら4時間パートで品だしやれって話 責任とロングも試験やってダメなのは配置転換すべきだろ 楽な仕事で社会保険完備とかありえんわ パワハラって盗癖やサボリ癖と同じで絶対に治らない ということを最近悟ったw 頭の病気 弱い物いじめで脳内快楽物質が分泌されるようだ 麻薬中毒者と同じ 盗癖やサボリ癖はバレたらたいてい退職コースだが、パワハラってバレても何にもないんだね ベイシアのトップが頭のいかれたパワハラマンだからなぁー 衣料コーナーの視察して太った中年男性向け(会長の体型)に合うサイズの品揃えが薄いという理由で衣料マネージャーをイジメ殺した人ですし。 ベイシアにモラルを期待する方が間違いだよ。 本部にバレてもパワハラやめないって凄いな 見て見ぬ振りの本部巡回社員は何のために存在しているのかな >>145 そりゃ物理的に殺してたら流石にムショよ。 MPの削り方エグかったよー これが同じ人間のやる事なのか?と驚愕したね。 >>118 行く先々でパートがみんな辞めてしまう社員をなぜ放置するのか理解に苦しむ そうなるのはわかってるはずなのに 県をまたいで不倫をする、正社員とパート みんな知ってるよ >>150 放置どころかそこらじゅうで持ち上げてるよ 社員中心の運営なら旧日本陸軍のシゴキで引き締めもありだろうけど、パート中心の運営でそれは成り立たない >>153 さすが旧日本陸軍も牟田口には付き合いきれず、逃亡しま模様。 流石の旧日本陸軍も牟田口には付き合いきれず逃亡した模様。 パワハラ社員がパートに続々と逃げられて人不足になって毎日出社って笑えるよね 自分の責任なんだからサービス出勤で当然だよな >>156 ほんまそれ。 青果の社員とマスターしか残らなかった店は結局、上に泣きついてその年に入った新入社員を3人ほど回して貰ってた。 新入社員に迷惑をかける先輩社員の鑑ですわ。 >>157 すげぇ会社だろ? 良かったら入社してみてくれ。 人生を台無しにする事に関しては群馬県で一番の会社だからさ。 >>159 若い時に持ち上げるのはよくないよな 長くは勤められない会社なのに勘違いしてしまう >>156 思い浮かぶ人がたくさんいる 誰のことだ? wwwwww >>162 そんな事したら銀行から融資剥がされちゃうから 土地契約切れを待ってるんだよ。 問題のあるチーフって、根本的に頭が宇宙人だからな。 経験のある周りのパートさんの意見なんか聞く気もない。 パートさんに弱いとこ見せたくないもんだから、理解もしないのに 強きで強情ばるダメチーフ。 誰か、人間として物事の考え方おかしいよ。って、言ってやれよ。 言われないと、ホント気付かないから。名ばかりチーフは。 >>164 土地契約って20年だっけ?だとしたら あと10年しないうちに大量に閉店するよ 全店舗元日休みでお願いします ロイヤルホストなど元日を休みに 働きやすい環境作り 11月25日 4時54分 http://www3.nhk.or.jp/news/html/20171125/k10011234891000.html?utm_int=news-new_contents_list-items_017 http://www3.nhk.or.jp/news/html/20171125/K10011234891_1711250636_1711250645_02_01.jpg 外食大手のロイヤルホールディングスは、ファミリーレストランの「ロイヤルホスト」など全国の大部分の店舗で来年の元日を休みとすることを決めました。 人手不足の深刻化を受けて人材確保のため働きやすい環境を整備することが狙いで、外食チェーン各社が年中無休を掲げる中、こうした動きが広がるか注目されます。 ロイヤルホールディングスによりますと、全国220店舗を展開するファミリーレストラン「ロイヤルホスト」のうちおよそ9割の店舗について来年から1月1日の元日は休業日とします。 また5月と11月にも休みの日を設け、年間で合わせて3日間の休業日を設けることを決めました。 31店舗を展開するステーキチェーン「カウボーイ家族」も大部分の店舗で元日など年間で3日間を休みとするほか、天丼チェーンの「てんや」も150余りの直営店のうちおよそ8割の店で来年から元日は休みとします。 