経歴詐称の正しい方法75日目(ﾜｯﾁｮｲ)

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/01(月) 08:41:28.87

>>230
そのうち年金機構が「年金記録で職歴を他人がチェックするのは好ましくない」と言い出したら、大手企業中心にやらなくなるかもね。
半官半民みたいな組織にそう言われると、コンプライアンスという魔法の言葉が出てくるので。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/01(月) 08:58:29.84

今でも年金記録要求は大手というより日本のしきたりより本国からの指示で動く米外資系に多いと思う
大手に増えてくるのは目的外の公的記録よりバックチェックがあり得そう

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/01(月) 23:31:24.95

試用期間を派遣社員やってた事にしたらバレる？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 00:40:55.54

前職が試用期間で雇用保険入ってたらそこにいたのはバレる
派遣でも雇用保険入れてくれましたでいけるならOKなんじゃない？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 07:38:19.11

>>233
派遣会社が雇用保険に入れてたらバレる。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 14:00:52.14

１社目が前職
２社目今が現職
ということですか？

１社目の仕事内容とか詐称したらバレますか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 14:35:25.12

>>236
ばれない
仕事内容なんてわからないよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 14:35:56.12

>>236
仕事内容の詐称は入社書類等でバレなくても後の働きぶりで怪しまれて結果退職に追い込まれるとかじゃね？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 16:10:50.09

詐称で騒動になってる

https://www.khara.co.jp/2009/05/01/post-6b19/

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 18:06:28.39

2009年のものだから読む必要もないが一応読んでみた
ものすごく簡単に要約すると本田健という人物が勝手に本田雄を名乗って講師の活動をしていた、ということになるかな
詐称どころかなりすましの悪質なやつじゃん。ここで語るものではない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 19:26:06.95

年金手帳って、個人で再発行すれば
履歴きえますか？
前のレスで、再発行できなくなったと書いてありましたが。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 19:59:36.68

>>241
もう再発行は出来ません

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 22:01:28.93

年金手帳ないので年金番号出しますねで今は大丈夫だよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 22:08:05.77

年金手帳無いは怪しすぎんか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 22:32:30.31

実際俺は持ってないしなあ
結構いると思うよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 22:51:07.89

それで基礎年金番号通知書を取得してくれって流れになって、
1番最初の会社で嘘をついていたら厄介だな

https://i.imgur.com/iOtinQp.jpg

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 23:15:27.95

>>241
制度が変わって年金手帳が廃止になったからね。廃止になったので再発行はできません

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 23:25:58.72

自分の入社する会社によってかなり対応まちまちなんだろうけど、年金関係の手続きで何がいるかなんて内定後にしか基本的にわからないからキツいな
そこでトラブル起きそうなら内定後辞退の就活となるのでしんどい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/02(火) 23:36:28.70

>>241
お前が無職なら代替物の「基礎年金番号通知書」を個人で発行可能だから年金事務所行って手続きすればいい
手続き自体はおそらく年金手帳の再発行と変わらん

https://www.city.yokohama.lg.jp/faq/kukyoku/kenko/hoken-nenkin/20211018100317619.html

**名無し** · 2022/08/03(水) 01:59:38.78

９月入社たよ内定もらったけど、去年4月入社、11月の半ばに退職したやつを、去年1月入社、今年の６月までいたって事にしてるんだよなあ…
年金のやつと、社保のやつは番号だけ教えてくれれば、それでいいらしいからなんとかなるけど…
住民税の額でばれそうで怖い…、新しい会社で特別徴収に切り替えする前に普通徴収で今年度のやつ全部納めれば、新しい会社に通知とかいかず言い訳つくかな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 05:08:40.45

>>250
年末調整はどうするの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 06:31:33.02

>>250
あーそれはバレるやつですねー
ご愁傷様

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 06:53:06.37

>>250
自分で確定申告するって言えば？
今年度の収入についてはそれで免れる

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 07:11:10.08

>>250
まともな会社なら年末調整は法律で義務があるから源泉徴収票を出せとしつこく言われてそこでバレるね
そこを見逃してくれる会社であることを祈れ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 07:55:24.42

「前の職場から送られてこないので、自分で確定申告やりますわ」で大丈夫。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 08:12:54.63

>>255
ならうちから直接電話、もしくは税務署経由で催促してもらって
でアウト

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 08:22:22.91

>>255
年末ギリギリの転職ならそれでもいけるが
こんな時期に転職していたら催促する時期もタップリあるしちゃんとやる会社(担当者)ならまず無理
従業員の希望で年末調整やらないなんてやったらそれこそ法令遵守のコンプライアンス違反

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 08:38:34.30

退職後の源泉徴収票の発行も、現職での年末調整も法定義務だからなぁ
前職の詐称、年内の詐称はアカンとこのスレで散々言われてた
自分で確定申告できると良いね
住民税はまあどうにかなるんじゃね？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 09:47:43.85

>>250
報告よろしくねー！

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 09:59:24.16

今年のやつは税金でバレるからやるなとあれほど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 12:22:01.90

前々職の保険加入履歴とか求められる？
もしくは保険加入しないアルバイトで探すべき？
そういうとこなら余裕？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 12:24:18.93

>>261
頭悪そう…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 13:28:33.78

>>262
頭悪いから答えられないのか
かわいそう

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 13:32:22.04

入社時に源泉提出するのが最も多いパターンだろうけど
源泉使うのはどうせ年末だし、入社時には出さず11月とかになってから持ってこいって企業は過去にあった
そういうケースなら引き延ばしてタイムアップを狙えるかもしれんが、企業の法定義務なので基本嫌な顔はされるはず
税務署から変な疑い持たれて問い合わせ食らうのは会社だからね、企業はそういうのは一番嫌がる

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 14:10:57.28

>>263
質問のレベルが低すぎ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 14:16:30.53

>>261
保険加入無しのバイトが君には合ってると思うよw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 14:43:31.32

自演やんけ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 17:05:21.78

>>263
お前の質問ほど頭悪い質問はないぞ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 17:14:15.07

>>268
頭が悪いから自分で調べられずに聞いてるんだろうね
こういううかつな奴が詐称すると色々まずいことになるからやめた方がいい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 17:57:47.90

調べればすぐ分かるようなこと質問してる奴はいつかボロが出てバレそう
ネットで調べてばいくらでも情報得られるし、そんな難しい仕組みじゃないんだから、入社後の立ち回りの為にもまずは自力で知識を付けるべき

**名無し** · 2022/08/03(水) 19:47:33.84

250ですが、源泉徴収に関しては、6月からの２ヶ月間はフリーランスやってて収入が別途あると面接で言ってあるのでそこは、自分でやりますで多分通ります…

書かなかった自分が悪いですが…足の引っ張りあいみたいなの凄いですねここ…質問に対して答えるてより、質問読めない人が脊髄反射的に道連れ増やしたくて暴れてる感じですね、まあ同じ穴のむじなですが
ちなみに確かに1月１日より在籍してる社員に関しては年末調整は会社の義務ですが、年度途中入社の社員に関してはその限りではないですよ。
250の質問でも書きましたが、一番気にしてるのは税金額なんで普通徴収で今全額払ってしまえば大丈夫ですかね？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 20:09:04.23

中途入社の前職分も合わせて年末調整やるのって義務でしたっけ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:06:27.42

>>272
義務
1231時点で在籍している従業員については年末調整を行う必要があり、前職の給与がある場合はそれもまとめてやる
でないと給与所得金額がわからない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:06:37.67

>>271
フリーランスやってたから自分で年末調整やりますは普通に考えたらおかしいぞ
会社側は特別徴収の義務があるんだから。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:09:37.86

>>271
足の引っ張り合いじゃなく、同じ質問が何回も何回も繰り返されてるから馬鹿かとは思う
直近の詐称は危険、今年1/1以降に給与の支払いがある場合は年末調整にひっかかるぞとか去年だと住民税の金額で怪しまれるぞとか散々既出なのに「大丈夫ですかね？」とか…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:11:09.66

>>273
ありがとうございます。
では、4月に入った新入社員で、3月まで学生の間にバイトやってて会社が知らなかった場合は罰せられますか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:13:58.72

>>271
フリーランスの収入と給与の年末調整は全く別物なんだが
あと中途入社社員についても当然対象
したがってまともな会社なら源泉徴収票の提出を要求される

＞年の中途で就職し年末まで勤務している人
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/gensen/2665.htm

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:16:27.13

フリーランスやってたから確定申告は自分でやりますで通りますとか勝手に自己判断してる奴は一度ちゃんと自分で勉強してこい
会社勤めしてる人間が自分で確定申告しますって言って脱税しないように会社は特別徴収って制度を義務付けられてんだよ

**名無し** · 2022/08/03(水) 21:39:14.24

いや…そんな昔から言われてると言われましても、このスレに張り付いてるみなさんと違ってつい最近見ましたし…昔からどうちゃらと言われても…逆にここに張りついて、脅かし回ってる人はなんで張り付いてるのか聞きたいですよ…

特別徴収と年末調整、確定申告て別物じゃないですか？
https://www.job-terminal.com/s/features/%E8%BB%A2%E8%81%B7%E7%A2%BA%E5%AE%9A%E7%94%B3%E5%91%8A/

あくまでフリーランスて事業所得からのものですしフリーランスから会社員になったら自分でやる他なくないですか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:41:00.34

