以前　管理職の講習で聞いたことは４割を非正規というのはまだ究極の
目標ではないみたいだな。正社員の雇用は幹部候補生だけが理想と
経営者側は思ってるのだろうな　つまり正社員雇用の究極は２割くらいか？
その中で非正規の時間給が簡単に上下されたのではたまらん
これは法律で規制すべきことだ。
ただウーバーとかは個人契約みたいなことを言ってるから抜け道なのかな？

立憲民主も安倍の追及はいいけど、そういう今までの労働関係法の抜け道とかを
良く調べて地道に改正要求をすれば自民党が反対したら、自民党の票が減って
野党の議席が増えることになる