X



【棚卸】ピーアンドピーインベックス3
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0001FROM名無しさan垢版2017/11/29(水) 05:29:44.60ID:BRrp0Ofr
ここはピーアンドピーインベックスのスレです
情報交換しましょう、何でも構いません
0425FROM名無しさan垢版2018/04/22(日) 21:52:07.72ID:Xfv87hfE
いーじゃん
このまま好きな人間にだけやらしときゃいいよ
このスレでも名指しされたりしてさ
0426FROM名無しさan垢版2018/04/23(月) 10:43:23.72ID:8LP8p+5a
辞めたがってるリーダーに
いつまで頼るんだろう

いなくなれば回らなくなるのに
代わりを作ろうとしない
ここの会社はまともじゃない
0427FROM名無しさan垢版2018/04/23(月) 18:41:59.85ID:/1uAVwW0
>>426

募集する=誰もやりたがらない
詐欺紛いに優しく接して誘う=辞められちゃう
他社の人間をスカウトする=空気が変わって周りが嫌がる
0428FROM名無しさan垢版2018/04/26(木) 20:29:49.76ID:K/l6VFMC
交通費自分で計算したら振り込まれた分とマイナス300円も誤差がある
糞だなー
0429FROM名無し垢版2018/04/27(金) 02:12:17.30ID:yWxgrbVy
所得税一万の方がゴミ
0431FROM名無しさan垢版2018/04/27(金) 07:55:05.00ID:xIdwNoVN
>>428
勤怠の明細見せてもらったら?
ちなみに日報に他の人が読みにくい字で書いていて、入力が違う時あるからな。
0432FROM名無しさan垢版2018/04/28(土) 17:29:43.95ID:3ljyyNay
さて、これからも楽しくカウントだぁ!
なんで他業種の人はこんな穴場仕事を知らないんだろなww
0433FROM名無しさan垢版2018/05/05(土) 16:09:52.40ID:kqas/AOz
某プロ野球選手…じゃない人
怯えたようなウル目 凄まじく声が小さい まるで説明しない 小柄 一応リーダー(?)嫌味ばかり言う
0434FROM名無しさan垢版2018/05/05(土) 20:28:03.63ID:OeRed1NS
募集見ました。香川ですが、どのような環境かご存知の方、いらっしゃいますか?
0435FROM名無しさan垢版2018/05/06(日) 01:47:24.74ID:80KXRq0C
某プロ野球選手…じゃない奴の説明しない言い訳「だっていそがしいから ブツブツブツ……」

その辺の小学生のがマトモっていうね
0436FROM名無しさan垢版2018/05/10(木) 19:23:43.22ID:vi7BwGUU
>>405
誰かそろそろ労基に
運転手当てが最低賃金下回ってる&労働時間に組み入れてないから残業つかない
ってチクってくれないかな
0438FROM名無しさan垢版2018/05/11(金) 09:51:25.73ID:vCI7MVzI
運転は手当扱いだから労働じゃない!て言ってる社員が居たけど
0441FROM名無しさan垢版2018/05/12(土) 10:31:53.49ID:EGJpwo2W
>>440
時給300…そんな時期もあったの?
地図上の直線距離100km〜で全員に手当ついたくらい。
0442FROM名無しさan垢版2018/05/12(土) 11:23:22.36ID:vPtgA2ZZ
移動が1時間20分目から200円て聞いたけどな、1時間40分で400円
0443FROM名無しさan垢版2018/05/12(土) 12:09:39.85ID:BcFMVU+w
仕事で運転することそれ自体がリスクだとは思わないのかよ
0444FROM名無しさan垢版2018/05/12(土) 15:37:34.16ID:QmmwmBEG
たかが数百円の手当だけで事故のリスクを背負わされる
8パンで死亡事故なんてしたら保険屋は逃げるぞ、最低保険しか入ってないのにこの会社は。
時間が間に合いそうに無い時はしっかりリーダーや会社が現場へ遅刻の旨を伝えてドライバーのプレッシャーを無くすとかしろよ。
もうちょっとスピード上げてとか、遅れたら不味いとか、休憩の暇ないから直行しろとか、プレッシャーしか与えない奴ばかり。
ドライバーがみんなから文句言われるんだぞ休憩無かったら。
0446FROM名無しさan垢版2018/05/13(日) 11:33:31.03ID:vBKe75RJ
>>438
でもこの会社、社員がドライバーしたら労働になるからね。
0449FROM名無しさan垢版2018/05/14(月) 21:20:39.50ID:PcKmP3jm
亀みたいな女がいる
自分がたいして仕事できないのに、自分のミスを反省する素振りもなく、理不尽に八つ当たりだけしてくる。
見た目も性格も終わってる残念すぎる。
生理的に受け付けない。
姿見たら吐き気。
正直亀女歴のわりに全然だし、自分のが有能感あるけど
こんな新規にたいして理不尽な態度とる亀女がいたんじゃ有能な新規も、後亀女より有望であろう新規も残らんだろな。
会社的にどっちを大事にしたほうが効率的か。
ただただ平穏に済ませようなんて考えじゃ、納得できず辞めてくだろう。
0450FROM名無しさan垢版2018/05/16(水) 13:00:45.58ID:05QMV1m7
>>448
お前アカ様に楯突く気か?いい度胸だ
0453FROM名無しさan垢版2018/05/17(木) 12:57:27.42ID:If7aPQCG
新宿に心眼カウントの使い手がいると聞いた
営業の社員らしい
0455FROM名無しさan垢版2018/05/19(土) 23:16:56.77ID:InL8fCkD
ブラック!
0457FROM名無しさan垢版2018/05/23(水) 16:15:55.59ID:s5SQrQ/K
藤色!
0459FROM名無しさan垢版2018/05/24(木) 15:02:36.26ID:dB2Dp+nN
ハナクソなめ子
厚底よりもハナクソ〜♪
0460FROM名無しさan垢版2018/05/25(金) 06:44:36.83ID:8GkfnNcd
>>453
心眼と言えば心眼だが、彼の技は物量の多いアイテムを「半分まで数えて2倍する」テクニック
新人でも使える万人向けのテクニックだから、彼は新人指導役としても信任されている
ちなみに名前に色は入らない
0461FROM名無しさan垢版2018/05/25(金) 16:32:46.90ID:vuYI4xH/
上から手で押さえるだけで冷食の数が分かる某Eジスのハンドパワーカウントかよw
0462FROM名無しさan垢版2018/05/25(金) 18:12:21.18ID:/mwZMWNJ
みんな達成率せいぜい100〜93%いって103%だけど、新宿のその噂の人は達成率1人だけ200%とかだよ
0464FROM名無しさan垢版2018/05/25(金) 19:24:06.26ID:vuYI4xH/
某スーパーでカロリーメイトマウンテンがあったけど、緑のベテラン曰く、こんなややこしいところは絶対に店員は確認しないから右半分数えて適当に×2しとけば良いって言ってたな
俺もワゴンに満載されたゼリーを数えたけど全部カゴ10個ぐらいに開けて数えてたわ
0465FROM名無しさan垢版2018/05/26(土) 00:01:41.13ID:1AVRlYQf
>>463
サンプリングランダムで
一つでも間違えたら再カウント&リーダー点検 またもう一回間違えたら速攻退場のめっちゃ厳しいドラッグストアで200%叩き出してたから
制度は高い
0466FROM名無しさan垢版2018/05/26(土) 01:53:03.63ID:nvJCU7vS
来月の頭は毎日10人台も人が足りないらしい。
メールがきてた。
人がいなすぎだ。

