従業員にしわ寄せが行くから不平不満が出る。上が調整しないと無理だよね。
正直、妊娠での休職、怪我や病気での休職、介護での休職 などなどは誰にでも起こりうるんだから、うまく回していくしかないと思う。国が補助金出すのもアリだも思う