書類選考面接後の結果待機総合71
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
ゴールデンウィーク入る前になるべく採用か否か連絡と聞いてた、がこの時間に連絡なしは不採用かな。。明日郵便でお祈りか… 連休は連休で楽しもう
俺の場合は旅行とかはせずに買い物や勉強に費やす予定
夏物のスーツを注文しに行ったり靴の修理を依頼に行ったり保険の乗り換え相談に行ったり
家電の買い替えの予定はないがもしも所有機器が壊れた場合に備えて情報収集するのもいい
勉強はとりあえずTOEICかなあ無料のウェブサイト使ったりしてリスニングを強化したい
あとは寺社めぐって就職のお守りでも買ってくるかな ・連休前速攻不採用1社
・連休明け面接決定1社
・連休明けに回答が2社
連休だから俺も完全に活動休止だな。
求人も20日過ぎたあたりから出なくなったし。 2だが、選考に時間かかっていて連休明けまで待ってほしいとメールあった。
ゴールデンウィーク前に落とすの可愛そうという意図か、単に時間かかってるのかいろいろ考えてしまうな。。 >>998だけど
今日の一次面接の結果きて通過だった。
希望年収が高いような事言われたから通過は意外だった 連休前に決まらなかったのは残念だけど、
スーツをクリーニングしたり新しい鞄を買って明けの面接に備えるぞ
よく眠って食生活を整えておくのもいいかもしれないな 内定もらった!
年収は一番稼いでた時から200万は下がるけど、自分がやりたいことだしパートナーも応援してくれるから頑張れる
クソ客にペコペコすんの疲れたわ 内定出たわ
転職活動はじめて一ヶ月で終わっちまった
マッチングよくて年収550→680だ
ほんとやってよかった >>9
>自分がやりたいこと
そうそう、これこれ
>>10
だろうな消費税増税と便乗値上で消費の落ち込み確実だし
市況が改善する要因が皆無
>>11
お前この野郎うらやましいな
二度とこのスレの住人になるんじゃねえぞ
おめでとう! やっぱり結果はGW明けになってしまった。気が気じゃない…。 みんなGW前内定に出てるね
おめでとう、GW楽しんで >>14
GW明けから仕事始めても給料入るの6月後半だからなぁ 内定決定した人オメー
おれも連休中に対策練って、5月の2社の面接に挑むぞ 今日内定連絡きた!
ゲン担ぎ的な感じで内定出るまで書き込みしないぜ!って今までROM専だったがみんなの書き込みずっと参考にさせてもらってたよありがとな! >>17
お前なあ
よく頑張ったなおめでとう!
二度とこのスレに来るんじゃないぞ! 仕事内容はまずまずなんだけど・・・
年休105日って 零細なのかな
まぁ練習がてら書類送ってみようかな なるほど了解
>>11
いいですな。400万くらいもらえれば自分はいいや 1週間連絡無かったところから不採用通知届いてたわ
どうせ落ちるならせめてGW明けにして欲しかったよSO〇Yさん… 24日に書類送って今日履歴書と共にお祈りの手紙が届いた
選考してねぇだろこれ ゴールデンウィーク前にって事か、
面接 書類落ちまとめてきた。
1件連休明けまで本命面接結果待ちあるからいきごろしだわ ココの多数書類落ちが信じられなかったが、
JDだらけな職種狙ったら、
8割方充足か無視で
俺も若くないの実感した ( ´△`) >>24
俺もGW前にあったよ。到着した翌日にもう返送してやがる。
3日速攻お祈り。 >>24
してないだろうね
特定の欄だけ見て、お祈り書をちゃちゃっと作成して
返信用封筒に入れて到着したその日にポストへ。このパターン。
採用担当者ってあまり暇じゃないんだよ
現場責任者として、人選選考に立ちあった経験あるけど
書面のある特定の欄だけ見て弾く作業をしたことある
その欄とは、年齢。他は見ない惜しいから。
そのためにスーパーマンを年齢で弾いた可能性もあることになる
だからあまり気にしなくていいと思うよ 同業他社に応募したが弾かれた
いくら経験活かせても近すぎるとダメなのかもな
それなら経験足りなくても若い人をとる 昨日最終面接受けてきた
内容は、
・自己紹介
・志望理由
・退職理由
・他社の選考状況
・年収や福利厚生について
・志望支社の残業状況
・転勤可能かどうか
後は雑談って感じ
それでついさっき内定の連絡来たら
電話で承諾するかって聞かれたけど、通知書送ってもらってから連絡する段取りにしたけど間違ってないよな? >>30
間違いない
その場で承諾したくもなるが、
後々聞いてないみたいな事も出てくるから
いわゆるハロワ求人やれいさいに限らず
大企業でも平気で雇用形態や給料を安くして
納得差せようとしてくるところもあるから
慎重になった方がいいと思います。
実際自分も内定に踊らされてそんな状況になり、
前職を退職した後だったから呑まざるをえなかった事があった そっこーのお祈りは、年齢だろうね。
たしかに、募集数に対して多数の応募があれば、足切りやむ無しとも思う。
変に先延ばしされないだけマシかも。
2週間以上かかってる書類選考中が5件ほど有るまま連休突入。気が気じゃないよ。 書類選考中の求人がGW前に募集停止になってた…まぁ勝手にここが本命と思ってただけだが凹むなぁ >>33
それは、今書類選考中の応募者から内定を決めるってことじゃね? >>34
そうだといいんだが…書類は企業に渡ってるとはエージェントは言ってたけど応募してから2週間以上たってるのよね 定期的に募集を更新するところは結構ある
連休明けに募集再開するのかもしれない 今日面接行ってきたけど面接官が帽子被ったままでなんかなあと思ったな
面接に来た若者が帽子被ったまま面接受けて常識が〜とは聞いたことあるけど逆は初めての体験だったな 連休明けから新しい会社で働くことが決まってるんだけど何故かここを見てしまう
見てしまうという事は新しいところへ転職する事に疑念を抱いてるという事だと思う
何故なら大手→零細への転職なので不安しかない
正社員で給料上がって社保もつくし、仕事内容も希望通りなのに・・・
連休前に祈られた本命企業から繰り上げ合格の連絡来ないかなとか
ありえないことまで考えてしまう
「零細」という部分に引っかかって不安でしょうがない
ぜいぜいゴールデンウイークを楽しむわ・・・ >>40
もう決まってるんだったらとりあえず前向こう
ネガティブな気持ちで臨むと新職場の全てをネガティブに捉えることになるぞ
大手の経験があれば再転職の道もあるとは思うが
とりあえずは自分の能力を発揮できる程度まで職場に慣れてみてから考えろ 筆記試験はパスして一次面接不採用だった。
面接振りかえれば、今後の選考過程が全く分からなかったから不採用だろうと思ってたら案の定だし。そこは落ちて良かったと思う、もし受かって入ってたら人間的に腐ってたから。 内定もらってることチラつかせたら少しは有利に働くかな
ああああ面接明日なのに志望動機決まんねえええ もう転職活動おわってるけど逆質問と志望動機はいつも面接前の移動中に考えてたな
結局実際の仕事イメージしてより現実的な回答と質問ばかりしてたわ 無理やりホームページみて志望動機考えるよりも
・自分の経歴が生かせる
・やりたい事が出来る
・御社の募集がピッタリだった
この3連打でいいよ 考え過ぎるのも無駄だしね
何社か受けた経験上書類で大体決まってたわ
通る面接は楽な質問が多くて雰囲気も良い
通らない面接は落とすためにやってる感が伝わってくる
内定もらったとこは新卒人気高い超大手だが、現場面接から役員面接まで是非是非来て欲しいって言われ続けてほとんど質問されずに会社のアピールされまくって終わったわ >>47
逆に胡散臭いと感じる。
あまりにうまく行きすぎるとこは怪しいと感じるが。人気=ホワイト これが必ずしも当てはまると思わない方がいい。 年収予想(2019年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼
https://u.nu/37g1
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
暴露情報!!
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
https://u.nu/h7o1 >>48
金融業界だから胡散臭いかもねw
自分的には管理職で年収大幅アップだから大満足ですわ >>48
年550万〜700万の直雇用で有名企業ビルの電気設備仕事やってたけど
(俺は年収600万貰ってた)
働いてみて思ったのは、待遇的にも就労的にもホワイトでした
でも、2ちゃん的にはブラック呼ばわりされている企業の一つ
年収550なのに、なぜかブラック呼ばわりされてる企業
実際に中で働いてみないとなんともいえないよ
実際に働いてる奴でも、受け取り方一つで変わるからね
その会社を俺はなぜ離職したか?関西方面への転勤内示が出たから
そんなの御免だ。と断って自己退職した >>44
有利に働くことはある
こいつと一緒に働いてもいいと判断した企業が存在する、
こいつは企業から評価された実績があるやつだって、一つのプラスの指標だから
内定もらってることだけが理由で落とされることはないだろう
内定もらってるのに当社に応募してきた=当社のほうが志望度が高いってことだから
落とされるとしたら他の要因
まあ落とす側も他社の内定取ってる奴なら路頭に迷うことないだろうからその点は楽だろう
志望動機は頑張って考えてくれ
その業界への志望動機と企業への志望動機それぞれ考えるの面倒だがな 5chのブラックどうこうも昔のブラックでアップデートされてないテンプレートもあるからなぁ
ブラックの定義も違ってたりするし 面接行ってきた
やっとGW謳歌できるわ
GW期間中も志望動機考えるの疲れたわ 大したスキルないのに見込まれて年収額高めに提示されたり管理職採用とか言われたら困るわ
ハードル上げられると試用期間で切られそうで怖い。
ヒラでいいです!年収そんないりません!て言えない雰囲気なんなの >>57
30で7社書類応募 最終的に3社内定
マッチング次第だと思う GW明けにくるはずの面接結果が気になって休みを満喫できない…。 >>51
配置された場所や上司、同僚によってブラックかどうかなんかすげー変わるからあんま意味無い
マツダの派遣労働者がクビ切られて切れて車で特攻して数人死んでたが
もちろんマツダ全部があーではないわな そこそこ自信のある最終面接。
募集ポジションはある現場職だが、役員面接の雰囲気が良ければ、
管理職に近いポジションで採用していただけませんか?
とこちらから申し出るのはやはりよろしくないだろうか…? あまりにもあっさり決まってしまうとそれはそれで不安になる
本命とか行きたかった会社なら素直に喜ぶが、
失礼ながら何となく応募して内定まで短期間で進んでしまうと
不安しか残らないのも事実 >>56
まぁ切られないでもさ
最初のハードル高杉だと
無能認定されて居づらくなるやん? >>61
俺と変わってくれよマジで
役員面接で前職年収より出しますよとか
休みも少ないのに残業フリープランとか
俺はアフターファイブ(死語)を充実させたいんや しかも女しかいない部署に入ってもらって
改革して欲しいとかいやいやちょっとマジで! 女の相手は結局もてるかどうかだよ
もてる奴ならなんとかなる
あとこれは男女関係ないけど
組織を改革する時は何人か辞めてもらうことなりますよ
と言っといた方がいい
今いる社員を一人も辞めさせず
組織改革なんてできんよ できるやつは本当に稀 >>61
俺は最終面接で管理職希望して落とされたよ
募集タイトルはシニア〜マネージャーでマネ希望ですってね
先方はシニアで採りたかったみたい
募集背景もあるから無理しない方がいい
できれば〇〇希望だけど〇〇でも頑張りますくらいなら大丈夫かもね >>68
そっか、最初からポジション提示されていてもそんなことあるんすね。
募集背景ってそんなに大事なのかなぁ…社内の異動昇格で調整すれば、と思うんですけどね。
これまでの面接は現場の中間管理職と管理職だったんですが、
先方の雰囲気からして、すぐ仕事にはコミットできそうな感じでした。
ただ、おこがましく言えば、彼らの下だと成長できなさそう。
役員は親会社からの出向なので、その直下でビシビシ仕事したいんです。
今回の求人はかなりピンポイントな担務での採用で、
総合職みたいに採用後にネゴやアレンジの余地ありません。
アピールするならその役員面接の時しかないと思っています。
もちろん募集要項にあわないならいらない、と一蹴される可能性も認識してる。
これまで散々書類面接で落とされ続けてきたから、そろそろ決めたいからあまり無理はできないけど… >>69
相手の社内の事情も有るから、今現在は部外者の君が声高に要求するのは和を乱すと取られかねないと思う。
逆に積極性を買われる可能性もあるが。
早めに決めたいなら、面接ではあまり主張せずに入社してから能力を見せつければ良いと思うよ。 >>69
そういうときは
「あくまでも将来の話ですが」「機会を与えていただけるならば管理職へも積極的にチャレンジしたい」
というように伝えればいい
>先方の雰囲気からして、すぐ仕事にはコミットできそうな感じでした。
>ただ、おこがましく言えば、彼らの下だと成長できなさそう。
その直感は正しいのだと思うが、それが態度に出ていると思われたらその時点で能力無関係でアウト
協調性皆無の自分勝手としか判断されない
かなり分の悪い賭けになると思う 今日面接に行ってきた。いい感じで1時間で終わった。
まあでも、そういう感じでも不採用になるのはよくあるから
期待せずに2次面接の連絡を待つことにするww
そもそもハロワの求人票には
面接、履歴書、紹介状=〇
書類選考、筆記試験、職歴書=×
になっていたから応募したのになぁ…。
二次面接や適性試験するのなら、きちんと記載しておけよな。
書類選考もハロワから連絡してもらった時にわかったし、
職歴書も要求されていなかったけど、念のため送っていたら
今日の面接は、職歴書の内容確認で話を進めよるしなぁ。
何となく、いい加減な会社の感じがするんだよなぁ…。
労組もあるし、上限で貰えれば年収630万円なので
俺の方から辞退はしないけどな。 GW前に受けた企業のお祈り理由が人員補充が完了したためとか中々正直な奴らだな… 想定年収で幅を書いてある場合、どのくらいを想定すればいいでしょうか?
正直300万円とか幅があって、上限に近ければと思って受けました。
んで案の定、面接途中で希望年収聞かれたんだけど、その会話の前に、
上限年収を20万ほどオーバーしている現在の年収を、
割と貰ってますよね、みたいなことを言われてしまい…
書かれていた上限年収は欲しいです、と言える空気ではなくなってしまった。
下限に近かったら、受けてすらいねーよ。 今日面接行った
結果は明日か明後日って言われたけど、早すぎない?
もっとよく考えて〜〜 職種への熱意が足りないってなんだよ?年に何回も募集してるから選り好みしてるのか? 第一志望だめだったわ。。。
書類選考二週間。webの適正検査と結果待ちで二週間。
一次選考まで一週間。結果待ちで三週間。
最終面接まで、先方の日程変更などあって三週間。
最終面接の二日前に諸事情により募集キャンセル。
まじで時間無駄にしたわ。糞すぎるわ晒したろか糞!! 今日も連絡こなかった…。経験上、連絡が遅い時は…。 >>81
同じような目にあったことあるわ
同じ会社かな?まさかね 私も送ってから2週間経つけど
まだこない´・д・`)
ソワソワする。 面接時に履歴書をじっくり見てその内容について話す面接官いるけど、面接前にしっかり見ておけよな。
無駄に長いし上から目線の言動が多い。
会社選んだ理由とか無駄な質問もやめてほしい >>87
ちょい頭来て「面接官様は履歴書お読みになってますか?」と言ったことがある >>88
いいなw
まぁでも、履歴書見て当落させる担当と面接担当が一緒て訳でもねーからな 別にそれはよくないか
当日面接に来て初めて履歴書読んだ役員が
「えっ君○○なの?」みたいな質問するのはさすがに腹立つが >>86
あるぞ
面接の時も「ほかに応募者がいますので」と言われいついつまでに連絡とも言われず
10日くらい待たされて落ちたつもりでこちらから連絡したら「もう少し待ってくれ」だったが結果内定
本当に何人か応募者いて選考してたらしい ゴールデンウィーク直前に面接したとこ、結果こない。連休明けで忙しいのはわかるがダメかな。 書類選考2週間以上立ってから面接の連絡来たとこに面接行ってきたけど給料の話も無かったし「また追って連絡します」のみでいつまでどう連絡するかとかもなかったし駄目そうだ 「二次面接日、後日連絡します」の場合は
一次は通過したってことかな?
お祈り来ることもありますかね…w >>93
自分も同じ
10連休前にCAから「前向きに検討しているとのことです」と言われてたんだけど 気乗りしない会社書類選考通っちゃったし
仕方なしに受けてきたけど
クソ汚い雑居ビルに、来年4月まで契約社員とか
募集内容に書いてないことばっか言い出して呆れたわ
他の選考具合聞かれたから内定複数あるって伝えたら
うちへの入社意思は何パーですか?とか
0%だよボケなんて言えるかよ www 人気ない会社の採用担当って他社の募集内容見たりしないんだろうか
クソ求人って自覚がないのが一番タチが悪い >>93
いや実質まだ連休明けて2日だ悲観的になるな
例えば他にライバルがいてその面接が連休明けに設定されていてそのライバルの面接後に合格者を決める場合、
連休明け直後の昨日今日でライバルの面接を組めるかどうかは微妙だろうと思う
企業によるけど連休明け直後にさらに有休をとるのって難しいケースもあるだろう
ライバルがそんなとこに勤務してたら今週中に結果が出るのさえ難しいかもしれん
特に今年は年号が変わったので社内システムがきちんと稼働しているか確認作業に時間をとられてるかもしれない←俺の現職がそう
>>94
年功序列ではなく評価によって報酬に差が出やすい企業の場合には
最初の面接では給与額について話が出ないことは結構あると思うよ
面接の結果から総合的に判断して給与額をこちらから提示しますって考えの企業は少なくない
なので一次面接では希望額を聞かれることもなく、って感じ
あとは一次面接担当者が給与額に関しては予測さえできない下っ端だったという場合もある 33110805113305いんちき掲示板は逝ってくれ旗あげ ◆ヽ( ̄∀ ̄)ノ◇ほれほれ:2010/01/30(土) 16:24:54
こんなのひろった
【離婚】
配偶者氏名・中尾嘉宏
従前戸籍・青森県青森市中央三丁目391番地・津内口弘志
【離婚日】・平成15年5月2日
配偶者氏名・中尾嘉宏
【氏変更の事由】
戸籍法77条2の届出
【優美子の新戸籍】
北海道札幌市厚別区もみじ台南7-5番
【記録されている者】
祐太
生年月日・昭和60年8月7日
父・中尾嘉宏
母・中尾優美子
続柄・長男
【親権を定めた日】
平成15年5月2日
親権者・母-優美子
【記録されている者】
八千代
生年月日・昭和43年6月7日
【配偶者区分】・妻 >>98
時間の無駄って考え方もあるけど、ある意味ダメ会社だってことを確認できて良かったな
>来年4月まで契約社員
そういうとこ危ないぞ4月以降も契約社員で安くこき使うマンマンだと思うぞ
>クソ求人って自覚がないのが一番タチが悪い
これな
自社の待遇が他社と比べてどうかとかも気にしない、つか完全ブラックだろうな
いいじゃん内定の連絡着たら引っ張れるだけ引っ張って辞退してやれよw 一次二次どちらも時間多めに終わっていつまでに連絡ほしい?って聞かれたんだけど脈ありと思いたい スーパーマン狙いと低賃金労働者狙いを辞めてほしい。 35350805353505いんちき掲示板は逝ってくれ旗あげ ◆ヽ( ̄∀ ̄)ノ◇ほれほれ:2010/01/30(土) 16:24:54
こんなのひろった
【離婚】
配偶者氏名・中尾嘉宏
従前戸籍・青森県青森市中央三丁目391番地・津内口弘志
【離婚日】・平成15年5月2日
配偶者氏名・中尾嘉宏
【氏変更の事由】
戸籍法77条2の届出
【優美子の新戸籍】
北海道札幌市厚別区もみじ台南7-5番
【記録されている者】
祐太
生年月日・昭和60年8月7日
父・中尾嘉宏
母・中尾優美子
続柄・長男
【親権を定めた日】
平成15年5月2日
親権者・母-優美子
【記録されている者】
八千代
生年月日・昭和43年6月7日
【配偶者区分】・妻 面接で話す成功体験とか苦労したこととか自分の長所とかを整理してると
辛かった時のことを思い出して涙ぐんでしまう…
いい歳して自分でも引くわ ブラック企業は焦るんだよ
内定出しても辞退されるんじゃないかと お祈りに「社内シーチキンの結果、採用を見送りしました」って書いたあったけどシーチキン元の文が気になるな >>96
自己レスだけど
先ほど夜8時過ぎてから、CAから内定連絡メールきた
内定連絡は電話という先入観あったし、夜は無いと思っていたので
ちょっとしたサプライズだった >>108
おめでとう
これまでの努力が報われたんだろ
うらやましい >>112
つらいよね…仕事が手につかなかった…。 大手家電メーカーで職歴は良いと自分では思っていても、書類審査落ちまくり。
やっぱ40じゃきついわな 今日も各サイト、エージェントの更新も回転求人の嵐。 >>117
たくさんあるね。
俺の前社も応募全然来ないから、
30歳以下(入社当時
↓
35歳以下
↓
不問(今
こうなってたな。 最終面接で気をつけてることある?
エージェントに最終でも50%は落ちるって言われてビビってるんだけど >>120
前回と同じでいいと思うよ。オレも最終で二回落ちてる。 結果連絡いつまでがいい?って聞かれたんだけどなにこれ…初めて聞かれたからなんか怖いわ 4/27に書類応募して今日の昼落ちたって連絡あった
先行の候補者に内定出したからって書いててそれは本当っぽいけど
果たして俺の書類は一応目を通されたんだろうか 個人情報関係あるから先に決まってたら見ない方が企業としてはよくない? 厳しい質問されたり、てか質問責めされたりするのって不合格フラグだよね?
本当にほしいと思う人材なら厳しい質問なんてしないと思うし
ほぼ仕事の質問されたけど個人攻撃された気分で凹んでる >>125
よく圧迫面接で対応力を見てるとかいう奴も何人も5ちゃんで見てきたけど厳しい質問とかバカにしてくるような言動があると一度も前に進めたことがない。
前に進める時はいつも真剣に話を聞いてたり笑いも交えたような面接の時は前に進めることが多い。 書類選考通ったのはいいけど2週間以上先の面接予定が来た
不穏すぎる アラサーで鉄道会社からの転職ってやっぱ厳しいな。
ほとんど書類選考で落とされる。
「これまでの経歴と求める人材とが一致しない」って。
まあ、言われた仕事をするだけのことしかしてこなかったからな。
それが嫌で転職活動始めたけど。 内定が出るには出たが
残業が30時間以上あるっぽい
普通か? 面接で丁重に「貴重なお時間いただき…」とお礼言われたんだが、
不合格フラグかなあ。 トップバターだから結果まで時間が欲しいと言われた
二週間は長い
どんだけ面接するんだ >>130
俺も今日言われた
俺は面接の感じからしてダメだったと思うがフラグじゃないといいな! >>125
むしろ落とすつもりの奴に厳しい対応しないだろ
向こうにメリットないじゃん
今後逆になるかもしれんのに >>128
珍しいな鉄道転職組とは
登用諦めた契約社員か?
俺Jr正社員からやけど
マジで接客しかしてこなかったんなら難しいぞ
乗務経験免許なんてネタでしかない
大量に取った社内資格なんてゴミだからなゴミ
他に民間と重なるような業務やってたんなら
それアピれ
言われたことしかやってなかったレベルなら
高卒未経験歓迎職から始めてくださいレベル >>134
どうせ落とすんだからって意味だよ。通す奴に辞退とかされたくないだろ? >>135
履歴書は手書きにしている。
職歴書、資格一覧(自己PR、志望動機)はPC作成。 >>137
すまん逆じゃなくて客
今後客になるかもしれんのに悪印象持たれたら困るでしょって話 >>129
普通か?と言われましても
何も情報無いからわからんよ
せめてどんな業種やら職種なのか >>139
バカにされたりするのは論外だけど、質問責めって粗探しされてる気分になる...
質問されて答えたことに対して、突っ込まれるみたいな
それがずっと続く感じね
まあこっちの受け答えが悪いのかもしれんけど >>125
職務に関して質問されると、圧迫面接になるのかw
今までの経験に基づいて、自信持って回答すればいいだけやろ。 125はうちのことだけど、職務に関して質問されると圧迫とは全然思ってないよ 今日面接受けたところ
人手不足で大変みたいだった
やる気さえあれば採用されそうだから
みんなも応募しろ
同期として共に頑張ろう
(完全に受かったつもりなのでお祈り来たら笑う) 人手不足のとこ面接受けて即日内定もらった。
全国転勤で給与安い。。。そりゃ人手不足だなって思う。。。 >>135
エクセルだな
志望動機は会社によって変えてた
手書きで何枚も書くとか無理 >>146
全国転勤構わないのか・・・?
>>148
まあ、そういうこともあるわw
元気出して、次頑張れよ! エクセルのほうが簡単に線ひけて楽
ワード?どうやっていいのかわからんわ
>150 教えてくれ 26日に面接して結果は連休明けにって言われたところ今日も連絡来なかった
書類選考ならまだしも、顔合わせてお互いに時間費やしてるんだからサイレント本当にやめてくれ。。 >>152
エクセル方眼紙は辞めてくれ
ワードは表の追加で作れるだろ
テンプレートひろってきて自分で弄るとか 超絶人手不足で調子に乗って
アラ2女子向け職種応募しまくったら
月給半減のクソ会社ばっか内定で
マシな月給のとこは完全無視だらけなのだが
さすがにアラ3男子だと無理なの (′・_・`)? 最終選考終わって2日目だけど連絡こない…ボーダーギリギリの扱いくらいなのかな
人手少ないからいけると思ったが >>155
> >>152
> エクセル方眼紙は辞めてくれ
理由は?お前の何が困るの?
> ワードは表の追加で作れるだろ
> テンプレートひろってきて自分で弄るとか
表の追加のほうがはるかにめんどいわ
テンプレ広ってくるほうがはるかにめんどいわ >>139
最終製品の大手企業ぐらいだよ。普通の会社は客になるかもとか思わない。 ゴールデンウィーク前面接案件、GW前に選考に時間頂くと連絡きたが、それきり連絡こない。
応募者の面接が追いついていないのかな。 履歴書だけどエクセルでフリーテンプレ使ってるな
自作しなくても手書き市販に近いもの手に入るよ 売り手市場っていうけど、実際面接言ってみると
「予想以上に応募者多数で選考が追いつかなくて」って自慢気に話す人事多い
その中から選べれた人なんですよ、とか言われて御礼言えば、いい気分になってる
そういうところはなんか冷めるね なんだよ、面接に行ったら募集要項と違うことを言ってきやがった
エージェント経由なのにいい加減なもんだ
当然お断りする >>136
私鉄総合職です。
総合職といっても仕事は社内向けの書類を回すだけで、つまらなくなってきたのと
組合活動など仕事外の事に、自分の時間取られすぎなのが嫌で、30になる前にと転職活動を始めたわ。
前々から鉄道は総合職でも転職厳しいって聞いていたけど、マジで厳しいね。 前に最終後の追加面接で圧迫だったと言った者ですが、今日採用の連絡頂きました
4/26に面接して時間も経ってたし、圧迫だったので絶対落ちてると思ったけど、なんとかなりました。営業なのでストレス耐性か対応力を見てたのかもしれません。ご参考までに
どうもありがとうございましたm(_ _)m >>153
自分は4/22面接で5/8内定連絡だったので、まだ可能性あるよ >>162
何度も出てるが、非正規か限られた職業以外は売り手市場ではない。 >>164
鉄道は安定性と引き換えに組合活動はどこもあるからまぁ仕方ねーな春闘だの選挙応援だの
なんか総合職サマかよ
じゃあちっとはマシだろ
本当この業種クソみたいなスキルしかつかねーもんな
未だに公務員みたいなJなんて本当他所じゃ使えない奴ばっかだわ。総合職は学歴だけは一流だが。
不景気なると鉄道会社入りたい奴多いけど
出たら茨の道だしよく考えた方がいい 今日内定辞退のメール入れたら
その会社から不在着信入ってたわ
今時知らん番号に出る奴おらんわ留守電くらい入れろよ
程度が知れるわ >>169
俺も同じ経験ある
出なかったけど
出たところで「メール見ました。理由を教えて下さい。なんでですか?」とか言われるだけ
話すような理由なんてないし、それを知ったところでどうすんの?だろ 次回最終面接時に「筆記試験します」って言われたのですが
作文試験があったりするものですかね…?
作文の時は作文試験って説明されるものですかね?
一次面接で自己紹介無しで終わったのに、最終面接で
自己紹介させられたりするものでしょうか?
志望動機と自己PRは書類送付時に書面で渡しています。 本命の書類通ったからspiガチるぜ
面接力ないからせめて不利にならんようにせんと >>171
筆記って書いてるだけでも作文や論文ある場合あるし履歴書に書いてあることも聞かれることは多い。
喋り方とか見られる。 >>169
あるねえ、なんで会社の奴らって留守電にメッセージ残さないのかねえ
社会人としてのマナーがなってねえよ
せめて名乗れ 正社員の求人だったのに内定書類を見たら「契約社員」と書いてあったので
辞退したら「なんで??」と言われたことがあった
「いやこっちが“なんで?”なんですけど…」と返したら速攻で了承された 4/10に履歴書送って2週間以上たっても連絡ないから会社に電話したら(履歴書を)まだ見てないって返事されたわ >>177
新年度だから忙しいにしても転職活動してるだけの外部の人間への対応それってヤバそうだな >>170
そうそれが嫌で掛け直しもしてない
赤裸々にそんなこと話せるわけないわな
つか募集要項と待遇面で少しでも食い違いがあったら
もう何聞いても信用に値しないわ >>120
3社最終3社内定したけど
マッチングしていることをアピールが一番効果的だったと思う
とにかくお互いに利害が合致するんだってことを分かってもらった
あとは前回以前の面接で行ったことと整合性が損なわれないように回答することとか
何言われても理路整然と返せるように脳内問答しておけば問題ない
可能であれば、業界・同年代の中でも貴重かつ有用なスキル・経験・考え方を1つでもいいから示せるといいと思う
他社選考状況は自分が価値がある人間だってわかるような嘘ついておけ 本命から連絡が来ない
書類選考から1週間以内に連絡で、丸々1週間の場合ほぼお祈りパターンなんだよな
書類通るところは3日ぐらいでだいたい連絡くる
今回もダメか 合否は五月中旬に連絡しますといわれたけど週明けなのかなぁ エージェントから応募して久々の面接になるけど受かる気しない
一応志望動機と退職理由はまとめた
エージェントの推薦文とか何書かれてるんだろ…
企業からエージェントへ自分のこと既に質問されてて既に答えてもらってるけど… ゴールデンウイーク前に面接した会社からお祈りメールが来たけど
何だか遠い昔の出来事のように感じた
そういやゴールデンウイーク前には「面接した会社から連絡がない」と
書き込んだ事もあったけど今となってはどうでもいいとすら感じる >>155
作った後にPDFにするから関係なくない? 余計に長すぎた連休が終わって企業側も採用情報をあらためて出してくることだろう
企業によっては4月から体制を変えたところ、人員が絶対的に足りなかった、退職する奴が出た、とか
即戦力の急募は結構出てくると思う、いや願いたい 俺が辞退した理由
・面接へ行ったら想像してた社風と違った
・面接した会議室の端に吸殻の溜まった灰皿が放置されていた
・小馬鹿にした口調で「前職の商品の売りどころを説明してみて下さい」と言われた
・その場で内定。逆に怖くなった
・手当り次第に応募した会社の中の一つ。よくわからないまま面接へ行ったらやはり直感で「合わない」と感じた
・無職だからと零細に応募。内定が出たけどいざ承諾する段階になったら「他にもいいとこあるだろ…」となった
・正社員の求人だったのに面接の場や入社承諾書の時点で契約社員だと言われた >>187
なんていう会社?是非危ない会社は共有してください。 先月末に面接した会社、「連休を挟んでしまうので11日までに採否の連絡をします」って言われてたけど結局連絡なし。
おととい受けた別の会社は「正直なところ、この場で採用にしたいと思ってます」って言われた。ただその人に人事権はなくて、本社に書類を送って何人かに目を通してもらって、こちらに戻ってきてそこで初めて採用の連絡ができるそう。
給与とかの条件は1社目が良かったけど、面接は社長含めた3対1だし事務的だし圧迫感を感じた。
対して2社目はお給料は下がるし契約社員(数年後に社員登用)だけど、土日祝は休みだし残業もあんまりないし、何よりも面接してくれた人の人柄が良かった。ニコニコしてて色んな事をすごく丁寧に説明してくれて(裏話的な事まで)一緒に仕事をしたいって思った。
ただ、100%ではないからあれだけ持ち上げられたにも関わらず不採用になったら泣く。 >>189
待遇いいほうにメールで催促連絡して受かったら1社目でいいと思った >>189
実際入ってから仕事一緒にするのは人事なの? >>190
まだ1日しか経ってないけど催促するのは早いですよね?
もう少し様子を見てみます。
>>191
初めての転職活動なのでいきなり3人だったからすごい緊張してしまったんですよねw
>>192
いえ、その人は普段は外に出る事が多いみたいです。 >>193
いずれにせよ正規じゃない仕事につくのがわからん
相当職人的な人生の目標があるなら理解できるけどさ
譲歩するとしても正社員で雇ってもらえるなら行きますってとこだな
それに風土が自分にあってるかどうかは複数人見ないと実際のヒントにもならん >>189
待遇の善し悪しはあるけど
最終的には自分が働きやすそうな会社か、
やりたい仕事かで決めた方が良いと思う。
自分も似た経験ある。
正社員と契約社員の2社から内定をもらい、直感では契約社員の方が合ってると感じた。
が、正社員の会社の方が高給で雇用形態も安心だからとそっちに決めた。
しかし結局合わずに研修期間内で退職する事になり再び転職活動。
時間の無駄でしかなかった。 >>195と同じ経験して転職活動中
今度こそ腰を据えて働きたい
面接でもその気持ちをしっかり伝えたい 明日結果くるといいな
休日が嫌だと思う日がくるなんてね 契約社員(後に社員登用)なんて胡散臭いから絶対やめとけよ
元々契約で探してるなら話は別だが >>195
レス有難う御座います。
同じ状況の人いるんですね!
条件も大事だけど腰を据えられる所の方が
最終的には充実した日々になると思います。
お互い頑張りましょう。
--
バイトや業務委託では高リスクしかないけど
最低限契約社員であれば社保も福利厚生もあるし
納得できる範囲として視野を広げてます。
数年後に契約満了で退職になっても会社都合となるから
転職活動がそこまで不利になる事はないと思いますし。
まぁ正社員がいいですけどね・・そんな感じです 皆さん意見ありがとうございます。
正社員で働けるにこした事はないですが、>>195さんや>>196さんみたいに正社員の道を選んでも長く働き続けられる保証はないですよね。
もちろん契約社員の方を選んからといって長く働ける保証もないですが…。
そもそも1社目はもう落ちてるだろ、採用ならもっと早く連絡来るだろって思っています。
「選考が遅れてます」の連絡一つもしてこないのも企業としてどうなの?って感じですし。
とりあえずこのまま2社目の連絡を待ちたいと思います。 このスレ見て契約社員でもいいかなって思ったけど、年代別の先輩方のレスを見てたらめちゃくちゃ将来が心配になってきた・・・ 明後日久々の面接だわ
志望動機 長所 退職理由ぐらい覚えとけばいいかね?
久々すぎて何聞かれるかわからん
アドバイスくれ 明日役員面接だ
受かったらそこ行きたいけど怖いなあ 圧迫ってほどじゃないが面接中に咳払いされた……
てか事務の募集だったのに技術で募集してたとか言われて困ったわ 最終役員面接落ちたあああああああああああ
第一志望だっただけに悲しい…
内定保持しといて良かった… 4/24に受けたとこまだ連絡ないんだが、待ってていいのだろか。
ゴールデンウィーク明けまで待って欲しいとメールきてはいたが遅すぎ。。 内定もらった。
面接あっという間に終わったから駄目かと思ったけど。 スケジュールが無茶すぎる
そんな簡単に有給とれんわ 連休前に応募したところ今日あたり連絡来るかなーって思ってたけど全く来なかったわ
吉報でも凶報でもいいから早く来てくれ
緊張状態長いのつらい >>210
自分もまったく同じ日にちです。
先週末にエージェントから連絡があり、20の週になると言われました。
どうも採用期限を決めており、同じ時期に役員面接を設定したいからか、
回答を先延ばしにされている。ダメならダメと早く言って欲しいんだが。 応募ポチってから30分でお祈りされたよ
転職活動あるあるだよな http://www.mcgard.jp/recruit.html
マックガード日本合同会社
営業職に裁量労働制
事業場外みなし労働時間制
出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働法も読んだことないのか?
OJTと言う名の押し付け業務だからOJTの運用も知らない人達 だよw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw
おまいら気をつけろ! 第一志望の内定もらった
ひと安心だけど退職交渉と引継ぎが憂鬱だわ 結果くるまで結局わからないんだからリラックスするなり遊ぶなりしたいけどどれにも金がかかるんだよなあ
何にもできないし動けない >>198
まじかー
登用制度があるからこそ受けてるんだよね
まあ狭き門なのは分かってるけど 以前「正社員登用あり」の契約社員で働いてたけど結局5年で切られたよ 転職会議でボロクソに書かれてる会社だけど書類通ったー! 転職会議とかvorkersとかたまに向上心が無いとか安定してるけど伸びしろは無さそうとかで割と高待遇で労働環境整ってるとこでも2.5とかあるよな。
人それぞれだから何があってる間違ってるは変わるとはいえスコアだけ見るのは危険だなと感じた。 あくまでも目安だよね
個人的に3ぐらいならまあいいかって思う >>228
意識高い人なんじゃね
そういう人は待遇どうでも良くて自分のスキルと人脈を伸ばせるかどうかだろうし 前スレの891のものです。いろいろここみて学ばせてもらいました感謝
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1554699254/891
今日、組立試験(簡単な部品組立)、筆記試験と面接終了後、直ぐに口頭で
内定をいただきました。組立試験と筆記試験は抜き打ちでした。><
面接は自信をもって答えられたところ(過去に自身で業務改善したところ)と
濁したところとありました。その場で筆記試験でできてない基礎問題3つ程
叩かれました><どこが間違えたかはその場で「あそっか〜」になりました。
回答時間あるから焦るよね。ああいうのは・・・せめて事前に教えてほしかった。
組立試験は、正確性とスピードは評価されましたが、筆記試験は恥ずかしかった><
自転車通勤でも面接で交通費いただけるなんて、もらえないものとおもってましたよ >https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1554699254/925
そうですね。3年ルールはきいたことがあるのですが、5年ルールというのは
あまり意識していませんでした。
契約解除の告知は3月末頃で、今年の2月中頃まで年配の女性の方が辞めるようなので
その引き継ぎをやっていました。結局、引き継ぎは無駄に終わってしまいましたが・・・
ただ5年ルールというより会社の業務縮小が原因かもしれないですね。
会議でも私の携わった製品は売り上げという点では足を引っ張っていたかも
しれません。部署でも見慣れた派遣の人は私最後一人でしたから バイトパートの書き込み多いと必然的に評価低いよな
次行くところはどこの転職サイトでも評価高いけど逆にそれが不安だわ 手応えあった筈の面接で落ちるとこんなにへこむんだな
新卒の時は第一志望へストレートに入ったし
その後は零細で面接後即入社とかだったから
年取って初めて経験する自己否定の辛さだわ… 書類選考は翌日結果が出たけど面接から明日でもう一週間音沙汰なしだ
給料のこととかも聞かれなかったし結果は何日後なんかも言われなかったしな
次いくか >>236
今日の最終役員面接で、最後に前職の年収を聞かれたわ。
これは脈があるということかね…?w >>236
1週間音沙汰なし、一緒だな。希望年収は聞かれたが、それより100万ほど多くなるって言われ、
結果は他の応募者の面接もあるから、1週間くらいかかるとは言われたが…
その翌日、受けた第2希望のところは内定もらってしまった。 面接会場が以前の勤務先の近くだったから嫌な予感がしてたんだけど
案の定、以前の勤務先の人々と遭遇した。
皆口を揃えて言うのが「今なにやってんの?」
試用期間で退職して転職活動してるミと身としてはきついわ 「いま?遊んでるよ」って答えればいい
向こうは、話を持ち帰って談笑するような
話の種に聞き出そうとしてるんだから
それに見合った回答をすれば宜し
バカ正直に付き合う必要ない
心情を吐露するのは本当にお前の事を
知っている親友間だけにしとけ 面接の結果待ち中だけど、海外出張はできるか、英語は読めるかと聞かれて焦った。求人票に書かれてなかったから予想外だった
正直に海外は行ったことがない、英語も(わからない単語が多すぎて)読めないって答えたから落ちただろうな
仮に通ったとしてもこの2つは不安要素になりかねない 提示された最終面接の日時がピンポイントすぎて予定があわずに、別の日で調整の連絡をしたがなかなか返事が来ない。
まさかこのまま終わったりしないだろうな…。 最終面接で前職の年収は聞かれたが、月給額の提示はなし。
内定の連絡電話なのに、その時に提示されるのかな?
電話でそんなことまでしないわな。
内定受けてから提示では困るな。 むしろ一次で年収月給聞かれたが最終では聞かれなかった
入社可能日は両方聞かれたけど引き継いでくれてるのか不安 面接から3週間たったんだけど連絡ないからかっちから電話して良いのかな? >>243
俺は内定の連絡と同時に源泉徴収票の提出を求められた 昨日営業職の面接に行ったんだけど執拗に
「前の会社の顧客をうちに持ってこれる?」
「独立する気ある?」
…と訊かれた。
嫌な予感しかしなかったから両方とも無理と答えて面接は終了。
自分の職歴に有名企業を顧客とした大企業での勤務経験があるから
変な欲で訊いてきたんだろうけど無理に決まってると感じた。
が、2時間後くらいに一次面接通過の連絡が来た。
迷うが今日辞退の連絡しよ 受けた会社の職種の求人調べたら3日前に別のサイトで求人だしなおしてた…
ちなみに面接したの1週間前 >>247
違法なことをやらないというのを確認する面接 最終面接で結果は2週間後と言われ、11日後にオファー出たぞ。大企業。
幸あれ 都合により入社日を数日伸ばしたいのだが
先方にメールで伝えて大丈夫かな? 結果待つだけでこんなにストレスかかるんだからつくづくブラック人材だと自覚する 自分より後に受けた人には続々と不採用連絡きてるみたいだが、自分にはきておらず2名採用枠にまだ決まってない様。
ハロワで知って、自社HPから応募したから忘れられているのかキープなのか。 >>252
大丈夫と思います。
理由は必要かもだけど。
ただ入社日変更の相談をしただけで
嫌な態度されたり切られるようなら
行かなくて良かったと思った方がよい エージェント経由してるけど面接日程の融通が全然効かないな
希望16:00以降で出したのに13時からとか言い出しやがるし
なにかと間に挟んでるから連絡のテンポ悪いし直接応募の方が遥かにやりやすいわ >>256
ひどいな。
不動産仲介業者並みのわがままだなw エージェント経由で書類選考通って面接希望日次送ったら先方都合に合わせてくれだと
こっちはいつでもいいんたが先方都合が28日以降なのがモヤる 面接のアポ取りもできないやつや文句言ってる奴は調整力無くて仕事もできんだろ >>251
ありがと、メール送りました!
GW前に結果だしますね→もう少し時間かかる旨GW前にメールくる、
ここまでは親切だったがそこからの放置プレイがひどいw うちは契約社員ですけど、あなた社員になりたくないの?って聞かれた
別になりたくないわけじゃないけど、契約社員でもいいから応募したのに
いやそうな顔された 3万人の大手総合職受かったぜ
しかし都落ちすることに やっと返事来たけどだめだったよ
なんだったんだクソ >>255
ありがとうです
先方にメールしましたが返事がまだ無いので怖いです。
入社日を10日後にしてもらえるよう調整します メール返信来ず。。
慌ててお祈り封筒作ってんのかな。 >>265
入社日をメールで???
非常識すぎるwww 面接通過の連絡って何日後に来ることが多い?
実体験的には翌日だけど3日とかが一番多い? やけくそになって適当に応募したw
それでも選ぶんだからどこでもいいから働きたいは嘘だよなあ >>268
面接して「他の人の選考も残ってるから1週間から10日かかる」って言われた。
1週間経ったが音沙汰なし。
そのうちに他で採用もらった。 一次面接後、1週間以内に連絡する、なかったらお見送りと言われ、
1週間経って連絡なかったので諦めてたら12日経って連絡あり
詫びもなし
いや…遅れすぎじゃね? >>271
営業日で7日以内って意味かな?
待たされる身になって欲しい。 零細だと決定権ある人が出張中とかだと結論が出せないからね
落とすなら期待を持たせないよう早めに連絡して欲しいけど 零細応募して内定したけど散々迷った挙げ句結局辞退した
たぶん入社してもすぐに辞める事になるから 最終面接落ちた。。。
応募から1ヶ月かかって、また最初からやり直しが辛い。 >>280
職場決まって良かったな。
頑張れよ!
景気悪くなりそうだから、簡単に辞めるなよ。 ビズリーチでスカウトくれた企業の選考を受けているんだが、一次面接から1週間経ったが音沙汰なし
適性検査を新卒のと一緒に送るから時間がかかるとは言われてはいるが…
一次面接も面談の延長みたいな感じでお茶まででてきたのが逆に怖い
スカウトしたのに落とすのは気が引けるから、最大限おもてなししようって魂胆に思えてくる >>279
最終って本当に5割だよね
その前でもっとしぼれよ 最終面接行ったら8割くらいは受からして欲しいわ
書類、1次、2次でもっと詰めとけよ >>283
本命だと色々と考えてしまうんだよ
特にかなり有名な企業からのスカウトだったから、
そんなトントン拍子で進まないと思っている 最終面接は条件や入社意思確認で基本的に落ちない
これさ、誰が言い出したんだろうな >>282
俺の場合お茶出ない方が少ないけど
お菓子くれるところもあったわ >>287
実際そのパターンは多いとは思うよ
現場で本当にほしい人間1人に絞って、最終は役員クラスがその承認をするだけっていう >>290
新卒の頃からそんな最終は一度もなかった
だいたい役員の方が上から攻めてくるだけだと思う こないだ面接受けてずっとドキドキしてる
ガチャ回した後がずっと続いてる感覚
返答が今週中らしいけど早くこないかな >>289
伊勢の猿田彦神社がいいぞ。
俺は3社受けて第一志望だけが通った。
縁はあるもんだな P&Gの面接に落ちたが1ヶ月後ぐらいに契約社員になりませんかってメールきた。
トヨタの社長とかもそうだけど派遣が増えていて今はやりがいの多い仕事につきやすいだとか言ってたが、なんで派遣や契約みたいな使うだけ使ってポイ捨てが法律で許されてるもんにやりがいを感じたり率先してなりたいと思うのかわからない。
この前の改悪で5年経てば、期間の定めのない非正規にすることができるとかに改悪されたが、いつまでも正社員になれるわけはない。 転職で退職したはずが転職先がどブラックと分かったので辞めてしまった
転職活動再開辛いわ >>294
ありがとう
伊勢はちょっと遠いなw
近所の神社に行ってきたよ >>295
契約・派遣でやりがい…
日本の経営者の精神性こわいわ 最終までに採用枠ギリギリに絞ると辞退された時困るだろ。
2番手とか3番手として最終に残ってるんだろうとしか思えないな 入社日変更は、メール+電話だとベターかな
メールに理由と謝罪を書いて、出してから電話でサラっと伝えたら
前、どうしても入りたかった会社の面接で神社に行ったら受かったことがある
…が、そこは隠れブラックで早期退職w
その後神頼みはしなくなってたが、再び転職で結果待ちだから行ってみようかな 受かってからが始まりなのに
そこまで相当パワーかかるから、
内定がゴールになってしまう。
婚活も同じようなな空気を感じる。 あまり中途採用しない会社(離職者が少ないホワイト企業)の場合、
辞退されるなんて思っていないから次点なんて残さないよ
それで辞退されて採用活動を1からやり直しになる http://www.mcgard.jp/recruit.html
マックガード日本合同会社
営業職に裁量労働制
事業場外みなし労働時間制
出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働法も読んだことないのか?
OJTと言う名の押し付け業務だからOJTの運用も知らない人達だよw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw
おまいら気をつけろ! >>302
23歳くらいまでの俺だ
面接頑張って内定して、1週間で辞めるってのが、10社くらい続いたな
内定して満足して、些細な事で辞める、バックレたなぁ。 最終面接落ちないなんて嘘だよな。
募集枠なんて超大企業じゃない限り多くて3人ぐらいだし
自分に問題なくても他に良い人いたらそっち採用するもんな。
最終面接に2、3回落ちて最初は自分の人間性に
問題あるのか自己嫌悪に陥ったけれど
全国に求人媒体出してるわけで、最終面接は1人だけなんて
まずない。 >>281
残業実際結構あったけど慣れればイケるかな?って思った
皆いい職場にあたって、くそみてーな職場はなくなればいいな 最終的に2社内定をもらったが、どちらを選べばいいか非常に悩む >>307
エージェントに聞いたら選考に進んでる人数教えてくれるよ
自分は業界中堅レベルの会社の最終面接1人だけだった >>312
教えてもらったことあるよ。
数百人のうち2人に残ったと言われたが
落ちたらそこまでなのが虚しい。
その実績が次に活かせるわけじゃねーし。
あーコンティニューしてえ! 案内にあくまで相互理解なので力抜いてきてね!って最終の案内来たのに一次と全く同じ面接内容で落とされたわ こっちは職を求める側
向こうは職を与える側
向こうだって職に就く前はこちらと同じ立場だったはず
A.だからこちらの気持ちを汲んで穏やかに接してくれる
B.それなのに厳しく追及・上から目線でいたぶってポイ
Bが多すぎなんだよ… >>313
最終選考で周りと比較されて落とされるのはメンタルきついね
割り切るしかないけどやりきれないわな Bだった
職歴に対して否定から入られた
退職理由も聞かずに、この会社は3年しか働いてないで転職してますねとか
話そうすると遮られ、ベラベラ会社や仕事のことを話すから、人事の話を聞いてる時間のほうが長かった
採用見込みがないのになんで面接に呼ぶのかな?
応募者多数を自慢げに笑いながら言い、合否はすべての応募者の面接が終わる6月以降と
不採用だったら、どんどん切っていけばいいのに、応募者のことを考えてない
こんなに気分が悪くなった面接初めてだったよ >>315
そもそも、その認識が良くない
こっちは労働力を与える側
向こうは労働力を求める側
だ
そういう優劣の意識って何となく相手に伝わるもんだよ
向こうをつけ上がらせてはいけない >>318
クソみたいな会社って分かってよかったじゃないか
エージェント経由で応募して面接進んだが結婚しないのか、男なんだから稼ぐために残業頑張るよな? みたいなことばかり聞かれて、
めんどくさいから角たてずに出てきたけど即辞退したわ
その分入るまでクソさを隠し通すところの方が厄介 選考結果こないからメールしたが2日近く返信ない。
かといって履歴書帰ってこないし。電凸したほうが良いかな >>316
気持ち的に放心状態だったけど
ショックで会社休むわけにもいかず
平静を装ってるよ。。。 >>320
クソ人間を人事にしてる会社ってろくでもないと思った
結婚のことも聞かれたな
結婚して一人前ということを言いたかったんだろうけど、話がくどかった
来週本命の面接があるようなことも言ってたし、今回の採用はこれからなんだとかなんとか
この時間ってなんのための時間なんだ?と思いながら、終わりそうなところで
「じゃあ、もういいですか」って言われて唖然としたね
腹立たしくて応募したこと自体後悔したわ 二次面接で改めて給与について聞いたら、「わからない、本社しか知らない」とか言われたのはビックリしたわ >>323
323以外に本命で採用したい人がいるのを匂わされたってこと?
だとしたら酷すぎる御社は第2希望ですって言ってるような物だし
しかし3次まで進んだら普通確認面接だと思うよな
それで落とされる事もあるんだな、自分ならしばらく立ち直れないわ… >>324
二次なら相手は大抵人事でも役員でもなく現場の人間だろ?
中途なら額面も個人次第だろうし、知ってるほうがおかしい >>326
一人は現場の奴みたいだったけど、もう一人は紹介すらないからわからん。
そういうもんなのか 今日回答日だったけど、結局、連絡もらえなかったな。
無理して、3日後って言わなければいいのにな。
それとも、不採用者には連絡しないのつもりでいるのかw
まあ、そういうこと聞いていないんだけどな。
月曜日の17時まで待って連絡来なかったら、火曜日
次の希望先に応募するわ。 最終役員面接で、前職の年収はいくらだったか聞いて
来るから、570万円って回答したら、「えっ…」だってww
『お前のとこの求人票は630万円で提示しているだろが』って
文句言いたかったわ。
55歳なのに、何もびっくりする金額でもないだろ… 今日最終面接だったんだが、
「採用の合否はメールで連絡しますね。」
これ100%落ちたよな?w
普通内定決まる時って電話だよね? 新卒の内定辞退が話題だけど辞退できる内定があるのが羨ましい…
エージェント経由で時間かかるとはいえ連休前にエントリーしたやつがまだ返ってこない
そろそろ問い合わせた方がいいかなぁ >>293
めげずに頑張りよ。
諦めたら終わりやけん。
いつか採用されるよ。 >>331
自分も合否連絡は電話という先入観を持っていたけど
DODAのCAからメールで内定連絡が来たので少し驚いた 内定通知を証拠が残らない電話で済ますだなんて
むしろその企業の常識を疑う >>335
新卒のときもそうだったのでは
電話とれないとアウトだから大変 オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
40 日本管財 テスコ(旧泰成エンジニアリング) オーチュー 、月島テクノメンテサービス
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス、MHiファシリティーサービス >>336
>電話とれないとアウトだから大変
新卒でも中途でもそんなクソ企業には入社しないのが正解だな >>335
えっ
電話の後に書類とかで内定承諾書とか来るだろ
??? >>339
内定の電話を取れないとアウトっていうクソみたいな風潮が流行ってた時代があったんだよ
新しいところでだと大学で
30分電話出ず「合格辞退」に 九州歯科大の追加合格、募集要項には未記載 保護者抗議で一転
2019年04月04日 09時27分 連絡日に連絡なし・・・
保留にされているのか、はたまたサイレントお祈りか・・・ww 面接日決まったー
同日に適性検査あるみたいだけど60分で何出るか不安で仕方ない 土日って基本連絡来ないからやきもきするよね
月曜大量に結果来るんだろうなあ 退職→転職先の入社断って無職、になると暇なのにやる気わかなくてすごい
無職のまま6月になってしまう…… >>344
わかる
自分は退職→転職先に入社→2週間で退職。
部屋に篭って応募作業してるけど気力持たない。
面接でもあれば外出するけどそう毎日のようにないし。
2週間で退職した会社は人手不足&パワハラまみれの零細で、
「あなたが来てくれたお陰で私が退職できます。助かります!」
と先輩から悪意もなく言われ、ここにいたら本当にダメになると感じたから。 >>344
似た状態だ
ストレスでずっと体調が悪くて、追い出されるように辞めたんだけど
次が決まらずに辞めたことに対し甘えとか馬鹿とか家族に毎日なじられてる
在職中は散々休みなく働かされたから、気晴らしで旅行に行ったことも責められた
無職に人権はないな…今進んでる所で決まってほしい 製造希望だけど今は、求人少ないから電工二種目指しながら活動してる。 書類選考通過して、面接前に適性検査って言われて行ってみたら、NMATだった
NMATって管理職の昇進試験じゃないの?
SPIとは問題の質が全然違って解けなくてもう諦めてる >>350
その質問はググってみると回答例がいろいろあるけど、分かりにくいよね。
俺は自分の言葉と、アピールしたい能力、それを裏付ける過去の経験(なるべく新しい短めのエピソードを添えて)、
その能力をどうやって発展させるか、なぜそれが会社の利益につながるのかを1分で語った。
肩書名や昇進にはあえて一切触れず、募集ポジションの少し上にある現在の能力と、今後昇進に求められる経験値を順序立てて語るイメージで。
俺はこれで係長級の内定をもらったので、ご参考まで。 いい感じに面接終えたと思っていても
ほんとあっさり不採用になるからな。
変な期待持つとえらい目に合う。 良い悪いよりマッチングだからなー
面接良くても希望年収とか他の条件悪くてダメなケースある 露骨に不採用を醸し出す態度をしてくる企業も凹むけど
かと言って終始ニコニコと話を進めて「上げて落とす」ような事する企業も凹むよな
まぁ担当者や会社の方針次第だろうけど >>355
終始ニコニコでも落とされたとき、最後まで気を抜かずに引き締まった受け答えができてた?
他の候補者と比べて落とされることもあるけど、まずは自分の落選要素を潰していったほうがいいかも。 これから一緒に仕事をするという人間を試してどうするつもりなんだろうね 基地外と一緒に働きたくないもんな。
採用する側だって応募者のことを何も知らずに経歴書と面接、筆記試験だけで見極めなきゃいけないんだぞ。 >>350
新卒じゃないんだから、
こういうポジションを求めてるんだけどマッチするかって聞き方にしてくれりゃいいのにな 先々週の木曜日に、一次面接+適性検査だ受けた
適性検査が作文する性格診断で、新卒の人たちのと一緒に業者に送るから1週間はかかる、と言われた
で、6営業が経過してもまだ連絡が届かない
別の企業の選考との兼ね合いがあるから早くしてもらいたいんだが、
業者待ちなことを分かっている状況での問い合わせは失礼かな? >>362
もう諦めて次行けば?
そんなギリギリまで来ないならほぼ見込みないでしょ
良くて補欠にされてる程度だと思うよ 受かった会社、平均勤続年数が3年も満たないらしい
給料いいけど辞退したほうが良いかな? さて、先週火曜にした最終から土日挟んでそろそろ結果くるかな、、
まだ少し期待してる自分が嫌だ >>364
自分で何も判断や決定できないクズ
こんな便所の落書きの意見で人生の岐路を決めるのか?
だからおまえは何歳になっても負け組なんだよ 超ブラックで辞めさせてくれないパターンもあるからな >>353
手応えあったのは落ちている事が意外と多い。
逆にこりゃダメだと絶望的なもの程、受かってる事が多い。 手応えあったのは普通に受かるけどな
手応えは相手から感じとるものだ >>365
一次面接から最終面接までの間は短かった?
もし短い場合、最終面接後に稟議を回して通知されるから時間かかるぞ。
ただ、エージェント経由なら速報をくれるけどね >>372
一次から最終まで結果待ちは8日。
間が一月半空きました。
30人近くの大量採用なので詰まってるのかな、、
けど今も大量に募集かけてる >>370
そういう場合もなくはないが、多いということはない。 採否連絡待ち4週目、
メール問い合わせ→無視
採用担当個人携帯→電話出ない、折り返し無
会社に直電→担当不在、折り返し無
不採用ならそうで一言メールなり電話くれたら良いんだが。不採用だったらそこら中に晒してやりたい気分だわ >>376
採用されたとしてそんなとこ行きたいか? 20代後半でポテンシャル採用枠の内定貰ったんだけど、手当込みの年収が現職の2倍の額でオファー受けてる。
もともと300万くらいで年収低かったのもあるけど、こんなに跳ね上がると逆にプレッシャーだ。 >>363
新卒社向けのサイトみてたら、
俺が適性検査受けた日の翌日に試験受けた学生は、
先週の木曜日には既に結果が届いている様子だった
ので、間違いなく俺の結果も届いているはず
明らかに後回しにされているな
あるいは、別の応募者の結果を待って比較しようとしているか… >>378
すごいな、おめでとう
確かにもともと低いけれど、入ったあと頑張ればいいんじゃないか
羨ましくて穿った見方をしたくなるわw 履歴書・職務経歴書をWordとエクセルで作成し、採用担当にメールで送ったんだけど、
面接の時、別途履歴書(手書き)と職務経歴書(PC作成)を持っていったほうがいいの?
既にメールで送ってるしわざわざ持っていく必要ないよね? >>378
報酬なんてどんな仕事をしているかは関係ない
どの企業に勤めいてるかで決まるわけよ
気負う必要無し >>376
>採否連絡待ち4週目
もうこの時点で次の応募に行くよ。俺ならw
不採用時は無連絡・書類無返却の企業もあるからな。
礼儀としてどうかと思うけどな。 >>383
サイレントがあるのはわかるんだけど、1週間経ったくらいで選考にもう少し時間欲しいとあっちから言ってきたから了承してそのまま放置はどうなのかなと。
勿論平行して他の応募してるが。 >>384
先方からの依頼で、次も応募済なのか…
すまんかったな、ごめんな。
いずれにしても、もう次の応募先に期待した方がいいな。 >>378
おめでとう。
逆に考えれば、現職が安すぎたので、人並みな給料になったと思えば良いんじゃないかな。 職務経歴ざっくばらんに書いたのに面接に呼ばれた。
まあ後でちゃんとした経歴書出したが かなり行きたかった会社の最終落ちてやる気がなくなった
このままブラック会社にしがみついてた方がいいんだろうか……
ベンチャーでブラックって先なさそうなんだよな、アハハ 求人記事では「面接1回で決めます」と書いてあったのに
面接の最後で急に「二次面接があります」と言われた
良いように取れば条件面談の候補に上がれたって事かもだけど
悪く取れば暗に不採用と言われてる気もする
いい会社だと思っただけに、前者であってほしいな 最終の後に面談もあるって言われましたが、聞くべきことありますか?
具体的な仕事内容、勤務形態・残業、転勤の有無などは聞こうと思ってます
初めての転職です >>390
俺もGW直前にハロワで応募したところが、そんな感じだった。
@ハロワの方に応募の連絡した時、書類選考するって言われてな。
求人票の書類選考欄は消してあったのにな。
A面接行ったら、二次選考と採用試験するとか言い出してな。
求人票の採用試験欄は消してあったのにな。
二次面接やるのならその事を記載しておけよと思ったわ。
B最終面接の時、合否は17日(金)に連絡するって言っておきながら
連絡がない。 あるよ
電話一本で「面接来て下さい」とか
ネット応募でも「経験年齢問わずとりあえず全員面接しとけ」みたいな
だいたい出入りが激しい会社で人手不足の所だけど 昨日最終面接して1時間後に内定の電話がきたので、雇用契約書をいただきたいと言ったら、
ウチはそういうのありません。聞きたいことがあったら今聞いて、と言うのでいろいろ聞い
たら、求人内容のうち、就業時間が1日40分長くなる、休みが月2日少なくなる、給与が記載
内容の最低額からスタート、賞与は2年目から、ということがわかった。明日から来て、と一
方的な電話。
マイナビってこんなとこばっか。
給与の希望額選択させた意味ないじゃない....
今朝電話で断った。 7日〜10日で連絡の場合はどのくらい遅れたら期待なしですか?
最終です >>395
今時条件提示も無いのはロクな会社じゃないね
氷河期時代の買い手市場のまま時が止まってるんでしょう 10日ほど前に、面接希望日を連絡したんだけど、その確定の連絡がまだ来ない。ちなみに、希望日は22日なんだけど。
また再調整が必要だよな。 最終面接連絡来た!!
社長らしいから粗相の内容にいかなくちゃだ
大丈夫!! 未経験歓迎だし必須条件と歓迎条件満たしてるな〜受けるか!
書類選考不合格理由…今までのご経験と企業が求めるキャリア・スキルが若干異なったため
やる気あんのかリクナビエージェントさん? 転職サイトの不具合ってある?
結果の連絡がずっと来なくて、直接企業へ問い合わせたら、既に送ってるって言われたけど、サイト上に反映されてないのよ >>407
サイト経由じゃなくてメールで送ってるかもよ
その会社もそのときに結果教えてくれればいいのにね >>406
この【若干】ってゆー言い方が、すっげーイラっとくるよなw
若干の内容を説明してくれ、と心底思う。
貴殿のスペックは分からんけど、リクルートエージェントは
未経験云々より、結局若くないと通らない。
ソース?俺。 一次面接の結果はめっちゃ早かったのに最終面接の結果遅いなぁ >>409
専門卒の24なんだがやっぱ世の中学歴なのかな〜と思ってしまうわw
全部満たしててスキルが異なるってどうしようもないだろと 今度公法人的なところの面接と試験に行くんだが試験の内容について分かる人いる?
そこに質問したが教えてくれなかった >>404
100人居てもそんな適当な企業もあるんだね 最終面接受かって内定もらえた
嬉しい
>>410
合格の場合は条件提示の書類作成・稟議の決裁待ち、
保留・不合格の場合は結果出揃ってから一斉送信だから
どっちにしても遅くなること多いで >>414
そうなると本当に欲しい人以外はそこまで連絡の早さはかわらないのか >>414
今時は内定辞退も多いから、不合格でも惜しい人は少しキープしておく会社もあるよね
絶対無い人には連絡するけど キャリタス就活2020年では1位の花王をはじめ化粧品、食品メーカーが上位
大学院生女子ランキングの首位は花王。続いて資生堂、ライオン、サントリーグループとなり
化粧品や日用品、飲料や食品の大手メーカーが人気を集める結果となりました。 今から適性検査と最終面接行ってくる!
うぉおおおやるぞ! 面接希望日を第三希望の2週間後にされ、面接3日前に急遽面接日の再調整だと…
後回しにされているのかと不安になるぜ ダメもとで送ったポートフォリオ出しても面接案内きたんだけど自己肯定感低いからあんなんでええんか…大丈夫かこの会社…って会社不信になる 面接結果は最終面接が終わってからの選考になるので2週間後
長い
ただ第一希望だから受かってほしい
この2週間のあいだに他に応募するかどうか悩む 面接終わった…
三人対一人だったけど沈黙の時間があったりダメぽ 最終から今日も連絡なし。
期限日までもう2日しかないんだが絶望的? 1次面接受けたけど結果2週間後て
ダメ寄りの反応だったけど他との兼ね合いもあるのに
もちっと早く結果報告くれませんか… 志望順位高い方が今になって連絡きだしてる…候補としては後ろなんだろうがよ… 今日面接受けてきたわ
とりあえず感触はよかったし
会社の印象もいい
決まるといいんだけど 応募した会社から「電話で数点伺いたい事がある」とメッセージが来た。
初めてのパターンだけどこれって実質的な一次面接だよな。
電話苦手・・・ 便利な世の中になったよな
AIが全部やってくれる
人間はのんびり昼寝でもしてりゃいい
嫌な仕事は全部外国人労働者まかせでok
日本の未来は明るい 昨日の面接結果早ければ今日中に連絡すると言われたけど気が気じゃない とりあえず結果早く来てほしい
ほして合格であってほしい 三時間にも及ぶ適性検査の果ての面接でやってる最中から駄目オーラ出されると徒労感酷すぎて泣けてくる😭
よく調べもせず大手行った俺も悪いけどさ 面接を控えてる会社が業績悪そうでやる気下がった
とはいえIR情報が開示されてる時点で十分大手と言えるから零細よりは安心なのか・・・? 数日の猶予をくださいって言われたんだが、
数日って何日? 指定された面接日時が他社と被っていたので日程変更のお願いをしたら音信不通になった
なんなの、って感じだわ >>436
まだあきらめるような時間じゃないw
せめて明日まで待とうぜ 最終終えて、いよいよ明日が提示された最終日なんだけど、、もー無理かなー
一応なかなか大きな会社だからサイレントはないと思うけど、
明日来ると思うとスマホがブルっとすると血の気がひく 面接候補日の調整はあとでいいからとりあえず合否だけでも教えてほしいな >>437
仕事してるの?
だったら、嘘でも、その日は仕事で大事な打ち合わせがあり、どうしても抜けれません、と言い張れ
就労していない状態で応募してて、そんな事言ったらその対応も当たり前だよ この板いると面接指定日の変更依頼=死亡というのがよく分かる 年収予想(2019年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼
https://u.nu/37g1
ブラック企業判別(2019年度・最新版)
暴露情報!!
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
https://u.nu/h7o1 あー大量採用求人に落ちたかもしれん
くっそ凹むわ… 面接通過して、合格したけど、条件悪くて断ったことある人いる?
勤務地が聞いていたのと違って迷ってる >>447
断ったことあるよ
零細企業だったけど冷静に考えたら社風も条件も合わなかったから
モチベーション次第と思う
聞いてない場所でも行きたい会社、やりたい仕事なら堂々と受け入れれば良い
「あー行きたくねーけど、ココしか受からなかったししょうがないかー」
的な感じで行くなら短期退職する可能性がある 昨日夕方一次選考通過の連絡来た!!!
次が最終だ…!地元企業でずっと行きたかった所だから気合い入れ直して頑張るぞ…!! >>439
今エージェントから連絡あって担当役員が出張で最終確定はしてないもののほぼ内定の方向だと
やったああああヽ(`Д´)ノ >>456
ありがとうヽ(`Д´)ノ
アラフォー無職の転職活動は厳しかったけどようやく条件いい所から良いオファーきて一安心です 今日が期日だけど連絡なし
サイレントとか本当にあるん?
遅れる一報もしないの? >>455
よかったな!
同じくアラフォーだからあやかりたいもんだ
結果待ちだから神社でも行くかね 俺は、前向きに検討しております。もう少し掛かるから待ってね。ってメールが来たから落ちたと思ったら受かったわー http://www.mcgard.jp/recruit.html
マックガード日本合同会社
営業職に裁量労働制
事業場外みなし労働時間制
出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
社長公認でタイムカード改竄してますw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働基準監督署に通報したらさらに裁判起こすって警告文送ってきよったw
労働法も読んだことないのか?
OJTと言う名の押し付け業務だからOJTの運用も知らない人達だよw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw
おまいら気をつけろ! 本命企業から内定もらったー。
ずっとここ見ながらドキドキして胃に穴があきそうだった。皆さんにもいい結果が来ますように! 連絡来ねぇ…
結果連絡出来るだけ早くって言われたけどもう厳しいかな…
一応明日も稼働日だけど… 社内SEの面接に行ったはずがいつの間にか常駐派遣駒の採用面接になっていた
何を言ってるのかわからねーと思うが云々 期日から何日たったら問い合わせたらいいでしょうか?
こんな経験初めてなのでわかりません
経験ある方いませんか? >>468
エントリーから面接に漕ぎ着けた期間と同じだけ
まあ大手なんかだと10営業日みといた方がいいとは思うけど、基本的には期待薄だけどね 不採用なら履歴書返すとかいっといて
かえって来ないのマジで草
採用されなくてよかった >>469
書類送ってから一次面接までなら一月半ですがそんなに待つんです? 採用するにせよ落とすにせよ期間長くていいことなんて一つもないからなあ
特に落とすときはさくさくやってほしい >>472
あまり連絡待ちが長かったら、
落ちたという前提で行動した方が良い。 >>471
10連休で動きが無かったと判断するかどうか
すんごい大手なのかそうでないかでも変わってくるし
エントリーから採用までのプロセスみたいなの求人欄に書いてあるでしょ 今進んでる2社のうち1社は書類選考2ヶ月半、もう1社は1ヶ月かかった
どっちも高給ホワイトだからでかいところは時間かかっても可能性はある >>475
年明けからなんでかれこれ半年近くですね!
求人には2カ月と書いてありましたが、、
長すぎ 水曜に面接したとこ
6月頭入社が可能な人ってことだけどまだ連絡ないってことは無理だろな ハロワの求人なんだが履歴書送ってから何の音沙汰も無い求人票には一週間で選考結果を電話か郵送で伝えると書いてあるとにもう2週間になる
何故か求人も取り下げてるしハロワの人に言ったらなんか注意してくれるかな? 求人取り下げてるのは、すでに内定者が出たパターンとカラ求人のパターンがある。
とりあえずハロワ行って選考結果が出てるか確認した方がいい。 面接受けてきた。色々聞いたけどそんな質問で良いの?みたいな反応
「他には(聞きたいこと無いの)?給料の希望とかあるでしょ。大事なことでしょ」って言われてビックリ
その前に受けた会社がこちらの前職の支給額を聞いてきて内定時に初めて提示っていう
微妙に足元見られてる感あったから余計にそんなこと聞かれると思わなくてテンパってしまった
早めに連絡するとは言われたけど、感触的にはどちらともとれない感じだな >>483
それを言ってくれるのはいい人だなって思った
まあこちらから切り出せない話題だし早めにってなら手応えあるのでは? >>447
給料が思ってたよりも低かったので断ったことならある。 >>381
俺は面接時に自分が参照する用に印刷して持ってくな。 >>376
人事の人が突然辞めちゃったんじゃない? >>484
だといいけどね
良いことだけじゃなく会社にとっては都合の悪そうなことも割とサラッと話してくれたし
「遠慮せずどんどん聞いて」って言われたからヘタに濁して誤魔化す会社よりも印象は良かった
期待はしすぎずに待つことにするよ 聞きたいことはありますかに備えてきちんと会社のホームページとか見て質問を練ってたのに
いざ聞いてみたら面接官がしどろもどろになっちゃってよくわからない回答されたけどウンウン頷いておいたってことあるよな >>490
おめよか!
日曜日にれんらくるっていいな >>490
おめでとう!
自分も初旬には決まりたいな >>491
日曜日に連絡来るってそんなにいいことか?休みの日だぞ マジでスルーだけはやめて
リアクションください
なお合格で 早ければ明日には結論が出るから良い返事のイメトレしてる 面接で落ちるのもう勘弁してくれー
精神的にきつい
何より求人出なさすぎる 次回最終だ…!!直近の給与明細と健康診断書持ってきてくれってことは内定濃厚なんかな?
今までそういう経験したことある人いる? >>501
どうかな?
でも、正式に内定出るまでは油断は禁物! >>500
俺が探している職種、GW明け以降、求人の件数が
めっちゃ鈍くなったわ。 お祈りきた
写真は郵便代より高いんだからお祈りでもいいが返送してくれ 面接連絡きたけど応募からわりと経った
面接1回ですますのに何をそこまで… 本命企業の最終面接へ到達!
最終面接実施にあたり現職の源泉徴収票、給与明細に加え、会社指定の病院で健康診断受診とその結果提出を求められている。
それと最終面接の予定時間も30分となってるのだけど、これはほぼ確定なのかな、、、? >>508
おめでとう!それはもう確定では?
条件すり合わせと書類やり取りだと思う 同業界の面接へ行って面接官の人から
「あなたが前にいた会社知ってるよ!**さんがいるところでしょ?
一緒に仕事した事あるよ。社長は○○さんだよね?」
…とか言われるの本当に嫌。
変に業界通を気取ってるというかホントやめてほしい。
面接終わった後に「あの人ウチに面接来たんだけどさ、どう?」とか
前職の会社に電話とかしてそうで応募の秘密厳守も何もあったもん
じゃないと感じる。
実際不自然なタイミングで前職の同僚から飲みの誘いのメールが来て
困惑した事あったわ 一次面接オワタ
めっちゃ突っ込んで質問してくるから10秒くらいフリーズした挙句わけ分からんこと言ってしまった レベルの低い内容の仕事の求人で面接を1回受けてもう面接はないと思っていたのだが、
さっき「明日もう1回面接します」と連絡が来た。 転職サイトに「面接1回で決定!」と書いてあるのに
面接の最後に「では後日二次面接をしますので…」と言われた事あったわ
行きたい会社だったから高いモチベーションでいた反面、
「えーまだあるのかよー聞いてないよー」とも感じた。 面接こんな感じだよね
1次→人事
2次→現場
3次→役員
1次は筆記や書類選考もあるけど 2次:社長面接
→最終面接
これどゆこと?もっとすごいラスボスがいるの? 自分は大体
1次→現場担当、人事
2次(最終)→ 現場担当、役員か社長
かな 2時面接ミスった
テンパって数秒無言になってしまったあかん 結果きました。採用通知いただきました
ありがとうございました。
ここの皆様もいい結果になるようお祈りします >>510
あー、御愁傷様、、、それ絶対裏で聞かれてるやつだわ。
自分も無職期間中に面接で、前職の職場の人の名前出されたことあって、挙げ句の果てに「●⚫さんからもよろしく、って言われてるから」、みたいなことを言われた。
もちろん前職の職場の人に内緒で転職活動してるから、恥ずかしいったりゃありゃしない。
エージェント経由だったから、エージェント呼び出してこんこんと説教した。まあエージェントに言ってもしょうがないんだが、面接相手にも言えず。
挙げ句、結果通知うたっているのにサイレントかましてきたから、せっついたら不採用通知。まあ採用通知だされても、後ろ蹴りしていたからいいんだが。
とにかくそんなガバナンスが効いていない会社はやめておいた方が、今後あなたのプライバシーを守る意味でもいいと思いますで。 今日また面接受けてきたけどいっしょに受けてた人たちに経歴的には負けててダメそう 明日で第一志望の二次面接から一週間になる・・・。
ああああ不安だ・・・。 一週間くらいならまだ希望はあるやろ
でえじょうぶだ >>528
前に受けたとこはグループディスカッションがあった >>529
まじから…
それって採用人数どれくらいの規模? 内定の連絡来た(๑•̀ㅂ•́)و✧
500万120日土日休みにこだわってかなり転職期間長くなったけどようやくいい所に決まった! 今日の朝ドラのラストシーンが不採用通知だった
何だかいたたまれなくなった めちゃくちゃ行きたい会社があって、2つの部署で募集してたから2つとも応募した
これって印象あまり良くないかな、、
今日ずっとメール確認してたけど落ちたら本気でヘコむ、、 もうすぐエージェントから電話
結果分かってるんならメールに一言書いてくれよ これから本格的に転職しようと思うんだけど、
転職サイトで応募歓迎 メッセージ来ないところに受かった人います? >>503
俺が希望してる職種は今年になってから月に1件ぐらいしかでない 本当に欲しい人材は2日目までに電話あるからな!
他社に行かれると困るからな。 昨日一気に四つほど書類選考応募。
全部祈られたら辛いな、明日ぐらいには一社ぐらい来るかなぁ >>542
それだと面接うまくやって的確に決めないと、長期化して困るな。 >>544
いいね! たくさん応募するところがあって。 >>543
おれ4日目で来たけどなんだったんだろあれ 東証一部の会社はSPIやら健康診断やらうるさかった。
面接から10日過ぎたくらいに「結果はもう少し待って欲しい」
と連絡あり、その後2週間くらい待って、採用もらったが、二番手三番手だったんだろうな…
でも東証一部ではないが、そこそこ大手の企業は3日で連絡くれた。
給料は同じくらいだったので、3日で連絡くれた企業に決めた。
高齢な自分なのに、求めて期待してくれたんだから、期待に応えたい。
老体に鞭打って頑張る。 応募時は通勤1時間〜1時間半でも平気だと思えるが
いざ面接に呼ばれると行くの面倒になって辞退したくなる
職場は通勤1時間かかるから、何をめんどくさがってるんだと我ながら思う 一次面接通った!やった!次二次面接だ
二週間待ってもうダメだと思ってた
一次面接でばかり落ちてたから、社長と役員がいる面接の準備ってなにすればいいの?
志望動機もう一回練るとか?
二次で落ちる絶望感は味わいたくない >>550
三次面接がないなら二次面接が実質最終面接なんで落ちる可能性は低いよ
わかりやすく言うと社長、役員との顔合わせと条件すり合わせみたいなものだ
誠実さや社会人としての常識があれば問題ないです、はい。 二次面接(最終面接)の突破率は約50%とどこかで聞いたな 応募条件に満たないけど応募してみたら、書類格のメールで感触がよくて一安心
いよいよ面接だからがんばらないも
とはいえ面接3回の道のりは長い…中途で3回ってなかなかないよね 一次二次は難しい技術的な質問ばかりされて、次の最終(3次)はCEOの前でプレゼンらしい
これほど面倒臭い選考しといてショボい条件のオファーだったら、消費させられた気力を返してほしい 昨日内定の連絡頂いた。
エージェント経由だからまだ実感が湧かないな。 >>545
大分長引いてる
1年間無職はだめだからなんとか決めたい
面接とか色々とアドバイス貰ってるんだけど緊張しすぎてだめになっちまう >>557
色々練習した面接はほぼダメだったわ。
志望動機、短所長所、自己PRだけなんとなく
考えて、世間話するつもりで行く方が採用もらえたぞ。 >>560
マジレスするとまだ望みはある
企業側が1番に欲しい人物にオファーしたけど辞退した場合なんかは、2番3番の人にオファー掛けるから
それで時間かかってるのかもしれない 手当り次第に応募した会社から面接のお知らせが来た
それはいいのだが会社概要を見てみたら従業員数4人て…
物凄く離職率が高く人手不足で激務でブラック企業か、
物凄くプロフェッショナルな意識高い精鋭集団かのどちらか
どっちにしても無理。辞退しよう… 間違えたスマン。
>>566は>>562へのレスでした。 エージェントにすすめられた会社、
福利厚生が曖昧な記載だったから後日確認して貰うつもりだったのに
いつの間にか勝手に応募されてて今度面接…行く気が起きない 本日お祈りきた
いい会社っぽかったからショックデカイわ 最終面接行ってきたけどなんかダメだ
始まって早々何か質問ありますかとか言ってきて困ったわ スカウトメール来てたちょっといいなって思ってた会社、気づいたら期限切れてたわww
ってかいいとこって絶対もう埋まってるよな、今から電話しても無駄だよな
悩んでた理由、通勤が微妙に遠い 募集始まってからだいたいどれくらいで応募したらいいのかな
人気高いとこはすぐ出さないと他の人に採用決まったりするのかな ほんとに人がほしいとこはすぐ終わる
面接いったら「ダラダラと何人も面接するほどこっちも暇じゃないんで」と言うてた
まあ面接に30分、で10人したとしたらそれだけで300分
5時間も自分の仕事ができなくなるのと同義語だもんな 1社目受けてきた、雑談のような面接だったんだが採用する気ないのかね 2週間前から活動始めたけど書類とWeb試験が4社通って来週から面接だ。
しかもけっこうどこも志望度高いから、がんばろ。
Web試験を3日間本気でやりこんだ成果が出た。
5年ぶりの面接だ。
>>576
雑談みたいなほうが通るぜ。 人事との0次面談60分(電話)
部門との1次面接90分(Web)
通過して2次面接に呼ばれた
多分最終
内定ほしい… >>580
業務内容説明
転退職理由
志望動機
基本的な知識のチェック
質問
こんな感じでしたよ 4月〜6月くらいは少ないだろう
7月くらいからは9月入社に向けて求人増えるだろうし 最終面接と同時にSPI受けるんだけど
SPIの結果によってはお祈りとかあるんですかね 4月から書類だけで全敗ですわ
大手6社ほど受けたけど >>586
大手志向はやめた方がいいよ
会社の看板がなくては仕事できない&業務を俯瞰できない歯車人間になる 昨日面接行った会社。
「自己紹介は自分の職歴を1分以内で簡単に話しましょう」的な
アドバイスがよくあるので、その通りに話したら面接官からこう言われた。
「え?終わり??ちょ、ちょっと待って。端折り過ぎだよ。
1社目から何の仕事をやって来たのかちゃんと説明して」
挙げ句の果てに自分が過去に在籍していた会社を
似た社名の別会社だと一方的に勘違いしていたようで、
「え?マルエンタープライズ??
マルって何?エンタープライズさんにいたんじゃないの?」
で、業務内容を説明すると
「え?あーそうですか…。
家遠いですね。まさか通うつもりですか??」
なんか酷い会社だなと感じた。 連投でネガティブな話書いてすまん
>>587
大手というか有名企業に在籍してた事があるけど、
その時に零細へ面接に行ったらこんなやり取りがあった。
面接官「ウチに入るからにはメジャーで金になる仕事を持ってくる事できるよね?」
自分「は?」
面接官「前職の顧客をウチにどれだけ引っ張って来れるか?と訊いてるんだよ」
自分「それはトラブルになるので出来ません」
面接官「なんだ、キミは会社の名前で仕事をしてたのか?」
自分「求人広告に“自社の顧客を担当してもらう”と書いてったので、
あくまで御社の顧客との深厚をはかり貢献したいと思っています」
面接官「キミは独立する気ないの?」
自分「ないです。組織の一員として皆で会社を大きくしたいという志向です」
面接官「有名企業の看板を背負わないと何も出来ないの?」
自分「あのー、御社の皆様も“独立心旺盛で前職の顧客を引っ張る”ことで仕事してるんですか?」
面接官「そんなバカな事はないよ。安定志向で自社のお客を繋げてるよ?」
…みたいなやり取りが続き不採用。
一種の圧迫面接だったんだろうけど、ちょっと有り得ないなと感じた。 ちょっとというかかなり嫌味っぽい会社だね
私ならやめとくわそんなとこ 前職の顧客引っ張ってこいとかコンプライアンスの欠片も無いなw 圧迫を履き違えているか、本当に頭が悪いのかどっちかだな
そんな無能な会社遠慮して正解 先週中途採用の面接行ってきたんだが
面接開始前に面接官がまず名刺交換をって
言ってきたからもう辞める会社の名刺ですが…
と言いつつも初めて中途採用の面接で名刺交換した。
その後不安になってネットで確認したら
中途採用の面接で自分の名刺渡しちゃいけないんだってな。
つい勢いとクセで普通に名刺交換しちまった。
今まで何回面接したかわからんが
面接官に名刺をもらうこと自体が初めてだったから
とりあえず面接のお礼を名刺のアドレスに送っておいたが
俺は試されたのか? >>594
普通に考えて、相手の非常識を指摘して名刺交換を断るほうが失礼だろ >>594
名刺渡してくる面接官っているよな。
条件面談とか内定の段階になって渡してくるならまだしも、
一次面接の段階で渡してくる人もいる。
どういう意図かは知らないけど、
こっちは口頭で「(自分の名前)と申します。宜しく御願いします」と会釈して
名刺受け取っとくのが無難かも。 >>595
いや確かにそうなんだが、ネットの転職サイトなどを見ると、
相手からもらう名刺は頂いて、自分は今日は個人の目的で来ているから
(会社の代表で来ているのではないから)
という理由で渡してはいけないそうだ。
アホみたいに渡しちまったぜコンチキショウ!
面接自体はうまくいったんだけどな
心配だ。 >>596
先週まさしくそれだった
採用に前向きに考えてくれてるなら嬉しいけどそうでないなら単純になぜ?ってなる >>596
俺の場合はいきなり一次面接からそれだった。
ただ、役員から人事担当者まで総勢4人対俺1人の面接だったから、
そこを考えれば、会議みたいに名刺を横に並べて、
誰が何さんとわかりやすかったと言える。 >>590
面接官「これだから有名企業は…」
おまえ「これだから零細は…」
まさに化かし合いだな 一次面接後サイレントってあるんかな?
別にいいけどさ 明日のこの時間にはようやく電話面談だ
申し込んでから最初の面談だけで3週間も経っちまったぜ さっき2次面接行ってきた
3対1だったから緊張した なんかだめそう ゴミ人材だからというのもあるが、エージェントの書類選考通過率がかなり悪い
エージェント初めて使うがそういうもの?
転職サイトからの応募は結構通りがいいだけに少しヘコむ
(まあ面接で落とされるから書類で落とされた方がいい気もするが) >>559
転職の面接って志望動機きかれんよな
退職理由と仕事内容とかそっちばっか >>605
経歴書類をもっとわかりやすく凝縮集約させるといいよ
経歴書が薄いと通らないよ
これやってあれやったらこうなりました。じゃダメなんだよ
あんたの職務の経歴をわかりやすく書く。
この仕事の職務に励み、何に気付き、何をした結果
こんな改善成果を上げた。評価を得た。
これ大げさ且つをわかりやすく書かないと、社内選考通過しないよ
通過すれば堅い、エージェント通さず応募するより、内定ゲット率はるかに上がる
わかりやすく言うなら、あなたが手掛けた職務のストーリー仕立てで書けばいい >>608
アドバイスありがとう
一応落ちた理由は教えてくれたんだが、それは社内選考での理由ってことか >>608
俺は最初ストーリー仕立てで書いてエージェントに出したら、簡潔に書け箇条書きでいいと言われたよ
業界にもよるとは思うが、書類選考なんて経験やスキルがマッチしているかどうかで大雑把にフィルタするだけなんだから、
冗長な文章読まずにパッと見ただけで分かるほうが相手に対して親切だし、
要点を抑えて簡潔に纏まってたほうが頭良く見える 面接で「また連絡いたします」って言われて20日たったわ
書類出してからも20日経って面接の連絡来たし日時の連絡もマトモにできないし入社する気はないが
連絡するって言って何もして来ないのはムカつく >>605
俺は派遣案件でも書類選考通過するのは10%〜20%くらいだね。社員案件だと1桁%。参っちゃうよね。いざ面接に行ければ合格率結構高いんだけど。 俺は逆に書類選考通るけど面接が全然通らない
よくよく考えると自己紹介30秒もかからないくらいでさらっと言ってたのが悪かったのかな >>617
そんなもんか
あとは消極的なのは自覚あるから他の人と比べてとか
そういうことなのかも
対策しづらくて困る コミュニケーションの基本だけど相手の意図を汲み取って先回りして回答するのって大事。
これやると面接の通過率がかなり上がる。
ましてや面接では想定可能な質問ばかりなのでイージーだよね。 >>621
あるよ
サイレント企業名簿作りたいくらい サイレントってほんと失礼だと思う。
サイレント企業スレ作ってもいいと思う。 >>623
さっきやっとお祈り履歴書返ってきた〜こんだけ待たせるからダメだとは思ってたけど〜結果聞かないと次に進みづらい感じやったからホント困ったわ
求人票には1週間で必ず連絡するだったけど実際2週間ちょっとやったわ ダメだろうなと思う気持ち半分
採用されるかも…と思う気持ち半分
結構気に入った応募先だと、次に進めないんだよね。
俺もよく経験するから、その気持ちよくわかるよ。
まあ、頑張って次に行くしかないね。 相談です
今月中旬に面接を受けました 役員、社長面接です
マッチしていい感じで然るべき部署を考えて御連絡致します→1週間経っても連絡無いので電話→ペンディングの状態で週末までには連絡します→それから4日過ぎても連絡がありません
再度こちらから電話で聞くのも失礼なので、待ってますが他にも受かった所があり前へ進めません
落ちてる場合が多いのでしょうか? 待たせるということは、絶対、君が欲しい訳じゃないんだろ。
もう少し応募が来ないか待ちたいのか、君と同等レベルの
応募者の選考中とかだろうな。
そのレベルだから、何回も催促の電話を掛けると、もう
不採用で処理されてしまう恐れがあるよ。 >>622
いいね、待ってくれているとか。
俺、それ言ったら空気変わって、翌日不採用にされたわ。
めっちゃ来て欲しそうな雰囲気の面接だったのになぁ…。 >>628
待つにも限界があります
2週間以上も待つのは初めてですが、普通ですか? 内定承諾期間ってみなさんどれくらいですか?
私の場合3日しかもらえなかった。優先度高かったから受諾したんだけど短くは感じたんですよね。
外資系とかめちゃ無理なのわかってても書類選考結果待ちをなくなく期間の短さを理由に辞退しましたし。
エージェントは承諾期間の延長は考えないでくださいと言われましたけどみなさんどうなんでしょ。 どこも3日以内が多かったかな
最終面接の日程調整待ち
もう本決まりのニュアンスで連絡貰ったから、これで落ちることはないと思ってるけど
最終面接って(社長って)ほんとわからないから、志望動機とか自己PRとか練りなおしてるけど
どんな質問されるかわからないから怖いわ >>632
俺はちょうどタイムリーに圧迫されてきたぞ
一次、二次としっかり面接してもらっていい感触得てたのに、社長は応募書類もろくに見てない感じで面接というか尋問だった 人生とか家族とか否定してくる感じ
意味不 >>626
ありがとう!今日ハッキリと結果わかったからスッキリしたよ!
次頑張るよ! >>629
自分も似たような事あったよ!もうキテほしいわって感じだったけど終わり頃他にも受けてる所あるのか?て聞かれてハイ!と答えたら空気変わって後日不採用の通知来たわ! 本命から内定が出た!
面接があまり手応えよくなかったから落ち込んでたけどよかった
結果待機してるみんなにもいい知らせが届きますように おめでとう
1週間以内と言われて10日経ったけどまだですかねぇ… >>636
よかったなー。 頑張れよ。
安易に辞めるんじゃないぞ。 第一希望の最終面接の結果今日待ってて一日中ソワソワしてて来なかったー。今週中って言ってたから明日来るはず。めっちゃ緊張する 2週間以内と言われ12日経ったが音沙汰なし
はやくしてくれよほんと どんだけ志望動機自己PRで綺麗ごと並べても職歴が壊滅してるからもう書類通る気しないわ… 書類は7割ぐらいでとおる
面接があかんなぁ
本当に何したら通るのか >>639
遅れることも多いよww
>>640
他社を待たせているんかね?
>>641
理解してくれるところを、頑張って探すしかないな。 エンジニアだけど書類通ってエージェントからは
「会社からはかなり評価高い」って言われてるけど
ここから落とされることってあるのかな…
実際にそんな力量ないので、エージェントが面接は行くように仕向けてるのかと邪推してしまう グダグダしてたら、明日役員面接だよ…。まあでも定時後、余裕を持った時間にセットしてくれたからありがたい。
一次、二次のパターンだと逆質問の時間が設けられそうなんだが、役員への逆質問ってしたことないんだ。
役員という立場だからこそ突っ込んだこと聞きたいけど、逆に立場を考えて当たり障りない将来展望とかに止めようかと思案中。
なんか妙案ないでしょうか?逆にこれはやめとけとかいうアドバイスもお願いします。ちなみにこれまでの面接では、結構突っ込んだ質問もしました。 逆質問って1つでもいいのかな?最低2つくらいは用意してた方がいいんだろうか >>646
逆質問なんて必要あるかな?
最後に何かありますか?って質問なら、質問ではなくて本気で御社に入ってどうやって仕事して行きたいってのを大真面目に大きな声で言う
これで落ちたことほとんどないけど すみません教えてください。
面接って6月なっても上着着て、ネクタイ着用ですか?
夏場の面接初めてでご教示下さい。 そうだよ
時期関係なくジャケット、男性ならばネクタイ着用だよ これがマナーだから 面接約束しといてスッポかすなよー
代わりにヘンなトイレ掃除のオッさんみたいなの来たぞw
今時、こんな会社あるんだな
で、後で電話かかってきて軽く詫びて落選だと
まったく持ってふざけてるので、小一時間説教してやった >>650
ジャケットは手に持って、最寄り駅まで移動
駅を出る前に羽織る。当然ネクタイも着用。夏場でも
弊社ではクールビズ推奨の為、クールビズにてお越しください。といわれると判断が難しい
その言葉通りにしても、正装しても、どう取られるかは人事次第
この場合は、ネクタイ着用してジャケットを腕に抱えて来社するのが正解かもしれないな >>646
○○さんはどのような成果を残して出世したのか是非教えてくださいでおk 今迄の人生で「カジュアルな服装で面接にお越し下さい」と2度言われた事があった。
1度目:
一次面接でパーカーにチノパン+ジャケットで参戦→通過
二次面接(これが最終だった)ではビシッとスーツで参戦→落選
2度目:
一次面接でジャケパンスタイルで参戦→落選
両方ともIT企業だけど結局は相性だけだと思う。
業種によりTPOってのはあるだろうけど。 クールビズも曖昧だからな
企業によって違うし
普通に考えたら半袖のノーネクタイでジャケット無しだと思うけど 志望度が高めな企業、メールのやり取りで少し偉そうな印象を受けた
面接は(メール送信者が面接官ではなかったが)感じがよかった
ただ募集要項に書いてないマイナス情報がちらほら出てきた
これは辞退した方がいいかな・・・まあそれ以前に落ちるかもしれないけど 役員面接(最終面接)行ってきた。
社長が凄くズバズバ切り返してきたりと圧迫だったわ・・途中から自分が投げやりになってきたと感じた。
逆にこういう人の下で働きたいと感じない。どうせ不採用なんだろうけど・・ 転職活動中俺、リクルーターに任命される
そして社内で就活の話をしていたら「えっ、転職するの!?」と勘違いされたw
なんやこの状況は… 履歴書送ったら数日後に面接の日程決めさせて欲しいと電話があった
その時点で日にちと時間も決めた
それなのに面接日の2日前くらいに手紙が届いて中見たら面接日時記載した紙と駅からのアクセスが書いてあった
ちなみにオフィス街ではあるけど駅からはわりと近い
こんな企業珍しいよね、めっちゃ丁寧だと思った なんかここ見ると転職苦労してる人多いね。
政府が働き方で法改悪したようだね。
30代ですら働くの困難なのに70で働けって本末転倒じゃん。 >>659
麻のシャツにチノパンで出社したら
上司から「随分ラフな格好だねえ」と
言われ単に「ノーネクタイのスーツ姿」に
戻した事があった
クールビズとか謎習慣やめてほしい。
で、私服認めてほしい >>652
それがいいよ。
求人めっちゃ減ってきているし。 面接行ったら役員とは名ばかり30代くらい若造がタメ口使ってきた
経歴はすげーみてぇーだけど、対応できんの??みたいな
頭に来て
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もっと自由にしてほしいよな
結局決まった格好になるなら意味ないわ 最終面接してきた。
社長と一次面接した方との2対1
前回は1時間近くやったけど、
今日の最終面接は20分くらいで終わり。
是非行きたい会社だけど
難しいかなあ… 今は人手不足な時代だから転職は余裕だろ!
頑張れや! 昨日逆質問について尋ねたものです。
現職で予期せぬトラブル対応があり、昨晩の睡眠時間短くてきついけど、最後なので頑張って来ます。
ちなみに突っ込んだ質問というのは、テレビや新聞、雑誌で取り上げられた内部権力争いみたいなもので現場が振り回されている、というのを見たので、それについて実情はどうなんですか?と聞きました。
まあ自分が聞かれたら答えつらい質問とは思います。あ、大塚家具みたいなあんな派手なヤツではないですけど。
質問時間、一次も二次も長くて大変だったんです。聞いても聞いても、他には?他には?って。聞かれるより聞く時間の方が長かったんじゃないかと… >>672
人手不足ってよく言うけど、実際は若者不足なんだよ。
35歳くらいまでなら、十分その恩恵を受けているだろうけどな。
>>673
終わりにしたら生活出来なくなるからな。
頑張って続けるしかないよ。
>>674
中高年で職種にこだわりがあると、本当に気に入った求人
月に全然出なかったりするな。 書類選考一日半で落ちたわwww
リクナビエージェントより早いじゃないか…😭 面接逝ってきた
面接官:「転職活動初めてどのくらいですか?」
おれ:「1ヶ月くらいです」
…このやりとりが出てしまった。。。
「転職活動始めてどのくらい?」の質問が出た会社で次に進んだ事がない。
要は「まだたった1ヶ月じゃん。他にもっといい会社あるだろうから頑張りなさい」
って意味なんだろうけど本当に凹む。
こっちは1日でも早くこんな生活から脱却したいのに。 減点方式面接ばっかでつれーわ
人事が荒探し必死すぎだわ >>680
たまたまじゃない?
転職活動1社目ですって言ったところ、2つとも内定貰ったから >>679
面接終わりました〜今日も質問時間あったので同じこと聞きましたよ、役員に笑。もともと違う会社が合併してできた会社なので、そりゃ意見の違いはありますよ、と一蹴された。
やはり役員だけあって、今までの面接官よりは全然上手だったなあ。関心。
まあただすっげークセの強いオヤジだった。やり手なんだろうなあ、というのは伝わってきたけど、面接書類をほとんど裏返したまま手に持って自論?を展開してきたり、その辺指指しながら喋ったり。
小さいことかもしれないけど、ちょっとした所作ってすごい気になるんだよね、個人的に。
もしかしたら普段から直接話すとき指を指しながら話されるんじゃあなかろうか、とか(自分はそーゆーのは好きではないので)。
少し神経質になりすぎでしょうか?みなさんは直感的なものってどれくらい気にされますか? >>676
内部権力争いの登場人物かもしれない役員に実情聞くなんてなかなかできる経験ではない
けど、俺にはその度胸はない >>680
転職活動の期間を聞かれるのって、だいたいその後に他社の選考状況を尋ねられるだろ
いきなり他社の状況を尋ねると少し露骨すぎる印象になるから、ワンクッション置いてるだけだと思う 書類通った後、合否を決めるものじゃないという建て前の技能課題を出したら
連絡こなくなっちまった
面接候補日は来週月曜日にしてたけど
再調整の連絡も来ないし、落ちたかな
無視するくらいならさっさとお祈りメールくれりゃいいのに >>690
二重人格?
違うなら、その日本語では落とされるだろうな >>650です。
みなさんご回答ありがとうございました。
本日面接です。
スーツネクタイで行くことしました。
ご回答感謝致します。 >>684
やるな笑、そういう胆力羨ましいです
直感って大事だと思う
特に自分が受けた印象だからね。
その人の人となりは外観としぐさに出る
現職入る時、色々思ったことはやっぱり入ったらもっと酷かった >>696
やっぱそういうのって結構な確率で当たるんだね
参考になるわありがとう ヤクルトが16連敗したのを見て
まだまだだと思いました >>693です。
面接午前中して、昼に内定もらえました。
ありがとうございました。
後は金銭面だけです。 >>698
中途採用一次面接で27連敗の経験がある。 面接開始5分で面接官があくびしたんだが
万が一通っても辞退しよう 俺なんてソファーに座っての面接になって「どうぞお座りください」と言われて
先に座ったら店長からムッとした顔されて不採用になったし・・・。どうすればよかったねん。 面接って先に会議室だか応接室だか、に通されて
運がいいと事務の姉ちゃんにお茶を出されて、
しばらく待ってると面接官が入ってきて、
面接が始まるってパターンがほとんどだったけど、
一昨日の面接では、人事の人に部屋に通されたら、
役員以下3人がすでに入室済みで、
席を立った状態でお出迎えされた。 >>703
おれなんか今日の面接役員とかたくさんいたが、一人は自分質問終わったら寝てたぞ。。
俺に興味ねーって思って面接終わってから、引率の社員の人に「あの役員の方はよほど興味なかったのでしょうか」ってすげー不安な振りして聞いたら
「いやいつもあんな感じの人です」笑いながら返されるって落ちでしたわ。
まぁ俺が内定もらった部門とは違うから関係はないんだけど。 >>645
相手も商売でやってるってわかってるかい?
服屋の店員がブサイクだから何着ても無駄ですよと本当のことを言わないのと一緒 火曜に三次面接だわ。最終だけどエージェントのメールには2時間半と記載してあった。そんなに聞く事あるんかなー
筆記とかはなく面接だけで2時間半て・・
一次、二次の評価が覆る可能性を考えて臨むべきかな ・仕事以外でも構わないから10年後どうなってたい?
・あなたを一言で言い表すと?
↑各社でたまに出る質問だけど意外と困る。 キャリタス就活2020年では1位の花王をはじめ化粧品、食品メーカーが上位
大学院生女子ランキングの首位は花王。続いて資生堂、ライオン、サントリーグループとなり
化粧品や日用品、飲料や食品の大手メーカーが人気を集める結果となりました。 大学出てそういう花形大手企業にばっかり流れて行くから
中小企業、零細企業、ベンチャー企業が育たない
中堅になり大手からそういう会社に行くパターンも少なからずあるだろうけど
大学から企業組織への流動がもうレール敷かれちゃって極太パイプだよな
そのパイプから枝分かれして中小に流れる エージェント経由では、面接合格して先方社内で稟議書回付中、と聞いているものの、かれこれ3週間経過。稟議書回付すんのってこんなに時間かかるもん?? >>189です。
あれから翌日の月曜日に、2社目の方から二次面接の連絡がありました。
次の日に面接をして、その次の日に採用が決まりました。
明日から勤務開始です。
ちなみに1社目からは同じく月曜日に郵送で不採用の通知と共に履歴書が返送されてきました。
本来の結果連絡である土曜日の消印で郵送されてるので「土曜には」で間違ってはいないけど、不採用の時は郵送とか聞いてない…。
とりあえず明日から頑張ります。 エージェントが持ってきてくれた求人、応募もためらうぐらい志望度低いが
とりあえず出してみようと言われて応募したら選考通ってしまった
エージェントの顔を潰したくないからひとまず面接行くが
面接の印象が良くて万が一内定が出たとしても行かないだろうなあ
もっと強く応募拒否すればよかった 興味もないのに応募しなくていいとおもう
相手にも失礼 一昨日の金曜に面接した会社、
明日連絡なければ結構絶望的だろうなぁ
こういう気分新卒のとき以来だわ
絶対受かる!!!!! ハロワ経由で応募した企業から書類が返送されてた
ハロワ求人って書類選考通ることが多いから少しショックだな
次いこ次 今の時期からスーツがつらい
向こうはクールビズでも面接受ける側はネクタイ締めてジャケット着ないと失礼らしいね >>723
面接の場でジャケットとネクタイ外していいよって言われたことあるんだけど
それはそれで焦った。 この時期のスーツは本当に困る。
こないだもジャケット着たら汗が止まらなくなり
ずっとハンカチで汗を拭き拭き面接することになった。
面接官から「暑い中すみません」とまで言われたけど
汗拭きで変な印象持たれて落とされたなんてなったら
たまったもんじゃない。
柄無し襟つきシャツとか最低限の部分を守れば
私服も許してほしいよな。
志望度低い会社とかで一回試してみようかな・・ まあオフィスカジュアルくらいにしてくれるとありがたいけど
大企業の面接でもリュック背負ってくる奴とかいるから
フィルターにはなるんじゃないかな。 面接行ってきた
もう少し経験を積まれたほうが良いですよと言われて駄目だと思った >>727
お疲れ様です。
経歴や仕事観、意欲が満点でも落とされることはあります。
こちらは「うちの業務内容にバッチリはまるじゃないですか!」と言われたのに落とされたもあった
結局は相性だと思います。 面接で「正社員希望ですか? アルバイトはお考えですか?」と打診されてスキル不足なんだろうな……と落とされる未来が見えた 727だけど志望動機や自己PR聞かれるのかなーと思って準備してたけど経歴関連ばかりで終わった
履歴書の経歴間違いなのではみたいなツッコミでコピー見直したらちゃんと書いてあったけど何処を見てたんだろう
選り好みせずにもう少し経験を積まれたほうが良いですよで終わりw
最近良くある29歳以下の年齢制限で受けられないこともあるから仕方ないじゃんと思うのであった >>727
俺は全く経験ないねダメだねって言われたけど内定もらえたから、
結局縁だよ 落ち込むことないと思う 求人サイトからの直応募とエージェント経由の書類通過の場合でもまた違うのかな 面接前に選考辞退したところから書類が返送されてきたが
切手が同封されてて丁寧さにビビった
だが送付状はいい加減だったから結局丁寧なのか適当なのかよく分からんw >>725
汗かいて面接官が生理的嫌悪をもよおすような状態になるようだったら、
スーツ着て客前に出たときに客にも同様の悪印象を与える可能性が高いだろう
営業ならそれで落とすのは理に適ってるよ >>734
ありがとうございます。
おっしゃる通りですよね。。
今度から洗顔シートと携帯扇風機持参で行こうと思います。 >>733
たぶん以前に落とした人から切手のあるなしでクレームがあったんじゃないかな… 工場の面接行ってきた
面接アンケート的な書類で家族とか書きたくないわー
つか家族や兄弟の事聞きすぎw兄の職業聞いてどうすんのwww
まぁ、普通に地元では優良企業なので入社したいな。
1週間から10日くらいで連絡します、と。 同時に書類送って一社は1か月以内に連絡しますと言って次の日お祈りメール
もう一社は1週間以内に連絡しますといってサイレントお祈り
糞が まだ2社だけど面接疲れるなー
今日のは会心の出来だったから最終まで進んでほしいな
ダメだったら人間不信になりそう 大手で結果は2週間以内と言われ2週間以上たってから内定連絡きたし分からんもんだね 金曜に最終面接した会社から連絡なかった。
当日か翌営業日に連絡なければ望みないだろうから次に向かおう。
明日も面接だ! 連絡するって言っておいてサイレントお祈りの会社に対して履歴書返せって言うのは有り? 【速報】クオカード五百円分とすかいらーく優待券をすぐ貰える
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簡単に入手できるのでご利用下さい 面接結果って遅くとも面接の翌営業日中に連絡来なければほぼ通過の見込みってないもの? 最終面接合格になったのに社内りん議が通らずに採用見送りになったわ。こんな事ってあるの? 一次面接は翌営業日にすぐ来る。最終は時間をおいて返事ってイメージ 年収予想(2019年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼
https://u.nu/37g1
ブラック企業判別(2019年度・最新版)
暴露情報!!
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
https://u.nu/h7o1 面接で履歴書に書いた経歴の大学卒業年や職歴の空白がおかしいですよねと指摘されて経歴の話だけで面接終了
自己紹介、職務経歴、志望動機、自己PRといった定番質問が無くてこりゃ駄目だと思った
後で提出書類のコピーをチェックしたら合ってるし空白も無い
面接官はどこを見てたんだろ まだ他の人の面接しなきゃだからって言われたらまあ不採用よな 739だけど今日受けたところもう一次通過の連絡きた
第一志望だからがんばるぞ! 求人スカスカすぎる
昨年からずっとだしてるところはなんなんだ?
ブラックなのか?それともスーパーマン求めてるのか >>753
後者に近いんじゃないかな
募集だしてるポジションに企業が期待する水準が高すぎる気がする
売り手市場の今仮にマッチする有能求職者がいたとして
そいつはそのワンランク上(年収800万以上)の年収の求人に応募すると思う
提示年収は中途半端なのに応募者に求めるレベルだけは異様に高い企業はそりゃいつまでも募集中のままだろうな 面接してから今日でちょうど1週間だけど返事なし。
1週間ほどで連絡しますって言われたけど、
もう今までずっと何も手に付かない。
面接はほぼほぼうまく行って手応えは十分なので、
これでダメとなると自分に自信がなくなる。 >>753
大手とか業界で有名な企業でも定期的に求人出してる事ある。
確かにブラックというよりは求められる素質が高いんだと思う。
かつてそういう会社の面接へ行った事あるけど事細かくスキルチェックをされ
2次面接時の課題として自由テーマの提案書の提出も求められたが
最終的には落とされたってことがあった。
まあ質問の中で「徹夜や休日出勤もあるし、個性的な社員もいるけど平気?」と
言われはしたけど・・・ 最終で落とされるのって、すごいショックだよな。
いままで対策してきた時間と手間が全て無駄になってしまう。
落とすのなら、早めに落としてくれって感じ。 交通費とか無駄だしな
最終で落とすのは止めてほしい >>759
一次願わくは書類選考で落としてくれたら余計な交通費かからなくて済むからね。 前職辞められてから少し期間が空いていますが今まで何か就職活動されてましたか?
最終まで行って2回落とされたんだよ…どう言えばいいんだよ 往復4時間の会社面接で、図書カード500円渡されたのは笑えたな
そこはクオカードでええやん、と。
何の本買えば良いんだよwww 求人出し続けてるとこは、人事部が暇なんで仕事作ってるんだよ
面接でもしときゃ仕事してる言い訳になるからな
だから時間も長い、1日7人も面接すれば1日終わる
その中でたまに来るスーパーマンを雇ってる
>>763
就活本って今ないんじゃね?昔はビーイングとかリクルートとか200円で売ってたけど
考えたら昔は求人誌って金払って買ってたんだなあ
電話帳みたいに分厚かったような 次が最終面接なんだけど交通費全額支給してくれるのって結構期待しても良いのかな?
新幹線往復で2万以上もするし、通過の際の電話でも大丈夫ですよ!みたいな感じで好感触だったけどこれで落ちたらショックだなあ >>765
2万も出してくれるなら期待できるんじゃね?
まぁ落ちたとしても新幹線代タダで旅行できたと思えばいい >>765
新幹線代往復出してくれる企業って今のか〜。
中途採用でその待遇はすごいな。どれくらいのスペックか教えてけろ。 >>765
俺も新幹線ではないけど往復1万5千円程で全額負担してもらえた
内定は貰えたよ >>765
最終まで好感触だったし交通費も全額支給だったけど、最終は死ぬほど圧迫で落ちた自分もいるよ 今往復で交通費3万出して貰った一次面接の帰りなんだが期待しても良いのか?? 今週自腹で4万だわ。金がないわけじゃないけど辛い。 会社によっては交通費なんてただの数万円の損金だからね……
節税にもなるし
俺もお金もらって新幹線乗りたいな…… その何万円もの交通費出してくれた会社教えてくれよ、俺もいくわ
でカプセルでも泊まってついでに旅行してくるわ
とある会社が採用されたら、新人研修を2ヶ月千葉でやるって書いてるんだが
交通費も宿も飯もタダ?だったら逝きたいw スカウトサイトでオファーに返信してから一カ月
ES送って3週間
電話面談後に書類選考とは言っていたが、これだけ時間かけて面接すらなく祈られるとはwww 複数同時で面接やってるけどいわゆる超優良企業の返事が遅くて辛い
大企業ほど書類も多いから仕方ないのかなー 交通費支給は社内規定であって選考には影響しない気がする
一次と二次で16万円貰ったけど落ちたし 交通費支給する場合直前の選考が多少厳しめになるような気はする やばい、今日の夜面接なのに企業指定の履歴書のリンク切れてる
誰かメドトロニックの履歴書の雛形持ってないかな 今から面接
面接が鬼くそ苦手で…
何連敗してんだろ、自信がなくなってくる
みんな、力を分けて… >>786
微力ながら応援しています、がんばれノ
面接は相手との相性もありますよ、自分のせいだけではない。
自分も上手くいくときはトントンと相手が話している間に通過するし、うまくいかない時は部屋入って相手の顔とか雰囲気みた瞬間にダメだと思う。
もちろん、通りたい気持ちがあるのはわかりますけど、人間の相性というか運もあるよ。 面接での相性
●一次面接:人事担当と現場担当 対 自分
人事担当ばかりが質問してくる。現場担当はほぼ黙ってる。
→相性悪い。一緒に働く現場の人はあなたに興味ない。不採用
●二次面接:役員と現場担当と人事 対 自分
人が喋っている時に役員が時計を見始める。
→相性悪い。役員はあなたに興味ない。不採用
●最終面接:社長と役員と現場担当と人事 対 自分
入社日や希望年収を訊かれずに10分以内で終了。
→トップに興味を持たれていない。不採用 >>787
ありがとう!おまえから力もらえてのりきれたぜ。
無事におわりました。言いたいことは言えたかな。
相手が求めてるもの、自分がやりたいことに少し差があってそこだけ良くない顔された。 everyプロジェクト
仮想通貨コインEVEO
今週の日曜日
6月9日17時
CEに上場します
楽しみですね 昨日最終行って内定もらえた!
どうしても受かったし、応募条件満たないのに内定くれたので、求人票記載の最低金額よりちょい低いくらいならまあいいや〜っと思って、希望年収現職よりも低く言った
そしたら求人票にいろいろ違いがあり…
業績連動型賞与のはずが年に1回1ヶ月分だった
基本給もかなり低そう…
せめて現職と同じくらいを希望しますが御社の規定に合わせます、と言えばよかった
しかも御社が第一志望とまで言ってるし
ここから交渉の余地ってある?ひとまず求人票と実際の条件の違いがあれば教えてくださいとメールしたが… >>794
求人票に違いがあるなら交渉してもいいのでは?常識の範囲内であればウザがられない程度なら交渉してもいいんじゃないかねー
一般的に交渉が行われてるってことくらい向こうも予測してるだろうし >>794
行きたくない気持ちが少しでもあるなら辞退 >>794
もう少し疑うことを覚えた方がいいかもしれない エージェントに経歴満たしてなくてもとりあえず数送れって言われたからとにかく応募したら
明らかに募集要項を満たしてない大手の書類選考が通ってしまった
嬉しいっていうよりも面接で何聞かれるか分からないしずたずたに言われそうで今から怖い
何で応募したの?とか言われても答えられねえ >>799
それは、どうしてもこの仕事がしたかったからです!って言ってその理由考えておけばワンチャンあるのでは >>799
自意識過剰
大手の応募者なんて掃いて捨てるほどいるんだから、面接の場でオシッコ漏らしでもしない限りは面接官もいちいち覚えてないよ
お前はたぶんお前自身が思っているほど応募者の中で下位ではないし、相手もお前のことを気にしない >>794
業績連動型だけど、初年は1か月分からスタートってことかもしれん。それなら条件違いとは言い切れない。
基本給が求人票と違うのは、ちょっとどうかしてる。 >>794
正社員募集だったはずが契約社員で採用された、みたいなやつ? 週明けに連絡するって言われてもう木曜日なんだけど
人事常識ないのかな 1週間で連絡するって言っていたけどもうすぐ3週間経つとこもあるぞ キャリアコンサルタントから「この会社なら受かります」という会社(月給17万円)を受けたが落ちました。
死にたいです。 >>808
マッチングだから、自分の価値とはイコールじゃないぞ 親会社の評判や不祥事って気にしたほうがいいのかな? 先週役員面接でボロッカス言われたのに内定通知来た。何故?どうしての連発で後半明らかに自分がやる気なくしたのが分かるはずなのに内定って何を基準に内定なのか分からん。
別に選考控えてるから保留にした。 >>813
かもしれない。
ヘラヘラする余裕なかったのと疲れきってたり考え込ませられたりと難しい顔ばかりしてたかな・・自分も面接官も。 そういう意図がよくわからない選考方法取るのやめてほしいな さっきハロワ行ってたらハロワ熟女職員に、「◯◯君、いたんだ!電話しようと思ってたの!」と
。
俺「はい?」
ハロワ熟女「△△会社落ちたFAXさっき来たのよ。」
俺「ええぇー」
不採用通知まだ届いてないのに... >>794です
たくさんレスありがとうございます
そしてご心配ありがとうございます
求人票は想定年収350〜400とだけ書かれておりました
ただ、私は応募条件を満たしていなかったので、1次面接で最低300、最悪280希望と言ってしまったんです(これがまずかったです…)
そして2次面接で直接部門は業績連動賞与、間接部門は年に1回1ヶ月分と言われ
残業代はでるが固定残業代ないので場合によっては希望額に届かないかも、と言われ、280に届かなかったら…とひやひやしていたところでした
ちなみに契約社員ではなく正社員ですがいわゆる総合職ではなく一般職にあたるらしいです
求人票に書いてあったのは総合職向けの内容みたいです
それか都心勤務向け?
とりあえず来週条件オファー面談なので一旦持ち帰って考えることにする… 志望度高かったんだが面接で表情が硬くなってしまって上手く喋れなかった
どうも面接官の雰囲気に引っ張られてしまう
まあそういう面接を行う企業とは相性が悪いと思って切り替えよ 書類落ちたわ
でもこの時間帯にそんなメール送ってくる会社なら落ちて良かったと思ったほうがいいのかな… 面接いい感じだったけどやっぱり落ちた
現職のモチベーション皆無だしどうすりゃいいんだ 不安や緊張が大きいならサプリ使うのがいいよ。
不要な不安があると企業研究も手に付かないし。 最終面接終わって2週間たつけどまだ結果来ない‥‥。
そこが第一希望だから期待してるんだけど
駄目なら駄目で早く連絡してくれんかなぁ。 面接の感じが良くての不採用は多いからな。
ルンルン気分で待っていたら、えらい目に合うww 書類いちいち印刷して写真張り付けて郵送するのクッソめんどいし金かかるわ… >>825
落とすと決めた人にはお客様として丁重に接するでしょ。気分良く帰ってもらうものだよ 面接の感じが良いっていっても短時間で終わらせるとかなら落ちるんじゃ? マッシュアップブレ○ン受けたとき30分立たずで終わったけど翌日内定出たわ 感じの良いところは単に面接官が慣れてるだけだろう
つまり面接に呼ばれている人数が多い可能性が高く、落ちる確率が高くても不思議はない 月曜面接受けて、結果は1週間ほどで連絡しますだった
月曜日までが長い… >>827
まあまあ。
高い交通費払って面接で胸糞悪い思いしなくて済んだと思えば気が楽になるでしょ? 内定通知届いた、ネット応募とか簡単なの含めると50件近く応募したな
エレベーターの見送りとかは参考にならないことが解った >>834
書類通過率と1次面接通過率は?あと面接の出来不出来で通過に関係ある? >>836
書類通過率は5割ってとこ
面接の内容そのものより相手の求めてる人材にマッチするかが重要だったかな
昔中小企業で採用アシスタントの仕事をしてたけど
すごく良い人が来ても、その時ピンポイントで欲しい人材でないと
断ることもあった 採用担当者の携帯番号、LINEの電話番号検索したら恐らくプライベートのアカウント出てきたんだが、こんなことってある? >>838
私物化しているんだろうね
そもそも、そんな検索する奴もどうかと思います >>840
知らない電話番号からかかってきてたから検索した
あとからその人からメール来てその人の電話番号ってことが分かった スレタイ状態で知らない電話が掛かってくる=採否の連絡ってわかるだろうし
待ち状態で登録外からの電話なら出るだろ即
そんなの検索するほうが頭おかしいし、他人のプライベートを掘り下げるまで
調べたなんて常識外、知らん番号検索して掘っただけといういいわけは通じねぇわ
そんな奴受かるわけねぇわ 面接日程調整中なんだけど、人事から連絡こないな
やや無能というか、いっぱいいっぱいな感じの人事
面倒くさいから辞退しようかな 落ちたー!
仕事終わってポストの中に郵便物があった時点でおわた
はぁ、もう嫌になっちゃうなあ。
切り替えが難しい… 一人暮らししてた時は知らない電話からの着信は自分も周りも必ず番号検索してたよ
名簿の流失事件があった時期で警戒してた
転職活動中は絶対そう言う番号からかかってくるって解ってるからあえて調べなかったけど 不採用ってマジ落ち込むな
前職の経験全く否定された感じが
まぁ切り替えるしかないか 企業独自の筆記試験受けたんだが妙に簡単で受ける意味が分からなかった
面接の時点で不採用が確定したやつにはコストがかからない適当な試験受けさせるんだろうか >>850
俺も受けたことあるけどクイズみたいな問題で解けなかったわ
どう見ても社員が作ったやつ 俺が受けた所はWeb SPI だったわ。
内定した役所の試験とよく似てて楽勝だった。
面接はダメだったけどねw 最近、一次面接で部長とか役員とか上の立場の人が出てきて、最終面接に行くにつれて現場の人とか若手が出てくるパターンが多い。
確かに一緒に仕事するのは現場の人々だし、若手の意見も重要だと思う。
初期に上の立場がフィルターかけて、あとの判断は現場に任せたって感じなんだろうな。 >>853
それ自分もあった
その方がありがたいんだけど社長役員が面接対応で大変だなって思う まずはもっと求人でてほしいねぇ
スタートラインにたてないからね 言われた期日になっても面接結果が来ないんだけどこのパターンは落ちたかのか? 希望職種でやっと面接まで辿り着いたら、その経歴でこの仕事なんてどこ行っても無理、こっちにしなよという事で別ポジ提示された。もう無理なのかと激ヘコんでいる。 だめだった
面接最後に選り好みせずに経験積まれたほうがいいと言われたし残当かな >>858
応募した職種と違うポジションを提示する時点でクソだから辞退しろよ
仮に内定しても辞令で強制的にそのポジションにさせられるぞ
それにどこ行っても無理なんてブラックの常套句だから気にするな どうしてもその職種じゃないとダメならあれだが、
その会社になんとしても入りたいのであれば職種違っても挑戦した方が良くない?
入ってから頑張って希望職種に異動するという道もあるでしょ 約1ヶ月前に面接したとこから履歴書返送来た
応募から2週間経って連絡してくるわ、面接日時間違えてメールしてくるわ、面接官がど派手な婆さんの社長で私服とか彼女の事とか聞いて来て気持ち悪いわ、最初の挨拶から感じ悪いわで行く気なかったけど落ちるとなるとムカつくw 昨日面接行ったところ最悪すぎて、その場でじたいして 昨日面接行ったところ最悪すぎて、その場で辞退して書類返してもらって帰った
求人内容 実際
正社員 契約社員
定年65歳 再雇用あり 定年60歳 再雇用あり
土日祝休み 夏季・年末年始休暇あり 夏季・年末年始は有給で(有給5日取得させるため)
給与 経験者優遇 給与 20万円
休憩 90分 昼60分 あとの30分は喫煙のため
(吸わない人も強制で定時が30分遅くなる)
女性活用企業とホームページに記載してたけど、時間と交通費の無駄だった
釣り具の会社の求人(事務)が釣りだった 先週の半ばに転職先となる企業に応募したわ
2週間経過して、こちらからの連絡がない場合は採用見送りとなります
という定文メールが返ってきたけど、だめかな〜
まぁ仕事はしてるし、転職先に良かれと応募したので
今回ダメだったとしてもそんなにダメージはない >>864
清々しいな。俺が内定とったところは
正社員
定年65歳(再雇用制度なし)
年間休日123日
給与 450万
勤務時間9時-17時45分
各種社保+企業型確定拠出年金
家賃補助制度
だったわ。 従業員数6人の会社へ面接行く
零細というかこここまで人数少ない会社初めてなんだけど何となく不安なのだが >>320
6人てことはスタートアップの創業メンバーとかかな
採用されたらかなり上の役職もらえそう サイレントされたら電話で辞退したいので履歴書返せと言えばいい 昨日、世にも奇妙な物語を観て気付いたんだけど、お前らAIなんだろ
落ちまくってんの俺だけなんだろ
わかってんだぞ 俺なんか、子持ちで妻が育児休暇中の中、転職失敗して無職なんだよww
家に居づらいわwww
婿入りでローン&家賃無くて妻が高給取りなのは不幸中の幸いだが エージェントに勧められるままポチポチした企業だらけだから
やる気でなくて詰むわ。やっぱり主体性が大事だよね。 >>878
それ
やっぱいくらエントリーだけって言っても志望動機すら思い浮かばなそうな企業は
仮に書類通過しても面接で詰むだけだから労力の無駄になる事が多い
モチベーションもだいぶ変わってくるし本当にいきたいとこだけ応募するのが良い そして本当に行きたい企業からお祈りくらってしばらく立ち直れない 一次面接でお祈り食らってもダメージ受けないけど二次はきつそうだなー
今日はじめての二次あるからがんばります >>880
わかります
適当にポチった会社から面接に呼ばれてしまい
「なんでこの業界なの?なんで弊社なの?なんで転職するの?」と
“なんで攻撃”を受け撃沈した事があった
>>883
頑張ってください!! 面接からどのくらいの期間連絡無しだったらサイレントだと思う?
自分は10営業日連絡無しだったら問い合わせするようにしてるけど さっき面接終わった。ここ落ちたら追い込まれるから通って欲しい。頼むよ… うわー受け答えできた面接と思ってたのに落ちた
きついな 言われた期日過ぎても面接結果こなかったから問い合わせたらもう1週間かかるって言われたわ 履歴書は返送いらんけど卒業証明や成績証明書は返せ思うの 今日は面接官の態度が悪くて最悪だった。
チャラいし肘付きながら話してくるしマウンティングしてくる。
不祥事ばかり起こしてるメーカーだからしょうがねーか。 成績証明書はともかく卒業証明書も未開封で送れって普通? >>893
大学に申請したら2つをセットにして未開封で送ってくるからな >>894
すいません。私>>878で、適当にポチポチして通ってしまったんです。
反省してます。体力と精神力を削られ損ですわ。 >>893
うちの大学は特に指定がなければ卒業証明書は封入しないのよ
再発行も金かかるし 火曜に3時間も面接して一週間後と言われたのに未だ連絡なし
サイレントお祈り臭しかしない とりあえず待った方がいい!
1週間越えて連絡なかったら問合せをしてもいいと思う。
すんなり採用の連絡が来る場合もあるし、
問合せ後すぐに「まだ選考中なので暫くお待ち下さい」→数日後に「貴殿のご活躍を祈念します」の上げ落としのパターンもある
両方経験してるが意外と後者のパターンが多いから問い合わせするならある程度の覚悟は必要 転職理由は聞かれるけど
志望動機はそこまで聞かれたことないな
エンジニアだから経歴重視かな 書類落ちばかりのなか行った初めての面接が!理想的なところだった!
ぜひ行きたい。
ホワイト。
今風なテクノロジー。
リモート可! 面接行ってきた!
賞与の支給が業績によるとこ以外はホワイト企業だから受かりたい…たのむ…
1週間以内に連絡なきゃお祈りらしいからのんびり待ちつつ他社にも応募してみる >>901
面接から1週間経過したところであなたは有力候補として審査していますと返信が来たのにその翌日にお祈りメールが到着したことならあった。 今週までに受けた面接6社分の結果くるけど待ってるだけでメンタル崩壊しそう 面接行ってきた
まぁ、終始和やかに進んだ。
給料は下がるけど、前のブラックよりは全然マシだったな
同級生が、係長なってて、すげー、気まずいけども、これはしょうがないか... 木曜日に書類だしたけどまだ結果こねえ
明日まで待つか まとめて20社くらい応募したよ
1週間以内に何かしらアクションあったのは15社くらいかな >>913
それいっぺんに通過したら絶望的じゃない?
1つ自分の思っている時間に調整するだけでも一苦労なのに。 エージェントに脅されて応募しまくった結果、今面接の日程が大変なことになってるわ
ついさっき家からモノレール使ってそこから徒歩20分、バスは1時間に一本の会社の面接行ってきた
こんなところ通勤なんかしてられんし感触的にも落ちた感凄いするからほんま時間無駄にした >>915
エージェントがいれば、調整してくれる。 各社エージェントはそのくらい応募しろといってくるが、ムリムリ(ヾノ・∀・`) エージェントは自分で職務内容みて探すだけにした方がいいわ。
給料高いところばかり出してくるし。 先週受けて今週連絡くれるって言ってまだ土日足しても一週間経ってないのに早くこないかなって気ばかり焦る 内定出たら3日しか待てんから選考揃えた方がいいって言われたけど気になるところ随時応募したほうがいい気がしてきた ジャケット無しのシャツにタイだけで面接受けてしまった。しかもアウトドアなリュックしょって…
面接の反応は悪くない感じだったけど、服装のマナー位調べていけばよかったと後悔… スーツは持ってます。暑いしジャケット要らないかな位の軽い気持ちで福島から出てきて東京の本社に着くまでに同じ様な服装の人を見なかったので、もしやと思いネットで調べました。37歳で初めて知りました…
今は自分の軽率さに軽く落ち込んでいます。 普通に変な人って第1印象だろうな
面接内容次第では大丈夫そうだけど、面接官が現場知らないような人事畑のおっさんだと厳しそう おじさんの面接官だったが質問が変だった
志望動機などの基本的な質問はせずにこんな質問をしてきたけど普通なのか?
・家族構成、母子家庭と知ると「父親死んだの?」と聞いてきた(答えると何故かメモを取る)
・母親の仕事、年齢、あなた(私)の転職活動をどう思ってるのと言われる(何故かメモを取る)
・契約社員や派遣社員じゃだめなのと聞かれる(応募したのは正社員求人)
・お酒や煙草吸うの?趣味はなに?面接終わったら何するの?と業務に関係ない話ばかり尋ねられる
・手当たり次第で応募してるの?(否定したが面接官は半笑い)
他にもおかしな質問はあったが職務経歴書に目を通してないような発言やプライベートの質問の回答だけメモを取るなど正直不自然だし、最初から採用する気ない(契約社員じゃだめと言われたり前職辞めなければ良かったと発言される)言葉が多く不採用だろうと諦めてる 不採用だろうというか合格でも行くなそんなとこ絶対ヤバイぞ 書類選考通るし面接上変な話しもないのに落ちまくる人もいるんですよ >>928
20代の女
>>929
大手で給料も良いのに未経験で書類選考通った時点で怪しむべきだった
求人少ない田舎だけどやっぱりこの会社は止めた方が良さそうだね
今回受けた会社以外でも似たような質問するところはちょくちょくあったが「父親死んだの?」などここまで家庭環境を聞かれることはなかったわ >>931
ちゃんとしたとこならそういう質問はしないかもね
ただ逆に大手だと色んなひといるからなあ
俺は30代男だけど母子家庭だかオバサン社長の面接で同じような質問あったわ 先方のおじさん、おばさんも面接して仕事してる感出さなきゃいけないからな 取る気がない面接やるなら書類選考で落としてくれと思うんだがおかしいのかな
手当たりしだい受けてるの?は俺も言われたわ
求職中だから当然だろうに >>931
ブスなんやろなwww
可愛かったらこんな嫌味言われへんわwww >>932
男性もそんなことあるんだね
大手だから良い訳じゃないのは面接受けてたら感じる
>>934
それは思う
>>935
セクハラ発言やら不謹慎なこと言われてるからブスとは酷いな
採用するに値しない奴と判断されたのは事実だけど >>936
そんな会社晒してしまいなよ
いくら採用する気がないと言っても限度がある まてまてまて
選考辞退したのに内定通知きたんだが…
どうなってんや。 >>930
俺も書類はよく通り面接で落とされるパターン
時間の無駄だし交通費かかるしやめてほしい 書類選考通過した場合、先方に書類到着時から1日か2日で面接連絡あるのが普通と考えていいのかい? >>943
多くはそんなもんかな、3日くらいはあるかも >>930
>>941
ほんとだよな。東京まで一週間で2回行って5万も使ったわ。市ね! >>945
交通費自腹?
そんなとこから面接呼ばれたことない。 >>927
そうは言っても酒と趣味で文句言ってたらどこも無理じゃね?
特に趣味とか基本的な質問だろ >>947
俺が受けた大手は新幹線代往復全額支給だったけどな。 >>949
自分も。2回呼ばれて2回とも全額支給だった。 趣味や休日の過ごし方はストレス耐性の確認と質問される。
多趣味だとストレス耐性高いと判断されるっぽい。 >>927
弊社の採用担当クソ人事で想像してしまって無駄に腹が立ったわ
そいつも「父親死んだの?」とか普通の感性してたら聞けないことを聞いちゃうような奴だから
面接の場ですらそういうことを聞くんだから普段の態度なんてもっと酷いぞ そうは言っても、理不尽な職場環境とか待遇とかストレス解消でどうにもならん部分はあるよな
そういうのを全てクリアしてんのかと聞きたい
ストレス解消法を聞くてことは、人材流出が止まらない無能人事の証左でもある 休日の過ごし方とかは
友人と遊びに行くとか適当に嘘付いときゃいい
どんな質問も、内容もそうだけどどれだけ臨機応変な答えができるかと
頭の回転力が重要 手当たり次第応募してたら一気に6社くらい書類通過した
もう働いてる場合じゃねえw
面接日程組める気がしない 他の選考との予定合わなくて
面接後の連絡一週間位無視し続けて流石に申し訳ないけど
まぁ本命じゃないからこのまま放置しそうだ >>950
内定出たよ。面接前に会社負担で健康診断も受けたわw だめだと思った面接で次進むことになった
計算苦手だから適性テスト嫌だなあ 本命の最終面接が来週水曜
第二希望の最終面接が明日
贅沢な悩みと言われるかもしれないけど
第二希望の最終面接後にすぐ内定が出た場合、
本命を諦めるか、若しくは第二希望を辞退して本命に賭けるか、
どっちがいいかな
一番いいのは第二希望から内定が出たら一週間程度返事を待っててもらう事だけど
そういうのって可能?
まぁ両方とも撃沈の可能性もあるけどw >>967
内定出たら待ってもらった方がいい
一週間なら十分常識的な範囲
ただ本命の方もなるべく早く返事をくれって催促した方がいい 正社員募集の面接で契約社員からの可能性があるかもと言われた。これ詐欺求人じゃないか? 書類選考の結果まだこない
少なくとも金曜日には届いてると思うんだが 昨日面接した時に盛り上がって、面接官が「よし、採用だ!」
ってなった。会社に知り合いいて、その縁もあって
けど、実際は社長と総務が決めるからな。明日までに連絡来なかったら無理かな >>969
悪く言えばうそつき。
良く捉えれば、採用の枠にはいるけど
スキルとか何か足りないものがあるのかも。
あとは自分のモチベーション次第じゃね? 面接受けると減点だったなってことが必ず思い当たるんだけど1,2発で採用される人すごいわ 第1希望の会社にて昨日面接したが
募集要項に書いてなかった夜勤ある事が発覚
先程内定の連絡来たけど、泣く泣く蹴る予定
そういう大事な事は、先に書いておいてくれ
お互い不幸にしかならない >>969
正社員前提で試用期間だけ契約なら別にいいんじゃない? >>977
月一とかそこまで高頻度でなければまだ検討の余地あるのでは? 書類選考送る際に現在の年収と希望年収あるんだがどうやら現在の年収を元に給料決めるんだな…
これ50万くらい水増ししてもばれないか…?w 「異業界出身者歓迎」「未経験者が多く活躍しています」「職種未経験歓迎」
…と書いてる企業なのに面接で「元いた業界で仕事した方がいいんじゃない?なんでまた応募して来たの??」とか
意味分からない。
結局のところ経験者を求めてるって事じゃん 人事の人は採用してくれるつもりらしいけど配属予定の部署の人にイマイチ気に入られなかったっぽくて保留食らってる >>982
あるある
経験者以外求めてないなら求人に記載するか書類選考の段階で弾いて欲しいわ >>983
なんだそれ酷いな
2~30分人事と所属部署で話し合ってさっさと決めろやって感じ >>983
社内の共有がなされていない典型的なパターンかも。
書類選考合格後の一次面接でそんなシチュエーションがありました。
書類選考したのは人事で、面接に同席した配属部署の人との感覚がズレてるって状況。
どこまでの段階でそれか知らないけど、すり合わせくらいしてから返事してって感じと思います。
>>984
ありがとうございます。ホントそれです。
「ウチなんかに来るより経験ある仕事やった方が給料も上がるよ?」とか
「もし経験ある業界から誘われたらどうする?そっち行くに決まってるよね?」
「実際ウチの会社興味でしょ?調べた?(回答を聞いて)あ、そう。じゃこれ知ってる?」
相性の問題かもしれないけどホント時間の無駄だった
愚痴になってしまいすいません。 書類選考の結果送ったところから連絡ないし昨日の夜にインディードから応募したところは連絡が来ない
指示ぐらいメールで出してくれよ 今日面接に行ってきた。
もうすぐ40歳で未経験の業種だというのにこちらの立場に立って色々と教えていただいた。
ここに書かれているようなひどい面接じゃなくてよかった たった今面接受けてきましたー
緊張して、前日眠れなかったから、頭が殆ど働かなかったーー
自分で話してくうちに、何を聞かれたのか
分かんなくなって、支離滅裂なことを言ってたと思う…
これで受かったら逆にこの会社大丈夫かと思うわ… >>986
1回目は人事の人に職場見学させてもらってその時は採用するつもりと直接言われた
2回目行った時部署の人と面接だったんだがその後にこうなった >>988
同士ですね!お疲れ様です!
久しぶりの面接だったので、緊張で頭が真っ白になって、何度も言葉に詰まりました…
緊張しない方法を教えてほしいです… 言うこと丸暗記してるから飛ぶんだよ
ストーリーの流れとキーワードだけ押さえときな 明日最終面接だ…事前に直近の給与明細と賞与明細、源泉徴収票を提出済み。健康診断も受けてくれとの事で受けた。
これで落ちたらめっちゃ悲しいなぁ >>993
採用選考時点で健康診断結果を求めるのは限りなく黒に近いグレー
ヤバいんじゃないかその会社 書類だけで2週間もかかって追加で経歴書履歴書までだしたのに面接すらいけんのはつらい 提出は求められなかったけど、最終面接前に健康診断は受けたか確認された。これは普通なのか・・・? >>994
会最終面接前の健康診断は普通にあるよ。法律上どうせやらなきゃいけないから、大企業の最終面接前ではセットになってるケースがある。ホワイトなら会社負担。
限りなく黒に近いグレーは意味不明。 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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