ユニバーサルスタジオジャパン(USJ)バイト板16
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テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」のクルーのスレです。
情報交換や各ベニューのことを話し合いましょう!!
※ 次スレ>980が立てて下さい。
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基本的に解らないことや知りたいことはトレーナーやリードに聞きましょう
聞くことも勉強です(ベニューによって結構違いがあります)
*どうしても解らないことはレス検索(Ctrl+F)してから聞きましょう
誰かが優しく教えてくれるかも!
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※前スレ
ユニバーサルスタジオジャパン(USJ)バイト板15
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1490268307/ |
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」のクルーのスレです。
情報交換や各ベニューのことを話し合いましょう!!
※次スレは >>980 が立てて下さい。
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※前スレ
ユニバーサルスタジオジャパン(USJ)バイト板16
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1522967668/
| いちもつ
アンカ直して、このスレを前スレんとこ貼って、次用のテンプレ作った>>2
>>980は>>2のテンプレ使えば、楽に次スレ立てられるんでよろしく 前スレ埋まるまで1ヶ月近くかかるぐらい過疎ってる
まぁ、会社にとっては良い事なのかもなw >>6
過疎と思うなら、せめて上げて書いてやれよw 前スレの続きで書くけど
CSCのワードローブにも、ローソンにも一部結構可愛い女の子いるけど
なんで裏で働いてるんだろうって思う >>8
それ顔でオンセットのベニューに採用されたけど
採用した社員の誘いを蹴って嫌われたパターンと
業務上の問題行動が発覚して要監視になったパターン
普通はそこまで行く前に辞めるけど… そんなにあれかい、問題ある人ばっかりなのかい
希望して入った人だっていると信じたい 一緒にオリエン受けたワードローブ勤務の人は普通の人だったし
接客の経験あるのに自らワードローブに志願したと言ってたな
しかし顔採用ってマジか?
うちのベニュー、わざとそういうの選んでるのかってくらい珍獣揃いなんだが
無論自分も含めてな 珍獣コレクションも社員の好みだから卑下するな
需要はあるんだ。
ある時期あるベニューでロリ巨乳コレクションが始まって
特定サイズのワードローブだけ在庫が潤沢になった
という話があって流石に自重しるとの指示が異動後に来た
てな笑い話が伝説として残ってるよ
コストの高いワードローブだとシャレにならんからな 顔採用はあるわ
オンセットのクルーって可愛い女の子多いから
人によっては顔で選ばない人もいるみたいだけど
男はその分仕事で見られるから大体入れる オンセット勤務男はキモいのも混ざってるけど、女は基本的にルックス良いな
まぁ男も大部分は爽やか系の奴だけど
まぁブサイクな俺でもオンセット勤務だからオフセットの男は見た目が人前に出せないレベルなんだろ。でもローソンの外国人店員の人が何であそこなのか不思議でもある。男の店員の中で唯一まともな見た目だし
女の店員は接客態度最悪なのが数名いるね 男は外見より仕事出来るかどうかなんじゃね?
女は外見で勝負か
最初からオフセット希望してる女はどういうことなんかね? >>14
あの外国人接客態度も申し分無いし最近慣れてきたのか気さくになってるから、オフセット勤務なの勿体無い
一時期うちの部署も美人集めた現場とかあったわ >>16
ホントもったいよな
英語も話せるだろうからインバウンド増えてる現状オンセットに出てもらった方が配属先は助かるだろし そういう人は裏方希望してるんじゃないの?
それかビザの関係かな? にしてもうちの客ってどうしてすぐキレるんだろうな
ちょっと都合よくいかないだけで
舐められてんのかね ニュースでやってたな
システム不具合だそうで
またたくさんダウンが出たろうな >>15
それずっと疑問だった
こういう所にバイト受けに来ようって人は意識高い系()ばっかりだろうに
敢えてオフセット希望する理由ってなんなんだろうって
ところでこの中で年パス持ってる人っている?
うちのベニュー、オンセット体験すらあんまりしないって人ばっかりで
自分は好きな時にフラッと行けるから持ってるんだけどやっぱり無駄なのかな うちは周り年パス持ってる人ばっかりやな。
VIPもちらほらいる。 年パス持ってる
クルーパスで友達や家族誘って、自分は年パス
一人でふらっと遊びに行って写真撮ったりするのが楽しい
昼までとか夕方からの勤務のときはたまに勤務前後に遊びに行ってる 年パス働く前から持ってて更新し続けてるけど、働きはじめてこの三年1度もインパしてない
なんか休みの日にまでUSJにいるのがイヤ
休みの日はUSJにいるぐらいなら他の所で遊んだ方が気分的にマシ
年パス使うの早上がりの時に同じベニューの奴とフラッと行くときだけ ダイナソーは巻き上げモーターの警報だったみたいね
2時間で原因特定してパーツ交換して安全確認して
テックけっこう頑張ったじゃん、対外的には評価されないけどw また今朝もトラブってたらしいね>ダイナソー
電気系のパーツ交換らしいけど
交換時期の見込みが甘いんじゃないの? 長期リハブあるかな?
ダイナソー止まるとハリーやミニオンにながれるからなぁ 朝止まってたのはHDR
音響系トラブルだから安全性は無問題 Yahoo!にもダイナソー2時間宙吊りの顛末が出てたね
到着側の一旦停止からプラットホームへの送り出しモーターの故障で
ホーム手前で止まってしまったので出発側も自動停止だったらしい
まあダメな事だけどここまではある意味あり得ること、
問題の原因になった到着側のライドからの退避は15分程度だったが
とばっちりで自動停止した宙吊りの方が2時間かかったのが
想定外に時間かかってて問題と言えば問題になるかな
救助作業中に勝手にライドが動いてしまう危険でもあったのか
4月でクルー大量入れ替わりで動けない奴ばかりだったのか GW終わって落ち着いたらすぐ夏休みだもんなぁ
ここにいると月日が流れるの早いわ
入社した時は他のベニューの制服着てみたい、とか思ってたけど
だんだんワードローブ棟から近い、出来たらバスに乗らずに行けるベニューなら何処でもええわって思えてきた >>35
コントロールとかディスパッチ触るのってベテランクルーだろ
新規はエントランスとかゲスコン中心だと思うのだが 救助用リフトの使用で1時間半以上余計にかかってたとあるね
停止位置はドロップより充分手前だったみたいだから
リフトの操作でミスがあったか電気的なトラブルが重なったか
今回は完全に整備不良だったわけで言いわけ出来ないが
ゲスト理由でのエバケーションでも2時間かかるとアウトだろうな
リフト操作の習熟トレーニングやらないと ダイナソーとか携帯持ち込みしたら退園もあるんやろ? 高所作業車みたいなものを想像してたけど
足ブラブラの下に迎えに行く昇降機が別にあるんだね
でもどちらにしても
8列の座席を順番に移動しながら助け出す手間は大変そう
巻き上げモーター廻りで火災とかあったらどうすんの?
実際HDR初期にボヤ騒ぎあって
オンセット研修wだったけど消火器持って行った事あるから
他人事ならぬ他部署事だけど気になるよ 燃える物は坂道の下には無いから大丈V
富士急みたいに途中でパンクして
カーブで横向きに止まったりしたら
高所作業車がピーピー言いながら来るよ
想定はされてるけど試した事は無いはず
2時間で救助完了するかな? この週末に桜島駅対岸の天保山に
自衛隊の空母が来るらしい
港区スレに書き込みがあった。
土曜は楽団の演奏
日曜は船の中の見学できるらしい
仕事前に寄って渡船で出勤しようと計画中 やっと一人用のロッカー出来るの嬉しい
普通に考えてあんなほっそいロッカーに二人とか有り得ないもんな フロアの階層分けて、全員奥の方とかにあるような長細いロッカーにしてほしい
夏場はいいけど冬場のコートとかで嵩張る時大変 >>50
C8の学生がシニアやってたところも
あったなぁ、ベニューによっては
ただそういう奴は所詮学生
大人のシニアと違ってめちゃくちゃ私情が入る、しかも偉そう
正直シニアやるのは20代後半以上の大人だけにしてほしい
20代前半のシニアとか無理 ウチの場合はお局レギュラーシニアより
学生カジュアルシニアの方が遥かに優秀だけどね 学生シニアが優秀とかないわ
よっぽど無能ばかりのベニューなんじゃね? エンターのケツ追っかけてるフリーターシニア婆より
大学生の方が使えないベニューこそヤバいだろ
それこそカジュアルは全員顔で選んでるのか? 仕事は出来るんだよ
ただ、何かにつけて私情が入りすぎ
後輩のV3平気でいびるし 大嫌いな女が移動になるって聞いて嬉しい
早くどっか行け ウチも学生の方が優秀だな
長期休暇とかで学生が平日に入ると
動きが全然違うから助かる
バイト専業はそうなるべく産まれたんだろうな うちは逆
土日祝のカジュアル祭りの時の方が不安になること多い
レギュラーもだけど振れ幅大きすぎて極端
出来る人はとことん出来るけど、ダメな人は本当にダメ
学生はその中でもサークルの延長みたいな、働いてる意識ないのが紛れやすいから目立つ
うちのレギュラーでダメ認定受けてる人等はみんな、言い方悪いけど障害あるとしか思えない人だけだな 学生シニアはいかんよ
うちにも学生シニアいるけど土日しか来ないからレギュラーシニアと比べて出来る仕事が少ない
皆まだ他のレギュラークルーがシニアなった方が安心みたいな認識ある 自分とこの学生シニアは複数居るけど
後輩を連れて来るところまでケアしてるから
開園以来ずっとその2大学の流れが続いてるらしい
もう学外サークルの部長・副部長みたいな感じ
運営じゃ無いから出来る手なのかも
社員が異動決まると落ち込んでるぐらい
土日祝は管理の手間要らずに仕上がってる
その分平日はボロボロだけどw 学生じゃなければいいっていうか
年齢だよな要は
20前半のシニアだと私情入りまくりで気を使うし偉そう >>63
ソレ偏見
学生シニアは別にユニバ就職希望じゃ無いから意外にクール
ターゲットはもっとはるか上だからね
年齢を意識してる奴は爺婆シニアなら納得するの?
むしろそんなのが居座ってるベニューこそ
下手に異動先になったら面倒臭いぞw
その点学生シニアは効率重視だから
こっちが役に立つ事を見せればスグ輪に入れるし
役立たずでも土日に絡まなけりゃ我関せずを通してくれる
私情が入りまくるのはむしろ更年期障害シニアの方だ
若い奴が上に居ると嫌って奴はもう根本的にユニバに向いてない
そういうの多いから高齢者採用枠が埋まらないんだよ
バイトにまで年功序列を持ち込むアホは面接受けないでくれよ
OJTやるだけ無駄になるから ああ、でも別にリタイア再就職組を差別なんかしてないよ
定年退職してユニバ入って来るぐらいの
開き直った高齢者はむしろ変なプライドも無くて
学生と一緒になって楽しみながらバイトしてるのも希少だけど居る
1番面倒なのは一般事務職>子育て退職>再就職がユニババイトの流れ
前職の年功序列の意識が抜けて無いし子育てで余裕もないから
細かい事でトラブルが絶えない、同情はするけど面倒は面倒 >>65
30代独身女の酷さは
どう評価しますか。 お聞きしたいんですけど、アトラクションのレギュラーで入ってどのぐらいの働けば違うアトラクションのクロスが出来たりしますか? >>41
その富士急のドドンパがまたパンクしてループ回りきれず逆走だってねw
ざまぁ こういうのがいるからユニバクルーはクソだって言われるんだろうな。 富士急はパンク事故後も点検整備がザルだと判明したわけだが
我らがユニバテック様はモーター整備大丈夫かな? 昨日もダイナソー止まってたんか
ドドドンパ笑えんな…orz いい加減、ワンダーランドと魔法界、これからできるニンテンドーの三つはクルーサービス棟にワードローブ持ってきたらいいのに
あっち方面どれだけバス増やされてもハロウィンはどうせ溢れるし、更衣室全部一緒はそろそろ限界だと思うんだけど というかロッカー、一人ひとつになるのは良いけど前のより細くなるとかなんなの >>78
すでにクルーサービス棟やん
デッキオフィスだろ? >>77
UCWってシティウォークの事言ってんの?