>>279
フリーランスの収入だけであればそれで問題ないでしょ
お前がまずいのは履歴書上で会社に勤務していたことにしていたこと
この分についてはフリーランスの収入とは無関係だし、会社は履歴書を見て年末調整のために源泉徴収票を要求するのは当然のこと

**名無し** · 2022/08/03(水) 21:42:41.56

まあ何にせよ、ここで質問した自分がバカでした…
とりあえずここで常駐の皆さんは張り付いて争っててください。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:45:05.46

壮大な釣りでした。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:45:23.00

逆に、履歴書に書いてない会社に勤務していたとして、それを隠すとすれば、その分は、あとから、株の利益があるから確定申告すれば大丈夫かな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:46:16.82

>>281
まず当たり前の話だけどここでは一般的な話しかできないからな
低レベルな会社に入るならスルーされてもおかしくないわなw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:47:46.56

>>283
株の利益と給与所得は一切関係無い
どれだけあろうと給与だけで年末調整をする

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:50:06.32

>>285
ありがとう。履歴書には書いてないから、言わなきゃわからないのでは？

**名無し** · 2022/08/03(水) 21:51:30.83

いや…だからフリーランス数十万貰ってるので、普通会社で年末調整しないじゃないですか…
通常年末調整て一ヶ所で行う訳ですし
それが今年度仮に会社務めの設定にしてても、6月から8月末までフリーランスとして所得を得たら自分でやるもんじゃないですか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:52:26.94

>>287
フリーランスの源泉徴収票を入社した会社に提出するんだよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:53:20.31

>>287
やらねーよアホ
副業許可されてる会社であっても、あくまで本業の方一ヶ所で年末調整はやる

https://biz.moneyforward.com/payroll/basic/3026/#i-5

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:56:04.97

250のは、間違えなく詐称がバレると思う

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 21:59:41.47

▶︎去年1月入社、今年の６月までいたって事にしてるんだよなあ…

この部分の源泉徴収票の提出を求められるので
出せないということは、詐称ってことになるはず。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:07:13.24

2年制専門卒だけど高卒に詐称して、2年間を働いてた事にしたらバレますか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:09:19.90

>>292
学歴詐称は、判例見ても解雇理由で妥当なケースおおい。

経歴詐称は、法律相談見てるとよほどなことがないかぎり簡単に解雇できないみたい。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:14:35.69

>>292
会社が地元だとバレる可能性高い

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:22:48.69

>>293
だから普通は内定前に調査するよ本気でやるところは
とはいえ、入社後に発覚して社内でいい立場でいられるわけないから、バレないに越したことないわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:25:42.97

>>292
専門士の資格もらえる専門学校なら詐称する意味がわからない
専門士貰えない専門学校ならそもそも学歴は高卒だから少なくとも学歴詐称にはならない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:31:01.60

高卒じゃないと受験できないポジションなのでは？
この場合、学歴を偽ると、会社側が専門卒なのを知っていたら採用していない
と言われて、解雇理由として成立する。

経歴詐称は、業務に必要な重要な経歴を偽った場合のみなので、
有資格者しか受けれないポジションだと、その資格さえもっていれば
多少経歴詐称していたとしても、資格があるから業務上問題ないと裁判所が
判断して、解雇できない場合がある。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:44:51.73

前の会社で上司に専門学校の事や職歴でイジられたから
省こうかと思いました。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:46:50.50

普通に考えると、専門卒で書いた方が高卒よりいいけどね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 22:50:30.84

>>295
在職証明の提出求められた事が多かった

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 23:05:30.45

>>298
それはその上司が悪いとしか言いようがない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/03(水) 23:29:27.76

バレたら自殺だから問題なし
仕方ないよね社会が悪いんだもの

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 08:07:20.40

>>281
バレないって言って欲しいだけやん
まあ答えは年末か住民税が確定する1年後に分かるから待ってれば

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 08:11:45.71

>>303
それまで待たなくても源泉徴収票が出せない時点で詰み

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 09:35:55.11

解雇上等で開き直るしかないでしょう
9月入社なんでしょ？堂々と出社すればいい
もしも営業職であれば毎月成績一位を叩き出せばいい
靴ずれで足が痛くなって炎症を起こしても頑張ろう
取引先に罵声を浴びせられても常に笑顔で頑張ろう

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 10:44:56.69

>>281
自分の欲しい答えが来なかったからって駄々こねて拗ねるガキかよw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 11:16:58.96

数カ月後、泣きながらハローワークで清掃や介護の仕事を探す>>281の姿があった

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 11:50:59.10

保険関係は試用期間終了の3ヶ月後に入れるとこが多いと思うけど、入社初日に保険入れてくれたり有休くれる会社はホワイトって思って良いのかな？
それとも何か裏があるの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 12:00:00.65

