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試用期間での退職 第58日目
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0187名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 12:16:13.49ID:I/GW5Fyh0
即採用には落とし穴満載だわ
0188名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 12:26:58.46ID:dVvl4HUg0
35でサービスエンジニア受けに言ったけど面接もこの職歴なら問題ないって感じで、担当とキャリアの話してたんだが即決すぎて怖い
0189名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 19:25:00.83ID:Xfl6QVSr0
人手不足だから全部がブラックってわけないんだけどな
結局転職もガチャみたいなもんよ
一応Vorkersとか見てみたら？
0190名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 20:35:14.38ID:DE3d2AVs0
>>120
いや、お前が本物の屑なんじゃないの？
面接で(バカだから)大人しくしてなかった？
落ち着いた使える人物と勘違いされたんだよ、お前
ただの人付き合いが出来ない小心者のコミュ障だっただけなのにな
職場の奴らが可哀想だよ、お前みたいなのに期待したとか本当に無駄な時間を過ごしたよな
0191名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 20:53:51.43ID:bGCvrURi0
今なら短期退職でも転職はなんとかなるのかなぁ
今のところ入社したけど業界が古くて接待ばっかりで嫌になってきた
0192名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 21:20:18.07ID:DXt2VVgR0
>>191
去年、短期離職しました。しかも、二社！
当然、履歴書には書いていません。
面接で聞かれたら、バイトしていた事にするつもりでしたが、聞かれませんでした。

4月から心機一転、大手に潜り込めたので、去年の嫌な記憶を消して頑張りますよ。

だから、なんとかなりますよ！
0194名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 21:31:55.07ID:bI2PWJNJ0
中小の退職金共済、3年ぶり上乗せ支給運用堅調で
2018年3月12日 20:00

厚生労働省は、中小企業が加入する中小企業退職金共済制度（中退共）で付加退職金と呼ぶ上乗せの退職金を支給する。退職金の0.44%を上乗せすることになる。3年ぶりの措置。株価の上昇などで運用益が出たほか、加入者への配分ルールの見直しがあり、一部を還元する。

12日に開いた労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の部会で、2018年度の付加退職金の支給率を決めた。毎月の掛け金が1万円で8年間加入している場合、退職金は約100万円。退職金が100万円だと、4400円が上乗せされる。

中退共の17年度の利益は349億円。将来の景気後退に備えた積立金は3987億円となる見通しだ。付加退職金を支給するのは15年度以来で、利益のうち175億円を充てる。

厚労省は利益の配分ルールを見直すことも決めた。これまで当期の利益のうち、600億円を積立金に優先的に回していたが、18年度からは財政状況に応じて積立金に充てる額を変動させることにする。これにより、運用が好調に進めば、付加退職金が出やすくなる。

中退共は単独で退職金制度を設けるのが難しい中小企業のために国が設けている制度。今年1月末時点で約340万人が加入し、運用資産額は約4.9兆円。付加退職金は加入者が会社を辞めたとき、退職金と一緒にもらえる。

https://r.nikkei.com/article/DGXMZO28006790S8A310C1EE8000
0195名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 21:33:16.01ID:bGCvrURi0
>>192
おめでとう！
まだ3ヶ月以内で試用期間での退職になるけど、フルタイムのパートをしていたという風にするのがいいかもしれないですね
少し楽になったよ
ありがとう
0197名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 21:44:31.03ID:Uomd2fFm0
>>192
雇用保険でバレないの？
0198名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 22:06:38.30ID:cfRiWiBt0
中途はどこ行っても難しいな
会社は人材不足で未経験からでも採用するが
現場では中途には即戦力求められる

未経験職で2ヶ月目だけど
書類の作成方法も、当たり前だけど会社ごとにかなり違うし
会社内のルールやシキタリも全部把握してなくて

上司からアイツは気が利かない使えないと睨まれて
職場で居づらい
0199名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/21(水) 22:36:21.18ID:DXt2VVgR0
>>195
ありがとう。
ハロワ職員にも指摘されたけれど、不利になる短期離職を書かなくていいのではとのこと。

大丈夫だよ！
0202名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 06:35:41.79ID:f5sVbRIF0
試用期間退職はバイト扱いでオケーだよね
雇用保険と源泉徴収のやつでバレるだけだから
0203名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 06:41:16.87ID:FunvO6070
月末で辞めることになったけど残り何日か適当に休んでもいいよね？
0206名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 06:56:00.74ID:BxVjeP6s0
雇用保険に入っていても期間工的なバイトで入らないといけなかったと言えばオッケーじゃないの？
0207名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 06:58:46.02ID:a0WSNrYG0
入るのは割と簡単だが、いきなり即戦力求めらるし、長時間残業だし。
求人票がウソなんて当たり前。
0208名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 06:59:13.43ID:MPuxEBFB0
>>202
今週の月曜に辞めたけど初日でダメだここって気付いて、頑なに雇用と年金手帳出さずにいてバイト扱いで即日辞めれた
0209名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 07:07:45.87ID:s2MKv2BV0
>>208
スゴいね
前にいた会社でどんな環境かさぐりたいので社保などの書類提出を引き伸ばしていた人いたよ
出すようにしつこく言われていたけど、どういうテクニック使ったのか知りたかった
結局その人は辞めていったわw
0210名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 10:37:51.47ID:98NiWDrc0
>>181
住まいは東京ですか？
0213名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 17:43:04.24ID:fYgYYwlz0
>>212
三ヶ月
コイツ使えないと思われて不採用の場合
3カ月終了後のタイミング通達されるの？

明日から来なくて良いです。みたいな
0214名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 18:10:43.93ID:Iv9tNgP20
そうでなくても途中からこれはダメやなと自分で感じるで
相手の態度もキツくなってくるからね
0215名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 20:04:37.98ID:f5sVbRIF0
周りが冷たくなるからわかるよな。
避けてくるし。

>>213
試用期間2ヶ月で判断される。
試用期間1ヶ月前には通達。
0216名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 20:26:31.72ID:Zf9U1+G50
試用期間３ヶ月の２ヶ月に入ったとこやけどいまだに健康保険証もらえない
やっぱり２ヶ月らへんに本採用は無しでって宣告されるんかね
0217名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 20:40:11.54ID:XONXKLZB0
専門卒の新卒で入社して三週間で辞めたとし同時に通信制大学編入したとする。
三週間で辞めた会社をAとする。
※Aでは年金・雇用保険も入ってる(年金手帳には不記載)

再度今度は大学新卒で就活するが短期間で辞めたAは詐称も無理なので履歴書に正直に書きどうにか内定を貰えたとして、その内定貰えた企業をBとする。通信制大学卒業後Bで三年間働いてからどっかに転職する際に履歴書や職務経歴書にAを書かなくてもバレないと思う？
※Bでも年金雇用保険は入ってることとする。
0219名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 22:36:03.31ID:j9vakJHN0
てかそんなことあるんか？
試用期間で切られるって
なにをやったらなるん？
0220名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 22:56:55.29ID:dmP1LUfO0
おでは5回遅刻しただけで切られたことある

理不尽すぎる世の中だは
0222名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 23:48:29.19ID:/GpoKWRw0
短期離職連発したから今回は続けたいが無能なんで空回りしてるな　
会社で働くの無理みたいコミュ症だし
典型的はいじめられっ子だしな
0223名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 23:49:43.84ID:SjJFwX2D0
年金手帳のコピーとかわたしたが社保の加入の用紙でてこないけど
0224名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/22(木) 23:59:13.38ID:mpLtaIRg0
4月入社で試用期間3ヶ月だけど、すでにやっていく自信がないｗ

始まる前から、試用期間での退職を考えてる俺ｗ
0225名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 00:46:05.48ID:6Xn1SFXB0
>>224
明日辞退した方がいいよ
0226名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 01:23:28.57ID:09Dn5lDC0
>>221
わかる！最初の給料も年金とか引かれてなかったし～さすがに２ヶ月目の給料でも引かれてなかったらヤバいよね？
0227名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 01:52:07.02ID:xNi+2eZQ0
三ヶ月の試用期間で辞める事にしたんだけど退職まであと一ヶ月の勤務が辛い
眠れないし心が折れそうだ
0228名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 03:56:46.82ID:+T20j95r0
>>218
すいません
稼がせてもらわないてお金ないので
次のめどがつくまでお願い致しますm(_ _)m
0229名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 04:46:22.00ID:Rl7q0cH/0
>>227
もう辞めるって伝えたの？
俺も試用期間3ヶ月で後1ヶ月で辞めるけども、辞めるって伝えづら過ぎて、電話で辞めるって言ってそのままフェードアウト、バックれようかと思ってる。
0230名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 06:31:41.88ID:xNi+2eZQ0
>>229
辞める事は言ってあるし退職日も決まってる
俺もバックレすれば良かったな
参考までに実行したら教えてくれ
0232名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 06:56:01.94ID:MSjVE5c60
今試用期間中だけど、ドラクエⅢの転職したらレベル1。覚えた呪文は忘れないっていうのはリアルなシステムだったんだと実感する
0234名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 06:59:51.67ID:EcLP87MC0
保険とか未加入って逆に羨ましいよ…
自分は親を扶養保険で一緒に入るから 短期離職だと 保険の手続きだけで疲れちゃうよ
一月に数回はいくみたいだから この日は社保 こっちは国保 とかやってるだけで 愚痴愚痴話に発展するからね…
それを考えただけでも 入ったばかりの会社の仕事以上にプレッシャーになるよ
今は今月から仕事してるけど 昨日も帰宅したら 病院行ってきたから と言われたけど手元にまだ保険証来てない(手続きはしてある)から 今日どうなってるか朝イチ確認しなきゃだわ
0237名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 12:06:52.88ID:lCZGaHfl0
やめるなら一秒でも早く言っとけよ
会社も辞める奴に無駄に金払って教育したくないだろ
0238名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 12:31:55.12ID:ULZDNci30
>>230
>>231
規模は800人位の工場だよ。本当嫌過ぎるから、電話一本のばっくれどきは近いです
0239名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 13:02:34.47ID:wim6pnXU0
明細もらったけど社保引かれてなかったわ
とりあえずセーフ！
でも給与が全員手渡しだったのには驚いた
0240名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 16:04:36.07ID:+KHjOW0T0
未経験の試用期間なら直接辞めるの伝えても基本あっさり辞められる
保険入ってないなら尚更
バックレると給料の話とか支給品の返却とかを嫌な気持ちでしなきゃいけなくなるのが辛い
0241名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 18:20:52.38ID:p/yPO9uw0
辞めるタイミングは完全にこっちの都合だよ
教育や給料無駄とか会社のことなんて一切考えるひつようなし
0242名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 19:13:00.82ID:oNqvryuy0
採用担当だった人事に、就活時に連絡をとっていた個人のメールで業務に自信がないので、契約社員（試用期間）で退職します。って2ヶ月目の締め日に就業時間後に送るのってあり？
0243名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 20:14:12.68ID:fwbho5Fk0
ダッシュする現場
0246名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 20:47:47.86ID:7gPYlaHR0
もち会社持ち
0247名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 20:52:38.09ID:bfUKKl8P0
やっとこのスレから卒業できる。
みんなも良い会社と出会えますように！
0248名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 21:10:58.77ID:7gPYlaHR0
試用期間での退職ってそんなに難しいか？
試用期間なんだから合わなかったで良いと思うんだが。
試用期間終わった方が辞め辛いだろ。
0249名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 21:11:34.51ID:+vFY5o/i0
月曜に入社して5日目の試用期間中なんだけど辞めたい
5日しか経ってないけど即日辞められたりできないもの？
1ヶ月はやっぱり残らなきゃいけないのかな
0250名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 21:14:36.07ID:XGfKGUmk0
出勤2日で逃げ出してワロタ
逃げて正解だぞ新人
0251名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 21:58:34.30ID:TGQIGOHa0
>>248
雇用保険入ってたら職歴に傷がつくやろ
0252名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 22:02:01.43ID:F04Karhb0
逃げるが勝ちだろ？
0254名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 22:20:45.63ID:9fUVSIGa0
試用期間って大概3ヶ月程度だろ
それぐらいなら雇用保険入っても派遣や契約社員の退職でごまかせそうだけど
0255名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 22:21:44.88ID:0nyheqQn0
>>249
辞めれる、2週間で退職届出して即日退社になった
理由はここで仕事をし始めて体調が思わしくないって感じでｗ
0256名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 22:27:54.30ID:+vFY5o/i0
>>253
残業代が出ないっぽい…
残業した際に申告してないから、残業時間どうなるんだろうと思って聞いたら残業時間は申告不要みたいなこと言われて…
先輩達は毎日２時間くらい残業してるからこのままだと同じ道を辿るのかなって思った
0258名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/23(金) 22:31:02.58ID:F04Karhb0
キチガイ工場タイムカード手書きで8時30分～17時以外の数字書くことは許されない会社だった
0259名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 00:27:03.90ID:i3PDplaD0
現在の職場で二ヶ月目だけど職場で同期入社した外国人の方が体調不良で昨日今日と休んで、
今日社長にどうしても言いたいことがあるとのことで少しだけ職場に来て、
帰られた後で社長が従業員全員を呼んで話をした。
最初、その方が余程わがままを言って頭にきていたのかなと思ったけど、経験者とはいえわからないことも多く、
聞いてもしばらく放置されて待たされて、それで効率的に仕事をしろというのはおかしくないですか？というようなことを言われ社長も言い返せず、
ただただ申し訳ないと謝ったみたい。
その後、数人が思うことを言い合ったけど、このような話し合いが出来るだけまだ良いことなのかなと思った。
自分は以前の職場での色々なトラウマもあり、「郷に入っては郷に従え」「触らぬ神に祟りなし」と思ってあまりそのような部分は触れずにいた。
仕事も基本的に自分で段取りして自分で作業して片付けて、わからないことがあったら聞いていたので、他の方とはあまり関わらない部分もあった。
他の従業員の方もなかなか立場的に言いづらい部分もあったかと思うが、良い風穴を開けたのではないかなと思った。
その方は明日からまた頑張ります、とのことで辞めることはないみたい。
0260名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 00:47:40.32ID:i3PDplaD0
>>249
1月6日に入った会社で23日に退職を申し入れて、締め日の25日に退職してその翌日に現在の職場に入社した。
0261名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 00:54:30.04ID:yZu6a7xp0
OJTの無い会社は所詮その程度。
0264名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 03:43:18.73ID:5EOXTaoL0
入社二日目、率先して先輩に話しかけたり手伝おうとしてたら、ハブるとか触ったらぶん殴るといわれ、上司に相談したら頑張ってくださいとしか言われず。
0280名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 09:42:12.09ID:aUaXZBpc0
試用期間は契約社員はやっぱだめだな。
なんか毎日が不安でしかたがない
0282名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 10:47:29.06ID:5LvNdnkQ0
退職届出して受理されたんならその日から14日で辞めればいいだろ、そもそも試用期間で辞めるくせに綺麗な辞め方とか無いから
0283名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 11:08:02.24ID:l5Mo+ZEX0
>>264
それ俺もやられた年寄りが多かったから自分がくびにならないように必死なのわかるが
そこは1ヶ月でやめたけどいろいろすごすぎて
0284名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 11:59:33.68ID:7n1IaeuT0
雇用契約書に社保有って書いてる場合は少し安心してもいい？
0285名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 13:18:58.46ID:9k1AAete0
>>284
逆に社保なかったらヤバい
0286名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 17:04:32.65ID:7n1IaeuT0
>>285
あ、すまん
試用期間中にってこと
0287名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 23:05:12.76ID:Fp+CosGr0
６ヶ月の試用期間で来月６ヶ月目なんだけど辞めたい。未だに覚えてないところあるし、営業成績とれんし辞めてもいいよね？
0288名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/24(土) 23:58:11.53ID:LmTXL80S0
試用期間とはお互い見極めるための期間でもある
求職者が辞めるのも、会社が採用を止めるのも権利よ
0290名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 00:30:30.21ID:Derk98NL0
は？会社が社員を見定める期間だろ　勘違いしてる奴多すぎ

>>287
お前会社に損害与えたから辞めたら賠償な
0292名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 08:46:27.68ID:1BWrtCRI0
>>290
出来るようならやってみろよゴミｗｗ
こっちには職業選択の自由があんだよバーカｗｗｗ
あんまり生意気言ってるとウンコ詰まらせてから辞めたるわボケｗ
0294名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 13:43:38.44ID:N8BXHots0
試用期間で辞めたけど金なさすぎて死にそう
0295名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 13:49:58.64ID:G0ccD7yT0
俺もこの前は金ないのに凄いキチガイ職場だったので１ヶ月で辞めたから
足らない分クレカとキャッシングでしのいでる現状
今仕事にありついたから2ヶ月くらいで返せたらと
0296名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 13:54:41.76ID:4GCEL8yL0
お母さんが退職の意思を伝えたらダメだろ？
0297名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 14:53:04.66ID:QnuJ9YSJ0
1月からとある運送会社の倉庫作業で勤務し始めて、5月まで試用期間のようなのだが
既に辞めたくなってる。
ブラックとまではいかないが、まるで将来性がないような会社だと感じてる。


正社員のつもりで入ったんだが、「常用社員」という肩書きで待遇も時給800円で
バイト並み。一応交通費は支給されるようなんだが、先月初めて振り込まれた給与が
手取りで15万ぐらいしか無かった…。

早く辞めたいんだが無職期間中に溜まったカードの借金なんかもある手前、
辞めるに辞めれない状態。就職する際に契約書にも「5月末までは雇用する」
旨で署名しちゃったから、頭抱えてる。
毎日毎日辞めたいと思いながら、仕事行ってる。


