【定時退社】人生は仕事よりプライベート2【有給】
今時ありもしねえ公務員手当で釣られるなよ
底辺のひがみだから >>244
アスペの社畜乙
定時帰り=出世できない、じゃないからな
お前の会社みたいに残業時間で出世が決まる会社ばかりじゃないんだよw >>245の様な考えもありだと思うが、
やはり出世出来ない人は親や嫁も同じ様な感じだよな。 親祖父母もれなく公務員だから出世なんて興味なしのぬるーい感じに育ってしまったわ プライベートスレなのに関係ない出世のことばっかり喋る馬鹿に出世は無理だろうね。 もてない人生で仕事しかなく、要領悪く、できが悪いから残業地獄
そんな奴が趣味や家庭持ちで仕事ほどほどにしていたら発狂するだろ
みっともねえ僻みw やれやれ、残酷な天使に召喚されてたよ
価値観の違いだからね
年下の上司が嫌だとかそんなくだらんプライドはない 今の会社、評価制度はあるものの昇進はほぼ新卒入社と学歴で決まるからな。
たまに例外もいるけど上司に絶大な権力があるとか、そういう事情だし。
仕事はそこそこで他を充実させるのが一番。 >>239
俺もそんな感じだよ
元々空気読めないタイプだが、一方で全て分かってる 派遣の奴ら、社員がどんどん帰って行く中、
いつまでも残ってる
面倒な仕事は基本社員がやってるのに
最近は見るのも嫌な存在 バカみたいに課長から部下まで全員残業している担当があるな
昇給とかが、こんなんで査定されるもんだかみんな必死 出世にがんばってた人たちでも、定年なったらタダの爺。 >>259
ていうか会社辞めたら
タダの人。
退職後それまで来ていた年賀はがきとか無くなったら
所詮そんだけの人徳 今日も定時帰りで野球観戦 (*^^*)
出世を諦めたリーマンは最高だぜ! 残業しないと仕事した気にならんのやろなあ
過労死するのは勝手だが下手に出世して部下を殺すなよ? >>261
出世諦めるだけならいいんだけど、ハブられて退職勧奨的なことに進んでいかないのか?
その境目がよくわからない Jメール
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ワクワクメール
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古参の老舗で広告宣伝にかなり力がはいってる。サクラとかは少なく確実に出会える。幅広い女性層男性層が魅力。全国で宣伝に対する規模が大きい。
-続く- ■アプローチ方法
条件を書きこんだら、今度は相手に送るメールの内容を考えます。
毎日10〜20人に送ることを想定し、その大元の文章をつくっておきます。
ただし多くの女性は自分だけにメールが来ることを望んでいます。
従って一人ひとりに書く文章も必要です。たとえば、「最近はグリーンスムージー にはまっています。」
と書いてあれば定型文の最後に自然な形で「僕も最近ジューサーを買いまして毎日飲んでます。
私のレシピかなり美味しいので教えましょうか?」というような彼女宛のメッセージに見せかけた文章を付け足します。
つまり定型文+オリジナルメッセージというようにします。
そのほうが返事が来やすいでしょう。
相手から連絡が来なくなれば、その相手には執着しないようにしまして、できるだけ機械的にふるいにかける作業をしていきます。
ネット系出会いが上手くいかない人は、このような段階で1人に執着して追いすぎる人です。
駄目と感じたら即次の女性を探しましょう。
ここですべきことは、相手が自分と趣味や考え方で共有できる部分が多いとみせることです。
簡単にいえば趣味があう、気が合うようにみせるわけです。
じっくりゆっくりでかまいません。ある程度話が進んでいけば、そのうち会えるような流れになります。 有給とってる人なんてほとんどいない会社だけど
今日は有給とった
みんなが仕事してる平日に有給とることの素晴らしさをしらないプトレタリアたちよ 有給取ったところでクビになるとかまずないんだけどさ
でも仕事しにくくなるのは事実
今まで得て来た信頼が一気に崩れる
誰も相手にしなくなり、困った時に助けてくれなくなる
それでも良いなら有給取りな
それだけ回りと歩調を合わすって大事なんだよな そんなの職場にもよるだろ
俺の所とか有給取って文句言う奴なんて誰もいないぞ >>269
うん 職場によるよ
だけど多くは有給取ると後の仕打ちがあるんだよ そんな職場ばかり 有給取ったところで誰かが代わりにやってくれるわけでもないから結局自分に跳ね返ってくるだけなんだよな
残業も同様 残業断ったところで結局自分に跳ね返って来て苦労するだけ
緊急性が高いことじゃない限りは取らないようにしてる
仕事が好きってわけじゃないけど、そうしないとやっていけない >>268
つまんねー職場だな
みんなでいい方向変えていけねーのかよ。大人なのに >>268
大手だと会社から有給全消化しろと言われるんですが…。 >>274
建前はそうで、課内からはすげープレッシャーとか大手できくよ 俺の所も月一で取れ言われてて
実際部長とか取ってるしプレッシャーも何もないな
不必要に取ろうとは思わないが まじ有給くらい普通に使わしてもらいてーわ。
使おうとすると先輩やら上司やらに圧力かけられる。やる気ねぇのか?とか
そんなにサボりたい?とか。
風邪ひいて休んでもズル休みだとか会社サボってどこ遊び行ってたん?とか言われるし。
この有給とりにくい雰囲気なんとかしてほしいわ労働組合仕事しろよ。
まあ普通に有給とってますが。 病休で連続有給とったら左遷とか出向とか言う名のクビになったぞ 人と違うことをするのは許さないって言う意味不明な風潮が日本は根強いからなぁ >>275
建前も何も有給全消化しないと俺も上司も評価下がるんですけど。
ブラック中小勤務の君には分からないと思うけどなw ここでひたすら有給消化を批判してる人ってなんなんだろう… >>279
「俺は有休とらない(orとれない)のに、有休使ってる奴が許せない」だと思う。
有休消化に否定的な雰囲気の職場は、根底にある発想は大体コレ。 >>281
批判してなくね?
現状いってるだけにみえるが >>280
二行目は余計。
それはそうと、うちの会社も有給消化しないと上司が人事に呼ばれて怒られるそうな。
システム側でPCの起動状態を監視してて、休暇に起動してるとそれもチェックされる。
有給消化ランキングの上位に入る会社ってそんな感じで徹底してる。 深夜残業した日には就業システムに休暇を登録するように言われる
これによって、数値上は残業削減&有給消化を同時に実現できるから都合いいらしい
PCログとかもチェックしてないし うちじゃプライベートより仕事な連中が組合やってるからなー
組合活動あるので早退します!埋め合わせは土曜に出社します!って馬鹿すぎ レベルの低い経営者や社員の職場は人が足りないと周りで補充って考えだからね
人がいなくても回るように先の目線がない
だから好景気でも不景気でももうけがない
誰かが有給とれば、ごゆっくりー
俺がとっても、ごゆっくりー
人の分仕事増えてもそれはお互いさま
こんなのが当たり前だから有給取れないとか奴隷自慢で惨め過ぎる >>283
自分の労働時間を安く売らないと雇用が守れない哀れな人なんだよな。年休とらないってそゆことなんだから >>275
年間20日、余裕で取れるよ。
今月は、毎週金曜、半休取って、釣り三昧。 上司が部下に自分の価値観押し付けて来るのは好きじゃない
色んな意見があって良いと思うんだけどな うちの会社の社員旅行
ほぼ強制 親近者に不幸があった時と重病を患った時くらいしか不参加は認めず
姉の結婚式よりも社員旅行と言われて行かされた人がいた
成田から海外なんだけど、成田までの交通費は個人持ち
保険各種も個人持ち
明らかにおかしいんだがそれに異議を唱える人もいないし、不参加という選択をするとはぶられるのでそれも出来ない空気にしてる 社員旅行行かなくても会社に損害はないんだけどなw
友人や従兄弟の結婚式で社員旅行行かないってのはまぁ会社常識的にダメなところはあるだろうけど、姉の結婚式はさすがに結婚式優先だと思うぞ。 残業代稼ぎのために残業中にパワプロとかウイイレやっている奴がいる
しかも一生懸命やっていると評価されて高評価 会社のPCでやるとバレるから、個人のタブレットで自分の趣味に講じている
人はいるよ >>293
その環境でよく続いてるな
今時社員旅行とか古すぎだろ 今の時代、会社が個人をケアしないんだから、業務以外の事由は、逆に断り
やすくなったんだけどね。
今どき、社員旅行とか、ずいぶんアットホームな会社もあるんだな。
あっても絶対行かないけど(笑)その前にそんな会社には入らんけどな。 いまさらだけど、社員旅行があるかってすげえ就活で参考になったな
昔からある大手安定で高収入以外の企業は、時代に合わない会社ってブラック発見器になった
説明会
人事「最後に何か質問ありますか?」
「社員旅行はありますか?」 社員旅行なんていったことねーわ
上司によってはほぼ強制なとこもあるから運がよかったのか
それともこんな会社さっさとやめられなくて悪かったのか >>300
なるほど。。。
人事担当者、というか、会社がわざわざアットホームな雰囲気を作りだそうとする
のも考えものだよな。実際は殺跋としてるのにさ(笑) うちは上司自身が有休とらない。夏休みとらない。
毎日深夜まで残業。土日は家で寝てひきこもり。独身実家暮らし。ご飯家事はママンみたいなやつだから
休みとりにくいこの風習をなんとか変えたいんだけど、どうすればいいんだろ。 仕事にやる気は無いが
出世も微妙に諦めきれない
苦しい >>306
出世しなくても退職に追い込まれないの? >>307
組合が強いから一生平社員でも問題ないよ キリストさまに関する予言
キリストさまは、2030年〜2040年の間に再び現れます・・・
「世界の終わり」の前に現れ、予言どうり、「義人」をお救いになります・・
キリストさまは、聖書そのままのお姿です・・
年もとってはいません・・
手と足には、キズあとがあります・・
胴体には、槍でさされたキズが残っています・・
キリストさまが再臨する前に・・・予言どうり、邪悪なカルト教の教祖や、
ニセキリストやニセメシアが何人も何人も現れます・・
キリスト教徒は・・ニセ救世主にだまされないように気をつけてください。
これから数十年の間、キリスト教徒は、艱難辛苦(かんなんしんく)の時代が
つづきます・・・
ローマ法王に伝えてください・・ファティマの予言を読みなさい・・
ファティマの予言は、ネットで公表されています!!
ミカエル 終身雇用を約束するなら出世競争を求めるって言う理屈は正しいんだけどな
このバランスが崩れてるからおかしくなってるんだよね 社員旅行とか飲み会って「従順」を問われるからね
仕事するだけじゃなくて組織の命令に対して従順であるかどうかって言うのをかなり重要視する会社は多いよ
予定を変更してでも会社行事に参加しなさいみたいなね
大事なことだと思うけど >>292
組織に属してる以上は上司の価値感なんだよ 予言
近未来、フランスのツールーズに「邪悪なカルト教の教祖」が
出現する!!
サタンの正体は、「サイコパス」!!
サタンは、生まれつき良心がなく、核戦争をおこしたり、
キリスト教徒を虐殺しても良心が痛まない!!
「サイコパス」は、生まれつき、人間をあやつり洗脳する能力をもっている!!
「美しいキリストのような顔」、「美しい声」、「誠実そうな演技」
「美しい言葉」「美しい救世主のような姿」!!
サタンは、みずから「キリストの生まれ変わり」をなのり、
キリスト教徒の半分を洗脳するだろう・・・
ニセ・メシア=カルト教の教祖=「黙示録の獣」
=「マイトレーヤ」=「サタン」
ミカエル 今はルーチン中心のお気楽職場で定時退社
何年か前までは、日曜日の午後になるとなんとも言えない焦燥感とやらに
苦しんでいたっけ
鬱病になる前に異動できて助かった
今のうちに体調を元に戻しておかないと
飲み会も無くなったおかげで、現在酒も意識して可能な限り飲まないように
しているおかげで、人間ドックの結果も大幅に改善! >>315
多様性や新しい視点が大事とかいいながら、
結局従順性だよな
建前では隠してるのが腹立つ ほんと守れるときに自分の身体を守った方がいい
身体壊しても回りは面倒みてくれない 予言 「サタンと悪魔の軍団がもうすぐやってくる!!」
フランスに出現する「サタン」は、「メシア」の姿をしている!
「邪悪な目」「白いメシアの衣装」「口先だけの誠実さ」「悪の天才」
サタンは、テレビで人類によびかける!!
