請負だけどコーディング規約無視していい??
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
委託元からコーディング規約まもれって言われたんだけど、請負だしお前に命令される筋合いはないって言って無視していいんだよね????? そうやって抜け穴つくると何でも命令できるのと変わらん
勤怠チェック表も納品物として必要ですつったら勤怠管理されてるのとかわらん >>4
いやいやいやいや
・設計書
・ソースコード
・テスト仕様書&成績書
ぐらいだろ >>1
いいよ。
その責任は自分で取ることになるけど。 >>1
コーディング規約が守れない程度の馬鹿たれに、
そもそも請負いの仕事がくるわけがない。
ウソついてもバレバレ。 【搾取】年収1,000万円以下はパートでやれ【対策】
☆料金増やすか生産減らして対策しろ☆
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ!
アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円
年収中央値:1175万円(アメリカ労働統計局調査、サンプルは111万人)
70歳でも仕事があり、年収は下がらない数年単位で転職する(一つの
会社に長くいるのは危険)管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない。
【日本】
平均年収:430万円(情報処理推進機構調査)
Web/ゲーム業界(昔ほど報酬は高くない)以外は人月単位のため、報酬には上限あり年功賃金を採用する企業では20代後半までの給料は一
部の例外を除き低い間接雇用が基本(大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない)40歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされ
ると低賃金職か、長期間無職となる。大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、プログラミング経験が昔あっても
35歳以降の転職は難しい。転職回数が3回超えるだけで大手には書類で落とす。
アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109 規約を守る、
って条件の分の受注額のアップを
しておかないとな。 それよか請負なのに朝9時に来いとか、発注者が直接指示とか… とても簡単な自宅で稼げる方法
参考までに書いておきます
グーグルで検索するといいかも『ネットで稼ぐ方法 モニアレフヌノ』
3UEAA ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています