DODA[デューダ]Part24
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
俺も登録した数分後にいきなり電話かかってきたなぁ。会いましょうとかしつこかったし、怖かったわ。 求人紹介だけ求めてるならリクエーの方が良いよ
あそこはエージェントも電話とかほとんどしてこなくてメールメインだし リクエーも選考進むと電話激しいよ
しかも急かされる
この仕組みどうにかならないのかね どこも終盤になると激しくなるな
それはまあ仕方ないね >>588
同じく。
すごい高圧的に私も迫られました。
結局自分のことしか考えてないんだなと
思ったよ。 >>596
他人の事なんか考えてるわけないだろーがw 何もまともな経験や実績がない人がどうするかってのが悩み
仮にちゃんとした経験ができる会社にいたら定年までそこにいるからなあ でも市場価値が高くなるような経験積めるような
直接部門の仕事って大抵が激務だぜ 大手エージェントは一定以上のスペック無いと使うメリットないぞ
エージェントでうまくいかないなら小さいエージェントか転職サイトやハロワ使った方がいい あっちから電話面談しませんか?って電話とメールしてきたくせに電話面談のまず一言目が
「どうして面談を受けようと思ったんですか?」だったから、は?ってなったわ
お前らのほうからしつこく受けさせようとしてきたんだろーがバーカ 高スペからわざわざエージェントなんか使わなくていいんだよなあ
CAは楽したいから高スペをブラックに打ち込みたいだけだけど 10人くらいの企業のエージェントにお世話になってるよ。その人は書類の添削とかないけど、引退後の暇つぶしみたいな感じでキャリア相談にも乗ってくれるし自分には合ってたかな 高スペはエージェント使わないとかひどい妄想
高スペだからといって全員入社したいところにコネを持ってるわけじゃないんだぞ >>600
良いスペックだったら新卒の会社にずっといるんだよなあ
実績はないけどあるなら使う意味ないし転職する必要もない >>607
転職なんて今より良いところ狙ったりやりたいことができたりで当たり前にあるだろ 応募したら履歴書を添付ファイルで送ってくれと自動返信が。
顔写真が見たいならまだわかるけど添付ってことは手書きじゃなくてPDFだよな。
登録してるウェブ履歴書の意味って エージェントいらないよって言ってるのに電話かけてくるのねここの人 >>609
少しでも手間をかけさせて熱意()を試したい?
面接当日持参する紙の履歴書との齟齬がないか確認しやすい?
あとなんだ
マイナビバイトみたいに簡単なことしか登録しなくていいところならまだわかるけれどもなー 一番面倒なのが写真だなー。
証明写真そのものをスマホで撮影してちょっと加工したらそれなりにはなるだろうか DODAは糞。
常識だよ。
ハローワークでホワイト探すのが一番確実。 証明写真撮ったらデータもDL出来たよ
最近のは進化しとるな >>610
ここのエージェント役に立たないからいらない
自分で応募したい
片手間でエージェントやるなら大人しく求人サイトだけやってりゃいいのに
ブラックに騙して人を入れるのは儲けるんだろな
派遣と同じで人売り、奴隷商人は 直接応募で決まりそう。今月中にDODA卒業です。
ここは面接も行けなくて100%無駄だった。
JACとか他の方が面接行けただけましだった。 他のエージェントに比べて書類が通りづらい気はするな
紹介案件がズレてるのか社内選考が厳しいのか >>620
明らかに社内選考がきついよな
スーパーマンが来るまで載せ続けているだけのも他より多いし
直接応募だけ使うのが良いと思われる >>620
そう思ってるから今日からリクルートに移行するわ
それで駄目なら諦める 社内選考ってなんぞ?
応募ボタンポチるだけじゃ実際に応募されてないってこと? >>624
エージェントは応募ボタンぽちってから一旦社内で選考して通過したものだけが
企業に渡される。
これはどこのエージェントも一緒 スーパーマンを求める会社はゴミに用はないからね
ゴミの経歴見る時間なんて無駄だからお前らが代わりに弾いとけよってことなのさ >>616
「ブラックに騙して人を入れるのは儲けるんだろな
派遣と同じで人売り、奴隷商人は」
本当ここブラック案件ごり押しされるわ。 採用中断っていうメール来たけどまだ募集かけてるのなんなの?遠回しに断られてるってことか 一月前に面接落ちした会社がマイページ上ではまだ選考中になってるのはなんで?自分では消せないし邪魔だからなんとかしたいんだけどこれは自然には消えないのか?書類選考落ちは勝手に消えるけどさ もう採用を締め切りましたって企業がまだ募集してやがる DODAはたらい回しの糞サイト
エージェントなんて言われたら聞こえがいいが、ただの営業。
玉打って当たれば金がそいつに入る。
1の応募に1000対応。ひだりからみぎへ。転送するだけ。応募少ない、条件悪いブラックを紹介し、半年たてばもうけもんくらいにしか思ってない。 こんなスカウトメールが来たDODAとは別組織のようだ
ビズチーチからのスカウトメール
突然のメール、失礼致します。
パーソルキャリア(旧インテリジェンス)、エグゼクティブエージェントの谷本と申します。
我々は通常のDODA転職サービスとは別組織となり、
サーチ/ヘッドハンティング型で人材サービスを展開しておりまして、
案件内容にマッチした方のみスカウティングをさせて頂いております >>638
そーいうDODAではない会社で転職先みつかったわ。助かったよ。 >>638
そこのエグゼクティブめっさ態度悪いぞ
スーパー上から目線 やっぱエージェントガチャは分が悪いんだな。
俺は先に転職した職場でお世話になってた人にエージェント(男)を紹介してもらったけど、特に不都合はなかったな。
電話面談の後はメールと電話のやりとりでついぞ会うことはなかったけど。 >>634
持ってるブラック案件に鴨を騙して入社させる営業
邪魔だわ お世話になった人からエージェント?
