転職回数が多すぎる人 Part.7
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>>96
転職エージェントはポジティブに変えろとかいうけど、
俺は直球で履歴書とかに書いてるな。
業績悪化なんてひねくれてる会社以外変に突っ込まれないし。
病気で離職したの隠しても、
面接で説明してテンション下がって終わるから、正直に書いてるわ。今は大丈夫なのも書いてるけど。 2ヶ月で辞めた会社を書かないで受けた面接に受かっちゃったよ。
今になってやべーとビビってきた。 >>102
直近の前職を偽ったなら完璧アウトだな。源泉徴収票でバレる 俺も転職多くて今40歳でこれまで6回転職。
で、次の会社決まってるから7回転職になる。
意外と40歳超えてても転職できるんだな、って印象。 短期離職ってどんな感じで説明したらええんや?
雇用保険かかってるからアルバイトですで流せるかな?正社員だけど 経験上、大手や準大手の役職者は、面接の時ほぼ例外なく転職回数の多さに露骨に難色を示すんだよなあ。
だから、書類選考や担当者の一次面接はうまく切り抜けられて、期待が上がった所で落とされるので辛いし、いつも時間と交通費が無駄になる。 転職回数3回以上だけど職歴詐称で3回にしてる。
営業やっても長続きしない
総務も経験が乏しい
経理も経験乏しい
だからなかなか決まらない
もう20年も仕事してない
書類選考は通らないし
通っても面接でダメ
資格試験の勉強もうわの空
集中力も不足 >>103
直近というと今就業してる所だよね?
それは書いた。
省いたのは一つ前の所。 >>108
基本前職は弄ってはダメ。
どうあがいても、つじつま合わないし必ずバレる。前々職以前なら個人情報保護法とやらで厚生年金履歴は調べようがないからね、退職証明とか要求されたら難しいけど。 >>107
軽トラでも買って持ち込みで配送でも始めればいいじゃん
そんなに働いてないんじゃ普通の就職なんか無理だろ >>105
社保加入して試用期間内での短期離職の経験あるけど、理由があって退職したのは説明してる。
単に嫌で辞めた所はバイトとかで処理してる。
>>109
前職は契約だったんだけど、それを社保加入のフルタイムバイトに偽装するのも×かな? >>111
雇用形態変えるのは大丈夫だったよ、、これは自身の経験だけど。
半年で辞めた所だったんだけど正社員→契約社員として説明した。 転職7回目
初転職と違って面接慣れしたせいか一発で通るようになったわ >>112
例えば試用期間半年の所で、
五ヶ月で辞めたとして契約社員でしたって言える?
俺もこれやりたい、本当に今悩んでて切羽詰まってる・・
年金手帳の件はこれで大丈夫かな? 正社員の試用期間で辞めたのを契約社員で辞めたことにする事で効果が有るのか
同じと思うけど 契約社員の契約切れということにしたいのだと
自己都合退職ではなく不可抗力退職 転職は悪ではないよね
ただキャリアアップじゃなくて嫌になって転職って人が多いからダメなだけで >>117
半年で辞めた所は契約社員の有期雇用だって言って職歴説明したぞ。
その間、厚生年金は納めてるし年金履歴との整合も嘘偽りないから問題ない。雇用形態は相手事業主に電話でもしなきゃ判らんだろ。 契約社員って1年契約で自動更新が普通で
途中で契約切られるのは正社員の解雇と同じで本人が問題がありと思われる
季節期間工なら秋田のコメ農家が冬の間だけ出稼ぎ契約で短い 22歳既婚子持ち
現ニート 次で5社目・・・
1社目高校卒業と共にに働きだして半年で退社
2社目は待遇も休みもよかったが仕事の内容で肌がえぐいことになって8か月で退社
3社目上司のパワハラ、サービス残業、就業規則と違う。家庭もあるのでと半年で退社
4社目1週間の交代勤務、2週間に一回の休日出勤と夜勤残業の多さにうつ病になり休職からの退社。
休職期間も含め1年4か月。
ここまで全部工場勤め
家族にはまだ休めと言われるが働きたいので職種を変えて探しているが転職が多いのでどう影響するか
こんなだめな俺に受かり方教えてください >>124
田舎だから基本求人が工場しかないんだ
だから職業訓練受けても生かせる求人が全然ない・・・
次受けようと思ってるのは本当に職種は変わるが興味があってやりたいと思うんだけど
落ちたら他の求人は工場しかないから焦ってる >>125
そうなのか。
多分まだ働けないと思いますよ。
お大事に >>125
職業訓練の訓練内容が仕事に結びつくことはあまりない。
ただ、空白期間を埋められるし、同じような境遇の人たちと話せるし
ちょっと休んで立て直すという意味で行くのもいいかもよ? 転職今度で4回目なんだが、なかなか面接が通らない。
理由としてストレートに会社の方向性と考えの乖離が大きくなってステップアップで辞めた、ってのはNG?
