職場でむかついた事を書くスレ その八十三
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
まぁ「忙しい」を言い訳にする奴は大抵駄目な奴だよね 後っていつ、なんじなんぷんなんびょう?って聞いてみよう
まぁ冗談として、何時くらいなら空いてる?って聞いてアポとったほうがお互い良いような気はするけど
俺は忙しいときに割り込まれたら30分まって、とか返すようにはしてるけどね >>423
何こいつ。読解力ゼロか。自分から行ってると書いてんじゃねえか。その後のことまで逐一やらせんなという話なのに。 >>427
逐一やらせんなってどの立場から言ってんだよ
用事あるのはどっちかって話だよ 用事があるのはどっちかとか言う、こういう奴に限って、自分の用事で平気で人を自分の席に呼びつけるんだよな。自分は動こうとせずに。付き合いきれん。 口だけ達者なBBA供、本当に何とかならんのか。自分は動きたくないから全部若い子にさせてBBA同士で仕事中に私語ばっかり。喋りながらでも手は動かせてるとか思ってるんだろうけど手止まってるからな。 >>430
自分がメモを取りたくないから内線居留守決め込んで「用事があるならメモ持ってうちの部署までこい」とかな 今日は
この人と仕事するとなぜか
トラブルが起きる
って人と仕事だ
さあイメージトレーニングは
終わった
何が起きても勉強だと
前向きに捉え頑張ろうと 勤務時間中の大半は上司席に出張しておしゃべり
上司が不在時は事務正社員とおしゃべり
誰もいない時はしょっちゅう不在
(他部署に何をするでもなく居座ってるとの声も聞くけど真偽は不明)
そんなだからヒマなのかと思いきや定時をすぎてもいる
やっぱりおしゃべりしながら仕事して毎日6時間雇用の2〜3時間超勤
他の人が超勤になると「できるだけやめてほしい」と言う社員も彼女はスルー
先日ある社員が支店長に彼女の超勤はいいのか?と申告をしたけど
週に40時間以内に収まっているから問題ないと返ってきたと
ふーん…
彼女を見習って遊びながら40時間以内に収まるよう自主超勤してもいいってことかなぁ とりあえず気に入らない人から話しかけられた時に、仕事のことであってもガン無視するのはやめてほしい
まったく同じことを他の人が聞き直すと即回答をする性悪かよ とある施設の厨房でバイトしてた時の上司が糞だった
他人に厳しく自分には甘く偉そうにうんちく垂れるわりには自分はだらしない
マスクに頭巾を被らず厨房に入る
従業員がこれやったら大目玉
所在不明な時間が多すぎる
料理の基本を大層に語るくせに食材はほとんど冷凍物
更衣室は清潔にと張り紙をしながら自分は制服脱ぎっぱなし洗わずに着回す
勤務表改ざんに交通費偽造
やめて正解だった 自分たちが基本的なオフィスソフトやら社内システムやらを使えないのを、
俺が教えないせいとか普及促進に努めないせいだみたいに言うなよな。
別に俺だって誰かから懇切丁寧に教わったわけじゃないんだ。
お前らが仕事中にサッカーの話とか私語をしてる間も、自分で操作して覚えてんだ。
自分で操作練習をする気もない、マニュアルを読む気もない、そんな不勉強な連中のお守りをしてられるか。 今日明日有給使うけどこんなことに有給使いたくなかったなぁ
しかしよく寝た
契約書届いたら労基署行こっと 提出した書類が間違っていた
上司「分からないことがあったら人に聞けっていつも言ってるよね?」
自分「すみません、わからない所はAさんに色々相談したのですが、そこは気付きませんでした…」
上司「なんで誰にも質問しなかったの?」
自分「いえ、疑問に思ったりしたところはAさんに相談しました」
上司「じゃあなんでここ間違ってるの?」
自分「そもそもそこが間違っているという認識がなかったからです。すみません」
上司「なんで?」
自分(なんでって言われても困る)
上司「わからないことがあったら人に聞けって俺いつも言ってるよね??」
自分「いえ、わからないことは相談して、もう問題ないと思ったから提出したので
そもそもそこが間違ってるという認識がなかったんです。だから質問するという発想も無くて」
上司「なんで?」
自分(?? ?? ? ????????)
今思えば自分がさっさと諦めて「次から気を付けます」って流せば良かったんだけど
上司と喋ってるとこういう意味不明な問答が多くて疲れる。頭おかしい お前が単に仕事できない奴なのか、
ちゃんと見てあげられないAの指導力不足なのか
ねちっこくミスをつつくクズ上司がいけないのか
どいつもこいつもだなw 今の派遣先辞めたい
人が辞めたせいで急に仕事がこっちに来た
慣れてないことで普段ならやらないようなミスを連発してる
所詮派遣だから頑張る気もしない
そこそこやれればいいって気持ちで派遣選んだのになにこれ >今思えば自分がさっさと諦めて「次から気を付けます」って流せば良かったんだけど
それって、駄目じゃね?俺のところの馬鹿なら「いや、次から気を付けますじゃなくて。なんでって聞いてるの」としつこく続けるだけだね。
「そもそも間違っているという認識がなかった」を頑なに受け入れない馬鹿っているよな。
俺もそういう馬鹿な奴にあたって、凄く苦労したわ。 また課長が、報告したことを忘れていた。
1か月前に他企業からある相談が入ったので、報告し、文書にして渡していた。
ついでに同僚にも渡していた。
先日、同僚と課長がその企業のことについて話していたので、(もしかして1か月前のあの事案のことかな)と思い、まとめた文書を見せてみた。
「これだよ!なんで課長に報告しないんだよ!」
と同僚からは責められ、
「こんな文書があるんなら、さっさと渡せよ」
と課長からも言われる。
最近、課長も同僚も手一杯で、昨日の報告さえ覚えてないみたいなんだけど、紙にして渡したものまで忘れないでほしい。 >>444
なんかお疲れね
労基署いっていい結果になるといいね >>446
ありがとう
お互いいい方向行くといいね 普通の責任者
バイトがミスをしたら代わりに対応をする
うちの責任者
バイトがミスをしたと聞いたら、まず嫌な顔をする
次に誰がミスをしたのか明らかにする
その場にいない人なら渋々対応をする
その場にいる人なら本人に対応をさせて
責任者は他人事のように雑談に興じる >>445
紙とともにメールで送って証拠残しておく
これからは出来たらccで関係者へも >>435
私も今同じような状況
電話だと伝えても返事もしない
お土産にもらったお菓子を配りに行っても顎をしゃくるだけw
嫌いでも構わないけどあからさますぎるわ 会社って多数決の世界だと思う。数人に嫌われたらどんどん広まる。そうなるともう良いところを見て味方になってくれる人なんていない。
そうなる前に手を打たないといけない。
学生の底辺クラスでもコミュ障でぼっちもしくは見下され役だと全員からいじめられたし。
人は信用するものでなく自分の身を守るために利用するものと感じるよ。 中国人研修生たち
一人一人と接すると普通にいい子だと思うけど集団として見ると本当に相容れない
仕事中はおしゃべりするなサボるな偉い人がいる時だけ真面目にやるな
こっちから歩み寄ればいいのかもしれないけど、心の中の何かが拒絶反応を起こして無理だ
あとエアコンの温度を外より暑くするのはやめろ
こっちはこれ以上脱げないギリギリの薄着してんだよ
お前らいくらでも厚着できるだろ
寒いのは重ね着すれば対処できるだろうけど暑いのはどうにもならんし室内でも熱中症になるんだよ
「扇風機あるよ」じゃねーよ何でこっちがこれ以上我慢する前提で話してんだよ 良くしてもらった事も無いけど、だと?
お前みたいな嫌われ者を普通に相手してやっただけありがたいと思え馬鹿 お喋りばかりの馬鹿女。お喋りを抑えるためにも雑務仕事の依頼を与えても、それに着手を全くもしないでお喋りを継続。
そして時間が経って忘れた頃になって、一度説明した手順について、これってどうやるんでしたっけなどと言ってくる。
そんな奴には本当に何も教えたくない。記憶がフレッシュなうちに着手すれば余計な質問もしないで済むだろうに。 >>440,443
遅レスだけど「そもそも間違っているという認識がなかった」を頑なに受け入れない馬鹿の存在すごくわかる。
言われないとわかりようがない注意点とかをちゃんと全部伝えずに新しい仕事任せておいて
何か問題が発生したら「わからないなら誰かに相談してよ!なんで誰にも聞かなかったの!?」と言われて
全く話が通じない、みたいなことがたまにあって疲れる。
分からないけど勝手に行動したんじゃなくて、
そもそもそれがNGだって教えられてなかったから注意することすら出来なかっただけなのに。 >>456
わかる、自分がまともに教えないせいで回りが失敗してるのに、そもそも失敗だと認識してなかったと説明しても何回も「なんで?意味わかんない!」
更に質問しても教えました!だけしか返ってこないから諦めて別な人にわざわざ聞いたりしてるのに、質問してこない!と騒がれる
頭おかしい 仮病で休んで2日目
月曜はボトルネックが有給とるから、月曜に残りの荷物送ってスッキリじゃ >>456
人間は、自覚と実態の不一致は有り得ない。
「分かった」と自覚したのなら必ず本当に分かっていることしか有り得ないし、
分からないことは「分からない」と確実に認識できるものだ。
一度聞いたことは、確実に一度で全て理解吸収できる。
・・・といった思い込みに、そういう馬鹿どもは支配されているんどよな。
どう考えたって、幼稚園児以下のクソ理屈なのに。
ならその理屈で、自分のおかしさにも気付け。こいつらの理屈なら、おかしな理屈を言ってたらおかしいと即自覚できなきゃいけないんだから。 自称メンタルが弱いストレスに弱い体が弱いなババアがうぜえ
ちょっとキツめに怒られたり仕事が一時的に少しばかり増えたり日射しが強かったりしたくらいでいちいち会社休むな
ただでさえクソ忙しいのにフォローしなきゃならんこっちの身にもなれ
このババアに限らず自称繊細な奴けっこういるけど、ただ自分に甘いってだけのロクデナシばかりでうんざりする >>435
職場に同じのがいるわ
ガン無視してるのを見るのもウンザリだし
ガン無視の対象のパートの一挙手一投足に対して睨んだりイライラアピールするのも止めて欲しい
そのパート女もうるさくて仕事のできないダメダメ女だけどそれに対して一々陰で言う悪口ももう聞きたくない
自分の事は秘密主義なのに他の人の事は聞きたがるのも面倒くさい
社長は見た目好みの使えないバカ女ばかり採用するから
もう社内の統制が取れずシッチャカメッチャカ
もういつ辞めてもいいように準備をしようと思う >>460
同じような人いる
こっちはアラサー女だが
契約社員なのに、縁故採用のせいなのかクビにならず
正社員登用試験を受けて不合格になった事を根に持ってしばらく文句言ってた
受かると信じてた事に呆れたが本人いわく
「体調が悪くて休みが多かっただけなのに、能力を評価してもらえなくて悲しい」
人並みに働かない奴に能力もクソもあるか あー馬鹿馬鹿しい会議だった。
仕事できない言い訳を聞くので一日終わったわ。
処理能力低い人相手だと話も行ったり来たりで遅くてイライラ
ブスは仕事も遅いのね。だから田舎出身おっとり女は嫌だ。 毎月毎月当日欠勤をするヤツがいる
しかも必ず連日
今回は三連休
暗くてコミュニケーション力がないし、いつも勝手に仏頂面していじけてる
そんなにイヤなら辞めちまえ 新人さんが自分のこと嫌ってるから席替えしてくださいって…
いやいや、新人のせいにしないでよ自分の気持ちでしょ
考え抜いた末の正しい説、それたぶん思い込みだから
深刻な状況であの人それどころじゃないって言えない立場がもどかしい
本当色んな問題持ち込んでくるわぁ >>464
計画欠勤さんwww
うちの計画欠勤さんは大女優、具合悪い演技させたらピカイチだよ! 前の部署で仕事を停滞させてばかりで使い物にならないからウチの部署に来た奴が
半年経っても本当に使えないくせに、数ヶ月前に入って来た新人に先輩風吹かしてて呆れる。
製品を作る以前に新人でも出来るレベルの仕上げ作業さえも時間かかるわ、その日に出荷する
製品を棚に入れるにもあまりにも雑過ぎて何度も注意したら
「(私)さんから怒られるから棚入れが出来ない」
と言ってやらなくなり、新人からも
「仕上げ作業にも時間かかるし、棚入れさえも出来なくなってあの人駄目ですよ」
と言われた程。
とにかく作業が雑で注意すれば言い訳、上司からの指示に返事をしない、叱られても反省せず
覚えが悪い。
30代半ばだけどこれ迄派遣ばかりで後輩が出来た事がなかった為、初めて出来た後輩に
舞い上がって偉そうに先輩風吹かしてるらしいんだけど、そ新人の方が仕事出来るから
上司も新人に仕事振る割合が多くなってる。 始業から20分間、昼休み後から20分間、15時の休憩後から20分間で合計1日1時間はおしゃべりをしまーす。
週に2日は定時ぴったりで帰ります。その場合はいつもの仕事ペースで私が定時に帰れる分量の仕事を振ってください。
(仕事の量に自分のペースを合わせ急ぐのではなく、自分の帰りたい時間に仕事量を合わせてもらおうとする)
Excelの関数とか一切わかりません。もしExcelを使う仕事とかを振るなら、計算式とかは全部埋めた状態で手入力だけすれば良い状態にしてから振ってください。コピペもよく分かりませんので全部手入力でやります。
・・・というのを堂々と地で行くバカ女。もうほんとこんなの正社員で使い続けないでほしい。派遣とかの方がよっぽど使える。 >>466
うちのは事前に申請した休みの他にも必ず2日は休むんだよ
体調不良で高熱出たとか言うけど、病院に行かないし >>469
俺の所はコピペすら禁止で能率が上がらなくてイライラする
何百もやってると当然入力ミス出るけどそうなるとガミガミ怒られて簡単な始末書書かされるし最悪
コピペとかで負担減らしてその分をチェックに回した方が遥かにいいのに
ガチャガチャ打ち込むことがよいとされている 毎日毎日良品作りをお願いしますとか言ってるけど人を減らし工程を簡略化してスピード上げて流せ流せって言ってて良品作りが出来るわけない
クレームが来て初めて対処すると言う仕事の仕方してたらそのうち発注してもらえなくなるよ
無駄に高い時給の派遣に仕事教えるのが面倒だからって雑用ばかりさせたり喋りっぱなしの中国人に注意一つしようとしないダメ社員ばかりでそのうち潰れるよ
自分は掛け持ちで行ってる会社にチェンジするつもりだからどうでもいいけどね 私が担当する業務で、最近ある取引先の事務所が依頼を途中でやめ、別の事務所に引継ぎを依頼するということが続いた。
ちゃんと正規手順どおりだから別に良いけど、何かあったのかな〜ってずっと同僚と話していた。
上司も気にして「関係先に何があったのか聞いてみてくれない?」って言われたら、
「実は…小耳に挟んだんですけど、あそこの事務所の社長さんが体調不良で入院されるから他の事務所に引き継ぎを頼んでいるって電話がありました」
って私の前任者が言ってきた。
小耳に挟んだんじゃなくて、私宛にかかってきた電話をあんたが受けて私に言わなかっただけでしょ。
普段は「盗聴でもしてんのか!?」ってくらい他人の会話を聞いててどの角度からでも割って入ってくるんだから、私たちがこの件で話してたの聞こえてたでしょ。
いくら担当が私に変わったことが気に入らないからって、私宛の情報を握りつぶすか?と呆れてしまった。
あー、ちゃんと皆の前で「そういうことは担当者に必ず伝えてください」って言えば良かった。 >>469
私はパートなんだけど関数使えない社員ばかりで、こうすれば効率良くなると思った物は自分で作ってるよ
こういうのは社員が全部作って「次からこのフォーマット使ってね」って用意してよって時々言うんだけど誰ひとり勉強しようとしないし教えてとも言ってこない
最低時給で賞与もないのにやってられんわって気持ちになる 自分の同期で自分より簡単な仕事しかしていない上に仕事量が自分より圧倒的に
少なく、いまだに独り立ちすらしていないくせに残業していないので評価が高い。
しかもわからないことがあったら自分で調べようとせずに、すぐに何でも上に聞く。
外線がかかってきても出るそぶりもない。そして、具合が悪いと言ってすぐ休む。
上は仕事が速いとか言うけど、簡単なものしかやっていないから当たり前だし、
間違っていることが多いのに。大体、同期なのにやったことがない仕事が自分より
圧倒的に多い。 >>476
そういう不当評価、過大評価ってムカつくよね
あの人実は…って言った所で自分が悪く思われるだけだし
でも事実は知って欲しいしってジレンマ抱えてモヤモヤするしね >>477
職場で一人辞めるので、その人の下で2年以上も仕事をしていた>>476で語った同期に
引き継>>477げばいいのに半分以上の仕事を自分に割り当てられた。それまでやっていた
仕事の半分は上に戻された。だから上に自分は今までやっていた仕事の方が慣れている、
新たに割り当てられた仕事は自分より>>476で語った同期の方が長くやっていて自分より
詳しいから任せたらどうかと言ったが、全く聞き入れてもらえなかった。今や自分の方が
詳しくなってしまったがな。それどころか自分の班のトップが、よく会議に連れて行かれて
いないことが多くなったので、その上司の仕事の一部もやらなければならなくなった。また、
自分は提案を何回かして取り上げられたこともあるが、その同期は提案を一度もしたことが
ない。なぜ残業をしないだけで評価が高いのか全くわからない。 俺と年は近いが、ベテランのヨーダ似のチビ女がいる。
勘違いが多くてやりにくい。
八方美人、虚言癖、俺の物を壊したり、書類やデータを消去するクズ。
俺は別の部署に異動になったが、来月、こいつから応援要請が来た。
仕返ししたいと思う。 部門のトップが馬鹿すぎて苦労してる
こいつ無能のくせに自分の功名心満たすのに一生懸命
現状退職者続出の上に時間外勤務多すぎて労基から改善命令出たのに
来年の学会の演題出せ出せしかいわん
部署のトップの変遷と退職者数の関連についてとか言う
演題出してやろうかと思ってる 早くご隠居ポジに納まりたい
あの人らみたいにテキトーに
あるいはノロノロダラダラ仕事しててもいい立場になりたい
望まなくても老いがそうさせるかも知れないが… >>466
うちにもいるいるw
自分や子ども(中学生)だけでは飽きたらず
実家や義理の両親まで具合悪くさせてる
どっちかの親は半年以上危篤なんだって! >>473
いるいるそういうやり口でしか自分の評価を上げられない人
盗聴を疑うほど他人の会話を聞いていて割り込んでくる、あるある >>482
うちのとこの計画欠勤さんは年度始めに増えた有給もう使い切ったよwww
これから休みは全部欠勤www
人事に目をつけられるだけなのに、無理して今の会社で働くこと無いのにね >>478
他に褒めるとこないから残業しないことで持ち上げてるんじゃない?
