【最悪】この会社だけはやめておけ熊本15【最低】
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株式会社サンマエデュケーション
運営しているsss進学教室の事業で数々の不正が発覚、本社は京都だけど熊本に裏本社があるから注意しろ
sss進学教室 集団訴訟
で検索してら大炎上してる 親族経営の闇
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鬼畜達の巣 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
性差別主義者の巣窟。セクハラ天国。 某M財閥系
変わりは誰でもいるんだぞ
社員はやりたい放題
責任も取らず派遣に投げやり ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社に訴えられるぞ はあ〜
上司がくそ過ぎる
顧客のご機嫌伺いしかせんで仕事がいい加減だから皺寄せは全部部下にくる
コンプライアンスなんて守る気なしチクったろか
色々おかしいしどっかでキックバック貰ってるんじゃないの?って思う
その人以外はみな良い人達なんだけどなー 熊本は都会だからいいよな。
長崎とは全然違うだろうな。 ブラック企業
代表取締役社長
市村裕一
西口剣司
原山大輔
永長凌
中村智恵
宮谷由美
小森ミツ子
西口凌司
戸田正郎
盆野義信
江南良平
転職会議
ログ速
ブラック企業 ブラックは伊達じゃない系列の会社はやめとけ
頭狂ってる 派遣以下の待遇で責任と仕事は社員と同じところですね
期間社員って便利だなあ(白目) >>25
なんでこれがブラック速水けんたろう表になるの? ブライト企業だと名乗らないと人が集まらないし、自らブラック企業を意識してる証拠
本当のホワイト企業はブライト企業なんて名乗る必要も無い
転職会議、Openworkとかで調べると分かる
どうせ酷い書き込みしかないから ほんとのホワイトは退職者が滅多に出ないから
転職会議あたりには載らないんだよね 派遣なんか使う時点でブラックなのに派遣も正社員も同じとかいいだす会社がありましてね >>22
管理職がマネジメント能力皆無なのでコミュニケーション能力完璧な新人しか受け付けません。 ハローワークの求人ってどれも年収300あるかないかやな
熊本脱出した方が良さそう ハロワから応募する時点では
お前らはレベル1のスライムだ ブラウニー懐かしいw
ドラクエに例えたのはちょっとツボったw
まさに最近の若い連中を表してるよ
「俺が苦労してるのはドラクエ開発者が悪い」
しっかりレベル上げてから来いっつーの もいっこ言わせてもらうと、そのレベル上げの
作業を積み重ねる事さえやらねーから
転職して再びレベル1からスタートの繰り返しで
結果、中途半端になるんだわ
世の中本当にピラミッド構造になっててな、
千辛万苦に耐えなきゃ上に行けない様になってるよ なるほどね
ブラック企業
新星工業株式会社
ブラック企業
評判
口コミ
関わったら終わり >>43
自覚してるやつはレベル1でもいいのさ
タチ悪いのは自分がレベル30だと思ってる実質レベル3くらいのヤツ 就活で訪問した熊本市北部方面の大手機械メーカー
通された部屋がたばこ臭くてげんなりした
工場勤務者が多いので喫煙率高そうで
この会社はないなと思ったね パチンコ屋休みだと昼休みに日陰昼寝する場所がない! >>37-38
スライムは高レベルで灼熱の炎や瞑想覚えるし低レベルでも割と使えるが
ブラウニーは役立たずな上に伸びしろ無いからなw >>46
まだ社会にも出てないヒヨコさんがなに上からウダウダ言ってんだい
まずは一丁前にそこの人達と技術はれるレベルになってから出直しなさい >>49
上からじゃないよ
未だに施設内禁煙出来てない会社とか駄目だろ >>49
法律遵守よりマイルール優先するために「新人は黙ってろ」というその発言自体がブラックそのもの 嫌煙家の人はそう言う判断で良いと思う
逆に喫煙家の人は働きやすい職場と思うだろう
同類が集まった方が生産性は高くなるからね まあ自分は分煙化の有無以前に喫煙率高い職場はおすすめしない
・業務にストレスフルな事が多く従業員がタバコで解消している
・喫煙者に社内のキーマンがいた場合、重要な情報が喫煙所のみで回る
・上記2項により報連相が馴れ合いになりやすい
あと、トップダウンの会社の場合
トップまで情報が行かず出される指示と現場の実状にズレが出ている >>50-51
お前ら公務員じゃなくて民間志望なら
ストレス耐性無さ過ぎ
民間は零細〜大手までどこに行っても綺麗事だけじゃない側面があると思うよ
だって確実に稼ぎ出すべき利益の上に綺麗事が成り立つと、オッサン思うけどな
そのスタンスで希望の民間企業行っても、些細な事ですぐ辞めると思うぜ
コンプラ厨≒正論厨
お前ら発想変えれないなら公務員狙ってけ >>55
ブラックの自覚がないブラック社員は黙ってなさい JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。 コロナの影響で世の中ひっくり返ったのが
理解できてないの?
安定企業に採用されて所属することが目的になってない?
新人教育のコストを会社が負担するのは
将来の売上を見込むからだよ
お前らちゃんと自立して結果出せるの?
会社の売上に貢献出来るの?
上げ膳据え膳至れり尽くせリしてもらう立場なんだったら
新
人
は
黙
っ
と
け
ついでに言うと全日空の21年度新人採用3200人
一時中断されてるからな
本当に空気読めよ 世の中引っくり返ったところで
不安定な企業は論外だがな >>59
新人にさえ意見されるレベルのブラックは存在価値がないから潰れてなさい >>62
それがねえ、熊本は一族企業ばかりでつぶれないんだよ >>64
だから経済が発展しないんだよね
家業が企業面してるのが大半 >>48
まあ理想は加入直後から最後までずっと使えるスライムナイトだろうな お前らお疲れ様
待遇=自分の価値だべ
むやみに他所様の事を黒黒悪く言うなや >>67
外面だけ取り繕って中身は真っ黒だから黒いと言われるのは当たり前 >>67
従業員は丁稚奉公、それがいやなら親方になれ
ということで 熊本には一族会社しかないんだよ
封建的でもあり、従属を拒否した民主でもありだな
ほんと、独立して食っていけよってことなんだな そうなのか?
転職先探した感触では、地元中小企業が少なくて大企業の事業所が多い印象だったな。
東京資本の植民地。 >>71
今まで取引先含めて何社か見てきた例でも以下
・違法行為はバレなきゃOK、バレても「証拠がない、証拠は捏造だ」と嘘で塗り固める
普段から業務指示や面談は全て一対一かつ口頭で行い、証拠を残さない
・社員間の協力体制が出来上がるのを妨害
自分に意見するやつは敵認定して個別攻撃、自らの保身を図る
・本業で稼げないから補助金、助成金が大好き
申請内容と異なる事業に流用が基本
・新卒、中途に関わらず三年以内離職率が異常
社内を見渡してもベテランがほとんどで、求人広告にはブラックお得意のワードが並ぶがもちろん全部嘘
・社長が「俺が社長だぞ!客の相手してないで呼んだらさっさと来い!」と客前にも関わらず社員に言い放つ
自分のプライドと面子が一番大事で忖度されないとすぐに声を荒らげるが、役所や士業には媚びへつらう
・万年赤字で借金も多いから昇給もしないしボーナスも出しません、でも役員報酬は1000万
社員は働かせてやっているという認識
地場の中小零細はワンマンクズが多い
これら全てに該当してるやつもいたわ とある会社は非正規雇用の人に
社内の備品を使って個人的なものを作らせている
ちゃんと発注すればいのに
非正規の人は社内での立場が弱いから断らず、
社員の方もそれが常態化してるので誰も止めない
自分は端から見てて労働力と材料費の二重搾取だよなと思ってるけど
正義面してると言われそうで言えない
何かあったら非正規のせいになるんだろうな 頭文字Mの液晶
社員がさぼった仕事を非正規にさせる
仕事だからやれを社員に言わず非正規にしかいわない
やめては雇っての繰り返しらしい
やめて正解だった ご意見箱を設置するも鍵も掛けられておらず管理職常駐の部屋の前で記入
反乱分子発見トラップ過ぎて草が生える↑の工場
だからやめるんだよw ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングは地上の楽園
明るくアットホームで鬱多い 明るくアットホーム風でなければ冷遇される
パワハラ対策も激甘で、その類の人間にとっては間違いなく楽園 おっ土間リッチマン!