シティウォークとUSJ運営会社違うんだからあり得ない。
シティウォークに出来る直営の店舗ならUSJクルーなんだからCSC使うだろけど、関係ない普通のレストランとかの人間は入らしたらダメだろ。ディズニーのイクスピアリみたいにユーエスジェイ運営にならん限りは ネズミだってここ数日は
エレクトリックレイルウェイやインディジョーンズで
システムダウンでのエバケーションやらかしてる
日本全体でメンテナンス力が落ちてるんじゃないか?
世代間の技術継承に大きな穴があるんだろ
結果振り回されるのはゲストとクルー 物販だからアトラクが落ちようが別に関係無いが
ロッカーは全てのクルーに影響ある重大事 というか元々ワードローブフロアの匂いやばくない?
なんか変に甘ったるいというか
ワードローブの人間はあんな所にずっと居て気持ち悪くならないんだろうか? 衣服扱ってるしクリーニングとかで洗剤の匂いとかもあるだろうからそこは気にしてなかった
新ロッカーの臭いはこれから全フロアが変わるまでずっと続くんだよね
ああいう臭い本気で気分悪くなるから二ヶ月くらい憂鬱だわ
どれくらいでああいう臭いってなくなるんだろ 隣の奴がロッカー内で磁石使ってたみたいで
カード類が全部磁気不良になってた
マジ迷惑だわ レギュラーで個人ロッカーだったら貴重品も入れとくのかな
ワードローブの人はロッカー開けられるのに大丈夫?
そもそもココ見てる時点でアソコのクルーは信用できないw
自分はずっと共用ロッカーだったから
自前の服以外は全部持って仕事してるよ 貴重品はロッカーにいれずにベニューまで持っていくか、持って返るだろ
置いとくのはせいぜいマニュアルとか備品だけ 貴重品ロッカーに入れるとかアホだろ
休憩の時どうすんの? ワードローブクルーがロッカー開けまくってクンカクンカ クルーバッグより幅広い鞄入れるなら形崩れる
というかクルーバッグすら出し入れ口の出っ張り引っ掛かるから相当狭い
靴入れ二段になってるのは個人的に嬉しいけど
というかこんな小さいならハンガー掛けとか小物掛けみたいなのつけないで良かったわ邪魔 あとせっかく天井の電気変えて明るくなったけど、ロッカーの色が濃い青で積めるように置いてるから暗く感じた
折り畳み傘持ってこないと普通の傘入らないんじゃない >>95
靴いれが2段になってても
1ついれるともう入らないから二人用には適してないな >>97
このロッカー一人用だけど?
靴のサイズ小さい人なら一段に入れられる
自分はそうだから靴二足入れられてラッキーだなと思った なんであんながさつな女がMVPなんだ
新人ボーナスにしても酷すぎる
上は何見てんねん >>99
人間性とか人との関わり方とか
見てないよ?
要はどれだけPIAが上手いか ウォーターワールドでジェットスキー接触事故
出演者が救急搬送でショーは中止だってね
またヤフーニュースにのってたよ モブの日本人スタントマンだったら続けられたかもだけど
怪我したの主役の白人だったみたいね、動画ウプされてた。
以前ヒロイン役が落ちて怪我した時は平日2日が休演になったっけ?
脳震盪は後から症状出たりして怖いからね >>100
口開けばダルい帰りたいなのに上に取り入るのだけは上手いからな
PIAも言うほど上手くない声でかいだけ >>104
シニアやリードが評価してるからね
普通にシニアに媚びてる奴が昇進したり評価されるおかしな会社だよ 逆に評価されてない人は仕事できるだけで人間性伴ってないこと多いけどな
上に上がりたい上がりたい言うだけで、口開けば嫌味、新人は放置&何か失敗したら嫌味と陰口
そりゃV1V2でも愚痴とかはあるけど、なんというか、評価されない人は誰彼構わずそういうの口にするから
そういうところ見られてるんじゃないかと自分の周り見て思う むしろ逆だわ
評価されてるやつはリードやシニアと仲がいいやつばかり、学生シニアとかが評価するから贔屓目が凄い
俺のベニューの評価されてるやつは、コミュ力あるが、特定の先輩に敬語使えなかったり、態度が偉そうだったり人間関係下手くそすぎる 学生シニアごときを手の上でコロがせ無い奴が
ゲストサービス満足にできるわけねーだろ
せいぜい1年ちょっとで就職して交代してくんだぞ。
この仕事はゲストとの一期一会
瞬間的に能力を発揮出来なきゃ
どんなに良い性格してても評価し難いのは当たり前
客観的な評価と仲間うちの評価が違うのも仕方無い。
お局シニアに嫌われて不当に評価低いのは同情するがな ウォーターワールドで主役をノックアウトしちゃったキャスト
問答無用でクビになったりしちゃうのかな
昨日ニュースでガンガン流されてて逆に心配になったよ 繁忙期14〜15万、閑散期10〜11万くらいじゃない?V2V1は分からんが >>112
手取りでそんなあるか?