就職のコネならまだわかるがわざわざエージェントを経由させる意味がわからない
頭悪過ぎるな おう、頭悪すぎてすまんの(´・ω・`)
頭良い人はコネやら直電やらで効率良くスマートにやるんだぞ。 頭悪すぎるやり方でやったから転職に2ヶ月かかっちまったし、年収も180ぐらいしか上がらんわ(´・ω・`) 良さそうな会社はエージェントサービスばかり
企業に直接応募しか出せないから困る >>644
直電とか頭悪いだろ
頭良いなら面倒な手続き丸投げできるエージェント一択じゃん
自分の価値わかってりゃエージェント内の足切りも食らわないしデメリット無いからな まーたステマが始まった
ステマ自演も凄く頭が悪いのがエージェントの特徴
就職失敗組のFランや高卒しかいないのがよくわかる しかし転職エージェントっていい商売だよな
他人が努力して転職決めたら100万規模で売上が上がるんだから 45名採用予定なのに面接に32名しかいないということはみんな採用されるのかな 転職エージェントになろうかなって思うことは多々ある 頭悪くても出来る営業と考えればいいかもな
スキルアップもしないけど エージェント使ったら日程調整とかしてくれるものだと思ってたけど、結局システムに入力するだけじゃん。面接のアドバイスもメールだけだし、エージェントいる意味。 だからエージェントはシステマチックにブラックに就職させる営業だって
就職先は他人じゃなくて自分で選ばなきゃ なんだか楽そうでさ
でも、企業に出向いて人事や採用係と話をせにゃいかんのかね
それなら嫌だw 人脈と営業力さえあれば独立もしやすいみたいだしね
ビズリーチとかは正体不明の独立した個人エージェントがごろごろいるよね エージェント使って内定貰ったけど、待遇悪いので内定断ったらエージェントがキレて以降メール来なくなったわw
希望待遇とか散々伝えてたし、今の会社より待遇悪かったら転職しないって言ってるのにまるっきり無視だもんなぁ。とりあえず転職させる感が半端ないね。 そっくりそのまま書いてチェンジしろって言えばいいよ エージェントにクダまく暇有ったら努力しろと言う声が聞こえた。 大企業とか年収高いところとか受けるつもり無いなら
エージェント使う理由はあんまり無いな
断りの連絡してもらえるぐらいか
中小の優良企業狙うなら自分で検索して応募するか
プレミアムオファー待つのが良いかと 俺のDoda子のババア提携エージェントのメールばっか送ってきやがるんだが 年収30歳で800万以上のとこしか受けるつもりないからエージェント使ってる
転職活動楽しいな >>665
おいおい派遣でも年収1000万以上だよ ここってエージェントの話中心でDODA使う人事の側の話ってない?
スカウト送っても全然人来てくれないw みなし残業を無くして面接交通費出せば応募来るんじゃね >>657
エージェントなんて胡散臭いのに更に胡散臭いな なんで就職を他人任せにするの?エージェントなんか赤の他人が良い企業に就職させてくれるわけがないだろ
求職者なんか何十人分の1の札束にしか見えてない >>667
見当違いの奴ばかりにオファー出してない?
エンジニアの俺のところにしょっちゅう営業やら出荷梱包やら店長候補やらのオファーが飛んでくるんだが
応募するわけねーだろそんなもん オファーとか黙ってたら全く人が来ないようなとこしか使わないし普通の求職者は見向きもしないサービスだろう >>667
逆に求人に余計な事を書いていたりしない?
・ノー残業デー有り! -> わざわざ制度を設けるほど普段残業が多い
・社員旅行有り -> そういうのを嫌う人もいる
・社長が全面に出てアレコレ語ってる -> ワンマン経営と思われる
ちなみにコレは以前在籍していた会社の実例 >>673
そう思うあなたがこのスレに張り付いている理由は何?
dodaに酷い会社にぶち込まれたの? エージェント使うことを人任せって言ってる時点で大きくずれてるよね >>670
パナソニックもソニーも大学職員も特別法人も全てのところから来るよ 人任せって正しい
よく企業の採用担当者が何故ウチに応募したのか面接で聞くと
人材紹介会社から紹介されて受けに来た人は人材紹介会社から推薦されたので受けましたと答えるらしい
自分の意思が無い考える事もしない人 >>671,>>674,>>676
建設業で施工管理や設計経験者中心に送ってるけどほとんど応募が来ない
スーゼネ勤務の人だと30歳で800万、900万給料もらってる人もいるし
うちみたいな中小相手にされないのかな(ノд-。)クスン >>681
経験者で転職したい人って少ないからだよ
経験者を求めるから全然来ないだけ >>681
知ってると思うけど施工管理なんて今、どこの会社からも引く手数多やん うちの会社なんか馬鹿だから
売り手市場なのにハロワしか使わないから
50代のババアしか応募してこない
それとるしかないとか言い出してるし
一旦雇ったら大変なんだぞw
まあ俺は辞めるからどうでもよいが 施工管理経験者から言いたいことは
施工管理は二度とやりたくないってことだ 「あなたに興味を持っている企業」ってどういう条件で送られてくるんだ
企業側の気になるリストみたいなものに入れられたのか?
迷うぐらいならとっととオファー送ってこいや >688
逆にこっちから「どんな求人か確認したろ!」と思って公開求人で社名検索するとよくわからん職種だったり興味ない内容だったりするんだよな ただでさえあちこちで人不足って言われてて特に施工管理なんて
どこも喉から手が出るくらい欲しいのに社長が
「施工管理とれや(゚Д゚)ゴルァ!」っていう感じだから
>>685みたいな経験者見かけると施工管理嫌かもしれないけど
ウチに来てオネガイ!!(人*≧Д≦*)っていう感じでスカウト送ってるのよm(_ _)mスマン 電話面談だったし紹介は最初だけ多くてその後全然こない上に自動紹介ばっか
見当違いの求人多いし、金にならないと思われて適当なんだろな
最後に求人検索会行ってみるけど、一時間でそんなにいいの見つかるかな 企業に直接応募ボタンだとdodaの人に見られず応募されるんだよな? あなたに興味を持っている企業ってどういう条件で送られて来るの? メールが多すぎてうんざりだ
2000件超えて重くなってきたおまえらどうしてるの? メールはタイトルと送信者でフィルターしてるわ
エージェントからとプレミアムオファー以外は
自分で検索しても引っかかる案件だからほぼ無視で良いと思ってる 提携会社のエージェントからの求人で転職決めた人いる? >>692
そう全く見られない模様。
どうやってDODAに利益行くのか分からんわ。 >>697
おそらく普通の求人サイトと同じ仕組みでは?エージェントは成功報酬だけど、掲載期間に合わせていくらみたいな感じじゃないのかな。 >>694
俺は1600件くらいかな。9割くらいどーでも良いメールだったので最初は削除しまくってたけど、めんどくさくなって放置してる。 サイトを経由しない直接応募って方法をここで知り試してみた。
成る程、ランク上の所にも業種に一貫性があれば確かに通る。
しかしCAやサイトの有能性も同時に感じたね、明らかに勤務時間外の深夜早朝に
人事からメールが来ると「ああ…」って残念になるがサイト経由ならCAはブラックだねぇw
で済ませる事が出来るからな。 転職エージェントって結局のところ一部のハイスペ以外は適当に登録させてろくにサポートせずブラック企業に押し込んで金が入ってくればいいと思ってるって認識であってる? エージェントと面談して現職の給料が高くて希望額も高ければ紹介できる案件は無いと断られる JACは面接に同席してくれるし面接直後にフォロー入れてくれたぞ。 JACはたしかにサポート力強いよな
ここはDoda子がメール流すだけやぞ >>702
年齢と業界は?
アラサー1000万くらいでも応えてくれたが doda経由で上場大手メーカー2社から内定でたわ
1社は条件合わず辞退
この売り手市場で内定でないとか、よっぽどのブラック人材か高望みしすぎじゃねえの? 地方だとまともな求人少ないよ。
ブラック派遣とか、年中募集してるとこばっかだわ。在職中の転職活動だが、今の会社がまともに見えてくるわw >>710
確かに求人の質、量は
東京>>東京除く首都圏>>超えられない壁>>>>>>>近畿>>中部>>>>>>その他地方
って実感した LINE交換させておいて返信に1営業日かけんじゃねーよ! >>711
愛知はトヨタ関連で異常に求人は多い
東京より多い 検索に学歴が入力できると助かるんだけどな。
高卒だと、それ以上の求人も多くて選別面倒。 年収予想(2019年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル!
今回の冬ボーナス、昇給が反映されてます。
https://u.nu/37g1
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
https://u.nu/h7o1 >>715
未経験可でさえまともに検索で出ないのに dodaに今まで聞いたことのないような
大小いろいろな会社の社内SE求人が出てきたw
大手も学歴不問が増え やはりITは嫌だ
面接で技術面を聞かれて色々忘れていたが
ITの仕事が嫌だという気持ちは思い出した http://www.mcgard.jp/recruit.html
マックガード日本合同会社
営業職に裁量労働制
事業場外みなし労働時間制
出張ベース
残業代出ません。
人事部は素人か? CAが人事に根回しして内定受けるかどうか1日で即答しろといいやがった
ありえん >>723
まぁでも待伸ばせても2から3日だぞ?待ってもらってもあんまり変わらない
君が超優秀な人材なら別だが >>724
一週間は伸ばせるよ
いままでそうしてきてる <予想>
選考結果ご連絡事務局の仕事
ビール腹の年輩部長と痩せぎすで眼鏡の若手(男)の二人で運営している。
事務局というとかなり大きな組織を想像しがちだが、実は男二人だけのシマである。
何故か「自分は正社員だから」が口癖。
毎日数百通もやってくる応募の中から「厳選」し不採用のメールを送る事が
彼らのミッションである。
「この経歴で大企業なんて無理だろw。はい送信!」
「あちゃー。年齢の上限超えちゃってるね。ほい送信!」
このような黒い独り言をボソボソと呟きながら今日も数百通の不採用通知を
全国の応募者に送信するのである。
何故ならそれが彼らの「仕事」だから。 そんな妄想書いて面白いと思ってるって大人としてどうなんだ 飲み会でトイレのとき、
「ヤリスギってホモなの?」とか、
「あ、何か私も聞きました」とか
「本人の前で言うなよ、ぶちギレるから」とか
うける。 やっぱここも電話面談になる場合もあるんだ
地方だったりする?
自分はたいした経歴ではないけど丸の内に呼ばれた
で、リクルートエージェントは電話で済まされた
まあ電話で済むほうが楽かもしれんが 転職エージェントとの面談が、0次面接だってことをなぜ気が付かないんだろう?
転職は自分の意思で選択する物なのに、なぜ「ブラックを押し付けられた」と言えるのだろう?
わからん 簡単にホワイト、ハイスペックな環境は手に入らんよ。 >>732
あーそういう面もあるんだろうなあ
あんまり変なのが採用企業面接にくりゃ
企業からエージェントにクレームとかいくだろし 平日しか面談やってなかったから電話のみ
土曜日もやれよ 大◯と◯建
ブロックしているこの2社を提携人材紹介から紹介してきた dodaじゃないところなんだがアドバイザーに書類選考通過したって言われて16日くらいたってるから連絡したけど、企業の返答待ちです言われたわ
もうその企業と直でやりとりしたいんだがやめるべき? やめるべき
応募受付期間、一次面接期間ってなかんじでスケジュール切って進める大企業もあるらしいよ >>678
ビジネスライクだよね
お金が発生してるんだから >>681
割りに合わないし、人間関係がまた0からってリスクがある
年収100万〜200万アップするなら今後の為に検討する >>733
そしてエージェントごときそんな案件持っていない
不人気中小か大手のブラック部署だけ >>740
年収100〜200万アップするなら
それだわ、現職が業界内では高給の部類で中々そこまで金を出せる所が無い。
当然そんな待遇だから他所様では中々退職者も出ないor金は払うからどうにかしてくれの
弩ブラック。
ああ、ウチの事だなw 年収が応相談の求人が多い
受けてみないと分からない
受けるとウチでは希望年収は払えないと言われる
それなら払える年収で募集するべき エージェントが企業に紹介できない理由を言わないから困る
年齢なのか希望年収か経歴か
経歴で不採用になる要素は無いはずだが紹介されない >>741
気の毒だがそれはエージェントが持ってないんじゃなくてエージェントから紹介もらえなかっただけや もう一ヶ月も求人こねえよ
多分担当のDoda子死んだんだな >>745
紹介されたけどホワイト1割もないよ
エージェント自体ブラックだしね エージェントが紹介してきたところに直接応募して、dodaに払う手数料を給料に上乗せしてくれとか
そういう交渉は可能なもん? マイナスの印象しか持たれないだろうけどやってみたら?w doda直接応募で2社貰えた。メイテック○クストエージェント経由では2社
石油・化学メーカ 一部上場 ユーザー系エンジニア。
現状が、32歳弱小プラント会社だから元請け超えて最上流迄行けた。
自分はFラン大卒で、受かった所全部新卒時旧帝卒でもなければかすりもしない企業ばっか
受かったからマジで売り手市場サマサマ
520⇒680ボーナス含に大幅うp >>749
逆にその交渉を企業側からされた事がある、金払うのが嫌だから契約解除してくれたら内定出すとな。
勿論お断りしたわ、入社前にそんな事言う所ロクでもねぇから。 直接応募ってどこからするの?自分で求人見てるつもりがエージェントから応募ってボタンしか見つからない >>751
売り手市場というのもあるけど、現職で努力されたあなたが尊い そりゃきちんとした経歴あるエンジニアなら全然なんとかなるでしょうな >>749
企業側から「エージェントには不採用で伝えるけど次の選考受けてくれ」って打診はあったな
受けて内定したけど辞退した >>753
公開求人、要はログインしなくても検索できる求人から応募
もしくは企業のWEBサイトの採用情報ページから応募 売り手市場でも採用レベルが下がったわけじゃない
昔も今も採用されるレベルは同じでレベルに達しない人はお断りされる >>755
きちんとした経歴があったら転職活動なんかしない >>753
そのボタンしかない求人は無視している
企業に直接応募のボタンのだけ応募している >>753
採用部署に普通にアポ取ればいいじゃん
電番やメルアド書いてるだろ 求人情報が欲しかったら、indeedで十分なのでは? まともな求人探してたらここのエージェント経由しか残らなかったな 無職歴8ヶ月(27歳)の俺が某大手個別指導塾の指導スタッフとして採用されたのよ。
大学時代のサークルの仲間に話したらお祝いのメールをみんなから沢山もらったのよ。
内定とれたことが嬉しくてオヤジとお袋と寝たきりのじいちゃんに話したら、みんな
すげー喜んでくれてオヤジが高価な万年筆を買ってくれて、お袋がちらし寿司を作って
お祝いしてくれてじいちゃんには「生きてて良かった」って泣きながら言われたよ。
俺は生徒たちの成績を伸ばしてあげて感謝してもらえるよう一生懸命頑張ろうと思ったよ。
で、1月7日に初出勤したのよ。俺のイメージでは橋本環奈似の女子中学生や女子高生と
部活の話や恋愛話など私生活の雑談しながら楽しく勉強教えれば良いと思ったのよ。
それが、受け持たされたのが柔道部のデブ野郎と小籔に似た不細工野郎だったんだよ。
デブ野郎は尋常じゃない汗かいて暑苦しいし、不細工野郎は息がすげー臭いし最悪じゃん!
おまけに不細工野郎のモンペが乗り込んできて指導方法が悪いとかイチャモンつけてくるし、
塾長が事前準備と雑用分の時間はサビ残でやれと命令してくるとか極悪過ぎるでしょ?
教えた時間分以外は給料出ないなんて聞いてない事を先週塾長に抗議したら明日から来なくていいだとよ。
頭に血が上って25日から塾に行ってない。ちなみにバックレたことまだ誰にも話してない。 >>771
>このコピペ面白いと思って貼ってるとこが痛いな Doda子から送られてきた求人をリクルートで検索してリクルートのエージェントに推薦してもらうためのサイト dodaで決まりそうだけど求人応募で使っただけだな
リクルートにしときゃ良かった よく調べたらマイナビエージェントにも同じ求人あったんだけどココとどっちがおすすめ? 大きいエージェントより中小エージェントの方が企業担当が採用担当と密な場合あるから書類の通りやすさはマイナビかと思われ マジDodaクソだわ
リクルートで同じ求人うけたら書類ばんばん通るんだが
マジくそDoda子 >>780
いやこれは体感じゃなくてマジ
Dodaで落とされても受けてくださいって言われて受けたらこれよ
みんなリクルートエージェントに切り替えろ
ここはろくなエージェントじゃない dodaの求人で最終面接意気込んでdoda担当者に伝えられた指定の場所行ったら、間違ってて笑えない。
同じビル内で引っ越しして偶然指定の場所が応募企業の別部署で助かった。
ビルの案内もまだ更新されてなかったからかなり直近に引っ越ししたのは、事実みたいだが、企業はdodaに伝えたみたいやし、なんで面接者に連絡ないのか、不思議で仕方がない。 逆にDODAで書類選考通ったら面接も高確率で内定貰えるって事ですか? そうなんですか、、
DODAで書類選考落ちて他だと書類選考は通るっていうのは、DODAのアドバイザーが無能なのかな、、 >>786
もしDODAを利用して応募するなら、直接応募を選択した方がいいんですかね どうでもいいけどリクルートエージェント
面接の場所以前の通りみたいな表示やめてほしい
途中で変わるのよあるから結局メール全部見ないといけない >>787
あいつら機械的に落として、定型文句で決まった時間にメールよこす。
誠意なんか期待しないが、少しは細工くらいしろw >>787
dodaで直接応募できる求人って1割もない気がするけど
ほとんどエージェント経由じゃない?
直接応募したいなら他の転職サイト使ったほうが効率良い気がする dodaとリクルートで転職活動、決まったけど違いわからんかった
書類選考通過率も体感できるほど差は無かったけどなあ 俺はDODAで行けたぞ。断ったがw
変な先入観もつと可能性狭まるから決めつけない方が
良い。かな? Dodaの社内選考がガチガチなんだよ
それと担当のDoda子が無能
どちらにしろ求人みて全部リクルートに流して応募するわ
マジでDodaくそ プレミアムオファーと言っても待遇が希望と合わないのが基本だから・・・ DODAの選考で落ちるってことは客観的に背伸びしすぎってことかね 他エージェントや直接応募で書類通るパターン多いから全然 直接企業に送るつもりは無かったのに、何故か直接応募になってしまったw
ヤバイ、大丈夫なのかな、、、w >>801
あれよく分からんだろ。俺も同じ。
DODAのねーちゃんも「分かりにくいでしょw」て言ってた。
でもそれが決まった。 DODAで応募したところは、他で再応募しても通ることがある。
他のエージェントだと少ないが。 久しぶりに書類が通った
これから面接日の打ち合わせだ
がんばろう DODAの社内選考が厳しいのか他社が緩いのかは内定取れたかどうかが全てだ
みんなどれくらいの割合で内定取れてる? >>802
内定おめ
ちなみに直接応募して書類合格通知は何日後くらいに来ました? 無職歴1年5ヶ月の俺(32歳)が、介護の内定を先週に貰ったのよ。
嬉しかった。友人に知らせたら喜んでくれて、転職祝の飲み会まで
やってくれてさ。
親が泣いて喜び、おばあちゃんが御先祖様に手を合わせた
で、月曜初出勤したわけ。
俺の想像では、車椅子を押して散歩したり、一緒に遊んであげたり
することが介護だと思ってたわけ。
それが、体拭いたり、糞尿処理がメインなんてさ。
キタネェーじゃんw
昨日無断欠勤してそれから行ってないw
ちゃんと求人票に書いとけ!ボケ!
ちなみに友人にはまだ言ってない。 プレミアムオファーもらったよ。
けど、初年度年収 インセンティブ達成で max520万、、、、、安いよ。
私の市場価値って、、、泣けてくる。
やっぱり今の会社が1番なのかな? >>806
一週間後だったとおもう。10日は経たなかったはず。
DODA&リクエーの担当の言う通り沢山送りまくったんで記憶が曖昧です。 とうとう明日が入社日だ
全部エージェント経由
12社応募で書類通過が7社、面接は1社落ちて2社は途中辞退、内定は4社
書類通過したところは辞退除いてほぼ通ってるから社内選考厳しめだろうね >>811
IT系だよ
この業界は本当に売り手市場だ
年収があっさり倍になる >>810
関東圏?
地方だとITは派遣ばっかりだわ。 >>810
内定4社って事は、1社目の内定日と4社目の内定日ってどれくらいですか?
一社目内定出てから全部結果が分かるまで結構期間が空いたと思うけど、そういう場合は企業側に待ってもらうんですかね? >>813
都内
都内出ないと大手は基本無いし
>>814
前の2社は条件確認して即お断りした
残りは最終面接のタイミング合わせて、片方には一週間くらい待ってもらったかな
先方にも同業受けてて条件マッチしてる方で選ぼうと思ってるって伝えてたし >>815
ありがとうございます
条件確認っていうのは内定後に雇用条件が送られてきて、内容を見て辞退した感じですか?
やはり返事の期限は1週間までみたいですね >>816
エージェント経由で想定年収の紙を先に渡されたところや面談で条件交渉やったとこなど
4社目は面談して年収以外に昇進条件とか社内の情報色々聞いてお断り
待たせるのは一週間以上でも平気だったと思う
4社目からいつ返事来て面談できるかわからなかったし別に期限は無かったよ
同業の有名どころだから選考スケジュール把握してたのかも 職務経歴も経験もドンピシャなのに応募条件に満たないって落とされたわ…社内選考で落とされたのかな
直接検索してみたけどそのポジションは企業のホームページに載ってない
他のエージェントで探してもしあったら応募してもいいのだろうか、本当に行きたい企業なんだが >>818
リクルートエージェント見てみろよ検討中と応募人数見れるぞ
有名企業なら倍率30〜40
お前が何歳か知らないけど30代以上なら諦めろ Dodaから求人きてすぐリクルートで検索は鉄板やぞ
少しでも書類選考まで行く可能性高くしとけよ たった今、初めて知ったことなんだが
オファーに対する応募って職務経歴書と履歴書が送信されないんだな
びっくりだわ。なんのためにこんなシステムになってんだか
データはあるんだからついでに一緒に送信しとけよ
書類審査ってあるけど、書類審査じゃないじゃん >>823
気になる登録するとエージェントから気になる登録した企業の検討人数と応募人数送ってくるよ 同じところからほぼ同時刻に複数オファーくるんだけど何コレ >>818
まさしくその境遇と同じで他エージェント経由で応募したら内定出たから探した方が良いよ
リクルートもしくはDODAは経歴合致してても書類落とされやすい spi面接×2実技試験×2と全てパスしたのに内定が出ない
聞くと「どうしても面接したい候補者がいる」らしい
何それ俺キープ君扱いじゃん
行きたい会社だったけどいろいろ冷めてきた >>828
辛いなそれは。
てか、そんなぶっちゃけた事言うんだな。 7年前にここ使って大手に転職したけど経歴書添削してくれたり模擬面接してくれたり割と親切だった
最初の面接でしょぼい求人ばかり出してきたのには閉口したけど リクナビとマイナビに登録してるけど
デューダにも登録してみた
オファーが来まくるのは登録のご祝儀みたいなだと思ってるけど
募集を掲載する前の求人を紹介してくれるのはどうして?
見事俺の経歴と合致してて物凄く興味のある仕事を紹介された >>828
俺も行きたい会社があったけど一次選考の結果をかれこれ1ヶ月近く出さずにキープされてて他見つかったからもうどうでもよくなった こっちだって第一希望が選考結果待ちなのに第二希望に決めたりしないんだからお互い様さ 新卒から二回転職した
両方ともキャリアアップ成功
両方ともリクナビだった
DODAのエージェントはマジでクソだった DODAからitkのエージェントに依頼して希望のところの書類選考通過してからそろそろ一ヶ月、催促もしてるけど音沙汰無し
これ実は通過してなくてエージェントの嘘なんじゃないかと思ってる
もう自分で探すわ恨みしかない >>835
それたぶん企業からキープ要因扱いされてると思う >>836
そんな企業行きたくないわ
サンキュー! 入社後に入社前に聞いてた条件と異なるのが発覚したんだけど
CAが人事と話せしか言わない
マジでクソだわふざけんな まあキープって求職者もするしなあ
自分はお互い様としか思えない その為のCAなのに完全にいらないな
転職希望者の担当と企業の担当は別だろうになんでごねてるんだろうねそいつ >>838
やっぱりそんなか怖いな
契約から正社員に変わったとか実際に入社したらデタラメじゃね CAは成功報酬さえ入れば「はい。終わり。」
だからタダほど怖いものはない。 条件や入社後の事は本人自分で対応だろう
何処まで他人任せなんだ
エージェントに騙されたなら本人が悪い文句をエージェントに言うのは自由
騙されるのは本人の責任でもある 恒例の転職フェアあるが
魅力のない毎回同じ企業ばっかだからスルーするが
蛆痛とリゾ虎は、毎回いるな
退職者が多いのか、いい人材こないのか... Fはクソ激務で有名だったし大規模配置転換もあったりでまだ営業SE募集してるんでしょ
それでも超大手だから入れさえすれば転職先多いだろう
ちなみに大手は良い人材が来ないなんて中小みたいな考えは無いよ 書類選考の段階で辞退したいんだけど面接前ならセーフ? ここエージェントってダメなん?初めて転職するけど登録してしまったで!本当はどうなの? >>851
低スペにとってはクソ
並スペにとっては本人の使い方次第
高スペにとっては便利 >>851
まだここだけしか登録してないなら
他のエージェントにも話を聞いて、相性の良さそうな所や
経歴をよく理解してくれる所をメインにした方がいいよ オッケーわかった
深田恭子みたいなオッパイ大きい女の子じゃなかったら他にうつるわ 転職サイトなんて一つじゃなくて複数使うのが定番なんだから
合う合わない気にせず気になる求人あるところは登録するもんじゃないのか >>855
エージェントは500社以上有るから絞るだろう
エージェントサイトに登録してスカウトを待ち希望の仕事を提案できるエージェントに登録だろう DODAに限らず大手の人材サービス会社には複数のエージェント会社がグループ会社として存在する
M&Aで吸収合併をを繰り返す業界だからリクルートもアデコもマイナビもENも同様に沢山のエージェント会社が有りDODA同様に低スペック用が一般的に認知されてる
何故なら利用者の殆どが低スペックだから
でも高スペックの人にはそんな低スペックエージェント会社に登録しても登録者の情報は共有するから別の高スペックを扱うグループ内のエージェント会社からお誘いが来る
お誘いが来ない人は自分で調べて申し込んでも良いが相手にされるかどうかは不明 >>856
お前の年齢と経歴とお前の考える高スペの条件言ってくれよ何故か隠してるけどさ
20代のうちに1000万狙えるような会社や国内トップクラスのメーカーなんかは普通高スペだっての なんかここに登録してみたらパーソルキャリアのBRSってとこの人から連絡来たんだけど、同じような人います?
上で言われてるように同様にクソなのかな。 掲載期間終了後また掲載されてる求人多くね?
派遣系はわかるけどメーカーもかなりそういうのがある
釣り求人ってやつ?
常に募集してるようで、実際はほぼ落としてるみたいな >>860
いるよ。エージェントが日本人ではないけど良いと思う。 >>862
マジですか。
一回お会いしましょうってメール来たから優良ならトライしてみようかな。 そのエージェントは日本語をあまり話せないってことだったから電話面談にしたわ。相手が日本人なら話すだけ話しても良いんでない >>864
日本人の姉ちゃんでした。
しかしTOEIC800そこそこの俺みたいな雑魚でもお声掛かるんだね。
一応ずっと海外営業畑ではあるんだけど。
やはりまだ暫くは売り手市場なのだろうかね。 >>865
ぶっちゃけTOEIC点数よりも実務で使ってる方を評価されてると思う 書類通っても大手は面接で落ちるな
スキル不足なら、そもそも呼ばないで欲しい 社内選考くぐり抜けての面接到達と直接応募での面接到達だとどっちが有利なんだろう?
エージェントで一回ふるいに掛けられてる分前者なのか、それとも採用がより安く済むから後者なのか。 書類通るならスキル不足ではないんじゃないの
盛ってたり、書き方が下手で伝わってなかったりしたらスキル不足扱いされるけどさ 会社によるだろうなぁ
エージェントから言われたけど、
面接回数が少ないところは(dodaの)審査を信用してるところだから
面接で落とされる事はほとんどないらしい 4社最終まで行ったけど全部落ちた
40歳の転職は厳しい… もうDoda切ってリクルート1択で面接受けてるけどDoda子からのレスもないので放置してる
多分決まった後もレスがないし放置 無職歴7ヶ月(30歳)の俺が某大手引越し会社の正社員採用に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてダンベル買ってもらって
じいちゃんからは懐中時計もらって、お袋からは何もなかったけど、ばあちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、2月1日に早く仕事覚えて営業所長に出世できるように頑張ろうと強い気持ちを持って出社したのよ。
自分のイメージではお客さんとの作業前の段取りの確認・打ち合わせやそれに沿ってバイトや派遣スタッフに指示することだと思ってたんだよ。
それが社員なのに養生テープを敷かされたり、実際にクソ重い冷蔵庫や洗濯機を一人で運ばされたり最悪だよ。
しかもエレベーターない5階建てのボロ団地の5階とかクソ営業の野郎断れよ!!!
うんざりしてると管理人が壁に傷つけたから修理代払えとか知らねーよ。バイトの奴らもサボることしか考えてねーし。
腰痛と全身筋肉痛でベッドから起き上がれずそのまま翌日から出勤してない。
求人票にちゃんと書いとけボケ!ちなみに友達にはそれ以降連絡取ってない。 >>801ですが、間違って直接応募になってしまったけど、音沙汰が無いな…
今日で1週間になるんだがw 採用プロジェクト担当経由の応募で、書類選考の結果ってどれくらいかかります? >>875
最近応募したとこは2週間はかかるって言われたわ 年収予想(2019年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル!
今回の冬ボーナス、昇給が反映されてます。
https://u.nu/37g1
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
https://u.nu/h7o1 >>876
に、2週間ですか?ありがとうございます。
長すぎる >>878
意外と受かってる時ほど書類選考長引くよ >>878
某大手メーカーで1ヶ月半ほど経ってから
面接に呼ばれたことがある エージェントの中でここが一番女の子かわいい気がする
仕事の出来はともかく >>878
気になるなら担当に電話して聞けば大体の目安教えてくれるぞ 厄介なのがDODAにしか求人出してない企業だな
社内選考で弾かれるとなすすべ無くなる 通年でずっと求人出してるところは応募が来るとその都度書類選考して結果を報告する
計画採用で何月までに何人採用予定をたたるところは締め切り日まで書類選考はしない
締切日になって応募者全員から選ん採用予定者の2倍くらいを呼んで面接する
応募し始めた時に応募すれば三ヶ月待たされるのは普通 >>887
>>計画採用で何月までに何人採用予定をたたるところは締め切り日まで書類選考はしない
これの場合、先に教えといて欲しいよな
その方が結果的にWinWinだろうに 書類とか選考のスピードは速かったのに最終面接後の結果連絡がものすごく遅いのはキープされてる認識でおk? 大手町のdoda全然サポートしてくれんな
dodaプラスの人は熱心に電話してくるのに 価値のある商品ならば、積極的に扱ってもらえます。
慈善事業ではございません。
不満な方はハローワークへどうぞ。 デューダの都合で面接日を変えてくれって言ってくることあるよな? なんでわざわざスパムメールしか送ってこないエージェント使うの?
求人元のサイトの採用情報から書類送ったら、
すぐ面接してくれるぞ? ここにしか求人出してない会社ってたいていブラックのような… 殆どブラックの求人しか無いから
オリジナル求人は少ないから有ってもブラックは当たり前 DODAのビルって三菱商事の近所だよな
あんなとこで働いてみたいよ 派遣会社や人材サービス会社はクリスタルの林方式の経営が基本常識
主要駅の一番有名なビルに事務所を構える
それが宣伝になる人が集まる 昼休みでもない時間に重要な電話を掛けてきて、留守電にも要件入れずに、LINEにも連絡がない。それで返信は翌日の午前中に求めてくる。仕事からメール見たのが22時だよ。対応できんよ。 企業からオファー来た場合の面接通過率ってどんなもんだろうか >>904
金曜の夜に「月曜日の朝一までに職務経歴書仕上げとけ」ってメール来た時は殺意が湧いたわ。 >>907
客の方に肩入れするのは分かるんだけど、駄目すぎ。応募先に辞退するから、直接応募に切り替えませんか?と言いそうになる。 >>904
いいじゃないどうせブラック案件なんだし
ブラック案件だらけって自覚してるからそんなクソみたいな対応なんだぞエージェントって DODAは求人広告掲載費が他社より
安いのですか? >>905
個人で違うだろう
普通に自分kら応募しても書類選考は殆ど落ちない人はスカウトを受けても落ちない >>852
高スペックの意味が分かりません。
そのまま和訳すると
お前は高スペックだな=高機能で優れた道具だな の意味だから。
英語の意味もキャリア=肩書だし、意味不明だよな 転職業界
何が楽しいんだろ。 人売り業界って頭の悪いカタカナ英語を創出して余計に胡散臭さが増してるよな 障害者枠なら充実してるイメージ。
履歴書代わりのものを用意してくれる。
入社後も定着支援を行う。
まだ転職してないからわからないけど・・・ 非公開求人検索会行って来たけど、非公開求人全然無かった。
8割が非公開って本当か? >非公開求人検索会
そんなもんがあるのか・・・
行ってなにすんの? >>918
その名の通り事務所のパソコンで非公開求人が検索出来る。
応募人数とかも見れたけど行く意味はないと思う。 非公開非公開って必死だけどその非公開がショボいから行かなくていい
エージェントみたいな人売りに夢見ない方がいい
まだ自分で応募した方がワンチャンもツーチャンもあるよ >>920
そうなんだ
でもそれって「非公開」て呼んでよいのかって疑問が
自分はここでお世話になっていい転職できたから不満はないけど 転職できたならもうこのスレに用はないんでは
工作員って良かった良かったいいながら常駐してるから馬鹿にされるんだよな 転職できたやつを工作員認定して排除するのはもったいない
むしろ転職できたやつから学ぶことも多いだろうしいてもらって構わないぞ
俺は今ここを使う予定の3月退職組だけど活かせる使い方とかあれば聞きたい 転職できない人って居ない
転職した人の意見が参考になることは無い >>924
普通に使っただけなんで活かせる使い方とかはわからん
とりあえず非公開求人検索会てのは声かからなかったよ
一部利用者だけ誘われるらしい
いっぺん見てみたかったかも
つか3月退職で今からって遅くないかなあ 頭の悪い工作員って図星ですぐムキになるからかわいいw まず、職務経歴書は入念に仕上げとけ。履歴書は職務経歴書完成出来れば簡単に書ける。ちなみにdodaの職務経歴書作成ツールを使えばフォーマットは問題ない。頑張れ。 今日求人更新って書いてあるけど本当に更新してる?
新しいのが見当たらないんだけど ここってCA一人当たり何人担当してるんだろ?50人くらい? 抱えてる人が多いので連絡が遅れてしまうことがあるかもしれませんって言われたからどのくらいか聞いてみたら、2〜5時間くらいって言われたわ
他にも色々やってるだろうに全部の人にその対応してるなら大したもんだと思ったな エージェントとか派遣会社って業を背負いそうな仕事だな >>917
エージェントの利用するいいところは非公開求人だと聞いていて
マイナビ、リクエー、デューダ、パソナと色々やったけどろくなのなかった
ITだからか無名の中小ばかりでもう利用する気もなくなった
いつの間にか自動的にリクエーやってることになっていたけど >>892
落選者への連絡は最後の始末だから遅い
面接試験は水物。面接官との相性もあるから気にせず頑張れ エージェント通さなかった場合でも仲介料みたいなの発生するか分かる人いる?