貯金900万たまった楳田、わっどミャごちゃごちゃいうばってん。
銭場多面と、どぎゃんブラックでもおらにゃしょんなか売。
職場選び鷹ならまずは銭場為なっせ。 嫁が、昼間はどのチャンネルも石破を推してるて怪しんでた。 よくこんなのが面接に出てくるなってレベルの低知能しかいない企業ばかり 旭志の液晶パネル工場は最悪だったな
社員に不具合を報告したら「だから?」と切れられる
後に問題になると「聞いてない」とか「お前の報告が悪い」と言い出す
最後にやっぱり派遣はダメと言い出す
組織的に腐りまくってる
隠蔽体質はあのマークを付けたグループの特徴だな M◯◯◯は仕事をせずに休憩室で班長と話せば給料があがる不思議な会社なので仕事をしないもの勝ち
頑張っても休憩ばかり行ってる社員の都合のいいように査定されるだけだから エンラ○トハウスで熊本で評判が良い営業の会社があるな。 液晶工場の爆サイが酷すぎる件
時給いいけど考えものだな 株式会社シャチンクラン(自称シンク●ン)には入社しない方がいい。中型免許ない人間を仕事もないのに採用するし、労働環境もクソで無責任。
●コ●コーラ製品の配送というより、男をやるのが業務内容。男だけ黒髪短髪で髪型制限されて通勤時の服装まで制限される。それを身だしなみは礼儀、
おしゃれは自分の趣味だとキモい洗脳をしている中学校みたいな団体。いわゆるかっこいい男ではなく、地味な男を演じるよう強要されるので実質AV男優みたいなもん。
トラック運転手は髪型自由な仕事に挙げられる傾向が多い中でかなり異質。
●事務員もおらず、商品集めたりやら伝票チェックやら運転手と言う名の便利屋みたいなもん。セールスマンと運転手を一緒くたにする社風で、本来運転手ができなくてもいいことを
強要するので顧客からも便利屋だと思われる。営業マンに伝えてくれたらすぐ済むようなことでも運転手に言いつけられたらそれを連絡する手間が出るので本当に格好だけで不効率。
●帰ってきてからトラックの洗車もさせてもらえない。洗車してたら誰が許可したんだとか言われるからやめろってさ。
運転手としてやるべき洗車より優先される許可ってなんだよ。
●中型免許取得支援を謳いつつ、こっちでやるからと言われて任せてても手続き進めないしその間ずっと飼い殺し。
●従業員はフレンドリーな人もいるけど、頭の固いがめつい野郎共が多く、いちいち人の言葉尻に噛み付く狂犬みたいなのが多い。
●ルートに何の法則性もなく、自分で考えてください、拘束時間が長いのも各自で何とかしてくださいと従業員に丸投げ。
会社としての能力がない、ただ会社という形をとっているだけのユーレー団体。
●都合が悪いと年末調整を自分でやって〜と投げ出す。責任持たないなら最初からやるな。
●姫路RSは名ばかり教育のパワハラヤクザHRNとモンスタークレーマーうんこ色のハゲデブの悪質パワハラ魔のダブルコンボ。
まとめ
●年末年始の休みもない。それでいて髪型も制限されるし、給与がいいわけでもない。一般の運送屋の方がまだましな会社あるんじゃね?
シャチンクランのトラックは掃除が行き届いてなく汚いのが多い。普通の運送屋の方がもっとトラック綺麗にしてるわ。 カッペだから昭和時代の常識でしか物事を考えられないのが熊本
Iターンはやめとけが正解だな ↑
正規も非正規も等しく責を負わされるが待遇の差を言うと仕方ないと意味不明な事を管理職が平気でいうブラック 嫌ならやめろと言われたのでやめましたw
なくなるようでなによりですw >>71 パワハラは君の妄想だったりしてね。
よく考えろよ、会社の管理職て忙しいんだぜ。
木っ端社員にパワハラしてる暇あるならゴルフいくだろ。
喫煙しないと妄想がパワハラに見えるらしいぜ。 アンカミスった、スマソ。
まあ、このように誰だつて勘違いはあるわな。
上司が突然罵声を浴びせでもそれは自分の妄想だ、と思わねばならない。
また、向こうも妄想をみるのだから
重要なことなら書面(またはメール)に残す。
口頭はバーチャルでいじくれる世の中だぜ! 妄想電波、カルマ、思考伝播妄想に辟易する。
口にはしなくても婉曲に言えば、それは自分の病識を発表しているのと同じだぞ。
人工糖質になる以前の自然体でいけばいいんだよ。
ただ人工糖質があることは自戒としては生かす。
すなわち、他人の無礼講は自分の妄想だと強く信じて無視することだ。
思考伝播妄想は存在しないが、脳神経を操作してバーチャルを見せる技術はある、
という強い確信を持てば、
世の中にはパワハラは存在しない。
刑法に反する違法なことをされたら、相手が尊敬する人間だろうが愛する人だろうが機械的に対応し、
違法性がなければ、すべての人間は平等で同質である、と思えるようになる。
まあ世間体の手間、管理職には心にもない胡麻擂りは必要だろうが。 熊本の人間は遅れている。
米国の植民地である東京では四半世紀以上も前から一般人に妄想電波が垂れ流されていた
妄想は所詮妄想でしかないため、妄想であると強く念じないと、
妄想を一定の範囲で信じる脳神経(可塑性が壊れる)になってしまう。
可塑性がまだあるうちに対策を 四半世紀前から、の根拠はもちろんない。
ただ戦後日本史をマニアックに調べると、明らかに1980年代後半から違和感があり、
日米貿易戦争で苦渋を味わった米国の報復と、
およびわが国の面従腹背な内部統制が、
エリートのみならず中産階級にまで水平展開されはじめたのではなかろうか、
という、単なる想像 分析は移動平均でなければならない。殊に謀略に基づく現象に対しては逆の時系列で重み係数を付加することがよい場合がある。
ここ数年、大会社が学歴重視に回帰しているのも故があることである。 ブライト企業で紹介されてるところに、以前勤めてたことあったけど、ほんとひどかったよ
叩く・ける・怒鳴るは当たり前、ふつーに女性社員にセクハラしてたし・・・・
やめますていっても、改善するからと言われ信じて戻ったら逆恨みされてネチネチ嫌味を言われる始末
こんなことされるために学生時代頑張ってきたわけじゃないし、ましてや優良企業と名乗ってる企業がこのざまかって感じて本当やめた当初は落ち込んで泣いてた。
今はどうなってるか知らないけど、何でこんな企業がブライト企業で紹介されてんの?って思った。つまり、ブライト企業=ホワイト企業とは限らない 長年継続してる割に全く成長していない企業が多い
経営者が口だけ立派な頭パーほど無駄に生き残ってる おっどんなセレブ! ついに1000万大台超えた媒体。
思えばながかった、もう少しかかるとおもったが、
株式市場の暴騰がものをいったな、もうあとはなるようになるだ。
おまいらも銭場為なっせ。出なかと結局は一生ブラックばいた。 非正規を消耗品として使ってた泗水の工場さんはめでたく倒産するようですね
あー、お前らうちの会社に来たら同じ目に合わせるから覚悟しとけよw 社員も非正規も関係ならしいね
