大阪市役所受験スレその22

**受験番号774** · 2022/10/02(日) 22:51:49.57

どの職階ではこっちのほうが高い、他が高い、という話は出ていますが、大学卒年齢相当の事務職で245人募集に合格者300人、実際入庁するのは180人、管理職ポストの削減進行中とあってはほとんどの方が肩書つかずに終わるのではないかと危惧しています。社会人経験も前歴加算に頭打ちありです。早い話が大量採用して使えそうなやつだけ最低限出世させよう、なのですが、出身大学名は定年までついて回ります。肩書と残業手当住宅手当ないと40代後半に年収600ちょっとで給与頭打ちです。それでも受験しに来る覚悟はありますか？
前スレ　https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/govexam/1645919731

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 17:13:05.98

児相配属でも時短勤務できる？

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 17:39:14.10

>>952
事務職？

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 17:42:25.94

>>953
CWです

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 17:43:28.59

残業の有無や時差勤務や有休が取りやすいかなんて仕事内容上司によって全然違うんやから職場と職種さらさずにこんなとこで聞いても意味無いで
配属先で有能で優しい先輩見つけて、その人に聞くしかない

ひとつ分かってるのは区役所の窓口職場は時差勤務するのは難しい

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 18:00:20.73

>>954
児童相談所て年末年始とGWて休みなのかな

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 18:01:46.76

>>954
相談数によるな

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 18:05:31.92

>>956
それ私も思いました。
一応はお休みになってるけど、夜間対応は年中無休で必要だし…待機は当番制にして手当付けて回してるのでしょうか。

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 18:28:37.28

>>958
非正規職員もいるしね。
手当つけたりしてまわしてるのかね。

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 19:48:55.46

県庁は人物評価の時に身内の人間だと点数の下駄を履かせてもらえると公務員の人が話していた

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 20:07:50.65

一年目から時短勤務やるとか生意気だとして目つけられて、出世しなくなるぞ。

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 20:08:48.68

一年目から時差出勤とかマジで生意気
残業しない気満々やんけ

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 20:20:58.94

>>962
すみませんがそれは困ります。
プライベートが忙しくて残業などしてられません。

**受験番号774** · 2023/03/21(火) 20:23:06.54

>>963
非正規職員になれば？

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 07:05:39.23

>>963
残業せな期限内に仕事終わらんのに、仕事ほったらかして帰られたら、周りの人間も困るんやわ。

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 07:09:03.74

期限がクソ短い国からの照会回答や市民への郵送とか、プライベート優先で残業せずにほったらかして帰ると、職務怠慢で下手したら懲戒処分か分限処分やで
まあ、そんなこと繰り返してたら、処分の前に、仕事振られなくなって、係長にも出世しなくなるけどな

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 07:54:32.06

まぁ大阪市は残業代全額出るらしいし、若いうちは残業して稼ぐという考えもありよな

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 07:56:29.82

期限を守って、かつ、主担の仕事を溜めなければ、いくらでも有給は取っていいし、定時退庁しても良いよ。
子供を保育園に送らないとあかんとかの事情がない限り、時差出勤はやめとけ。

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 07:56:58.50

>>967
あり

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 08:06:42.01

大阪市は何時から入庁式やるん？

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 11:04:53.85

新採から時差勤しても大丈夫やで。それよりもしんどい上司が死ぬほどいるから、そっちに覚悟しときやー

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 12:08:31.60

公務員は残業がないって聞いてるのに初年度から残業あるってマジ？

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 12:09:43.66

>>968
子供はいないし独身ですが、介護を理由に時差出勤はできますか？

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 12:20:42.45

採用広報が出してる平均残業時間くらい見てから受けてくれ

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 14:07:47.52

>>972
うん

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 14:07:57.70

>>973
それは可能やな

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 16:47:32.97

新卒1年目の配属場所って出世に関係あるんですかね？
局とか区役所で変わったりします？

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 18:46:40.73

ない定期

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 19:02:01.92

他の奴も何度も言ってるが、区局関係なくどこの部署に配属されても、3、4年間隔の初回異動と二回目の異動を含めて3つの所属で「こいつは幹部候補」と見込まれれば、各区局の総務課か総務に近いところに配属されて、そこでも潰れなければ係長に昇任させてもらえる。

幹部候補というのは、適切にお客さん（市民）対応ができる奴、周りを巻き込んで事業が回せる奴、計理（経理）と法務の基礎が分かるやつね。どれも、見込まれればきちんとした先輩を付けて教えてもらえるから心配しないでいい。

大阪市の数少ないいいところは、上はちゃんと実力を見てるところ。学歴や学閥はないとは言わんが、アフォを上げると組織全体がしんどくなるとみんな理解しているから、迎え入れられた職場でがんばれ。

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 19:08:32.38

もう一つ幹部候補の条件が、多少の無理が利く奴。

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 20:01:31.01

>>979
ご丁寧にありがとうございます！まずは最初の配属場所で頑張ります！

**受験番号774** · 2023/03/22(水) 20:27:56.00

>>979
全く出世欲がありませんので、主務のままいることもできますか？
ライフワークバランスに全力です。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 13:37:49.11

夏のボーナス3分の1は貰えるん？

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 18:03:25.94

>>982
可能

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 19:08:39.73

残業代って局ごとの予算とかなく全額もしくはそれに近いくらい出るん？
激務部署で60時間とか残業して全額出るならまぁまぁ美味しくないか？

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 19:47:06.23

>>985
複数の点で間違ってる。
まず、残業すれば満額出る方が今どき当たり前であり、出ない（まともな）民間企業なんてもうほとんどない。
次に、そもそも論として残業時間60時間というのは残業代が出るとか出ないとか関係なしに異常なことであり、美味しいとか美味しくないとかの程度とはそもそも次元が違う。
さらに、そもそも60時間も上司から残業の許可が出ないし、帰らせられる。それでも仕事が残っている場合はこっそり残業することになりサービス残業。
最後に若手の間は時間の価値のほうが高い上に、残業手当単価は安い。
この点からもお前は間違っている。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 19:49:45.36

今どき、公務員になろうとする人間は、世の中とか世界の変わり様に着いて行けてないし、未だにバブル崩壊後の日本の世相を引きずっているようだな。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 20:04:42.27

>>986
建設局道路課とか、こども青少年局なら60時間はあり得る。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 21:18:13.07

>>979
経理ということは、簿記を取得しとくべき？

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 21:22:33.35

>>980
多少の無理
とは？
期日前投票で休日出勤するとか？

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 23:41:57.49

簿記2級くらいの専門知識はなくてもよいけど、3級レベルの複式簿記の概念や、予算から支出命令までの流れ、行政法の考え方とかはマネージャー層は当たり前に知ってるし、先輩から教わるよ。研修もある。

休日出勤や超勤は、命令されれば当たり前。残業は100%つく。嫌なら適当な理由をつけて断れるけど、要はそんな人間をマネージャーにさせますか？って話。これは民間も一緒や。ワイも民間経験者やけどね。

上で誰かが言っていたように、ライフワークバランスの時代やし、元々我が社はたくさん働くことを良しとしない風土なので、忙しい時は忙しいけど、休めるときは休める。超勤が多いと産業医面談が必須になるし、人事関係の部署から是正の圧力もくるので。

ずっとヒラのままでいることもできるよ。ただ給料は頭打ちになるけど。ワタリも当然ない。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 23:46:43.18

余談やけど、明日は管理職の異動内示の日。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 23:51:16.07

権力振りかざして偉そうに振る舞うためには最低部長以上にならないといけないですか？
ヒラは嫌です。

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 23:53:09.84

>>993
副市長になっても市長と議員のポチ

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 23:53:48.06

部下に偉そうにするなら、最低、局長か区長でしょう

**受験番号774** · 2023/03/23(木) 23:56:35.27

うちの会社は上の人ほど人柄がよいよ。市長もウラでは親分肌やし。人柄的にも能力的にもしんどいのが多いのは、40～50歳代の係長、課長代理。組織全体が回らんくなるので、ちゃんと飛ばされたりもする。

**受験番号774** · 2023/03/24(金) 00:02:08.20

良くも悪くもモンロー主義なんよね。他の自治体では国のキャリアが出向してきて、若くして部長や課長に収まって、プロパーがめっちゃ気を遣ってたりするけど、そういうこともない。反面、そういうキャリアの豊富な知見が入ってこなかったり、国とのつながりが薄いデメリットもあるけど。井戸の中のカエルってわけです。

**受験番号774** · 2023/03/24(金) 00:03:55.63

前の会社では同期に出世争いに負けたあと、パワハラでやむなく退職したので、春からは出世して見返してやりたい。

**受験番号774** · 2023/03/24(金) 01:04:12.10

次スレ建てられなかった
建てれる人よろしく

**受験番号774** · 2023/03/24(金) 06:19:00.55

おつ

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