もうちょっと低い印象 >>114
少なくとも自分はそのくらいあるよ
レギュラーでがっつり入ってるし
多少の残業代とかも入ってるけど
あーでもアトラクとかは分からん
あくまでもうちのベニューだから ネズミも物販は時給安く押さえてるんだから
ユニバも運営と物販は差をつけるべきだよな
不公平過ぎるだろ アトラクは人多いからあまり入れないだけでしょ
物販はベニューによっては人いなさすぎてレギュラーの勤務時間えぐいんだよ レギュラーしてる人ってやっぱりフリーターだよね?
ここだけでやっていける?実家から通ってたりするのかな? >>119
基本フリーター多い
実家か、かなりギリギリな生活してる >>120
えぇ…やっぱりそうだよね…
うちのベニューのレギュラー、割と中年の男性も多いんだけど
やっぱり皆カツカツで結婚とかもしてないんだろうか
怖くて聞けない レギュラー裏山しくてディスりたいだけの屑だろ
レギュラーにもなれなくて掛け持ちしてるフリーターこそ最底辺 人やベニューによる差異なんてほとんど無いようなもんだし、計算さえすれば経済状況くらい容易に想像できるわけだし、
そんな質問してるってことはレギュラーじゃない・レギュラーの経験無いからカジュアルだろうし、
社内ではそのバカにしたい対象より下なのにどういう立場でそんなこと考えてるんだろうw
釣りなのかなw 1番恵まれてるのが物販だったというのは盲点だな
どこで働いても同じような仕事内容だから1番つまらんと思ってた うちのレギュラー達、みんないい人ばっかりだけど心の中では
カジュアルのくせに、みたいに馬鹿にしてるのかなここの人みたいに >>113
保険料やら引かれる前の額だよ
俺も引かれなかったらそれくらい
引かれたら12〜13万だろ
てかV2も実際はそんなレギュラーと大差あるわけではないらしいけど >>126
普通は思わない
そんなこと思うような人はこの環境で働いてられない
そしてここの人も別にカジュアルのクセにとか思ってない
仕事上の上司、もしくは自身の昇進先にあたる人のことをバカにしてる=増幅ブーメラン
ってことを指摘してるだけ
>>128
手取り言うとるがな 繁忙期と閑散期って書いてる
そうじゃなけりゃその間くらいの額
それくらいわかるでしょう レギュラーだけでスケジュール埋められないのは誰でも分かってるだろう
カジュアルの存在によって自分は食わせて貰ってると感謝してるか?
カジュアルはレギュラーを食わせる為の養分だと舐めてるか?
いい人ばかりならおそらく前者なんじゃね
自分もココ良く見てるけど、単にカジュアルだからと舐める事は無い
使える奴は学生だろうと年下だろうと仲間として尊敬するし
使えねー奴は社員だろうと上司だろうと邪魔だと思ってる
そこに週何回来てるかどうかは全く関係無い PIAうまけりゃ昇進できる会社がまともな会社な訳ないよ クルーカフェのぶっかけうどん、うまいんだけど
コシがあり過ぎて固くてなかなか噛みきれないのは自分だけか V2、リードでもないくせに上から目線のベテランババアクルーって何様なの? あとエンターの女クルーの鬱陶しさは異常
男だけ採用せいや
エンターの女クルーとか外国人エンターやら男性ダンサーとお近づきになりたいだけやろ 外人寮のあたりでベタベタしてるのは客の金持ちババァかケバいギャル
貧乏ノッペラクルーなんか相手にもして貰えないよ あ、未成年飲酒はそろそろヤバいかもよー
コソッとやってればバレ無いのにアホが喜び過ぎ ポジション交代だらだら、作業も遅い、そのくせ出来てると思って新人にアドバイス()してる奴にちょっときつめに注意したことあったわ
そいつからも上から目線ババアとか思われてるのかなぁ ババアの自覚あるくせにこの仕事続けるの?