仲介料無い方が企業側も雇いやすいよね? エージェント応募じゃなくて普通の応募したんですが、概ね何日くらいで企業から返事来ますか? 返事は翌日には来るだろう
書類選考は1日もあれば三か月待つこともある 最短なら書類は翌日、面接は当日に来た。最長なら2ヶ月経ってもまだ来ないのもある。 >>801>>874ですが、直接応募した会社から2週間経った今日夕方連絡が届いたw
現場の物件の事情で書類選考の結果があと2週間くらい遅れるらしいw
どうすりゃいいのかなあ
他にも複数社、書類出してるし、仮に内定が決まった会社が出てきたら、その会社に対していつまでも返事を待たせるわけにもいかないし参ったな >>941
内定しちゃえばこっちのものなんだからそんな企業待たせておけよ 今日面談してきて転職活動スタートだ
web経歴作ってこいって言われたのスルーしてたけど問題ないんだね
20社応募しろと言われたがそんなに興味ある会社ないよな
とりあえず担当は可愛かった 登録だけは1週間前にしてたけど書類が完成してなくて実質今日からスタート
エージェント経由ってとりあえず志望動機考えなくても応募出来るから良いね
適当に気になるところぽちぽちして終わり
どのくらい選考通るのかわからないけど経歴だけで先にふるいにかけてくれるのも時間の無駄にならなくて良いわ >>937
景気悪かった時期はそうだったみたいだが今は違うっぽい。
ある程度以上の規模の会社の場合、仲介料をケチってどこの馬の骨か分からない直接応募者を採用して
すぐ辞められる方が損が大きいから、エージェントで一回スクリーニングされてる人間を雇う方が安心なんだとさ。
そこそこ有名な会社で人事にいる友人が言ってたよ。仲介料は今はコストとして折込んでるから気にしないとか。 仲介料の数百万程度ケチるのは中小以上ではそうなさそうだしな あと、人事もエージェントとの付き合い上、たまにはそこ経由の人も採っとかないとってのがあるみたい。
本当に釣り求人化してるとエージェントが求職者にまともに紹介しなくなるから。
いかにも大企業のリーマンっぽい考え方だけどね。 >>947
そもそもエージェント経由だと身元のしっかりした人であるという前提がよくわからない。だってdodaに卒業証明や資格証明書を提出するわけでもないしいくらでも嘘ついてる可能性あるわけで、どこの馬の骨かわからないのは直接応募と変わらないじゃん。
エージェントがやってるのは簡単に面談して応募者が提出した履歴書や職務経歴書に目を通しているだけでは?それってスクーリングっていうの?dodaが身元調査してるっていうなら話は変わってくるけど 若者はええなwくそ田舎じゃが、
50過ぎの高卒のおっちゃんじゃ書類通過率5%、
内定0%。4百万レベルの案件でこれだぞw
地場のエージェント経由でようやく内定だ。
皆頑張って勝ち組のなってくれよな dodaのエージェントって、面接終わった後とかに電話して「プッシュしときます^^」
みたいな事言うことあるけど、プッシュ(推す)って具体的に何するんだろうな。 >>954
俺のときのエージェントの話でしかないが
内定取れたら断らない意思を伝えてもらったり
経歴書とは別の書類(入社したい意思証明書みたいなやつ)とか書いて渡したり
そんなのはやったな
内定は取れたよ。また転職するけど 本当にやばいブラック人材はエージェントが付かない
エージェント付きってだけで最低限の条件はクリアしてる 次回の転職は複数のエージェント使おう
dodaはイマイチ マイナビエージェントにおじいちゃんのエージェントがいるな
頼りがいのあるベテランの職人っぽい感じ エージェントがピックアップしてきた会社調べてみたらレベル高すぎ
少し厳しいかもしれませんがチャレンジしてみましょうってこれ多少は期待されてると思っていいのかね ダメ元で受けさせようとしてるだけでしょ
俺の担当も必須条件満たせないの要らないと言ってるのにせっせと持って来やがる 確かにこいつら全滅したら見限られそう
受かったら受かったでやっていけるか不安だが 自分高卒だけど、大卒以上要件のとこ書類選考通過したことが複数回あったよ
紹介受けたんだから応募して何が悪いとでも開き直って応募してみるのもいいかと >>961
ここだけじゃないけど、大手はこれがあるからダメだね。企業担当と個人担当が分かれてるから、担当エージェントに勧められた求人だからといって選考にすすめるかといえばそういうわけではない。
個人担当が企業とあって求人票を作成しているわけじゃないからなのか?求人に対する理解度が低いからなのか?とりあえず手当たり次第応募させる。 >>965
面接蹴って他へ行った
自分は面接アピール苦手だから受けたとしても多分面接で切られたろうよ
ただ知人の話だと求人に載せてる条件は絶対ではないもんよ >>966
そうなのか
こちらも同じく高卒なのに大卒のとこ紹介された 学歴関係あるの30歳まででしょ
それ以降は経験経歴 >>964
可能性が少しもない求人に応募させるのってエージェントの社内でも文句言われないのかな
時間の無駄だと思うんだがね >>970
ミドルでも学歴で切るところは結構ある
どことは言わないが
とはいえ学歴だけではもちろんダメだが 32の高学歴だけど、高学歴なのでxx会社の書類選考は大丈夫ですねってエージェントに言われたことある >>973
それで落ちたら人間的にOUTってことやで >>973
転職市場でも高学歴といえばやっぱり
旧帝大か早慶上智あたりを指すの? 求人に載ってない特別な求人がメールで来た
とっても条件良いし色々満たしてるんだが、俺は高卒でその求人は他業種なんだよ
すっげー悩む 学歴はまず一番に目を引く要素
高けりゃ何でも上手くいくことはないが 初めて使ってみたエージェントがこれ90分色々話したのに、とりあえず現職に近いものをどんどん送られてきても困る。エージェントより、企業コンサル系の人に相談した方がよっぽどいいや >>978
探す時間もないとか理由がない限りエージェントなんて使ってもそんなもんだぞ
非公開求人(笑)も他の転職サイトに載ってるものだし
自分で探して口コミも調べて応募するのが手っ取り早いわ >>979
目指す業界業種の参考にはなるかなって思ったが、こんなもんかって早々に知れたのはいいきっかけだったわ 俺Fラン卒だけど大手に入れた
若さはやはり武器になる 稀に電力会社とか石油元売が出してる求人だと最低でも旧帝レベルでないと足切り食らうと聞いたことはある Doda子使えなさすぎだと思ったが、そもそもDodaが使えない エージェントは基本役に立たんよ。
正直なんで居るのかよく分からんレベル
それで暇そうにしてるなら分かるが、忙しそうなのがなおさら分からん 当たり障りのない前職辞めた理由はどういうのがいいですかね? 40からでもcore30に転職出来たから皆頑張れ
今の売り手市場も来年どうなるかわからないからな 担当に勧められたところとりあえず全部応募してみた
現職の引き継ぎが終わらなくてしんどい >>986
条件が違ったから、でいいんじゃね? そんで嘘で話を膨らます
本当はポジティヴな理由にしなければならないらしいけど
●●がしたかったけどこの会社ではできそうになかったので的な エージェント経由は社内選考で弾かれまくりだけど、直接応募するとそこそこの条件の会社でも大体面接には行けるんだよなぁ…
選考基準てどうなってるんだろ… DODA登録したらBRSってとこから連絡来たんだけど多少マシ?
結局胴元は同じかな? リクで応募したけど
糞やった
でも、dodaの公開も糞だけw 無職だけどもう何度目になるか分からない応募放置プレイ中だぜ
アーイキソ ここ大企業の求人多いね。えり好みするとやっぱ大企業になっちまうな このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 93日 3時間 41分 5秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。