【社会人対象、国家以外】経験者採用試験PART29 [無断転載禁止]©2ch.net
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経験者採用試験全般のスレです。
分かれたので、基本的に地方のスレになります。
〜過去スレ〜
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やっぱり給料減るの嫌とか引っ越し嫌とか・・ あるよなー。転勤なけりゃもとの仕事の方がいいかも。 田舎自治体の最終面接で落ちた。来年再受験するか迷う。筆記うかる自信はあるけどまた同じ面接官と話すってのも。みなさんは気にならない？ 全滅しました
最終３人に2人受かるぐらいだったのに >>692
同じ面接官と話すのはいいんだが、来年受けるってことは、再来年の採用になる
今より2つ年食うことになるんやで 長時間労働が嫌で県庁受けて受かったけど、
ここ数日残業が三時間程度で楽なので、
本当に辞めて良いのだろうかと少々悩み始めた・・ >>699
元職がなにかわわからないけど、県庁でもかなり残業あるとこもある >>699
目先のことじゃなく一生働く職場として見ると変わってくるのでは 残業3時間でラクなのか・・・
月残業20時間のオレには、それでも耐えられんわw 民間大手(総合職)でも並レベルの部署で20時退館とか多い気がする。19時平均だと早い。 長時間労働が嫌なら県庁はやめといた方が
どこの都道府県も出先は楽だけど本庁はブラックじゃない職場探す方が難しい >>704
これに同意
県庁はむしろブラック多い、市だけど県庁から来るメールの時間とか見といた方がいい 中核市だけど残業どんなもんだろうなぁ
現職は給料がしょぼいけど定時で帰られる会社だから耐えられるかな >>709
地域による
基本的にはやっぱり政令市のが待遇良いことは多い
政令市がやばいと噂の地域以外は 残業代つくなら残業してもいいんだけどな
今のとこ60時間残業で10時間までしか付けられないからさ
はよ帰ればいいじゃん言われるけど、仕事山積みなんだもん無理だよ 大名古屋市は給料あがらないせいで衛星都市にあたる近隣中核市に職員流出中らしい >>705
俺も40前半やけど、どこも受からんわ。
面接の内容も見直して、そこそこ行けたと思っても、結局最終で落ちる。年齢が全てじゃないと思うけど、おっさんはいらんってのが本音ちゃうかな。 >>711
予算の枠内ならつくよ
予算超えたら以後サビ残 地元県庁落ちて、地元以外の中核市の結果待ち。県庁の激務さを考えると、中核市の方が良いかもな >>714
なんでこんなに高いんだろう。豊田も刈谷も。
一宮や豊橋は低いな >>715
残念だけど、年齢は確実に関係するだろうね
組織としては30代半ばまでが欲しいから中途採用してるっていうのが正直な所だろうし >>715
確かにそうだね。
年齢制限をはっきりしてくれたらよいのにとお思う。 それなりの職歴あれば受かるよ。俺は40代で受かった。給料はクソ下がったけどね。 もちろん受かる人もいるが、30代より不利なのは確かだから、管理職経験で何をアピールできるかよく自己分析しないとな >>721
最初から採る気ないなら
年齢制限かけてくれたほうが、変に期待しなくて済むからなー 中小での経験がいくら長くてもビッグプロジェクトのマネージャーや人事権つきの部下が通算何十名とかは経験できないから、役所は敢えて高年齢の中途は取らなさそう
大企業の人が大半な気がする 筆記試験は突破して、次は集団面接なんです。経験者採用の集団面接ってどんな感じなんですかね？
どなたか教えてください。 >>722が全てでそれなりの経歴があってどっぷり公務員より使える人材でも
一級スタート薄給もう出世できない条件でしか雇ってやらないと言ってるんだよ。 >>727
国税経験者だとお題に対してレジュメ作成して全員に配布
その後に自分の意見を発表し全員で討議する感じ >>729
自己レスだけど討論じゃなくて面接だったか… >>724
確かにそう思うよね。ちなみに筆記の結果は最上位だった？ そりゃあ採用するなら、おっさんよりも若くてかわいい女の子のほうがいいでしょw
経験者採用なんてそんなもんよ。
おっさんは受けるだけ無駄だよw >>731
筆記の結果は上位ではなかった。
何位とか書いてないから分からんけど、たぶん真ん中ぐらいかな？ 経験者採用は国の経験者採用がベスト
係長級（3級）スタートだから30代前半の若い人ならプロパーにも追いつけるだろう
次点で上級係員（主事）で採用される都庁キャリア活用と特別区経験者3-2
しかし、これらの試験は通常の経験者採用より難関
その他自治体の経験者採用は難易度は下がるけど、1級スタートだから30代前半でもプロパーに追いつくのは難しいかもな 地方の経験者採用は30代以上を安く買い叩くための制度 >>733
異論がある人は多いだろうけど筆記が抜群によい人は年齢上の方でも目にとまるんじゃないかって思うんだよね >>735
地方の経験者採用は民間で失敗したコネあり高齢の子を横から入れてあげる制度 >>735
言えてるな。新卒給与並みで雇えるもんな。安上がり 落ち武者のネガキャン。。。。。
にも持ってないな、落ちコジキか 失礼、そもそも民間でも使えない30代はいらないって事じゃないかな。
大手、中小関係なく大した経験もなく評論家気取りの30代かと思われたんじゃない >>735
その側面もあるけど
田舎ならそれでも他より待遇いいから
地元に帰りたい人は喜んで受ける >>743
Ｕターン希望の田舎市役所の子弟や後援会関係者の子弟を
その田舎なら民間よりいい待遇の職場に同法的入れる方法が地方の経験者採用なのさ 低学歴でレベルの低い中小の業務だけの経験なら、いくら公務員でもイラネされるだろ。推測するまでもなく。 国の経験者採用の方が入りやすいのかな？国税あたりだと数もとるしエリア採用だし
地方の経験者採用は闇が深い気がする まさに地方全滅で国は最終通ったが
国も首都圏でないとダメだと思う 国は例年はかなり難関だよ。
国税は民主党時代の採用抑制のせいで、３０代が極端に少ない組織構成を是正するために大量採用してるからね。去年、今年、来年の３年限定で大ボーナス年ってだけ。
それでも３級スタートだから、待遇は自治体経験者より格段に恵まれてる。 一つ受かったけど、いざとなると本当に行くべきか悩んでしまう >>748
とりあえず入ることが優先
介護・結婚・精神を病んだ何でも理由つけて転局すればいいんだ 集団討論とか集団面接してみて、受けてる人のレベルは高いと思う？
コミュ力とか 病院で働いてたけど、来年度から公務員や。民間より楽だといいけどわからんね まとめサイトとかで経験者採用の職歴はバイトの経験でも良いって書いてあるけど そんな事募集要項のどこに書いてあるんだ？ バイトでも良いか、自営業でも良いかは、自治体によるかと。
書いてなければ直接確認ですね。 和光市間に合わなかった…
気付いたのが9日、それから毎日終電…
早期に募集を知れるようにせねば。。
今年度はもうここまでかな？まだ出ればいいな… >>758
お疲れ様
野田あたりはちょこちょこやってるイメージだけど
都心だとあまりないかな
和光なんて恐らく初めて実施するでしょ
経験者採用増えて欲しいね >>759
地方の経験者採用はＵターン希望の田舎市役所職員の子弟や後援会枠の隠れ蓑の時もあるからな
本当の実力採用も、勿論やっているんだろうけど 和光市自分も受けたけど、人数少ないといいな
初めての採用だから、みんなノーマークとかで そういう自治体って、転職の前例なかった分、決まったら決まったで職場で片身が狭くなりそう。即戦力でやられそう。 >>766
経産技術で入ったら、どんなことするのかな？ >>766
市区町村がいいから受けないつもり
和光行きたかったわ 役所の経験者採用は、優秀な弁護士や会計士などの任期付や臨時の職員などを登用する公開の手法でもある。今回は若干名、結果は見えているのでは。 田舎市役所に大企業の人間がいても浮きそうだから中小でちょうど良さそうなのにね >>769
任期付きや臨時の職員などを登用する公開の手法
あ・げ・て・や・る 選考採用はだいたいそういうケースだよね
人事院の競争試験によらずして採用するわけだから。選考採用でも公募が義務化されてはいるけど、基本受からない。 >>774
公益法人や一般法人なども同じ理由で公募はあるが基本受からない 経産省明日までだぞ
みんな申し込みしとけよ
勤務地は東京だけか？ 4月採用で3月末ギリギリまで働く人に質問？
もう今の会社には辞めるって言った？ 3月半ばまで働くけど1月頭には伝えたよ
就業規則上は3ヶ月前だったけどなんとかなった 12月に最終合格したからその日に言った
今月から有給消化 現職の職歴に関する証明書について、転職先の自治体指定様式で提出を求められている。
現職の社長なり人事部長なりのサイン自筆サインが必要なんだが、こういうのって頼めば直ぐに書いてくれるものなのか？
現職人事部に相談とは思ってるが、手ぶらでいったら「そんな様式しらん」と突っぱねられないか危惧している。 >>784
10年以上前に勤務した会社に郵送のみで依頼してみたがすぐに返送された
ブラックだと思っていたがまともだった >>784
自分の場合、問題なく記入してもらえました。
なぜ必要なのか説明する必要はありましたが。
まず人事部に伝えましょう。 2人ともありがとう。
なかなか馴染みがないものだけど、人事からしたらよくあるものなのかな。
とりあえず人事部いきます。 人事部に記入依頼して返送用封筒つけて送ればいいよ。
人事は慣れてるだろうよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
