自分の会社の愚痴を吐き捨てるスレ Part.2 [無断転載禁止]©2ch.net
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わけのわかんねー新製品ばっか出してんじゃねーよ
どう得意先に説明すんだよこのクソ商品
※前スレ
自分の会社の愚痴を吐き捨てるスレ
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/employee/1364026336/ ジジイばかり、俺って介護職だったっけ?と疑問に思う時がある うまくいいかないのはデータ作った業者のせい
うまくいいかないのはデータ送った●●のせい
うまくいかないのは理解してない工場のせい
うまくいかないのはちゃんと確認してない●●のせい
アテクシはちゃんとやってるのに!!←←
おまえだが全部間に絡んでグチャグチャにしてんじゃねーか
その場にいない人のせいにしてんじゃねーよ 今年もきたよ
11月なのに窓を開ける奴
寒くて風邪ひくわ
そんなに暑いならTシャツで仕事するなり机に扇風機でも付けろ それで思い出したが、原発事故の時に「極力窓を開けないで」とか言われてたのに、
会社の窓際のオッサンが、わざわざ会社中の窓という窓を全開にしていて迷惑だった。
そういうのに限って役職が上だから、勝手に閉めるわけにもいかないし。
あと、花粉症の時期にも窓を全開にしていく。
たぶん、他にやることがないからそれを日課にしてるんだろうけど、少しは考えてほしい。 たまに換気した方が良いとは思うけどな
ずっと開けっ放しはありえんが 風見鶏の上司と何もしないリーダーとヒスお局のトリプルコンボで精神病みそう。早く転職しときゃよかったわ あーぁ、うつ病とか無能の方が優遇されて良いなぁ ちょっとキツイ事言われただけで動けなくなるんだいい歳して でも遊んだり飯食うのは人並みに出来るんだ?凄いねw 全然業界での知名度も実力もないくせに、自分達を一流だと思っちゃってて、グループ会社間での仕事の回し合いを社員に強いる、救い様のない糞会社グループから、やっと脱出できたわー
本当糞なグループだったなー
何で自分達を一流だと思っちゃってるんだろうなー、全く理解できん
究極の勘違い集団だわ >>399
これな
鬱で休職期間終わって仕事持たされてるのに平気で当日休むんだよな
その癖俺より給料高いとか意味分からん
勤続年数長いだけで専門知識やスキルは俺の方が上なのにさ
この不公平は地味にきついので長くは続けられないな デブ、さっさと給料明細作れよ
先々月も先月もらってないぞ!
月末までに渡すって言ってたのはウソか?
嘘付き何回目?
地獄に堕ちろ!! >>401
本当に鬱の人は可哀そうだけど、ナンチャッテ鬱があまりに多くてむかつくわ
同僚はうつ病で休職して、半年間、休職手当をもらいながら競馬やパチンコに明け暮れていた
「俺は真面目すぎるから、生きづらいんだよー」
いやいや、お前会社さぼったりギャンブルしたり過去に税金滞納して督促くらって差し押さえまでいったりで
全然真面目じゃないから!
なんでクズって自分のことを「真面目」と言い張るんだろう
自分を甘やかしすぎなんだよ
うちの姉は会社でいじめられて鬱になったけど、起きることも出来ず、寝たきりで要介護だった
本当の鬱の人に失礼だから、安易に「鬱でー」とか言うなクソがって思う
(そういう人に限って、「サボってるんじゃないよ!?鬱にはいろんなしゅるいがあってー」「知らないの?ww」とか言い始める) 「はいはい、キミ馬鹿で残念でしたね〜」とかって
頭に「はいはい」付けて人を侮辱したコトバ並べるのがオレの口癖であり2ちゃんでの書き癖!!!
「キミ」もよく使うわ。人を自分より下に見てる証拠!!!
ワンパだからわかりやすいべ?www
人を馬鹿にする言い回ししかできねーのさ
オレの唯一の趣味で特技だからな。履歴書の趣味と特技の欄に書けるわwww
はいはい、ぶーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーん うちの会社にはイエスマンしかいない!とか言ってるバカ社長。
イエスマンじゃない人たちは全部お前に排除しちまったじゃねーか。 >>407
うちの社長なんて、イエスマンどころか、
自分と一緒にゴルフ行ってくれない人間を排除しまくったよ・・・
同族の二代目は最悪の経営者だよ レベル高そうな感じだった正規達が
実はハリボテなんじゃと感じ始めた。
言われた事に従ってるだけ感。
そりゃ業績取り残されるわ。 ストレスチェックって、国は何のために行うの
天下りのための仕事確保?
ストレスがあるからって一体なんだというんだ
「あなたはストレスがたまっています」
だから何だっていうんだよ
金くれるのか? 会社でどうしようもない悩みを抱えてしまい行き場のない苦しみを味わっている方へ。そんな悩みを解決したくないですか?そんなあなたのお力になります。
https://tatsuya-sugimoto-japan.jimdo.com 40のお局ちゃんが忙しい忙しいって言ってる
忙しすぎて今日も残業
夕飯買いに行ってくる15時に出て17時に帰ってきた
お前その時間で仕事やれば残業いらないだろって思ったw
腋毛はみ出してるのも何とかしてくれよ >>411
>天下りのための仕事確保?
健康関連の施策なんて全てこれ。
或いはせいぜい「やってます」のポーズを示すため。
対策なんか何も打ちゃしない。 前回もそうだったからな
「あなたはストレスがたまってます。面談を希望する場合は日時を選んでください」
→産業医と面談?内容はどうせ会社に密告するだろうから言えるわけねーだろ
→無視
-おわり- まさにそれ。
産業医は密告の恐れ有りだし。
産業医に労働基準監督官なみの権限がないとね。 忙しい部署で1人がやる仕事量をうつ病部署の皆さんは四人でやって残業もなく今日も疲れた!と充実して帰るんですね、それに飯をちゃんと食うもんだから腹と態度はでかくなるいやー羨ましい。 ろくに仕事もないのに、少ない仕事をパートさんに振り分けて
社員はずっと遊んでる状態・・・
これだから万年赤字なんだよ
非正規社員なんて切っちゃえばいいのに 逆だろ?
パートさんで回っているんだから>>419はじめとする正規を切れよ だな、正規を切っても痛くも痒くもない状態
正規をクビにして、非正規を正規で雇った方が有益 >>420
うちの部署も似たようなもんだが
やっぱり中途半端な勤務形態の人を使うと品質が落ちる
昨日も「扶養内で働いてるんで」と社員に丸投げして時間前に帰りおった http://www.ms-group.net/株式会社ミヤザワ 評判 花王川崎工場死亡事故 花王東京事業所労災隠し 綾瀬営業所村上 花王不買運動 花王偽装請負 体育会系 工作員自演 半身不随 応募者ゼロ 2ch
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株式 会社 ミヤザワ 花王 評判 株式会社ミヤザワ花王東京事業所 株式会社ミヤザワ 茅ヶ崎 株式会社ミヤザワ 小田原 宮澤泰隆
株式会社ミヤザワ 年収 株式会社ミヤザワ 栃木 株式会社ミヤザワ 綾瀬 花王 川崎工場 死亡事故 株式会社ミヤザワ 東京 >>422
当たり前のことやん
それは中途半端になるような仕事を振る方に問題がある >>422
神鋼の品質違反問題をえらい大学の先生が複数名 「非正規採用が増えたから云々」と説明していたなあ
でも、神鋼の問題って非正規が増える以前から発生していた問題なんだよな
つまり、非正規が増えたから品質が下がるってのは実は大嘘
正規だと品質が上がり、非正規だと下がるってのは、たたの馬鹿の妄言だよ
>>422はその妄言をこれからも信仰する? コミュニケーション問題。
非正規問題。
言っとけばそれが答えだと思ってくれる馬鹿が多いからしかたないだろ。
先生も考えなくなってそれをいっとけば正解だと思いこんでいるし。もうおわっているよね、先生業界って。 かつて社員として働いていたようなパートはともかく、派遣社員は仕事能力低い人が多いからなあ・・・
入力や単調作業だけやらせとけば問題ないのに、単に人を足せばいいと思ってる人事が
社員の仕事に首を突っ込ませるから品質が落ちる。
品質低下は派遣じゃなくてそんな割り当てをした会社の責任だよ。
あとうちの会社は、退職者があると穴埋めのために社内全体的に社員を動かすから、
穴埋めで知識のない人が後任になる→不慣れなうちにまた人を動かす→その人も不慣れだから引き継ぎがしっかり行えない。
ずっとその繰り返しでもうびっくりするくらい全員が新米状態に陥っていて、それを会社が把握していない。
頻繁な異動で別の仕事を覚えさせられるからストレスも半端ない。 負けを認められない奴が
いちいち突っ掛かってきて面倒だわ。
バカに判るように説明しなきゃいかん。 社会人になってから、みんなが互いを馬鹿にし合っていて、
結局全員が馬鹿なんだなと思えてならない 勝ちとか負けとかもじゃなくてなんで協力できないんだろう 正規の方が無責任
出張と称して出先で遊びまくるアホりの
朝からネット見て菓子食って定時過ぎてから残業代せしめるまえだのババア
自分の仕事をよそに丸投げしといて外でダラダラしてるクソジジイ
こいつらクビにして雑用専用バイトひとり雇う方がよほどマシ 残業少なく早く帰されても仕事が残ってる。だから家やらざりるをえなくなったし、休みの日も仕事しなくちゃいけなくなった 家でやる分にはいいじゃん
ああ、残業代がビタ一文出ない会社だからそう思えるのか コミュニケーション不足、ホウレンソウ不足ってのはさ、相手に改善を求めるんじゃなくて、自分からじゃないかな? 24日に会社主催のクリスマスパーティを開いてくれる自称ホワイト企業
参加費5000円也 >>433
逆だろ。
同じ仕事するのに持ち帰り残業したら金にならんだろ。サービス残業じゃん マイナーな格闘技のスポンサー企業だけど
相手先企業からよく思われてないってわかるわ >>436
会社でやったって残業代が出ないんだから家でやっても同じだろ 某部署に専門として着任した社員。
問い合わせてみたら素人で返答に時間がかかるかかる。
定期人事異動で本人の能力見ないで配置ってのはよくある話だが酷い例が多い。
働き方改革がお笑いぐさだ。 本人にとっても悲劇だよな
望まぬ異動なのに、異動先で無能扱いされて・・・
俺んとこの会社も、異動のたびに「新人」呼ばわりされて査定が下がるから納得いかない
俺が望んだことじゃないのに
要領よく異動したことないやつが威張ってるのが腹立つ クリスマスを一緒に過ごす相手をみつけるなら
Jめる
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従って一人ひとりに書く文章も必要です。
例えば
『最近はインスタグラムにはまっています。』
と書いてあれば定型文の最後に自然な形で
『僕も最近かなりはまってます。インスタ映えするとっておきの秘密の場所いくつか知ってますからよかったらそれ教えましょうか?』
というような彼女宛のメッセージに見せかけた文章を付け足します。
つまり定型文+オリジナルメッセージというようにします。
そのほうが返事が来ます。 ネット系出会いが上手くいかない人はこのような段階で1人に執着して追いすぎる人です。
無理と感じたら即次の女性を探しましょう。
ここですべきことは、相手が自分と趣味や考え方で共有できる部分が多いとみせることです。
簡単にいえば趣味が合う、気が合う、ノリが同じ!にみせるわけです。
ある程度話が進んでいけばそのうち自然に会う流れになります。会ってしまえば7割がた成功と言えます。相手は既にあなたの内面に興味を持ってるわけですから。
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※上記全て18歳未満禁止 グズを怒鳴り付けたらパワハラ 1人でやる仕事を五人でやってるボンクラ共そういう連中に優しくしないといけないんだそうだw社会人で職場で怒鳴られてメンタル病む?家から出るなよ豆腐メンタルが! 会社の忘年会でほぼ強制参加なのに
なんで飲まない人間まで飲み放題の金を払わないといけないんだよ
飲むやつらだけで自腹切って払えっつの 宴会の金の半分は酒の飲み放題だからな
飲まない人には半額返した方がいい 飲める人間としては、飲まない人から「半額にすべき」とクレームが出ないように
酒のほかにその人が好きな食べ物(スイーツとか)が楽しめる店を探したりして面倒くさかったわ
全員の要望を満たすのは難しいのに、昨今では各自がそれぞれ好き勝手に自分の権利を主張するから面倒くさい 年末年始、急な入り用の時…
今月の生活費が足りないかも… 。
急な出費でお財布がカラッポ… 。
リアルに一か月一万円で生活しないとやばい!
借金の返済が立て込んでどうしようもない! (金融機関、住宅ローン、会社、個人など)
給料が減少し、生活が苦しい !
そんなアナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで
ホームページもあります、エヌピーオー法人エスティーエーでケンサク! 年末年始、急な入り用の時…
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ホームページもあります、エヌピーオー法人エスティーエーでケンサク! 無計画経営が丸見えで腹立たしい。
こんな奴等が偉そうにしてんのかよ。 鬱だのグズだのを首にせず定員満たしてると社員の補充も派遣も入れず、業務が廻らない?当たり前だろ! 全社員から毎月1000円給料天引きしてる親睦費が
今年度分を本社の総務・経理スタッフだけで
9月までに使い切ってたことが判明
それで忘年会も新年会も、完全自腹で有志のみ
参加ってことになった
もちろんしかるべきところへ出て、一般の社員に
親睦費の差し戻しをするよう要求中 >今年度分を本社の総務・経理スタッフだけで
9月までに使い切ってたことが判明
これは酷い、業務上横領になるのでは
返還されたのかどうか結果報告してほしい >>459
俺んとこは使い切られてはいないけど、
親睦役員になってから内部事情が分かって、不信感っぱい
「予算余ったから野郎どもでお姉ちゃんのいる店にでもいこーぜ!」とか毎年恒例になってるし、
「景品の予算?別にないからパーっとやっちゃってよ!」とか。
人から徴収した金を一体なんだと思ってるのかと
むかついて脱退可能か問い合わせたら、不可だそうです
うちは毎月1200円だけど、10年勤めたら15万近いだろ
薄給なんだから、無駄な金を消費すんなよと思う 俺が職場親睦会幹事やってた時は、飲み会等の行事の回数を極力減らし、
その間に会費を溜め込んで、忘年会で一気に使ってた
なので、忘年会は一人10,000円コースなんて当たり前だった
まあ、自分が飲み会好きじゃないからそうしてたんだが 今の会社の飲み会(強制ではない)は役職で
会費が違う
役員要相談、部長7000円、課長6000円、その他4000円
歓迎される人、退職される人は無料 たくさん喋る=コミュ力高い俺って素敵やん と思ってるバカがいる
悪口とゲームの話なんて社内で必要か?
相手がどう受け止めてるか分からないのか? あー、もう名前で呼ばれるのが嫌で仕方がない
ババァなのに名前にちゃん付けとか嫌がらせかよ!!
更に嫌なのは、男に呼ばれるのがキモい。あの男の舌ったらずで喋り方で、○ちゃん連呼するから毎回ヘドが出るわ
あと職場で週末にいきなりトイレ掃除当番だったときかされて吃驚した。こっちは何も知らされてなかったから。
前の週のやつが次の当番に連絡する仕組みになってるけど、あの糞が前の当番だったから納得したわ。
嫌うのは勝手にしろ、でも報連相くらい仕事だからちゃんとやれよ!!
トイレ掃除したら、何日掃除してないの?ってくらい埃だらけ。他の補充はちゃんとしてるのに、手を抜きやがって。
他のストレスもあるからきついわ 社長が自殺して、その親父が次期社長だとノリノリで出社してきた
確かに会社の株は自殺した社長が持ってたけど、なんか違くね? うちの会社は人それぞれで福利厚生が違う
ある人は家賃全額補助
しめて管理費込みで12万円
他の営業のじじいは13.6万円
その割には成果出してないし、本来営業のやる仕事を私の仕事とか言い出しやがる
流石に腹立って、メールで返信してやった。
関係者にCCを入れてそれは営業のあなたの仕事を
(あなたが出来ないから)私がやっているのですよと。
( )の所は文章にしてないけど。
他にも給料安いから、今の仕事で給料上げてくれと言って
昇格月以外に係長になった。
こんなんだから、社員の意識統一も測れないし
社員同士ギスギスしてる。
私は転職経験者だけどここまで酷い会社は初めて。
それねら、昇格基準なんか作るなと言いたい。
要は言ったもん勝ちの会社。 一部の部門の人達の勤務時間が優遇されるらしい、主旨は理解しますがその部門の人達をみると人が足りない訳でも特に忙しそうでもないので何を考えているのだろうか。
本当に困っている人が使うべきだしそうでないと意味がないのでは?と周りでは文句がでてる。私もそう思うし一部の部門の優遇にしかみえず理解ができない。 40にもなって分別が付かないゴミが偉そうにしてるのが心底気に入らない。
おまえからしたら他部署の倉庫間借りさせてやってんのにゴミ野郎に必要ないと思うものを勝手に捨てるわ、備品は投げて壊すわ、仕事はミスして謝らないし最悪。
外面はいいから評価はされてるようだけど、いつか後悔させてやる。つーかさっさと消えてくれ、マジで 459だけど、まだまだ揉めてる
総務・経理部門から
「使途を精査し、不適切と思われるものがあれば返却させる」
って回答があった
全社員の1割に満たない人数で、予算全部使い切って、「不適切と思われるものがあれば」って何だよ、全部だろうと >>465
本当にそう思う
上司が取り巻きの女性にヨイショされたり、ゲームの話で盛り上がった後で、
「○○ちゃんってほんとコミュ能力高いよね!」と褒めちぎっていて
寒々しい気分になった
前々から気付いてはいたが、自分に都合よい雑談相手=コミュ能力高いって、どんだけ見る目がないの・・・
取り巻きとサボってないで仕事しろよと 別の課にいるくっちゃべってばっかりで、その声がでかくて、巨体の30歳在日韓国人が本当に嫌い。
最近は海外に彼氏ができたから長期休暇とります!と騒いでた。多分騙されてるザマア。
本当に消えてほしい。今日もうるさいかと思うとイライラ。 >>459
参加していない人間まで
毎月徴収するのは問題ないのかい? 会社が引っ越したんだが、引っ越し先のフロアが臭い
換気の悪い駅便所みたいにションベン臭い
よりタチの悪いことに、俺ともう一人以外はその臭いが気にならないらしい >>474
横レスだが、うちの会社で「親睦会には参加しないんで脱退したい」
と言う社員が続出した時、
会社は「脱退は認めない」とした上で、「金がもったいないと思うなら、参加すればいい」と言いきってた
俺も脱退したいよ。10年勤めたら10万円くらい徴収されてるし・・・ >>474
459だけど、うちは任意だ
全員と書いたけど、若干名を除いてほとんどは受け入れてるってのが正確
これに加入してると会社が同額の補助を出してくれるんで
絶対会社の飲み会やイベントに参加しないんでもなければ1.2万年間でお得なんで
ただ今年は社員の払う額+会社の補助金全部が使い切られたけどな 親睦会なら返金してくれないからな
旅行積立金なら使わなければ返してくれた
企業にもよるか ジジイ管理職「ホッホッホッ、他人の金で飲む酒は旨いのう」
こんなんだから始末に終えん
言ったとしても
「それなら飲みに来い!」で終わり
行きたくもない呑み会に行く労力とストレス考えたら
まだ渋々払って行かない方がマシなんだよな…
呑み屋というか飲食業界を全滅させるうまい手は無いものか… >>477
任意と言いつつ、それは同調圧力で強制的に加入させられてるだろう?
その時点で会社の体質として重大な問題がある バカでも判るような当たり前の事を
今更言い出す無能な役職達。
恥ずかしくなかったのかと思うわ。 売り上げがどんどんおちて複数あった店舗しめてパートさんたちも解雇になったうちの会社
なのに社長とその奥さんである専務が今一番熱中してるのは社内の役員関係図を作ることと、役員名変更
ちなみに部長の私は番頭って役職になった…
そんでそれにあわせて名刺も作り直す
その為に社長の友人のデザイン会社に依頼する
デザイン候補出してもらうだけで費用かかるのにね
社員が読んだら私だってバレバレだけどもういいや 番頭って書かれた名刺出すの想像して情けない気持ちでいっぱいになるわ >>465
いたわそういう奴
部下の悪口と女の美人ブスの話がほとんどだった 職場で毎日そのグループで発生した問題点を書いて提出しなきゃならないんだがグループのBBA社員どもが何も言わないのが地味にストレス
プリンターの調子が悪い 程度の問題で良いんだからたまにはネタを出してよ…
紙に書いた上でExcelにも入力する二度手間なのも何とかならんかな 結局何をしても売り上げ伸ばしても、上司に取り入ってるやつらの評価のほうが上だからむかつく
すっかりやる気をなくしているのに、それを見せないように演技が疲れる。 年齢上がって出世するほど暗い未来しか見えないこの会社どうなの
どのルートでも詰む感じだし誰も幸せそうじゃない 新年会があるそうだけど俺だけ声かけられなかったっぽい
色々な人に「新年会どうする?」「めんどくさいよねwあんた行かないなら自分も行かないでもいいかなw」とか言われたけど
まさか「誘われてません新年会何それ」とか言いづらくて「あ、うんめんどいねw行かないと思うw」とか曖昧に答えたけど
ハブられる意味が分からないのでここ数日ずっとモヤモヤと仕事してる ババア社員どもの
やってもらって当然
みたいな態度にイライラする
お前らが何もやらんから俺がお膳立てすることになっちまったんだよボケェ 16年4月から管理職になって2年目になるけど、何もいいことがない。
昇進前の年収から、昇進して管理職になったら100万も減るとは想像もしなかった。
仕事も責任も山のように増え、年間の労働者時間は右肩上がりで、時間レートに換算すると一般職以下になってる。
これからこの100万を取り戻すのに何年掛かるんだ?取り戻す前に定年になっちまうよ。
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