経歴詐称の正しい方法54日目
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経歴詐称の正しい方法55日目
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経歴詐称の正しい方法54日目
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やるしかない
そこまで疑うなら、いいてきに逆切れ辞退か迷うぜ。
>>11
IT資格って独占業務ないから、持ってようが持ってなかろうが関係なくて仕事できれば良いんだろうね。
これが宅建持ってますと言って持ってなかったら契約書まけないから、即ばれするだろうけど。
>>15
全然ばれないだろ。つか、その程度なら相手も職歴とみてこないだろうから、空白埋めるためなら楽勝じゃないか。
どんな詐称したの
ありがとう安心した。
>>17
8年以上無職なのに2年前までアルバイトしてた事にした。本当に辞めたのは8年前以上ね。
後、他の職歴のアルバイトを契約社員に変えたりとか
似たようなことしたことあるけどバレなかったよ
でも正社員じゃなくてバイトだったからかもしれない
ありがとう。
今実家漁って年金手帳見つけて中身チェックしたけど国民年金加入年月しか書いてなかったわ。
これならアルバイト歴はめちゃくちゃ詐称できたんだな。まぁあまり意味ないけど
その際前職アルバイトの経歴をちょっと期間を伸ばしたりしてました。
そこで雇用保険被保険者証を提出することになりまして、ハローワークに問い合わせたのですが、前職アルバイトが雇用保険に入ってないことが発覚しました。
結局以前(5年前)の保険者証を受けとりましたが、これを右側だけにして提出して大丈夫なのでしょうか?
詳しい方宜しくお願い致します。
仲間だから思うけど。前職で気づいてなかったｗ？給与明細見れば引かれてないんだから。
もしくは前職まるまる詐称したか？でも右側だけだしても、前職で入っていなかったと言えば
良いだけじゃない。はい、そうですかで終わりそうだけどね。やってるほうはビビるけど、相手は
疑って確かめてるわけじゃないからなぁ。
そうなんですね。給与明細はあまり確認しませんでした………
まるまる経歴詐称してる訳ではなく、4ヶ月ほど延ばした感じです。
20時間以上働いていたのは間違いないので入ってると思ってました………
レスありがとうございます。
点線の右側だけ提出で大丈夫やで。特に何も言われないよ
ありがとうございます。
聞かれたら前職は無かったと答えます。
まあ経営が傾いて大量に離職した会社だから追及されなかったわ
前職は給与とか諸々でバレるくさい
詐称するなら雇用保険は過去に入ってなかったらそのまま報告入ってたら紙の右側だけ、年金手帳も厚生年金に入った事なかったらそのまま提出入った事あるなら手帳の記録部分を白紙で再発行してもらう。源泉徴収だけどうしていいかわからん
総務にババが面接したのか？
手続きの時に履歴書と照らし合わせるなんてしないだろ。履歴書を誰でも見回せる環境ってヤバいだろ
1月入社でいいんじゃない
規模があるていど大きいと総務はたんたんと手続きしてるぽいんだが。給与でばれるって源泉？
年またいでいれば関係ないんじゃないのかね。今年働いていたらヤバイかもしれんが。
実際に雇用保険に入ってなかったんだからビクつくことないよ。
堂々と答えればいい。
丸々そのバイトが嘘なら慌てるのも解るけど、たった4ヶ月の詐称でそんなに臆病になることない。
実際に働いてたんだから。
あとは住民税スルーして貰えればもう完璧
詐称内容は？
丸々そのバイトが嘘でも、ばれなさそうだけどな。要はビクついたら疑われる。
経歴が学歴やなにから含めて嘘ならばれそうだが、本当の中の一部嘘を見抜くって
難しいんじゃないか。それも疑って見ているわけでもないのに。
職歴２社を１社にまとめた
この内容だと住民税関係無い様に想えるけど、
住民税でバレるようなリスクってあるんだっけ？
精神病で休んでたの隠してる
クソある職歴をまとめて２社に。
あとは辻褄が合うように職務経歴を割り振って、まるでそのとおりにやってたように自分の記録と記憶を書き換えるみたいな。
それで提出して面接よ。