期待してないから大げさに褒める、あなたはその逆 悩みがあるって連休とった人がいて
皆いつも以上に残業や休みなしでフォローした
彼女と遊んでた
まぁそうだよね自分に後悔のないように生きるって言ってたもんね 計画欠勤野郎、金曜日に出てきたけどシレッとしてた
足を引っ張りやがって
口先だけで、ご迷惑おかけしますとか言うけど、事前に申請した休みの他に毎月毎月下旬に2日連続で当欠って明らかにおかしい
今回は体調不良で3日連続で熱が下がらないとか言ってたらしいけど、そこまで熱が出たと言うなら、普通は感染する病気を疑う
だったら嘘じゃない証明に診断書をとってほしい
病院に行かなかったと言ってるみたいだけど、普通は3日も熱が出たら病院に行くだろ
ずる休みだろ 計画欠勤はしれっとしてるのに、子供が怪我したとか本人が体調不良を起こしたとか
そういう人の方が「昨日はすみませんでした」と謝るんだよな
いつ何が起こるか分からないのはお互い様だし怒ってないから謝ってくれなくてもいいんだが 計画欠勤野郎、欠勤明けは普段にも増して無口
ご迷惑をおかけしますのセリフは上司にだけで、私たちにはない >>488
流石に社会人なら、上司と直接迷惑を掛けたであろう同僚くらいには挨拶がてら謝罪するだろ
知らん顔されたらされたで、もやもやするぞ 計画欠勤かどうかはこの際もうどうでもいい
とりあえず月に何日も突発で休むなましてや連休にすんな
これだけならまだ社会人としてどうよ?で済むが、その上フォローした同僚に対しても謝罪なしお礼なし
おまけにヘラヘラしながら下らない雑談だけは欠かさないとか、もはや人として終わってる 私の前の工程の人がちょいちょい間違えたり忘れたりするので、ちょっときつめに注意したら、キレて口きいてくれなくなって3ヶ月経った
どうも彼女本人は辞めたいらしいんだけど、引き留められて考え中らしい
いい加減な仕事しかできないんだから引き留めんな
引き留めるなら引き留めたヤツが責任もって面倒見てくれ
てか辞めたいって口に出したのなら引き留められて悩むなー!! 派遣より残業していない上に派遣以下の仕事質量、知識しかなく、
かかってきた外線を取らない同期の正社員とまだまだ使えないが
自分に忠実なロボットの派遣ならどっちが使える?
自分は忠実なロボットの派遣を正社員にして、同期の正社員を
派遣に追い落としたい。 土日が以前より忙しくててんてこまい
毎週毎週ぐったりして帰る
人増やして欲しいと言っても増やさない
そのくせ社員は裏でお喋りか、週末三連休
マジで死んで欲しいわこんな役立たず トナラーキティがい
いやいや誤魔化さないでくれ
意味が通じてない
キチガイは注意する側じゃなくてされる側じゃないのか
違うなら具体的にどうキチガイか説明しろ
論破されたからって逃げるなよトナラー野郎が 同僚「真面目にやっている人が損するだろ?」
お前が家庭の事情で休みがちだった時に
誰がフォローしてたか分かってんのか?
事情が解決した後に少しはこちらの負担を持っていくかと思えば
全くそういうことをしないなんて真面目にやってきて損したと思ってんだけどな トナラーキティがい
いやいや誤魔化さないでくれ
意味が通じてない
キチガイは注意する側じゃなくてされる側じゃないのか
違うなら具体的どうキチガイか説明しろ
論破されたからって逃げるなよトナラー野郎が >>494
どちらがこの先にとって必要かということだ。外線も取らない、
独り立ちもできない正社員とまだ伸びる余地がある派遣と将来的に
どちらがいいかだ。 私がいると手を抜く
だから休みずらしたり席外したりしてるけど重要な箇所は手をつけてないかの如く
その度にクレームきて謝罪してやり直してる
今日の床ベタベタは酷かった
私を嫌いで嫌がらせなのは解ってる
目の前にいて存在しないかのように振る舞うのでは物足りなかったのかな
他の人に迷惑かかるやり方は変えてほしい 今日はサッカー、明日は給料日、計画欠勤さんは休みなんだろうなぁ 職場で毎日朝礼があって、読み物を1ページ読み上げる。
そのあとで誰か1人を指名して、「じゃあ今回の感想を言ってみようか」などと言われるのだが、これは勘弁してほしい。
誰か1人と書いたが、実際には十何人いる中でいつも決まった3人程度に限定して狙い指名しやがる。
読み物を読むほうは、家で時間をかけて調べたりしながら読めるのに、その場で指名される方は
1回読まれた限りの聴覚情報だけで感想を組み立てないといけない。ハンデがひどすぎる。 前工程のやつが本当に使えない。
こっちが全て細かく必要な物を指示しないと当日ギリギリにしか用意出来ない。
毎回必要なのがわかってるんだから前日に用意しろよ。
早めに欲しいから前日には渡して欲しいとお願いしたら、1か月過ぎるとまた元どおり。
いいかげんムカついたから、当日も何も言わずあっちが気づくまで待つことにした。
最終工程から、まだなのか!って催促されたけど「さあ?前工程が今やってるんじゃ無いですか」ってすっとぼけてやった。
前工程の奴らは、何で言わないのかって愚痴ってたがこっちから言わせれば何で毎回こっちが言わないと出来ねーんだよ!
用意するものはわかってんだろーが! こっちは色んな仕事を並行して処理してる。
ある日、俺が担当してる一部の仕事に関係してる部署の奴らが「なんであの仕事あんなに置いておくんだ?全然終わってない」ってわざと聞こえる様に言っていた。
その仕事は納期がまだまだ先だし、最優先の仕事ではない。なんで今しなければいけない仕事を放置して、お前らの仕事ばかりしなくちゃいけないんだ?ちゃんとお前らの仕事も少しずつやってるのもわからないくせに。お前らはもうこっちに仕事を渡したら関係ないだろ。
あー面倒な奴ら 生活超勤が許される人とそうじゃない人の違いが不明
あの人の生活超勤代を保持するために、経費削減超勤禁止キャンペーンをやっていたのかと疑うほどあの人は注意されず
週40時間に収まっていればその間の仕事ぶりは明らかに遊んでてもokなら、他の人もokにしていただけないかな
何故かあの人への口の利き方がなってないだけで即呼び出しをくらうようだし
同じ非正規なのに変な話だ
あの人がこちらへ上から目線で小馬鹿にした言動をとってきても何にも言わないくせにw
だからつけあがるんじゃないの 部長。
私の言うことが信用できないなら最初から聞いてこないでください
私は「◯◯さんは戻ってきてた?」と聞かれたから戻ってきていた旨を答えたにすぎません
「じゃあなんで◯側の依頼があんなにあるの!?」って声を荒げられましても
◯◯さん、今日は△側担当ですから△側の束を持って行ったのではないでしょうかと推測を答えるしかできませんよ
それなのに聞いているのかいないのか、なんで◯側をごっそり放置していってるの?って知らんがな
あなたが勝手に彼をあてにしていて、それが外れただけで、こっちに八つ当たりしないでください…とは流石に言えなかったけど >>506
いるいる、こっち憎しでなんでもかんでも因縁つけてくる人
感情が先にたっててなんでも決めつけてくるから会話が成立しないよね >>502
うわぁ・・・
噂には聞いたが、本当にそんな非効率な馬鹿な事してる会社があるんだね
ウチは朝礼すらないから、転職して驚いたw トイレで芳香剤つけたなら執務室に入ってくんな!
そのままトイレの芳香剤になってろ! 内線にて
相手「鈴木(仮)いる?」
私「ただいま席を外しておりますが」
相手「はぁぁぁ?!」
私「・・・戻りましたら、折り返しご連絡するよう申し伝えますが」
相手「困るんだよな(以下延々ブツクサ)」
文句あるなら本人に直接言ってくれ・・・ >>511
いるわそういう奴。
当人いないって言ってるのに用件話し出して回答求める奴とかも。 やることなすことダサい男ー
なにできる風吹かしてんのキモ 盗み聞き口軽女
近くを通るふりしてチェックしてるお顔、電話のナンバーディスプレイに写り込んでます
チェックされて困ることはないけど、その行動がきもいですw
あなたの不正を報告したのは私じゃないんだよ残念ながら >>507
ほんとだよ
今日も帰りがけに難癖つけられた
正当処理なのに粗探しかってくらいしつこく粘られて何これモラハラ?って気になってきた 既存の仕事が忙しい演出をして新しく振られた仕事は一切やりません作戦、いい加減やめろ。
既存仕事の方からしてしょっちゅう固まったり止まったりしているんだから、その合間とかにいくらでも、新しく振られた方の仕事ができるだろうが。
既存仕事の方を100%完璧に終わらせてからでないと、別の仕事には着手しないってか。冗談じゃない。
俺だって予定通りに一人で仕事を終わらせきれなかったこともあるが、それはあくまで80%までしか終わらなかったとかいうレベルだし、それは早めに手を打ってきた。
通常の仕事が忙しいから他の仕事には一切着手しませんでした、零点ですなんてやったことはない。
要するに新しい仕事をやる気も覚える気もないのだろう。そしてやらずにいれば、周囲が忙しさに理解を示して助けてくれるというのが、当たり前になってしまっている。 なんにでも自分が関わっていたい。
だから担当外のことでかかってきた照会の電話も担当者に取り次がずに自分で回答する。
それが担当者にとって不愉快なことだと還暦超えても分からないよう。
「〇〇さんから〜〜という電話がありましたが、〜〜と回答済みですドヤッ」ってメモが机の上にあったんでぐしゃぐしゃにして捨てた。
忙しいからあとでかけ直すって伝えてって言ったじゃん。
些細なことだから上司に相談しても「ああいう人だから我慢して〜」って言われて終わるんだろうなー。 他人のトラブルや困りごとに耳を澄ませて聞いていて
困りごとは通りすがりにぼそっと回答をつぶやいていく
これだけ聞くと良い人のようだが言い回しが「こんなことも知らないの?」的な嫌味ったらしさ
トラブルは近くまで寄っていってその辺のものを触りながらじっと聞き耳を立ててる
あとからその場にいなかった上司へ、トラブルの張本人の方をチラチラ見ながらクスクス報告
彼女と仲良しの社員様
あんたら陰では彼女age自分語りのためのダシにされてるよ ヒス女早く辞めないかなあ
産休じゃなくて、退職すればいいのに
誰も戻ってきてほしいなんて思ってないよ 新しく始めたバイト先では2人1組で仕事して、組み合わせは時々変わる
新人の私はベテランのAさんやBさんと組むことが多い
でもAさんとBさんは仲が悪いらしくて何かと張り合ってる様子
A「それ、Bさんから教わったの?ふーんそう言うやり方もあるけど私はこうしてる」
B「Aさんはどう言ってる?別に自分のやりやすい方法でやればいいけどこれだと二度手間よね?」とかなんか探り合ってるような貶しあってるような感じで間に入ってコウモリみたいな立場で辛い
早く独り立ち出来るように頑張る 後輩が、私が作成した回議書類のミスを見付けてわざわざ
「今のうちに直しておいたほうがいいですよ」
と上から目線の言い方。
そのあと別の同僚に
「なんか変だなーってあのミスに気づいたんですよ、ゲラゲラゲラ」
ってやたらでかい声で話して盛り上がってた。
もう、要らんわ、こんな後輩。 自分だけが正しいと思い込んでる了見の狭い男
お前誰からも嫌われてんじゃん またイラっとしたことが発生。
私の持っている超単純ルーチンを、日本語通じない同僚にやってもらうことになり
引継ぎも完了した、が、早速昨日間違えてた。超簡単な仕事だと思ったのに…。
まぁ、間違えるのは、しょうがないと目をつぶるとして…。
なんで、引継ぎ後2回目にして、早くもやりかたをアレンジするかねーーー。
改善は大事だと思うが、まずは、言われたこと言われたとおりにやれよ。
間違うくせに、アレンジとか思ってんじゃねーよ。
せめて1カ月くらいやって、様子見て、改善するんだったらそれからでしょ。
このケース一度や二度じゃないから腹立つわ。
もう何も教えたくないししゃべりたくもない。 >>521
人のミスは100倍に話膨らませて言いふらし、自分のミスは100分の1にして無かったことにする
そんな事ずっとやってると自分が不審抱かれるのを知らないんだよ、放っておけば自滅するよ。
うちにも同じのいるけど、散々悪口言ってた相手が上司の評価がよくて、さらに悪口言って落とそうとして、かえって上司から目をつけられてるよ >>524
同じような人がうちにもいるけど自滅の気配はないよ…それどころか仕事できる人認識
上司が一定周期で変わるからかもしれない
その他もルール破りの好き放題やってて、定期的にそれをおかしいのでは?という人が現れるけど
そうなると露骨に上司と仲良しアピールを始めるからわかりやすい >>524
そういう人は自滅しない
本人もきちんと考えて動いてる
当人も自覚はあっての事だから、一番いいのはそういうタイプの人は放っておく。
下手に相手にしたり文句をいうとあなたが苦労する。例え相手が間違っていたり理不尽があるとしても。
どうあがいたってあなたの敵う相手ではない。 書類の問い合わせ。他の人には「○○の棚に届けたそうですよ」で終了。
私にだけはその後に「ちゃんと電話連絡したの?していないの?」と問い詰め。
(連絡は基本してもしなくても良いことになっているが便宜上すること多い)
とある書類が見当たらなくて他の人なら再印刷するのに、
私にだけは「これは一応個人情報だから云々〜」とお小言。
確認不備があって私の確認不足示唆されて、過去のデータ辿ったら、
別のベテランさん二人の連係ミスで私は関係無かった。
でも謝罪もせず「ふーん、じゃあいいや。それで」とベテランさんには何のお咎めも無し。
パートの身分は正社員に口答え不可の環境故に上司もそいつの味方。
たった一人。そのたった一人が自分の生命力を削っていく感覚。
田舎且つ自分が闘病中なので理解ある職場がそうそう無く転職は不可能。
人生嫌になってきたなぁ・・・
【政府】インドネシアに25億円支援へ 中国牽制する狙い
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1529970840/
/::::::::ソ::::::::::゛'ヽ、
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/::::::,,、ミ"ヽ` "゛ / ::::::::ヽ
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.|`:::| " ノ/ i\` |:::::i バラマキならまかせろ
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【経済】日本経済は消費税10%に耐えられないかもしれない★2
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1529384413/ 「その作業、「普通」なら半日でできるし。」
屑の言う「普通」は信用しない 使えない覚えない奴を相手するの疲れる
発達障害なんだろうなと思ってる、それくらい頭悪い
前職がホテルのレストランだったらしいんだけど
あんなコミュ症がよく勤まったな
何でそこ辞めたんだよなんなら戻れよゴミ >>528
どこにでもそういう一人はいるんだな...
まずは病気を治して
そういう職場で頑張ったって仕方ない
元気になったらまともなところに転職するんだ
まともなところにもそういう一人はいるけど味方もいるよ 人のやることの粗探しばかりした挙げ句、
「わざと失敗して、俺を陥れようとしてんだよな?な、そうなんだろ?」
だの、人を悪意に満ちた行動ばかりする極悪人の如く断定してくる最悪な奴。
そしてこの問いかけに対し無回答なんか許さず、当然ながらこちらは否定しなきゃいかんが、
こんな主観的な意図に関することなんて証明も何もできないから、否定しても否定し返され続けるだけ。
そしてこちらが、いくら否定し続けても徒労に終わり疲弊していくのを楽しんでいるんだよな。
そして「ああ僕は、この人に対してこんなに怒らせる悪いことをしたんだ、僕はなんて無価値なクズなんだ」と
自己否定し、自分に身も心も屈服するようにとしている。
本当のパワハラをする奴は、パワハラする自分が悪者にならないどころか、感謝され畏れ敬われ、被害者自身が
自分のことを悪者と錯覚するように仕向けるものだと実感している。洗脳とマインドコントロールの違いと同じだ。 不妊治療女。さっさと妊娠して辞めろよ。
金が必要だからってタラタラ仕事もないのに5時までの社員って
パートの仕事奪ってまで社員ですからって、なにそれ。
1番忙しい時期に休んでその穴を埋めささられてるのはパートですから
社員からパートになるか、さっさと妊娠して辞めろ。
ほんと迷惑ですから。って別の社員が言えばいいのに >>534
自分がいたとこの社員らは子供のお迎えで派遣らより先に帰ってた
納期に間にあわせるため残業してるのは派遣のみって言う
それでまとめ役して仕事やったつもりになってるのがこれまた腹立たしい ちまちまわずか数分稼ぐ奴の気が知れない
さっさと帰りたいけどな
そんなわずか何円の為に貧乏臭いっていつも思う >>532
ありがとう
仕事行くの憂鬱だったけど、元気が出ました。
体調安定できるよう頑張ります。 なんで情報共有できないの?
一人で情報占有してそんなにこの会社にしがみつきたいの?
だから誰も長く勤めてる人いないんだよ呆れるわ 内勤はいるだけでお金もらえるからいいよね
仕事の押し付けして暇そうなくせに「忙しいから無理」ってさ、スマホ弄りながら言う?
頭おかしいわ くせぇ
隣がくせぇ
香水の適量間違ってんぞ
鼻の病気か?頭の病気か? 自分もやられるが、気に入らない奴とすれ違うと顔を「フン!」ってやってくる女が職場にいるんだが、首に「緊急操舵回避支援システム」でも付いてるんじゃないか?便利な事だ。 一時的に席を替えることができたが、やっぱ香水がくせぇ 職場で朝のラジオ体操のポジションにケチつけられた。
そんなんにケチつけるかフツー。 >>546
香水がツラいのわかる。
胴体と腕の毛のある部分の発酵臭もツラい。 >>524
ありがとう。
共感してくれてほっとする。
でも他にもこういう奴に嫌な思いしてる人がいるんだね。
あー、嫌なやつだよ 何が、ちょっと英語に翻訳しておいてだ
この程度の内容くらい自分でやれや
大体お前の日本語文自体、幼稚で読むに耐えないんだよ
中学生の作文かよ
ゴミを材料に食べられる料理を作るのは高等技術が必要なの
疲れるんだよ無駄に バカ社長だから、喋りたくもないが報告中に聞き耳を立てて、脇から入って説明を始める奴。報告中に同じ事を言うな。お前は通訳か! >>535
5時までいるから残りやっとくっていいやがるけど
パートの仕事じゃなくて、もっと忙しい社員の仕事を
手伝えばいいのに、それはしないし
みんなが忙しい時には、不妊治療で休むし
こんなやりたい放題の奴こそパートになれよ
本当にいつ妊娠して辞めてくれるのか >>552
なるほど。つまり、説明したのを解説してくれる人がいるって事ですね 経営者の会社私物化がひどすぎる。同族経営というわけではないが自分の子供を何人か会社で働かせている。
海外展開はおろか地域での浸透もまだまだで赤字ばかりの会社のくせに、自分の子供を1年間海外留学させ
その間は給料も家賃も支給し続けると抜かしやがる。
留学といっても経営学だとか仕事に直結する事じゃなくて、語学留学だという。英語を使う仕事もしてなくて、
海外支店の一つも出してないくせに。その子供は学力も低く、語学なんかまともに身につくとも思えない。
社員には経費節減がどうのとかうるさいくせに、クソ赤字の中でも自分の報酬は一切減らさず、自分の社用車も
必要以上に高級なものを買い、美術品も会社経費で買い集め贅沢三昧。
放漫経営で散財ばかりしているから赤字が全く回復しないんだ。会社のガンだ。 外の部署からは「困った人を助けてあげられる人」という評価の社員
いい人に聞こえるかもしれないが、その実情は
頼まれてもないし何も理解してないくせに
専門色の強い他人の仕事に(離席中や休暇中)勝手に手を出して泥沼化
結果として相手を困らせてるだけの阿呆
傲慢な態度でない事が唯一の救いだけど
それは裏を返せば素で自信過剰という事だと思う
何度もトラブル起きてるのに
いつになったら自覚してくれるの? 「働きたいっていう人いるんですぅ!」
え?お前のお仲間増やすの?
会社もどうかしてるよ。
同じ営業所きたらソッコー辞めてやるよ。
お仲間同士でがんばってね。 あいつ嫌い。
仕方なく教えてやってるって態度が気に入らない。上の立場になった途端、周りにいるクソみたいな上司と同じように振舞ってる。
お前のヘラヘラ笑った顔ムカつくんだよ >>557
仕事でも友人間でもどこ行ってもそれやってるのいるわ 仕事の連絡ごとで電話をかけるたびに
常に喧嘩腰でまるで母親にあたる子供のような受け答えをする人がいる
私だけにではなく誰に対しても そう と評判の人ではあるが不快なものは不快
おまけに苦情は多いし、自身も責任逃れアピールには必死
声が大きい、というか大きな声を出して相手の話をかき消そうとするタイプ
一度、あまりにも責任逃れがひどい発言が目立ったために強めに返した
社に戻ってくるなり同業の母親に「生意気な電話対応をされた!」と文句を言って一悶着あったらしい
(彼が私の名前まで覚えてなかった)
生意気!っていうなら、もう少しまともな受け答えしろよ
いくら忙しいからって八つ当たり対応すんな
私はお前のおかあさんじゃないよ 不具合ばっかりだしてる派遣社員。
こっちは後処理で余計な手間がかかってるのに、謝りにも来ない。
なんで不具合なのかも理解してない発言があったり、あの部署の教育はどうなってるんだ? トイレでサボるのは別にいい
誰だか知らんし関係ないからな
でも他に紙がないトイレでサボるのはマジで止めろ
たまたま待ち合わせまで暇だったから隠れて待って顔見てやったぞデブ >>560
こういう人はどうしたらいいの?
プライベートなら関わらないって選択肢あるけど、仕事だとそうも言ってられない
キツく言って雰囲気おかしくなるのも嫌だし 社員が作成したものを受け取ってバイトが続きをする仕事なんだけどオタクババア社員のミスが酷い
このミスに気付かなければバイトも全部やり直しになって迷惑なので見つけ次第
本人に指摘していたら、ババアが遠くにいる上司に
「沢山厳しく注意されて傷つけられた。イジメられた。そのせいで病を患った」って報告して怒られた
いやいや、アンタがミスだらけなのが悪いんじゃん。少しは自分が悪いと思わないわけ?
大体一日中菓子食ってアニメのことべらべらしゃべってばかりいるからミスが出るんだろうが
別の部署の上司がいるカラオケでも一人下ネタの歌うたって周囲を凍りつかせてるし最悪
ほんっとオタクってクズでキモイ 休憩室にあるお菓子を1人で食べまくってはその後に吐いてる女
自分のミスは人命に関わるものでもひた隠しにするくせに、後輩のミスは大したことなくても大袈裟に周りに言いふらす
女がメンヘラだからって甘やかす上司達 もー!フレックスならコアタイムだけ来いよ!
あんたいると邪魔なんだよ! >>564
君に嫌な思いはさせたけど自分の選択に後悔はないって言われて絶望してるところ 机で字を書いている時に引き出しバンバン閉めんなよ。
ナマズ女。 >>567
邪魔ならそもそも消えてほしいね!
うちにも気分が向いたときだけ出勤してくる女いるけど、いると雰囲気悪いからいないほうがいいよ
そいつに気を使って大変なのに比べたら、仕事多くて大変なほうがマシw
マジでチェンジして欲しいよ >>570
こいつが情報止めてやがるから、
こいつがいなくなってくれれば直接依頼主から説明してもらえるからやりやすいし早いんだ
自分はこいつのせいで仕事増やされてるから事故にあって欲しい
変なこだわり押し付けて来るし >>571
なんか、同じやつのこと言ってるのかって位同じw
こういう人たちって型にはまってるのかってくらい同じなんだな
段取り悪いし報連相できないし、都合悪いと逃げる
どうしたらそんな人間になるか、想像できないよ >>572
マジか
まったく同じだw
そういう人種が社会に紛れ込んでるのが確認できたわwww 気が弱いけどプライドが高いんだろうね
もしくはやりたくもないのに祭り上げられて仕方なしに動いてるつもりなのか 悔しくて涙が出て止まらない。
不妊女自分の仕事がないけど五時までおらないといけないからって
人の仕事を奪うのやめてほしいんですけど。仕事が多くて心配なんですって
嘘つけ。自分の仕事がないだけでしょ
上司使って仕事を渡すように誘導すんな 悔しくて涙が出て止まらない。
不妊女自分の仕事がないけど五時までおらないといけないからって
人の仕事を奪うのやめてほしいんですけど。仕事が多くて心配なんですって
嘘つけ。自分の仕事がないだけでしょ
上司使って仕事を渡すように誘導 やっぱり、家族経営の個人会社は面倒だねぇ
社長の大学生(来年から他所に勤める)息子がバイトで来てるが、今日はカチンときたわ
俺が担当した製品に検査で汚れが見つかったんだが、社長(親父)にぶつくさ抗議してた
俺が横で作業してんのにずーとネチネチブツブツ言ってやがる
文句があるなら直接言えや
どこの企業に勤めんのか知らんが、総合職で営業もやるとか聞いたがそんな態度じゃ速クビだわ
つーか、バイトで来てる大学生ごときが社会も知らんくせに調子に乗るなや >>577
残念ながら
そういう人が社会の順応性が高いんだよね 仕事の振り分け方がおかし過ぎる。
自分の班の班長は、直接仕事を渡していない。それは簡単な仕事でも直接渡すと
同期の直属の上司で班長より年上のBBAがヒステリックになって、物凄い抗議を
するからだ。だからそのBBAに仕事を渡してからということになっているので、
簡単で数少ない仕事しかやっていない。それでBBAは同期が定時に帰っているから
優秀だとか言ってやがる。自分はその同期より多くの仕事をしている上に、その
同期では何もわからないような仕事をしているから残業になって当然なんだがな。
もともと退職した人にも仕事を渡されていて2年以上やっていたのに、その人が
退職したら半分以上は自分が担当になった。これには班長に「自分はその仕事に
関してはやったことがない。しかし、同期の〜は2年以上も退職した人の下で
その仕事をやってきたので自分より詳しく、自分より速くできるはずだから
同期の〜に全てやらせて、自分は班長がやっていた仕事の一部と今までやってきた
仕事をやった方が効率的」と苦情を言ったが、全く聞き入れてもらえなかった。
ちなみに同期が退職した人の下で2年以上もやっていた仕事をやり始めて2ヵ月
くらいだが2年以上もやっていた同期より詳しくなった。そして自分はとっくに
独り立ちしているが、その同期は全くしていない。上のチェックが全くなくなり、
班長に仕事を直接渡されて初めて独り立ちと認められる。 言い方にカチンとくるんだよなあ
なんであんなに上から目線なんだろ
めんどくさいことはすぐこっちに回してくるくせにあんたの仕事も覚えろってか
うっさいわボケ >>579
俺も自分の非は認めるから、はっきり言えってだけなんだよね
それにどこがどうなってんのか聞いたら
「いやぁ、検査しても分からないときもあるんですよねぇ」
ってさっきまで騒いでた勢いはどうしたんだよってなったし >>581
うちにもいるわ
「はいはい」
「うんうん、なるほど」
お客さんと電話で話しててもこんな感じ
同じ時期に入社した年下の子に対しても偉そう
先輩でも上司でもないのに
声が無駄にでかくて、こいつが電話で話してると席外したくなる
不快に思ってるのは自分だけじゃないと最近知った 物理的な距離が近い人が苦手。
作業しているときにたいてい相手とある程度離れてやっているのに、たまにやたら近付いてくるやつがいて、足ひっかけたり、頭ぶつけたりする。
事務所でも通路に幅があるのに、わざわざ椅子の真後ろスレスレに通ったり、顔の横スレスレからパソコンの画面覗きに来るやつがいる。
近すぎてキモい。 他人がクレーム電話対応でトラブっていると、結構な距離があるにも関わらず
「そんなことも知らないのw」やら「正解は〜だってのw」とでかい独り言を言うマスクおばさん
近くに正社員がいる時はその人に話しかける形になるが、やっぱり距離の割にはっきりと聞こえる声で言ってくる
地味にうざい
そんな何でも知ってますなツッコミをしてくる割に本人は一切外線電話を取らない
周囲に(異性の)正社員がいる時は物音ひとつ立てずに仕事をしているくせに
社員が誰もいない今日は終始こちらにもはっきりと聞こえる音を立てながらパソコンのキーを叩いていたり
書類を置くだけでもバンッバンッと、やはりでかい物音
機嫌悪いんですアピール?
日曜はそこそこ暇だから、手隙の合間に少し雑談をしていたのが気に障ったのかもしれない
ふだんの自分自身は棚に上げて。 カタカタカタカタカタカタカタカタダンッ
カタカタカタカタカタカタカタカタカタカタッ
て速度も早かったけど
あれだけのキーを叩く音が普段はまったく皆無なところを思うと
やっぱり普段はろくに仕事してないんだな
ろくに働かず超勤代はもらっていくのな 自分を持ち上げないとすぐ機嫌を損ね、誰彼構わず不平不満を垂れ流すBBA
いい年して幼稚すぎる
上司から「がんばってるね」「大変だね」と言われないからと文句を言い、上司が新しい取引先に自分を紹介しなかったとぶーたれてた
お前のための会社じゃねーんだよ
アホかよ
他にも未婚者の前で「結婚してない人ってやっぱりちょっとおかしいと思う〜」とか、子供のいない人の前で「子供を産んで育てるのがまともな人間だから、できちゃった婚でも子供がいる方が勝ち組」とか平気で言う
神経疑う
普通の人と結婚して普通の子供がいるだけの普通の人生なのに、自分を相当な勝ち組だと思ってるのが謎 >>587
そのテの自分中心女 うちにもいる
うちにいるのは非正規だけど
非正規なのに何故か役職者同士が仕事の話をしている時、役職者の横にぴったりついて参加してる
非正規なのに異動してきた役職者が自分に挨拶をしてこなかったという理由で機嫌を損ねて
その役職者が再び異動していくまで、仕事の情報を与えない、役職者の上司にあいつは使えないと申告、ガン無視等のいわゆるモラハラを続けていた
事務の非正規であって、その他の非正規の先輩でもなんでもないのに、常にきちんと働いているか探りを入れにいらっしゃるよw 隣のブスが今日は朝から出社してて朝から香水くさい
もう本当に我慢できなくて自席を離れたけど、これって席替え対象にしてくれるのかなぁ 上司に相談してみたら?
聞こえよがしにくさーいって言うのは波風立ちそうだし >>583
うちの職場にも全く同じ奴がいる。
大声で電話を始めると周りが席を立って緊急避難する。
一日中やられた日に頭が痛くなって次の日に休んだくらい。
身体に悪い電波を出してる感じ。 それがね、隣は全く違う部署で、うちの上司も全く違うところにいる
この会社イミフ >>584
そういう人うちのとこにもいた
ニヤニヤした顔の中途の気持ち悪いメガネのおばさん
隣の席だったんだけど用事があって呼んだ時は肩をぴったりくっつけるほど密着させてきてこっちのモニターをチラ見
目薬入れたりクシャミしたりするのも全部寄って来てこっちを向いてから
手も触られたし、帰りもついてきて超キモイ くせぇ
今日は一段とくせぇ
なんで香水の上からハンドクリーム塗るんだよ
しかもくっさいやつ やけに他支店宛の間違い電話がかかってくるな、と思ったら
先月末でその他支店の事務が辞めてうちの支店に転送電話になってた
営業員のAさんの携帯が繋がらないと思ったらAさんは先月末で退職していた
衝撃だったのがある日、所長席に知らない人が座っていた
所長は体調崩してしばらく休むらしい…言えよ
喋れないのか?おしか?
上層部が報連相できない人間だから入社数年の子もいつまで経っても報連相出来ない >>595
うちのババア(50歳手前毒女)もそうだ
若いイケメン男に話しかけられるとそれはそれは有頂天で
よく笑う、話を引き延ばそうとする、相手が先輩だろうが(ババアは中途入社)タメ口、
イケメンではない男だと「はい、はい、わかりました」と無表情
このババアの席のそばはわりとイケメンが多いため、
よくババアの嬌声が聞こえてうるさい
イケメンも調子乗らせないでほしい >>597
そうそう うちのはお気に入りの人間にはニコニコしてて
その後に用があって話しかけると物凄い落差でさ
仕事の話なんだから普通に喋れよくそばばあって思う
更年期か?
机の上に命の母でも置いてやろうかと思うわ 命の母www
うちのメンヘラ女も似てるわ
お気に入り以外は愛想ゼロ
嫌われると返事すらされない
仕事の話なのに当たり前のように無視 >>597
イケメン達が「こいつは邪険にするとヤバイ…」って察してて適度にヨイショするしかないんじゃないか >>601
うちはこじらせたアラサーいるけど
ヨイショすればする程調子にのるよ お局BBAが新卒の子の真似をして凄いかかとの高いヒールを履いて来るようになった
履き慣れてなくて音がドスガスうるさい
歩き方もガクガクしてるし似合ってなくて気持ち悪いんだよバーカ 情報共有されないのってパワハラ?
毎回毎回、ここの変更Hさんに伝えてたんですけど…
みんな!いい加減ポンコツなことに気がついて!! 「二次会は出席しないとダメだからねっ!いい?」とか言って、自分は一次で帰ったババア
こっちは深夜まで糞つまらない上司に付き合わされ寝不足でフラフラなのに
当のババアは「体調不良でお休みします…有休つけておいてください…」だとさ
死ねよ セクショナリズムというわけではないですが、名刺上は1つの部署にしか所属していないのに、実際は2部署ぶんの仕事をしていること。
明確な人事異動ではないので兼務手当的なのも出ないし、何より双方の部署長がそれを容認しているので、相談先もない。 明日は活性炭フィルター入りのマスクと
マスクと鼻の隙間を埋めるやつを使って
香害対策をしてみる
ついでに精油も持ってこよう
好きな香りならいいけど苦手な香りなんだよな…
なんでその香り選んだ?と疑問に思う日々 >>598-599
そのタイプもいるわ、うちはアラフォー
仕事から離れたら勝手にしろって思うけど
仕事中は困るし大迷惑だよね
こんな奴だけど傍目には仕事できる人扱いで更にムカつく
挨拶無視返事無視する奴のどこがって感じ
>>601
なるほど、そういう視点で見ればいいのかw
ありがとう、気が楽になった むかつくワケじゃないが、母ちゃん弁当持ってくる男の気が知れんわぁ・・・
あんなの学生時代までだろ
20過ぎて母親に弁当なんて作ってもらうなよ。早く結婚して愛妻弁当でも作ってもらえよ 新しい業務でヘルプにきた他部署のスタッフ、面識あったので挨拶と軽く世間話してたら「自己紹介と顔合わせは後でやるから!」と全部自分で仕切らないと気が済まないBBA…うぜえ こだわりが強い人がルールなのにルールが明文化されてなくてイライラする >>610
599だけど仕事できる人扱い、うちもされてる
単に仕事を囲って唯一無二を気取っているから際立って見えているだけ
社員が恥ずかしげもなく「それは俺はわからない。(その人※非正規)さんにしかわからないから」と言う事柄がいくつもある変な職場 >>614
何かポカしてくれたらいいのにね
職場内で無視とか社会人がやる態度じゃないわ、迷惑 「明日から一週間休みまぁす!」って今日言う?もう来なくていいよ >>611
うちの兄弟33だけど母ちゃん弁当だし
その弁当箱自分で洗うとかしないし
帰ってきたら晩飯呼ばれるまでゲームだし
なんかもう…早く自立してほしい >>616
ムカついたら言うw
実際休んで困らせてやる
それでも仕事は回るのだ 同僚に変なのがいると会社行くのが憂鬱で憂鬱で
やる気削がれるからいなくなってほしい 上司が俺の前だけで威勢が良くて口だけで…
本当に口だけだから俺の仕事に支障が出てる
現状報告等する
→「それは俺がやる(言う)からお前はその件は動くな」と言われる
→言われたら従うしかないのでその件は動かずにいる
→上司なにもしてない
→納期的な問題もあるから結局自分が急いでやらざるをえない
これが多すぎる。
しかも上司も基本的に何も覚えてない。ボケも大概にしろよ50歳後半デブ。
態度がデカいだけならむかつく止まりだけど自分が動くと言ったことを何もしないで結局部下に押し付けてるとか論外過ぎるわ >>620
似たような会社があるもんだな
俺の上司は
→「それは俺がやる(言う)からお前はその件は動くな」と言われる
→「やっぱりダメだ、何でこんな仕事を請けたんだ」とキレる
ってのをいつもやってる
そんな難しい仕事じゃないし、そもそも承認したのお前だろといつもイライラする 仕事ないみたいだからユニクロ行きたい
本件進めてくださいって言われたけど、
作業終わってるけど何すればいいの?ってわざと聞いて晒してみた
【音楽】オフコースのヒット曲にセクハラ疑惑? 現役弁護士が歌詞を徹底検証 ★2
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1530670865/
「名曲コンプライアンスチェック」往年のヒット曲で歌われている歌詞を法的に検証し、現代のコンプライアンスについて学んでいく。
■名曲の歌詞はセクハラの宝庫
オフコース『Yes-No』(作詞:小田和正/1980年)
「君を抱いていいの/好きになってもいいの」という一節がセクハラですね、完全にアウトです
■パワハラもはびこる
伊東ゆかり『小指の想い出』(作詞:有馬三恵子/1967年)
「あなたがかんだ/小指が痛い」には暴行罪が適用される
沢田研二『カサブランカ・ダンディ』(作詞:阿久悠/1979年)の「ききわけのない女の頬を/ひとつふたつはりたおして」はどんな場面でもダメです
和田アキ子『あの鐘を鳴らすのはあなた』(作詞:阿久悠/1972年)
「町は今眠りの中」という状況で「あの鐘を鳴らす」のは軽犯罪法違反となる
■その他の犯罪や制裁対象も追及
ゆず『夏色』(作詞:北川悠仁/1998年)
「君を自転車の後ろに乗せて」は公道であれば道路交通法違反
「ブレーキいっぱい握りしめて/ゆっくりゆっくり下ってく」は整備不良の疑いがある
弘田三枝子『砂に消えた涙』(日本語詞:漣健児/1964年)
「私は砂の中に/愛の形見をみんなうずめて」は不法投棄
さらに「いつわりのプレゼント」というフレーズには結婚詐欺の可能性
槇原敬之『もう恋なんてしない』(作詞:槇原敬之/1992年)
「君あての郵便が/ポストに届いているうちは」
転居して14日以内に住民票を移さない場合は過料が課されることになる。 活性炭入りマスクすごいかも!
ノーズフィット付けて、中に精油入れて、扇風機も回してるけど、臭い香水のニオイがほぼしない!
ということは、通勤電車も快適に過ごせる!? 仕事の出来ない奴に限ってチンタラ出勤して休憩時間と上がる時間はキッカリ守る
仕事の出来る奴は出勤時間も早めで早く仕事をこなす
別に社畜的になれって事じゃないが、仕事に取り掛かる時間は早い方がいいと思う
仕事の効率悪くて遅いんだからスマホなんかいじってねーで努力しろや 仕事できない人って無駄にプライド高くて
人の注意聞かないし、できない自覚がないから厄介すぎてこっちが病む >>620
うちにもいる
→「それは俺がやる(言う)からお前はその件は動くな」と言われる
結局、その後の動きを俺なりに動いて把握しておかないと
返事できないような話を振ってくる基地 職場の自席で爪切りする人。なぜかおばさんばっか3人くらいいる。
音もうるさいし汚らしい。せめてトイレでやれ。本当に常識ない。キモい。 なあ、「リーダー」さんよ
仕事をきちんと割り振るのがあんたの仕事だ
メンバーには一まとまりの仕事を最初から渡しなさい
あんたがやってみて辛くなった「部分」だけ押し付けられて
後始末頼まれても困るのよね
おれはあんたの下働きじゃないのよ >>610
なんだかどこも同じなんだね
うちの更年期ババア様も挨拶すらしないという
んで仕事ができる人っていう括り
はー今日も疲れたわ
お仕事してた方々お疲れ様でした 分析ツールとかExcelとかの使い方を何度教えてやっても、次にもう1回話す時には教えたことが全部ゼロにリセットされてて、嫌になる。
そもそも教えてやらないといけないレベルじゃなくて、自分で適当に操作してりゃ当然覚えてしまうレベルなのだが。
言われたその場でだけ仕方なくツールを触るだけで、それ以外の場では自主的に触ってみようとせず指一本触らないんだよな。
彼らが無駄な時間をかけてチマチマやってる仕事に対して、それをあっという間に片付けられるExcelツールを渡してやっても、
次に話をした時にはそれをもらったこと自体から忘れている。ITに関することについては進歩をやめちゃってて、本当に何もしてやる気がしなくなる。 仕事ってさ、自分からやるものだろ
言われないとやらないって新人だけが許されるんだよ
その内あいつ新人に追い越されるわwwwwwww
じわりじわり言ってやらないと危機感すら持ってないゆとりカス >>632
わかる、わかるよ
Excelなら一時間ほどで終わる作業をWordにひとつずつ入力して3日かけてオレはこの作業のせいで大変なんだ忙しいんだって言ってるのがウチにもいる
最近は、こうすればいいんですよーって声かけるのもやめた すごいよくわかる。
私は自作ツールは自分だけで使うようにした。 >>635
「自作ツール?お前が作ったもんなんだから、お前しか使えねーだろ?」
と、俺が作った自作ツールも結局、俺だけが使うものになってしまうんだよな。
誰にでも使えるよう、ボタン一発で出来るよう極限までシンプルにしても、そんなの見向きもしやしない。 自分で作ったツールなんて公開するもんじゃない。
メンテナンスやら個人的なカスタマイズやら全部受け持つハメになるからね。 >>583
うちにもいる
50過ぎた、孫がいるババア
おまけに大声でしゃくりあげるようにゲコゲコ笑って不快
電話の相手は相当うるさいと思っているに違いない
「私ばかり変なお客に当たる」が口癖だけど、空気が読めないからお客様を怒らせて当たり前だと思う 自作ツールは自分だけで使って辞めるときに削除してやるんや 会社の敷地内の歩道を歩いてたら、前から他部署の部長が歩いてきた。
歩道も2人横に並ぶのはギリギリな幅だったけど、かなり見通しが良くて静かで車通りも少ない場所だったので
歩きながらまわりを軽く確認して白線から少しはみ出て歩いたら
「お前なんで白線から出たの?白線って何のためにあるか知ってる?出ちゃダメなんだよ。まぁお前だけじゃないんだけど凄く気になっ(以下略)」
と説教された。
偉い人らしい考え方ですねえ。
偉い人が来たらわたくしどもは避けるに決まってるじゃないですか。
それとも毎回律儀に端に避けて止まるかお偉いさんの横ギリギリを通りすぎろってか?
お前は滅多に避けたりする必要ない立場ですもんね。
正論かもしれないけど、こういうのは従う気にはなれないわ。(この人がいる時だけは気を付けるけど) 入社して1年にも満たないのにリーダーになるたがるババアが嫌い
先輩であっても年下なら、「娘みたいに可愛い〜」とマウンティングする
新人に教えたがりだけど、感情もろ出しの教え下手だしババアの知識も浅いからでしゃばらないで欲しい
新人は分からないことがあると、みんなババアより年下の先輩に聞いている
それが面白くないらしく、こっちに愚痴ってくるんだけど、知らねーよ 先輩パートが凄く苦手
「この仕事は毎月10日までにやってね」って言われてた仕事を
今日やろうとしたら、
「ねえ仕事溜まってる?あの仕事毎月1日には欲しいんだけど?」って言われた
10日までって言ったのお前だろーが!!ってのもイラつくけど
いつも何か注意してくるときの枕詞「ねえ仕事溜まってる?」
って心配してる風のただの嫌味が毎回イライラする >>637
自作ツールが使われないこと自体は良いんだけど、それで代替手段も講じずクソ非効率な作業を平気で継続されて、
しかもそれで忙しいのと言われるのが嫌なんだよな。結果として、俺に押し付けられる作業量ばかり増えて、
効率を上げられない奴はのんべんだらりとやりやがる。 あのクソ工場、まだ求人出してやがるw
求人票には残業平均30時間だぁ?
毎月80〜90時間だったじゃねーかよ。面接で嘘つかれた。おまけに肉体労働のハードワーク
「ウチは皆残業やりたがってて金は良いよ」
「有給取る奴は使えないから。過去にそれでクビにした奴がいるんだよ」
完全ブラック企業じゃねーかよw
怪我が原因で解雇になったが、運が良かった。長く続けりゃ廃人ですわ >>630
前に「ガールズちゃんねる」ってサイトで
「嫌いな人、生理的に無理な人には話はおろか挨拶もしたくないから
されても返さない。当然でしょ」みたいな書き込みがあって
それに賛同がめちゃめちゃついててドン引きしたことがある
「嫌でも無視は良くない。社会人なんだから」には賛同が少ししかついてなかった気がする
もともとがるちゃんって非常識な人多いように見受けるけどこれは酷いと思った
こんな女にはなりたくないとひしひしと思った 私情挟んで仕事してんじゃねぇよって思うわ
せめて最低限のことぐらいしろよ 職場の人間関係めんどくさい
人事異動で忙しくて仕事量多い部署に配属になったんだけど、周りがよく想っていないみたいでひそひそされてる
部署異動でもフロアは今までと同じだから色々聞こえてくる
男どもが特にひそひそしてる
男は男同士でライバル意識持てよ 朝礼で挨拶することになったら20歳のガキ(高卒入社だからそれでも先輩)が「ねぇ!ちゃんとやってね!?」といきなり言ってきた
はいと返事したら「あのさ!わかってる!?ちゃんとやってくれないと困るわけ!」とたたみかけてくる
はい、しっかりやります、とさらに答えても「ほんっとにさ!ちゃんとやらないと!こまるんだよ!」としつこい
やる前から言われてもはいとしか言えねーだろーがと思う
こいつは私が物片付け始めた瞬間に「ちょっと!○○片付けて!」とかぶせて自分が指示出した風にしてくるのもうざい これだけ雨被害が出ても休業しない。
労災になりそうな事は必死に回避するくせに。
通勤途中で被災したら会社訴えてヤる! 難聴、エアコン病、嗅覚障害になったら労災申請してやる >>648
高卒の多くってそういう、構ってちゃんというか、自分の言ったことが伝わってるか納得されてるかの確認を過剰に求めるところあるよな。
やっぱ圧倒的に、高卒はカスの割合が大きい。 「メールだけでなくて電話もしろ」「メールだけでは内容が伝わりにくい」「礼儀に欠ける」「冷たい印象を与える」などの指摘は、まあ受け入れないこともない。
しかし、自分がメールを読まなかった、そしてやるべきことをやらなかったことの言い訳に、こちらがメールだけで済ませたことを平然と使うのはやめてほしい。
「たくさんメールが来るんだからその中に埋もれて見過ごしちまうんだよ」なんて、言い訳にもならんことを平然と言いやがる。1日に100件もメールを削除してるような忙しさじゃあるまいし。
電話もしたけど、ずっと離席中だったりして、こちらもタイミングを逃してしまったりしたこともある。自分がメールを読み忘れるのは平然と正当化するくせに、こちらのそういった電話モレは一切許容しないってか。
「メールだけでホイと用件を投げかけられて、どんな気持ちがするか?」などと言いやがるが、別に普通の気持ちだよ。
むしろメールの後に重複して電話までかけられたら、「メールだけで分かってんのにイチイチ時間を取らせてウザいな」と思うわ。
緊急の用件じゃなくて何日も猶予期間がある用件なのだから、相手が離席がちで忙しいのであれば「相手の都合を思いやれる」というメールのメリットを活かして、都合のいい時に読んでもらえればそれでいいのだがな。
忙しい相手の電話がつながるまで何度もかけて、それで相手を急か急かさせるのは、かえって思いやりに欠けると思うのだが。 相手がそうしてくれって言ってるんだから嫌味を込めてジャンジャンバリバリジャンジャンバリバリ電話してやりゃいいんだよ >>654
わかりすぎる
電話しても離席中だの手が離せないとずっと出ない
メールしてもその内容を実行しないし返信がない
たまーに返信が来て、「メールで案内することじゃない。口頭で説明しないと分からない」とか書いてある
離席中の時は電話に出た人にこちらの連絡先を伝えて連絡待ちにしてるんだけど一向に連絡は来ない
緊急な知らせだと伝えておいても連絡無し
メールを送っても読んでいないんだろう 日本人の99%は頭の回転が遅くて仕事も遅いから
遅いクズどもが速い人を妬むんだよな あーやっぱね、アイツがまともに仕事できるわけないと思った
転職先の皆様お疲れ様です
アイツ採用しちゃったのが運のつき 昔講演会に行ったことがある某アナウンサー(キャスター?)は冗談まじりに
「私の仕事は朝メールを受信して削除するところから始まります。
大丈夫ですよ、ホントに用事があるときは言いに来ますんで」とか言ってたぞ。
まぁその人はデスクに居る率が高いからそういうこと言えるのかもしれないけど、
真に受けてそのまま真似する人は居そうだなと思った。 おー素晴らしい報告書だな
◯◯で、◯◯である為、◯◯し、◯◯だから、◯◯を行った。
うん、400文字近く書いて句点が一個だけかよ! >>654
メールもらってすぐ返事書いてたんだけど、
その書いてる最中、まだ10分も経ってないのに
「というわけで、よろしく」と電話してきたやついたよ
バカなんだろうな メールだけじゃ伝わらない云々というのはまずメールを読んで文章の内容吟味して分かりにくいとか判断してからの話であって、
そもそもメール読んでませんというのを正当化する手段には一切ならないのにな。
むしろ俺なら、メールのみで来た用件に対しては「やばい、証拠が残ってるからシカトするわけにもいかんな」と思って、多少嫌でも対応してしまうもんなんだがな。
そんで、メールだけなのは失礼だとか言っている連中が、きちんと現物書類を見せて対面で話すべきことを内線電話1本で全部済ますってのを、素でやりまくっているのがまた腹立たしいわ 仕事の途中でどこかに消えてしまう奴ってなんなん
死ね 変な性格悪いやつだらけ
なんなのあそこ
どこかいいところあるんですか?
新人に意地悪したり、呆けてるからって暴言吐いたり
そんなに嫌なら辞めればいいのに
黙ってたけど全部報告するわ >>655
そりゃあ確かに早すぎはどうかってなるけど、新人なら仕事早く覚える努力だけは必要でしょ
普通、一日あれば終わる仕事が一日半かかってるトロイ奴なら休憩時間余裕もってねーで少しは早めに取り掛かるべき むかつく、というか職場のリーダー(29歳)が朝礼とかで
「代替(だいたい)商品」を
「だいがえ商品」という所。 普通に依頼系で言えばいいところを
「○○してもいいよ」と言うやつがいる
そいつと自分は軽口叩く間柄ではないので、素で言ってると思われる
しかも内容的には
そいつの能力不足でできない事を代わりにやってほしいって内容だし
二重の意味で腹立つ
そのうち「依頼でないならお断りします〜」とか言ってしまいそう
こういうの良くないなぁ >>667
職場の若返りとか言うんだろうけど、20代でリーダーやらせる会社って大概だよね
前の工場もそうだった
28だったかな?やはり現場のリーダーで30近くのおっさんがコントの爆発後の髪みてーにしてアホ丸出しだった
まぁ、俺も工場勤務だが工場系は底辺バカ多いから仕方ないか うちも「だいがえ」って読む人多いから、そうとも読むのかと思ってたがやっぱおかしいよな。
一応辞書には「だいたいの重箱読み」って載ってはいるらしいが、やっぱ「だいたい」でしょ。 仕事頼むと「なんで私がしなきゃなんないんですか!?」って必ずギャグ切れする
そして一旦預かるも絶対やらないで他の事務員に回す
そしてそいつは日がな一日スマホいじりかお使いに出てしまう
上役が来ると突然仕事始める、といっても電話対応だけ
早く辞めてくれればいいのに >>671
うちにもそんなおばちゃんいるわ ちょっとややこしい仕事を頼むと「何で私がせなあかんの?」
そういう時は更に難しい仕事を指示する
すると「そんなんようせんわ」
「自分には出来ない難しい仕事を頑張ってしている人もいるんだから、自分にできる仕事を振られたらやってもらえませんか?」って言って泣かせてしまったことがある 自分もそう言えるようになりたい
契約にないんで、は言えるようになったけど 取引先に電話しながら、「佐藤(仮名)は〜こう思うんですよ〜」と言う女性にイラつく
「私は」だろw
「え!それってヤバくないですかぁ〜」とか平気で言うし
普段からでしゃばりで、先輩にも「あ!ネイルなんてしちゃって〜」とか「先輩にとっては初めてですよね?でも佐藤は何回もやってますけどね!」と失礼なことを言う
飲み会ではお偉いさんの席まで行って顔を売り込もうと必死
ちなみに美人でも可愛くもない、ガタイの良いおばちゃん体型
学生時代にいじめを受けていたらしいけど、コミュ障から弾けた人ってもれなくおかしい おかしいのは自分でも気がついてます
しかもおかしな事言ってしまうことにも実は悩んでます
ごめんなさい おかしいことに気付いていて仕事も出来ないなら辞めるべき オバハンなあ
アホ笑いは止めてくれないかなあ
あんたとオバハン2の会話の内容 周囲にいて無理やり聞かされていても
全然おもしろくなんかないんだけど
なんで突然「クッ!」とか笑い始めようとすんの?
なんで「キャハハハハハハハハハハ」って必ず言わないと気が済まないの? 自分のことをいつまでも姫身分と勘違いしてる女
顔と媚びで許されると踏んでるのが腹立つ
もう三十半ばなんだから気に入った男に甘えた声でどうしよ〜と擦り寄るのやめろや
そのくせダメレッテル貼られるのも我慢ならないとかめんどくさい
周りが仕事フォローして何とかなってるのわかってるのか
簡単な仕事だけ偉そうに私出来ます風にしてるけどそれ1年目レベルだ
本来やらなきゃいけないレベルの仕事はわからないからって若い女の子ポジに納まろうとするのいい加減見苦しい >>671
うちのBBAかと思うくらいそっくり
「私はわかりません!」か「ノータッチ」で逃げるのがお約束
プラス時間にルーズ
徒歩で来るくらい近くに住んでいるくせに出勤時間=仕事開始時間だし
昼休憩は誰よりも早く出て戻りは一番最後
下手したら仕事開始時間にすら戻ってこない
なぜ上も「時間は守れ」「仕事中はスマホをいじるな」と注意しないんだろう 新人に仕事を教えているが一切メモらない。別に一言一句メモらなくてもいいが、ポイントととか注意点を箇条書きするくらいはしたらと思う。
別にメモらなくてもミスしないならいいよ。でも連日ミスるのはあかんやろ。一度ミスったら同じミスしないよう努力するもんだが、「すみません」の一言でまた次の日ミスる。
独り立ちした後ミスって「そんなこと聞いてません」で逃げ切られないようこっちは自衛させてもらったわ。ミスるのは指導者の責任って責められるが、本人が努力したりやる気がないのはどうしようもない。
正直向いてないわ、アイツ。 今月人事異動があって、私は異動になったんだけど、そこの部署に行きたかった人から陰で文句を言われてる
しかも、私が言ってもいないことを、言われて傷付いたと言いふらし、今まで普通に話していた人たちからも無視されてる
朝礼でもこういうことを言った人がいるようですと周知があり、気になって上司に聞いたところ、私が言ったことになっていた
上司は誰が言ったかを教えてくれなかったけど、無視してるメンツとランチしている人を絞りこんだら誰かわかった
私が無視されヒソヒソされてから、そいつは嬉しそうにイキイキしている
そんなことして楽しいんだろうか
男のくせに 風邪で熱があるから休みます
風邪で声が出なくなったから休みます
実家の母親が怪我して病院に連れて行くから休みます
実家の母親が熱出して病院に以下略
まぁたぶん本当なんだろうけど
いっつも翌日が休みの日に突発休みばかりだから疑ってしまいそうになる
ふだんから「お金いらないからー」「いつ辞めてもいいし」と働きたくない言動ばかりなだけに 友人知人は広く持てと飲み会のたびに説教する上司が、すごく友人知人にしたくないタイプ 「ま、俺はいいんだけどよぉ。困る奴はいると思うぜ?」
いいと思うんなら黙ってろよポンコツ >>689
そういう言い方する人いるよね「これはこうしてもらえます?私はいいんだけど困る人もいるので」とかね
困るなんてただの一度も言われた事ないんだけどな >>686
似たやつがいるな
フリーター女ですぐそこの駅にいるのに、
具合悪くて少し休んでから行くって連絡きたらしくてみんなキレてたわw
元々休んでばかりのヤル気ない奴だからなぁ いやぁ、早出&残業オンパレードのブラック企業辞められて良かったわ〜
こ ん な 早 い 時 間 に 酒 が 飲 め る ♪
最高ですわw
早出&残業でガッツリ稼ぐだぁ?人間、金があっても使う時間が無きゃ意味ないからね〜
万年求人出してるクソ会社さん、明日も頑張って募集かけて下さいなw マジ仕事をやってもらいたい。ペットボトルのキャップ集めに必死な奴。BBA、回収ご苦労さんだ。 スマホ見てる暇があるなら仕事しろよ!
お前のせいで作業止まってんだよ! 先週の雨で被災した県で生まれ育ち、大学から今いる都市に来た
それを知っている爺(80歳過ぎ)が
「アンタんところもやられたんやろ。
でもアンタんところは人口少ないし、
どのランキングにもどうせワーストにしか入ってないんだから、
アンタんところの県なくして、住人は他の都道府県に引っ越したら?」
って言いやがった
ムカついたなんてもんじゃない
ビックリし過ぎて口は笑いつつ頭の中で切れる音した
絶対許さない
1日と言わない、1時間でも早く自分の目の前から消えてくれ
老害 >>695
流石に殴るのはダメだけど、口でボロカスに言っていいだろ、そのジジイ
俺なら「犠牲者の代わりにお前が死ね!」って言っちゃいそう >>696
ありがとう
ホントボロッカスに言ってやりたかった
上司の上司みたいな立ち位置の奴だから堪えたけど許さん
明日からも徹底的に無視するよ >>695
生きてる価値も無いドクズジジイだね。死んだ方が良い
あ、80歳越えてるからその内死ぬかw
やっぱ老害ってクズだなぁ・・・ >>695
どうしようもないこと言う爺だね
県を無くせと聞いて、それに対してどう相槌打てば満足だったのかな
この爺バカじゃねーの?人としてダメじゃん
「さすが!いいお考えですね」とか返事があると思ったんだろうか
冗談にしては不謹慎
やっぱりバブル組はダメだね >>699
良い事を書いたのに最後の一行が余分
一括りにするな は、はい!
申し訳ございませんでした
素晴らしい先輩もいますもんね 身が引き締まりました!
若輩者が調子にのって申し訳ございませんでした!
>700殿 バブルってゴミばかりだなw
努力してこなかったのは本当にゴミ
お歳80過ぎでバブル経験した男性で、在職中にPC教室通ってかなり達者な人がいるけど、こういう人を見習ってほしい
使えなくって窓際になっても偉そうに指図してくるけどとんちんかん過ぎる
バブル時代の景気の良さを語られてもねー
年功序列と景気の良さに生かされた人に何を言われてもね >>700は何様なんだ?
「良いこと」とか随分と偉そうだな その前に>>704の前後の整合性の無さに草しか生えないんだが >>707
バブル組の定義が分からんけど、その頃にそこそこの地位に居た年代だから恩恵は受けてるんじゃないの? >>686
うちにも同じのいるよ
金曜日休む
月曜日も休む
五十日含め前後は必ず休む
月末月初も休む
雨予報で休む
仕事に飽きたら帰る
なんでコレを切れないんだよクソ労基のせいで >>695
そんな老害にこの言葉を送ろう
「あなたが変わりに死ねばよかったのに」 一々指示を聞きに来るなよ
もう慣れただろ?
気付いたことを率先してやってくれ
指示を出すのも疲れるんだよ >>709
>仕事に飽きたら帰る
隣の席の馬鹿女かと
お昼休みに席にいるので休憩取らないのかと聞いたら
「あ、私もう帰るから」
誰も聞いてませんが
契約社員だが待遇は正社員以上、仕事量はバイト以下
偉いさんの縁故とも聞いたが会社の弱みでも握ってるのか・・・ >>712
理想だ…すべて私の理想のワーキングスタイルです >>556
給料はともかく動産は税金対策のストックだからまあ普通 うちの会社のお局様。
毎日遅刻してきては、午前はいねむり仕事せず。午後ものんびりいねむり仕事せず。
注意されるとお前にいわれる筋合いないと上司にブチ切れ。
気に入らないことがあると、自分では言わずに人に言わせようとする。
こいつどうしたらいいんじゃ… >>715
ウチの職場にも似たような奴がいる。
会社の上層部に自分の給料をもっと上げろって食い付いた局。
よくわからんが、これが働き方改革って言うやつなのか?? 全然仕事を覚えようとしないしメモも取らない中途ババア
一日中空気読まずにでかい声で喋りまくってる
簡単な事を10回念入りに説明したら何とか記憶にとどめるレベルで
かなり困っていたら、そいつが上から目線でとどめの一言を放ちやがった
「私が仕事覚え手出来るようにならないと俺さんが困りますよね」
困るのは俺じゃなくててめーだろ
入社して一年で入って三カ月のバイトができる事が出来てないんよバカ
少しは自覚持つかさっさと辞めろメガネガチャ歯ババア 4月に部署異動になったんだが、行った先の前任者は引継書も残してなくてこちらの仕事が手探り状態。
元の部署の後任は俺が残した引継書を全く見ていないようで、何かあるごとに聞きに来る。しかも、事務職なのに「来てやって見せて」とか言い出す。
忙しい中で必死に引継書を作って残した自分が馬鹿を見たような気持ちだ。 職場でネットをしてた自分が悪い、それは大前提で自分が悪い
分かってる、本当にすみませんとしか言えなかったんだけど
だけど、注意の仕方にイラッとしてしまった
「ねえ?教えて欲しいんだけどー」って近づいてきて
仕事の話かなって思って、急いでネット閉じたんだけど
「今、急ぎの仕事ある?カチャカチャ(タイピング)してるからw」って言われた
自分「あ、す、すみません、無いです…」
先輩「えーじゃあ何打ってたの?w」
自分「すみません…」
先輩「何打ってたの?」
自分「いえ…台帳入力してました…(嘘」
先輩「へー別にいいんだけどー」
で去って行った
自分は好きな時にネットしてるのに… >>720
先輩は好きな時にネットしてるのに、です、すみません 面接の時に家庭の事情でお涙頂戴入社した女がいるが、本当に胡散臭いわ
小さい時に母親が亡くなって父親が外人と再婚。何でも絶縁状態言うてたが、あの感じは訳ありには見えん
いくら子供の時から知ってるって言っても変なの雇うなよ そんなときこそネットのバカ話でもしとけよ
そんなメンタルだと呑み込まれるぞ 新人がミスしたから注意した。
「すみません、わかりました」って答えたから安心した。
でもまた同じミス。もうどうしたらいいやら。 >>726
対策を立てなければまた同じ事やらかすよ 臭い女が読書し始めた
あの部署うるさいし臭いし隔離してくれよ
自分の部署だけで仲良くしてればいいじゃん 午前中めちゃくちゃ寒いのに今すごい暑い
熱中症になる… >>726
結果は一緒に謝ってやって再発しないための対応を指導するのが先輩のやることだぞ うちの会社は社長・会長といるけど、会長へのご機嫌取りがひどすぎると言うか何と言うか。
四半期に1回、各部署の実績会議があるが、その発表日までに2回は社長・役員を交えて事前打合せがある。
発表用の資料を見て、もっとこういうレイアウトにしろだの、もっと大きな文字にしろだの、会長に与える印象を良くするよう
もっとこういうことに気をつけて発表してみろだの、プレゼンのリハーサルそのものと言って良い。
新商品とか企画の発表ならともかく、会長に発表するってだけでそんな入念なリハーサル何かが必要なのかよ。
よっぽど大事な経営情報が抜けてるとかならともかく、会長にもなればとっくに何度も見てる
実績数値の発表に、資料のレイアウトがどうのと凝っても意味はないと思うんだが。
そんで当日の会議は、普通に会社の会議室ですれば良いものを、わざわざ値段の高い会場を借りて行い、夜の飲み食いと一泊付き。
糞赤字のくせに、その赤字を何とかしようというこの会議でまた経費が増え赤字が膨れる。アホ丸出し。 みんな偉くなるとクズになってしまうのは何故?
部下思いで情があると思ってた人でさえも、今はただの会社の犬 >>732
あるある
嫌われ者のワンマン管理職がいて、さんざ批判してた上司がその役についたらワンマン管理職とまったく同じ発言してたのには呆れる通り越して笑いそうになった 全角英数と半角英数、0(オー)と0(ゼロ)を混ぜて使う奴なんなんだ
ナンバーと書きたいつもりなんだろうが、「N0.5」って書き方はどうなのよ 今日の馬鹿笑い女とアホ男の会話がうるさ過ぎてため息出た
帰るまでずっとため息出るなこれ
うるさいからどうせ誰も気にしないだろ >>735
そーいうアホってクビにして欲しいよね
前の会社にもいたわ。50半ばのおっさんが勤務中にポケモンGO(笑)やってた
スマホ・ケータイ依存症の奴とは関わりたくない。高確率で変人だし >>737
ウチにもいるよ。ポケモンGOをやりに仕事中に抜け出して、会社の周りでやってる50代のアルの奴。目に余るから、社長に言ったら、連絡が取れればいいって!終わったこの会社。 最近、会社の机の卓上扇風機の首振りがいつのまにか止まっていることがある。
最初は自分が気付かずに止めてしまってたのかと思ったが、
扇風機に「触ったら元に戻してください」と付箋を貼っておいたら
翌日「私に風が当たらないように首振りを止めてください」と隣の席の上司の名前で付箋が貼られていた。
…それくらい直接言ってくれれば良くない?
そのためにここ数週ずーーーっと俺が席にいない時(たぶん毎朝)に扇風機の首振り止めてたの?
もしかして、一昨日上司の卓上扇風機が午前中なぜかずっと俺の方を向いてたのは
遠回しな止めろアピールだったの?
まさかそんな面倒臭いことを???笑
そもそも隣の上司に風が当たらないように自分にもギリギリ風が当たるよう首振り調整してるから
今の状態で不満だと「扇風機自体使うな」か「首振りは気になるから止めろ」のどっちかなんだけども…
俺のことが嫌いなのは分かってるけど、なんというか、めんどくさ…って再認識した >>739
扇風機自分だけに当たるようにしてくれないのってほんと迷惑
あたしゃ暑くないんだよ
自分だけにしとけや
隣の席のデブが年中暑い暑いってクーラーの温度は下げるわ、扇風機は全力で回すわ
周りは自分以外も迷惑で仕方がない
暑いんなら暑くない服装しろや
腕を出すのが嫌、って言うんなら始めからカーディガンなんか室内で着るなデブが 俺に安価付けてると俺に文句言ってるみたいで怖いんだが
俺の場合はそもそも上司に風なんて当たってるはずないのにって話だからね >>741
空気は動くよ
首振りをやめてモロに風を受けることをお勧めする 男のくせに女みたいな性格してるバカヤローがムカつく
話しかけてくるんじゃねーよ! >>734
わかる
うちのも @4,500 とか打つ
なんで @4,500 にできないのか
システム上全角20文字以内、半角40文字以内とか縛りがあるのに平気で全角半角ごちゃごちゃに使う >>742
上司がいない時に上司の席座って全く風が来ないのは確認したから
大丈夫だとは思うんだがなぁ
もしかして今の扇風機の位置(角度)だと俺が席に座ってる時は
なんかうまいこと上司のところに風の流れが行くってことなのかな。
それだとやっぱり首振り関係無い気がするから
上司と自分の間に扇風機置いて首振らないのが一番の安パイかな d 首振ってなくてもむかつく上司のところに風が流れる可能性があるとわかれば
あえてその位置のまま首を振らずに扇風機を使い続ければ良い。
それで上司のところに風が行っても上司の指示に従っただけだから何も悪くないし
風がいかないならいかないで何も問題は無い 直接言うのではなく、いないときに上司の名前の付箋というのが、誰かが上司の名前を騙ってやってることも考えられる 職場にいるちびまる子のハマジにヅラ被せた様なブスが本当に嫌い なんなのアイツまじムカつくわ。
自分のせいで降格したのに八つ当たりすんなデブ! 失敗を受け入れろとまでは言わないが、闘争本能でねじ伏せること。
失敗は誰にでもあるが、どう処理するかで差がでる。
あと少々の成功で中途半端に喜ぶと、現実から裏切られる緩みが生まれることも押さえておくべき。 745席が空席時は上司席に風あたらなくても
745に当たった風が上司席に当たってるのでは
1人じゃなく2人で実験した方がいいんじゃない 仕事与えてやってるとか偉そうに
自分のミスの尻拭いさせてるだけだろ なんで一人で炎上してるんや…
みんな暇そう
残業代稼ごう 中途のババアがでかい声で喋りまくって仕事覚えようとしやしない
他部署の上司にタメ口、自分のミスは人のせい、出張の待ち合わせには遅刻。
あまりにひどいから注意しても、全く自分が悪いと思わないらしい
説教したらいじめを受けていて辛いと上司に報告しやがった。
今日も早津は自分が何一つ悪いとは思わず、可哀想がられて会社に必要とされてると思って
鼻歌交じりに座ってキモイメガネかけて座ってる。マジむかつく 自分が悪いと思わない人ってほんと厄介だよな
うちのアラサーは外面と見た目がとても良い
ただ仕事は遅いし何度教えても中々理解しないし忘れる
簡単なことはいかにも大変そうにやるが本当にやらないといけない大事なことは後送りして人にフォローさせる
関係先へ説明する時も上っ面を取り繕って肝心なことは本人が理解してないからグダグダ
そんなのだけど、何一つ自分は悪くないと思ってる
中々理解しないのは難しい仕事だから仕方ない
本人の仕事フォローされてるのも自分は悪いと思ってもないから謝らない感謝しない
関係先に説明が伝わらないのは相手の能力不足
それらを綺麗な顔でハッキリは言わず、私は良いんだけどちょっと困ってますって顔しながら自分は悪くないと誘導する
私の能力不足でなんて死んでも言わない
ただ、仮にその子に女性が指摘したときだけ、私が悪いんですけど…と前置きして虐められた風に男性に言って回る
今や誰も何も指摘もしなくなった >>738
本当にその手の会社って終わった感があるよねぇ
実際に前の会社で目に余る奴の話したら、こっちが悪者扱いになるからやってらんねー
昼休みで周りが寝てるのにアホおっさんとガキが下ネタとかで盛り上がってるし・・・
てめぇもそれが嫌で他の部屋に逃げてたんだろ、バカ上司w 欠員で残業になるって2日前から分かってたのかよ
何で当日の直前に言うんだ毎回
断った人をボロクソ言って舌打ちか
皆それぞれ生活あること理解して事前調整しろ暇人 >>756
あれ?うちの事務員のことかな?っていうくらいそっくりだわ
なんで型にハメたかのように同じようなんだろうな なんか半角カナ使われるとイラッとする
濁点付きだと倍率ドン
年寄りに多いんだよねぇ こだわり強いのに口だけ出して自分でやらないのがムカつく 年下の社員に注意されて逆ギレしているパートのおばさん
周りの雰囲気も悪くなるしいい加減にしろよって間に入ろうかと思ってたら「じゃあどうすればいいのよ!何をすればいいわけ?」って言ったおばさんに対して社員が「何もしないで下さい」と言い放った
密かにグッジョブしたのは俺だけじゃないはず 独り言のうるさいクソお局BBAマジうざい
誰もお前なんかに構いたくねーんだよ黙ってろ
ついでにそのぶりっ子な話しの仕方と新卒があからさまに媚び売らないからって嫌がるのもやめろ
他人は自分をもてはやすために生きてんじゃねぇよクソカス 隣の席や前の席の人とお喋りばかりしているバカ女ども。
お前らがお喋りをしているその間に、俺は二つ三つと仕事終わらせているのだがな。
奴等のお喋りなんかには意地でも関わってやらずに自分の仕事に専念し、あからさまにでかい音を
立ててキーボードを叩いたりムスっとした顔をしたりしてやってるが、気付いているのかいないのか。
こういう奴らからパソコンの使い方が分からない教えて下さいなんぞと言われても、絶対教えてやりたくない。
喋ってる時間で調べられるだろうか。クソみてえなパソコンスキルで能率もクソ悪いくせに、更にお喋りばかりして
時間を浪費しまくりやがって。お喋りばかりしといて一丁前に残業時間稼いでんじゃねえよ。 残業しちゃいけないなら、スマホいじんなきゃ定時で上がれるじゃん
バカなの? 昼食をとる場所が、暗くて狭い休憩室しか許されてない
それが嫌だから毎日一人で外食してるけど、経済面と健康面がなあ…
自席で弁当食べさせろや 今月末でやめることにした
診断書あるから即日退社できる
ムカつくことあってももう自分には関係ない
そこの会社の問題なだけ
もともと外部の人間だしな 今の会社辞めるときは
引き継ぎもせずハードディスクまっさらにしてやろう
と想像して気持ちを落ち着かせている >>769
俺は自分の端末から共有サーバーに大量のデータを送った
あれがDDoS攻撃ってやつだったんだな 仕事遅いのにお喋りしてんな、バカ女が!
てめぇのせいでこっちの仕事が詰まるんだよ 「幼稚園の行事で〜」
「幼稚園が定時で〜」
「土日祝日は預かってくれないんで〜」
はぁ?働くなら保育園か預かりあるところに預けろや
コドモガーコドモガーで月の半分も来てねーじゃんかよ
いる意味ないからさっさと辞めちまえ
どうせ賃金払うならもっとちゃんと仕事してくれる人を雇った方がマシ >>769
自分も辞めるとき、使い回せないように結合してファイルを残して行く予定 正当処理が、正当処理かどうかすらもわからない部長に
これはちゃんとやったの?ほんとにやったの?お客さんはこう主張してるけど合ってるの?
とネチネチネチネチネチネチネチネチ…正当な理由で正当な処理をしただけなのに
こちらが間違っているかのような追及
仕事の自信なくす
一部の人には笑顔を見せながら「何でもできるね〜!すごいね〜!」と…
私も同じ仕事をこなしているのに、この差
私がその仕事をやっている時は常に見張っていて、何かあると「これはこのままでいいの?」「これはあれでいいの?」
他の人も同じことしてますけど
他の人が担当の時は見張らないんですねN部長 資格もない中途半端なドシロートのくせに何であんなに偉そうなんだ
身の程を知れババア こっちが真剣に仕事を教えてるのにメモも取らない奴。
「はい。」と返事は良いのに事の重要性を全く理解していなかった。
こんな奴に仕事を手伝ってもらいたくない。
本気でいらない 休憩室が完備されてなかったり狭くて早い者勝ち状態なら自席で食べるのもしょうがないけど、うちの会社は休憩スペースもバッチリあるのに自席で食べる人がいて迷惑してる
忙しくてパンとかおにぎりをサッと食べるならまだしも弁当広げてがっつり食うからな
匂いもするしほんと迷惑
なんで休憩室に行かないんだよあいつ お前そういうところだぞ!と言われてもさ
大皿の食べ物ならともかくラーメンを取り分けるとか聞いたことないわ・・・
食事は不味くなるし周りの空気も悪くなるし最悪
あれか?何でもシェア()したがるアホか >>778
シェアしたがり、いるわ。ビュッフェで大皿に取ってきて複数人でシェアしようなんて奴も。
ビュッフェなんだから、分けなくても皆が好きなだけ取れるのによ。 人のせいにして逃げるなよ卑怯者
そんなことしてるから味方が離れてくんだろ 仕事やりたくないにしても言い方ってもんがあるだろクソ経理野郎
何かとマウント込みの理屈をこねて文句たれやがって
こっちの仕事は客から聞き取った仕事を担当部署に振ること
あんたの仕事はその先
なんでその先までこっちにやらせようとするんだよ
「その程度も説明できないの?」じゃねーよ。お前こそできないんだろ 何かにつけてあいつサボってるだの私語が多いだのと喚く同僚
サボりや私語が良い訳じゃないが、個人的に言わせてもらえば真面目にやってなおそいつらより仕事できないお前のがヤバいと思うんだが >>765
うちの会社かと思ったw
>>769
分かる
引き続きはしていくがデータは絶対残してやらないと決めてる もー、いちいち俺を探した指示をもらいに来るなよ
無駄なんだわその時間がさ、入って3ヶ月位過ぎたんだから、そろそろやることの流れを覚えて自発的になってください
お願いします 明日出社したら、あのオッサン絶対「3連休どこ行ってた?」とか聞いてくるんだろうなぁ。
「いえ、特にどこにも」なんて答えようもんなら「これだからどうのこうの」って言ってくるんだろうなぁ。
いつもいつもうるせぇんだよ人の休日の過ごし方がそんなに気になるのかあの阿呆。 本当は明日からバックれたい
私物は営業に取りに行かせたい
その間自分は海に行って遊んでたい
朝残業もちろんサー残しないといけない気がしてる
こちら一般派遣です 奥さんの里帰り出産中に職場のババアと不倫した上司がキモイ
不倫を言いふらしてるババアもババアだけど
こんなのといちゃついたのか思うとぞっとする
上役顔すんなよ出戻りのくせに メールとか視覚的情報資料を一切用意せず「A課は売上◯円、利益◯円、B課は売上◯円、利益◯円、・・・L課は売上◯円、利益◯円」って
いうように、ひたすら口頭で述べていくってアホなやり方、普通なのかね?どうやっても全部メモし切るのは無理なんだけどな。
自分の関係が大きい部署の分だけメモすりゃいいって考えなのかもしれんけど、延々と口で述べるより書いて送ったほうが、
説明する方も楽なんじゃねえの。 依頼主がやる気ないとやっぱ自分もやる気なくなる
どうせゴミなんだろ?
頑張って作ってもゴミしかできたことない 「上はもうちょっと考えて欲しい」など、他力本願な奴に限って自分は何もやらないこと
こういう奴は他力本願・丸投げの自覚すら無いか
要望があるなら進言すれば?文句があるなら自力でやれば? >>784
こっちなんて1年経っても言わないとやらない
覚えの悪すぎる奴がいて手を焼いてるわ(´・ω・`)
ひとつのことしかできないなんてもう向いてないから辞めればいいのに >>791
逆に考えるんだ…
ひとつでもできるだけまだマシだと… 新人より給料貰ってるんだからダラダラするなと
自分らの仕事押し付けて責めたてるのは違うと思うわ >>793
押し付けてる人がラクしたいだけやんか… 人の側に積まれてる物を落としてビックリさせて謝りもしないって何な訳?
ストレス溜まるとすぐ、今まで同じことをやっても何も言わなかったくせにやり方にケチつけて人格否定を小さい声でネチネチブツブツと…
女に当たるなよ、クズオス
まともな男に失礼 店主と付き合いだしたら、自分も店主と同等の立場になったと勘違いしているアルバイトの女が本当にうざい。
接客業なのに声が小さくて、何言ってるかわからなくて客に怒られても「私はもともと声が小さいのに」っていじけてる。
んなわけあるか、だったら接客業やめろ。 マネージャーに話したら、知らんかったって
えっ!?管理するのが仕事やろ!?えっ!? ロクな研修もマニュアルもないまま「そしたら○○を××してみてください」で唐突にやらせようとする女子社員
自分がいっぱいいっぱいだからって丸投げしてくんな
だから土方の旦那がつまんない揉め事を起こすんだよバカ この人たちも被害者なんです
そりゃ直接雇用だもん当たり前やろ
当方派遣
直接雇用と一緒にすんな 準委任じゃないなら仕方ない
職場のマネージャーに言えとしか
それも仕事のうち マネージャーアホなんやろなぁ
ずっと前に違う人が理由を説明してたのを遮ったくせに、今ごろになって知りませんでしたって
知らないふりしてるだけ? 老害どうにかして
誰も何も言わないし言われないことをいいことにサボりまくり
毎日なにしてんの、どこ行ってんのあいつら 「それ使ったらダメ!ん?あ、それで大丈夫だったわ」
間違えて注意してごめんなさい、くらい言えないのかこの陰湿不潔チビ根暗コミュ障クズオスが
女に難癖つけて注意して優越感に浸りたい屈折した性欲をお持ちのようで
そういうのは、お前を気に入ってる専務の嫁にぶつけてね
社長一家は身内やお気に入りには甘いから大丈夫だよ 仕事中に雑談の多いブサメンがむかつく
仕事しろよ仕事
仕事できないくせに、口では仕事しているようなアピールうざい。しねクズ 仕事せず他人の動向ばかり監視し、逐一メモしては他人の揚げ足とリに必死
お前が一番お前自身のこと理解していないんだよクズ 8:25頃内線電話で
「c さんは9:00出勤ですか?」
って聞いてくるARAI が面倒くさい。
c は通常8:30出勤でその日も8:30だったんだが、
出勤か休みとかの確認ではなく
出勤がわかってて9:00出勤と思っているなら
9:00過ぎにかけてくればいいじゃない。
今回だけではなく
ARAI とのやり取りは
言い回しがくどかったり、
何度も同じことを聞いてきたり
無駄なことが多く、
いろいろ考えさせられるので
本気でむかつくのである。 ずーっとでかい声でしゃべってる奴なんなの
暇なんだったら帰れよ
仕事ないんだろ邪魔だよ 今日はエアコンが弱いかわりに隣の女がとんでもなく香水くさい >>808
うちにいる不細工がそれ
本人はこんなに仕事している俺アピールのつもりなんだろうが、
周りにとっては煩いし、他人の仕事の邪魔しているんだって気付けよ
マジであいつしんで欲しい >>803
うちには2匹いる
いてもデカイ声でおしゃべりしかしないから視界から消えてくれた方がいい
他の若い社員に仕事引継いでやめてほしい 無しさん 2018/07/18 20:24:16
宮崎の寺原照代という婆さんが嫌い
職務は放棄しても、どうでもいいことで一々いちゃもんつけるのは放棄しないんだよな、このババア
どんなに多忙でもあーだこーだ言ってくる
上長からも必要以上の小言は止めるようにとか言われたんだろ?カスwww
壁に向かって言ってろよ、ボケ! 前任者が俺様ルールで勝手に解釈して変えたのを
引き継がなければいけなくなった
やらなきゃいけない工程省略してたり
記録残してなかったり
何のために手順書があるんだよ
よく今まで無事やったな
って事で総務に直で報告しといた
あいつの上司含めてどっか飛ばされろ 人が増えたのはいいが新人ばかりで、忙しくなった時に全く回らない
なんでサービス業選んだの?っていうのんきな人ばかりで周りの負担大きくてもう倒れそう
そしてそれを知りながら放置の上司たち
アホやろ お喋りばかりの女どもがやっと仕事に着手したと思ったら、今度はパソコンのキーボードと電卓の音がうるさすぎる。
たくさんの数字が並んだ表を見てひたすら電卓を打ちまくっているんだが、その表は普通にExcelに出せるんだからどう見てもExcelに出してから加工分析すればすぐ終わる。
それなのにもう何百回もひたすら電卓を打ちまくってて、カッチャカッチャカッチャカッチャうるさすぎる。
Excelに出力する機能を知らないのかと思って「そんなに電卓でやる必要があるの?Excelに出力してからやれば?」と言ったら、なんか「差異があるところを丁寧に探し出さないといけないから」とか言ってそのまま。
Excelがクソ初心者レベルだから電卓を使ってるのはバレバレだが、電卓にしたってメモリー機能とかも全然知らないし本当にただカチャカチャ打ってるだけ。
集中して考えたい新規仕事をやってるのに、電卓の音がうるさすぎてまるで集中できず、耳が痛い。
女だけでなく全体的にみんな、パソコンのキーボードを打ったりする音が無駄に多くてうるさすぎ。コピペとかショートカットキーとかを使って効率的に進めて
打鍵数を少なくしようなんてことができなくて、ひたすら要領悪く打ちまくっているだけで、仕事の時間も無駄にかかりまくっており給料泥棒の連中だ。 去年の秋、経営者の姪が入ってきた
事務で自分の下に付いた
入社以来いろいろ教えながらやってたんだけどぜんぜん覚える気がないというかやる気がないというか
遅刻はするし休憩は知らないうちに長時間取るし言ったことはやらない
自分の仕事は増えるし八方ふさがりになってついにキレて厳しいことばかり言うようになってしまった
先日できてない仕事を教えてるときに「先輩さん、そんなに張り切っても役員にはなれないよ」
などと言いだした
自分は適当にやっても役員になるけど先輩さんは一生下で働くしかないんだよ、みたいな口の利き方
それで「私はそんな気で仕事してるんじゃない!」と一刀両断した(つもり)
あんまりだから上司とその上の方に訴えたらその姪社員は別部署に移ってしまった
今じゃ社員食堂で会っても目を逸らされてしまいますw >>816
長い擬音ワロタ
それと意味合いは違うが
爪の長い女がキーボード打つ音は
聞いてると段々笑いがこみ上げてくる
うるせえよ 切れよ 毎度毎回やるたび抜けてる ミスしてる仕事っぷりを注意しても 「私傷つきやすいのであまり言わないでください」って30も半ばの女が言う台詞か?
あと泣くな!気持ち悪いわ。これ見よがしに避けるな! 仕事できるようになってから態度で示せ。 >>138
暇な時間だからと言って私語するのやめろ
仕事してるこっちはうるさくてたまんねーんだよ
みんな大人だから内心イライラしつつわざわざ報告してないだけだっつーの
べらべらうるさいヤツって喋ってないと死ぬのか?
こういうやつは大概落ち着きなくトイレの回数も(異常に)多い
ため息や独り言も多い
じっとしてろ 子供かよ
【芸能】 いい年して親と同居はダメなのか「坂上忍」の発言に非難の声★8
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1531053082/
,. - ─── - 、
/ , `ヽ.
/〃//,. ,ィl/|l ト、 !、 、 ヽ
ー'´| | l |1 | !l. l| ! | l.|ヽ ! !、 ', 売れ残りのおばちゃんたち
YレV!ヒエ「! |l.「_ト!Ll」| l l l どうしていい年して親と同居してるの?
! lハイJ | ´|_jヽ. リ,! ! l. l | 老後ひとりぼっちでどうするつもりなの?
|l |l.} ー , L _,ハl.lトl l. | l
|l ilト、 n '' ,1l|ィ| |l l |
_ 二,ニ^tュ--ェ_t1」l.|l !リ|_lノ
r7´ f r┐| 〔/ミヽ>,-、 ̄´
Y ー个‐'t ハ-、_'ゝ、
ヽ ._・ rく ̄ヽト-'丿 ヽ l
/ (・__,)ゝi┬'´ハ` '`|
|ヽ, イ ノ┴くヽヽ、 /
`´ ゝ┬ヘ`ヽ | `ー‐1 老人たちはすぐエアコン切って窓から風を入れようとか言い出すので困る ふふふ
今月いっぱいで辞められることになった
月末まで、好きな時に行って帰れる権利を手に入れた! >>820
ウチの職場の五十代独身男がそう。
ため息、独り言、後輩捕まえて雑談(いい歳してアニメやバラエティーテレビ番組の話)、頻繁にトイレ&喫煙&缶コーヒーを買いに離席。
で、仕事でミスしたら周りにあたるし、立場の弱い人間(下請や後輩、運送屋など)に嫌がらせしている。 仕事できないけどコミュ症でほとんど言葉を発しない方がマシな気がしてきた
仕事できないのにうるさいって二重苦だね 〇〇さんって目つきが怖いんですよね
ってお前の腹黒さのがよっぽど怖いわ。苦労自慢アピール死ね 毎日遅刻してくるクソヒス女、攻撃的な口調と高圧的な態度なのになぜか指導係
人のミスを見つける度に大げさに責め立てる癖に自分のミスは人の不注意のせいにしたりなあなあに済ますドクズ
勤続年数長いのにケアレスミス多くて言うとめんどくさいから周りが黙ってフォローしてるけど自分は仕事出来るって勘違いしてるのが井の中の蛙で本当に哀れ
人事に注意されたって怒ってたけど今まで新人が定着してないのお前以外の原因がねえよバカが
こんなクソ女放置してのさばらせてるクソ会社だけどヒス女以外の条件はいいんだよな…はあ ウチのバカ社長は2日に一回ペースで飲みに行くし、遊ぶ事ばかり考えて、参加しない社員に、準備や食事の予約をさせやがる。自分の親がウンコ漏らしたズボンまで洗濯させやがるし。潰れろこの会社? 零細企業で交代した社長と反りが合わねえ
とうとう今嫌な顔したろとかしょーもねえイチャモンつけてきた
もうダメだな ものすごく単純でコツもいらない作業で、私が1800個作る間、二人で500個しか作れないパートがいる
私もパートだし時給同じなんだけどな
繁忙期だから、ちゃっちゃと終わらせて次の工程に進みたいのに、のんびりやって1日終わればいいやーみたいな緩さに腹が立つ >>827
与えられた仕事を時間内に無言で適当にこなしてくれる位ならね
会話も必要ないし、俺もそう思うよ >>833
うちにいるのもそんな感じ。
自分が初めて作業した時と比べても4倍時間がかかる。
教えた事を素直に聞くならまだしも、完全になめている発言をされたり本当にどうしようもない。
教えて二日目には「私、完璧にできています!」と上司にアピール。
実際完璧に出来ているなら、遅くても多少は我慢できるけどミスばかり。
ミスに対しても毎回懇切丁寧に説明してたのにまたミスる。
こんな人に忙しかろうといらない。
毎日が本当に苦痛。 何十年もいるのに今までなにやってきたのってぐらい使えない老害たち >>833
あなたが頑張るので二人のパート達は手を抜いてのんびりできる。
上司はあなたとパート二人がどの程度仕事こなしてるか知らないと思う。下手したらその二人のパートの方がよくやってると思われてるかも知れないよ。その手の人って振りをするのが上手だしタイミングもいいだろうしね。
どうせ時給一緒なんだし、のんびりやろうよ。 >>833
どこの業界にも職場にも足引っ張るやついるんだな
同じ給料なのがムカつくんだよな 差し迫った状況でないかぎり現場の指導は現場に丸投げしたいのが本音
成果だして給料あげてくれというのが資本主義的には正しいやりかた >>833
職種は違うけどわかりすぎる
途中から来て途中から帰るような制限シフトのみで働いてるゆとり主婦たちは
時間になればあがればいいやーっていうのんきで責任もない
大して変わらない時給で負担ばかり増えてもうしんどい毎日毎日しんどい うちはみなし残業やら何やらで
時給換算するとお気楽パートの方が正社員よりずっと稼いでる
手取りで言うと、社会保険なしで天引き最小のパートの5時間と、各種天引きありの正社員8時間が同じくらい
こればかりはパートでなく会社のせいだけどさ…
客観的に見ると、転職の労力やリスクに尻込みして居座ってる俺マジで馬鹿だわ 仕事を均等に割り振ると必ず文句言う人がいる
「スピードは個人差あるから不公平。割り当てを決めずに、時間内に各自できる量をやればいい」
あのなー、それだとテキパキ働く人とちんたらやる人がいるんだよ
テキパキ働く人は仕事量がどんどん増えて、ちんたら野郎はますますサボる
実際、新人や仕事始めて間もない人には配慮してるし、先に終わった人は残ってる人の手伝いもしている
文句言う奴はそれで仕事が遅いのがバレるから嫌なんだろう >>843
完全出来高制にしたらどうなるんだろうねwww クレーム言ったけど相変わらず仕事の振り方がおかしい
通報する 給料なんて仕事量じゃなくて体制上の階層で決まるんだから不公平とか言っても無駄
あいつらを管理するから給料あげろと交渉するのが正解だしそれをやらないのならいちいちしょーもないこと言うな 辞めるから置き土産に、コンプラ窓口と労基署にメールした
あいつら路頭に迷わないかなぁ やめた会社と次の会社とは総務同士で会話する機会があるわけだがまあ内部リークした事実は伝えられるだろうね 外部の人間なんで、辞めた会社と次の会社は何の接点もありませーん
面接で社名出さないし、そもそも次の会社決まってないし
このご時世に個人情報漏らす会社なんかで働かないよ なんだ派遣か…
それに誰も面接の話なんかしてないぞ メガネジジイがくそうざい
簡単な事もまともに出来ないらしいし、忙しいのに一人浮かれてて邪魔
クレームになるから客対応なんてとてもやらせられない
あとデキる人達から面白い程スルーされてる
ヤツを通したらややこしくなるし、まともに対応できないだろうし
さっさと辞めてくれよ、てかお前の話に付き合わされるのだりー 住民税や雇用保険がらみで会社間の申し送りはあるしその際に差し支えない範囲で退職理由を聞くのは普通 と思ったら派遣かよ
クレームは営業通しておかないと足元すくわれるぞ 元々仕事しねークソ女が妊娠をきっかけに
堂々とサボり始めたな。 サボる人間の思考は、今サボる事が優先で、サボる事によって仕事が詰まって先に忙しくなる事を理解出来ない奴が多い。
そして、後に我がのサボりが原因で忙しくなっているに、周りに忙しいアピールや手伝ってくれアピールをする傾向がある。
まぁ、サボる人間は実力もないのに、「自分が本気を出せば、こんな仕事簡単!楽勝!」って思っているからね。 仕事できない人(言い方は変えてる)ばかりできついことを上司に言ったら、
「こんなに暇なのに!?」で一蹴された
お前はなにもしてないからわからないんだろ
朝からやる大量の作業をひとりでやる大変さなんか昼出勤のおまえにわかるわけがない!
ホント糞上司 毎日手を止めて喋って作業を滞らせてるくせに
「仕事が大変で俺は出来ないから、その仕事は○○に回して」
と言うジジイ。
好き嫌いで対応をコロコロ変えたり、普段は仲良しごっこをしてるがたまに喧嘩すると
「アイツとはもう一切口きかないから!」
と周囲に言い回っておきながら、1週間もすれば「○○ちゃ〜ん」とまた仲良しごっこに
戻るアラフィフ上司。
この上司を筆頭に機嫌が悪いと物に当たったり、人に当たったりする奴らの多いこと。
それに加え、仕事が出来ない自覚もなく向上心もない本人に十分問題があるが、
その人物の陰口を言ったり、パワハラしたりと呆れる。
以前会社にそれとなく言ってみたが、一時的に効果あっただけで元通り。 内臓に障害抱えて障害者枠で働いてるんだけど当然精神障害(うつ、経度の統合失調etc)の奴も働いてる
暇な時間にスマホいじろうが離席して仲良しの同僚と私語をしまくろうが居眠りしてイビキをかこうが上司は全く注意しない
障害者枠だろうがなんだろうが仕事に来てるんだからサボんなよ
うつだからってそいつらに対して腫れ物に触るような扱いの上司も頭おかしい
当然精神のやつには根気のいるような作業は振られずこちらに回ってくる
せめて給料に差が出るんなら納得するけど同じ給料でやってんだから身体も精神も同じように扱って欲しいわ 尊大さは弱さの裏返しでもあるのだから、理不尽な扱いを受けているのなら通すべきは通した方がいい。
分かってもらえないじゃなく、態度で分からせること。 会社支給の携帯電話に電話してもいつも出ない営業の女。
電話に出れない事はあるんだろうけど、着信履歴見て折り返す事もしない。
連絡つかないから携帯にメールするんだけど、それも無視。
でも、お気に入りの男の先輩だとメールに「わかりました!」と返信する。
特定の人の電話にしか出ない返信しないみたい。
こっちだってお前なんかに電話もメールもしたくないんだよ!
仕事だから仕方なくやってるんだよ! 提出物依頼をメールで流していて、期限日に提出がなかったから「メールしていた件についてなんですけ」どと言いに行ったら
「今頃そんなこと言ってどうするんだ!メール送ったならその時に言わなきゃダメだろ!
メールを送ったから形に残ってるで通じると思ってるのか?
メール送ったなんて言われたって、沢山メールが来ててその中に埋もれるんだから、言わなきゃ分からんぞ。
キミは依頼をする立場だろう。だったら口頭で言わなければ駄目じゃないか。
君が俺の立場だったら、ただメールだけポイと投げられてどういう気持ちになると思うか」
などと逆に説教し、メールを読んでいない自分を完全に正当化し開き直りやがった。
あまりにも言うことがメチャクチャで時代遅れで筋が通っていなさすぎる。
口頭連絡を伴っていなかったからってメール連絡を放置するなんて馬鹿な真似、俺は一度もしたことないぞ。
会社が全体的に古臭くて、このバカと同類みたいなのが多いから、それ以上主張しても損なだけだと思い、もう放置したが。
メールだけじゃ無礼云々という意見も理解しなくもないが、それはあくまで貴様がメールを読んだのが前提であって、
メールだけじゃ伝わりにくい失礼だというのなら話は分かる。しかし、そもそも読んでませんというのを正当化するのに使うな。
どういう気持ちになるかも何も、そもそも読んでないくせに。
たくさんメールが来ると言ったって、1日にせいぜい20件程度だろうが。本当にメールがたくさん来ている経営者とかから言わせれば、
あまりにも笑止な話だ。大体、俺なら来たときに秒で処理する社内メールを、お前らが面倒がって何日も溜め込むやり方してるの知ってるんだよ。 >>861
このスレでもたまに見るけど、そういう人ってメールした人全員から口頭連絡きたら
みんなの口頭連絡で君の依頼が埋もれるんだぞとか言うのかね 口で言われたって覚えてるわけないだろとか言うかもしれない
結局自分が出来てないことを人のせいにしたいだけさ
自分のせいだとストレスだからね その相手の上司、関係者を常にCcに入れるとかリマインドメールを送るしか対策はないのか メールの開封通知入れておけばいい。
自分は、重要なメールにはそうしている。 >>865
リマインドメールなんて、メール自体を読まないって話だから無意味。
上司や関係者に送ってても、メイン担当者じゃないからとかCCだったからとか言って我関せずを主張するだけ。
>>866
開封の証拠があったって、口頭連絡が伴ってないから内容はスルーしたと平気で言われるだけ。 >>861
送ってきたメール読んでる最中に電話かけてきて「いまメール送りましたが…」
と書いてあることを繰り返すバカもいるんだよな この前会社の健康診断があった。
まず身長体重をはかる。その時に値を記入される紙には前回、前々回の値がかなり大きく記載されている。気を遣って次の人は少し離れて待っているのがマナー。見られたくない人もいるので。
自分の番になり問診票などを渡したり2、3問質問に答えていたけど、やたら後ろの人の声が近い。
少し後ろを見ると、背後で並んでいた人がぴったり後ろに並んでいた。
私の数値をジロジロ見ていた。まあ、見られて恥ずかしい数値ではないけど赤の他人に勝手に見られて不愉快だった。
盗み見した人は、過去に私の話を聞いて目の前で「この人金持ちなの?」と他の人に聞いたりする非常識な人。
ある時は廊下ですれ違う時にその人は他の人と話していたので会釈ですれ違ったら、「挨拶くらいすれば良いのに」と聞こえるように言われた。それなら自分から挨拶したらと思う。
まあ、とにかく人を不愉快にさせる才能はあるわ。 >>868
メール送りつけただけで読むか!等という老害にはその場で電話かけて読ませるしかない
つかメールはあくまで老害の理解のためとエビデンス残す手段だから BBA事務員がとにかく喋りまくる
自分が忙しい時に話しかけられたら露骨に嫌な顔してスルーするくせに
少しでも手が空いたらこちらの事はお構いなしでベラベラとでかい声で喋り捲る
他部署の主任が来ると更にうるさい
話の内容も姑の物凄い悪口でなんだかなー
あんたもう歳なのに子連れ再婚なうえに体外受精しないと子供産めない体質だから今の旦那の子供産めないんだろ
そんなの受け入れてくれたんだから今の姑に感謝すれば?
他人の健康診断の結果は喋る、給料金額は喋る、個人情報って何?
おしゃべりな人は事務員に採用すべきではないと思う 明日忌引で一人休むから代わりに出勤してほしいって頼まれたけど、、、
結婚記念日で食事会する予定だったんだよね。
ちょっと贅沢なレストラン予約してたのに、断れない雰囲気ぷんぷん、、、
お互い様っていうけど、私親戚彼女程いないし。
はぁ、、、豚ごめんね。 ダメな奴らの独り言がうるさいから何とかしてくれって言ったら
独り言は普通、嫌がる方が異常って言われたよ
なんやこの異常な部署、明るい独り言で賑やかな部署
前の部署に戻して!!(血涙) >>873
それは言えるw
あと、仕事出来ない奴ほど仕事に対し文句を言い、頻繁に仕事を辞めるだのと言う。 いきなり近付いてきてこっちも見ず「置いてある◯◯どかしてくれ」とボソボソ命令()してくるコミュ障チビ天パオス
ワンクッション置けんのか?「ちょっと」とか一言添えられないの?
礼儀も知らない、ただ与えられた仕事してるだけの偉そうな欠陥品はいなくなれ >>873
うちのBBAのことかとw
ほんと「口動かす前に手を動かせ」って言いたくなる人
BBA近隣で話している人がいると必ず話を聞いていて笑い出したりして割り込んで
自分中心の話に持っていく、若い男だとテンション倍に上がっている
他人から伝言を伝えるにも余談を交えながら、若い男だとその速度倍時間かけて伝える
そんな調子だから毎日毎日就業がある日に残業1時間はしている
上司が「閑散期なんだから残業はなるべくしないで」
「残業したとしてもちゃんと正しく残った時間書いて」と言っているにも関わらず
残業しているし、正しくと言われるということはもっと残業している可能性ある
イケメンも優しいから相手しているけどこの前
「あの人何言ってるのか分からんw」って言ってたよ、BBA早いとこ気づけよ エアコンの温度上げる人
まわりがみんな暑い熱中症になるって言ってるのに
寒い寒いって、それ病気だから、更年期障害だから
会社来なくていいから病院行って 寒いなら膝掛けでも被ってればいい
多数意見の方が優先だろ >>873
あるある
私が可愛いからおじさん達に話しかけられちゃうの
と思ってるお馬鹿さんがいる
他の女性は上手く切り抜けて仕事やってるんだけどな >>879
いるよねー
ウチにいるのは寒がりの男性
彼が外出してる間は涼しい事務所が、帰ってきた途端エアコンの設定温度を上げて28℃にされる
28℃なんか冷房じゃない
ヤツ以外みんな暑がりなんだよ
寒いなら上着着てマフラーしててくれよと思う 昼休みだからと工場のエアコンを切って「エコに協力しちゃった☆」BBAがうざい。
昼休みの1時間もエアコンつけっぱなしのほうがむしろ電気代が安いことを理解してないし24時間フル稼働の工場だから時間をずらして昼休みを取るやつも仕事してるっつーの! もう居場所がないと言ってた奴がよりいっそう彼女のイエスマンになってるけど
女に依存してないで仕事しろよ
手抜きすぎサボりすぎで周りの信頼0
普通のことですらアレに期待するなって言われるって相当だぞ 人づてとはいえ、きちんと課長の許可を得てシフト変更担当社員(お昼前から出勤)のパソコンに貼っておいた、突発シフト変更のメモを
社員でもなんでもない非正規の事務女が勝手に剥がして、何故か部長に相談しにいき
部長に「これは誰から聞いたの?」と呼び出された。傍らには事務女つき
「日曜出勤の際に同僚伝いに課長から早めに出勤してもらえないかということと、早めに出る代わりに早めに上がってもいいからということを聞き、そうしました」と伝えたら
「きちんと課長の許可を得てやっているってわけね?」と部長。当たり前だろ勝手にやったとでも思ったのか
思わずきつめに「社員の指示なく勝手にそんなことしません」と伝えてしまったけど、それに関して反省はしてない
以前から正当処理をしていても理不尽にねちねちと注意をしてきて、パワハラか!と思っていたけど…本当に何、パワハラ? 非正規事務女もさ
いつも他人のシフトを把握しているあんたなら、あと一時間もすればその担当社員及び課長も出勤してくるってわかってるよね?
まずはその社員に聞くのが筋じゃないの?
もしくは私に聞きにきてくれたら終わる話じゃないの?(それはそれで何故あなたが?って疑問を持つけど)
なんでわざわざ部長へ?
つーか日頃から他人の机を物色しているのは聞いていたけど、なんで勝手に剥がして色々すっ飛ばして部長へ?
課長の指示ありと書かなかった私が悪いにしても勝手に剥がして勝手なことして、なんなの?何気取り?
てか本当に他人の机を物色なさってるんですね
頭から私が勝手にしたと決めてかかっていた部長もだけど、事務女の行動もまとめてむかつくわ
そのメモ、社員Aさんのパソコンに貼っておいたもののはずですけど、何故部長がお持ちなんですか?
誰かが勝手に剥がして部長のもとへお持ちになったんですか?社員Aさんは今日出勤してくるのに不思議な話ですねって言ってやればよかった 一日中しゃべりっぱなしで肘ついてメガネ事務員さんは
今日もその程度の仕事ぶりでお給料貰えていいですね
せめて静かにできないのかよ
てめぇのクソガキの話毎日うるせぇよ誰も興味ねーんだよ 急に物凄い勢いでキレるアスペルガーの中年おっさん何なの? 他人の私生活や噂話はどうでもいいから先に仕事覚えてほしい、という人が複数いる 出勤したら、黙ってすぐに自分の仕事しろよ。
毎日ぎりぎりに出勤しているのに、出勤したら自席でパンと缶コーヒー食って、後輩捕まえて仕事に無関係な雑談、それが終わったら喫煙へ。
で、戻って仕事を始める。
仕事中は、ブツブツで仕事に対する不満を独り言。5分と黙っていない。
仕事が嫌でやる気がないなら、辞めろ。 仕事すんのは結構なんだが後片付けな。
自分からやりだした事は最後まで自分でな。
次からはもう手出さねえぞ
片付け整頓しねーとどうなるか思いしれや
俺は知らんぞ無関係だからな >>876
辞める辞める詐欺だからいつまでも辞めない 落ち着いてきたので愚痴
西日本の大雨災害で、うちの職場も大打撃を受けた
従業員総出で片づけて、数日前からようやく仕事が始められた
片づけていた最中、みんな暑い中、汗まみれ泥まみれになって動いていたのに
その中で、自分はろくに動かず文句ばっかり言うババアがいた
声ばかりでかくて、簡単なことしかせずにウロウロ無駄話、掃除を指示しても満足にやらず、中途半端にしてどっかへ消える
あげく暑いだの誰が動いてないだの言ってるから、厳しいおばちゃんに「人のことはいいから動け!」と怒られていた
私達だって暑いし心身ともにしんどかったよ
他の人達もババアにイライラし始めていた
仕事が始まった頃、臨時のスペースでババアが作業していて
ふとババアのほうを見たら、手を動かすふりをしながらコックリコックリ居眠りをしていたり
冷蔵庫に皆にスポドリの差し入れがあったのに、皆に持ってきてあげるような気遣いもなく
持ってきましょうかと聞くわけでもなく、自分のぶんだけ持ってきて呑気に飲んでるし
もともと仕事しない気遣いできない人だと思ってたけど、ますます嫌いになった 上司にムカついた。
Aという仕事を担当してたんだが、たまにBという仕事を手伝っていたりした。
ある日仕事が終わる少し前に、係長が慌てて「Bをして欲しいから1時間残業してくれ」と言いに来た。とりあえず言われたまま仕事をした。そこに課長がやって来たから「これは1時間で出来る範囲でよろしいでしょうか?」って聞いた。
そしたら険しい顔して「それは今日が納期だ!」と言われた。
次の日朝礼で課長が「納期も把握せず、とりあえず時間内でしか仕事をやろうとしない者がいる!きちんと納期に間に合うよう仕事を考えてやるように!」と明らかに自分を見て言っていた。
こっちはAの仕事の専任だから納期は把握しているが、Bなんてたまに手伝ってただけ。
いつから俺はBの専任になったわけ?もしそうなら言えよ、そして生産計画表を渡せや!
専任じゃない人以外は生産計画表を渡されないから、納期やら何をどれだけやればいいかなんて知ってるはずないだろ。
この上司は、俺が引き継ぎで作った資料をろくに見もせず『こんなモン』呼ばわりして放り投げたりした事もある。
仕事でミスした時は何回も朝礼でその話をする。他の人がミスしてもさらっと流すだけ。
人間だから好き嫌いはあっても仕方ないけどさ、上司が仕事であからさまに差別するのは今の時代まずいんじゃないか。 >>894
お疲れさま
こんな時でさえみんなと乗りきろうってなれないクズババァが早く死にますように >>895
俺ならイヤミったらしく「課長は仕事分担を把握してるんでしたっけ?」と聞くな >>894
思っても正論を厳しく言える人ってなかなかいないから、最後の砦だわ >>895
部分だけ手伝うはずが
いつの間にかその周辺まで責任負わされる
ダメで卑怯な管理者の典型だね
今俺もその状況
奴が作った書類を翻訳して発送するだけの手伝いだったのに(奴は英語ダメ)
その元の書類が間違ってて
謝るのが俺の仕事になったわw
もう時間的にヨーロッパは読んじゃってるから辛い 検査の連中がいい加減に検査してこっちに丸投げしてたせいで一からやり直しだわ・・・
あんなに時間掛かって何をやってたんだよ 某官公庁の出先にて。ちょっと長くなるかもだけど愚痴らせて。
私が受け付けた人が、朝方届けを出しに来られた方の元配偶者だった。
私は事情が全く分からないので、その時受け付けた職員に聞きに行った。
その人は別の作業をしていて、私は『(話を)聞いておいて』と言われた。
私も何とか話を聞こうとしたが、どうもかみ合わない。
するとその人が作業を中断して来庁者の所に行って話し始めた。そのタイミングで別の
来庁者が来られたので、私はそちらの対応に回った。
全てが終わって、その職員が私に一言。
『途中でいなくなられても困るんだけど。二つのことを同時進行で受付なんてで!き!
な!い!し!』(最後の方は本当にこんな感じの言い方だった)
確かに、中断している作業を引き継がなかった私も悪かったと思う。
でも、あの時は私以外に手が空いている人がいなかったし、次の来庁者を待たせたくな
かったからそちらに回っただけで、嫌がらせしようなんて思ってもいない。
だから私もすぐに『すみません』って謝った。でも向こうは納得してないみたいで、今
日一日一言も交わさなかった。
今まで割といい人だと思ってたけど、これからはそれなりのつきあいしかしない。
個人的な話になるけど、うちは今家庭内で問題を抱えていて、私にとっては職場がスト
レス解消の場だったんだ。
気の合う上司もいるけど、残念ながら今週いっぱい通院でお休み。
明日まで我慢だな・・・ あなたの言い分なんか関係ない、
私の気分を害したおまえが絶対悪!
みたいな奴いるよね。
立場が逆になると自分は超被害者みたいなスタンス取るのに。 何言ってもいいと思うなよ
育ちが悪い人って本当に気持ち悪い
絶滅せよ 何度も何度も同じこと言う人って何なんだろう
しかも少し前に2週間だけやって辞めた人の悪口
あのね、どうしても工場の単純作業ができない人っているんだよ?
人によって向き不向きがあるからしょうがないよね?
どうしても向いてないと思ったらすぐ辞めて別の仕事探すのはその人の自由じゃない?
それをいつまでもネチネチ言ってどうなるの?
ていうか正直あなたもあんまりこの仕事向いてないよね?
見下せるのがその人しかいないのかな?
って言いてえ〜…
悪口とか愚痴とか何回も聞かされたくない この時期になると急に仕事が増える。
他社より仕事が早いと言って取って来ている様子。
しかしその実態は盆休み等連休を潰し24時間フル稼働でやってるから。
他社が休んでる時働いて早いと言うのは意味無いんじゃないか?
生産能力は他社より劣ってるんだから。
盆暮れ正月だけ仕事が早いなんて後々自分の首絞める事になるぞ。
ちゅうか実際病院送りになった従業員出てるけど… コンビニバイト
妙〜にオーナーに目つけられてるっぽくてちゃんと仕事してても出来ない奴扱いされる
仕事覚える為に何時もと違う時間帯で働いてるけど
声が小さいとか言ってくる割に他の人らもそんな声でかくねーし
自分1人叫んで馬鹿みたいなんすけど…これでもまだ言ってくるならパワハラで紛争起こしてやる
ロクに教えねーくせに何が100点中20点だよだったらちゃんと教えに来いよ
入って1週間も経ってねぇのに求め方間違ってるっつーの 同僚が空気読めない人でしんどい
過去の話とか聞いてたらどう見てもアスペかグレーゾーン >>909
入って1週間なんて、環境にもまだ慣れてないのに。
仕事完璧にできて使えるわけないじゃん。
見下したい、ストレスのはけ口にしたいだけかもね。
この先関係良くなるとは思えないから、すぐ辞めてもいいんじゃない?