あの液晶パネルの会社 社員が楽したいから派遣を扱き使うからね
考えてる人はやめとけ
派遣も社員も同じとすぐ言い出すから 逆に考えたらさ
企業がブライト認証取得する必要性って何やろな
ウチは求人媒体や職安に募集かけたくないわ
好待遇を求めてくる人達ほど
個人の能力としては微妙じゃんね実際 >>119
部署が変わればホワイトなんてのもあるからブラックな人を放置してしまう体制なんじゃね? >>119
見てくれ飾るのに必死なゴミほど肩書を集めたがる >>121
文盲かよw
そもそもウチは一般に募集掛けてない
だからお前らダメだって
何回言ったら分かるのさ >>124
はいはいブーメラン
お前ら他人のせいにしてばっかりだな 新生社印刷グループ
本社は鹿児島だが熊本にも支店があるので
南九州に幾つか支店を持つ
洗脳、土下座、大声謝罪などの典型的なパワハラ洗脳研修
入社後も賃金は最低賃金以下、残業も多く病欠・有休も無いに等しい
薄給で家族を養えずまた体調を壊して退社する社員が多い
異様に飲み会好きでパワハラセクハラアルハラが横行している
業務はほぼパチスロやスーパーのチラシ制作のルーティン
制作スタッフにまる一日飛び込み営業をさせる「営業研修」が数か月に一度ある
制作でも営業ノルマがあり年末には全社員年賀状ノルマを課せられる 【身体】 障害者枠での転職 【限定】NEO Part.4 逆にこんな求職者はやめとけってゆう
そんな指標欲しいと思う俺は間違ってるのか? オッどんなセレブ! 今年はリッチ固めするばいた。
1月に1千万超えたばってん株・投信のプラスがおおきかけん
現金・株・投信がほぼ半々だもんな。今年は現金の比率ばちっとはふやさにゃんたい
何回も言うばってん、わっどんも銭場為な、ブラック企業ばはしごするしかないばいた。 >>128
そういうのを見抜けない無能が経営や人事やってるのが間違い 仕事適当にはいはい言ってるやつを取り上げて赤字続きで倒産の会社 リクナビで求人を出しているJFEスチールには絶対に応募するな。
ここは日本人を使い捨ての消耗品として食い物にしている悪質な国賊ブラック企業。
コロナショック、鉄鋼不況、高炉休止で、本来なら人が余るはずなのに謎の大量募集。
去年は90人、今年は30人の謎の大募集はどう考えてもおかしいです。
相当な退職者が毎年のように出ているはずです。
この会社で多くの方がハラスメントによる退職、災害により亡くなってます。
多くの日本人の人生設計を狂わせている悪魔企業です。 合○技研。ホンダのエンジン撤退で貴様らも終了だな。天罰だわ。ざまあみろ 某三菱系の爆サイみたら萎えた
そんなもんなんだろうけど 有給入れて年間休日100行くかどうかのとこもブライト企業認定されてるんやが...。よっぽど他がいいのか? 真面目に評価する気がないだけでは?
なあなあで箔つけてやってる感覚 このスレにも、ソニーセミコンダクタをクビにされて逆恨みした仕事のできない負け犬がいてクソワロタww
こいつは転職板で負け惜しみを書くのが生きがいの初老の引きこもりだからなww パナソニックはどうなのかな?
請け負いの会社がDQNだらけのブラックで辞めたとか聞くけど派遣先は請け負い会社になったりするのかな 玉名、天水の工場でやめといたほうがいいとこってある? BLACK株式会社 ってアルファベットにすると何かカッコいい。 若ーい面接官は、俺より緊張してた。
声は小さいし、
面接の最後に会社のビジョンに関する質問したら、
2人で顔合わせてヒソヒソ話ししだすし、その回答もグダクダで答えになって無かった。
まだ質問あったのに、それでは今日は終わりです。て強制終了するし。2人とも今年の新卒と思う。 😃三菱商事配当キターーーーーー
おまけに増配、弥太郎たんすっすきよー(=^・^=) >>156
若い面接官って
来て欲しい人材も20代ぐらいだったんじゃ?
