>>150
大学生を雇うところもあるけどあんまり歓迎されないだろうな。
いい点として、商業施設だと見栄えがする。
悪い点として、出勤が不安定でシフト組む社員が困るし、卒業と
ともに辞めるので、長期続けて欲しい現場だと困る。
また精神的に幼い人だと色々と困った事態に。


「若いアピール」以外のメリットがほとんどないからなぁ。
自分としてはちゃんと決められた勤務日を守ってくれるなら
学生でもいいと思うけど、今の責任者は
「シフトが滅茶苦茶になるから」
と学生雇うつもりがないみたいだ。