あとは面接や募集内容と実態の違いに悩んで辞めた、と言ってる。
どう言えば面接通るんだろうか。
まぁ書類もなかなか通らないわけだが。 転職回数が結局バレる
経理が今までの保険でおかしいと履歴出してきた
やっぱりバレるんだよな >>128
4回のうち最初の2社をまとめたら?
自分は10回以上転職してるけどがっつりまとめたよ
おかげで事務7年やってることになってしまったけど
そうなると実務ハードルが上がるから
些細なミスも試行期間内解雇対象になりやすいのがネックだけどね
偽って入社しても実務で実力発揮できなけりゃ意味がないからねえ >>129
保険とかってそんな単純なミスするなよ(笑) 厚生年金と国民年金ゴッチャにしたんだろ、、 >>130
やっぱりそれがいいかなー。確かに、2社目は不自然に転職した感じもあるかな。
ただ、面接で言い間違えないようにしないとね。 >>132
回数って言ってるから基礎年金番号を教えるために
年金手帳の中身に切り替え時期表記されてるものを
提出したのかなと思った。
自分はそれを防ぐために一度紛失届だして
まっさらな手帳もらった。運よくその事務所は手帳に直印字ではなく
剥がせるシールに切り替え時期が印字されてるものを貼りつける仕組みだった。
もらった直後に事務所のトイレでそっと剥がして家保存。
会社には何も書かれてない年金手帳提出したことはあるけどね >>134
そもそも年金手帳の中身まで確認するか?
内定もらったとこと今までもだけど基礎年金番号のページのコピーだけ提出だったけど。 前職以外は職歴詐称で転職3回以内
ウェーイ!ウェーイ!ウェーイ! >>135
普通は確認しない。けど回数がバレるってことは
そこを見られたくらいしか確認しようがない
個人情報があるから年金事務所に問い合わせはできないだろうし
ひとつひとつ履歴書の会社に在籍確認は考えづらいからね
最初から「こいつ経歴詐称してるのでは?」と確認したんじゃなくて
履歴書管理してる人が年金番号届け出る業務もしてて
ふと「あれ?履歴書には前職たしか○月から勤務って書いてたような」とか感づいて
しまったとかそういう些細なとこからバレてそう >>137追加
中小は年金手帳原本提出のところがあるよ
人の出入りが激しくスタッフの多い会社だと手帳紛失とか返却作業省くために
書き写したら破棄できる基礎年金番号のページのコピー求めることが多い 転職回数4回で36歳だけどもう日系企業は書類が通らない 転職多い人は、お祓い行った方がいいよ
縁がないんじゃね いままで年金手帳は全部の会社で没収されてたわ。嫁の分はすぐに返却されたけど。
あー、やっぱ日本の中小は詐称できないね…参った。 大学卒業して、
1社目 2年
2社目 4年
3社目 0.5年
4社目 3年
5社目 1.5年
6社目 在職中(今のとこ0.5年、長いこと働きそう)
いま書き出してみて、
意外と多いことに気づいた
業種は他人からみるとバラバラらしい
(製造業からメディアまで)
職種は営業企画と管理が半々 >>131
なぜかばれるんだよ最近
経理が今まで加入履歴を持ってたが
会社名はのってない
年金手帳にはなにも書いてない 就職・転職面接へ行く前に見るページ|これから
http://natsumi.tokyo/ 工場の派遣を1年ほど前にやった。
2か月更新になっていた。
経営安定してなさそうだと思ったが、今新しい施設建設中だ。
稼げないところだから、3度目の派遣で行く気はない。 >>141
そうじゃないよ、日本企業がバカなんだよ。こんなバカな企業に付き合ってられないんだが、
日本はそういうところなんだよ。 >>112
遅くなって申し訳ないが、ありがとう。
前職は1年間は契約でその後は正職登用の所で、1ヶ月ちょっとで辞めた。
111の書き込み前に本当は逝きたくない前職と同業の所を受け、前職は社保加入のフルタイムバイトと説明。
人手不足が激しい職種だから通り易い部分あるが、内定をもらったけど訳あって辞退した。
でもクリアしてるから、もうこの形にしていく。
今まで空白期間・退職理由の幾つかは偽装しててどうにかなってるが、雇用形態までイジった事ないから不安だったけど、
契約だと>>122が言っている事もあるし。 >>141 お祓いは大げさだし効き目あるかわからんけど
>>147が言うように続ける=美徳 な日本社会では