>>308
試用期間中でも保険加入は会社の義務
試用期間だからと保険加入させない会社はやばいところ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 12:21:22.86

>>308
>保険関係は試用期間終了の3ヶ月後に入れるとこが多いと思うけど、

ブラック企業に多いってことかな？
ホワイトまでいかなくても普通の会社ではあり得ないよそんなの

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 13:08:28.30

真実•１社目正社員　２社目正社員　現在派遣

詐称１社目正社員２社目バイト　現在派遣

これだと年金とかでバレますか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 13:24:56.71

>>308
保険は入社時から加入義務あり、雇用保険とか入ってなかったらハロワに怒られて入社時までさかのぼって加入させられる
有給は勤続6ヶ月経ってから付与が規定、たまにホワイトは入社時から数日付けてくれたりもある

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 13:50:00.23

>>311
バレない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 14:12:43.13

なるほど次の転職先が初日から保険入れてくれて有休も10日くれるのはあることはあるんだね
12月にボーナスもくれるし来年4月に有休21日くれるから何か裏があると思って聞いてみた

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 15:51:39.17

>>314
自慢したいだけの釣りだろこんなもん
今時試用期間に保険加入しないなんて稀だわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 17:48:53.24

>>314
保険加入は当たり前だし、ボーナスも初年度なら満額ではなく規定の半分とか3分の1とかならわかる
しかし有給の条件は良すぎる、半年でまず10日付与からスタート、徐々に増えて行って20日に達するのは実に勤続6年半後の話しだ
勤続1年未満の４月でいきなり20日も付くなんて破格の待遇、労働基準法の付与規定を大幅に越えている
何かおかしい…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 19:04:15.39

>>316
試用期間の時から11日付与とかあったな。今の会社だけど。
次のとこは試用期間が終わったら14日付与されるとか。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 20:40:36.22

>>317
法定が6ヶ月で10日なだけでそれより早く多く付与する分には何の問題も無いからな
こんなことやれるのホワイト大企業だけだが

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 21:25:32.23

>>317
早く多くくれるのは何の問題もないが、世の中そんなにホワイト企業多いのか…
法定義務より過分にする事で福利厚生充実させてるのか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 21:31:01.46

>>319
見た目の有給付与数だけ多くても結局使えないとかいうオチのところもあるだろうし
それより消化率やそれ以外の部分も総合的に見なきゃ測れない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 21:36:48.68

前職が社名と住所変更してることを発見
これは、、、ゴクリ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 23:32:00.40

https://www.mbs.jp/news/kansainews/20220804/GE00045134.shtml
なんかすごいニュースがあった
9年間も偽名で働いて収入を得ていることを隠して生活保護を受給
別の記事によると旧姓を名乗っていたのと、センター長だけどアルバイトらしい
あと山科署から情報提供があって市が調べていたらしい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/04(木) 23:41:04.40

>>321
どういう風に「利用」するつもり？
たとえば日本郵便は逓信省（郵政省）時代から何度か名称変更してる
郵政省→郵便事業庁（総務省へ統合）→日本郵政公社→日本郵政グループが発足して郵便事業株式会社や郵便局株式会社等へ分割→郵便事業と郵便局が統合して日本郵便株式会社へ
こんなの履歴書に詳細を書けるわけがないし
名称が変わってることを「利用」しようにもどうやって利用するか思いつかない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 07:24:37.96

>>322
社会保険の加入はアルバイトだから無かったのか
銀行口座も旧姓のままのものを保有していたのか、それとも給料手渡しだったのか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 10:23:37.12

清掃のアルバイトだったそうだから年収103万円以下だったのかも
雇用保険は週の所定労働時間が20時間以下は適用外
これらを考慮して大雑把に計算すると月7万円くらい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 20:50:11.37

8/1から新しい会社にはいったんだが直近を詐称した事で源泉徴収票が出せない
このスレでよく言われてる「自分で確定申告します」なんて全く受け入れてもらえない
年末調整までに必ず出せと言われてるんだが当然出せないからまた転職活動しようと思ってる

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:11:53.45

あらら

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:13:22.14

>>326
>このスレでよく言われてる「自分で確定申告します」なんて全く受け入れてもらえない

年末調整の仕組み考えたら当たり前のことだし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:20:36.57

自分はそれで通せた。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:24:31.01

https://biz.moneyforward.com/payroll/basic/51543/

税金絡みだからここまで厳密に決まってるのに前職の給与は確定申告で行けるとか言ってるのは全く当てにならん情報なんだよな
そういうバカな会社もあるのかもしれんけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:35:14.61

>>328
自分で確定申告しますでいけるみたいなレスを信じた俺が馬鹿だったわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:52:11.47

まともな会社なら求められるからなあ
だから年内の詐称は止めろって散々言われてる

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 21:53:20.68

もう一度リスク冒して転職活動するしかないわな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 22:52:01.28

>>333
同じ轍を踏まないように次は詐称しないで履歴書・職務経歴書を書いてね～

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 23:18:02.79

>>326
バイトしてました！で済ませられない？
オレは直近1ヶ月半で辞めたけど前年よりもかなり月給安かったし中小企業だからバイトしてたことにしようかと考えてる

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 23:18:57.89

>>335
バイトでも源泉徴収票は出さないといけない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 23:27:36.23

>>336
だからバイトしてた事にして源泉徴収票出せば良いのでは？と言っている

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 23:33:46.40

>>337
短期離職を空白にする詐称ならそれで問題ないだろうが
履歴書上で職歴を詐称してしまったらその経歴の源泉徴収票を出すことは物理的に不可能じゃん

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/05(金) 23:35:35.61

>>337
辞める現職をバイト扱いにするってこと？
それならありだね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 00:17:52.87

>>339
直近を詐称ってどんな感じに詐称したの？
ちなみにオレの場合は
前々職を4月中旬で退職
前職は4月下旬～6月上旬で退職（残業代未払いの為）
前々職に比べて前職はかなり月給少なくなったし短期離職だったので新しい会社には「履歴書には書いてませんでしたけど生活のために期間限定でバイトしてました」で通すつもり

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 00:28:17.75

>>340
2022年2月～7月に働いた前職の職歴を前前職とくっつけた
前職の職歴は履歴書上では前前職に組み込んだので記載してない
前前職の名前で今年の源泉徴収票を出さなくてはならない

雇用保険は片側切り取って出した

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 00:42:32.85

>>341
これはどう逆立ちしても出せんな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 00:46:19.81

>>340
事実　年内に短期離職の職歴が存在する

履歴書上空白期間にしてアルバイトをしてたことにする→場合によっては疑われるかもしれんが一応理論上はセーフ
履歴書上嘘の職歴を記載する→源泉徴収票求められたら嘘の職歴の物なんて出せないから詰み

オレの場合はとか言ってるけど根本的に状況が異なるし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 07:00:24.17

「何らかの理由で前職の源泉徴収が提出できない場合、勤務先は年末調整を行うことができません。
そのため、自分で確定申告を行う必要が出てきます」

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 08:22:11.28

>>344
それは年末ギリギリ転職で転職先の年末調整手続きの期限に間に合わないような場合のこと
源泉徴収票は発行義務があるから

https://www.nta.go.jp/law/shitsugi/hotei/1/04.htm

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 11:08:05.64

>>341
くっつけちゃった系でしかも今年にまたがってる、しかも現職が源泉徴収票必ず出せと言ってるときたら八方塞がりかも知れない
可能性は限りなく低いけど「前職が杜撰で源泉徴収票を発行してくれないんです」で通すことができればいいけど
>>343
よく読め
>>326の状況がわからないからオレの場合はこうだけどお前さんの状況は？って聞いてんだろうが
根本的に状況が異なるケースが発生するのは当たり前
文盲かよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 11:20:30.76

>>346
原資からは所轄税務署に源泉徴収票不交付の届出書を提出しろと言われてます
税務署から支払い先に税務指導が入るのでそれで発行されるとのこと

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 11:21:17.59

原資じゃなく現職です。失礼しました
源泉徴収票を出して貰えないは通じませんね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 11:56:42.61

世の中何百万社と会社があるからな
ここの書き込みで行けるって会社があったからって自分の内定先、勤務先でいけるとは限らないのいい例
特に年末調整や源泉徴収票のような法律で義務付けられてる手続きや書類は、まともな会社ほどしっかり対応しようとするし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 12:13:43.64

>>347
出したことにして出しても尚くれませんと言ってみるかだな
ここから元勤務先へ現勤務先が確認するとか税務署へ確認するの流れになったら終わりだろうけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 12:17:22.92

>>350
年末調整までに回収出来ないようであれば現職から前職に連絡すると言われてます

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 12:23:45.10

>>351
ってことは完全に詰みですね
素直にごめんなさいしてクビにならなかったとしてもコイツは詐称した奴という見方を永遠にされてしまうだろうし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 12:29:50.40

自分で確定申告したらいいみたいな意見は参考にしない方がいいですよという話でした
週明けに退職の話をします

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 14:19:13.56

御愁傷様です。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 14:28:44.77

前職、年内は絶対いじるなって散々言われたのにアホやなぁ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 14:31:51.23

>>250も今頃涙目かもなw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 18:17:34.09

実務経験三年以上が応募の条件になっている会社がほとんどの業界なんだが
一社目10年、二社目6年半、三社目三ヶ月、今月入った今の会社(来年には辞める予定)という職歴で実務経験になるのは三社目と今の会社だけ
10年勤めた一社目をいじって三年間業界の会社で働いてましたという改竄はあり？なし？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 18:20:40.12

趣味と副業でやっている分野なので技術的には多分問題なし
でも副業なんて実務経験に入らないので三年の条件をつけているとこには鼻もひっかからない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 19:05:09.10

1社目の職務内容まで詳しく書かれた在籍証明持ってこいとか言われない限り、6年以上昔の職歴なんぞバレない
たとえ年金記録出せと言われようが、記録には職務内容なんぞ書いてないから全く問題なし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 19:15:38.91

>>358
バレるとしたら使えない無能ってことでバレるわけだから技術的に問題無いなら大丈夫では？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 22:10:41.18

高校卒業後1年で退職し、半年空いて2社目に入って5年で退職、半年空いて3社目に入って15年で退職、4社目を半年で退職し、今年から5社目。
6社目の転職活動中。

1社目と2社目を空白期間も含めてまとめて、一部上場の超大手から40超えだから、健診で問題なければ内定との事で、健診受けてクリアで10月入社確定との連絡を7末にもらい、今日会社に9月末での退職を伝えた。
今日帰ったら、入社書類が届いてて、年金記録と前々職〜現在までの在籍証明を求められた。
前々職は偽りないから良いけど、年金記録で詰み。終わった。
なんか年金記録を回避出来る方法ないかな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 22:28:05.54

空白はどうにもならないけど、それ以外は
転籍出向したことにすればOK

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 22:29:25.15

年金記録出せというのは、中小企業以下な気がする

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 22:31:29.45

>>361
向こうから出せと言われてるならどうやっても回避不可能
一応個人情報だからとか理由つけて拒否してみることはできるだろうけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 22:47:15.34

誓約書に履歴書に相違ない事を誓いますみたいな内容があり、証明書類として在籍証明もしくは年金記録、その他それに代わり証明出来るものになってる。在籍証明は2年かなんかだから、それで年金記録になってる。

>>362
1社目ではなく、2社目にまとめちゃった。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 22:54:08.85

>>365
なら年金記録拒否してもそれじゃあ在籍証明か他のもの出してくれってなるだけやね
当分詐称人物というレッテルはつくだろうけど内定後であれば取消にならない可能性もあるし素直にごめんないするとかか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 23:02:37.08

前職詐称ってなんでバレるの？
現職は源泉徴収とかでバレるのは分かる。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 23:09:01.02

年金記録出せってのは、相手を信用してない
疑い全体になるので印象よくないから普通要求されないらしい。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 23:20:20.95

どちらにしても正直にいうしかないと思う

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/06(土) 23:38:51.43

>>368
年金事務所でも何故記録必要か聞かれて答えたら、そんな会社おかしいですよとか言われるらしいね

しかし出せと言われたならもはや辞退か正直に話すかの2択、>>361によると現職に辞意表明しちゃったから後者しか手はない
なんで入社時提出書類も確認しないまま今の会社に伝えちゃったかなぁ…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 00:13:55.79

>>368
会社からしたら人雇うなんてのは年間何百万円単位の投資なんだからそれぐらい慎重になるのも普通だけどな
このスレにいたら感覚おかしくなるが詐称する屑を弾く優秀な会社じゃん

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 00:44:52.83

>>370
入社に必要なものはまた後日郵送と言われたから、いつ来るかわからないから会社に話しちゃったんだよね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 05:40:40.81

>>372
大ピンチに落ち着いてるけどネタじゃないよね？
とりあえず正念場頑張って、許してもらえるか、今の会社にやっぱり残らせてもらうか、どちらにしても平謝りしか手はない
まぁ駄目で元々、実際採用されたんだから次探せばまたどこか拾ってくれるさ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 08:11:40.45

>>370
>年金事務所でも何故記録必要か聞かれて答えたら、そんな会社おかしいですよとか言われるらしいね

この書類は職歴が受験資格になる資格試験の受験資格証明にも使われたりするから
それは職員の認識が間違えてるな
実際詐称していなきゃ履歴書に記載の職歴、個人情報と＝の情報以外載ってないし(給与額等が載ってるわけですらない)
今はネットで誰でも簡単に取得できるし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 09:06:28.20

>>374
そんな資格あんまり多くない気がする。
電気主任技術者という資格を持っていて、上位の資格を取るときにも職歴の実務

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 09:07:52.35

>>374
そんな資格あんまり多くない気がする。
電気主任技術者という資格を持っていて、上位の資格を取るときにも職歴の実務証明で年金記録は必要ないと言われたし。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 09:19:56.99

また、過去の判例で
資格が必要なポジションの場合、職歴詐称があっても
解雇を認めないという判例があった。
資格が必要ない場合は、解雇になるかも。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 09:33:01.27

https://legal.coconala.com/bbses/35709
これが詐称例です

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 11:27:45.22

昔このスレに世話になった者だが、入社して無事半年経過した。今は上場企業の総合職

【実際の経歴】
大企業A:6ヶ月
小企業B:6ヶ月
小企業C:6ヶ月
中企業D:6ヶ月
小企業E:2年
中企業F:2年
合計無職期間:1年

【詐称した経歴】
大企業A:6ヶ月
小企業E:5年
中企業F:2年
合計無職期間:0年

これで上場企業のG社に入社できた。
快適な職場環境だが、またそのうち上を目指して転職したいなと。

【次の履歴書】
中企業F:8年
大企業G:??年(現職なのでここは弄らず)

これで臨みたいと考えているのだが、前職(現職)は弄らないのは鉄則として、新卒の時の企業って無かったことにできるんだっけ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 11:40:03.72

>>379
詐称する以前に6ヶ月×4で転職できたことの方がすごく感じるわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 11:49:53.70

>>380
小企業E(誰でも入れる会社)は詐称無しのガチの職歴で応募したけど、
さすがに中企業F(一部上場)の面接からは詐称してる

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 12:47:47.64

こういうのって、ガチに何かの拍子にばれないのかな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 14:49:48.67

自分で言った場合のみ
年金記録なんて基本見ないし
見たところで大きいところは採用と人事情報登録が違うからバレない
年金記録見るのだって公務員とか学校共済の履歴ないかの確認だしね
詐称を見抜くためにするのは在籍証明じゃないかな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 15:00:03.09

>>383
履歴書なんかPDF化されて共有されてるに決まってるだろ
採用稟議にも人事台帳の登録にも入社手続きにも使うんだし人事系部署と採用部署は見れる
紙でしか履歴書出してない時代ならそうかもしれんけどな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 15:32:10.93

二社を一社に繋いでる場合、場合によっては
転籍出向でバレた時は言い訳になるかも
豆知識

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 15:59:52.86

>>379
待遇いいならそこで頑張れば

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 16:01:18.30

>>379
いまのところが、過去の職歴を詮索しない感じなら、
転職しない方がいいのでは。
あとから、詐称バレたらアウチかも

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 16:47:56.07

倒産した会社とか倒産した設定の架空の会社にするって手があるぞ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 16:51:37.62

今ならコロナでばんばん倒産してるしいいかもな
それとも過去本当にその会社が実在したかまで調べるんかな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 16:53:03.78

>>386
>>387
うーん。。
待遇は悪くはないが良くもない。
もっと職歴に一貫性を持たせれば、更にステップアップできるのは間違いないと確信した。だからまた詐称したくなってる。
でも、あんまり欲を出して求めすぎると痛い目にあうかもしれないから、ここで満足した方がいいのかもね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 17:59:04.53

>>390
年金履歴出させるところあまりないのかなぁ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 18:12:47.41

>>389
倒産データなんてすぐ調べつくからな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 18:53:05.25

詐称の難しいところは同じ詐称内容でもA社ではそのままいけてB社では発覚してしまうってところなんだよね
社内手続き、提出書類、担当者のレベル等々あらゆることに左右される究極の運ゲー

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:28:28.87

>>391
ほとんどないよ。あっても辞退すりゃいい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:31:30.39

>>394
なんでお前に殆どないかどうかがわかるんだよw
最低でも100社は受けてみなきゃわからんけどそれだけ受けたの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:33:27.48

最初の乗り切れば後は絶対バレない。退職証明書とか年金履歴を求めてきたら辞退して再トライするだけ。
今までの職場人間関係も、お世話になった人もブロックした。徹底的にやった。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:36:55.61

>>395
自分以外の人聞きでもあるよ。
自分だけでも7社経験あって、そんなの0だし、ほとんどないという仮説を立ててもいいと思うけど。所詮5ちゃんの書き込みな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:37:43.43

経歴詐称してどうのこうのより、なんかスパイとかそっちの方に向いてそうだね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:42:07.47

>>396>>397
ここまでやるなら氏名年齢住所以外あらゆる経歴が全て嘘の人物でもいけるな
世の中広いしバレそう→辞退を繰り返せばそのうちバレない所に行けるだろうし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/07(日) 19:53:44.13

>>399
妻にも言ってないからね。もちろん結婚式はあげてない。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/08(月) 19:31:25.25

入社時に、年金履歴さえださなければ、
チェックされないかな?