営業経験あるんで、面接ってより得意先のご機嫌伺いみたいな感じで面接を和やかに進めていく。
もちろん、話してる内容は書き換えた内容をペラペラとしゃべってる。
良く言えば演技上手、悪くいえば（俺からいえば）ペテン師。
ニコニコしながら心は騙されてやんのｗって思ってるクソ野郎です。
これで３社面接受けたら大体１社以上は釣れる。
長文失礼。もう詐称に関して罪悪感すら消えてしまった。
住民税特別徴収があるから、一年間職業訓練なり資格勉強なりバイトなりで喪明けを待つしかない
普通徴収は1月まで分割払いだから、去年11月までの退職なら来年1月以降に入社が望ましい
就職先に源泉徴収を提出する必要があるなら、源泉徴収済みなら偽造してもバレない
何処に住めば罰金がないんだろうな
去年分は今年、普通徴収で一括で6月くらいだっけ？に払うじゃだめなのか？
俺の場合は直近が一昨年末で退職にしてあるから住民税関係は問題ないのか？
ハロワの雇用保険課
ごめんなさい入ってました
また新卒でどこか入る予定なのですが雇用保険はアルバイトで入ってたことにしててもばれないですか？
バレないバレない。
バレるとしたら自分がうっかり口滑らしてポロッちゃった時くらい。
雇用保険証は切って右側出しとけばいいし。
もしバレても（基本的にバレないけど）新卒なら絶対に多目に見られるし黙認されるよ（お咎めして若い人間に辞められたら会社は損が大きいと思うから）堂々と次の会社に入社するのがいいよ。
一昨日から出張で某県に来てるんだが、昨日あまりにも興奮する出来事があったんだ。
昨日仕事が早く終わったんで観光でもしようかと思いながらコンビニでタバコを吸ってた。しゃがんでスマホいじりながら2本目くらいを吸ってるとチャリで2ケツしながらこっちに向かってくるjkがいた。けっこう派手めでスカートも短い。
パンツ見えんかなーって軽く思ってたらぐいぐいこっちに近づいてくる。えっ？っと思ってたら俺の真横でチャリを停めやがった。
ここで俺は思考停止。俺しゃがんでるしその目の前でチャリから降りたらパンツ丸見えだぞって思ってたら、なんの躊躇もなくチャリから降りやがった。
後ろに乗ってる子があろうことか俺側に大股開いてチャリから降りるもんだからもう丸見え。薄いピンクのパンツ。しかもマソコの部分が。俺は一気にフルボッキ。間違いなくここ何年かで1番のパンチラだったよ。
放心状態の俺を尻目に前に乗ってた子が後ろの子に「あんたパンツ丸見えやったんちゃう？」って笑いながら言ってて、後ろの子がハッとした顔して俺の方を見た。
普段ならヤバいと思って目を逸らす俺も頭が回らなくて彼女と目を合わせてしまった。彼女はすぐに目を逸らし赤くなりながら「アホ〜！」って笑いながら友達の肩をバシバシ叩いてたわ。もう萌え死ぬかと思ったよ。
本当に最高な思い出をありがとう。またお邪魔します。長文スマソ。
あとはなぜ雇用保険加入のあるアルバイトを一ヶ月で止めてしまったのか理由を考えないとだな
今年自分で確定申告したから普通徴収で払うと言えば、一か月で辞めたことは誤魔化せないか？
雇用保険被保険者証は加入日しか書いてないし、いつ辞めたか分からんでしょ。
これらには加入日などの日付が入るため、経歴に詐称がないかの確認をする際のスタンダードな方法です。
会保険庁に行って年金手帳を日付なしの状態で再発行、これを提出する。
会社が知りたいのは厚生年金に加入するための年金手帳の番号なので、日付が入ってないこと自体は問題ありません。
ご存知の通り、雇用保険被保険者証は2つに分かれていますので、雇用保険に加入するのに必要な雇用保険被保険者番号が書いてある方のみが提出されてきます。
入社と退社日が記載されているのですが、「フリーランスなどで副収入があった」と確定申告をして、年収や入社日をわからないケースがあります。
「おかしい」と感じたら、本人への念入りな確認や人材会社経由であれば人材会社へのヒアリング実施、あるいはリスクも踏まえた上での前職調査の検討などが必要です。
完全詐称マニュアル
また、必要なら前職や高校へ委任状を出すとのことでワープロ打ちの委任状提出も求められているのですが手書きじゃない印鑑なしの委任状って効力はあるんでしょうか？
外資の前職確認は厳しいよ。
雇用形態はもちろん、面接の時に嘘を言っていないか、前の職場のそれなりの責任者の推薦状みたいなやつ求められたりする。
拒否することも出来るけど、そうしたらデメリットしか残らない。
第三者が電話して高校が答えることなんて、まずないと思うけどね。卒業証明書取ってこいの一言で済む話だと思うんだが。
ところで最近、個人情報が煩いのか年金手帳もコピーで良いところが多くなってきたな。
IT系なんて更新にお金かかるから期限切れたベンダー資格をまだ保持してるとか当たり前のように詐称してるから気にするなよ
俺も詐称に慣れきってしまって完全にやってることスパイだわ
とりあえず初めて1年で8社会社変わって時給3000円まで上げたが
それ以上はちゃんと勉強して資格取らんと無理だったな
〜空白1年〜
2社目 営業 （現職）3年目
1社目で空白期間も働いてた事にして大丈夫でしょうか？
次の仕事は事務職の予定なんだけど、1社目の在籍期間証明とか要求されたら詰むんだよね。
そんな証明よっぽど要求されないかな？
余裕でばれない
1社目と同じグループ会社(NTTとか三菱とか)に入って労働組合や
健康保険に加入するとバレる可能性が
有るみたいだが
普通にブラック企業だなぁとしか、その会社は本当に行く価値ある？
書きぶりからすると上位のマネ職でも金融でもないんでしょ？
時価総額世界上位企業何社か経験してるけど
一度も前職確認ないよ
そこそこ上位のマネ職か金融しか内資も外資もやらんよ
金と時間の無駄ですやん
健康保険でもバレないよ(個人情報)
ただ社員情報DBでバレる可能性は僅かにあるかなって思う
基本的に退職社員の社員IDとか捨てないからね
あとその会社独自の企業年金ね
でも同性同名の社員情報が2つになっても、
住所や連絡先番号さえ前回退社時と違っていれば
社員アカウント作ったり手続きする方は
機械的にやるだけだから気にしない(バレない)
超珍しい名前で同姓同名がまずあり得ない名前なら
担当者が事なかれ主義である事を祈ろう
すごい経験をお持ちですね。
保険会社なので金融なのでしょうか、、？
業者へ委託して調査すると言われましたが、普通はしないとの事なら言ってるだけでやらないんですかね。
ブラックなのかは分からないですがお休みはとりやすいようです。
社労士が新入社員の不審に感じた点を会社に話す可能性はあるけどさ
高校卒業後二年くらいフリーターでふらふらした後にブラック企業で正社員で半年働いたんだけど
これをブラック企業の正社員で二年半働いてたことにできないかと
再発行すると記載されるのは、その手帳を再発行した日付。
年金加入日そのものは載らないよ。
ありがとうございます
再発行してしれっとやれば大丈夫そうですね
数年前に登録した時はまた職歴キレイだったからそのまま登録したけど、
今は職歴が汚れまくってる状態で、
また転職エージェントを利用しようとしても、
正直な経歴で登録しないとバレるかな？
再利用するにも「今回、何度目のご利用ですか？」と聞かれたり、
過去に担当だったエージェントがまだいるかもしれないし、
端末に情報が残ってるかもしれないし、
そもそもエージェント挟むともしバレた時に厄介なことになり得るかな？
前職調査は無かったようだが、卒業証明書などの提出はあった？
経歴消してって当時言わなかったら残ってる可能性有り
詐称するなら過去に使ったエージェントはやめよう
バレル可能性あるよ
若いのかやっぱ営業は潰しが効くのか。
高卒の３０。
営業は実績も資格も無いしぶっちゃけ誰でもできるからアピールするほどの潰しがきかないし、自分はもう営業職には手を出してない。
資格並べるか専門職の実務経験やスキルを並べた方が断然いい。
でも、営業やったおかげか対人スキルと騙しスキルは異常に上手くなった。元々学生と社会人初めの頃はコミュ障だったし。昔はピュアだったのにｗ
今や漫画のクロサギみたいな上っ面はニコヘラしてるけど心はクズってる。
そもそも最近は年金手帳のコピーもってこいところ多くないか。そういうところだと番号のところだけをコピーしてもっていけば良いだけだし。不安なら再発行が一番いいか。
未経験職種なんか受けたら前職のことなんて、それなりに盛っても何ら関係ないし。
無職にとっては前職
現在就労中の人にとっては現職やね
1社目7年、2社目2年のところを
1社目6年、2社目3年の経験に変更したらバレますか?
まあ安全策でいくんならいじらん方がええけどね
ていうかバレてるかもしれん
これ職歴ってだいぶ前のやつもマイナンバーでバレるもんなの？
マイナンバーからは何も判らんよ。
プライバシー保護で情報開示には本人の同意いるから勝手に会社が出来ないし。
マイナンバーで職歴知ってるの役所の人間くらい。勿論役所の人間の口から聞くのも無理。
社労士でも判らんと聞くよ。
情報を得るには本人の同意居るし勝手に出来ない。
おかしいと思われるのは、おそらく給料の住民税があからさまに変な時じゃない？
ありがとう
1年間ニートしてたことは書いてるし前職は本当のこと書いてあるんだけど大丈夫かね
前職いじってないなら大丈夫大丈夫。
書類からわかることは無い。
ホッとしたよ
ありがとうございます
いつものように職歴はしょって派遣登録して大手(NとかFとか)に決まったけど、
もしかしたら入社後リファレンスとかあるのか？と怪しんでる、マズったかも知れんなこれは
派遣のリファレンスなんてあっても
前職か同じグループ内の
転職履歴しか見ないでしょ
ま、そんなもんだろうな、ヤバくなればトンズラこけばいいだけだし
でも、注意しなければいけないのは
たまーに、幼稚園児のサッカー遊びに中学生のサッカー部の底辺レベルの人間みたいなのが入り込んで無双するみたいな
情けない意識高い系みたいなのが、IT系の派遣には混じってるときがあるんだよな、俺はそれにあたってしつこくスキルチェックと称して根掘り葉掘り聞かれてバレかけたことが一回だけある
「いい加減不愉快だから辞めろ、こんなところでやってられんし仕事にならん」と派遣会社経由で連絡して事を荒立てて事なきを得てトンズラこけたが
つーか派遣の最初に紹介される仕事なんて、人いないかいつかないからブチ込んでおくっていうようなところばっかりなので
ボロが出る前に些細なあることない事でっちあげて「こんなひどいところでは働けん！こんなところ紹介しやがって俺をバカにするのもいい加減にしろ！」とかキレまくって
本命のところ探すっていうのが吉、仮に務めた企業がマトモなところだったとしたら慌てふためいてあんなにスキルある人間をマトモな就業させずに酷い目に合わせるなんてとか周りがメッチャ怒られて謝ってくるし
研修と上流のスキルと経験だけ研修込みでいただいて逃げるってのに慣れたら、最初は罪悪感感じてたけど、今では>>40見たいに「うわー怒られてるよあいつ悪くねーのになーｗｗｗｗ」とかほくそえんでしまうくらい心が汚れてしまった
こんなくらい狡猾でクズにならないと食っていけないとか、IT系になんて来るんじゃなかったと毎度思う瞬間である
それは被害妄想だと思うけど。何も言われてないんだろ？
>>8８
住民税とか明らかにおかしいとか以外は社労士も粛々と保険手続きはするもんかね？次行くところが社労士がやるか総務がやるか分からんけど。
小さいところは比較的社労士まかせで規模が大きいと総務なんかがやるのかな。全部の企業が社労士まかせってことはないよな？
>>スキルチェックと称して根掘り葉掘り聞かれてバレかけたことが一回だけある
これって相手が怪しんでいたってことか・・・これはＩＴ系だからしやすい行為なのかな。
未経験職種いけば基本的には前職のスキルチェックもくそもないよな？
雇用保険は窓口に出向くほうが多いと思うが、窓口は慢性的に混んでるしたんたん
淡々と処理をして終わる。
社労士が客の従業員に深く関与するなんてまずないぞ。（労務問題等は除く）
この一年間何も収入源はなかったのですか？アルバイトなど
前職以前もボロボロだから、かなり前のものはまとめようと思ってる。就活するのも久々だから緊張してきた。
経歴を調査する何かしら術を持っているような気がしてならない。
妙なタイミングでお祈りが来たりする。
年金や雇用保険から経歴にたどり着く裏の道が実はあったりして・・・
俺はごまかしてる。一つとして正確なのは書いてない
経歴なんて関係ない
我が社は君の人柄に惚れ込んだんだ
どうか考え直して貰えないだろうか
辞退するなら、はなから詐称するなよな！
まだバレたわけじゃないからいいじゃん
前職を1週間で退職してしまい、保険などにも加入済みだったのですが以下の方法でバレずにすみますか？
まず前職がバレる主な原因は以下の3つですよね。
・雇用保険被保険者証
・年金手帳
・源泉徴収票
雇用保険被保険者証については前々職の雇用保険被保険者証を提出するか、
もしくは紛失したけど番号は控えていましたと伝えて番号のみ伝える。
年金手帳については再発行していて何の記載もない状態の年金手帳を提出する。
源泉徴収票については私の場合、前々職を退職したのが4年ほど前で、その後自営業をしていたので職歴で前職を記載しない場合は源泉徴収票を提出する必要がないと思います。
1週間働いた分は自分で確定申告すればそこもバレずに済むのではないでしょうか？
アドバイスよろしくお願いします。
ハロワ登録時に簡単な職務経歴を書いてると思うけど
そこと会社に提出した履歴書が違うと注意かも。
相当なことがない限り照らし合わせたりはしないだろうけど
ちょっとした私語時に「前の会社では」とか話さないことかなと。
保険に入っていたなら何してもアウト諦めろ
強気だな。。。
前職も？
今までトラブったことはないの？
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