転職回数が多い=そいつが仕事できない 根性がない
って固定観念がはびこってるのかなと
確かに続けられる人はすごいけどたまたまキツい人と仕事で
関わらなかったとかってのもあるだろうなと最近思うわ
新人の頃に直接指導受ける相手が曲者だったら
ほんと詰むからなあ >>138
確かにそう言われてみれば、30人ぐらいしかない企業の時は年金手帳原本提出したかも!
今回内定もらったとこは年金番号のページのコピー提出だったけど。 >>144
何で経理が加入履歴持ってんの?違法だろ そもそも正社員になりたいのか、大手とか福利厚生がしっかりしているところなら妥協してもいいが、
そんなの新卒くらいだろ。残業代でないとか、40時間残業込みとか、ずーとその会社で働く気もしない。
というわけで40越えてむしろ派遣やってる。給与も結局派遣の方が多い。40後半になるとどうなるのか
ものすごく不安だが、それをどうしていくか日々思案中である。 将来がない派遣なんかやるやつはクズだろ
在日派遣社員工作員乙 >>150
現状に満足出来ないって考えを持とうとしない以前に
そういう教育を受けてないからね。
どこぞやの外国のプラント建設でも他の現場が1円でも高いとそっち行っちまって
作業進まないからまた人を雇う事になるという話がある。
まさに合理的精神と言うヤツだ。 >>155
正社員に未来はあるのか?、大企業とか公務員ならまだ福利厚生とかメリットあるかもしれんが、
年収350万程度で高プロの制度当てはめている企業とかも多いし、そんなところに転職しても
メリットなんてないだろ、やりがい詐欺にあってるようなもんだわ。 >>157
部署全体を見ないといけない各部署の責任が振ってくる
責任の重い正社員(総括責任者)から契約に転職した俺もいるよ
精神的負担が無くなったよ
あまりの異常な労働環境に精神が支障をきたしそうになったし
身体も壊しそうになったので、転職を決意
少し楽をしたいと、責任のあまり無い仕事へと契約社員で転職決めた
こういう生き方の俺もいるのでみんながみんな
正社員高収入を望んでるとは思わないで欲しいね
年収は400万くらい下がったけど、そんなものよりもっと大事なものがある >>157
いつでも切られるし、切りやすいから派遣を会社は雇ってるのに理解できない残念な頭のやつが派遣なんかやるのか
派遣会社工作員乙 やりがい詐欺?そりゃ派遣スタッフから搾取して飯食ってる派遣元本社のクソ社員のことか
いい皮肉だなw 非正規で働きたいやつは好きにすればいい。
ただし派遣と契約は同じじゃない。
話題逸らしのための苦し紛れだろうがな。 高卒で18から働いて
今年20になるけど親が
50歳になるにもかかわらず
運送会社をすぐ辞め、また別の運送会社に
行っては辞め俺に金返せいってくるんだけど
家は、父の実家で祖母、母、父、自、弟の
五人暮らし
家賃とかかからんのに毎月金返せいってくる
理由はギャンブル依存症で多額の借金あるから
母はパートで毎日働いてる
父は会社をすぐ辞めパチンコに行く
今年で成人迎えるから縁切るつもり
転職何回しようがこいつよりはまし 会社で加入履歴わかるなら短期でやめたところをくっつけたりはできないな・・・ >>166
くっつけて書いたけどバレたことないって人もいる
空白期間なかったらいけるのかな?よくわからないよね >>129
いやいや社名なんかみれんだろ人事とか。
年金定期便じゃあるまいし >>167
社章付けた上着を着て、
首に名札ぶら下げて行き捲くれ。
もしかしたら、法人会員にしてくれるかもしれないぞ。 >>170
社名はわからなかったみたいだが期間は
分かったみたいだな >>172
厚生年金の加入期間だろ。どうせ国民年金に切り替えてるのに職歴延ばして整合とれなくてバレた。こんなとこだろ。
本人の失態だ 1万円以内で中出しできる風俗に行きまくりたい。中出しがしたいんだ。 加入期間わかるとなると空白期間ある自分にはどちらにしても厳しいな >>176
本人と年金機構しかわからないと思うよ
そもそも会社側がわざわざ社員の過去の加入履歴を調べる意味ってなにもないでしょ >>180
年収1000万以上も居る、お前より高給取り。 >>185
分かりませんがばれた
何でお前が持っとるんだと思ったよ 話ぶったぎってごめんだけど、やっぱりどうしても御社で働きたい!御社じゃなきゃダメなんです!って熱意込めてる?