俺の見立て通り使えない奴だったと言いたい放題だろうけど、言わせておけばいい。 >>904
いるねぇ
超被害者側になると
普段から本性を隠して仲良くしている、各部署の役職つき社員に愚痴って広めるのがいますよ
超被害者側にならなくても他人のミスを誇張して広めてるけどね 電話の取次
その人のもとに行って声をかける
手は止めるけどこっちは見ないし体の向きも変えない
わかりましたの一言もなく黙って電話に出る
ひどい時はわざとらしいため息つき
社員や、同じ非正規でも少し見た目のいい異性、自分をちやほやしてくれる同性非正規には愛想◎
その人に失礼な口をきいた()人を即取り巻き社員が注意していたけど
いちばん態度を注意すべき人は放置してるあたり、説得力ないんだよ社員様よ 馬鹿の入力ミスを見つけたけど首を突っ込むとこちらに火が付くから無視無視 新人パートのババアが冷蔵庫に行く通路の真ん中に台車止めて在庫を積み降ろししてたから、「すいません、冷蔵庫に荷物入れたいので通らしてもらって良いですか?」と下手に出たら、何も言わずに台車を面倒臭そうにどけたババア
返事位しろと罵声飛ばしてやろうかと思ったけど止めた >>913
俺のところの奴はそんなの当たり前で、話しかけに行ったらパソコンとキーボードを道具にしてガン無視決め込む。
手は止めないどころか、止まってた手をわざとらしく動かし出してキーボードを打ち出す(打つふり)
こっちは見ないし体の向きはディスプレイの方に向き直り、返事も一切せずキーボードを下手糞にカタカタ打つ。
「自分は有能で忙しいんだから、キミごときのクソみたいな話のためにそっちを向いてなんかられないよ。
話あんなら最速で切り上げろよ。」演出。
そしてこちらが話し終わったら、沈黙を演出して「・・・もう一回言って。」と、こちらに逆に罪悪感を与えようとする演出。
もうさ、自分を大きく見せるくだらん演出で、無駄な時間を食いまくるなっての。そんなのでお前のことが大きく見えたりしねえよ。
キーボード打ちで忙しいから体を向けられませんなんて、無能の演出でしかねえぞ。体をこちらに向け、キーボードも画面も一切
見ないで、話を聞きながら完全並行でブラインドタッチするくらいやれ。まあブラインドタッチがろくに出来ないカスなんだけどよ。 自分に非があるから仕方ないが、ダチと飲み行って遅くなり勤務中にうっかりうたた寝
後日、呼び出しされて説教されたんだけど、そこまでは自分が全部悪いのは認める
でも、その後も他の従業員の前でその話をされてネチネチ
俺も普段からそんな事してる訳じゃないのにまるで毎日寝てるばりに言われて流石に頭に来たわ
だったら昼休みにいつも外出してんのは問題じゃないのかよ。他は分からんが大抵の工場勤務って外出禁止だろ >>918
勿論、全部じゃないけど今までの工場はどこも基本的に禁止だったね
出かける時は上司に逐一報告は当然だった。周りのダチも皆同じらしい
せいぜい近場のコンビニに歩いて昼飯買いに行くのはOK程度
少なくとも自家用車で昼一から休憩時間いっぱいまで帰らないなんて完全NG
ちゃんとしたとこ程うるさく言われる傾向だったなぁ・・・ >>918
当たり前だろ何の為に白衣に着替えるのかも判らない位の池沼なの? あのうざババアの顔もみたくない
声も聞きたくない調子乗るなボケ 仕事サボりたい奴って何で愚痴と無駄話しかしないの?
注意したり仕事頼めば聞こえないふりや言い訳ばかりで、こっちに聞こえる音量で悪口言ってくる
でもその悪口は話盛ってるし、他の人がちゃんとやってる仕事だったりする
中途半端な悪口言うなら面と向かって言えよ!
面と向かって言うと自分に正当性がなくて言い負かされるって分かってるからこそこそしてんだろw
お前と一緒に働く人がお前の分まで働いて、何で給料はお前が堂々と貰ってるんだよ
給料泥棒さんは消えて下さい >>918
前に務めてたとこは家が近い人は家に飯食いに帰るとか普通だったわ
規則ゆるっゆるで家から作業着着て来て埃落としたりもせず手も洗わずに作業開始
アクセサリーじゃらじゃら爪伸びまくりもOK
帽子かぶってはいるけど髪の毛はみ出しまくり
飲食も本来は休憩室以外では禁止のはずがルール守らないやつばっかり
規則のゆるさは良かったが中国人とゴキブリが多いにのは耐えられず辞めた 大口病院の犯人みたいなオバサンが使いで回されてくるが
そのオバサン、必要な書類調べずに来て、必要ないのまで要求してくるから困るわ…
ソッコーごみ箱行きのをこっちは何時間もかかって準備すると思うと腹が立つ
来週からは電話させて聞かせる事にする しょぼい家族経営でも便宜上、肩書は必要なんかねぇ・・・
会長=死にぞこないのジジイ
社長=長男。ブルドックみてーな顔で人を睨み付ける。死ねばいいのに。嫁は外人
専務=次男。色黒出っ歯。嫁は妖怪
お前らアウディなんか乗ってんなよ。まるで似合ってねーから 他部署からお土産貰ったんで皆に配ったんだけどクソ上司にキレられた
基本的にはお土産は食べないみたいだけどたまに食べてるの見たから配ったのに「俺は食べないの知ってるだろ!」
だの「食べないのに配るのは嫌がらせか?」とか意味わからない
要らないなら普通に「要らない」で良いじゃん
30分以上もグダグダ文句言われたわ
はよ退職しろや老害 皆は半年以内の短期で辞めた場合、次の会社の面接で何て説明してる?
当然、マイナス発言禁句だし
幸い?前の会社は怪我が原因で継続不可で解雇って普通に説明出来たけど
正直、家族経営は先が見えなくて不安だわ〜 >>922
悲しきかな
そういう給料泥棒さんは上司に取り入ることに長けているから
何してても庇ってもらえるんだよな 飲み会マジ嫌。
「お前さ、俺のこと嫌い?」「んじゃ、職場で好きな(嫌いな)人のベスト3、言ってみて言ってみて」だの、クソみてえな話題をしつこく振ってくんな。
笑い話としてやってるつもりのようだが、デリケートな話題すぎてちっとも笑えん。
答えたらその結果は確実に衆人環視の中で大声で言いふらされるし、もう意地でも答えん。 むかつくっていうか呆れた話。
ある奴が内線かけて相手が話し中だったらしく、また仕事を再開し始めた。
2時間程過ぎたあたりで相手の方からやって来た。
相手がなんで連絡しないのか聞いたら「内線かけたけど話し中だったからです!」だって。
普通10分後くらいにまたかけてみるだろw
子供でもそうするって。
妙に自信だけはあって、初めての仕事でも2日目には「完璧に出来てます!」と上司に宣言する。その自信を少し分けて欲しいわ。 >>930
似たような奴いたな
「○○(その場にいない上司)嫌い?」と繰り返しきいてくる
こっちは別に嫌ってるわけじゃないのにしつこい
基本スルーだが、あんたの方がよほど嫌いだ >>931
そこまでもめる話かな?
相手が話中に掛けて来たかも?と思って、折り返ししてみれば良くないか?
で、案の定、一度掛けてたんだと分ければ、相手が一言謝る話だと思うし おいクソハゲ!!台車はてめーの作業台でも荷物置き場でもねーんだよ、一人で何台占拠してると思ってんだ 新しい業務の引き継ぎをしてやらなきゃいけないんだけど、忙しい忙しいで、
まず引き継ぎを受ける時間が作れませんという話になって困る。
やっとこ引き継ぐ時間ができて「まずここまでやってみて」と、10分程度で終わるだろうってような仕事をやらせてみる。
しかしそれをやってる間に新しい仕事が入ったと言って、その仕事に手をとられている(フリにしか見えない)ため、
やらせてみた仕事が終わって先に進めるようになるのが、もう忘れた頃になる。その繰り返し。
本当に忙しくて手が取れないかって言うとどうもそうは見えない。
何度も教えたExcelの初歩的なショートカットキーなんかについて、何度でもいちいち聞いてきて、
たどたどしい操作ばっかりしているし、致命的に非効率的でノロすぎる。 台車を使ったら乗せっぱなしになってる現場が嫌い。
荷物運ぼうと思ったらまず台車探しからとかもうめんどくさくてやってられない。 >>932
「××(質問者)ほどの人はいないでしょ。○○はこんなにしつこくないし」とでも答えておけばよろしい 楽な時間帯の固定シフトだけで働いてるお気楽主婦が
仕事できなさすぎてもう大嫌いになった
たぶん発達だと思われるんだけどそんなこと言えないし
教えるのやだけど言わないと仕事回らないし
もっときつめに言わなきゃダメだな
こうなったのは甘やかした糞社員のせいだからな! 何もしない、何もできないくせに偉ぶるあいつ
何が取り柄なんだろう
お前のわめき声を聞くのも飽きた そろそろおさらばだ なんでこう、あの人は小さな子に話すようなゆっくりとした、ちょい上から目線な話し方をしてくるんだ
バカにしているのか知らんが内線のたびにいらつく 飲み会での話といえば、
自分が言ったことは酒の席の戯れ言と誤魔化し、他の人の言ったことはネチネチと引きずる奴がいる。
テキトーに話合わせてたら、後で「俺のは冗談だけどおまえのは本音だろ、酒飲んでなかったし」とかな 勤怠システムの関係で残業が30分単位っていうのは理解した
しかしだ、18:02に業務終わっているはずなのに28分
タバコ・トイレ・おしゃべりで時間を潰す輩が目につく・・・
まあ残業を1分単位で入力出来ない勤怠システムもアホなんだけどさ 上司でもないのに他人の勤怠とか気にすんな
成果だしてるか否かの話なら理解する >>943
私の職場も残業30分単位、しかも更に5分過ぎないと残業申請できないという謎ルール
更に更に!タイムカードの機械は2分遅れてるw
17時35分まで仕事して机の上とか片付ける前にタイムカード打つと、まだ33分だったとかでタダ働きになる
たかが30分、されど30分 不愉快だよね 1人でじゅうぶん片付く雑用に3人がかり、だらだらくっちゃべって終業まで時間潰し。しめの作業俺一人にやらせんなや、ポケモンやってんじゃねーよ愚図ども 杓子定規に言えば、残業は一分単位で付けなきゃ労基法違反なんだけどね
30分単位でしか付かないシステムって、最早確信犯だと思う 職場の若い奴のある事件が発覚し2週間程拘留
なのに何食わぬ顔で出勤
俺がミスしたら白い目で見てきたのにあいつにはお咎めも無しですか・・・
俺が嫌いなのは構わないが、警察沙汰を不問にするとか呆れましたわ うつ病かなんかしらんが辞める辞めると
呪文みたいに唱えながら居座る椰子
勤務時間中にこれ見よがしに
精神病院に予約電話
回りの社員の方が迷惑
はよ辞めて パワハラ野郎に不幸があったから
また周りに宣言までした異動の話は見送りか
結局辞めさせる気なんてさらさらないんだろうな
あんな態度のまま何年も許容してきたわけだし
そりゃ新人居着きませんわ パワハラはどうすれば追い込める?かなり酷い口調で声を荒げてマウント取ろうとするババアが何人かいるんだけど うちの上司は、冗談めかして笑い話にしているような口調ではあっても、どうにもシャレにならんことばかり言ってくるから嫌だ。
有給ですらなく休日出勤の振替休暇を取ろうとした時に「別に無理して休まなくていいんだよ〜ww休みとって家で何するわけ〜?」
などと言ってくる。このご時世に冗談でもそんなこと言うんじゃない。
無駄なお付き合い残業とかブラック労働が好きな感じだから、本当に本音としては休みなんかろくに取らせたくないんだろうな。 上司がしょーもない嘘つく
「仕事暇だったら寝ていいから」
「子供迎えに行かないと」(上司は40代毒男、子なし)
「早く帰って犬に餌あげないと」(犬飼ってない)など
上機嫌だとこれに鼻歌がつく
うぜえ
最近嘘だと見抜けるようになったが、当初真実だと思って返したら真顔で「嘘だよ」
しょーもないっつーか妙に現実味ある嘘なんかつくなよ
見破れなかった人(俺含め)を「冗談通じない」と陰で言っているらしいが、
そんなん言う方が悪いだろボケ
なんでこんな奴が管理職なんだよ 新人なのに電話が鳴り続けてもとらないの、お前らだけだよ
先輩達の方がとってるのはさすがにおかしいと思わないの >>954
まずは録音かな
ペン型の録音機とかあるっぽいよ うるさいんだよ
なんだよ「とらまえる」って
自分以外に誰も使ってないことに気づけよ キャンセルを「おキャンセル」と言う人がいる
何でも「お」をつければいいってもんじゃないんだよ まあわからんでもないが語句としては広辞苑に載っているらしいぞ >>964
誰も使ってはならぬというつもりはないんだけど
問題を「把握する」
意見を「聴取する」
とかいうときに使う「かっこいい用語」だと思ってるらしくて
10秒に一回くらい言うんだよ
うざくて こっちが普通に話してんのに威圧的に被せてくんじゃねーよ
休むの了承すればいいだけじゃん一言多いんだよ死ねクズ >>965
「とらえる」+「つかまえる」の合成語だそうだ 「その問題はこちらでもとらまえております。
現場の意見もとらまえながら返答させていただきますので、
今しばらくおとらまえいただきますと幸いです。
今後ともよろしくおとらまえくださいませ」 >>970
語感として「ふまえる」の影響も受けてんじゃね、その人 同課に本当の社内ニートがいる
縁故採用でもなく、強力なバックもいない
上司の弱みでも握ってるのか?
むしろ同じフロアの人から「あの人なんなの?いつもゲームか動画で仕事してないよね」と言われる
俺はそいつが仕事しない分ガンガン仕事振られるので、視界に入ると腹が立つ
辞めろとまで言わんからせめて自席にいないでくれ
あと仕事してない=デスクもいらないじゃん、撤去してくれ 週末はさんでずる休みの同僚
母親が病気でって言い訳だったけど楽しそうに男子と絡んでましたね
何でも簡単に考えている人だから私にTwitterアカ教えたこと忘れてるのかしらね 自分の最後のセリフを2、3度繰り返して一人で爆笑。いちいち話しかける前に「素朴な疑問していい?」と聞いてくる。関係ない話に勝手な思い込みで首を突っ込んで来るので話が噛み合わない。独り言がうるさい。「あーやだやだ。めんどくさいなー、もう!」と独り言。
全て同一人物。何の仕事しているか知らないけど、職場に来ないで欲しい。 他人に厳しく自分に激甘。
手柄は自分で失敗は他人の所為。
聞いてもいない自慢話。
取引先に大風呂敷拡げて結局出来ず。
ウチの職場にいるカマッテちゃん。 直接声かけて話し合えよもう
自分を見つめ直すとか大宣言はなんだったの
どこまでも不誠実だな うちの職場は24時間365日稼働していて公休は週2日の希望制
特別な事情がない限り始めに決めた曜日を変更することは無いのだけど勤務年数だけは長いパートのおばさんが
しょっ中公休の曜日を変える
今月は土曜、日曜 来月は金曜と月曜、みたいな感じ
その度にシフト調整が面倒なので上司は文句言ってるけど面と向かっては言わない
どっちもどっちでムカつく 二人がかりでも一人前の仕事になってないのに文句言うときは一人で二人前
頭おかしい 人をジロジロ見たり会話を聞いている上司が気持ち悪過ぎる
自分の近辺を通った人を必ず見る、
自分の近辺にいる、話しかけた人と話しかけられた人を必ず見る、
仕事に関する話から他人同士のプライベートの話まで聞いていて陰で噂する
最近職場結婚した二人(女性は退職済み)がいるんだけど、
その上司曰く「二人が付き合っているのは分からなかったけど
Aくんがしょっちゅう総務課長から呼び出し受けてたから
これは結婚だなとピンときた」としたり顔で語っていた
なんでそんなに他人に興味あるんだろ、キモイ
俺にも付き合ってはいないが同い年だからということもあり仲良い女性がいるんだけど
この人と話していると必ず上司のチラ見がある
仕事の話とその延長線上の雑談してるだけっだつーのにうざったいわ
上司の目の前で話できないわ >>974
馬鹿すぎるw
社内の誰かと共有して馬鹿にしたいくらいだわ。 引き出しをバーンと閉めたり
お客様に対して不機嫌な声を出したり
もうちょっと社会人らしく対応してくれないかねぇ!
イライラしすぎて文章が変だけど書き逃げさせてください 女性が多い職場は非常に面倒くさくて疲れる
自分にその気は全く無くとも、変に誤解されまくる
本当に面倒くさい 女って何であんなに自意識過剰なんだよ
腹立つわあ
普通に仕事も出来ねーわ 仕事しに会社に来ているはずなのにね
仕事そっちのけで人の悪口と世間話しかしない女は辞めてほしい まーた早退か
熱中症て睡眠不足が影響してるって知ってるか?
箏だか漫画だか知らんが健康管理くらいしろよデブ 5段階評価で
1 劣る
2 やや劣る
3 普通
4 やや優れる
5 優れる
自己評価➡第1評価者(係長)➡第2評価者(課長)
みたいな評価制度があって、社員Aを評価する場合
社員A
自分は普通だと思う ➡ Aへの評価 3
第1評価者(係長)
Aはやや劣ると思う ➡ Aへの評価 2
第2評価者(課長)
俺もAはやや劣ると思う ➡ Aへの評価 1
こんな評価をする課長 文字化けしてるので、ついでに新スレのほうに書き直します 実害はないけどさ
テレビゲームのバイオハザードみたいなラジコン走法をする人がいる
側から見ているとアホっぽいんだよね >>988
私の職場もそういう制度がある
控えめな人が、自分の評価を普通とかやや劣るにしてボーナス大幅減になって以来、みんななんでもかんでも今期目標達成した!できた!優れる!って書いて提出するようになった
それでも第1評価者、第2評価者で減点されるんだよね
仕事中様子を見に来てくれる上司に評価されるならともかく、一週間顔見てないなーって上司にできてないって評価されるの納得いかない すまん、説明不足だった
>>988の話のキモは「やや劣る」の評価は2なのに、
課長はAの評価を第1評価者と同等の「やや劣る」としたにもかかわらず点数をさらに-1した1にしたところ。
(シートの記入欄は数字記入なので、上への報告は実質的に一番下の『劣る』になる)
「『やや劣る』は『普通』より-1」を勘違いして、自分のところきたとき既に-1の2になっているものを更に-1していた。
評価制度そのものを理解できていなかった。 >>991
評価する側としては、とても冷静に自己評価してる人は好感が持てる
実際より無駄に高い人は何も考えてないかふっかけているなと思うし面倒くさい
ただその場合はこっちも下げる理由を言いやすいからある意味楽な相手
本音の評価から少し下げて控えて風にしている人は一番多い
それを日本人らしさの美徳と思っている人も多い
控えめさをアピールしてるけど、もしその通りに評価返したら不満持つのであればずるいなと思ったりはする
ただこっちも少しだけ上げてお互いなあなあで終われる、事なかれ主義の極み
極端に低く評価を出す人はあまり組織の人としてはいい印象を受けない
バランス感覚悪いか何も考えてないか、空気読めない人か本当にできない人が多い
たまに出来る人でそう書く人もいるけど、じゃああなたの同僚達はもっと低いと思うの?それとも他の人より本気でできてないと思うの?と問いたくなる
そういう意味で自己中な印象
個人的な感想だけどね そういうのって本当に他人の評価が悪いんだよ
よく怒られるとか説教されるとか呆れられるとか 時給850円で他部署の仕事までやらされてムカつく
ふざけんな 時給あげないくせにやることは社員と大して変わらないとかホントやってられない
その上4人も新人育てなきゃいけないとか手当てくれよ! 職場の飲み会だけど嫌いなのはわかるけどあからさまに目を反らすババアめんどくせえ 1000キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!!!! このスレッドは1000を超えました。
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