総務・人事・法務・経理・経営企画のリーマン

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/20(火) 23:09:13.17

なんか雑誌とか購読してますか？
月間総務とか

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/25(日) 00:30:18.60

おーい。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/25(日) 16:09:32.61

>>23
全国健康保険協会刊行？の冊子を眺める程度

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/26(月) 07:54:01.83

こんな事言ってる人が居ます。

まぁ、馬鹿なので仕方ないのですが。

http://www.ikedahayato.com/20180223/74574248.html

「バックオフィス（経理、総務、人事……）の仕事はガンガン削減されますよ。当たり前じゃないですか。」

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/26(月) 15:07:29.41

まったく一理も二理もあるじゃん。
手続きだけの庶務的業務はこれから仕事失ってくと思うよ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/26(月) 20:22:45.16

人事の人を見る目とか、降って沸く総務の仕事はAIには無理だと思うが…そうでもないのかな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/02/26(月) 21:32:57.57

伝票処理や勤怠管理、給与計算などはAIに取られそうやな
ただ採用や契約などは大丈夫やろ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/02(金) 20:59:17.18

経理だけど外出も出来ないし、ヒステリーババアとネチネチしたデブ親父とずっと一緒にいるのが辛い

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/02(金) 22:19:27.64

サカイ引越センターのぶん殴るテクニック！→貧弱、こんなんにやられたら駄目や！
https://youtu.be/iZvmXFjWuuM

殴られ、蹴られ等、【反撃は一切に！辞めときや！】【正当防衛はないんやで！】
頭に叩きこめ！！

●逃げる！
●一方的に殺られる！→「即座に！、１１０番」
●死んでしまう！！

この３選択だけ。

日常的に、身に付ける。「捕まれる！」「暴力を受ける！」

即座に！！、携帯電話で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
「助けて！！」と云えば、警察官が急行！！

偉そうな爺よ！、マスクマンに勝てるかな？
フルボコだな。　https://youtu.be/Xaflme4VHSk
オリンピックの騒ぎに載っかる、「なんちゃって空手」の実力は如何程？「マスクマン」のパンチを受けたら？「死にそう！」と云うのかな。

「サカイ」だけは、止めよう！辞めます。
頼みません！！　関わりません！！

サカイに頼む？、アホちゃう？？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/03(土) 00:56:03.70

環境認証めんどくせぇ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/03(土) 06:49:01.64

前職が総務人事だったが、忙しかったけど戻りたいな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/03(土) 22:38:21.02

>>29
まさかfreeeがやるとか言うんじゃ無いだろうな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/04(日) 17:20:12.09

まあAIに総務の仕事取って代わられる頃には俺はもう定年だ。
どうやら逃げ切れそうだ。
これからの若い奴は大変だが。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/09(金) 06:55:23.47

経理、決算だから日付変わるまで残業してる

**性格極悪糞時間** · 2018/03/09(金) 07:02:26.57

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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/09(金) 07:42:00.35

総務、人事、法務、経理全部やることになった
不安だが、前の問い合わせやクレームの嵐だったシステムに比べてすごく平和だなとは感じる
電話ほとんどかかってこないし、かけないんだな
ただ中身はけっこう難しそうだし、気使うな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/11(日) 17:48:04.67

>>38
いまこれ
採用サイト2つとも使ってるから今の時期きつすぎる

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/13(火) 07:43:48.41

みんな何忙しそうにしてんの？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/13(火) 10:35:11.12

今クソ暇

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/14(水) 09:37:47.24

>>38
管理部門何人くらいでやってるの？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/17(土) 08:49:46.11

総務だけど社員に尽くそうとすると毎日残業の日々
割り切ってる課長は何もやらずに現場に嫌われてるが毎日定時だな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/19(月) 20:19:56.86

品証法務
管理部門っちゃ管理部門だが1人だし営業のクレームもろに食らう時も多い
営業マンの今までやりたがらなかった仕事をほとんど受けてるから胃がもたれる
契約書の喧嘩なんかは営業マンがやるのは酷だから、それはそれでいいのかなとは思う

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/19(月) 21:06:20.26

人事兼総務課長
他部門の50代のおばはんと40代の熟女の暗闘が始まって、お互いに注進してきてウザイ。
半分近くは事実と異なってるし。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/20(火) 16:59:18.70

中学生でもできるPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
参考までに書いておきます
ネットで検索するといいかも『蒲原のロロムムセ』

LMU2Y

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/21(水) 07:12:59.81

40人規模の会社だと総務人事経理何人くらいが妥当ですか？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/21(水) 12:53:01.40

人事制度の企画とか運用やってる人いますか？
具体的にどんなことやってる？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/21(水) 19:56:29.28

やってるよ。コンサルに数百万出して人事制度設計依頼している。
いろいろ注文出してるところ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/21(水) 20:08:28.92

コンサルw
クズがバカを騙す商売だな
弊社に入ったクソコンサルも、くだらないエクセルシートの人事考課表を置いて帰ったわ

オレの職掌に人事があれば、こんな似非評価制度は却下するんだけどな

オレは総務だわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/21(水) 20:54:13.57

俺もそう思ったが、第三者にやらせないと禍根を残すんじゃね？
人事考課なんてどうやっても不満がでるしな。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/21(水) 22:40:27.95

>>49
何人規模くらい？
それは上からの指示ですか？
下からボトムアップしていくにはどうするべきだろうか
現場見てると変えないとやばいって思うんだけど
上は今までのままでいいじゃんって感じ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/22(木) 06:50:46.48

>>52
国内1000人弱、海外含め5000人くらい
グローバル人事制度を作れというトップの指示

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/22(木) 06:51:29.95

下からは無理。
兵隊は自分の給料のことしか考えないので、
人事制度は上からしかできないと思う。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/22(木) 11:22:55.84

1000人超の会社だったら外部の知見も要るな

なかなか大変そうな仕事だなぁ
誰もが納得できる評価制度なんて無理だしね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/22(木) 16:25:52.24

ペーペーの俺が全部やるなんて無理だよ...

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/22(木) 23:26:51.07

トップが現場を見ない零細中小はどうすれば
管理職共は定年まで逃げ切ればおkって感じでなんもしねーｗ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/23(金) 00:17:52.17

毎月目標出せ！って言われても毎月何も変わらんのにどうしろっちゅーねん

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/23(金) 17:34:56.21

総務系の目標ってなんだろうな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/27(火) 06:50:54.66

社員のモチベーションをあげること

**性格極悪糞時間** · 2018/03/27(火) 06:52:30.36

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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/28(水) 00:31:15.70

あと3日以内に3月度の決算すまさねば
だが採用活動がじゃまで進まねえ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/28(水) 21:32:50.79

採用活動してるんだけど、学生が質問何も用意してないだけで上司が不機嫌になる
そんな学生もいるだろうに、中小に来る人に高望みしすぎだよ

おっさんって基本あまり目下に歩み寄ろうとしないよな
学生が企業に擦り寄るのが当たり前なら企業側も学生に歩み寄るべきだと思うんだが
俺もおっさんだけどさ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/28(水) 23:49:22.87

>>63は優しいな
組織にはそういう人も必要だ
ただ、会社の規模は別として求職者から質問が出ないのは意欲低いと思われても仕方ない気がする
そちらの事前説明が完璧すぎて求職者の疑問点全て解消しただけかもしれないが

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/28(水) 23:53:44.05

>>63
そういうクソジジイいるから質問しにくいんだよ
なるべく若い奴らを立たせて突っ込んだ質問をさせるようにした方がいいよ
企業側もこんなこととかこんなこととかなんでもいいんだよって、質問しやすい環境作らなきゃだめ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 01:21:39.44

>>64
あまりに何も聞いてこないとさすがに何しに来たのよってなるのはもちろん分かってるつもりではあるんだ
ただ、説明会でいきなり個室に50代3人相手ってなると俺でも萎縮しちゃうよなあと

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 01:26:28.37

>>65
ありがとう、若手メインの対談方式を提案してみる
説明会中は青ざめた顔してたけど、帰り道テキトーに喋りかけてたらけっこー元気に会話進んだしなあ
特定の状況での1時間やそこらじゃお互いなかなか難しいね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 14:57:35.65

40代女で現職年収450万ほどなんだけどこれは安いですか？
首都圏です
役職は主任
自身も手を動かしつつ下に指示も出して最終的にとりまとめている立場
残業は月30ほど

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 15:42:12.87

会社規模によるね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 16:21:55.72

>>69
規模は50名ほどの中小です
部長が機能してないのでほぼほぼの裁量持ってとりまとめているのだけれど
転職活動中でどれくらいを希望と言って良いか分からない
転職希望先は2000人程上場企業のの人事労務実務担当クラス

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 16:43:46.02

中小零細のマルチ総務と違って、ある程度組織がしっかりした大手は
役割分担がしっかりしてるから、特定分野の強さが求められるよね

勤務地にもよると思うけど良くて500位じゃない？
そんなに高くは売れないよね
オレも同じ立場だからわかる

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 17:56:20.01

首都圏450万は安いな
でも2000人規模だとある程度の人材もいるだろうし入れるのかなあ、社労士程度あればまた違うんかな

中小は運ゲーなところもあるし、なんとも言えないね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 21:34:54.62

その年で残業してそれなら低いな
平で30半ばでも残業してたらそれ以上は行く

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 22:01:05.20

今は売手市場だから派遣やりつつ転職活動した方が良いんじゃねえのそれ？
事務職の派遣募集したけど50代しかこなくて3人にお断りされて4人目でようやく来てもらったよ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/29(木) 23:49:08.80

可愛い子が面接に来てくれたから全力でフォローして内定取らせたいと思います
できればうちに来てほしい、そして嫁に来てほしい

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 00:57:45.87

>>75
余裕のある会社で羨ましいな
うちは内勤に予算付かなくて人数ギリギリのピリピリムードでやってるから
たとえ若くて可愛くて愛想が良くても、仕事覚えなければ島流しになる

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 01:26:37.54

みんな何社くらい経験してる？
俺は五社で総務中心なんだけど、会社によってやり方も考え方もだいぶ違うから転職繰り返してフラフラしてる内に
何が重要なのかとか力の入れどころとかが全然わからなくなってしまったよ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 06:59:41.69

管理部門に予算かけない会社はダメになるぽ
特に企画採用教育

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 12:05:54.75

>>76
現場に行ってもらおうと思ってるがな
業界的に女性まだ少なくリスクはあるけど、ちょっとずつ試してみないと進めない

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 12:17:23.42

上の求めるコミュ力あって自分で考えすぐ動ける人間って高望みだな
俺がそもそも当てはまらねーや

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 12:55:17.04

会社のレベルがあれなんで、社内ではデキリ扱いされてるんだが、
別に俺が営業したり施工したりする訳では無いんで暇で仕方ないわ。
定型的な業務は指示さえきちんと出せば部下がやり切るし、
突発的な仕事は期限さえ押さえれば大抵は丸く収まるしなあ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 15:16:50.81

>>78
つーか技術部門だったり営業だったりそういうとこが採用に協力してあげてるって態度のとこは基本糞
主にてめえらのとこのためにやってんだぞってな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/03/31(土) 18:18:42.91

>>82
ほんとそれ
半年研修やって、営業に配属されて半年で退職なんてことがあると、お前ら何してくれてんじゃって思う

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/02(月) 12:33:00.29

営業部門はもう少し後輩に対しての当たりを柔らかくしてもらいたいな
これからどんどん個人主義が強まるはずだから余計に気を使ってほしい

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/11(水) 12:31:10.03

おまえらもっと書き込めよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/11(水) 19:18:26.03

ヘッドハンティングのための身辺与信調査や接触、条件交渉をやっている方はいますか？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/12(木) 12:47:12.76

それはまた特殊だね
なかなかいなさそうだが

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/12(木) 22:03:18.22

総務やが正直楽や
仕事は備品発注や出張手配、郵便物の仕分けや社用車の維持管理など
正直新入社員でも出来るような事ばかり
まぁ俺みたいな意識低い社員には天国やがプライドが高く上昇志向のある
奴にとっては地獄やな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/12(木) 23:26:57.56

そう？社労士とったり税務や人事やったりけっこうスキル身につくからいいなと思ってるんだが

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 06:27:26.86

経理と人事が独立してる会社だと総務は楽なんだろうな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 06:41:57.51

そっか、それなりの規模だと別れるのが普通だったな
うちが小さいから全部やらされてるだけだったわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 14:58:03.95

さて、中小企業としては面接来てくれる子はそれぞれ単体で会いに行き、履歴書やら面接やらのフォローをしてあげるべきか否か
内定辞退も多いからなるべく寄り添った方がいいんかね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 19:57:52.44

>>92
深入りしすぎるのもあれだし、あと親へのフォローが大事だぞ
割りとまじで

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 20:00:04.26

>>93
親が出てくるんか...、なんでじゃ
リクルーター面接みたいなのってどこもやってるんじゃないの？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 20:16:08.13

>>94
親が出てくるってか、地元の大手と地元の中小に内定貰ったってときに、自分が中小のやりたい仕事に就職しようとしても、親が名前も知らないそんなとこやめとけって反対されたら大手に行く率が高い

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 22:42:03.32

小さい会社の総務とか利益にならん仕事は全部押し付けられるしな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/13(金) 22:58:08.84

>>95
それは仕方ないからいいや、本人だけでもその気にさせられればいいやー

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 07:13:47.55

　
【社会】「50歳過ぎた社員は新しい価値を生まない」空前の人手不足でも進むバブル世代のリストラ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1523366205/

【加盟国平均】「消費税１９％に」　ＯＥＣＤ事務総長、麻生氏に提言麻生氏「努力したい」★５
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1523655464/

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 15:05:40.29

新しく入った会社の固定資産の管理が杜撰すぎて
なぜPCや備品に管理番号貼らないんだよ…

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 15:06:43.78

あと回線関係の契約もちゃんと管理されていない
全部切ったろか

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 15:41:12.47

お前が整備して手柄にしろよ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 16:01:57.90

手柄というかただの便利屋さんで終わりそうだから転職活動開始した
中小はこれだから

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 16:18:46.09

逆に考えると、その程度のクオリティでいいってことだろw
そこそこ金が貰えるのならお得だと思うけど

あとはマイルールで管理を進めていけば手柄になるしな

総務なんて何でも屋、便利屋でいいじゃん

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/14(土) 16:58:55.06

自分で処理した方が早いのか、担当部署に指示してやらせた方が早いのか見極めが必要だよな。
総務の仕事なんて正しく迅速に実施する以外に評価されないのだから。

変なプロセス作り込んで嵌まっている奴みると、もう少し頭柔らかくすりゃ良いのにといつも思う。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/17(火) 18:10:40.09

なんつーか、色々ありすぎてたまに頭回らなくなるな
とりあえず女性を全部若くて従順な子に変えてほしい

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/17(火) 20:30:59.18

>>105おいw
うちは男ばっかな職場で数少ない女子もだいたい結婚してる
このまえ20の男ができ婚したけど
「結婚することになりました」の回覧見たら嫁がいかにも在な名前だった…

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/17(火) 20:52:26.33

4月から経理に異動したんだけど、現金出納帳を手書きで書けと言われてびっくり。
字が汚いし誤字が多いので到底無理。
ちなみに非営利の公的団体。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/17(火) 21:57:53.75

>>107
うちも古い会社で帳簿とか伝票全部手書きとハンコだったけどわしに変わってから全部エクセルにしたった
文句言う上司にエクセルであるデメリットはなにかと聞いたら何も言われなかった

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/17(火) 21:59:01.26

>>106
だって、40超えて独身の女性はやっぱ怖いんだもん
世の中に怖いもの無しって感じになってきてさ
可愛い子の方がいいじゃないか！

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/17(火) 23:52:31.58

忙しすぎて頭おかしくなって小さいミス連発するわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/18(水) 06:09:43.55

>>88
俺もそんな感じだなぁ..
郵便物仕分けに備品管理、出張時のチケット購入など、まぁ正社員の男がやるような仕事じゃないなww
楽やけど事業部門の連中からは見下されてると思う
まぁ残業は基本なく、もう出世も諦めてるから気楽にやってるよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/18(水) 06:12:56.94

>>108
調べると、毎日帳簿の現金有高と実際の残高を確認するのが趣旨だろうけど（だからといって
手で書く必要はないとおもうが）、実際店舗にいって現金確認してるわけではないのにね。

そもそも、独自ソフトで伝票打ち込んでるし、現金出納帳だけはシステムから出てこないのかな？

**性格極悪糞時間** · 2018/04/18(水) 06:14:02.18

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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/20(金) 18:29:20.82

社内振替伝票という謎文化
データ連携するからデータでくれ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/20(金) 19:19:44.94

>>111
大きな企業なら各課の庶務の女の子仕事だもんな
ただ人事やら労務もやれればまた違うんでないかね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/21(土) 12:48:48.69

自分が特にいいと思った就活生に面接アドバイス的なメールを送るべきか
贔屓しすぎか、しかし面接担当は細かすぎて誰も彼も落としかねないし、それでいい人が来ないと嘆く
中小に求めすぎだよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/21(土) 12:54:14.70

>>116
採用担当やってるけど優秀なのがきたらとりあえず何かしら他の奴らとは違う対応して、すぐに内定だせるようにしてるわ
ほしいやつには内定は早めに出したほうがいい

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/24(火) 23:06:46.08

>>117
おけ、ありがとう
内定だしたい旨と面接の大体の雰囲気、攻略のコツ伝えといた

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/28(土) 12:57:01.73

おら！おまえら休んでないで書き込め

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/30(月) 10:26:37.80

人を見る目が欲しい。優秀なプロレスラーすぐ見抜いてしまうCIMAみたいな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/30(月) 21:32:00.62

シェアード会社で給与社保やってる場合は書き込むのはここでおkですか？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/04/30(月) 22:22:18.62

ちょっと毛色が違うかな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/01(火) 18:19:17.47

>>120
人の分析とかタイプ分けすごい得意だけど人と喋るのは苦手でなかなか人事に活かせない

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/07(月) 19:24:45.41

インターンシップやるって言われたけど、こんな中小に誰が来るんだ...
何すればいいんだ、わからん

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/08(火) 06:32:20.24

>>124
なんの会社？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/11(金) 08:08:18.43

>>125
建設業だよ
施設見学あたりが無難だけど保険やらなんやらめんどくさそうだな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/17(木) 07:36:15.94

現場からいきなり企画に飛ばされて草
何すればいいのがわからん

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/20(日) 13:25:47.18

管理部門だけど仕事を上手に回せなくて辛い
打合せや客の対応をして、空いた時間で事務作業をしようとしても他部署からの問い合わせとその対応が多過ぎて事務作業ができない
誰かが関わってこない時間に落ち着いて事務作業をするために、残業をしようとすると残業するなと怒られる

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/20(日) 16:44:44.54

うちの企画課は2人しかいないが
会長殿の軽い思いつ…イエひらめきを2週間くらいで具体的にしたりなかなかすごいと思う

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/21(月) 07:59:32.05

>>128
事務作業メインだと集中途切れるとまるで進まないからね
結局俺1日何やってたんだっけ？状態によくなるわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/27(日) 21:25:38.58

>>129
うちと全く同じやんけ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/28(月) 07:59:47.80

2人だからこそ進めやすいってのもあるのかもね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/30(水) 20:07:01.74

>>131そうかw
うちは豪快な巨体の再雇用様と、思慮深い小柄な不惑様のデコボココンビだよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/05/30(水) 23:21:46.55

>>133
2時間ドラマとかで出てきそうな組み合わせだな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/02(土) 23:16:47.78

みなさん、どのような資格をお持ちで？
経営企画で働いてみたいので、中小企業診断士はとりましたが、他におすすめの資格はありますか？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/03(日) 22:09:05.20

今、総務やってる

会議の事務局、対外窓口
予算管理と折衝、契約事務
人事関係人員増対応
作業安全、5s、産廃管理
防火設備管理建物修繕
規程類整備ルール制定
消防署、労基署、税務署、警察対応
資材管理、棚卸、決算品管理
社内システム管理

まだまだある
一番印象的だったのは冬場の除雪と職場に迷い込んだネコの捕獲かなw

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 01:58:19.67

新卒で経営企画の内定もらったんですが、あまり新卒ではいけない部署なんですか

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 12:56:23.84

>>136
猫の捕獲楽しそうだな
しかし俺と似たようなことしてるね
冬は除雪、夏は社屋の窓掃除、ホームタンクのペンキ塗りとかな
個人的には人事関係と上記の個人作業が好きだわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 16:14:39.50

>>88
工場総務での備品管理は怖いよ　欠品なんて出したものなら…

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 18:27:42.87

>>138
ネコの捕獲もややこしかった
動物愛護法に引っかかるか否かの確認
保護した際の連絡先の確認
こっそりネコちゃんに餌をあげている社員への説得
犬猫を見つけたときの対応周知

ペンキ塗りという言葉を見ると有機則を思い出すのも職業病w

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 20:07:08.57

転職半年で総務歴半年
我ながらつかえねー奴だけど唯一自信ありなのは事務所に虫ないしは小動物が出た時

おねえさん「キャーハチぃい！」→総務に常備の捕虫網で捕獲したらスズメバチ。即処刑
年下の経理課長「すんませんハチです」→ツチバチ。丁重に窓から出てってもらう
超敏腕おねえさん「あの…窓のとこ虫が」→カメムシ。軽くつまんでポイしたが失敗して手がくせえ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 20:19:06.38

ボロアパートの管理人かよｗ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/04(月) 21:14:30.64

>>141
建屋にキイロスズメバチが巣を作った　しかも地上から10mを越す高所。撤去自体は高所作業車手配すれば簡単だが、問題は誰が手配するか ? 巣を作った箇所の設備管理者は誰か?(自部署、外部、行政 ?)でだいたいモメるw

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/05(火) 07:35:30.29

営業から事務系へ異動になると仕事超楽な事ないか？
その証拠に事務系に異動になった人はみんなプクプク太って来るんだよな。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/05(火) 13:47:30.18

歩き回らないからな
カロリー消費が全然違う

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/06(水) 07:36:03.10

>>145
営業みたいに仕事のプレッシャーもそんな無いでしょ？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/06(水) 14:48:30.19

経理法務人事含めた総務で働いてるけど頭使うからか腹が減って甘いもの食べたくなるわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/06(水) 15:23:40.43

逆に女性はデブ少ないイメージ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/06(水) 16:33:53.08

営業にデブが多いとでも

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/10(日) 23:52:57.69

うちは痩せてる人しかいないわ
つーかほとんど大病患って痩せてる
俺もいつかそうなるんか...

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/17(日) 17:11:17.19

総務課長みたいな仕事している。自分の後釜として、複数の人間が狙っているらしい理由は「強大な権限を持って、職場を仕切れるから」らしい。そんな気持ちじゃこの仕事勤まらないよと言いたい

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/18(月) 12:20:33.75

みんな何歳で役職ついた？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/24(日) 22:24:30.35

資材、予算、人員から職場の仕出弁当用の割り箸の確保まで求められる

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/27(水) 10:08:15.11

ちょい聞きたいんだけど、兄弟で働く社員がいた場合さ、
その親が亡くなった場合、当然兄弟二人分の香典をそれぞれ
渡すよな？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/27(水) 12:07:30.20

そんなパターンないからなんか微妙だな
迷ったら渡せばいいんだと思うが

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/27(水) 15:02:08.85

うん、規定で社員であれば渡すことになってるんだから
一人につき一つだよねえ、当然。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/27(水) 15:18:20.10

俺は、社内結婚したら、二人とも祝い金もらったよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/27(水) 21:29:22.55

そらそうだ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/06/30(土) 23:29:57.08

>>152
某大手メーカー経理だが学卒10年目で主任

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/02(月) 18:36:54.55

社内規程で二人分だな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/24(火) 20:56:49.35

>>156
この例がわかりやすいな
社内結婚だったら夫婦それぞれにお祝い金渡すわけだから兄弟それぞれに支給

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/27(金) 05:52:20.05

総務、暇過ぎ
他部署はみんな忙しいのに

**性格極悪糞時間** · 2018/07/27(金) 06:13:14.48

　　　　　　.／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
　　　　.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼　　　　　　　　　ｶｯﾁｯｶｯﾁｯｶｯﾁｶｯﾁｯ・・・ちーん♪wwwww
　　 .／／　ー─一ﾞ　１２　　ー─一　＼＼　　　　　　　只今６時♪６時♪皆さん、オナようございマンモスwwwww
　 .／／　　´　　　　　　↑　　　　　　ヾ　＼＼　　　　　　今日もハイパー労働奴隷蒸し焼きタイムの始まりでっすwwwww
　││ 　　≦◎ ≧　　.│　　≦　◎≧　　││　　　　　今日１日終えればまた休みになりますねぇwwwww
　││　　″: : : : ｿ　´ .│　　　ゝ＿::::´　　 ││　　　　　ツラい時間が長いほど休みを迎えた時の感動は大きい！wwwww
　││９　　:　　:　　´　│　ヾ　　　　　　３:.││　　　　　だから今日も仕事中は時間を遅く進めまっす！wwwww
　││ 　ト　　　　　 ρ◆υ　　　　　　 :││　　　　　せいぜい焙られてぶっ倒れないようにしてくださいwwwww
　││　 │ェェェェ　　┃　　　　　　ソ　: .││　　　　　それでは今日も元気よくファイアーラジオ体操第１！wwwww
　││ 　 │エエエエエ┃ェェェェェイ　　　││　　　　　ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ﾄｩﾘﾙﾘﾄｩﾘﾙﾘﾃﾚﾚﾚﾚﾝ♪ﾄｩﾙﾘﾝ♪
　＼＼　　　´　　　　　▼　　　　　ヽ　:　／／　　　　　　ｲｯﾆｯ!ﾊｧﾝﾋｯ!ｺﾞｰﾛｯ!ﾋｯﾊｯ!ﾆｰﾆｯ!ﾊｧﾝﾋｯ!ｺﾞｰﾛｯ!ﾋｯﾊｯ
　　＼＼　　　　　　　６　　´´　　　.:／／　　　　　　体はほぐれましたか？それではとっとと出勤いたしましょうwwwww
　　　　＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／　　　　　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　とっととシュッキンシュッキンキィン☆
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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/28(土) 13:22:40.76

>>162
総務や人事が年中忙しかったからヤバイだろその会社。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/28(土) 18:01:24.70

これで給料もらっていいの？ってくらいの暇さ加減
学生時代のレジ打ちのバイトのほうがきつかったくらい

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/28(土) 20:23:23.84

工場の総務は本社と現場の板挟みで辛い

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/29(日) 16:50:46.40

>>162
総会担当だったから3月から7月まで忙しかった
ようやく後始末が終わりそうだよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/29(日) 19:38:51.79

前の会社がアウトソーシングの会社で糞忙しいうえに、クレームの連続で参った。
東京から群馬に転勤になって、仕事量が激少なく感じて余裕だった。
今の会社の総務になって、もはや群馬時代どころでない仕事の少なさ。仕事中、
ネットばかり見ててそれすら飽きてくる。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/07/30(月) 12:39:19.29

業務の偏りがすごくて暇だわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/03(金) 23:19:51.14

■平成２９年　公認会計士試験大学別合格者数
http://www.cpa-tomonkai.jp/01concept/08waseda_suii.html
①慶應義塾　　１５７名
②早稲田大　　１１１名
③明治大学　　　８４名
④中央大学　　　７７名
⑤東京大学　　　５０名
⑥京都大学　　　４８名
⑦一橋大学　　　３６名
⑧立命館大　　　３１名
⑨神戸大学　　　２９名
⑨専修大学　　　２９名

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/04(土) 11:05:28.71

公認会計士って超難関だけど、それで仕事が保証されるわけじゃないからな。
地方公務員試験のほうがはるかにコスパがいいぞ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/04(土) 23:25:10.83

こないだの会計エキスポで会計士が死滅する未来が見えた
つーか経理自体システム管理者しかいらなくなるだろ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/22(水) 21:29:09.61

示達とか通達とかオフィシャルな文章力ってどうやって学べばいいの？
総務未経験から2年半のペーペーなのに株主総会の運営やら社外文書とか押し付けられそうなんだけど
無理ゲーだろ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/22(水) 22:34:57.30

そんなの、去年のがあるだろ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/22(水) 23:26:09.03

無いから聞いてるんじゃないか

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/23(木) 11:59:31.21

役所の文書をネットで適当に見て、言い回しの感覚を掴むしかないね

キリッ( ・`д・´)とした硬い文を書きたいんでしょ？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/23(木) 12:48:46.15

台風で帰れ指示でたから帰るます。
外は風少し強いくらいで別に何ともないのに

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/23(木) 12:51:11.89

通達とか自分が作るけど
どうって事ないしすぐ慣れるよ
あとは上司や部門長に急いで判子もらうだけ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/23(木) 13:33:36.13

173です。
役所のやつを見ればいいのか。
ありがとう、参考になったわ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/23(木) 18:07:34.49

うちの会社の事務屋はどうしようもないクズ連中。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/24(金) 01:22:31.42

ネットでちょっと検索すればテンプレートがいくらでもある

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/24(金) 14:01:03.25

通達で、
～する事にします。マジで。
て書いたらマジでは余計と言われた。
あいつらクズだわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/08/28(火) 18:46:49.05

そりゃ、言われるだろうな
俺も通達やら誓約書やら自作だわ
ネットの集大成って感じ、いつかゴーストが宿るレベル
エロ動画探しでグーグル力を鍛えていてよかったわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/03(月) 06:51:37.20

本部長名義の社内公示書類をヒラの俺が代筆してるんだが、
だんだん自分が本部長になった気がしてきてしまうw
たまに暴走しそう。
ひれ伏せ、とかノリで文面に入れたくなるw

**性格極悪糞時間** · 2018/09/03(月) 07:02:09.29

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　 .／／　　´　　　ヽ　　↑　　´　　　ヾ　　＼＼
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　＼＼　　トェェェェェ▼ェェェェェィ　　／／　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　とっととシュッキンシュッキンキィン☆
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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/03(月) 20:14:03.41

明日は台風で事業部門は休業やが総務は出勤して各拠点の情報収集をさせられるわ...

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/05(水) 11:47:34.91

台風、乙でした

オレは一人、事務所に残って緊急対応に備えてたよ
こういうとき位、電話番を涼しい顔で引き受けて「頼りになる感」を演出してみたw

まぁ、電話も鳴らなかったけどね@大阪

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/22(土) 23:28:56.02

■平成２９年　公認会計士試験大学別合格者数
http://www.cpa-tomonkai.jp/01concept/08waseda_suii.html
①慶應義塾　　１５７名
②早稲田大　　１１１名
③明治大学　　　８４名
④中央大学　　　７７名
⑤東京大学　　　５０名
⑥京都大学　　　４８名
⑦一橋大学　　　３６名
⑧立命館大　　　３１名
⑨神戸大学　　　２９名
⑨専修大学　　　２９名

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/25(火) 06:44:25.81

会社行きたくねー

**性格極悪糞時間** · 2018/09/25(火) 06:51:07.15

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　　　　.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼　　　　　　　　　目覚まし時計がティティティティ♪ティティティティ♪wwwww
　　 .／／　ー─一ﾞ　１２　　ー─一　＼＼　　　　　　　皆さん、オナようこざマーーーwwwww
　 .／／　　´　　　　　　↑　　　　　　ヾ　＼＼　　　　　　またしても新しい労働奴隷デーがやってまいりましたwwwww
　││ 　　≦◎ ≧　　.│　　≦　◎≧　　││　　　　　え？会社に行きたくなくてつらい？当然でしょうwwwww
　││　　″: : : : ｿ　´ .│　　　ゝ＿::::´　　 ││　　　　　何十時間も家でぐうたらしていれば家を出るのも苦痛になるでしょうwwwww
　││９　　:　　:　　´　│　ヾ　　　　　　３:.││　　　　　だからこそ休み中は時間を早く進めてあげているのですwwwww
　││ 　ト　　　　　 ρ◆υ　　　　　　 :││　　　　　これは全部あなたたちのためにやってあげている事なので～すwwwww
　││　 │ェェェェ　　┃　　　　　　ソ　: .││　　　　　それでは、今日も元気に出勤いたしましょうwwwww
　││ 　 │エエエエエ┃ェェェェェイ　　　││　　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
　＼＼　　　´　　　　　▼　　　　　ヽ　:　／／　　　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
　　＼＼　　　　　　　６　　´´　　　.:／／　　　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　とっととシュッキンシュッキンキィン☆
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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/26(水) 13:08:39.90

被害者らから金を奪う河合芳光裁判官

河合芳光裁判官が被害者らから金を奪いました！
河合芳光裁判官が被害者らに被害を与える判決↓

重慶大爆撃被害者に被害を与える
https://www.jcp.or.jp/akahata/aik14/2015-02-26/2015022615_02_1.html

冤罪の被害者から相当被害金を奪う
https://news.yahoo.co.jp/byline/egawashoko/20180313-00082684/

公務員個人に被害者から金を奪わせる
https://search.yahoo.co.jp/amp/s/www.asahi.com/amp/articles/ASL4R4GJ8L4RUTIL01G.html%3Fusqp%3Dmq331AQECAEoAQ%253D%253D

技術判断不能で被害者から相当被害金を奪う
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1525149551/

被害者らに被害を与える河合芳光裁判官
https://i.imgur.com/Cs2JyZS.jpg

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/27(木) 12:34:01.68

細かいやつの方が管理に向いてるのか
適当な人の方が皆動きやすいのか

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/09/27(木) 23:57:07.77

適当人間だと居場所が失せてくわ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/04(木) 21:47:16.66

社員名簿(人事データ)のエクセル管理に限界を感じてるんだけど
アクセスで管理してる人いる？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/04(木) 23:39:27.50

そこまで膨大なら単純に人事管理のソフト導入したほうが良くないか？
給与関係もそれで済むし

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/05(金) 08:08:04.06

人事管理ソフト、導入検討の動きはあるけど人事考課が目的で、こっちはどちらかというと労務？になるんだよね(人数は300人程)

今、アナログだった前任のやり方を引き継いでて
管理データ毎にいくつもエクセルがある状態だから、同じ情報を何回も入力してミスも起こりやすいし面倒。

一元管理出来て汎用性のある方法で管理したいのよね

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/05(金) 12:47:05.41

それはもうやり方変えればエクセルで十分できそうやん
とりあえず一つのファイルにまとめよう

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/05(金) 20:16:08.09

そうですか。じゃあエクセルで方法を考えるか…

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/06(土) 00:14:19.86

SAP/HANA使ってる人いる？
使いづらいんだが････。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/07(日) 01:03:34.43

200

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/07(日) 07:32:16.09

事務所勤は楽過ぎてしっかり節制してないとデブる一方だ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/23(火) 13:15:02.97

【日中首脳会談】財界トップ５００人率いて日本の首相として７年ぶりに訪中する安倍氏★２
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540265487/

【企業】日本企業１７７社の人事担当者「９６％が韓国人材望む」[10/23]
http://lavender.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1540263035/

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/10/28(日) 20:13:06.92

>>1
ＡＩやクラウド会計ソフトに負け始めてるよ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/01(木) 18:43:17.63

営業から総務・人事・法務・経理・経営企画に異動になった奴ら、楽過ぎて
笑いが止まらんだろ。しかも人事なんて他人の評価や給料額が丸見えだしな。
だから営業はよく辞めるが事務所は人の入れ替わりが殆ど無いんだよ。
その代わりデブ化する奴が多いがな。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/01(木) 20:37:02.30

経理はクラウド会計ソフト使うと人減らせるぜ！
並の学歴の文系いらん。税理士なるなら慶應義塾大学だな。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/07(水) 16:31:01.33

サンデー毎日2016.8.7号　有名77大学人気342社就職実績

　　　　　 342社率　 342社　就職者　社数
一橋大学　　64.22%　　　535　　　833　　157
東京工業　　57.30%　　　840　　1,466　　189
慶應義塾　　54.34%　　3,099　　5,703　　279
早稲田大　　43.17%　　3,954　　9,159　　320
京都大学　　41.40%　　1,290　　3,116　　226
大阪大学　　39.49%　　1,460　　3,697　　255
東京大学　　39.02%　　1,463　　3,749　　223
名古屋大　　37.73%　　　859　　2,277　　190

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/07(水) 19:58:02.28

総務課やが仕事は楽すぎる
建物内の設備に異変が起きたときに業者へ連絡したり、出張者のチケット、ホテルの手配、
など新入社員でもできるような仕事ばかり

もう出世は諦めてるから割り切ってるが、上を目指す人間には辛いやろな

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/08(木) 06:35:24.68

有給は貰うモノではない、当然持ってる権利である
逆に言えば職場で有休を使えないってのは職場ぐるみのパワハラで使えないって事だろ
当然持ってる権利を職場ぐるみのパワハラで奪うなんてどう考えても犯罪だ

・・・これって、法的対処が可能なんじゃね？・・・

Ａさんが職場Ｂで就業中に本人の意図に反して放棄させられた有給が１００日間あるとする
Ａさんが退職後に職場Ｂは１００日間の平均賃金を支払う義務があるんじゃね？
そんな感じの裁判がもうすぐ起きそうな気がするんだけどね。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/09(金) 00:00:20.76

>>208
有休付与は労基法39条
請求に関する時効は115条

会社の有休制度や勤続年数によるが一般的には1年に最大20日付与、有休は2年で消滅するから最大40日、100日も溜まることはまず無い
パワハラ？証拠あんのか？
放棄させられた？時季変更権くらい知っとけ
義務？ねーよ。労基法も社内規定も共に整備されてんだろ
法的対処？ご自由に。パワハラを証明できるならその分は取れるかもしれんが有休の分はまずムリだろう
文句言うなら最低限の知識、会社のルールを調べた上で文句言え
告発するなら是非やって欲しいわ
お前みたいな頭足りてない奴が一蹴される判例が見てみたいからな
俺はお前みたいに権利ばかり主張する奴が大嫌いだ、やることやってから文句言えや

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/09(金) 02:10:15.21

時季変更権なんて余程じゃないと認められないでしょ
有給取らせないのは普通に違法

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/09(金) 18:17:04.89

営業から事務所勤務になったら仕事楽過ぎて笑いが止まらんわ。
残業も殆どねーし。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/09(金) 19:56:29.68

働き方改革関連法での労働法の改正点まとめた本教えてくれ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/11(日) 07:58:48.92

事務所勤務って事務所に缶詰めでイライラしてこんのかい？
工場の単純作業並みに時間が経たないってよく聞くんだけど。
オマケに肥満気味になるしな。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/11(日) 08:53:04.93

ネットで暇潰せるから、そんなことないお

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/11(日) 13:33:53.84

>>213
外に出てーよ

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/11(日) 23:32:36.27

　
【ガースー効果】菅官房長官「携帯料金は4割下げられる」→ソフトバンク「携帯料金値下げする為に"4割人員削減"します」★2
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541924529/
　
　　　　ノテﾃニ=ｰ-､、
　　　,,ｲ'´　　　　　　 'kヽ、
　　//　　　　　　　　　ヾﾐﾐ、
　〈ｲ r'-‐━､,ﾉi,━‐-~ ﾐ　ヽ　　ﾆﾔﾆﾔ
　 ||　 ,,=･= ）　'( '=･='　〉,,　｝
　 'ﾘ'~　　（o､,o ）,　　 Y/kｿ　　　ﾆﾔﾆﾔ
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**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/12(月) 00:16:12.59

　
【研究】「ブルーマンデー」本物だった中高年の自殺は月曜朝に急増【早稲田大】
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1539492311/
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|￣￣￣月曜日￣￣￣）
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|ヽ-=・=-′　ヽ-=・=-　　/ 　　やあ
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**性格極悪糞時間** · 2018/11/12(月) 06:13:52.39

　　　　　　.／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
　　　　.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼　　　　　　　　　ｶｯﾁｯｺｯﾁｯｶｯﾁｯｺｯﾁｯ・・・　ちぃ～んこぉ～んかぁ～んこぉ～ん(笑)wwwww
　　 .／／　ー─一ﾞ　１２　　ー─一　＼＼　　　　　　　月曜の６時になりました♪　皆さん、オナようございマーww井上マーwwwww
　 .／／　　´　　　　　　↑　　　　　　ヾ　＼＼　　　　　　仕事中とは違ってあっという間の休憩日でしたね！w
　││ 　　≦◎ ≧　　.│　　≦　◎≧　　││　　　　　辛い時はゆっくりじっくりと進み、楽な時はギュンギュン速く進むwwwww
　││　　″: : : : ｿ　´ .│　　　ゝ＿::::´　　 ││　　　　　時間とはそういうものなのですww文句など言えませんwwwww
　││９　　:　　:　　´　│　ヾ　　　　　　３:.││　　　　　そんな時間に抗議すれば白い目で見られるのはあなたの方なのですwwwww
　││ 　ト　　　　　 ρ◆υ　　　　　　 :││　　　　　あなたたちは時間の奴隷として生き続けるしか道は無いので～すwwwww
　││　 │ェェェェ　　┃　　　　　　ソ　 .:││　　　　　それでは、今日も毎朝恒例ラジオ体操第１！wwwww
　││ 　 │エエエエエ┃ェェェェェイ　　　││　　　　　ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾄｩﾘﾙﾘﾄｩﾘﾙﾘﾃﾚﾚﾚﾚﾝ♪ ﾄｩﾙﾘﾝ♪
　＼＼　　　´　　　　　▼　　　　　ヽ　:　／／　　　　　　ｲｯﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ!　ﾆｰﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ!
　　＼＼　　　　　　　６　　´´　　　.:／／　　　　　　体はほぐれましたか？　それでは、今日も出勤しましょうwwwww
　　　　＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／　　　　　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
　　　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／　　　　　　　　　　　☆シュッキンキン♪　シュッキンキン♪　とっととシュッキンシュッキンキィィン☆

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/12(月) 07:38:28.40

事務所勤務は脳が腐る。役所と同じで事務所員のために作られた仕事ばかり。
要は別に無くてもいい仕事をあえて作ってそれを淡々とこなしてるだけ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/13(火) 12:10:34.57

人事総務になってはや10年。
何も事件が起こらないと暇で仕方ない。

やり方はいくらでも何度でも教えるが、他部門の下請け的な業務はしないし、部下にもさせないのが原因なんだろうなあ。

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/13(火) 21:03:58.96

給与計算とか身上異動とか労務管理とかでてんてこ舞いなんだが
ワークフローやらウェブ年調の導入もあるし
暇な人事総務ってこういう仕事は社労士に丸投げなの？

**名無しさん＠明日があるさ** · 2018/11/13(火) 21:35:27.86

>>212
私が使っているのは
•サクッと早わかり! 働き方改革法で労務管理はこう変わる
•働き方改革関連法への実務対応と規程例
この2冊が個人的には分かりやすく、実務にも効きそうだと感じましたね