分野と内容はマッチングしてるんだけど、その企業じゃなきゃダメってのが見つけにくいんだよね…
いいアドバイスある人いる?
そこが言えないから落ちてるのかなーって思うんだ。 >>187
転職回数が多いやつにそんなアプローチされても白々しいだろ。 稻荷 🐼
‏
@inar_33
6月16日
その他
前進チャンネル第100回「前進社ツアー&プレゼント」第2947号(6月11日付)
https://youtu.be/C3rnM0JHNlM @YouTubeより
最近のテレビ番組よりも114514倍おもじろい
この画像、合成だったのか。小細工を弄してまで、自分が蚊帳の外でないとアピールしたのか
https://blog.goo.ne.jp/nrn54484/e/2ddadca3be88ed7dfb937de79eb0e012
2018年06月17日 のんきに介護 >>188
そうなの?その業務、うちじゃなくても出来るじゃんって思われてない? >>190
ここ転職回数が多すぎる人スレだから。
何社も転々としてるやつに
「御社じゃなきゃダメなんです!」って言われて
これまでの会社もそう言って入社して辞めたんだろ(嘘っぽい)って思わん?
同業他社じゃなくてなんでうちに? ってあるあるだけど
「御社の○○が好きなんです」「御社の○○な所に感動した」とか
その企業に対する褒め言葉が欲しい質問だろ。
例えばパンを焼くのが得意な奴がパン屋を始めた。
そいつはパンを焼くのは得意だけど金勘定は面倒だから
金勘定が得意な奴を雇おうと思った。
・金勘定が得意な奴
・金勘定が得意でそいつの焼いたパンを好きな奴
だったら後者採用したくなるだろ。 御社じゃななきゃダメなんです、って柔軟性のなさを言ってるような感じがするが。 いつも人間関係がうまくいかない
今まではコミュ障ながら自部署だけは円滑に過ごせていたのに
今の会社は全然ダメ全員敵ってくらいダメ
上司も露骨に自分とそれ以外の面子で態度変えるようになってきたし
1年しか経ってないけどもうやだ〜 俺は最初からギクシャクしててもう5年経つわ
上司の二面性も最早どうでも良くなった
辞めたい辞めたいとは思うが年齢と経験と転職回数考えたら次は本当にないと思うから仕方ない
唯一の救いは一人だけ会話してくれる人がいることだけだな
その人が居なくなったら間違いなく辞めてしまうわ >>191
ありがとう。ご丁寧に。
御社じゃなきゃダメなんですって、誤解を与えてしまった。
御社でこんなふうにパフォーマンスを発揮できる、とか、◯◯に惹かれたって答えてるよ。
同じ業種で統一してエントリーしてるし。
難しいね…まぁ俺がバカなんだろうけど。スレ汚しすまん。消えるわ。 >>198
面接落ちなのか書類落ちなのかで考えるべきところは変わってくると思うで。
お互い気張りましょうや。 >>102
大丈夫だよ。内閣が改ざんOKなんだからw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています