プログラマーの仕事って楽過ぎ、クソワロタwww6
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
「年収は住む場所で決まる」って本で
> 東京では年400万円程度では並のエンジニアすら募集できない
って書いてあったぞ 電車の中でお前らに見つめられたわ
キモいからやめろやw >>656
俺の場合は外資系投資銀行に派遣で行ってます。
クオンツの下でCDS,CDIの予測ソフトを作っています。 >>657
そのとおりだと思う。
東京で年収400万では未経験の高卒ぐらいしか雇えない うちの会社は社会人経験ありの業界未経験者を15万/月で雇ってるよ^ ^
現場でると3万アップするよ^ ^ヤッタネ! それで雇われてる奴が本当にいたとしたら情弱の極みだな >>666
地方じゃ大卒フルスタックエンジニア募集で月16万とかウジャウジャあるぜ >>668
経験2年必須なら解る
コンピュータサイエンスの学位要求とか強気の求人だよな
それでも3人応募してるとハロワで教えて貰った ITの人間でハロワ使う情弱には仕事任せられないわwww >>670
>>671
>>672
ハロワの人は35歳。
田舎で親の農業手伝いながら未経験でPGになる夢を追ってる人。
アスペで心療内科にかかってるので 雇って暮れるとこなんてないよ。 ウチのとこの会社は、身体障害者雇用には熱心だけど、精神障害者は一切シャットアウトしてるな。
身体に障害があっても仕事には差し障りないけど、精神の障害は差し障りどころじゃないから。 そろそろ35歳が例のコピペ貼る頃合いかな
あいつは自分に矛先が向くと、ネットボランティア(笑)のつもりで結婚障害云々の長文貼ってごまかすんだよ 35歳君の話は専用スレがあるので
そちらで願います プログラマの仕事って楽な時はむちゃ楽なんだけど
キツい時は無茶苦茶キツいよね
差がありすぎて発狂しそう >>680
プロジェクト毎に関わる人が変わるのが辛い
転職繰り返しまくってるのと同じだもんな
コミュ障には辛い業界だと思う ジャップランドは現場叩き上げの理系エンジニアを転々といつまでも派遣でこき使う差別主義の国 >>684
そんなに自信あるならフリーランスになりなよ >>686
人に頭下げるのは嫌い
ジャップに頭下げるなんてモンキーに土下座するようなもんだ。
ああ日本島に生まれて損した。
同じマイノリティならアメリカに生まれたかった。 国が豊かになったら恨みも消えて飽きて帰ってくれるんじゃないかと期待して
一生懸命援助して結局日本より豊かになって北もなんとかなりそう
ほんとなんで帰ろうともしないんだ 新フレームワークに飛びつくな言う気持ちも解るし旧フレームワークに拘泥するなと言う気持ちも解る
折衷案として10年ごとの技術動向見直しでどうよ
COBOLとかはお好きにどうぞ リモートワーク積極導入で結構楽過ぎに化ける可能性を秘めた業界だと思うけどどうよ
WBSのワークパッケージ厳格に割り振ればいけると思うけど 通勤がなくなって腕の悪い同僚をサポートしなくてよくなるなら
そりゃ相当な効率の改善に繋がるからな、導入してる企業は昔から結構ある。
ただ、常日頃から難易度の高い仕事をしてる人は在宅での効率改善効果は絶大だけど
普段からサボり気味で簡単な仕事しかしてない人はサボる可能性が高い、実績上。 とても簡単な自宅で稼げる方法
参考までに書いておきます
グーグルで検索するといいかも『ネットで稼ぐ方法 モニアレフヌノ』
DFWDH >>692
時間じゃなくて成果物で給与支払いなら公平だと思うけど、成果物の割り振りや評価が激難しそうだな >>695
そう、正しく導入できれば生産性が劇的に向上しコストダウンにも繋がるんだが
仕事量=時間でしか量れない仕事無知が上にいると導入が極めて難しい >>696
導入、運用の実績もないくせに自分わかってますみたいな雰囲気を出すなw >>697
導入したのは俺じゃないけど導入してた企業で運用管理はしてた >>695
請け負い契約の闇がそのままなだれ込む... >>695
当然誰でもって訳には行かないよ
仕事が正確で納期は当然守り不具合率も極めて低いビジネスレベルで信頼できる人間はOK
他力が必要なタイプ、納期を守れないタイプ、不具合を度々出すタイプは当然NG アメリカだとむしろ在宅じゃなくて出勤するべきって方向なんだよな 在宅でいいならオフショア以外PGなんて要らない筈だが、そうなってない所にリモートワークの無理がある。 >>701
それは初耳
つっても俺も1社しか知らないけど出勤自体がフリーダムだった >>701
去年くらいに論文だか記事だかで見たな
チームのコミュニケーションが見直されてきてるみたいな
アジャイル関係だったと記憶 日本のIT企業を見た外国人が、せっかくIT環境で仕事をしてるのに
わざわざ一カ所に集まって仕事してるの頭悪い
という意見が大多数を占めてるんだよな 日本は多重派遣客先常駐が8割だからITを活用した出勤の柔軟性とかあるわけない
非正規はお客様に合わせるのが常識 体調不良押して休出してサーバーのメンテナンスした後に翌日休んだんだけどウルセー奴からメンテナンスの次の日に休むとはなんだと言われた
動作チェックは休出時に済ませたから関係ねーだろと言いたかったけど客先常駐の身だし言えんかった
そもそもマシーンの部品であるIT土方が体調不良なんて許されないし 「体調不良押して休出してサーバーのメンテナンスした後に翌日休んだんだけどウルセー奴からメンテナンスの次の日に休むとはなんだと言われた
動作チェックは休出時に済ませたから関係ねーだろと言いたかったけど客先常駐の身だし言えんかった」
はっ、そもそもマシーンの部品であるIT土方が体調不良なんて許されないしー Google, YAHOO, facebook, Apple, IBM
オフィスワークを推奨しているアメリカの企業の例 >>710
コアタイムが無く8時出勤17時定時を維持してる企業はどれくらいだろ
流石に面直の打ち合わせは必要だよねという流れで朝のラジオ体操も必要という流れにはなってないと思う 朝のラジオ体操は脳の血行が良くなって午前中の能率アップするとかあるかもしれんぞ
まぁ難易度高い仕事の場合は対面の方が効率いいしな >>709
https://furien.jp/columns/287/
あとニュアンス違ったけど有名な言葉
自称IT企業が東京に集中しているのを見て外人は驚いた 
「何のためのITなのだと」 日本のITの体制は古いって言うけど古いおかげでお前ら仕事があるんじゃん
アメリカも昔は多重請負だったけどそれやめたせいで大量の中小ベンダーが潰れたんだぞ >>713
外人さんに合わせないと不安で仕方ないんだね。 >>714
むしろそんな企業潰れてくれた方が良いと思うけど?
>>715
ソース出されたもんだから不安で仕方がないんだね >>713の個人的意見より>>710だな
全く詳しくなかったけど調べたらオフィスワーク推奨してるっていくつか出てくるし 日本は古いだとか言っておいて実態はアメリカの古い価値観を追いかけてたとか
このスレのやつらも調べもせずろくに考えてないということだな 会社に来ないPGなら、田舎の日本人よりベトナム人にやらせた方が安くて腕も良いからな。
日本人の田舎者にリモートで仕事出す意味がない。 今日もプログラマを派遣して80%近いマージンで
ガッポリ儲けようと必死な連中が多いねこのスレ おまえらのアメリカへの憧れはまるで高度経済成長期やなw アメリカに憧れるくせにアメリカの実態知らないというのが悲しい
そんなんだから日本でも底辺なんだろうに >>731
そうそう、グローバル化云々言う割に海外を見習わない
で日本のIT技術者の本当に優れた人まで格安で扱われる
素質のない使えない奴を食わす為に アメリカはオフショアメインだよね
ゆえにトッププレイヤーだけで年収も高ければ待遇も良い
日本は新人に最適化という道を選んだから常に周りから上から目線され給料安くて長時間労働 定年35歳 【韓国人 プログラマー】韓国人の金輝俊(キム・フィジュン)がコンビニで女性切り付け、殺人未遂容疑で現行犯逮捕(東京都世田谷)
【逃亡中】性犯罪前科を持つ、51歳韓国人男性、電子足輪を切って日本へ逃亡 >>734
ウチの職場はグローバリーだったけどオフショアメインではなかったな >>733
本当に優れてるのに待遇に不満あるまま環境変えないならただのアホ
そんな受け身のやつ欧米式じゃやっていけないから 派遣で入った職場に高圧的で残業大好きな奴が居るんだけど契約終了前にバックレたら法律的なペナルティーあるの?
同僚も血便出した言うくらい凄く関わりたくない ここ派遣の人多そうだけど、あえてそういうとこ選んでるのか?
今は売り手市場なんだしある程度経験あるなら元請入れると思うけど派遣を続ける理由が気になった 派遣の時給が高くなって
ごく普通のプログラマで月収70万
ぐらいになってしまう。
普通のプログラマで年収で840万だ
俺はバカ大卒なのでよい企業に就職できないが
プログラミングには自信あって
おそらく最高水準の時給もらってるから
派遣のほうがずっといいんだ >>738
俺は派遣先に変な奴がいたら仮病使って次の日から行かない。
我慢してノイローゼになっても
体壊しても誰も保証してくれないから。 やりすぎると自分が変な奴扱いされて変なやつしかいない職場しか送ってもらえなくなる 派遣で70万とか本来の派遣の姿だよな
ハロワだと基本給で17万前後が多い >>742
派遣先も変なのしか送られなくなるんだよな
変なの同士で地獄と化すという 高圧的でいつも物に当たっていて質問すると露骨に嫌そうな態度取る奴がアジャイル開発の講習受けに出張する
アイツとスクラムとか何人潰されるんだろ ワイ、趣味でやってたCOBOLで有能扱いされる
人足りてないってマジかよ
いままで工場で働いてた すぐ辞めるから人が足りなんだよ。
会社都合でクビにされない限りはその工場で働いてるほうがいい。 >>748
そうなのか
いつも募集してるかんじあるもんなあ >>747
COBOLの人材不足は深刻だからな
一方javaは供給過多過ぎる 客先常駐のIT業界は30超えて辛くなる
所属組織が都度リセットされるの辛い 派遣なんだけど今月末で今の仕事が終わるんで
次の仕事を探し始めたら、
むちゃくちゃ単価上がってて笑ってしまった。
残業ちょっとすれば100万なるぐらいの派遣の
仕事がいっぱいある!
後はいかにまったりゆっくりの職場を探せるかだ。
ゆっくり探そうと思ってる。
つか、いったいどこまで単価あがるの? >>752
このスレには精神障害で田舎に帰ってニートして、薬飲みながら実家でリモートワークしようとして(あるわけない)、そんな人もいるんですよ!
楽勝なんて言ったらダメです。 >>753
田舎で日当5000円の土方でもやってなさい。
外に出て体を使う仕事しなさい。
健康になれるよ? 俺は楽な派遣で時給7000円
もう少し欲しいけど俺は馬鹿だから我慢してる
時給4000円って3、4年前のことだ。 >>753
else野郎の事か!
あいつ直ぐに、田舎では仕事がない、とか、アベノミクスで景気が良いのは都会だけ、とか、ハロワ(笑)がうんたら、とか言ってるからバレバレだよなぁ〜 俺の常駐先は変わらず単価安い派遣探してるぞ
時給4000円とかどこの異世界だよ 俺は正社員だけど深夜か休日の手当つけてようやく時給4000円だ 本当にそれだけのお給料をもらっているならかまわないが、リアルで普通だからってネットでいきるのはやめてくださいw
ダサすぎますですわよ! 6月は時給換算13,500円くらいだな
残業しなければ15,000円だ 俺は時給換算だと8kぐらいだな
なかなか10kが越えられないわ 1万とかどういうことだって思ったけど残業すると減るってボーナス込みの時給か 日当八万月収160万年収だと2000万クラスか
流石に嘘だよな?w 茄子あるにしても240万だろ
月給60万の茄子3ヶ月分? プログラミング始めて見たいんですが、どの言語がオススメですか?
なるべく短期間に取得できて、お仕事たくさんあるのがいいです。 >>770
このぐらいの額を非現実的だと感じてしまうのがお前のランクを物語ってるな >>772
このくらいって2000万だよね?
このくらいか? 大部分がゴミみたいなレスしかいないこのスレに高待遇がゾロゾロいてたまるかよ 年収300って言ったやつより時給4000のほうが多いっておかしくね
そんな神スレなんここ 前このスレで年収聞かれたから答えて嘘つけとか言われたけどわかりやすいなこいつら >>768
茄子あるしさすがにベースはそんな高くないよ
ベース46万で今季のボーナスが評価込みで4〜4.5の見込み
残業20時間くらいだから>>763くらいだと思うわ
多分嘘だよ盛ってるだけだよ 時給5000円にも満たない人って、プログラミングできてる? >>780
elseジジイさんみたいに無色でハロワ(笑)でゴミ仕事漁ってる人もいるんですよ。
そんな事いったらいけません。 >>769
COBOLは言語自体単純だけど引き合い多くて高給貰える穴場言語
単純ゆえに楽しくないけど仕事と割り切れる人間には天国
ルールが難しく無いから覚える事が少ない つかPythonの求人見たことない
欧米では盛んなのにね COBOLはシステムの移行でやってきたけど経験項目には書いてない
できるできないではなく、関わりたくない >>784
つまらんもんなアレ
おかげで求人も単価も凄い事になってる
しかしつまらん 若いとwebやスマホでイケてるシステム作りたいよな
COBOLとか工場気分になる
javaもその様相呈してきた COBOL本も最近出てないね。。2014年くらいのが一番新しいくらいかな。 >>783
> つかPythonの求人見たことない
> 欧米では盛んなのにね
あほか!
Pythonの求人なんていくらでもある
うちでも必死でPythonできる人探してるところなのに 蒸し暑く薄暗い倉庫の長机で同じく派遣された無口なデブ親父と喋る事なく短期の改造案件やってると客先常駐IT土方のゴミさ加減を思い知らされるわ
このクズゴミ感に堪えられない奴はプログラマの適性無い 見習いや将来正社員化で延々と働かせる手口がもはや文化になってる >>769
職業プログラマになりたいならオープンソースのLinuxのメインラインカーネルにコードをマージされる実績作ろう
まずはC言語覚えてコミュニティに貢献だね
そこで認められれば面接で有利だし職業プログラマとしてもやっていける 学生の頃に何をしていましたか?
Linux本流にコードをマージされたっす
はい採用 Linuxのカーネルって、資料もないし行数が多いから追いかけるのが面倒だけど、
OSを作ること自体はとても簡単なことだ。
OSは機能が決まってるから。
仕様変更もないしエスパー能力も必要ない。
小さなOSなら2,3日で作れる。
IPC機能やPCBなんてバリバリに固定だからな。
慣れてくると考える必要さえない。 OSを作る云々ではなくOSなしでプログラムを書いたことありゃ後は自由 20年くらい前は Unix や Linux の開発経験を聞かれたもんだけど、最近はさっぱりやね。 今どきは経験年数ぐらいしか聞かれない。
言語は仕事に入ってから覚えるのがデフォになってきた? 経験年数しか聞かれないって、カスみたいな現場にしか縁がない人なんだろうな 募集する側が細かいこと知らないアホばかりになっちまったからな C#とVBはほぼ同じだからね
つまりVBレベルってこと
Javaで入ったらあまりに俺が優秀すぎたのかVBとC#の尻拭いさせられてイラッとしたわ C#とjavaが同じというならともかくC#とVBがほぼ同じ?
まぁそこらへんは一つの言語やれてりゃ大体やれるけど優秀な人の考えはわからんな C#とVBは同じ
入門書で1冊で両方兼ねているのも多い
本のタイトルが一方だけでも、付録のソースがC#とVB同梱ってのも多い
C#とjavaは別言語 フォームの扱いという意味ではC#とVB.NETは仲間かもしれんが、言語仕様としてはC#はJavaと一緒じゃない?
Java以外経験浅すぎの素人だけど 言語仕様としてはC#はJavaと一緒とかギャグか? VB.NET オワコン
Java レガシー
C# モダン VS自体がオワコンだからね
JavaとC#とVBやったことある多くのプログラマは選択肢としてJava一択だろう JavaとC#よりは、VB.NETとC#の方が近いね ゲーム会社で月の残業時間160時間超えてしんどかったから転職した。
これからSESでJava案件で客先常駐して働くんだけど
客先常駐のPGってなんで残業多かったりするんだ?
普通は140-180の精算幅で契約してたりすると思うんだけど、契約の時点でそこさえ
抑えておけば客先も高い残業代払いたくないから帰らせるよね、ってことは残業とか発生しなくない?
これからのエンジニア生活、月の残業時間20時間未満でやっていきたいんだけど夢見すぎ?
客先常駐プログラマの諸先輩方教えてください。 わいjava専門おっさんプログラマーやけど
C#が出た頃はJAVAのパクリ言語って騒がれてたな
今はそんなに違うのか? 別にタスク前倒しならいくらでも定時ダッシュしても文句言われないと思うけどね
でも一人だけ毎日定時ダッシュを何か月もやってたら
どの会社でも挨拶しても全員からシカトされるようになったりするけどね
またある会社では協調性ないとかっていう理由でいきなり契約切ってきたりもするけどね まぁVSしか使ったことのないゴミにはわからない世界だから気にするな
猿はVBとC#に隔離され続けてもらえると世界は平和のまま維持できる >>818
やっぱり仕事終わってても
周りの雰囲気に、合わせて帰れないっていうのはあるんやな
ありがとう
大体定時の1時間後くらい働く感じなのかな? 仮想通貨関連のプログラムはどの言語使ってるんだろう? >>818
>>821
実にアホな世の中だよな
この世界ほど個人の処理能力に大きな差がある業界も無いのに タスクが前倒しにできないようにタスクが降ってくるから大丈夫 >>818
そういうダメ会社は未だに有るからねぇ。 でも客先って残業代払いたくないから
あくまで契約時に交わした上限までしか働かせたくないはずだよね?
180上限の契約なら残業あっても月20時間くらいって考えとけばOK? 今27歳で、ゲーム会社に1年間勤めてて、UnityでC#使ってちょっとしたスマホアプリ作れる程度なんだけど、javaのプログラマとしてやっていけると思いますか?
言語はVBAとC#しかやったことありません。
めっちゃ不安です。 >>829
技術的には問題ないでしょう
ただJavaを使うストレスに耐えられるかどうかはわかりません >>830
ありがとうございます。
ゲームの場合は最低限、クラスや構造体、for、if、配列や継承などの知識があれば
シューティングゲームレベルは作れるので、javaも同じような感じかなと思っていたら、参考書を見た時に全然違っていて不安になってしまいました。
(まだ流し見程度なので何とも言えませんが)
その参考書はデータベースやトムキャットなどをインストールして、Webアプリケーションを作るような内容みたいですが、 javaでシステムやWebアプリケーションを作る場合、HTMLの知識なども必要になってくるのでしょうか?
参考書を習ったレベルでも、客先に常駐した時にタスクを振られた時対応できるか不安で仕方ありません。 htmlも知らないレベルだと残業どころか詰むだけだから諦めろ この業界、キミみたいな半端が一番よくない。
出来ないなら出来ないなりに、客先に入り込む能力だけ身に着けて、
2〜3か月の稼働だけ何もしないで確保してクビになる、これの繰り返しがいい。
半端にやる気があって半端にできるやつが、一番精神を病むし体を壊して
リアルで死んでいく。 HTMLの知識はまったくありません。
やはり難しそうですか。
甘い考えでした。 >>835
知識がないなら知識がないって断言して、仕事振られたら
知識ないって言ったじゃないですか!ってキレるくらいの覚悟が必要。
正社員ならともかく、派遣で仕事しているときに持っている以上の能力を
出そうと努力をしてはいけない。能力が足りないキミをレンタルしたのは
客なのだから。 まぁ動的でないhtmlに限定すればhtmlなんて1、2日で理解できるレベルだからまだいいけど
html知らんならSQLもフレームワークも全く知らないレベルだろうから難しいどころじゃなくて
完全に”詰み”だから web屋の案件でjava知ってるとか言うとsqlまで使えると勝手に期待される世界 html/cssはタグのニュアンスとか理解してエレガントに作ろうとすると難しいが
業務用のフレームワークを使ってゴミUIを作るだけなら誰でもできる wikiがwikipediaでないように、gitはgithubではありません SPLやHTMLを、仕事しながら並行して勉強していくような形では間に合いませんか?
七月から勤務予定なのですが、それまでまだ20日ほどあるので可能な限り勉強しようと思っていたのですが。
スマホアプリ作った経験があるので何とかなると思っていたのですが、もし本当に甘い考えで不可能なレベルなら内定蹴って別職に就こうかと思っています。 不可能
とっとと別職行って二度と戻ってこない方が良いレベル
いちいち無意味な改行入れてるのもイラッとするしね >>843
「帰れるくらい作業が進んだなら帰っていいよ」とか言う富士ソフトもあるけど、君死なない自信ある? 勉強しないで乗り切る能力が必要
正攻法じゃ追いつかない 会社では進捗を稼ぐのに注力し技術調査しない
わからんことがあったら家で調べて
それを理由に断固定時退社
最強戦術 最強は技術は若手の仕事って感じで丸投げして定時退社 C#ができたらJAVAができるなんてデマ
どこから仕入れとるんだ? C#できてJAVAが出来ないって具体的にどんなケースだろう
その逆も同じく このスレに限らず批判否定ばかりで具体例出せない根暗が多すぎる
否定されるのが怖いんだろうな 快適なC#と比べてJavaは多大な忍耐力が必要だからそこで振るい落とされるプログラマが多い JavaScriptができたらJAVAができる、なんて考えてる人多いよね。
その逆も同じく 昔は羨ましくてしょうがなかったが
最近はC#のプロパティが気に入らない
完全にset,getの下位互換で
クラス利用者にそれ以上の何の制約も保証ももたらさない
ただ見栄えがいいってだけ >>863
C#の基本クラスはプロパティを前提とした作りの物が結構ある
主にデータバインディングだけど、要するにメタプログラミングをやる上で非常に便利なんだよね
Javaでもメタプログラミングは使えるけど、こちらはメソッド名のプレフィックスがset/getになっているかどうかでプロパティとみなすか否かを判断するという、下品なやり方が習慣化されて横行してる プロパティという言語仕様上のくくりが無かったら自動実装プロパティなどプロパティに関する便利な構文も無かっただろう
プロパティを導入しなかったせいで、Javaプログラマはフィールド、セッターゲッターをダラダラと書き続ける拷問じみた単純作業を受け入れなければならなくなった まぁプロパティって仕様はVB厨とかC#しか出来ない素人向けの独自仕様だしね JavaとC#の話になると必ずJava使いこなせない雑魚がマウント取ろうと必死になるのも面白いよねw
C#ってもうオワコンでシェアに雲泥の差があるのにね 有能なPMの基でずっとコードかける環境があれば最強だけどね まぁC#とかVBってJavaに適応できなかった負け犬の逃げ口だからね
火病起こすのも仕方ないかなと思う 炎上案件に立場不明な状態で突っ込まれた挙句に誰からもまともな指示されないまま毎日11時まで残る
孤立無援客先常駐の炎上案件とか心病むからやりたくないけど選べるような経験もスキルもない 改修案件でVBの手続きプログラ厶見ちゃうと.netやってる事を後悔する
でも客先常駐派遣は新しい技術にチャレンジ出来ないから延々と地獄は続く
まあStrutsもたいがいみたいだけど >>881
立場不明で指示もないのに
なぜ11時まで仕事してるんだよ
仕事の仕方がおかしいくね >>883
Javaはwebがあるので残ってると言われている Javaは「オブジェクト指向で業務アプリ書きたい。でもOSやVMの負担が大きいと売れない・・・そうだ!負担は人間に押し付けよう!」って言語だもんな。 はいはいJavaはオワコンオワコン。おまいらが愚痴ってるうちに俺はPythonに移るわ Scalaにも自動実装プロパティのような物がある上に
C#よりずっと短く書ける java使えないゴミがいくら泣こうが喚こうがこれが現実
C#とかVBは完全にPHPと同じポジションだからなw
https://www.tiobe.com/tiobe-index/ 土方言語御三家
Java, C#/VB.NET, PHP 上級プログラマー用言語御三家
Python,GO,Ruby C#とVB.NETを分けるのは妄想
これ全くの同類の言語 >>899
全くでもないけど、ほとんど同じだよね
なんで職業プログラマが
C#とかP言語とかRubyとかのクソ言語を
上級用とか書いてるんだ?
else不要バカが書いてるんだろうな。
バカだから(笑) なんでScalaを無視すんの?
罵倒すらしてくれないなんて・・・! C#とVB.NETの全ての違いの細かな点を
マイクロソフトが1ページにまとめてたのがあったな
まあ、一方からもう一方にソースコードを変換するツールまで
提供されている言語同士なんだから、
必要なら簡単な方で書いて高尚な方に変換すれば満足かね VBとC♯にほとんど違いないからVB無くせば良いのにと本当に思う
VBで作る奴はgoto平気で書くから嫌だ VB採用してる職場は設計が最悪という法則
ほぼ100%手続き型プログラム VBの改修案件は超難易度の割に単価安い
改修時に不必要なPublicメソッドはPrivateにして下さい言われて咽び泣いた VBは無能PGの隔離先として重宝したんだが
難しすぎて無能では保守できなくなり有能PGの犠牲を支払う羽目になった
ツケが回ってきたということだな No Tests, No Coding Styles = Chaos >>901
playでやむなく使うはめにならない限りは選択肢にすら上がらないからな VBとC♯にほとんど違いないから仲良くすればいいのにと本当に思う
いくらVB無くせだなどとくだらないことを言っても
VBとC♯は全くの同類であることは変わらない Pythonの仕事が単価高いかな
ただし機械学習とかできる人
単に言語だけならJavaが安定して高いかな? C#使ってるところもゴミみたいなのが多いよ
VBからC#に移行した勢が多いからね
言語は変わっても、コード書いてる人の中身はVBerだから VBからC#への移行は簡単だからねえ
その逆も同じく VBAの案件に至っては「動くようにして
」という一言で仕様書無しインプットファイルも無しというマクロをポイと渡される
googleのチーフエンジニアクラスにお願いないと無理だろ
俺程度のIT土方じゃ手に負えない 世の中でVBというとVB6。しかも得体のしれないOCX使いまくり。 >>921
既存のコードをほぼ全部消すだけじゃん
仕様は自由だ googleのスーパーハッカーって逆にVBerが書いたような汚物コードは苦手なんじゃないかな
IQが20違うと会話が成り立たないってよく言うけど、それと同じようにあまりにコードが馬鹿すぎると天才には理解できなくなるかもしれん >既存のコードをほぼ全部消すだけじゃん
>仕様は自由だ
天才現る たまにガイジちゃうかってコード書く奴いるよな
こっちの身になって考えろやバア 性格破綻した上司・同僚いない、残業は20〜30恐らくホワイトだが年収350万
年収アップは相当に能力を上に見せつけないと無理
お前等がこんな環境なら転職する? >>926
どんなコンパイラでも最適化してるよ
CPUにとって綺麗なコードは人間にとって綺麗とは限らないけどw 転職市場は超売り手だけど安い求人だらけだから
今転職するのはオススメしない
なぜなら特派が終わる瀬戸際の時期だから
転職考えるなら特派終わってから求人吟味した方がいいよ
今年の冬以降だな グレープシティ使ってるvb6には生涯近寄らないと誓った グレープシティ使ってるvb.Net や C# はいいのか? >>932
冬以降は良求人の倍率が上がって大変になるわけですね
転職するなら今だろ オープンソースじゃないライブラリは採用できないよ
万が一の時にソース修正できないのは困る
あと開発者端末のセットアップがめんどくさい >>936
今出てる求人はほとんど特派だから安い上にドナドナ
廃止前に客先に入れる為の駆け込み需要
安い金でドナドナされたいなら今転職するのが良いかもね
冬以降は特派から偽装請負と内製の社内SEの募集にシフトしていくが
多分、偽装請負はどんどん減っていくはずだと予想してる
来年春ぐらいには今後の流れが見えてくるんじゃないかな 中小ドナドナが多かろうと大手SIerとか軒並み採用枠広げてる今をスルーする意味がわからん
ダーツ投げて刺さったところに応募するとかやってるのなら中小ドナドナ多いと困るけどさ >>939
大手とか中小とか関係なくSI自体が終わってきてるのに
今更SI選ぶ意味がわからん
流れは内製だろ >>940
確かにそうだね
SIが仕事取れなくなってきてるのは実感してる
景気がいいから問題になってないけどね
SIは確実に衰退する いやいや安泰だろ
どんだけ保守不能のシステムばらまいてきたと思ってるんだ
メンテだけでも仕事は無限にある >>942
ゴミコード改修は難易度高いのに客が安く早くを要求してくるからデスマ一直線やん 選定から成果物の製作まで一発目が肝心だよな
一発目に判断を誤り適当な物を作ると後々地獄が必ず起きる
逆に一発目が素敵すぎると完璧すぎて音信不通になる 派遣でダム制御ソフトの改修してプロジェクト終わってサヨナラしたけど、派遣先企業の実績にダム制御ソフトが書かれてた
コード改修力より線表引く能力が重要なんだなと思った
まあプログラマなんて替えはいくらでも効くし >>944
って思うじゃん?
製造元以外には保守不能だから足元見れるよ
ボッタクリ価格でも仕事取ってこれる >>942
そういうのが問題だから内製化に向かってる
客からしてみりゃ動かしてるだけで延々と金掛かるんだったら
他社に任せないで自社でやった方が金掛らんじゃん
て発想
短絡的だと思わないでもないが
確かに1番効率的だと思う アメリカのように内製化が進むならそれこそ大手SIは安泰だろ 中小SIや派遣は衰退して社内SE、大手SI、パッケージベンダー、オフショアへ移行していくとしたらまんま昔のアメリカと同じだな
やったなお前らアメリカ先輩に近づけるぞ >>949
もう手遅れ
莫大な負債からは逃げられない
情報資産捨ててやり直すか?
できるわけない
リプレースするか?
