転職エージェント 3
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建設業界で総務(経理メイン)をしているアラサー♂ですが、異業種転職を検討中です。
どのエージェントに登録すれば年収アップを狙えるでしょうか。大手BtoBメーカーの管理部門を考えてます。
年収600弱、一橋卒、行政書士・宅建・管業・簿記２級・衛生管理者・TOEIC800前半です。 >>516
なんでシカトするの？それからして社会常識無さ過ぎじゃん。転職したいんじゃないの？
お互いの信頼関係無いとエージェントなんかじゃロクなところに転職できないぞ。 DODAは書類通った後のフォロー体制含めて一番良かったが、一番メールがうざかったのも事実
担当以外からのメール大杉 >>509 >>514
というか、無能扱い方してるのにサービス利用し続けてるという謎。
無能で使えないなら利用するのやめて自力で探せばいいのに。 エージェントには転職理由どこまで本音言っていいの？
エージェントには何でも言っていいのか、相手に伝わるとかでやめたほうがいいのか >>522
エージェントには本音で話しすりゃあいいのさ。 >>522
金が欲しいと露骨に言っても問題ない
能力に見合った条件で一番の高給な会社から順に紹介してくれる >>518
何この頭悪い質問
ほんとに一橋出てんの？ エージェント目線というか登録してるのに無視するのは謎すぎる >>516
そこはまとめサイトにすらCAのレベルが低いって書かれて馬鹿にされてるからなあ
面談も服装がだらしない若造が出てくるだけだし >>531
だからと言って無視しちゃダメでしょ
切るなら切るで返事くらいしないと 無能と言ってる人は利用やめて切ってるでしょう
なぜ利用続けてると思うの 無能と言っている連中の気持ち
利用中止している、おまえらも使うなよ
御節介の気持ちで忠告せずにはいられない義侠心で投稿してくる
間違った正義感 >>521
まさしくそのとおりだわ
エージェントが単なる営利活動だからな
儲からない求職者は相手にしない
相手にされないなら退会するのが正解なのに文句言い続けるという笑える話
お前等は悪質なクレーマーか何かかと ＣＡが無能なの馬鹿なのか
まずＣＡは求職者の為でも求人企業の為でもなく自分の為お金の為に仕事をしているどちらの見方じゃない
求職者の希望と違う案件を紹介するのも仕事で希望の案件が無いからで無能ではない
ブラック企業にハイスペックを紹介して成約出来るＣＡ→求人企業からは優秀でもハイスペック優秀な人はＣＡを利用するのか
ホワイト企業にロースペックを紹介して成約できるＣＡ→求職者からは優秀でもホワイト企業がアホを採用するのか
ＣＡは求人企業・求職者も希望要望は高望みしてるのを叶える神様じゃない
ＣＡの能力は転職テクニックはプロかも知れないが技術系の知識は無いのは技術者本人であれば利用すれば分かる知識は素人レベル
これに期待するとＣＡは馬鹿に感じる他の職種は自分の専門で無いので分からない
ハイスペックはＣＡは無能だから利用しないってことに成るしロースペックはＣＡは無能で不満でも好条件の転職は自力でも無理だからイイかって事でしょう
利用してる人はハイスペックもロースペックもＣＡには不満があるわな
不満を言う奴はロースペックの馬鹿だとかハイスペックならＣＡ利用すれば簡単に転職できるとか関係ない
ＣＡの不満を言うと過剰反応をする人が居るのが不思議 長文ウザイ
CAは自分の給料の為に働く→雇い主の利益の為に働く→スポンサーの為に働く 連絡してもスルーされるとか日程の調整が下手とかはエージェントの問題だろうけど、
スペックが低くて良い企業を紹介してもらえないとかエージェント内選考で落ちるとかは本人の問題だから。 リクナビネクストって応募する押したらそのまま書類選考とか面接とか始まってくんか？ >>542
とりあえず書類選考、応募を受け付けましたというメールが届く
早ければ当日中に不採用か面接日程調整の連絡がくる
会社によっては面接に来てほしい人は1週間以内に連絡それ以外は連絡なしと書かれたメールがくる
酷い会社は書類受付の連絡なし、不採用の連絡もなし エージェントほんとクソだったわ