会社のビジョンを問うような意識高くて扱いづらそうな人はミスマッチだったのでは
ある程度年取ってて自分に自信があるなら転職エージェント使った方がいいよ オッどんなセレブ!
しかし一年たつとのはやかなぁ・・・・
1月に1000万の大台に乗ってから、1200万までいったばい。
まぁ150万くらいは株・投信の利益ばったんガタイ。
肥後で1000万な自慢で来る売。
5年はニートでくるもんな、精神的にもゆたーとでくるばいな
ばってん荒川さんのCDば聞きながら年越しするばい。
あたどんもちっとはパチンコば控えて銭場為なっせ、でなきゃブラック脱出できんばい。 >>161
毎年報告を見るたび頑張ってるなって思う
初めの頃はたかが百万じゃんってしか思わなかったけどな
今年は大損かもだけどコツコツ頑張ってください コカコーラ製品を配送している、株式会社チンコランはやめようね!(自称シン●ラン、旧ア●ム運輸)
三左衛門堀のCC姫路南営業所にいました。辞めたいって言ってから半年間辞めさせてもらえなかった。
リーダーも所長も役職のある人間が責任取らない嘘つき集団。その半年の間に所長には2回も嘘をつかれた。
辞める約束もしてない人間勝手に辞めさせて、こっちにその責任を押し付けてきた。
そんな私にリーダーはいけしゃあしゃあと「お前みたいな若い奴がウンタラカンタラ、3年は我慢せえ」「辞めるからどうでもいいと思うな」
って言ってきたよ。辞めるから云々は私をやめさせてから言えよって思ったね。上司として無責任すぎるわ。
そんなもん何ヶ月で辞めようがこっちの自由だし上司ごときに自分の人生縛られたくないんだよ。自分の立場わかってるか?
ましてや半年間私を退職させなかったのはチンコランの癖にこっちに責任なすりつけてくんなよ。上司の癖に自分で責任取れる能力ないなら黙ってろや。
こっちがミスあった時に責任とれ!責任とれ!って喚き散らすだけで、上司として責任取ってくれたことが一度でもあったか?
チンコランに入社したのは人生最大の失敗だったし、今も恥だと思っている。チンコランの人間はみんな嘘つきで信用できないので全員縁切った。
もうこんな無責任糞野郎共の運んだコカコーラ製品なんか二度と買わないしドリンクバーも一切利用しない。
こんな思い誰にもして欲しくないので今仕事探してる人、どうかチンコランだけは辞めることを強くお勧めします。
今チンコランを辞めたいと思ってる人は弁護士雇うか、退職代行使うことを勧める。 今の時代はパワハラやね
熊本県の8割ぐらいパワハラで訴えれそう
常に録音しとけばウハウハやな https://townwork.net/detail/clc_4097729001/
特定非営利活動法人 絆
各種手当充実◎資格が活かせるポジション
子どもとの遊びを通じた療育・ケアは、
楽しさとやりがいのあるお仕事です♪
頭のおかしいばあさんのやってる団体です。近寄るのはやめましょう。
スタッフのレベルも低いです キューネットの嶋田卓矢も相当な悪党
新人研修で同期の片親な家庭環境を侮辱し続け泣かして東京へ追放される
東京でも先輩社員の股間を弄ったり恫喝暴力を繰り返してまた熊本に戻ってきた
本人が自慢げに語っているのが気色悪い フ●ジは社員がいつも暇そう
似たような事業のヤ●エに行った方がいい ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
セクハラ天国 このスレにも、ソニーセミコンダクタをクビにされて逆恨みした仕事のできない負け犬がいてクソワロタww
こいつは転職板で負け惜しみを書くのが生きがいの初老の引きこもりだからなww 旭志運送には絶対行くな
あたおか社長とバカ娘
役立たずの部長
あたおか社長の女長・松佐枝が
デカい面しているぞ >>176
このスレでもソニーの女性用トイレを盗撮して、クビにされた元社員が被害妄想の宣伝をしててウケるね このまえきたけど、調べたらブラックかも?ってとこだったから放置してある ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています