役員給与、アジア勢が上　中国4000万円・日本2700万円
人材獲得で競り負けも
2017/8/27付日本経済新聞　朝刊
https://www.nikkei.com/article/DGXKASDZ04H4N_V10C17A8MM8000/?dg=1&;nf=1

部長で2000万、低位の取締役で2700万ももらっているのか
つーか米国と比較するなよ
韓国のは必至に底上げしてるだけだからどうでも良いとして、中国が米国並みっては凄いな
ドイツは完全に日本の上位互換

>「買い負け」リスクも指摘されている。
取締役はその国の会社法を理解していないと他で通用しないので単純な比較にはならない。
増してや賃金で競争されることなどまずない。
言語だけじゃだめなんだよ部長もだが。
EU内とか米国内の州や国の間では通用するけど日本の取締役をそのまま海外へ送るのは無謀すぎる
サポート役がいれば良いけど、それだったら単純な賃金比較にならない

たぶんに格差問題に反論するための記事だろうな上位富裕層の賃上げ正当！とか言いたいのだろうが前提が失当である