それとも、内定時に前歴調査するとあれば
それに同意していれば、どういう調査されるんだろ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/08(月) 20:50:52.45

>>401
会社による
源泉徴収票や雇用保険被保険者証での通常の入社手続き兼ねた簡単な確認から
退職証明の取得依頼やリファレンスチェックまであり得る

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/08(月) 21:04:17.40

4年間無職だったけれど､4年間海外の企業で働いてたことにしたら、内定もらった。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/08(月) 22:11:32.80

語学力や前職の話でボロを出す気しかしないから凄すぎ
そこまでやれる優秀な人間はは詐称しなかったら一流なんだろうな結局

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 00:19:56.29

>>404
英語圏や中国語圏と言わなければ、ボロは出ないんじゃない？

メジャーじゃない言語の国（例えばウクライナとかw）で働いてたといえば、面接の場で「ではウクライナ語かロシア語を話してみてください」とはならないはず。

逆に英語圏や中国語圏にいたというと、仕事で英語や中国語を期待されるから地雷

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 12:25:05.35

求められたら辞退すればいいと言ってるけど、
内定承諾した後に辞退できるの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 12:28:08.70

>>406
できるよ
内定も雇用契約と同義だから、よほど直前辞退じゃなければ基本的にはいける

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 13:33:45.27

辞退は普通はしない、場合によっては訴えられるよ
ウチの会社でそれで揉めた人過去にいた

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 13:35:23.77

揉めようと何しようと正社員なら申出2週間で辞めれるのと同じように普通に辞退可能よ？
よっぽど特殊ポジションでその人の準備のためにすごい金額かけたとかで無い限り
裏を返せば、会社は簡単には取消出来ないってことになるわけ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 13:48:04.09

普通はそんなことしねーから
採用にかかった経費請求とかあるよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 13:50:50.19

採用に掛かった費用の弁済とか言われたとしても払う必要はないよ
法廷まで争ったとしてもせいぜい数万くらいしか取れないのにそんなことしないわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 14:53:00.69

>>410
採用にかかった経費て求人掲載費とか？
そいつのために注ぎ込むと決めてあった経費でもないのにそんな事できるかね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 15:24:58.38

>>412
法務の事をよく分かってない人の書き込みだから相手にしなくていいよ
どんな損害なのかを証明しないといけないしそもそも入社2週間前辞退は合法
仮に損害を証明出来たとしても満額支払いなんてない。せいぜい10%とかだよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 17:12:26.37

パワハラ訴えたら退職勧奨受けて今辞めるなら退職金出した上で自己都合扱いで手続するって言われたから辞めたんだけど、
届いた離職票にはしっかり会社都合(理由欄には退職勧奨)と書いてやがった
会社都合のが失業保険有利だからそうしたのかもしれないけど転職不利だよね
もう面接入っているんだけど自己都合で通したらバレる？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 18:18:40.49

マルチうざっ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 18:23:23.72

>>414
離職票なんか会社には出さない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 18:23:55.63

今の会社は離職票出してって言われて出したよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 18:36:34.20

離職票出してなんて言う会社はブラックだろ
離職票の用途わかってなさすぎ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 19:14:09.30

１社目前職　２社目現職

１社目の在籍証明を求められる事はありますか　

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 19:17:01.88

>>419
無いがあるかで言えばあり得ないことはない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/09(火) 23:45:19.64

>>419
会社によっては求められることもあるでしょうね
なので、「会社による」としか言えない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 00:42:24.73

エージェントに登録済みで30社ぐらい応募した
今からでも職歴変えてもいいか
一年未満辞めた経歴をなくしたい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 01:54:25.54

ええよ
いける

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 07:45:00.62

エージェントに一回提出した書類もいけるん？
なんか言われない？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 07:50:09.42

>>424
同じエージェントなら一回退会して個人情報削除しない限り担当のアドバイザーに絶対聞かれるぞ
変更履歴とか向こうは見れるし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 08:08:16.42

>>425
だよなー
退会して再登録しても過去の登録履歴残ってんちゃうかって思ってできないわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 08:19:20.24

>>426
内定取ったりしていない限り完全削除申請したら削除はされてるはずだけど
直後の再登録で同じ地域同じ職種志望なら、担当アドバイザーが同じで覚えている可能性はあると思う

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 08:21:37.32

3年以上使ってなかったエージェントに、
職歴を減らした履歴書を出したら指摘されました。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 09:27:40.28

経歴詐称したいなら、エージェント経由ではなく、企業の中途採用ページから直接応募すべき。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2022/08/10(水) 10:14:44.81

>>428
詐称した奴通したらそいつの責任にもなるからちゃんとチェックするわな