要望無視して派遣に応募させようとするし、スケジュールの余裕無視して数応募させようとするし
結果思ったより通過率高くて蹴ろうとすると「誠意が〜
オファー貰った所に応募したらトントンで内定したわ
条件も社格もエージェント案件より遥かに良い 教えて欲しい。
2社くらいエージェント登録で職歴送ってもエージェント面接までいかずに断られるんだ。
直近は農業生産法人勤めが長かったんだが特殊な職歴って事で断られるんだろうか。 >>547
断られるって紹介できる企業はありませんとか言われるん？ 日曜も働いてるってノルマ未達でヤバいんだろうな
そんなCA切った方がいいぞ
日曜に電話してくるのも非常識 仕事しながら転職してる者にとっては土日連絡つく方がありがたい
それにエージェントは平日この日振替で休みますってちゃんとメールもくれるぞ
つうかここ非常識な奴多くね？ 45のおっさんの俺でも仕事紹介して貰えるのに。。、もっともなかなか書類通らんけどね。 エージェント(enDODA)の常識は世間の非常識ってよく言われてる DODAってのはサイトに登録したら電話じゃんじゃんしてくるだけどそういうもんなの？ 複数登録者してるが、なかなか書類通らないから、今月は全部あわせて90社エントリーしてやったぜ。
箸の棒にも引っかからない大手が2/3位で、現実的なのが30社。既にお祈り66社。24社選考中で、本命企業もまだ残ってる。
やっぱり気になったのは片っ端からポチりエントリーした方がいいよ。スペックにもよるが殆ど引っかからないのだからさ。 逆にそんなに受けて書類通っちゃったら、面接行かされるからやだ 俺は面談して人事の態度が悪すぎたら結果くる前にこっちから辞退してるよ 警備、タクシー、派遣、配送しか紹介してこないんだが 面接3社でも目眩がするぐらい忙しかったのに、よくそんなに応募できるな >>551
在職中のときは土日の日中に電話がきた
平日ではメールの返信も遅くなるし
リアルタイムで情報交換すると思えば許容範囲
平日のうちに休日に電話連絡したいと事前にメールで告知してあったし
それよりも応募先企業の人事や担当部署の人から土日に電話がくると
土曜ならともかく日曜日に会社の番号から発信？え？
携帯の番号なら個人情報を持ち帰って家から連絡か？それはまずいでしょう
そういう会社は選考中でも辞退するし
エージェントにも応募先の人事が個人情報を社外に持ち出している可能性があると通報してやるよ >>558
日程調整はエージェントの仕事。
やらせとけばいいのさ。 >>562
エントリーすればするほど、求人を毎日紹介してくる。だからガンガン行くしかないよ。 エージェントからエージェントの仕事紹介された
この仕事て先あるのかな 仕事しながらがんがん面接とかブラックじゃ無理だろ
6時退社を一日作りたかったらほか二日で10時まで残業ぐらいじゃないと作業が終わらん >>567
普通にあるっしょ
JACに登録したらネオキャリアのエージェント紹介されたわ >>570
ポチる位数秒でできるだろ。
書類が通ったらその時考えりゃいいんだよ。
俺から言わせりゃ、ここの人達本当に転職したいの？って話しだよ。 エージェントの求人検索で固定残業代を含むって企業多くない？ >>571
お前を引いた担当エージェントに同情しちまうだろ >>572
多い
ビックリしたのは固定残業代60時間分含むって奴 >>575
結局エージェントだって、ポチってるだけだぜ。ガンガン応募したもん勝ちだ。
それに、可能な限りジャンジャン応募してくれと言ってるから機体に答えてるだけだ。 >>576
だよね
固定残業代がないところに応募したい DODAは日曜の夜８時に電話かけてくるから喧嘩売ってんのか思う
年休120日以上残業２０時間以下
これすら満たせる企業が少なすぎてないてるわ転職活動初めて >>551
メールも何もなしでイキナリは非常だわな
エージェント工作員からしたら平日は忙しいで誤魔化してるが昼休みにメールチェックぐらいはするし
日曜日もイキナリ電話しても出ろってさすが自分のことしか考えてない自分の範疇でしか物を考えられないアホ
出来高制の職場で職歴詰んだFランや高卒しかいないわけだわ 応募たくさんしたほうがいいのは分かるけど、ダメ元で応募したところが受かっちゃうこともあるから面接になると日程調整厳しい。
辞退するのも気がひけるし
と思ってるとなかなか応募できるタイミングがゆっくりペースになってしまう
みんな本当に、転職活動の平均は三カ月なのだろうか？ >>581
公務員試験も並行して受けてるからあんまり応募してないけど、それでも登録して1ヶ月半で2社最終までいってるから、3ヶ月民間企業だけに注力するなら余裕そう >>583
私服OKの大企業でもスーツが安全
私服できて、じゃなくて私服可能ならスーツがいいよ 真夏でもスーツ上着ネクタイ着用な
企業の方はクールビズでも >>571みたいな奴を担当させられてるエージェントがかわいそうw エージェントは仕事だよ
可哀想もなにもない嫌なら転職すればよい ポチるってそれエージェントなん？
転職サービス使ってるだけじゃないの？
エージェントならエージェントを通して応募する しらんかった
そういうシステムで制限もないなら何も問題はないとは思う
ただ一回エージェント側に送られて企業に実際に送るかチェックされてる気もするw 当たり前だろ
まずは、仕組みを少し学んでから使えよ >>587
やはり転職の意欲のある人には協力的だし、積極的だよ。
無料サービス受けてるのに文句ばかり言ってる奴とはわけが違うぜ。 文句を言って利用せず自力で探す人の方がやる気は有る
エージェントに頼みぱなしがやる気が有るのか
大体、企業も求職者も期限にこだわらず期待せず時間を掛けて探すのに利用するのがエージェントだろう
急募ならエージェントなんか当てに出来ず使えないし会社を辞めて職を早く探したいのにノロノロ仕事をするエージェントなんか使えるか
期待せず希望の紹介がくればラッキーな気分で保険のつもりで利用だよ >>594
エージェントだけで活動してると思ってんの？
エージェント3社、ハロワ、Webから直接エントリー。あらゆる手段を使って活動してるに決まってんじゃん。 >>593
無料ではないわな採用されたら給料から30%持ってくんだから >>596
俺達の給料からさっ引かれるわけじゃねーわ。 もっと丁寧で確実に入社に貢献してくれるなら月額払うんだけどな リクルートエージェントは求人数多いけど検索が不便じゃない？ 応募してから一ヶ月、書類選考結果すら来ない
こんなに時間かかるものなのか？？ サイレントお祈りってやつだな
マイナビ転職でマッチングからの応募歓迎メールでサイレントやられた事あるわ >>518
君は多分そのままそこにいたほうがいい人材だと思う
頑張って >>533
はぁ？JACとかクズだろ。俺は騙されていまめちゃくちゃしんどい。 >>602
数件は合否連絡があったけどそれ以外は音沙汰なしだわ
エージェントに電話するわしゃーねえ >>607
え、今jac使って活動してるけどやっぱクソなの？
書類通過率良いしサポートしっかりしてるから信用してた
ただ、ぱっと見は優良ぽいとこ紹介してくれても調べたら残業代でないとかブラック臭するところが混じってたりして最近不安になってた
震えてる.. >>610
JACイマイチだったね。
面談から少し時間がたっても全く紹介して貰えないから、低スペの俺じゃ無理と考え、登録解約を申し出たところ、
突然コンサンタルタントの上司なる人から電話がかかってきて、紹介するから少し待っててくれ！できればもう一度面談します！
ときたから、もう一度面談して期待して待ってたら、またしても全く紹介されず。解約したよ。。、、
ご縁がなかったという事で。 JACって自分の担当っていないよね？
何か毎回違う人から求人が飛んでくる
相談とかもあんまり出来ないし良く分からん JACはクソだな。面談で半分喧嘩みたいになったぞ。 >>613
そうなのか、最初に面談したのなんか5年前だし担当者もういないかもな
そもそもその頃は西日本にいたけど今関東にいるし JACって精度を高めるのは良いとして、最初だけチョロッと連絡がきて、後は全く連絡やら紹介がこない。
これだと確かに退会したかなるね。登録されっぱなし状態ってのも、何だか嫌だしさ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