すぐ辞めた方が良いかな？
それとも、今のところでふんばった方が良い？
0298名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 14:56:13.67ID:eLx0qPki0
その待遇ならコンビニのほうがよくないか？
0299名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 14:59:35.84ID:L36fq7rj0
>>297
借金あるなら5月までバイトの気持ちでやればいいのでは？
転職活動しながらさ…
でも現状そんな所しか仕事ないんじゃないの？
0300名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 15:04:56.03ID:WGjR6Vd/0
教育係に頭二回叩かれたんだけどどうするべきだと思う？
いま試用期間2ヶ月目で3ヶ月の満了でやめるか迷う。普通にパワハラだよな。悪気はないんだろうけど
0302名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 16:31:14.65ID:2ucac4uY0
試用期間で退職しますって上司に言って二週間後もしくはもっと早く辞めていいよ言われて早くやめたら会社都合になる？
0303名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 16:32:33.01ID:EXlxoTTZ0
>>297
働きながら就活するしかないだろう
嫌だってだけですぐ辞めてしまったら更に借金膨らんで積むだろ
0305名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 17:00:33.29ID:G0ccD7yT0
>>302
2週間で辞めて会社都合でなにか利点あるの？
0306名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 21:06:23.24ID:kTn3r8mC0
試用期間で辞めたのは4回かな。
最初は運送会社の事務の仕事だったけど、4週間くらいいて当時PCでの作業がなれていなくて時間はかかるしなかなか帰らせてくれなくて
残業ばかりしていて嫌になって、次を見つけて当日辞めた。
2回目は最短でちょうど2週間で初心者歓迎だったけど難しくて、きっちり教えますと言っても全然教えてくれなくて
一ヶ月経ってある程度仕事ができないと本採用できないとぬかして、保険関係も試用期間中はまったくなくて
バカバカしくて辞めた。
求人誌に載っていた内容と異なる部分もあったので発行元にクレーム入れて、指導してもらった。
3回目は二ヶ月いたけど仕事が難しく、残業ばかりで気力も体力も持たずに辞めた。
月曜は昼休憩のうちの10分は昼礼に使われたり、当番制で時間外手当もなくボランティア状態で定期的に会社のむさむしりもさせられるなどブラックだった。
ずっとハロワのみ求人出していたけど万年人手不足で最近求人誌にも求人出していたけど
「初心者歓迎」「じっくり教えます」「安定企業」とか怪しい健康食品のような謳い文句で笑ったw
4回目は今年の1月6日から25日までで知り合いの方がやられている会社で人は良いんだけど仕事が難しくて、
職場もボロかったりボットン現所だったり、仕事で使う消耗品も自腹だったりとケチくさく自信もないので
次を見つけて退職を申し入れた2日後に辞めた。
これは自分から入れてほしいとお願いしたから、本当に申し訳ないことをしてしまった。
現在の職場は1月26日から入っているけど、10年以上勤めたことのある会社と同業他社だから
ある程度のことはわかって思い出しながらだったり、新たに覚えることもあるけど全くの初心者じゃないからこれまでよりは楽。
ちょうど二ヶ月だけど、長く続けられたら良いなと思うし、やはり全く初めてやる仕事は色んな意味で怖いなと思った。
0308名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 23:12:06.23ID:N8BXHots0
朝礼で昨日やったことと今日やることを毎日口頭で発表する会社はきついな
0309名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 23:19:52.80ID:YVudFzWR0
>>306
知り合いに頼んだのに辞めるのはマズイだろ
0310名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/25(日) 23:54:30.80ID:Mjd6omNg0
朝礼で何やるか言わせる会社あったな。あの糞会社はよ潰れろ。
0311名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 00:19:06.18ID:rcizapoS0
試用期間は過ぎるな
婆さん死にそうだし遺産相続理由で辞めたろ。
朝礼も地味に苦痛やねん
0315名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 06:58:06.81ID:QDUiqktR0
朝の朝礼スピーチがキモすぎてイライラする。朝礼の面倒くささと職場のブラック度は比例するんだな。
0316名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 07:10:27.58ID:TpAtql0w0
朝礼で今日やること発表あったな
工場は今日の製造予定
配送は今日の配送先と注文量
営業マンは訪問先とか
営業なんてやることないのになと大手の下請けやってるだけなのに１日昼寝してるだけじゃないの？
0317名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 07:20:21.99ID:HsEsNrl/0
>>306
2ヶ月いたところは、会社に辞めたいっていつ言ったの？？
直接上司に伝えた？その度胸が凄いわ！俺も何回か試用期間で辞めてるけども直接言いづらくてバックれたい。
0318名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 07:43:53.25ID:TpAtql0w0
知り合い関係を短期で辞める度胸すごいな
0319名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 08:28:20.67ID:rEFEuda80
>>308
朝礼じゃないが、自分の勤め先は昼食休憩の後に昼礼（？）がある。

そこで、「本日の生産性ガー」「今日は○○時までに終了見込み」と責任者から訓示がされる。それが毎日ある。

数字ばかりが先行して、マジでうんざりする。
0321名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 08:50:30.24ID:g9DjUOui0
3分間スピーチが順番で回ってくる
0322名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 09:55:58.88ID:u/+Rwqhj0
三分間スピーチで感動したとか言い合ってたな。あの糞会社気味が悪い。
0323名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 10:51:56.03ID:57p1VM440
>>315
面接で朝礼の内容を確認した方がいいよね。
0324名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 11:06:53.60ID:bHuvOurL0
よーし！
試用期間半年で3か月目だけど来月の4月7日になったら社長に試用期間終わったら辞めるって伝えるぞー！
零細で社員俺だけの会社で先輩辞めたあとだけど営業は俺には無理だ！！車の中でひとりになるときがとてつもなく不安でめまいがして目の前が真っ白になったり、心臓の鼓動がめちゃくちゃ早くなったり、死にたいって思ったり、昼飯食べられなくなったりでヤバすぎる。
てきとーに親戚が交通事故で亡くなって家族からの切望で店舗職にして欲しいって懇願されたって言えば辞めさせてくれるかな。
0326名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 12:08:04.72ID:hZ+cU0/Q0
>>324
普通に精神科いけば何かしらの病気診断されて辞められそうだな…
てかそんな言い訳せんでも職業選択の自由があるんだから辞められるだろ
お前の顔が気に食わんとかでもいいぞｗ
0328名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 12:32:19.48ID:wvhU7CQ+0
試用期間で切られたら無職でまた就活しないといけないんだよな。。
試用で切るときは再就職の斡旋も義務付けろよ。
0330名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 12:52:26.79ID:VY/VHlEW0
>>325
>>326
こんな情けないやつの書き込みに反応してくれてほんとにありがとう。
誰かと話してないと不安がつのってとてもキツかったんだ・・・
こうしてスレで反応してくれると少し落ち着く

精神病か。確かにここ最近うつ病みたいな症状が多発してるから病院行ってみようかな。
下手な言い訳で内勤で雇うからと言われても居たくないしなぁ・・・
0331名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 13:00:03.21ID:VY/VHlEW0
>>329
それも考えてるんだが、この会社4、5，6月がとても忙しいって言ってるから人柱（言い方悪いが）が来ないと辞めにくい気がしちゃってさ・・・
とりあえず4月の土曜日に社長と二人っきりで倉庫作業やることになってるからそこで近々に次の人探して下さいって言おうかなぁと。
次の人がきたら引継して即辞めて、こなくても試用期間6ヶ月だからそこまでって感じるを考えてる
0332名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 13:36:15.76ID:KQDWNeQ40
みんな大変だね
今月から入ったが今週末までなので消化戦状態だわ
一人になるときもあって気軽にいろいろ脱線しながらやってるよ
でもこんなのだったら早く辞めさせてくれればいいのにねw
0334名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 16:56:43.21ID:ldilopGd0
なにかひとつでもやりがいとか楽しいことが見つかれば、
仕事にも張り合いが出るんだが、入ってみたところはまったくなくて困ってる
正社員どもは何が楽しくて働いてるのかわからん
試用期間ギリまでいて求職するか
0335名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 16:59:04.28ID:VY/VHlEW0
>>333
ほんとにありがとう。
心配させちゃってごめんなさい。

診断書ほんとうに必要になったら即病院いってみるよ。
それまではもう少し耐えてみる。
多分診断書もらって辞めることになるけれど。
0339名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 22:44:55.57ID:I8Cs9tUL0
今日
金融→金融→介護に転職した介護から辞めること決意して言ってきたわ
今月で試用期間は終わりだったけど、俺に介護は無理だとこの三ヶ月で分かったわ
0340名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 23:04:58.66ID:3QOiPJFI0
金融ってサラ金？
0341名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/26(月) 23:51:18.58ID:ppSaIm7/0
試用期間での退職ってさ、2ヶ月近く働いてるたりすると、すぐ辞めれなかったりするかね？
会社によりけりかな。もう行きたくないから、今月末には辞めたい…
0342名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 06:26:39.58ID:HsR64jjZ0
>>341
職場によるな。
あまり戦力になっていないと思われていたらすぐ辞めさせてくれるだろうし、
最後までこき使ってやろうと思われると一ヶ月は辞めさせてくれない。
0343名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 06:57:04.39ID:nC+hgL1P0
>>342
ありがとう！
ですよね。今週、他の会社の最終面接だから、今、働いてる会社に後10分したら退職の電話してみます！
0346名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 12:28:12.61ID:iZWfzIbG0
試用期間は契約社員なんだが契約期間満了（3ヶ月）で辞めるとき（正社員拒否するとき）も退職届け1ヶ月前に出すのかね？
0347名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 12:30:26.03ID:UjqdPZGy0
試用期間中辞める場合は即日か一週間以内で辞めさせて欲しいな。
次の職探しもあるし、やる気ももうないのに一ヶ月もこき使われるのは勘弁。
どうしてもの場合はバックレるしかないかな。
0348名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 12:32:14.30ID:fVvNrAY10
居て即戦力状態かどうかによるのでは？
未経験なら抜けたって痛くもなんともないだろ
0351名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 15:06:23.71ID:0aPyTeJG0
試用期間中で即日に辞めたい場合は
朝電話がいいで！いろいろ退職手続きで呼ばれるかもしれんけど
0352名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 15:08:25.33ID:0aPyTeJG0
>>350
試用期間中３日で辞めたところは
給料日に何も連絡無かったから諦めてたら何ヵ月か後に口座番号教えてくれって連絡来たよ！
0353名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 18:19:51.96ID:PVOKElcr0
無職歴11ヶ月（27歳）の俺がAV男優候補募集の求人に応募して内定取れたんだよ。
男友達に話したらスッポン料理のお店でお祝いの飲み会を開いてくれたのよ。嬉しかった。
家に帰って親父に話したらいきなり鬼の形相になって「お前なんか勘当だ！」って言われるし
それを聞いたお袋はいきなり倒れて救急車で病院に搬送されちゃったのよ。
俺は第二のしみけんになって業界の頂点を極めるまでは家に戻らないと強い決意をして
3月24日に指示された撮影場所に初出勤したんだよ。（ちなみに3月24日時点でオナ禁9日間達成）

俺のイメージでは高橋しょ〇子ちゃんや三上〇亜ちゃんのマ○コに入れて15分位体位を変えながら
ピストン運動して精子出すお仕事だと思ってたのよ。
それが現場に行ったら女優や男優が出した体液を拭かされるし現場づくりの肉体労働させられるしやってられんわ。
やっと女優とできるのかと思ったらブリーフ履かされてしごきながらカンペが出たらすぐ顔に出せとか言われてさ。
しかもタイミング良く出せないと監督から怒号を浴びせられるし室内はイカ臭いし最悪だよ！そんな急に出せるかよ！
監督に俺も女優とS○Xしたいって頼んだら2年早いだとよ。
むかついて25日から行ってない。ちなみに辞めたこと男友達や家族にも報告してない。
0355名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 19:33:13.78ID:kMV0D3Zo0
試用期間中、保険は加入してるけど履歴書には書きたくない
雇用保険番号の紙提出して履歴書に書いてない職歴がバレた時、試用期間中だから書きませんでしたで通用する？

あと、仕事で面接に行けない時なんて言ってる？
0356名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 20:31:19.44ID:TsSLBsqy0
>>355
期間社員で働いてた。
社員になる際には営業で全国転勤があるから断った。て言えば？
俺は1社目の会社辞めた言い訳はそれにしてるけど何も言われた事ないよ。
0357名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 21:04:34.26ID:g51gdrvV0
家に着いてからミスしてたことに気付いた。
明日気まずい。
0358名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/27(火) 21:12:14.88ID:nC+hgL1P0
>>345
電話したら、直接来て話しすることになって、他の部署とかどうか聞かれました。
その場で言い出しづらかったので保留にしてしまいましたが、自分の気持ちが無いので。
明日朝退職の方向でと電話します。
0359名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 00:35:37.14ID:NvezCYjq0
入って１ヶ月
最初から口うるさく毎日説教されていたが頑張って耐えていたが
ここ数日毎日上司(社長)のせいで遅れた仕事の尻拭いをさせられて
数時間残業な上にそのイライラでひたすら八つ当たりと
責任転嫁(お前が使えなくて仕事が遅いから終わらないんだ！など
何故か私のせいにされている)の愚痴を
残業しながら延々と耐えさせられもはや精神的に限界だ…
先輩に聞いたら入っても殆どの人はそのパワハラで精神病んで
即辞めて行くらしい
しかも辞める時までパワハラ全開で常識がないだの
ゴミだの診断書出せだの物凄いらしい
辞めるというすら恐怖過ぎる
とんでもないとこに入ってしまった…死にたい
0361名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 02:45:11.86ID:C0veTyqE0
マジな話、昔の人残業めちゃくちゃやってたりして労働環境最悪だったからこれ位当たり前だろ的な感じで今の日本の労働環境って世界的に悪いままなんじゃないの？
0364名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 05:59:47.76ID:ldkyDkx+0
>>359
今すぐ辞めたほうがいい
雇用保険やら健康保険証やらは郵便書留で送ればいい
引継とかしてなくて、代われる人が居る状態なら問題ない。
あさイチで上司の携帯にSMSで体壊しまので辞めます。保険証やらは書留で送ります。って送れば履歴にもなるしおすすめだ。
0366名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 06:42:01.03ID:bJnm0bDE0
まあこんなひどい会社もあるのだね
このスレを読んでいるとハロワは論外だが、web求人媒体のホワイトそうな分でもは実際ブラックな感じなので疑心暗鬼になるよね
まあお互いだましあいの世界だからね
0368名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 06:46:52.52ID:bJnm0bDE0
>>359
ちなみにどんな規模の会社ですか？零細？
360､364が言っているとおり早くやり直した方が
いいと思う
零細や社長が近すぎる中小はもうこりごりだわ
0369名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 06:51:09.63ID:7r1gWj8c0
>>367
ハロワ案件からの即決は経験上100%ブラック
例として記載されてる8割が大嘘、休日・残業・給与・試用期間での条件変更なしからの時給制・仕事内容etc
0371名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 08:21:08.54ID:rQPOqI4F0
辞める電話した！明日、最終面接なので気持ちは既にそっちにある。
退職手続き今月中にして欲しいな。
0373名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 12:33:56.74ID:vDg1jlPc0
試用期間半年だけど4ヶ月目にして転職するわ。過労死ラインオーバーが常態化してるなんて無理だわ。
0374名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 13:57:59.95ID:sRMFF/l30
俺も今週ずっと午前１時前にしか仕事終わってねえわｗマジで日本ってどんだけクソ国家なの？
0376名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 18:33:04.80ID:rP0bRjsn0
試用期間2ヶ月目なんだけど先輩から平日0時退社、土日どっちかは出社になるからね、といわれた。年収は650万だから前職より200万上がるんだけど試用期間でやめるかとりあえず体験してみるかなやむ。
みんなならやめる？
0378名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 18:46:39.04ID:B1HXWFw50
>>376
労基守れるのかそれ
0379名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 18:49:38.35ID:NvezCYjq0
>>368
今回のとこはパート合わせて10人居ない程度の超零細だった
今日社長の一つ下のポストの人に辞めたいと言ってみたが
案の定社長と話して下さいと言われ、絶望しかない
ボロクソに罵倒されるの覚悟で社長に言うしかないが
今から憂鬱過ぎるわ

他の人たちも色々ありがとう
どの道長く続けられないから辞めるよ

社長が常に見張ってる様な零細のキツさを知らなかったけど
本当にブラックなんだね
今後は避けたいと思う
0380名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 19:06:28.28ID:QZL94x6e0
辞めるなら最後に今までのストレス全部ぶつけてやろうぜ
ボロクソに言い返して胸ぐら掴むくらいしてもいいしあえて相手の言葉引き出させて録音して脅すのもいいな
そういうグズには一度痛い目に合わせてやれ
0381名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 19:24:12.35ID:xLdl5aGu0
以前いた会社で事故したときに言った言わないがあるから通話録音してるといったら会社の口悪いやつ電話してこないな会社で口でいうだけ
ぼろがでたらたいへんと思ってんだろな
0382名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 20:14:27.62ID:CijmWNzZ0
昨年4月に入社した刃物関係の会社。
知人に勧められて受けて入ったけど（知人はその会社の同業他社に勤務）、最初の一週間だけ定時で
翌週からは毎日2～4時間程度の残業地獄で、リーダーの態度も急にきつくなって初心者なのに
そこまで出来るわけないのにと思いだんだん辛くなって5月の連休前に辞めることを考えているとリーダーに伝えた。
連休明けてやはり辞めたいという気持ちは変わりなくリーダーに退職の意向を伝え、部長から
「本当は退職を伝えてから一ヶ月後の退職になるけど、今月中（5月）でいい？」と言われて自分も早く辞めたかったのでそれでいいですと答えて辞表を出した。
それから一週間経った後、こき使われてなかなか帰れずにいると社長（部長の父親）が来て、
「もう少し考えてみないか？」だと色々と言われて少し気持ちがゆらぎ、翌週に部長にそれを伝えると
「もう退職届も受け取っているしもっと厳しくなる」「本当は試用期間で切ろうかと思っていた」と言われ、もっとやる気を無くした。
その数日後に部長から「続ける？」と言われたが「もう予定通り今月で辞めます」と伝えると
「本当は残ってほしい」「6月あたりまで出来ないか（万年人手不足）」と言ってきたが「もう結構です」と言うと
「一ヶ月前の約束を破って今月で辞めるのか？（お前から今月いっぱいでいいか？といってきただろ）」と抜かしてきて
本当に同族一族に振り回された。親子なんだから社長と部長の間で話しつけとけよと思った。
しばらくはハロワにしか求人出していなかったが余程人手不足に陥っているのか、民間の求人誌にも4週ほど出していたが
怪しい健康食品みたいに激甘な言葉ばかり並べていて、逆に怪しさでいっぱいだった。
ここ2週間ほどは求人を出していないようだが、どこも人手不足だしそんな怪しいところにわざわざ応募してくるやつはないだろうw
俺以外はorz
0383名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 20:27:28.64ID:dllIA1h80
>>382
辞表だしたのに やるやらない言われてもなんだかな… しか思えないけどな
上よりあなたが一番グダグタしてないか？
誰が一番振り回してるのやら…
0384名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 20:33:40.23ID:CijmWNzZ0
>>383
そうだよ
なのでわざわざ社長が「考えてみない？」とか言わなければ余計に嫌な思いをせずに済んだ。
もうだめだと思ったら辞めるのが一番だと思ったよ。
ようやく今、自分に合う仕事に就けたけど。
0385名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 21:45:58.70ID:tUn5W4cC0
とりあえず辞めることにした
3ヶ月ぐらいゆっくりするかな
もう営業だけはやりません
0386名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/28(水) 22:16:02.88ID:NKKC4S1N0
>>385
お疲れ様！
0388名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 02:07:04.51ID:+7MhkDqy0
>>377
貴重な意見ありがとう。35歳だから悩むよ
>>378
いっそ労基に通報してしまうべきなのかな？
働き方改革改正案が施行されたら変わるかなとも思ってるんだけど待つのは甘い考えかな？
0389名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 08:21:00.99ID:g6mWoYA00
>>388
精神的に楽で自分の身体が持ちそうなら給料重視もいいと思うけど、辛いなら今すぐ辞めるべき
身体壊したら元も子もない

おれも35歳だけど、そろそろ身体も労わらないとやばいぞ
0390名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 09:25:40.84ID:+kNwipES0
>>389
同い年だね。
それがまだ試用期間だし転職したばかりだからといって毎日定時に帰らせてくれているんだ。まだ体験したわけでもないのに辞めるのもどうかと思ってさ
0391名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 12:24:58.97ID:xRIteLfF0
いつもだったり定期的に求人が載っているところはほぼブラック。
0393名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 13:48:20.13ID:jFJYFrTQ0
辞表出して即日辞める俺を見習え
0394名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 17:03:00.29ID:6tJ06YIe0
２回連続で明日からこなくていいになった
ただの無能はいらないということだろうが
0396名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 17:06:59.40ID:6tJ06YIe0
やらかしたんじゃなく試用期間で辞めるといったらだよ
0398名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 17:29:33.44ID:PlERrTnR0
なんで辞めようと思ったの？無能ってのは、慰留されなかったからって事か？
0399名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 18:01:01.54ID:TwK++W1r0
ワイも今日辞めると言ったらじゃあ郵送で退職届送って下さいって言われたわ
自動的に、もう出勤はしなくて良いという事だと把握した
毎日毎日物凄い罵声の嵐のパワハラ野郎だったからボロクソ言われるの覚悟してたのに
辞める言った途端事務的な、常識的な対応になって驚いた
もしかして辞めさせたくてわざとイジメしてたのかなぁと思ってしまったわ
どの道辞めて正解だから良かったんだけどさ…
0400名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 18:28:27.94ID:MerUDPx80
試用期間の教育係が合わない人だと絶望しかない

アキバに居そうな外見のボソボソ喋る奴が教育係になって、
最初は普通に会話もしてたけど、内心この人とは合わないなと感じてたら、
あっちもそうだったのか、10日くらいして言葉の節々に嘲りみたいなのが混じるようになった
次第に俺も仕事のことでしか話かけなくなって、まともな会話もなくなった頃、
教育係が上司にボロクソ報告したのか呼び出し喰らって改善しろ的こと言われた
微妙に納得いかないけど、会社にも仕事内容にもまったく魅力ゼロに感じてたから、
結局2週間で辞めたった
0401名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 22:34:53.34ID:nfLbliAz0
退職後すぐにハローワークから
職に就いたのですが契約社員で厚生年金も健康保険も入ると記載があったのですが出勤すると会社の人にここはアルバイトからで厚生年金も健康保険もないから国民年金と国民健康保険だと言われました

新人教育の資料を渡されたのですがその資料にもアルバイト教育と記載されています


前職の退職は一身上の都合により自己都合退職したのですがこれすぐに退職して会社都合と同じ条件で失業手当を受けられますか？

労働時間も記載より１時間長いです
面接のときにわざわざ厚生年金と健康保険ありますか？なんて聞かないし加入は義務ですよね
普通に週40時間以上勤務です

この場合、失業手当を会社都合ど同様の条件で受けられるとして前職の給与からの算出にできますか？

前職の会社からは離職票は発行されます
0405名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 23:07:32.98ID:2a69yU7a0
>>401
求人票と条件が違ってたのか、労働契約書と条件が違ってたのか
そこで話が変わってくるんじゃないの？
0406名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 23:19:51.40ID:nfLbliAz0
>>405
求人票だよ
そもそも労働契約書ならその違いを証明なんてほぼできねーべ
労働時間くらいだろ証明できるのは

労働契約書に社保ありと書いてまで社保に入らない馬鹿なんて経営者側にいねーべよ
0407名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 23:24:59.29ID:2QAFMY8P0
再就職手当てもらうには就職した企業が雇用保険とか社保に即加入しないとだめなんだっけ？
試用期間3ヶ月でその間は社保加入しませんでは申請できないのだっけ？
0408名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 23:35:31.80ID:2a69yU7a0
>>406
求人票と違ってたでは会社都合にはできないと思うよ
それ認めたら会社都合での退職者だらけになる
納得して労働契約書に判子押したんでしょ？って突っ込まれて終わり
0409名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/29(木) 23:36:25.26ID:dnLaV0OX0
今日朝
試用期間中の会社に行ったら健康診断の話しがあった行くなら自費で自分で段取りして行ってくれとの事だった
みんな行かないって言ってた２ヶ月なるのに健康保険証くれないし
ヤバいとこかもな～
そんな自費で行かせたいなら入社前自費健康診断強制にすればよかったとに
0411名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 00:29:21.47ID:qw2doVcU0
>>410
労働契約の締結に際し明示された労働条件
これは労働契約書の事で求人票ではないぞ
ただ労働契約書が存在しない会社なら求人票がそれに該当するはず
でも結局ハロワでは証拠となる物の提出がなければ認めてくれないよ？
つまり労働契約書と給与明細とか持っていって相違があれば認めてくれる
0412名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 00:41:23.35ID:OzBlfywW0
>>411
労働時間は？
給料は雇用契約書に書いてあるとおりだが労働時間が書いてある時間より短い
労働者が特をしてるわけだがそれも相違だから会社都合扱いになるの？
0413名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 00:42:06.41ID:Ig6ivu8M0
>>392
少しでも揺らいだ俺が馬鹿だったよ。
月曜日は昼休憩時間10分削られて昼礼（その分の手当てはなし）、
当番制のトイレ掃除と毎日の職場内の掃除は勤務時間外でやらないといけないし、
数ヶ月おきにまわってくる職場の草刈りは休日にしかも手当無しでやるようなところだったから
辞めて正解だった。
0414名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 00:54:04.83ID:4wPwQXlJ0
>>400
俺もそう。教育係の教育をまずやってくれ…。
0415名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 01:16:01.53ID:qw2doVcU0
>>412
常識的に考えてそれを理由に会社都合扱いにしようと考えないし、ハロワも認めてくれるとは思えない
ハロワでは不利益とその証拠がなければ認める以前に審査すらされない
0416名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 01:44:11.58ID:7F4MI+Hg0
介護するのが嫌だったから介護事務応募して、介護はやりませんって言ったのに初日から介護やらされたっていう
0417名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 05:03:24.59ID:CHRCXzbk0
俺はオペレーターで入ったのに配送に人がいなカラ配送に回ってくれって言われたから入ったその日に辞めたよ、アホかと
0419名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 06:51:14.56ID:Kka6bnVB0
>>401
ようするに失業保険の待機期間(３ヶ月)でハロワ経由で就職したけど 失敗した
だから失業保険を貰える環境に戻りたいって事になるのかな？
入った時の手続きをハロワでしてれば 辞めた証明書をハロワで貰って会社で書いて貰ってくれば 就職の手続きにもどるよ
朝イチ ハロワに行ってきましょう
0421名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 08:25:15.07ID:/zoUjXKM0
基本給22万のボーナス6ヶ月年間休日120日を試用期間の1ヶ月で辞めたわ！
人間関係は良さそうだったけども。仕事が肉体的にも精神的にもハード過ぎて無理！ずっとあの仕事すると思うと心が折れた！

給料少し位安くてもいいから、忙し過ぎない仕事に就きたい。それか開業して隙間産業何か考えて参入したい。
0422名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 10:37:33.67ID:wPwNY7FL0
今日仕事上がりに辞めるから次の人の募集してくれって社長に言うわ。
ダメだこのままじゃ心が壊れそうだ
0423名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 12:15:41.54ID:9k9sGxbm0
何があったんや？
0424名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 12:19:42.74ID:11FTwaxa0
期間の定められた雇用期間が終わるんだけど正社員になる前日なのに未だに労働条件の変更箇所を教えてくれないのは普通のことなのか？
0425名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 13:42:46.34ID:9k9sGxbm0
普通じゃないよ。正社員扱いにならないんじゃない？こういう嘘を吐くところ、多いからね。
訴えてこないのをいい事に、非正規のままって奴よ。ボイレコ持って、聞きにいくべき。
0426名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 14:01:55.09ID:JiJ0gjij0
>>400
わかる
なんで敵対するような話し方しかできないんだろうな
名前読んで声だして相手の目を見て要件伝えることの何が難しいのか
0427名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 18:27:16.43ID:wPwNY7FL0
>>423
社長に怒鳴られたりで身体が萎縮してしまってな。
車乗ってるときにめちゃくちゃ不安が襲ってきてね・・・
とりあえず社長には話して7月までくらいには辞める方向で話せたぜ！！
0429名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 20:18:23.74ID:UR6m9GFJ0
あっちからのこっちからも言われてもう無理や
0430名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/30(金) 20:38:38.94ID:rYLkZ8ya0
>>418
ヘルプというか、単に研修させられているだけだと思う
現場で利用者と関われないんじゃ仕事にならない
0431名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/31(土) 16:16:43.74ID:iVDJN6j90
>>421
俺の会社来いよ

交通費込みで15万ぐらいしか貰えんが、倉庫作業のピッキングとか誰でも出来るような仕事
少なくとも今現在は残業無く定時であがれている


でも、4月から出勤時間が朝9時から8時に前倒しするとか言っていて最悪
朝の弱い俺にとっては地獄やわ。
マジで会社辞めて転職したい…。
0432名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/31(土) 16:46:01.96ID:VuTbYwUP0
無理
0434名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/31(土) 22:35:44.35ID:rj1Hc1Ro0
田舎で15万だと持ち家ありとかじゃないと無理だろ車必須だし
高給とりの嫁いるとか
0435名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 07:18:02.91ID:+a4s110M0
仕事をまったく教えてくれない、書類渡されて後はよろしくの会社に入っちまった。
もう辞めたい。。
0437名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 08:04:04.00ID:d3I84EG10
紙関係の工場だが枚数わけるのに2000枚から400枚とる場合はこんな感じやでと職人芸みたいなことやれと
実際にはアバウトでいいらしいが
0438名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 08:40:17.04ID:jZYk/xsT0
>>431
レスありがとう。
421だけど、丁度、倉庫の求人受けて二次面接行った所だよ！
8時30分から17時30分の残業1時間って言ってた。
そこも7時30分には来て受入れするって言ってたけど、土日祝休みの有給使えて年間130日くらい休めるらしいので、そこで決めたい。
0439名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 09:05:51.71ID:MRwGLONB0
>>424
俺おま　ちなみに試用期間すぎて給料は振り込まれていませんでした
なんか俺のせいで損害出したとか嘘100万吹っかけてきてもう辞めたい…
あなたも逃げられないのよ
0441名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 11:22:12.79ID:jf2eqc/V0
このスレは見ない方がいい。本当に試用期間で辞めてしまった。
0442名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 11:28:08.32ID:KuFjE0VT0
仕事があわない頭がおかしいやつが多数いるとか早く逃げないとな
0444名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 17:45:20.28ID:tM5K3vU50
もうすぐ試用期間２ヶ月目の給料日や
今度社保引かれてなかったら転職考えようかな～試用期間中労働条件変更無しって書いてたとに～多少条件悪くてもちゃんと約束守ってくれるとこがいいわ
0446名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 19:06:07.77ID:Hy0Vf6WL0
でも社保無しは試用期間とは言え、違法行為だから
そんな法律ロクに守らない会社なんて仮に長く居るとして信用出来る？
社保無しで辞めたとしても結局は源泉徴収票でバレる可能性あるし。
まぁ下手に保険入ってて次の面接の言い訳考えるの嫌って気持ち分かるけど。
0447名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:01:50.23ID:9iO2KUPK0
試用期間で各種保険がないのは合わなかったら使い捨てにしようとしているか、離職率が高くてもったいないからと考えているところが多い。
昨年受けた会社は試用期間二ヶ月間各種保険なしで制服も持ち込みだったから内定貰ったけど辞退したよ。
0448名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:06:19.69ID:9iO2KUPK0
社保でばれたことは一度もない
源泉徴収票も「もらってない」と誤魔化せばいい
ふつうのことをやっていない会社には入るべきではない
0449名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:08:59.86ID:9iO2KUPK0
>>445
普通はするよ
ここ3年で10社以上入社したり面接受けたりして最初は保険なしだったのは3社
そのうち1社に入って2週間で辞めて失敗したなと思ったからそれ以降、
保険なしのところは避けるようにしている。
0452名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/01(日) 20:15:05.37ID:dsfnoJkP0
>>448
「もらってない」と言った時、「じゃあ新たにもらってきて下さい、郵送してくれますよ」てならない？
0453名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:17:54.00ID:9iO2KUPK0
>>452
そこまでの展開になったことはないかな
「もう頼みづらい」で誤魔化しておしまい
今年1月に転職したけど、歳をまたいだので今年1月分の源泉徴収を今の職場に出しておしまい
0454名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:22:07.70ID:eJGAE6LO0
そもそも源泉なんて新しい会社は何しに必要なんだ？
年末調整でいるのなら年末近くになってからでいいだろ
0455名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:29:24.67ID:9iO2KUPK0
まぁ普通は年末だよね。年末近くにしか渡したことがなかったからもう渡すの？と思ったけど
履歴書と相違がないかの確認だったのかもしれない。
あとは入社時に前職場の健康診断の結果の紙の提出を求められたことがあった。
この時は詐称してなかったから良かったけど、これだとどうにもならない。
0456名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:48:46.05ID:vNtKbzHF0
>>454
年調で使わないといけないから早く欲しいのは当たり前だろ何言ってんだお前
中途なんかで年数人入るなら早めに集めておきたい
年末前にやめても前職企業分も記載した源泉徴収の発行義務もあるからな
馬鹿なのはわかるけどあんまりトンチンカンなこと抜かすなよ
0458名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 20:58:38.36ID:guvZ+I5a0
>>456 この人、何でカッカしてんの？一々罵倒しないとやっていけないとか、相当溜まってんな・・・カルシウム摂れよ。
0460名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 21:16:31.17ID:nV1dpYHz0
喧嘩はやめて～
0462名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 21:31:51.37ID:Mh0jnflE0
>>19
あるに決まってんだろ
0465名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/01(日) 22:14:03.83ID:jZYk/xsT0
>>440
本当ですかwまさか同じ会社だったりしてw
0466名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 06:21:06.57ID:2/rqMAQq0
辞めるつもりはないけど営業で大手の子会社に転職して試用期間だからって理由で社用携帯の支給や社用車の使用が出来ないルールがあるんだが既に担当顧客持たされるという状況になってる
この状況で担当持つ意味があるのかどうか疑問
0467名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 06:40:30.19ID:l72UCYOc0
再就職して2週間が経過。仕事が思ってた以上にきつく手首を痛めてしまい、続けるのは
無理だと思い退職を決意。
前の会社を辞めて（1年以上勤務）すぐ決まったので失業保険を給付せずに決まりました。
この場合、失業保険をもらえるのでしょうか？
0469名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 06:48:24.86ID:l72UCYOc0
>>468
ありがとうございます。話し合って離職票もらいます。
まだ、社会保険未加入なので助かりました。
0470名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 06:48:25.72ID:4AOagkMn0
>>467
前の仕事辞めた時 ハロワで失業保険の手続きしてる？
してればすぐにそちらに手続き出来ると思う
してない場合は ハロワに行って書いた通りの内容を話せば 手続きの段取りに入れると思う
朝イチ ハロワに行ってきましょう
0471名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 06:53:25.23ID:l72UCYOc0
>>470
ありがとうございます。
前の会社を辞めた時は、失業保険の手続きをする前に決まったのでしていませんでした。
今の会社で離職票をもらい退職が決まり次第ハロワに行ってきます。
0472名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 07:44:11.97ID:JRyQxhGe0
みんな優しいがやることが難しい

技術職は初めてだが心折れそう
0473名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 09:02:42.12ID:+0F+5kqR0
試用期間3か月目。
平日は平均23時上がり。土曜日は隔週出勤。
試用期間でやめるべき？ちな営業職
0475名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 09:11:43.45ID:zhxH7NzY0
>>473
あと営業なんてのは会社からすると新規開拓できねーのは基本的にいらねーし労働時間なんてないようなもんだからな
新規開拓たくさんとってこれるような営業マンならサボってても会社は何も言わないよ

長時間労働が嫌なら新規開拓できる営業マンになるしかない

新規開拓できない営業マンなんてアホでもカスでもできるからな指導すりゃ
言わば伝言係みたいなもんだから
0479名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 13:40:23.97ID:iwCo25Pk0
試用期間で辞めた会社を紹介したエージェントを再度使うのってあり？
0480名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 15:22:00.59ID:+0F+5kqR0
>>475
9時出勤の17時30分定時です。残業代は月65時間まで支給。営業ですがノルマ管理には非常に甘く新規はなし、きた見積もりをさばく形態です。
時給換算すると2000円といったところでしょうか
0482名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 16:19:00.85ID:El3Hjt3a0
以前いた会社にきてたメーカーの営業マン
基本7時半～23時くらいがざららしい
客のとこに9時にこいといわれたら逆算して出発と
0483名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 18:44:02.09ID:jgytekiQ0
>>481
年収は600～650万くらいです。
0486名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 20:50:10.38ID:Aem9jKSb0
時給1950円くらいじゃん
全然良くない？
労基守れてなさそうだけど
0487名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 21:09:50.16ID:El3Hjt3a0
>>481
ネタだから無視
0488名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 21:09:52.55ID:gSb7Ko9F0
>>481
ネタだから無視
0489名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 22:24:14.54ID:esLh8PqJ0
試用期間で辞めるときも退職届いるんだっけ？
それとも正社員化の打診受けたとき契約しませんで良い？
0491名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 22:28:38.33ID:ybLTMWdo0
会社の規則で必要なら退職届けは出した方が良い
雇用期間の切り替えの時の退社は会社側が解雇する場合だけじゃないかな
0492名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/02(月) 23:01:30.67ID:fGeRDDXS0
クビだったけど退職届を勝手に作成してそこに名前をかけと言ってきた会社もあったな。
当然断ったけど
0493名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/03(火) 00:17:08.06ID:s4mQ999o0
小学生レベルの算数ができないから

いざ給与明細見たときにおかしいとか騙された!!とかほざくんだろ

時給と勤務日数と手当てと控除額を計算するだけなのになぜそれができないのか

お前の手取りはもうすでに決まっているのだよw
0495名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/03(火) 06:41:52.87ID:+lae1thp0
>>485
>>486
たしかに時給的には悪くないですよね。労基は全然守れていないです。
労働時間は時給に対する対価と思い続けた方がよさそうですかね。
0496名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/03(火) 07:06:33.58ID:Mzo1JxU60
嫌ならやめろ以上
0497名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/03(火) 18:59:53.61ID:0Ccy/hha0
トライアル雇用で入社したんだがブラックだったので転職を考えている
今月いっぱい(30日)で満期なんだが、変な話29日とかに総務に更新しない意思を伝えてもいいんだろうか
2週間前くらいに伝えるのが礼儀なのかもしれんが、周りの目とか退職日まで精神的にきつい
0498名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/03(火) 19:06:04.74ID:0B3lx7bi0
>>497
２週間まえに言えばごねられないよ
法律は守ってるほがいい
あとで難癖つけられたり損害賠償請求までされる可能性は０じゃねーからな
0503名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/03(火) 20:38:44.24ID:sYYs4bPG0
営業だけど仕事内容よりも社内営業が嫌で辞めそう
飲みニケーションとかアホらしくなる
0504名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 01:15:49.75ID:D2eOUb3E0
>>497
まあ、辞めたいなら早めに意思は先方に伝えるべきだろうね。手続きとかあるだろうし


しかし、2週間前ルールとか変な縛りあるよな
試用期間中ぐらい即日退職できるようにすれば良いのに。
0505名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 01:38:23.90ID:1HGIBcmR0
試用期間3ヶ月で日給9000くらいらしいんだが、月22日と考えても20マソ行かないんだが試用期間はどこもそんなもん？
0507名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 06:28:45.05ID:v/liDUXr0
１ヶ月勤めた明日やっと給料日だ
短期離職を２回やってるから今回はねばりたいなんとか今のとこ頭おかしい人いないし
0509名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 06:53:28.17ID:9TqYWg/50
キチガイがそばにいると腹たつというか嫌がらせすることしか考えてないしな
あと数日いたら俺も殺人犯になっていたかもレベルだった
0512名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 09:18:04.00ID:FNeNfoXm0
社長の機嫌悪い時、話しに行くのはNGと言われたが面倒くさい。転職2日目で辞めたいと思った。
0514名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 15:17:21.97ID:h0mIgqEy0
俺もトライアル雇用なんだが、これって満期迎える1週間前くらいとかに会社から雇用継続の意思確認の話し合いの場みたいなの設けられんのかな。
こっちからアクション起こさないとそのままズルズルいっちゃいそうな気配なんだが。

辞めるタイミングとしたらベストだと思うから、満期でオサラバしたいんだが。
0515名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 15:22:16.03ID:NakTdpVq0
トライアル雇用はお互いに雇わないor辞めるが簡単に出来るシステムだから、自分からアクション起こした方が良いと思う
0516名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 15:56:05.01ID:FhbaDKGY0
>>505
面接受けたところには試用期間３ヶ月は日給8300円プラス交通費ってところがあった。
その間はもちろん社保関係は未加入なんで、国保・年金は自分で払う形。

試用期間後も1年後はたいして上がらないって話だった。
仕事覚えればかなり上がるらしいけど、人手が足りないのでそもそも自分の仕事だけで手一杯らしい。

内容は面白そうだったけど、待遇だけ書くと随分厳しいか・・・
場所は関東の田舎ですわ。
0517名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 17:15:27.43ID:AWEsM9Uh0
無職歴2年9ヵ月の俺（31歳）が、介護の内定を先週に貰ったのよ。
嬉しかった。友人に知らせたら喜んでくれて、就職祝の飲み会まで
やってくれてさ。
親が泣いて喜び、おばあちゃんが御先祖様に手を合わせた

で、今週の月曜に初出勤したわけ。
俺の想像では、車椅子を押して散歩したり、一緒に遊んであげたり
することが介護だと思ってたわけ。
それが、体拭いたり、糞尿処理がメインなんてさ。
キタネェーじゃんｗ
昨日無断欠勤してそれから行ってないｗ

ちゃんと求人票に書いとけ！ボケ！

ちなみに友人にはまだ言ってない。
0519名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 18:47:54.60ID:zhkeni3G0
お前ら未経験で給料とか望んでるのか？
未経験の俺は仕事を学べておまけに小遣いをくれる専門学校だと割り切ってる
三年で実力あるのに待遇が小遣いレベルなら卒業してやるわ
金払いの悪い糞企業は金払って専門学校ボランティア続けてろやｗ
0521名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 19:41:02.95ID:mJgmwYC50
適度に辛いくらいならそう割り切れるが残業月70、研修ありと良いながら教えてくれる人が居ないとなるとどうしようもなかったよ
0523名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 21:11:30.60ID:v/liDUXr0
>>517
次はドライバーいけよ
0524名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 22:46:49.30ID:ZjR1M/AE0
休み週一
祝日無し
残業毎日4時間
手取り40



実家に帰り家業を継ぐか迷う
もうすぐ3ヶ月だが
きつくなってきた
0525名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/04(水) 22:57:44.45ID:v/liDUXr0
>>924
職業なに？
0526名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 00:05:20.59ID:a5MDBFP/0
粉塵酷くて呼吸が苦しいし、肌荒れが酷いし、辞めるわ。
とりあえず、辞める旨を書いたメール送っといた。
夜が明けたら、退職届郵送するわ。
0527名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 00:30:19.94ID:FyhaBR6/0
試用期間満了で解雇！少数精鋭で今後も頑張って下さい！業界最大手、プライスリーダー？
旗振り役が多くて下が育たないのを少数精鋭とは良く言ったもんだ。
法令違反は離職票入手後に密告しておきますね　
0528名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 03:30:49.49ID:c5eNWlwc0
>>516
試用期間は社保自分でやるんか…
面接時に試用期間後の待遇は話にでたん？
基本給15-30って言われても幅広すぎて
参考にならん。モデル年収くらい書いてよ(´･_･`)

俺のとこも関東の田舎。
それでも家賃手当3マソでるらしいから、
悪い会社にも思えんのだけど、怖い
0529名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 03:50:09.60ID:c5eNWlwc0
ちょろっと調べたら試用期間であっても、
社保入れるのが会社側の義務らしいで。
面接で細かく確認したほうがええな
0533名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 07:25:56.47ID:B0ZRdC0b0
あと試用期間中は社保入らないけど試用期間が過ぎて本採用になればあとから入る会社もあるよ
実際にあった
あとからなんて入れるんだなとびっくりした
0534名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 07:52:21.77ID:eN8sGw6u0
自分の所も試用期間中は保険未加入
試用期間は契約社員で半年。正社員と同条件ってことで、てっきり保険に加入できると思ってたよ
まぁ、転職活動再開した今となっては未加入で良かったんだけど
0535名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 08:41:36.49ID:HQxXpcyT0
>>505
2社ともちっちゃい会社だが普通に額面20以上もらってるし、寸志もくれたで就活の時は時給でとかいう企業もあったが
0539名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 12:29:20.81ID:ccboO6N30
試用期間保険未加入のところは試用期間中に辞める奴多発だから耐えるか見てるんだろ
察し
0544名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 13:30:51.96ID:urNPWJN+0
残業しないと総支給286000
残業すると総支給396000 ただし残業90時間
これはどう？
0547名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 15:10:12.15ID:a3dV5oLM0
>>546
何年前かは知らないが 逆に向こうは採ろうと思うかな？
たかだか3日で辞めた奴を…
でも応募してみた方がいいよ

面白そうだから(ﾆｯｺﾘ
0548名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 15:49:23.28ID:BNZbezit0
案外データとってなかったりして
0550名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 19:22:50.56ID:HQxXpcyT0
>>538
前職は試用期間3ヶ月で延長の末6ヶ月になり解雇になったよ
0551名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 19:40:10.40ID:+kT4bkdJ0
売り上げがいい年は社員旅行あるよ
ちなみに今年はいいから社員旅行やります安心してねって言われたんだけどさ
いらねえよむしろ不安になったわ！！
0552名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 20:16:11.75ID:CE/aof+x0
試用期間３ヶ月で２回目の給料日だったけどやっぱり源泉税しか引かれてなかった～手続きのしやすさで２ヶ月目から年金 健康保険引いてくれるのかなって思ってたけど～こりゃ試用期間中はいれなさそうやな～
ホント求人票に条件変わらないって
ウソ書いてるとこ多いんかな
0555名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 21:16:22.50ID:wy3MAUae0
人材に興味があり正社員雇用で派遣会社に転職しました。
"半年は研修なんで最初はちょっとだけ現場も見てもらいますね。"と了承し説明の無い書類にサインしました。

正社員→契約社員（1ヶ月更新)
土日祝休→土(申請制)日祝
年間休日120up→74
営業職→作業員
通勤1h→通勤2.5h

派遣先に「のちのち正社員雇用を希望します」と嘘をついてくれって強要されたし、
辞めたいけど、お金無いどうしよう。
0557名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 22:16:47.06ID:c5eNWlwc0
>>550
自分の問題？
それとも会社がクソ？

>>555
よくそんな条件で働けるな…
死んでも嫌だわ
地域どの辺なの？
0558名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/05(木) 23:01:07.25ID:+kT4bkdJ0
昇給賞与高くて休日も多い第二希望蹴って汎用性の高い技術が学べる第一希望に来たの後悔してきた
早く技術身に付けて脱出してえなぁ
0561名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/06(金) 07:11:47.43ID:GguP2f9n0
引き継ぎの日数が少なすぎる、仕様書もないのに。上司もキレてきた
0562名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/06(金) 08:49:25.20ID:KyGgCT4h0
>>557
半々かな
転職での入社しかほとんど取らないところだったからあんまり新卒で入るところじゃないと思ってたし、自分からはやめるとは言えなかっただろうなとは思う。
0563名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 00:09:59.59ID:iFC5ZT3m0
とにかく仕事行きたくない
月末で試用期間切れるから辞めるとしたら大チャンスなんだが、時期もあって求人がロクなのない。
2週間前に退職の意思伝えるとして、あと1週間くらい色々考える猶予あるんだが、こういう時お前らならどうする？
来月になったら正式配属になるから辞めづらくなるんだが。
0570名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 06:51:44.07ID:SahNSAsu0
>>452
発行してないと言われました。結構ブラックで。と言えば良いのでは？但し、確定申告は給与明細でしますと言わないと通してくれんだろうね。
0572名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 10:02:12.34ID:l51bLdu20
>>435
俺もやで金が要るから2ヵ月経過したわ
0574名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/07(土) 12:36:16.61ID:wO51ZsWP0
トライアル満了と共に辞めるつもりだが親に何て言えば納得してくれるかな
正規雇用になったら転勤になるとでも言おうか

来週にも新しいとこ履歴書送る予定だし一応ハクが付くというか。
0575名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 14:22:29.44ID:6IYNtlm10
入社から一週間。早速胃潰瘍になった。来週いっぱいで終わりだなこりゃ。
0576名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 14:27:54.96ID:Q0Cu+t920
>>574 ありのままを話せばいいんじゃないのか？ヘマしたわけじゃないんだろ？
0579名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 18:58:20.14ID:CsZ4fbj90
健康診断いって11000円に結果聞いてまたとられてあげくの果てに紹介状もらって総合病院までいったな
0580名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/07(土) 19:34:48.11ID:YIg737Ur0
入ってはいけない会社～入社前にわかること～

・試用期間中は各種保険なし
このスレでは「都合が良い」という人もいるが、そもそも違反しているので入ってもろくな会社ではないことは明らか。
よほど離職率が高く、「もったいないから」と加入させないところもあるようなので要注意。

・試用期間中と正雇用の待遇の差が大きい
試用期間中は時給制、ということくらいはよくあるが交通費なし、制服支給なし、給食費補助なしなどの差がある所は
使い捨てようとしている可能性も高いので要注意。

・面接の結果の連絡がなかなか来ない or 即決
通常は3～4日、遅くとも1週間程度でくるものだが2周間ほど待たさせたり連絡すら来ない所は選り好んでいるか、いい加減なところなので要注意。
面接でその場で即決する場合も労働環境が悪く退職者が多かったり、応募者が少なく余程人手が足りず逼迫していることもあるので見極めたほうが良い。

・年間休日、残業が少ない or 多すぎる
年間休日が多く、残業が少ない会社は限られた時間内で効率的に仕事をこなさないといけないことが多いので特に新人にはキツイ。
また年間休日が少なく、残業が多すぎる会社は仕事量の割に人員が足りず、心身ともにぼろぼろになる可能性が高い。

・求人がいつも出ている
ほどんどが何かしらの理由があって入ってもすぐに辞め、ずっと求人を出していて応募者すらいない状況になっていることが多い。
そのうち都合の悪い文体を消して、求人を出しているところもある。

・資格をやたら取らせたがる
仕事の時間外のプライベートの時間外で勉強しなければならず、また受からないといけないというプレッシャーもあるので心身ともにまいってしまう。
また自費で取らせるところもあるが、そういう所はほぼブラックだと思ったほうが良い。
0581名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 00:41:10.51ID:JXslWwIB0
退職決めた
試用期間終了後の正規採用の辞退を伝えたいんだが、夜勤のシフトばっかで総務に会えないんだよな

社内に総務行きのレターボックスあるから、退職の旨の文書を投函して連絡待ちってのがベストだろうか
0584名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 08:08:39.88ID:oa7TgA+L0
試用期間最後の方ボロボロで、むしろ首にしてくれと願っていたが
そのまま過ぎて条件変わりなしの正社員になってしまった　そして今もさらにボロボロ

人事は何考えてるんだろう、せっかくのチャンスだったのに
>>580 の残業少なすぎも問題ってのは本当
0585名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 08:09:27.11ID:AtUmDjZ40
今試用期間だけど、試用期間中に辞めさせられる方向になって「これならパートにすればよかった」と言われた夢を見た…
でも理由はすごい合ってたし実際自分の力量ではやっていけない気がしてたしで今気分が凄い重い
0586名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 09:03:17.28ID:lGoOxVEe0
俺も試用期間二日目だけど、退職願と退職届書いた。12時間勤務で休憩20分のブラック会社ではマジで体持たない
早く明日退職届出したいわ
0587名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 09:22:50.26ID:qpYSiK1g0
仕事が覚えられない
きっと向いてない
0588名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 09:29:52.16ID:Iks077MI0
内勤で休憩20分の12時間勤務きついよな確かに
俺配送系だが昼飯走りながらだが9時～17時半だしな
時間が決まってるから
0589名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 10:37:11.71ID:lGoOxVEe0
俺も試用期間二日目だけど、退職願と退職届書いた。12時間勤務で休憩20分のブラック会社ではマジで体持たない
早く明日退職届出したいわ
0590名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 11:04:29.70ID:n2X66Yz80
ブラックで働くなよお前ら
お前らみたいにブラックで働く屑がいるからブラックが無くならねーんだよ
お前らのせいなんだよ
ブラックでしか働けねー屑は働かないでナマポ受けてろ
0594名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 17:51:08.32ID:Iks077MI0
夜勤専属12時間勤務の派遣さすがに断ったな無理だししかも時給1000円
0596名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 19:41:58.83ID:JXslWwIB0
流石にやらないけど、もし仕事バックレたときのデメリットを教えてくれ。
保険証は郵送して返すとして。
0597名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 19:54:18.00ID:u9jMG4+t0
>>596
訴訟されるのではないかという不安による睡眠障害や日々の生活の質の低下。それに伴ううつ症状の併発
0598名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 20:41:28.50ID:dbNGNS3t0
>>596
あくまでも可能性だけど

懲戒解雇になる
給料が支払われない
離職票が発行されない

バックレスレで聞いたら詳しく教えてくれるよ
0599名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 20:47:04.94ID:gOLagq4P0
試用期間は研修期間や残業もそこまでないのは普通じゃないのか。ただ今回は6ヶ月またないと自由に使える休み全くないんだよな前職は期間中に夏休み5日あったけど
0600名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 21:15:03.72ID:cf+H5FPZ0
入社一週間で辞めたい。
良い会社なんだけど、やりたい仕事が出てきた。
月給も10万位増えるし悩んどる。
0602名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/08(日) 22:44:35.80ID:7j85BVVv0
毎朝朝礼で社訓唱和
小雑誌の日替りエピソード朗読
それを読んでの感想
今週の言葉朗読
昭和臭がして鬱

OJTと言う放置プレイ
ベテランが多く世話好きと言うが
若手がいなくて、ただ怒鳴り散らしているだけ
入社しないとわからない所ある
今度の金曜、土曜他社の面接があるので
縁があれば良いなと思う
0603名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 01:24:49.04ID:3rNxEmsy0
>>584
知人が昨年、年間休日120日以上で残業ほとんど無しの会社に入ったが仕事が難しすぎてなかなか覚えられず、
嫌味を言ってくる人がいて掴み合いの喧嘩にもなったらしく、試用期間の三ヶ月で辞めた。
なかなか丁度よい、というところを探すのは難しいよね。
0604名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 05:06:46.52ID:beUs0EkR0
>>603
俺も似たような感じで辞めたけど、試用期間で辞めるのはマジでヤバい。
0607名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 07:14:13.08ID:Ioqlg23O0
>>603
俺もそんな感じ入って2週間くらいでてきぱき動け仕事は探したらいくらでもあるとか嫌みパワハラ三昧で最後は白いものも黒とかいいだしてそこで喧嘩になり辞めたった
頭のおかしいやつの相手するの時間の無駄14万とかの手取りなのに
0609名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 07:54:39.46ID:6zm50F5+0
働き始めてから頭が痒い
ストレスか？
0610名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 07:58:05.35ID:TTFygPrz0
先月入社ですが社保関係手続きされていないなので
とりあえずセーフですか？
0611名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 08:16:04.74ID:gtQ1KcFj0
(´・ω・｀)保険証は既に先週受け取ってるし給料も当月締めの当月中の払いですが
(´・ω・｀)辞めます
0612名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 10:31:19.24ID:beUs0EkR0
>>605
次転職するとき、書類通らなくなるよ。最低1年はやった方がいいね。
0613名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 10:43:32.18ID:Ioqlg23O0
人間関係最悪のとこに１年いたら犯罪者になる可能性高いしな
あれだけパワハラ嫌み嫌がらせ怒号だらけの会社にいたら
0614名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 10:56:08.11ID:Nv+x7S3T0
試用期間で辞めたら書かなきゃいいんでないの？
間に派遣でも挟めばまずバレないし
0616名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 11:17:23.93ID:lhhslkBX0
例えば試用期間3ヵ月や6ヵ月で辞めた場合って書いていない人の方が多いのかな？
雇用保険などの社保や源泉徴収でバレたりしないの？
0618名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 12:05:08.68ID:wsY38LTF0
求人出すほうもデタラメ詐欺求人ばかりだろ
面接行くと社保なしと言われたり給料も違ってたり
ボーナスなんて書いてるだけでなかったり業績によりという実質なしか寸志とかね

求人出してる側も面接行く側も虚偽なのをお互いにわかってるおかしな国なんだよ日本は


履歴書に虚偽があるだの言われたら求人も虚偽だらけじゃねーかよって言えばいい
ぐうの音もでねーよ

お互いそこわかってるから特にバレたりバレバレでも問題ないよ
0620名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 12:19:35.41ID:yjntqEd90
履歴書盛るのはマズいが減らす分には問題無いキガス
要は書き方じゃないか？

期間満了にて退職とか。
バカ正直に社風に合わないから辞めたとか言ってたら受かるもんも受からなくなる。

みんな上手くやってるよ。
0621名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 12:20:44.11ID:FWuU2a7e0
>>619
時間と人件費の無駄になるだけ
0623名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 12:27:11.14ID:Jb/EZ5wL0
三ヶ月の職歴は履歴書に書かないな俺は
完全に無かった事にする
副業扱いにして確定申告
雇用保険被保険者証は履歴書上の最後の会社のを提出
0624名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 12:28:59.14ID:wsY38LTF0
>>620
だよな
みんなわかってるからなそんなの
企業もみんなわかってる前提で虚偽求人ばかりだし


９割以上の企業は求人と違うこと面接で言うよ
もちろん社保ありなのに試用期間中は入らないとか正社員募集してるのにアルバイトだったりも虚偽ね


よくあるブラックの例
試用期間中はアルバイト扱いとします社保なしです
アルバイト扱いだと社保入る義務ないらしいよ
こういう抜け道を使ってくる

もっと酷いのはその抜け道すら知らず当たり前に試用期間中は社保ないと堂々と言ってくる


政府も売り手市場だと言ってニートやナマポをなんとか社会に出して働かせたいならまずはブラック企業なくしてかないとね
仕事したいと思わせないと
0625名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 12:31:35.36ID:wsY38LTF0
>>623
だな
俺は過去に役所やハロワで就労支援ての受けて履歴書の書き方とか教わったが就労支援員ですら３ヶ月未満は書かなくていい、他のを伸ばしてうめればいいと言ってたわ
0628名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 12:48:34.64ID:wsY38LTF0
>>626
あと職種にもよるだろうね
工場系や事務系は転職＝悪と捉えてそうな反応

離職率高い運送系は転職当たり前だから特に気にされない
0630名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 18:42:14.58ID:85vtpXbV0
半年前に試用期間が終わったら正社員に登用するので雇用形態の変化を教えると言われたのに半年と1週間経っても音沙汰無しの職場
上司に確認しても来週中には、と言われ話を逸らされる
正社員にする気が無いと思われる
自己都合扱いで辞めてくれって意味なんか？
0631名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 18:53:08.54ID:p7Tr3EGW0
>>627
そんなに書いたら書類選考でどこも引っ掛かってこないのでは？
0633名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 19:05:48.20ID:wsY38LTF0
>>630
契約書かわしてないの？雇用契約書
あってちゃんと正社員にする記載あるなら自分から辞めても会社都合扱いなるよ

会社の契約違反だからね
口約束なら証明できる録音なきゃ泣き寝入り
0634名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 19:23:21.05ID:85vtpXbV0
>>633
契約書は交わしたけど書面は会社側が持ってるわ
今の職場はもう信用出来ないので辞める気でいるし明日もう1回聞いてくるわ
0635名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 19:36:51.28ID:wsY38LTF0
>>634
契約書て普通は二枚用意されて双方が持つもんなんだけど
二枚ないならサインしてからコピーしてもらってコピー持つとかね
0636名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 19:51:29.18ID:Ioqlg23O0
ブラックの場合控えない場合あるからコピーとスキャンしといた
0637名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 19:57:52.59ID:85vtpXbV0
>>635
半年前に確認した時は1枚しか無かったわ
会社側にしかなかったらいくら書き換えしてもばれないから扱いやすいんだろうな
段々腹立ってきたぞ
0638名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 20:07:32.04ID:wsY38LTF0
>>637
コピーくださいと言わないとね
契約書サインしたときに
それで嫌がったり渡さないとこはやばいよ
0639名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 20:14:11.91ID:3rNxEmsy0
>>626
実際は10 社以上だけど2社に縮めた
0640名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/09(月) 20:17:42.22ID:3rNxEmsy0
>>624
社保なしは「お互いのため」ぬかしているところもあるが、テメーの都合だろうと思うな。
会社は従業員の都合なんて考えない、離職率高いか使い捨てが多くて、手続きが面倒なだけ。
0641名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 20:27:02.09ID:wsY38LTF0
>>640
手続き面倒なのもあるが社保加入すると会社負担額が増えるからだよ

厚生年金折半、健康保険折半って月に数万かかるからね


まだマシな会社だと適当に忘れてたとか忙しくてとか行政には言い訳して試用期間後に試用期間中のも後から加入してくれるとこも稀にだけどあるよ


手間とかより金の問題のが大きいよ
0642名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 20:27:25.47ID:rxzx0xmZ0
>>623

＞雇用保険被保険者証は履歴書上の最後の会社のを提出
こんな裏技があるんだね
確かにハロワいけば前職の分とか出してもらえるしね・・・
0643名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 20:33:02.94ID:3rNxEmsy0
>>641
人を育てる気のないケチなクソ会社は試用期間中社保ないね。
昨年2週間で辞めた所と面接に行った所がそうだったけど、どっちも求人誌には
「社会保険完備」と嘘書いてあったから、発行元にチクって指導してもらったわｗ
前者のほうはずっと求人誌に出していたけど余程応募者もいないのか、とうとう今週から
TOWNWORKやはたらいくにも求人出していて、ツッコミどころ満載だから明日リクルートに電話して
色々とたれこもうと思う。
0644名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 20:49:43.54ID:3rNxEmsy0
>>604
>>607
つまらんやつに手を出して人生棒に振るより、とっとと辞めたほうがいいよね。
そういう所は人が定着せずに潰れるだけだ。
0645名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 20:56:29.32ID:rxzx0xmZ0
>>644
ほんこれ

更年期障害の老害に目つけられてから
ほぼ毎日俺だけパワハラまがいの小言言われるようになって
そろそろ反発して喧嘩して辞めようと思ったけど
喧嘩して面倒になって3月分の給与無しとかになっても面倒なので
メール一本入れて退職することになった。
初転職だったけどこんな終わりになるとは思ってもみなかったわ・・・
結局2ヶ月働いたけど、2か月分は無しとして
ブランク1年空いた30歳になるけど良い練習だったと思って来月から次探す予定
0647名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 21:17:19.83ID:yBuXzX2k0
雇用契約書はドタバタして忙しいからまたの機会に→1ヶ月
こういうのは即日辞めたほうがいいね
0649名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 22:14:18.72ID:rxzx0xmZ0
>>646
せやね
ブラック爺以外は割とホワイトだったんで
給与とか離職票とかは普通に送付してもらえそう
0650名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 22:33:24.41ID:Ioqlg23O0
>>645
俺は所長にいったったがあんな頭おかしなやつとは仕事できないから辞めると俺のまえに来た人も短期で辞めたとか
老害だらけだしな老害が働けなくなったらどうすんだろなと
0651名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 22:56:10.35ID:ap7Hw6m20
>>650 何でその老害を切ろうとしないんだろうな？放置してる時点で会社も糞だよな。
0653名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 23:22:24.99ID:ap7Hw6m20
>652
あ～成る程ね。馴れ合いって奴か。自浄できないような会社は、いずれは潰れるだろうにねぇ・・・
0654名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/09(月) 23:27:27.48ID:beUs0EkR0
>>643
池袋のシスラボ？
0656名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 07:10:27.15ID:fIt3gGnv0
試用期間でクビになったけどこのスレでいいのかな？
無断で試用期間伸ばされた挙句、ミスが多かったことは認めるが身に覚えのないミスまで上乗せにされた
次の職場探したいけど、意味のわからない揉め事に巻き込まれるのはもう嫌だ
0657名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 07:14:59.20ID:Qqh8usYm0
あからさまな嫌がらせされて辞めたおかげで給料1.5倍もらえて仕事もらくな会社に移れた
ありがとう禿のと浜口老害あなたらのご指導はわすれへんで
0660名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 11:02:21.74ID:UXkjF/GE0
ここでいう試用期間って
正社員採用での数ヶ月試用期間じゃなくて
契約社員みたいなもんなの？
想像できんのだが
0661名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 11:50:12.19ID:JlZ69/PT0
試用期間として三ヶ月くらいテストされる
みたいな感じやな。
まともな人ならその後本採用になって
正社員になる。
雇用される側もブラックかどうか見極められる
0662名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 11:55:52.07ID:8bsEehYk0
半年間は試用期間＝契約社員の所が増えた気がする
低スペなせいで零細や中小企業狙いのせいか、しょっちゅう↑に遭遇する
0663名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 12:26:15.75ID:+nMshPTv0
媒体変えて求人を出しているブラック企業について、発行元にチクリの電話入れた。
嘘こいて逃げられると思うなよ!
0664名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 12:27:02.00ID:dG3F6cf60
試用期間で退職する事は職場の人も知ってるはずなんだけど何も言ってこない
まあ元々仕事の事でしか喋ってなかったからアレなんだろうけど
空気が微妙過ぎて辛い
0665名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 12:28:42.26ID:+8pMU/450
試用期間３ヶ月で２ヶ月過ぎたんだけど社保無し～試用期間延長とかこのまま社保無しでいきそうな気もする～
0666名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 14:37:47.91ID:7gYEbeXl0
試用期間、一週間で退職の意思伝えて辞めてきた。ハロワにブラック企業の記載情報の誤りを報告しに行こっと
0667名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 15:04:38.87ID:wD5bBv+k0
同時に入った外人、ここ一週間ほどろくに来てない。
こりゃ本採用無理だな。
会社の不満を社長に言いたいだけ言っておいて、いい身分だこと。
0669名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 17:13:50.67ID:HjC/KYP/0
>>668
そう。
結局口だけだったみたい。
0670名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 17:36:29.13ID:UXkjF/GE0
>>661
試用期間で解雇ってあるんだね
辞退ならまだわかるけど
0671名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 17:36:48.66ID:OFmBYvSK0
先月、退職した糞会社の給料が振り込まれてねぇ！土曜日に電話した時に4/9までには振り込むと言ってたのに許せねぇ！
明日は労基行って従妹の弁護士に相談しよっと♪

こういう糞会社な何度でもこういう舐めた態度取るから徹底的に戦うわ
0672名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 18:57:50.48ID:ziFgLezV0
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0673名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 19:23:45.75ID:U6Pw0g7x0
>>670
入ってすぐに休んでばかりいる奴は首になることが多いね。
精神的なものや体調不良とか色々とあるようだけど、自己管理できていないという事だからな。
あとはあれ嫌これ嫌でワガママ言って部署たらい回しにされた奴とか。
普通は真面目にやっていれば問題ないが稀に、勝手にハードルを設定されてそこまで到達出来なければ駄目だとか、役員が気に入らないと駄目だとか厄介な所もある。
0674名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 19:30:10.37ID:0lk0B4pM0
二月入社なんだけど毎日23時まで。四月いっぱい試用期間満了でやめてもまた就職できるかな
0676名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 19:41:35.05ID:Tkp3C1nk0
>>675
9時始業でひたすら見積もりさばいてます。営業なのに
0678名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 20:13:18.27ID:U6Pw0g7x0
>>580の続編

続けるのは避けたい会社～入社後にわかること～

・（半）強制的な残業
入社からいきなり残業か、初日～1週間ほどは定時でその後残業という所もあるが
残業が（半）強制的な所は社員を奴隷のように使っている可能性が高い。

・有給が取りにくい
入社半年は有給がつかないので、何気なく元からいる従業員に聞いてみて確認したほうが良い。

・求人のシフトや業務内容と違う。
例えば求人には8時～17時と書いてあっても、「夜人手がいないから」と10時～19時の労働を頼まれたり
「明後日から二勤交代に入って」「あっちの部署に言って」と急に言われることもある。
入ったばかりは特に断りにくいのでそのあたりの心理を悪用したりと従業員のことを全く考えていない
計画性のない人使いの荒い職場だということである。

・パワハラ行為をされる
元からいる従業員が新人に対し、そのようなことをする行為が多い。、
上が常識的なら皆の前で注意してくれることもあるが、会長や社長自体がパワハラ行為をしていると致命的。
さっさと辞めたほうがいい。

・賞与が年二回ない、出ても寸志程度。
入社後はまともな賞与は貰えないが、こちらも何気なく元からいる従業員に聞いてみて確認したほうが良い。
求人に年二回と書いてあっても、まともに出ていないところもある。

・従業員が20人以下
人員が少ないので良い言い方をすれば多能工、悪い言い方をすれば何でも押し付けられて覚えるのが苦になりやすい。

・役員や役職者から挨拶しない
挨拶は上下立場関係なく、自分からすすんで挨拶するものだと思うが、役員や役職者から挨拶せず
こちらからしないと怒るところもある。奴隷のように見ている可能性が高いので要注意。
0679名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 20:18:17.76ID:U6Pw0g7x0
>>678追加
・就業時間外での朝礼・昼礼・清掃等
これらも当然就業時間内にやることで、就業時間外にやる場合は早出・残業手当を付けるべきだが
それらを仕事だと思っていない経営者は手当を付けない。
スズキの工場で始業5分前のラジオ体操が強制的に行われていたようだが、
労働基準監督署から労働時間の是正勧告を受け、従業員に未払いの賃金約1000万円を支払った。

https://www.huffingtonpost.jp/2017/07/25/story_n_17575876.html
0680名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/10(火) 20:22:49.84ID:U6Pw0g7x0
・放置される、または監視されているかのように見張られうるさく言われる
仕事がわからないのに放置されると何をやっていいかわからず、人間関係もまだよくわからないので聞きづらい。
逆にマトモなことをやっていても監視しているかのように見張られ、重箱の隅をつつくかのようにゴチャゴチャ言ってくる人もいる。
0682名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 01:32:10.79ID:NL/j+Bwg0
>>656
俺も試用期間だがミスが多くて、何か職場でトラブルあると俺がミスしたんじゃないかと常に疑われているわ・・。

精神的に落ち込んで、ここ何日か出勤できてないわ。さすがに明日はきっちり出勤しようと考えているが。
0684名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 06:50:59.09ID:JbQqOdwb0
>>682
ミス多い上に休み多い奴なら多分試用期間で終わりだろ
無理して行くより開き直った方がマシじゃね
0686名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 07:54:24.38ID:XN7lHxTO0
>>682
一度休むと後が続かないよ。
辛いなら辞めたほうがお互いのためだと思う。
0687名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 07:55:09.15ID:XN7lHxTO0
>>685
あるよ。
余程使えないか、会社側のハードルが高すぎたり。
0688名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 08:39:35.47ID:fCvPXSQR0
>>685
むしろ出勤してても能力不足を理由に切れるのが試用期間だろ
出勤してるだけで切れないなら試用期間設ける意味なくね
0690名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 11:00:10.66ID:qzYK2MMX0
>>689
今月から勤務時間が一時間早くなって、それに生活リズムが合わせられん。

会社は駅の真ん前にあるが、その駅は一時間に2本しか電車が来ないど田舎にある。
0693名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 13:07:20.29ID:j/zBdxnr0
>>689
全然言い訳になってないぞそれ…
0694名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 17:21:12.81ID:d9kJEzWK0
今、会社の借り上げ社宅の賃貸マンションに住んでるんだが、試用期間で退職したら
住居追い出される？
それとも、アルバイトとか派遣とかやってればok？貯金残高の証明とかすればいいのかな？
0696名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 17:55:17.37ID:d9kJEzWK0
>>695
マジかw
退去して実家に戻っても、すぐまた次の職場の近くに引っ越すかもしれないから、住み続けられたらいいなと思ったんだがな
0698名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 18:39:50.07ID:T8icQ7bT0
>>690
もう会社側も辞めさせる方向でいると思うし、あなたも出社しても後ろめたさでまた行けなくなると思うよ。
会社は次の人を探したほうがいいと思うし、あなたも次の会社を探したほうがいいと思うから
早めにケジメは付けたほうがいいと思う。
0699名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 19:21:51.97ID:3CJ/Ypm/0
>>685
試用期間で連続3回解雇or自己都合退社に持っていかれた俺がとおりますよ。
そんな胸張って言える事じゃないし、恥ずかしいけど。

遅刻、早退等無しで真面目に出勤してたけど、
仕事出来ない、元気が無いから、能力不足ってやつでお前イラネ、と。
全てリクナビ、DODAなどの広告経由での採用。

ハロワ職員に相談したら、
「マイナビとかリクナビみたいな大手広告サイトはお金も掛かってるし、
競争率も高いし、レベルも高いから、ちょっとハードルを下げてハロワ求人はどうですか？」
って内容の事を丁寧に言葉を選んでアドバイスしてくれて、
まぁ単純にハロワで就活してハロワの就職率上げてくれってのが
もしかしたら本音かもしれんけど、
今はハロワから応募した会社で半年以上勤められてるわ。相変わらず不出来だけど。

質問があったら答えますわ。
0700名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 19:24:53.38ID:RES6XSN10
>>699
その試用期間内は、雇用保険には入ってましたか？
もし、入ってた場合、履歴書には書きましたか？
0701名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 19:25:26.66ID:O+sz2pFW0
>>696
そんな考えならはじめから借り上げとかに入るなよ
0702699
垢版 |
2018/04/11(水) 19:58:06.79ID:3CJ/Ypm/0
>>700
入ってましたよ。
履歴書には最初は書いてましたが、
履歴書が汚れてるからか、書類が通らなくなって
ちょいと詐称してます。
0703名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 20:33:15.53ID:mnYlzoVM0
転職活動大変じゃね？有休もないし
0704名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/11(水) 20:47:14.06ID:T8icQ7bT0
糞だった会社は転職会議やカイシャの評判で事実を口コミに書いている。
たまにそういうサイトを訴えてくるところもあるらしいが、「ブラック」とか「パワハラ」とかネガティブなワードを使わず
見ている人がどういう会社なのか手に取りやすいように書いている。
0706699
垢版 |
2018/04/11(水) 20:56:08.05ID:3CJ/Ypm/0
>>705
どの会社も満了日で辞めましたよ。
今思えば、どうせ首宣告されたんだから、
嫌な思いして満了日まで働かなくても良かったって思います。

ただ、会社都合にしてくれた会社は、満了日まで居ないと
会社都合にならないようだったので、賛否両論だとも思います。
0708名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 00:28:01.46ID:hxy6Hpvk0
>>704
俺もそれやってるわ
人間関係や環境が悪くてブラックです、みたいな内容で投稿するだけでは、誹謗中傷とされ審査で弾かれ、投稿が反映されないので、上手く文章を考えて忖度するのがコツ
0709名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 00:37:20.16ID:66+YoCDq0
月末で辞めようと思ってるんだが今週末に配属先の人らに歓迎会も込めた飲み会に誘われたんだよな。
向こうは辞めるとは夢にも思ってないやろうが。

やはり用事あるつって欠席すべき？
酒の勢いでその場で言ってもいいかなと思ってんだが。
0710名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 01:47:49.82ID:SjVpVGrW0
このスレに来る奴って変にメンタル強いよなあ
俺だったら自分の歓迎会で辞める宣言なんてやろうと思わないわ
0711名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 05:45:07.86ID:DX53fhAp0
入ってみたが、社長が二代目、経営陣の古株がドけち
作業員が全て60代
人がいないからと後から入った60代が
一週間働いて前借りして、バックれ
作業員同士で常にケンカして、仕事中に帰る
壮絶したわ、今月末で使用期間が終了
0713名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 06:24:50.86ID:qJJBGaJz0
はたらいく掲載の会社はほとんどブラック。
劣悪で求人応募がほどんどない所が最終手段で使ってる。
0715名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 06:37:52.53ID:+SI68QDM0
>>709
辞めるなら、わざわざ歓迎会させる手間をかけるのも勿体ないし
0718名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 07:00:17.90ID:ADTKFOEx0
試用期間のあるところは良心的だよ。流石に６ヶ月は長過ぎでブラック確定だが。
人に例えたら同棲期間みたいなもので、お互いに「こいつとやって行けるか」の意味合い。

正社員の場合は、次のステップに不利に働くからお勧め出来ない。
契約社員の場合は、月末で契約満了というスマートな辞め方ができる。

俺のところは、１月から３月の入社組は年度末近いので新年度から正社員採用にしている。
理由は後者に配慮していたりする。
0719名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/12(木) 07:43:38.38ID:tjRJocok0
よくわからないけど期限無期で正社員だけど試用期間3か月あるよ
0720名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 07:48:08.27ID:uMJq07Zc0
>>701
借り上げ社宅に住んだことないだろ
転職先の会社の制度だから利用せざるを得ないよ
0722名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 08:18:48.28ID:gXlFyFJC0
試用期間ゼロで、入社して三ヶ月目。
中途は何も教えなくても即戦力だからってプロパーの圧に屈しそうだわ。
ローカルルールはちゃんと教えてくれないと仕事でにないって言ってんのに。
いちいち敵視してくるからめんどくせー。
仕事教えるのが悪みたいな感じで接してくるよ。
これって普通？
0723名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 09:29:14.66ID:+wZo+Oqf0
>>718
＞試用期間のあるところは良心的だよ。

試用期間中であるのを口実に、期間をひたすら延長して時給を抑えようとするブラック企業もありますが？
0727名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 15:04:42.20ID:f4C6hqFy0
普通会社が取らせてくれるよね～いつもここ求人出してるわ～あと採用後自費で健康診断に行ってもらいますってとこも
0728名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 17:08:36.34ID:rWL0yGZn0
>>720
住居手当で対応してもらうなり色々あるだろ
0729名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 17:14:30.23ID:uMJq07Zc0
>>95
就業規則に、退職したい場合は2週間前までに退職届を提出、と書いてあっても？試用期間なら関係ないのかな
0730名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 17:15:20.11ID:Wt76KfU70
>>728
エアプかよwそもそも働いたことある???
0731名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 17:18:44.31ID:CKxd+zU50
【閲覧注意】札幌ひばりが丘病院が起こした事件が謎すぎる

病院で麻薬帳簿紛失　在庫数合わず　麻取が捜査
札幌市厚別区の札幌ひばりが丘病院で、医療用麻薬を管理する帳簿が２年分
なくなっており、三十数品目の麻薬の在庫が書類上の数量と一致しないこと
が９日、関係者への取材で分かった。病院の管理がずさんだったとして北海道
厚生局麻薬取締部が麻薬取締法違反の疑いで捜査している。
http://www.sankei.com/smp/affairs/news/170309/afr1703090012-s1.html
0732名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 17:55:45.57ID:Wt76KfU70
>>728
てか住居手当って何?
住宅手当なら知ってるが
0733名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 19:31:28.34ID:qJJBGaJz0
今日発行の求人誌に自分がやめた会社が2社載ってた。
どちらも辞めてからもう一年以上経つが、自分の後釜が未だに決まらないのを見るとザマミロと思うわw
0735名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 20:29:24.02ID:MzKzbkxm0
大手に入社出来たのに、先輩後輩が
優秀すぎて、自分の無能っぷりに嫌気がさす。東京と地方は３倍早く、地方では
バリバリだったが、自信喪失する。

しかも、諸先輩方は人柄が良く、東京スピードについていけない私を、誰一人責めず暖かく接して下さるから余計にしんどい（泣）
0736名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 20:37:33.59ID:f1MaZ4740
>>735
いい会社じゃん。うちなんて、仕事が出来ても「よく動く奴隷」程度の扱いだぞ？会社を良くしたいから色々提言してるのに、
「そんなことは求めてない！」って鬱陶しがられるんだぞ?俺と替わってくれ。
0737名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 20:42:35.58ID:EQnAteXu0
>>735
いい職場やん。自分が出来てないと気づけたのもいい事だと思う。仕事覚えてこの先手助けできるようにすればいいのさ。
0740名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 22:02:00.62ID:KMc2DFFX0
長文だが話を聞いてほしい
院中退後30まで無職で、30で2年の専門入って、4月から正社員として働いているんだが
この会社でやっていける気がしない。詳しい内容は言えないが10人程の会社(全員60近く)で手取りで13万くらい
給料はこの先微々としかあがっていかないみたいだ。仕事内容もだし、何より社員とも考え方が合わなすぎる
拘束時間は8～17。完全週休二日。ここだけみれば本当に良いと思う。時間に関してはこの条件はもうないかもしれない
専門の先生のコネで入って、あまり職場を調べず決めた自分に非があるとしか言いようがないのはわかってる
ただ話してた内容と違いもありすぎる。そして何より今はずっとやっていける自信がない

しかし今まで無職で、ここですぐ辞めたら、それこそ逆に履歴がどうしようもなくなる
だから正直一年は頑張って、それでも無理なら辞めて、職歴作って転職するってのも考えた、だがここからが問題で
これからある資格を習得する為に、順調にいけば９月から半年程教習所に通うことになるんだが、
そこの教習所の概算約100万ほどの費用を会社がだしてくれるみたいなんだ。そのかわり10年以内に辞めたら全額返済させる、と

もし駄目なら辞めるって、手も使えそうにない。
じゃあこの仕事で、仕事場で、後30年やっていけるかって言ったら、やれる気がしない
辞めるなら今しかない。でも辞めたら次はないかもしれない。
みんなならどうする？
0741名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 22:18:29.13ID:0+TO1NsO0
自分は、あ、無理だなと思ったら後先考えないで即辞めるわ
無理して続けても精神的に病んだりして復帰に余計な時間かかるので
とりあえず辞めてすぐ仕事探す
すぐに見つからない場合は短時間のバイトと職探しを並行する
これで何とかなる
0742名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 22:27:57.36ID:RWOBl4T90
>>740
まず、どこに住んでるんだい？そして、その資格は取ったら他でも活かせるのかい？

もしその資格が年収上がるような資格や重宝するのなら、取ってから転職先決めて年収上げつつ、お金返せば良いけども。

741の言う通り続けられないと思ったら、転職した方がええよ。
0743名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 22:53:38.21ID:KMc2DFFX0
>>742
地方の県庁所在地。資格は超専門職。これあるから類似の他業種とはいかない
なにより教習後、有資格者となるには実務経験数年かかる。給料はそりゃ少なからず資格手当とかはつくと思う

始め地方公務員にやや劣る形で準ずる、って話だったんだ。
地方で公務員並みって今までの人生歴から考えられない良待遇だと思ったんだよ
まぁ物は言いよう、ってやつでさ。始めは低いと思ってたよ。それも含め、今後の昇給等もやや劣る、だとね
まだ始まって2週間も経ってないのに、出てくるんだよね、何気ない会話から実情がポロポロと
給料もそうだけど、何より「ここで働き続けること」の実情みたいなのがさ
３か月の試用期間らしいから、そこまでは「考えが変わるかもしれない」と信じて頑張るしかない、と思ってるけど
どうなんだろうなぁ。少なくとも辞めるなら９月までには、なんだろうけど
0744名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 23:08:39.94ID:m6rBnT8t0
面接と言ってることが違うーとか甘えたこと言ってんなあ
職歴ないやつが簡単に入れる会社が安定した会社だと思えるのがおめでたい
0746名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 23:39:59.51ID:KMc2DFFX0
>>744
そこなんだよ。俺も兎に角引っかかってる所は
その通りなんだけど、じゃあ約10年そこで働けるか、３年でもいい。働いたとして、転職するとなり仕事はあるのか
年齢的にも厳しくなるだろう、今ほどの市場が続くか分からない。
でも今辞めて、仕事はあるのか。もしかしたら今より悪い条件になるかもしれない
もしかしたら今単純に初めての仕事で色々なことが、思ってたのと違ってナーバスになってるだけなのかもしれない
結論が出ない堂々巡り。友達でも家族でもない第三者から見てどうなんだ、ってことで書き込んだ
ただ辞めるなら、９月までにはなのかなぁ、と。それとも試用期間の3か月なのかなぁ、と

>>745
資格で必要とする仕事と普段の仕事の差異、というか
この資格でこういう事をする、ってのは入る前に調べてたし、そういう部分も会社であるんだけど
それ以外の部分や、何より年齢差や会社の特殊さからくる閉鎖的な職場環境とかが合わない、って感じ
まず間違いなく、初仕事からの甘さや逃げも、今の精神状態ではあると思う
でも実際務めてみたら「これは違う」ってのあるんじゃないかな？俺は初仕事だから余り大きなこと言えんけど

てかみんな色々ありがとう。長文に付き合ってくれて。
0747名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 23:56:27.30ID:f1MaZ4740
※744
えぇ・・・何でわざわざ喧嘩を売らなきゃいけないのかなぁ。契約は最低限守らなきゃいけないものですよ～
求人と面接で違うって話なら、罰則ないし～でかわせるけど、面接と、そこで交わした契約と実態が違うのはまずいよ？
訴えられたら負けるよ？少なくとも、甘えとか言うのは筋違いだからね。もしかして、こき使ってる側の人なのかな？
0748名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/12(木) 23:59:14.28ID:TTrgoCKk0
>>743
俺の経験上、入ってすぐに強い違和感や抵抗感を感じた場合、その後何年間もいても好転することはなかったよ。>>741はまったく正しく現実的だね
その話だと9月になったら更にドツボにハマってツラくなるだけのように見受けられる

専門行ったんならそれなりに何らかの専門能力身に着けたんでしょ。まだ実績ないとはいえ
在職しながらでいいから学校の求人とかあたってみたら？厚かましくもまた先生のツテ頼ってみるのも全然アリだと思う（今回の件考えるとあまり頼りにならなさそうだけど）。別の先生でもいいな
学校側は何よりも就職実績上げることを至上命題としてるだろうから、さして迷惑だとも思わないはず
何にせよ会社はそこだけではないと思うよ
0749名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 00:09:02.34ID:V9d1X76K0
ちょっと他よりいい給料で急募や欠員補充はブラック
このご時世ホワイト会社なんてよっぽどじゃないと辞めないよな
ハロワなんて消えては出てきての繰り返しエージェントも書き方変えてるけどあの会社じゃんって分かるし
今入った会社も給料と正社員が魅力だけど零細会社で金ないけどスペックばっかり高いものを求める
ついてけない…まあこっちがアホなのが1番わるいんだけどな
試用期間で辞めたら今年入って2回目だw
辞めぐせ付いたな
0750名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 01:37:46.55ID:RTNYAb/Z0
>>743
辞めるに一票だけど、今のうちに専門の先生にも相談したら？今のとこじゃない会社にツテがないかとか。
俺はあわないと思って試用期間で辞めた人間だけど、資格持っていたからすぐ次が見つかった。年収は800→500へかなり下がったけど、労働環境は超ホワイトなので満足してる。
不安なのは次が見つからないかも、だからでしょ？
0752名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 03:10:20.92ID:QWQsYTK+0
試用期間中に辞める予定だったけどまだ次が決まらず間に合わない
家が会社持ちで転職したら遠方に引っ越す予定なので今は辞められない
試用期間終わって正社員なってすぐ離職ってなにか不都合ある？
0753名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 07:17:35.23ID:lAjSHfms0
>>752
試用期間内で次決まってないならとっとと辞めて転職活動に力入れたら？
相手企業にバレないなら別にいいけど
正社員採用されてすぐ転職活動してる人間を企業の採用担当はどう思うだろうな
0754名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 08:09:34.60ID:c6cwnmdX0
>>753
前半と後半の内容が矛盾しとらん？
0755名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 08:22:38.57ID:g9xM7Dpu0
今の職場パワハラが酷すぎてやめたいんですが、ここの人達って短期で離職する際には退職理由何て伝えて退職した事ありますか？
親の介護はありがちに理由で無難なのですが、今月に入ってパワハラが原因で辞める2人の方が親が理由でって理由で辞めていかれるので、その理由は言えなさそうです。
退職するのに気を使うのもおかしいですが、退職までの期間で更にパワハラが酷くなりそうなのが怖いのでアドバイス頂けると幸いです…。
0756名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 08:45:06.69ID:BzNIOy/U0
>>754
矛盾してるか？
試用期間で辞めるなら履歴書に書かなければいいけど
正社員になったら保険やらでバレそうじゃない？
0757名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 08:56:14.67ID:sMlGm5NO0
>>756
＞相手企業にバレないなら別にいいけど
これが
＞正社員になったら保険やらでバレそうじゃない？
これにつながるのか。
俺の会社、試用期間でも社保入るから基本バレるんだよ。

あと、
＞正社員採用されてすぐ転職活動してる人間を企業の採用担当はどう思うだろうな
と書いてるが、これまでの経験とは別の職種を志望する場合でもマイナスかな？
当然、内定は難しいだろうが、それは短期離職の影響というより未経験職に受かるのが難しい事とイコールってだけな気がするんだがな
0758名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 09:59:01.31ID:wy9f0Fke0
>>757
そんなの採用担当にもよるだろ
短期離職の人間を堪え性ない奴だとマイナスに受け取る人間もいるだろうし
0759名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 11:42:55.78ID:RTNYAb/Z0
>>751
俺も突っ込まれはした。
けど、聞いていたより勤務時間がかなり長くてこのままだと体調を崩すと思った、
仕事を引き継いだあとだとまた引き継ぎが発生し職場に迷惑をかけると思った、
職場の人は忙しい中色々教えてくれようとしたけど、続けられなさそうなのに丁寧に対応してもらうのが申し訳なかった、
なので早々に退職した。
と言ったら納得してくれた。
0760名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 12:09:36.85ID:qRwI6DTm0
>>755
退職を伝える相手にパワハラされてるの？それとも別の人？どっちにしろ、遠慮する事は無いよ。
正直に言ったらいい。酷くなりそうなら、ボイレコで証拠集めすればいいし。
0761名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 13:59:22.46ID:st9ApjNZ0
もうやめる
わけわからん…まだ2週間なんだが無理だ
もうフリーターで生きた方が社会のためなんじゃないかと考えてしまう
0762名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 15:26:01.73ID:sMlGm5NO0
45歳フリーター、55歳契約社員が職場におるで
独身だから車とかも全額現金で買えたりしてるみたいやで
生きてはいけるようやで
0765名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/13(金) 18:32:57.56ID:g9xM7Dpu0
>>760
レスありがとうございます。
伝えるのはパワハラ上司ですね…。
辞めるなら１ヶ月だけ耐えればいいのでこの先ずっと耐える事考えたらさっさと伝えます。
0768名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 23:06:15.68ID:6qARp8EA0
>>767
最高やん
0769名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/13(金) 23:07:48.79ID:eFUXimMK0
夫婦経営の店舗の通販部門に先月から入社。
試用期間半年。
今月で現職の人が退職する為引き継ぎ中。
元は2人体制だったが、人件費削減の為、現職の人が辞めれば従業員は自分1人になる。
受発注業務、発送作業、入荷、顧客対応、利益計算、社内メールでのオーナーからの指示対応。
1ヶ月に2冊読書をして感想文をあげる仕事。
内一冊はオーナー指定図書（こんな社員になりなさい等）
月初めに何を読むか報告、月末に感想を投稿する。
朝礼はモチベーションアップ株式会社の資料を用いたもの。
トイレにもモチベーションアップ株式会社のポスター。
先日、アマゾンに出品中の商品レビューを従業員に書かせ、アマゾンにばれて警告メール届く。
辞めたい
0770名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 00:22:54.46ID:GPjmLMoR0
今週中にも退職の意思伝える予定なんだが、会社的にも社会保険や給料の日割りが発生すること考えたら、その月の締め日を退職日にしてもらった方が都合良いよね？
こっちからアプローチしても大丈夫かな？

オレも月末までいたくないし、双方メリットあると思うんだが
0771名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 00:29:03.16ID:qt9BMV210
>>770
言っては何だがそれは貴方が考えうるメリットで会社もそうとは限らない、会社が納得すればそれで良いんだけど。
おそらく無理か契約通りにしてくれと言われる筈
0772名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 00:46:54.70ID:j2euFBaq0
>>769
夫婦経営とか地雷臭しかしないんだが
どうしてそういう会社選んだん？
0773名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 03:21:24.12ID:8jx3RZUy0
>>769
そこ落ちた俺が言うのもなんだけど。
頑張って下さい(笑)
0774名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 06:56:44.17ID:KOXeA7AS0
月末までいたら社会保険またいで余計な金かかるから締め日なり、月の途中で退職する方が良いぞ
試用期間なら引き継ぎもクソも無いだろ

余程人手不足で猫の手も借りたいような場所ならギリギリまで在職させられるかもしれんが。
0775名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 07:13:49.52ID:i+8s5P5P0
>>774
逆じゃね？
月末まで居て、退職月は保険料折半してもらって、翌月から国保に切り換えた方がよくね？
それか、月末までには転職先に入社しておくとか
0776名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 07:27:17.71ID:Pe3hWiIC0
気に入らないいたら後ろから撃ち殺すしかないな
0778名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 11:33:11.06ID:O0FG6IEk0
先月数日で辞めて今月運よく内定貰ったんだが今から不安だわ
それなりに続いた会社とすぐ辞めた会社の比率がちょうど半々
0779名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 16:48:16.72ID:wy55uxrt0
月曜日退職を伝えようと思う
悪いけど頭悪いから無理だと考えがたどり着いた
変にプライド高いくそだからダメなんだ
0786名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 21:40:20.46ID:h0HYsWBn0
通販部門ていうから入ってみれば
経営不振の店主のせどりの手伝い
0787名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 23:00:00.81ID:Pe3hWiIC0
こいついらねと思ったらあからさまに嫌がらせしてくるとこなんなの？
キチガイ使っていびり出せみたいな
0788名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 23:05:17.08ID:ocHCpXN+0
>>787
追い出し部屋って奴か。解雇するとなると手切れ金が要るから、そうやって追い詰めて自己都合の退職にもっていきたいんだろう。
出て行くのは自由ってね。企業も学校も、クソ野郎の考えることは同じだよな。もう遅いかもしれないけど、証拠集めはしておくべき。
0789名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/14(土) 23:08:43.50ID:c+kGr0G50
(´・ω・｀)最初っから「このイビリに耐えられないならいずれ辞めるだろ」感アリアリでやられてたから
(´・ω・｀)ソッコーで辞めたよ
0790名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/14(土) 23:18:58.18ID:Pcy8tlnq0
みんな次決まってる？
0792名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/15(日) 00:09:02.42ID:ItxLCQKg0
入社薬二週間だけど明日朝電話で辞めること伝える。休憩なしでひたすら働かされるとか体が持たねぇよ…
0800名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/15(日) 08:34:07.04ID:uRB7Mb8w0
入社初日に健康診断受けて来てと言われ、健康診断料金11000円の所探したら、高い！だって。保険利かないのか？とか。アホかと。無知にも程がある。
朝から圧迫朝礼するし。
長くねーな。
0804名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/15(日) 09:42:00.51ID:6LdUCrzd0
社労士との面談てよくあることですか？
「一対一の面談で、モチベーションや目標を設定していただくような内容を重点的に行います。」
て予定表に入れられてました。
0806名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/15(日) 10:09:44.75ID:FTFlCYB10
>>803
×普通の人 ○他に行き場が無い人　辞めたときの安堵感、それ本当に良く分かるわ。入った時の活力はどこへやら(苦笑)
二度とここに来ることはないって思うと、後ろ髪ひかれたりするもんだけど、そういうのが全く無かったな。もう、この諦めきった
奴らと、あんなクソ野郎のぜいたくの為に働かずに済むって思うと、なんだか嬉しくなった。「横浜を出る喜び」みたいなw
0809名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/15(日) 11:18:38.99ID:e2YdCOED0
肉体労働が想像していたより多くて、病気とかは無いけど虚弱体質な自分は周りから甘えているように見られてツラい
0811名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/15(日) 13:48:15.44ID:Iw40FgRk0
明日で2ヶ月目。契約社員だから辞めるとしたらそろそ言わないとなぁ
0812名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/15(日) 15:10:30.19ID:iLwA6+Rq0
試用期間に保険に入れない会社なんて違法だからブラック確定だろ
0813名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/15(日) 15:29:47.14ID:uRB7Mb8w0
頭悪い人が権威を持ってる会社って何処でもあるよね。中小の工場行ったら工場長とか前に居た会社の係長レベルより知識が無い。しかし知ったかぶりは大好きなんだよね。
0814名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/15(日) 16:37:33.39ID:aNnespLQ0
今日の夜勤で退職の意思書いた文面を事務所の連絡BOXに置いてくるわ。
先方が昼勤でいないから。

お前ら勇気をくれ。
0816名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/16(月) 07:05:08.30ID:1wHIGA/90
>>815
サンクス。夜勤終了と共に置いてきたわ。
昼過ぎくらいに改めて退職のTELするつもり。
金曜が給料の締め日だからそこで退職出来たら良いが･･･。

みんなもXデーまで頑張るべ。
0817名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/16(月) 07:47:32.50ID:r5sl7f3l0
電話したけど辞めさせてもらえなかった
優秀じゃねーよ…もう雇用に関する動力をかけたくないんだろう？これから会社に来いと言われた
本当に辛い
0818名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 07:57:19.35ID:PGGLtmpM0
試用期間4ヶ月目ですが、短期離職となるため
契約社員として契約期間満了としても大丈夫でしょうか。
0819名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 08:05:21.90ID:uFqOgUjY0
>>817
喧嘩ごしで話するしかないな
あんなきちがいとは仕事できませんといったったしなあんな安い給料でと
0821名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 08:47:30.76ID:cNaLLycB0
>>816
直接会って話をするのを先にした方が、後々面倒なことにはならないと思うが
0822名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 12:33:10.05ID:wHP0r4y40
>>819
とりあえず1カ月続けてくれだと…
前任がポンコツすぎたせいか新人の方がまだいいからと言われた

もうどうなってもしーらね
0823名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 12:33:39.86ID:1K/HXAxl0
前にも書いた同時入社の外人、体調が優れなくて入院するとかで会社を辞めるそうだ。
以前いた会社にもいたけど入社したばかりで体調悪くなる奴って何なんだろうね?
精神的に悪くなるのは自分もあるけど。
0826名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 14:27:30.22ID:Zilo4D730
>>822
2日で辞めるといったら１ヶ月は続けてといわれたな激ブラック運送屋で
で次の奴隷来たからもういいよみたいな感じになった
0827名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 19:59:05.97ID:ltPIOoQk0
>>825
だろうね。
入ったばかりのときに「身体が凝る」と言っていたけど、それもあるかも。
昔やったアルバイトでも入ったばかりのやつが「車とぶつかって入院した」と辞めた奴もいたし、
以前の会社でも入って一ヶ月位で「親の仕事（漁師）を継がないといけなくなった」と辞めたやつもいたし。
自分も昨年滑り止めの内定を「入院することになってしまったので申し訳ありませんが辞退させてください」
と断ったけど、相手にはばれているんだろうなｗ
0829名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/16(月) 23:56:09.78ID:cHwobzV20
無断欠勤を一週間以上続けて、今日職場から電話かかってきた。まあ、既に踏ん切りが付いてたから、そのまま口頭で辞意を伝えたわ。


水曜に退職の手続きをするから、来て下さいと言われた。一応、短い間だけどお世話になったからお菓子かなんかを持参しようかなと考えてるが。几帳面過ぎるかな？

このスレに居る住人は試用期間中に辞めたら餞別とかどうしてる？毎回持っていく？
0833名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 00:18:30.50ID:MZeEzzJO0
試用期間内の１ヶ月で辞めて(社保加入無し)給料も既に入金終わってるのに
何故か今更突然、マイナンバー教えてと連絡来たんだが
何なんだよ怖ーよ教える必要あるか？
試用期間で辞めた経験何件もあるがマイナンバーとか言われた事無いんだが
お前ら試用期間短期で辞めたとこにもマイナンバーとか言われてる？
0835名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 05:36:57.90ID:WjvXPy9F0
>>833
給料支払いに必要だったような。。うろ覚えだが
0836名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 06:29:34.34ID:HeJnaC0d0
まとまりが全くない職場で、覚えられないで辞めていく人が多いと話してた。
3ヶ月持たないかも。
0838名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 06:51:14.54ID:0iJWhLVa0
>>837
この人のようになれたら 悩み事なんてなくなりそうですよね…

今の職場 若手が鬱一歩手前で見てるだけでも辛いし 辛そうだよ
しかも来月からそこの作業を覚えるのが自分とか…
近く病院に行くような事言ってたから どうなるんだろ
一人になったら色々考えなきゃならないな
0839名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 06:55:34.89ID:RhevNeD80
一週間無断欠勤続けて評価もドン底だし抜ける職場に気を使う必要とかあんの？
そこで気を使える余裕あるなら一日でも多く出てこいよとしか思わんわ
0840名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 07:08:10.56ID:jynwGMz/0
うちも全くまとまりないわ
しかもサボるし自己中が多数
試用期間が満了したら辞める
試用期間以外で辞めたら、言い訳とか面倒くさい
0845名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 08:24:40.27ID:6u34GHBp0
試用期間中で強制でなければした方がいいでしょうか
0846名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 08:26:30.16ID:6u34GHBp0
試用期間で強制でない場合残業はした方がいいでしょうか
0848名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 09:43:01.92ID:4ZJmVo0M0
昨日退職伝えて宥められたものだがもう社内に広まってるらしく軽く避けられているw
社長しか伝えてないのになw自分が悪いが居づらい
歓送迎会がまだまだ先らしいからそれまでに辞めたい
0850名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 11:46:37.17ID:EgDnibKy0
２週間目
人が電話してるのに隣で他の社員と大声で話す爺
電話中、客の声が聞こえづらかったので、前かがみの姿勢になってたら、いきなり背筋伸ばさんか
　と背中叩いてくる爺
人が業務中、周りへの配慮もなく競馬新聞読んでる爺
別室で、誰と電話しているかはしらんが、電話の相手にプライベート的な感じで「はよ持ってこいや～」と叫ぶ
女課長
出勤してすぐドライヤーかける女課長（ここは家かｗ音がこっちまで聞こえて電話の声が聞こえづらい）
隣で「なんやねんこいつ」と新入社員の悪口を言っている男

もう辞めたい。明日にでも体調不良を理由に辞めたい。
　
0852名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 12:43:31.75ID:uIWC/obL0
工場のキチガイと喧嘩して辞めたが一応所長にはお世話になりましたは言ったうわべだけ
１ヶ月しか勤務してないが
あんなキチガイ飼ってないほうがいいですよは言ってあげたけど前任者も短期で辞めたらしいから
0854名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/17(火) 15:24:25.15ID:uNnHI3Zh0
最低でも半年は勤務した方がいいよ。マジで書類通らない。
0855名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 15:27:46.34ID:bRQjtVkL0
>>854
どんな職種に応募してんの？前職との関連は？短期離職の前職以外に職歴はある？
あと応募先企業の規模は？
0858名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 19:48:11.16ID:8U/whzyG0
試用期間3カ月を2年半年前に辞めたんだけど履歴書に書かないとまずい？
いまの会社は2年半年続いてる
0863名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 20:20:17.49ID:eO2ugw0P0
>>849
わかる。
毎日『早く死にたいなぁ』と思わない日はない、という精神状態で毎日出勤してる。
最近心から笑ったことない。でも金がないから辞めるに辞められないし、超人手不足だからクビにもならない。
0864名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 21:02:50.80ID:U1VGU+cM0
>>843だけど今朝、社長から「本採用になるのでまた書類を書いてもらう」と言われ、何とか試用期間を乗り越えることができそう。
ここ3年間で7社を渡り歩き試用期間を越えたのは4社目、最長で11ヶ月、最短で2週間の在だったけど、
今回はようやく過去の仕事の経験を活かすことができて、職場の雰囲気も特に悪くはないのでやっていけそうかなと思う。
仕事は人間関係・仕事内容・雰囲気が重要だと思うが、自分にとって一番は仕事内容だなと実感した。
製造業を中心にやってきたけど色々あるなと実感したし、畑違いな方には足を突っ込まないようにしようと思う。
0866名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 21:21:06.60ID:U1VGU+cM0
>>865
そうだよ
その7社の前の会社は11年近く在籍していたから、ここ3年間はなかなか安定しなくてヤキモキしてた。
年を越してから転職したし、直近と11年勤めた会社以外はなかったことにして履歴書に書いたよw
0867名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/17(火) 21:33:22.16ID:7l6dtVA90
いい人の皮かぶったほめ殺し集団どう思う？
遠回しに無能は消えろと言われてるようで
0868名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/17(火) 21:40:18.08ID:abi0JPgU0
事務職に就けたが職場内が毎日がお通夜よりお通夜モード。陰気な連中ばかりで契約社員だし正規社員煽ってクビ上等モード状態。次までのモラトリアムと思ったが無理だわ、もう。
0869名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 22:09:25.04ID:emU4a9d80
>>867
そんな上司を、バカ正直に｢現場想いのいい人｣｢頼りになる人｣と思っていた時期が、
私にもありました。まったく愚かしいことです。いい人ぶっているだけと分かった時には、
もう手遅れでした(笑)

誰も頼りにならない中、この人になら・・・と淡い期待を持って相談したら、見事に
裏切られました。怒っている相手には形だけ謝って、耳の痛い意見・要望には、
ふんふんと適当に相槌打つか、言葉遊びで逃げようとして、結局は何もしない
俗物でした。

『部下から恨まれない方法』みたいな本でもを読みふけっているんでしょうね。
0870名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 22:32:25.67ID:EgDnibKy0
２週間目なんだけど、最近仕事含むストレスのせいであまりに調子悪くて、不眠、吐き気
めまいがひどいから心療内科行ってきた。そしたら診断書もらって適応障害って診断
受けて、「１ヶ月の休業を要する」って診断書もらった。
今の会社、あまりに居心地悪いし、パワハラまがいな社員いるし辞めようと思ってるから
明日診断書出して退職という流れ
0871名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 22:52:21.95ID:WjvXPy9F0
平日に面接で欠勤するとき、49日法要とか一周忌とかはありかな?体調不良の欠勤の方がいいかな
0874名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/17(火) 23:19:58.29ID:7l6dtVA90
>>869
くびになったらぽっくり逝きたいが
親より先に死ぬようなことは避けたいしな
仕事してても涙ぽろぽろでるしな先行き不安と情けなさで
0875名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 01:24:35.86ID:MhH1nsWV0
ADHDを治さないとまた次も短期離職してしまうかもしれない
0876名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 02:51:17.96ID:wZvc0pgv0
ADHDの人取ってくれる会社はまだ少ないよ
面接で言わなきゃ言わないで入社後責任問題になる
0877名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/18(水) 04:46:34.95ID:FSciTCpJ0
試用期間3ヶ月の予定で契約更新されずにダラダラ半年くらいになるんだけど辞めたい
本採用にするつもりとか言うだけで面談すらしないし、いつするか聞いてもそのうちとかでラチがあかない
最近すぐにでも契約破棄したくなってきたんだけど無理なんだろうな
なかなか責任者つかまえるのも難しいし出社拒否したいわ
0879名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 05:59:53.86ID:39FUFudh0
以前に勤務したとこ試用期間でも雇用契約書みたいな文書もらったが日にちがまちがってたしな
8月21日～10月20日とか書くところ
8月21日～8月20日とか書いてあった
そんな会社だった
0880名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 06:32:41.26ID:5aWfP6lD0
俺も期間が1ヶ月ちがってた。
残業は月に20時間と書いてたが、何で毎日21時近くまで仕事なんだよ。
ボソボソ言ってた、この会社きついな、辞めるかを人に聞かれて広まったっぽい。
0882名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 06:55:30.34ID:FSciTCpJ0
>>879
紙でもらえるだけマシだなぁと思ってしまった
強気で早めの退職日で交渉したい
0883名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 07:05:43.65ID:Jxs7F62W0
本当にADHDならもう終わってるよ
0884名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 07:27:31.70ID:r8mzNtJ50
雇用契約書をもらえるだけマシですね
自分は本契約になるときにすらもらえなかった
おまけに給与の額もそれまで知らされなかったので
会社の体制に疑問を感じて本契約しなかったわ
ちなみに15人ぐらいの零細だった
0885名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 07:28:45.68ID:r8mzNtJ50
まあ良かったと言えば社保に入れてくれてなく、変なキズがつかなかったことぐらいかな
0886名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 07:30:42.16ID:39FUFudh0
紙でくれるだけましなのか激ブラックでも試用期間で辞めたが
さっきネットみたら業務拡大につき10人募集しますとか笑わすなよ
0887名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/18(水) 07:37:51.28ID:MhH1nsWV0
>>883
軽めのADHDってたくさんいるんじゃない？
0890名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/18(水) 08:29:45.89ID:GrCjfX6s0
>>871
初めてなら突発(仮病)欠勤でもいいんじゃない？
ただ複数回で間隔が短いと別だけど。
怪しまれん程度に。
0891名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 09:37:38.31ID:X1xcBCdR0
労働条件通知書や就業規則もらってないけど
これブラック？
0894891
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2018/04/18(水) 10:03:13.01ID:X1xcBCdR0
今、２週間目なんだけど辞める予定
いる連中がなんか滅茶苦茶
全く労働条件通知書や就業規則もらってない
だからいつまでに退職の旨を伝えればいけないのかもわからないし
いつが給料日で基本何時から何時までの勤務なのかも未だによくわからない
給与額は教えてもらってけど

こんないい加減な会社もう辞めていいですよね
0896名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/18(水) 11:19:46.85ID:xDEIjn9r0
法令違反なんだ
今の会社もらってないな
0898名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/18(水) 12:09:08.82ID:WemZ7KyL0
溶剤使う会社で安全データシートを見せる教育などなく、局所徘風気もない。労基にチクって辞める予定。
0899名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/18(水) 12:35:22.10ID:3qV/G51y0
>>897
なんじゃこりゃwww
なんか買わなきゃいかんとかww
0900名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 12:50:33.92ID:zoupDggI0
>>897
さらっととんでもない事書いてて草
0902名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 13:10:16.85ID:bpdbsCa+0
>>886
他にも「業績好調につき～」とかねｗアマゾン担当の運送屋が、その文言使ってて笑ったよ。
安請け合いして捌ききれなくなったんだろ？好調なら、なんでそんなショボい給料なんだよ。
馬鹿にするな。
0904名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 14:30:39.29ID:zoupDggI0
>>987
就業規則に、商品知識を深めるため
月に一度自社製品を最低1つ購入(入り値)しなさい。
って書いてる

何扱う会社なんやろ
0905名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 17:47:00.28ID:f8XV8MDY0
>>904
深めてほしけりゃ、会社の金でやれよと思うね。ていうかこの条件で働いている人たちはなんなんだろ？
0906名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 18:02:46.38ID:oo7Ba70b0
最低でも一年は続けた方がいい。前職を3ヶ月で辞めたけどマジで書類通らない！
0907名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 18:43:53.95ID:IZUi73Eq0
正直に書くからやで...
入ったら嘘偽りあっても簡単に首にできないんだからそこ利用するんだ
0908名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 18:45:56.55ID:PDppA7Xk0
試用期間は契約社員なんだがそういうの多いんかね？
0909名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 18:48:18.19ID:GrCjfX6s0
>>908
試用期間は曖昧にできるからね。
会社によってはまずアルバイトや準社員ってパターンもあるけど、試用期間でも最初から正社員として入ったとしても、試用期間内でやめた場合は別に正社員ではなかったといっても構わんし。
0910名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 19:23:08.22ID:fRM2nrkC0
以前からちょくちょく書き込みしているが、
今日付けで1月から入った会社を辞めてきた

しかし、次の仕事決まってないし本当にどうしようかな？と考えてる。
前居た会社を辞めてからなかなか決まらず、8ヵ月のブランクあるのだが、履歴書にはどう書こうか？


正直に試用期間で辞めたのを書くべきだろうか？書かないと書かないで、無職のブランク期間が増えるだけだし・・・。
どっちが良いと思う？
0911名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 19:28:06.79ID:AO0vqZ6v0
まじめに相談。今年1月末で仕事辞めて2月から新しい職場。試用期間3ヶ月で今月で試用期間終わってしまうんだが辞めるならいまのうちかな？
上の方みると正社員でも契約だったとかごまかせるっぽいし。
0912名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 19:41:01.36ID:v5egtvkS0
>>906
3か月も一年も大して変わらない気がしてしゃーない
0913名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 19:46:34.54ID:hdj6dOue0
職歴としてみてもらうには
なんだかんだ最低3年だよね
出来れば5年以上
プロとしてみてもらうには10年くらいは欲しい
0914名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 19:58:24.31ID:v5egtvkS0
>>913
俺の考え書き込んでくれてありがとう

このスレで906みたいな※書くとか荒らしに見えるな
0916名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 20:16:12.90ID:xDEIjn9r0
１日中帽子かぶって禿げ隠してるやつに禿げ禿げいわれる言われないよな
ハゲのくんよ
0917名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 20:22:45.22ID:o171YVPV0
>>906
転職エージェントかませ
「キチガイブラック零細に誤って入ってしまい一秒でも早く転職したい　もう持たない早くしてくれ！！」と伝えたら
企業へ紹介する文書に「体制がずさんで長期就業出来る環境では無い為」と端的に書いてくれたわ
0919名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 20:41:22.17ID:IZUi73Eq0
>>915
バレるだろうけど書類関係だと大抵担当が違うから突っ込まれることはほぼ無いよ
職歴や経験がそもそも嘘ってなら解雇もあり得るが。
0920名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 21:32:12.80ID:BBiMyZw30
>>911
辞めたいなら試用期間内の方がいいかな。
仮に履歴書に書いて、正直に理由を言えば普通に受け入れてくれるよ。(まぁ全てではないけど)期間満了だったらなお良いかな。
ただ1ヶ月未満なら書かん方がというか、なかったことにした方がいいかも。
0922名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/18(水) 22:58:24.79ID:EGLz64q50
派遣やってたなら派遣元と派遣先が別々になるじゃん
雇用保険被保険者証とか派遣元じゃなかったか
0923名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 00:01:30.03ID:hNQ9wOnV0
>>897
労働基準法違反です。
0927名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 06:56:32.55ID:GX/XzM5e0
前職は不在者の悪口や教育担当が何言ってるか意味不明な説明をされるのに、理解力無しと見做され困りました。

一方、今の教育担当は教え方が上手く、私も理解しやすく、部内の人と雰囲気が合います。

天国のよう！
0928名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 07:38:02.97ID:xF5XOfW90
>>920
レスありがとう。
>>920
参考になるレスありがとうございます。職歴は無期限採用の2ヶ月半です。既に社会保険も加入している状況なんですがそれでも3ヶ月の試用期間満了までに辞めるべきでしょうか？
0929名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 07:44:54.39ID:BZPW6I060
質問何だけど、試用期間２週間で保険も加入されてるかもしれないんだが、
履歴書には試用期間で働いてるとこ書かないけないのかね？
0932名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 07:57:13.60ID:aefxBwkO0
試用期間は契約社員で、正社員になれるなら来月中旬からなのに、いまだ給与がいくらかも言われてない。終わったな
0933名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 07:58:20.30ID:JEmu7vDo0
>>928
辞めたいという意志が強いなら満了とか関係なく辞めても構わないと思う。
もし履歴書に書くのであれば、面接で聞かれた際は理由をちゃんと言えれば良いかな。
試用期間で辞めるのはある程度想定内と思われているけど、やはり理由によるかな。
ぶっちゃけ3ヶ月未満も１年未満もたいして代わらんから辞めるなら試用期間内の方がいいかもね。
0934名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 08:01:03.76ID:sw+U9V+S0
>>902
業績好調でもなんでもなく、安い仕事を大量に引き受けて人手が足りないだけだよなｗ
元職場が安請け合いして大量に引き受けて、大量に不良品出して休日出勤で対応して、結局その仕事はキャンセルしたみたいだけどｗ
0935名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 08:03:00.92ID:gFpoJtvv0
>>934
あと引き受けてない仕事を押し付けられた系とか
0936名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 08:05:00.24ID:nLNxtR6s0
>>933
3ヶ月も一年も変わらないのであればこのまま本採用にはなってしまいますが働きながら次を探した方がよいですか？前職は8年勤めました。
0938名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 08:17:55.58ID:LgWpRDaY0
試用期間は社保無しとか給料安いとか多いね
その条件付いてたらほぼブラックだから辞退するわ
0940名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 08:42:29.00ID:nLNxtR6s0
>>937
じゃあ職歴に傷こそつきますが働きながらいいところがあれば転職するという形をとらせてもらいます。
0941名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 11:04:30.86ID:xtibmjQT0
>>940
働きながら探す方が良いよ。確かに無職よりかは動きは制限されるけど、就業中の方が気持ち的にもゆとりが持てるし、面接でも『現職中』と『退職』では印象が違うと思う。もちろん前者の方が良いと思う。
ただ無職の方が、フットワークは軽いのでそこはメリットだけど、デメリットの方が多いので、できるなら現職中に次を見つける方が良いかな。ただ複数受けたいと思ったときは現職中の方が厳しいけどね。
0942名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 12:12:29.51ID:tOZhsJpy0
有給付いた頃に転職活動するとよし
0943名無しさん＠引く手あまた
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2018/04/19(木) 13:39:51.20ID:mpGX/emZ0
試用期間3ヶ月で辞めたけど書類通っても面接で追求されすぎて落ちるから、みんな試用期間で辞めちゃダメだ！どんなにつらくても1年は続けよう！
0944名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 13:44:02.91ID:PfD4pSrH0
>>938
なんとなく俺もそう思う
求人票とかには記載がないから面接行ってから分かるってパターンなんで時間とかが勿体ない
よほど自分が好きな仕事とかでないなら辞退
0945名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 15:41:51.46ID:kXM6xbCF0
無職になると厳しいの分かるけど辞めたい
無職期間長いのに拾ってくれたのはありがたいけど、前時代すぎる
0946名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 16:45:34.69ID:xg2jFmWC0
試用期間退職なんて別に書かなきゃ良いだけだぞ
で、面接時に口頭で例えば　1～3月は契約社員のような形で働いておりましたって言えば良いだけ　困らないよ
0947名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 17:18:23.47ID:nLNxtR6s0
>>943
>>946

一体どっちがほんとなの？社会保険入ってる前提で
0948名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 17:25:00.36ID:mpGX/emZ0
>>946
社保入ってたら書かないと経歴詐称になるよ
0949名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 17:30:41.26ID:xg2jFmWC0
ハロワで試用期間で辞めたのも書いた方が良いですか？って聞いたら書かなくてもいいって言われるくらいだぞ
口頭で補足説明迄しっかりしてるんだし
試用期間なんて契約社員みたいなもんで間違ってないしな
0951名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 17:42:14.00ID:ogWmDFTM0
>>945
相手(※採用した会社)はどう思ってる？人間関係でギスギスしてたり契約無視とかあったり、蔑ろにされているなら、遠慮なく辞めた方がいいよ。
0952名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 19:06:03.33ID:IHJiBitk0
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0953名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 19:08:43.26ID:ZH8Aovn40
新卒で辞めたやついる？
転職活動してる？
0954名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 19:27:48.21ID:vFb6bFMy0
>>946
２ヶ月以上在籍してしまうと社保入られてしまうから
その場合は繁忙期のスポット短期でしたでいいと思う。
正社員の試行期間であっても提出する書類では判別できないはずだし。
スポット短期の在籍確認するような暇な会社もないはずだし。
0955名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 19:35:39.12ID:1Ndu2+S70
>>949
健康保険入っててもなの？
俺は転勤なしが転勤ありになってたからって理由あるんだが、不利になるかな？
0957名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 20:07:28.10ID:iw/n4M8H0
>>954
最近の雇用保険証に雇用形態で正社員、契約社員などのようなチェック項目が出来ているのを見つけたが、
大丈夫なの？
0958名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 21:27:59.24ID:siM80P/20
短期離職は全部書かないでOK

万が一後々なんか言われたらハローワークで省略して構わないと指導されましたので
0960名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:19:12.25ID:g6wyITS10
１年は我慢とか言ってるけど、１年で辞める方がかえって印象が良くないし、履歴書に書かないわけにも行かない。(書かないと１年のブランクが生じる)なら試用期間内で辞める方が履歴書に書くのも書かないのもある意味自由。
辞めたいのに１年我慢する方が愚の骨頂。
３年我慢するなら分かるけど。
0961名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:19:39.01ID:YCgpXR0I0
明日仕事辞めるって言ってくるわ

求人と業務内容が違うって言ったら
「正社員なんだから他の業務もやるのは当たり前、わざわざ記載しない」って

会社見学の時点で業務内容が少し増えてたから不安に思ってたけど
まさか入社したらさらに増えるとは思わなかったわ
次の就職活動ではちゃんと「これで全部ですか？」って聞かないとダメだわ
0962名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:30:40.41ID:9ZsNv/nF0
入って3ヵ月目だけど、前任者今年いっぱいで辞めるとか言っててもうね
あんたが辞めたら俺一人に全部のしかかって来るじゃねえか…
0963名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:40:29.94ID:HQLeDytS0
試用期間が契約社員で5末までなんだが
更新しないって言ったら明日辞めろって言われたわ
言う通りに辞めたるわ、糞会社
0964名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:42:47.95ID:PqG8Jc/g0
知り合いが雇用契約書貰えないから辞めたらしいがそんな会社あるのな
入社までに用意すると言われてたのが入社してズルズル１ヶ月経過したらしい

手間ってほどの書類じゃないと思うんだが
0966名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:49:42.55ID:TDj2BAvT0
5月末迄は居たいんですけどって主張しろ　
それでも明日までって言われたら解雇予告手当と失業保険ゲット
0967名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 22:56:53.65ID:ogWmDFTM0
>>964
そんなのワザとでしょ。うちもそうだった。契約時には「後日に～」入社してからは「忙しいから～」ってね。
半年経つ頃には業務内容が、広告や面接で聞いてない事ばかりになって辞めた。
0970名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/19(木) 23:43:04.69ID:UhLp94e30
一週間後とかめっちゃ急だな
0971名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 05:19:48.66ID:tPD2bp2o0
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0972名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 06:38:47.02ID:UhjIH04i0
年間95の休日と記載してあって入ったら80ぐらいで萎えた、トライアル雇用だからすぐ辞めれるけど嘘はダメだろ
0973名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 06:57:11.81ID:zNZQ1Pbd0
>>961
わかる
著しく違うと「ハァ？？」ってなるよな
求人内容なんて話半分で聞いてろとか言われたりするけど
実際自分の中で許せない範囲を越えたら無理なもんは無理だわ
給与がいいとか人間関係がマシとか何か補えるものがあれば別だけど
それすらなかったら次行ってもいいと思う
0974名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 07:02:05.21ID:Mk+97ozU0
>>963
聞かれるだけマシだろ。
俺なんて聞かれもしない。
0975名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 07:12:16.85ID:RDM8TfwV0
会社から辞めろとかいわないよな
使えねえ判定されたら嫌がらせのオンパレード
0977名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 07:47:57.77ID:Q961m0s/0
>>976
老害わろたwwwwwwwwwwww
今はそんな時代じゃねーよ
できる奴はどんどん良い条件の会社に転職する時代だぞ
0980名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 12:26:05.63ID:G9DwMArH0
新卒はある意味プラチナチケットだからな。
大事だぜ。それをいきなりブラックで消化してしまうことも。。。
0981名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 12:30:02.60ID:EpDEs4c20
>>980
就職氷河期はそんなチケットなかったよorz
0982名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 12:33:56.41ID:EpDEs4c20
一昨年面接を受けに行った工場はまずは今の仕事を辞めてこい、２～３週間働いてから合否を決めると言われた。
そんな冒険出来ないし、社長も威圧的だったからそのままその話は放置したけど。
0985名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 12:40:24.67ID:G9DwMArH0
スレたてできなかった。
すまんが誰か頼みます。
0986名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 12:41:19.01ID:G9DwMArH0
>>984
ありがとうございます。
その有能さに感謝します。
0987名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 12:43:01.16ID:dSLxtFpZ0
>>986 有能じゃないよ。スレ立てるの初めて(笑)問題なければいいんだけどね・・・
0988名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 13:48:08.46ID:8XTN1+MS0
昨日、営業不向きやて理由でクビになったわ。
0989名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 13:58:23.37ID:2ic2D3Jt0
クビになる前に辞めんかい(笑)
0990名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 14:15:49.78ID:NRzB50Jw0
単価がそこら辺のバイトより良いから
何となくいつ続けてしまうんだよな
いつ辞めようか常に伺ってる状態だけどw
0992名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 15:47:19.83ID:C0YxpFAu0
だっこちゃん人形
0993名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 16:22:32.11ID:gzx3pR3t0
仕様書・契約内容も把握させて貰えない
状態で、業務日程や点検組めねーよw
どこまで手出して良いか、普通確認するわ

契約社員で転がす気マンマンだから、即
退職の旨、伝えたわw(本心は明かさず)

来月が待ち遠しい
0995名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/04/20(金) 22:27:10.07ID:xUbH95pY0
1年勤めて辞めるというのが会社側にとっては一番「痛い」パターンじゃないかと思うけどね
まあ辞める方はそんなこと気にせず堂々と辞めればいいと思うけど
3ヶ月or1年であれば3ヶ月の方がどっちにとってもベターであることは言うまでもない

>>983
無いよ（断言）
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