あと、キャストじゃなくて違う派遣を使ってたな。
そっちのほうが安いとかなんとか。
0467FROM名無しさan垢版2018/05/26(土) 08:55:15.75ID:7bP11zZD
>>460
木へんがつく?
0468FROM名無しさan垢版2018/05/27(日) 20:55:50.86ID:mzUZpN12
>>460>>462は別人っぽい
460の方は精度は悪いし、基本的に現場で自らカウントするような立場の人間じゃないから、本人の達成率とかは関係ない
0469FROM名無しさan垢版2018/05/28(月) 10:49:22.00ID:hnucH7NP
木へんは全く指導に向いてないだろw
そいつバッシング受けまくりだったしw
0470FROM名無しさan垢版2018/05/29(火) 20:46:59.02ID:AxP1i/89
その節は関係各位に大変御迷惑お掛け致しました。前スレと前々スレに上がったYとは、僕の事でしょうか?
0472FROM名無しさan垢版2018/06/09(土) 07:31:11.39ID:cbYBqDMf
夏の繁忙期は時給どうなるんだろうか。特別じゃなくて通常時給をしっかり上げてほしい。
0473FROM名無しさan垢版2018/06/09(土) 18:52:30.33ID:rB3XloSb
とりあえずもっとマシな指導出来るようにしろやこの会社は
小学生よりも意思疎通できない輩が多いんだよ糞が
0477FROM名無しさan垢版2018/06/10(日) 05:48:26.25ID:kaTG7fTa
ある程度の昇給幅決まってるしね
時給が上がらないのは青札止まりの人等でしょ
緑かピンクになれば時給はどんどん上がるよ、リーダー候補かMお気に入りになるかしたらね
0478FROM名無しさan垢版2018/06/10(日) 13:34:13.31ID:34MhUx83
役職上がった人はその地位らしくちゃんと新入りや臨時作業員に指導できるようにやれよマジで
0479FROM名無しさan垢版2018/06/10(日) 17:23:42.25ID:kaTG7fTa
社員になったら問答無用で主任という役職が与えられるけど、やってることはリーダーと一緒で主任らしくない
出来る人はしっかり新人教育やリーダー研修とかしてはるけど、何かトラブルが起きると責任者らしくない態度が表に出だす
0480FROM名無しさan垢版2018/06/10(日) 21:41:01.49ID:eYVG0bKe
>>479
リーダーに向いてないひとが無理矢理リーダーとか役職にさせられてるよね。
0481FROM名無しさan垢版2018/06/12(火) 01:12:05.73ID:OOHNMKWT
カウントの成果だけで役職決めてるようならマジで組織としてどうかしてるよ
0482FROM名無しさan垢版2018/06/12(火) 07:09:02.57ID:JWzJ6Ar1
あと出勤数ね
週3しか来ないような人は要らないと
0483FROM名無しさan垢版2018/06/12(火) 19:20:31.93ID:OOHNMKWT
役職得ようとするとどっぷり物数えに浸かってしまうな
物数えに誇らしくなるだけだな
0484FROM名無しさan垢版2018/06/12(火) 19:24:44.54ID:OOHNMKWT
一般人「棚卸しor個数数えるんでしょ?」
ピーピー「カウント()ですっ!(ドヤ」
0486FROM名無しさan垢版2018/06/13(水) 19:43:21.59ID:QA2wHku0
>>480
うちんとこはそれでみんな辞めてる。
無理にやらせて本人は病んでしまって飛んでるよ。
0487FROM名無しさan垢版2018/06/13(水) 21:10:14.73ID:TLDFr/Rg
>>476
関西だけど繁忙期の時給アップの話はここ見て初めて知ったよ
0488FROM名無しさan垢版2018/06/13(水) 22:52:54.85ID:A+q3wuQY
週3しか無理だから週5勤務のリーダーは無理ですと断ったのに週3で良いからと押し切られて無理矢理リーダーにされた人がいる
それで週3で良いと言われたはずなのに週5でシフト組まれてた
不幸事があったから田舎へ里帰りして休んだら、いつまで休んでるんだ!て文句言われて退職しちゃったリーダー。
アホやで、ほんとう頭悪いでこの会社。リーダー不足してるからと無理矢理リーダーにしておいてそれを辞めさせるとか。
0489FROM名無しさan垢版2018/06/14(木) 18:28:55.22ID:cYlUEmvI
>>487
西関東は春の繁忙期に期間限定で時給アップしてたよ。

繁忙期終わったら元に戻ったけど。
せこいわ。
0490FROM名無しさan垢版2018/06/14(木) 18:33:56.24ID:cYlUEmvI
>>488
こちらは新人をうまく丸め込んでリーダーにしたのはいいが、結局半年でバックレてしまった。

古参メンバーは誰もリーダーをやりたがらないから新人をターゲットにしてる。

ほんとリーダーは使い捨てという感じだ。
0493FROM名無しさan垢版2018/06/15(金) 02:54:41.29ID:qLHpt7V1
>>491
人格ヤバいんだ?
0495FROM名無しさan垢版2018/06/15(金) 16:11:35.72ID:IZvt7E56
週2でやってるのに相当辛いわ
棚卸は、1番きついバイト
作業果てしないし、足痛くなるし
俺が合ってないだけか?
0496FROM名無しさan垢版2018/06/15(金) 16:53:30.60ID:qLHpt7V1
>>492 >>494
真逆に思い切りひっくり返しとけばいいよ
0499FROM名無しさan垢版2018/06/18(月) 05:10:28.01ID:L3XGDIFX
不倫というか、社内性交多いよね。盛ってるかんじ。中年中心だけどね。
0500FROM名無しさan垢版2018/06/18(月) 06:55:25.64ID:9Bmxeo5O
エイジスとここに行った事あるがなんで女は揃って不細工強気だけなの?
0501FROM名無しさan垢版2018/06/18(月) 14:53:19.41ID:v2SGhS9d
地震で御堂筋線が死んでる、中津〜千里中央で地震による線路破損。
大阪支店は今日は休みにしたら?御堂筋線だけしか交通手段がない大阪支店は通勤手段が無いぞ。全員直行直帰にするのか?
阪神間は電車全滅してるぞ。
0502FROM名無しさan垢版2018/06/18(月) 18:19:47.41ID:fcZzFdmF
>>501
出勤中やで。
自分の判断で休むなとメールが来てる。
ひとつの現場以外は出勤の模様。
0504FROM名無しさan垢版2018/06/19(火) 00:01:46.32ID:JhLjWDGz
さすがブラックやなあ
難波支店に集合変更とか、何処何処の駅に集合して迎えに行くとかにしたらいいのに、江坂まで来いってか
0505FROM名無しさan垢版2018/06/19(火) 05:20:06.69ID:3sU5o633
>>504
そういう対応してたんやが…( ̄▽ ̄;)