下級PG集めてもゴミをゴミにリプレースするだけ
有能PGはそんなブラック案件には食いつかない
下級PG集めて現状維持するしかないんだなこれが
俺らみたいな底辺は楽じゃないが絶対に食いっぱぐれない >>953
何言ってんだ
ユーザー企業ではクソシステムをどうにか内製化するなりクラウドサービスに移行するなりどこでも進めてるぞ? >>954
そういうの本質的には何も変わってないよ
負債を新システムに引き継いでるだけ >>951
IT知らないおじいちゃんが力を持つ限り無理
ITを解りやすく説明しろと吠えたり
知らない方が偉いって勢いだもん その新システムもクソな運用やってた自社が任せてもらえるなんて楽観視してんのか? アジャイルで内製だと意気込むも正社員が派遣ソフトウェアチームに設計から丸投げして派遣辞めたらまともな仕様書すら残らないという未来しか見えない >>955
同等のシステムを違う稼働形態にする事をリプレースと言う
たとえネガティブな部分でも致命的でなければ基本的に直さない
リプレースが終わって正常稼働してから改修しないと
エンバグしまくる未来しかない
なので本質的に何も変わってないのが普通 ここのテキストエリアに1000文字入るようにして欲しいんだけど
データベースとフロントエンドに改修必要だから改修費10万?
ふざけるなエクセルなら数秒だぞ
というやり取り知ってると改修案件に明るい未来は見えない >>958
コードみればいいじゃん
外注ありきのWF開発じゃないんだからさ アウトプットしろしろうるせえなあ〜オラアン〜?
いまにみとけ
会社で活躍するスーパーマンになっとるさかいな
わかってるンゴ? >>961
改修前からバグってるものをコード見て直す神は非正規月給20万ナス無しの現場に来てくれるかな ウチは客が押し付けて来るゴミ仕事を、利益が出る順にAからEで分類して、Eは個人事業主行き、Dは外部委託で来てくれてる人、Cはプロパーでない人、AとBはプロパーのエンジニアでやってる
AとBならスレタイ通りだけど他はまあ地獄だろうな >改修前からバグってるものをコード見て直す
こんな仕事が多いな 最初からフリーでやってる人っていますか?仕事はどうやってもらったんでしょう。求人見て、とかでしょうか。 >>959
エンバグがこわいからリプレースでは構造は変えないつって
VB6から手作業でVB.NETにベタ移植したあとツールでC#に移植したプロジェクトを知ってるが保守性ほとんど変わらんかったぞ
実施前に経営陣にリプレース後は生産性アップ確実ってアピールしまくったから要望がドッサリ来て退職者が続出した リプレースしてからリファクタリングはうまくいかない
リファクタリングしてからリプレースするのが正解
これはマジだからSIerさんは是非やってみてほしい >>970
そしてリプレース動作チェックで既存との動きが微妙に違って問題の切り分けで死ぬ
この目で見た >>946
ぜひ取っ替え引っ替えして無駄なコストを使いまくってくれ 初見です
この業界転職と退職が多いって本当ですか?
不安です
ちな未経験36歳です >>947
改修しなくても拡張性抜群だから設定ファイルをチョチョイと弄るだけ
直感的すぎて初見のお客にもできる素晴らしさ SEっぽいことはじめたとたんに心労で禿げそう
もともと無神経なほうなのに
なんやねんこの職業 SE,PL、PMは仕事が要件定義から設計・詳細設計とは言うが
本詳細設計ってプログラミング経験ないと無理じゃないかと思うんだが 人間をマネジメントするためには
とてもたくさんのことを犠牲にしなければならんのだ >>958
それ未来じゃなくて現在ですよ
外注するとすごく高いからと内製化
しようとして失敗してるけど、とりあえず
古いシステム継ぎはぎしてなんとか
しのいでるという企業をいっぱい知ってますから。
だって俺は派遣でそういう会社ばかり
行ってますから企業名挙げれますよ?
システムボロボロで倒産するんだろうな、という
表面上の優良企業もあります。 アジャイルはメンバー全員が高度なプログラミング技術と業務知識、意欲を持っている事が前提なのでジャップランドでは不可能です PMにまで底辺コーダーと同じような仕事を求めてるやつとか本当は社会経験無い学生なんだよね? 出資して丸投げする立場ならスキルはいらないかもしれんが
作業者をまとめて現場をうまく回していくには自分が使う使わないはともかく判断の根拠となる高度なスキルや知識が必要
PMってのは後者だから底辺PGのやる仕事もこなせないようじゃ仕事にならない
ジャップランドはできないPMが多数派なのでおかしくなる ど底辺か小規模しかやってないことはわかった
規模によって役割も全然違うのは前提として、プログラムの専門知識とかはあればいいって程度で求められてないから
開発スキルがいらないのは欧米でも同じなんだけどもしかして知らなかった? >>994
PMが素人で成功した有名な欧米のプロジェクト教てよ このスレッドは1000を超えました。
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