マイトレーヤ「友よ、友よ、国連ビルで平和のためのサミットを
開こうではないか!!」
王や平和主義者が、国連ビルに集められ、
「フリーメーソン(悪魔の軍団)に、国連ビルが爆破されるだろう・・
国連ビルの地下の「原子爆弾」にきをつけろ!!
すべての陰謀は「マイトレーヤ」と「ユダヤ人」、「フリーメーソン」が首謀者!!
混乱におちいった人類を支配しようと、
「ユダヤ人」は、全人類に「獣の数字」をつけるだろう・・・
ユダヤ人に逆らう人間は、コンピューターで、
たちどころに居場所を突きとめられ
処刑されるだろう・・・・「悪魔」の手によって・・・
ミカエル 「はっきり言っておく。わたしの言葉を聞いて、わたしをお遣わしになった
方を信じる者は、永遠の命を得、また、裁かれることなく、死から命へと
移っている」(ヨハネ5:24)。
死から命へと移っていると聖書は語ります。実は、終わりのときについて、
しっかりと考える人、人生のゴールが分かっている人、そんな人こそ、
死から命へ移っている。今を充実して生きていく事が出来る、そんな人なのです。
どうぞあなたも、イエス様を信じて、歩んでください。 予言 「堕落しきった人類を旧約の神が裁く!!」
「旧約聖書の神」が、「人工衛星」や「宇宙ステーション」を
地上にたたき落とすだろう・・・
世界中の都市・首都で巨大地震がおこる・・
関東・四国・九州で地震がおこるだろう・・・
怒った神が、世界中で、「大干ばつ」をひきおこす・・
雨が降らなくなり、中東の巨大な川を枯れさせる!!
神は「堕落」した人類を裁こうとするだろう・・・
「太陽の光」がますます強力になる!!・・・
旧約の神が、人間を「太陽の光」で焼き殺すだろう・・
聖書で予言されたことが、これからおこるのだ!!
神がそうさせるのだ・・・
これからの時代・・夏の暑さは・・
人間が耐えられるレベルをはるかに超えるだろう・・
「堕落」した人類を、神が裁こうとしているのだ!!
「堕落」した人類は改心しなさい・・・
「旧約聖書の神」が聖書の予言どおり人類を裁くのだ!!
ミカエル 「残業は美徳」とかぬかしてる旧世代馬鹿
なんで適材適所に仕事頼んで自分の仕事早く片付けて
定時に退社した俺を「サボり」と言うんだ?
遅くまで残業してる社員は能率悪い馬鹿なんだぞ? 馬鹿じゃないからもっと仕事して会社に貢献してほしいんでしょ。
嫌なら嫌と言え。 予言 「世界統一宗教に気をつけろ!!」
世の終わり、「旧約の神」が「人工衛星」を地上にたたきつける!!
世界中の都市、首都で巨大地震がおこるだろう・・
世の終わり、サタンは、「世界統一キリスト教」という
「カルト宗教」を世界中にひろめるだろう・・・
「キリスト」教に「オカルト」と「悪魔の教え」をまぜた宗教・・
「世界統一宗教の信者たち」は、軍団をつくり、
「仏教」と「正統なキリスト教団体」に、攻撃をくわえるだろう・・
寺は破壊され、仏像は壊され、宝物は奪い去られる・・
「世界統一教の信者たち」は、キリスト教会に入り込み
教会を内側から、破壊するだろう・・・
ニセ・メシア=マイトレーヤと「世界統一宗教の信者」の正体は・・
「悪魔の軍団」!!
ミカエル 土日祝日休み、夏季冬季それぞれ5連休。
これ以上有給休暇まで消化したら、年間で3日に1日は
休日の計算になるわ。
のんびりしすぎかな俺の職場。
ついでに言えば、残業もない。 根本を理解しないと
会える事も出来ない・・・
そんなあなたに朗報!!!
xn--z▼7qw3p▼exl58s.asi▼a/t3vh
▼ を削除し アクセスしてね うちの会社毎日定時で残業なんて余程忙しくない限りゼロ。それでも時間余る。
プライベート充実させようと思ったらいくらでも出来る。でも給料安いし友達いねーし
彼女もいねーので休日は家に引きこもるだけ。どうにもならんなこの状態じゃ。 管理職側から月別残業計画の設定を求められたんだが
その総時間が36協定の特別条項の上限。
無視して360時間/年で設定しておいた。
仕事があろうがなかろうが毎日22時まで残ることを求めるあほ管理職のいうことなんか聞いてられん。
でも派遣の子らは無視できないのでかわいそうだわ。 出世しても僅かな昇給で煩わしいことが増えるくらいなら、給料そんなに貰えなくても気楽にできる平社員が良いって言ったら親にめっちゃ怒られた まあしかし与えられた業務はしっかりこなさないとな
仕事嫌いだけど、仕事できねーのにプライベート重視とか言うのはカッコ悪い 中国人女、陳さんとW不倫の薄井さん、
また中国行ってるけど、ヤってくるんですか?
公私混同してませんか?
バレバレですよ? 自分よりも年下で出世している奴を見ると鬱になる。
この気持ち、わかるだろ? >>336
↑
またキミかw
もう少しグローバルな視点がいるんじゃないかな?
何回言えばわかる?
児童福祉法違反で逮捕された三田谷学園元職員の堂垣直人(西宮市老松町)は、結局どういう罪になったの?
被害者家族のケアを芦屋市役所と兵庫県警はちゃんとやったのか?
http://www.youtube.com/watch?v=JxMzW3ZlV4g&sns=em
ちゃんと調べなきゃ。
意識高くもって欲しいよ。うん? ■150日休み、成果は日本人以上 「ドイツ流働き方」成功の理由
「ドイツ人のサラリーマンは、一年に150日休んでいる」――。
“勤勉”な日本のサラリーマンには信じがたいが、ヨーロッパでは勤勉なはずのドイツのサラリーマンは年の3分の1は必ず休む。
おまけに1日10時間以上働かないし、休日出勤なんてもっての外である。
一方、日本では毎年2万人超の自殺者を出し、過労死やうつ病の報道が増えているなか、政府はホワイトカラー・エグゼンプションの導入を検討している。
にもかかわらず、仕事の成果はドイツ人に1.5倍差をつけられている。
なぜ、ドイツでは“効率よく”働けるのか?
■日本人が学べることはないのか――。
「ドイツ人はなぜ、1年に150日休んでも仕事が回るのか」の著者で、ドイツ在住ジャーナリストの熊谷徹氏に聞いた。
ドイツ人の一般サラリーマンは有休30日、100%消化する。
仕事が回るのはなぜ?
日本のサラリーマンの多くは、クライアントや顧客に“個人”が付いています。
担当が休むと仕事が回らないし、本人も休みにくい。
一方、ドイツは対企業だから、誰でもいつでも代わりができるよう、日頃から引き継ぎをしています。
気兼ねなく平等に仕事を交代で休めるのです」
休み中は、管理職以外ならメールを見ることもしない。
電話に出なくてもオッケーだ。 ■労基署が定期的に会社を抜き打ち検査
会社の協力があるのは、労基署が定期的に抜き打ち検査するためだ。
タイムカードのチェックなどを行い、少しでも時間が過ぎたら、罰金が科される。
法律や規則を重視する“勤勉”な民族だからともいえる。
「人事部長が告発されることもあります。
企業イメージを損なえば、優秀な社員が集まらないから厳格に守っていますね」
■「簡単にできるのは、個人単位、部署単位で効率化を図ることではないでしょうか。
自分の仕事を抱え込まない。休んだ時に、安心してリフレッシュできるようにメールの『共有ファイル』を作っておく。
誰でも対応できるシステムを構築することが一歩です。
また、週に何回か、早めに上がる曜日を作って、会社以外の趣味などに打ち込む。
新しい発想が湧いてきますし、お互いに仕事以外のことが結果的にいい仕事につながるという経験を積むといいでしょう」
[PR] うちの近所に無職のおじさんがいる。見ているだけで不愉快になる。
40すぎて無職の人って将来、どうするんだ?
自らに厳しくできないものは、結局、負け組になる。 若者で社畜精神のやつは馬鹿というかどうしようもない
いつか突然死するからどうでもいいが
昔は会社に尽くした分会社が守ってくれただけ
簡単な話等価交換
等価交換でないのに過剰サービスのやつはビジネスが理解出来ない出来の悪い社員だろう