メール見とらん人かいな
0506FROM名無しさan垢版2018/06/21(木) 06:32:01.54ID:uyC4wM/8
名古屋の安藤クソだね。その取り巻きもヤバイ。所詮こいつもバイト。
0507FROM名無しさan垢版2018/06/21(木) 07:05:04.91ID:uyC4wM/8
名古屋の安藤を筆頭にクソ。尾嶋ブサイク、取り巻きもヤバイ。
0508FROM名無しさan垢版2018/06/21(木) 07:09:29.21ID:uyC4wM/8
もう二度と入る気ないです。安藤もバイトの癖にやたら意気がってるし。マジオジマもクソ。冗談は顔だけにしてくれ。デブでリュック背負ってるやつ。
0509FROM名無しさan垢版2018/06/21(木) 11:43:21.98ID:aSePcMeQ
名古屋はあの少数精々でよく大阪と同じ現場数を回せるね
大阪の1/3ぐらいしか人居ないのに現場は大阪と同じかちょい少なめ、それプラス京都や大阪や滋賀の応援にも行くから凄いわ
マネージャーが優秀なんだろうなシフトの組み方とか人の回し方とか
0510FROM名無しさan垢版2018/06/21(木) 20:05:32.53ID:pmW7oMs/
ここで社員になるのはやめた方がいい!問答無用で主任という役職が与えられて、やってることはリーダーと一緒で主任らしくない
し、社員と言うことで無茶な要求ばかりされて睡眠時間とかもほとんどない。バイトでやるのもおすすめしないよ(笑)
0511FROM名無しさan垢版2018/06/21(木) 20:09:18.51ID:aSePcMeQ
この会社、100時間までは残業OKだから〜とか平気で行って社員のシフト作ってるからなw
0514FROM名無しさan垢版2018/06/22(金) 05:22:22.16ID:YMCjBBUU
>>508
その人たちは知らないけど、世間一般では全く評価されない方々が活躍出来る特殊な世界ですよね。
0516FROM名無しさan垢版2018/06/23(土) 17:05:26.97ID:4F3QvLTE
関西だけかもしれんがカップルを必ず同じ現場にしてるのは問題ならんのか?
0518FROM名無しさan垢版2018/06/24(日) 12:19:48.81ID:FmauJC1j
やっぱこういうバイトってコミュ障みたいなやつが多いの?
0519FROM名無しさan垢版2018/06/24(日) 17:14:01.18ID:M+jbzAQ/
コミュ障とそれをうまく使えると思ってる勘違い無能ばかり
0520FROM名無しさan垢版2018/06/24(日) 20:09:48.99ID:ELQNRGte
有能そうなのが入ってもドMかメンヘラか超絶クレバーじゃない限りすぐ辞めるだろ?
他でも勤まるし居座る理由もないし
0521FROM名無しさan垢版2018/06/25(月) 16:07:39.68ID:XJkYPnZ6
>>519
それとフルキャスト
0522FROM名無しさan垢版2018/06/25(月) 18:08:48.51ID:s0eteSGN
>>516
関東のオフィスだけどカップルを基本同じ現場にしているよ。

わざと?同じ現場にしなかったら二人とも辞めた前例があるからかな。

お互いいい歳して同じ現場にしてくれないなら辞めるってのもアホくさい。
0523FROM名無しさan垢版2018/06/25(月) 22:07:08.36ID:rCb6E/2Y
で、辞めたのにノコノコと戻ってきてるのも超絶ダサいwww
0524FROM名無しさan垢版2018/06/25(月) 22:30:16.34ID:ZSM7+wxY
登録抹消になったぐらいを見はかって5年ぐらい経ってからわざわざ新人を装って応募してきた人が、社員に顔を覚えられていたのは笑った。
貴方居ましたよね?また戻りたかったら戻ってもいいけど、て気まずい感じに。
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

ニューススポーツなんでも実況