これらの店舗は原則として年中無休で営業をしてきましたが、ロイヤルホールディングスでは、人材を確保するためには社員やアルバイトが働きやすい環境を作ることが欠かせないと判断し、 元日を中心に一斉の休業日を設けることにしたと話しています。 人手不足の深刻化を受けて大手外食チェーンの間では「ロイヤルホスト」や「ガスト」などで24時間営業を見直す動きは出ていますが、 各社が年中無休を掲げる中、全国一斉の休業日を設けるのは珍しく、今後こうした動きが広がるか注目されます ベイシアは働きやすい環境とか興味のない会社だからなぁ 全ては土屋会長のメンツのため これが行動理念の会社だから無理だろ 肝心の土屋会長は極悪非道の鬼畜だし 群馬県内のベイシア店舗ランク(売上、勢い、客数、扱い品目、販促の度合い、店舗の雰囲気・管理状況など。前橋吉岡・富岡甘楽・ベイシアマートは除く) S 前橋みなみ A 前橋、西部モール、おおたモール、渋川 B 大泉、渋川こもち、富岡、安中 C 伊勢崎、月夜野、吾妻、大間々 D 吉井、榛名、尾島、前橋ふじみ、前橋おおご、沼田 E 伊勢崎バイパス、伊勢崎駅前、前橋川曲、新里 F あかぼりモール、桐生境野 桐生境野店は管理レベル低すぎ パートだけでやってんのか? ここで値付けやってる人いたら教えてください 値付けの機械で0gの時に値札を出す方法があるみたいなんですが わかりますか? 通常はg売りの場合は載せて値札が出ますよね? それが載せずに出すことができるみたいなんですよ 前にパートの人がやってたんだけど辞めちゃったので ドラマや漫画には、こんな奴、現実にいねえだろってくらい 大袈裟に酷い上司を演じるキャラクターがよく出てくるけど 洒落か釣りとしか思えないようなことを本心で言ってるキチガイ上司を ガチで目の当たりにしてからは、架空の存在じゃねえんだと初めて悟った しかしオウムの教祖や、北朝鮮のデブみたいな頭のおかしい危険人物が現実にいるんだし 同じ頭のおかしい危険人物が身近にいて上司やっててもおかしかねえよなと思うようになってきた 生まれてからウン十年、今まで出会ってきた多くの人が、 超偶然、普通の人だっただけの話 >>175 注意深く観察すると、一見いい人だけど実は悪意に満ちていたり、一見嫌な人でも実は根は優しかったり、口が悪くても実は思いやりがあったりといろいろいるから面白いぞ いい人だと思っていたら自分の利益のためなら他人はどうなってもいいという悪魔だと知ってしまった時の衝撃 >>178 キムチ臭いんで、他所行ってくれませんか? >>176 良い人そうに見えて実は悪意の塊 吐き気を催す邪悪、鈴木店長! 今年もどうせあの店長は部下に大量のケーキ買わせるぜ >>171 >>172 桐生境野って、群馬県内の店舗の中では建物が一番古いだろ!? 桐生境野以前からあった伊勢崎や大泉などは店舗を立て替えているしね。 >>180 うちの鈴木店長はいい人だよ。 どこの鈴木店長? >>185 鈴木N店長だよー そっちは鈴木S店長? 名前出すなよバカ 自分が出されたらどういう気がするのか考えてみろ >>187 名前出されないような生き方したらええだけやん? >>154 何年か前のナントカ作戦は ノルマンディ上陸作戦って言われたな 元社員だがベイシアの評判相当悪いぞ もはやここには書けないレベル >>190 SC作戦?SuC作戦? それよりも前? インパール作戦じゃないだけまだ希望があるね(白目) 駐車場見れば一目瞭然 コストカットで自滅したのか 我が道を行きすぎたのか >>191 書こうぜ! 聞かせてくれ。聞かせて下さい(T . T) パワハラ社員野放しでパートが定着せずに自滅 アホだとしか言いようがない ベイシアってどうしてパワハラ社員を処分しないんだ? うちも専任の基地外がいて、何回注意されても同じことする 若者はひとたまりもなくすぐ辞めるし、忙しい時に他の部門からの 応援も断られる始末wそれでも処分せず放置。 異常としかいいようがない。ちなみにこの基地外は10年以上勤めてるw 昔は手も出したらしいから、傷害として訴えられてもおかしくなかったはず。 パートもバイトもいなくなり、結果減産してるのが今の現状なんだよ 群馬の某店の話な ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
read.cgi ver 07.5.5 2024/06/08 Walang Kapalit ★ | Donguri System Team 5ちゃんねる