勤務欠員確定した時点で上に報告しろよ。
マネージャーに電話報告したら
ばか社員がなんでマネージャーに電話したってお前が報告しないからに決まってるだろ。
俺の権限でどうするか考え中だったとか抜かす前にシフトどうするのか案出せって。

居るメンバーでどうこう抜かすんじゃねーよ