仕事内容からして若い世代に譲り事務派遣に移れば?
見た目から似合って無いよババア 平均年齢高めなベニューですまんね
悪口の意味でのババアを使ってたわ
年齢的にはむしろパーク全体のレギュラーの平均年齢くらいじゃない
ババアの範囲教えて USJではクルーの場合三十路からオッサンオバハンの仲間入りですよ 社員だってクルーなのに、誰もかれもがバイト=クルーの認識。 >>145
クルー→シニア→リード→社員と区分されてるけど >>147
それ色々省略されてる区分けだわw
(一般)クルー→シニア(クルー)→(クルー)リード→社員(クルー)→(管理)社員
クルー自体は現業労働者全体を指していて給与体系とかは無関係
管理職課長級以上になって初めて社員でもクルーから卒業になる
バイトリードと社員リードは一応同列でアシスタントマネージャーは
部署によって社員クルー扱いと管理社員扱いでどちらの場合もある あっゴメン
社員は主任級以上でクルー卒業だわ
課長なんてずっとずっと上だったね カジュアルで働くつもりがシーズナルで採用されたんだけどこれ2ヶ月経ったらバイバイされるの >>152
会社としては夏季休暇期間は繁忙期だから
1回更新して9末までは契約したいだろう
OJTまでやって2ヶ月でポイッは
よっぽど使えないか問題行動が無いとありえん、
そこまでシニアやリードが観察して
年末年始にも使いたいと思えば
社員からカジュアル契約の話になるだろう。
先に夏の暑さにヤラれてやめたくなるかもだが
この時期採用の奴は歩留まりが1番悪い うちのベニューはとりあえず自宅待機みたいだけど
というかパーク開園ってまじかよ…
人亡くなったり火事が起きたりの結構な規模の災害が起きてるのに… ブースは丸く割れるガラスだから安全、RTして!って来たけど関係者?
前世紀に車の前面ガラスで採用されなくなった強化ガラスじゃん
ゲスト居たら全身に破片浴びてただろw
シート挟んで飛び散らない合わせガラスにしなかったのは経費削減か?
とりあえず開けたけどエリア規制してるのは
他にも割れた窓があってパーサーが片してるのかな
本場を再現とか言って割れ易いガラス使ってた所いっぱいあったしな 株式会社ユー・エス・ジェイは人命より儲けの方が大事なんだろ うん、ほんとに今回でよく分かったわ
地震直後のSNS見ててもUSJまだ開園しないのーとか
遠くから来たのにーとか呟いてる人多くてびっくりしたわ
こんな時なのに普通に開園すると思ってるお花畑多すぎ
USJ側もさっさとアナウンスして帰らせてたらクルーも行かなくて済むのに
人命より金儲け主義な対応にがっかりした
いざという時は無断でも良いから休むわ アトラクションって配属どうやって決まるもんなの
その人の雰囲気とか? 1年4カ月ぶりにアトラクションクルーで戻るけど、なんか変わった事ある? >>164
シーズナルで二ヶ月後辞めるんやからどこでもえーやんw
レギュラー、カジュアルみたいに長期採用じゃなくて期間限定なんやからw >>166
出戻りの奴ってたいてい偉そうな態度だから嫌われるようになったことくらいかなw
お前が辞めた後に入ったクルーはお前の先輩なんだから偉そうにすんなよw すごい
思ってること全部言ってくれてスッキリしたw なんか変わったことある?っつう言い方気に食わねーわ
一回辞めた奴は新人クルーと同じなんだわw
変わったことあるかどうかじゃなくて全部の事を1から新しく覚えるつもりでやれやって話
俺前働いてたから大丈夫っすって奴に限って重大ミスおかしてGC喰らうんだわ。
そう言うのは他のクルーに迷惑かかるんやから戻ってくんな 出戻りって先輩扱いだろ?
さすがに新人のつもりでやれは、偉そうだな 出戻りで先輩風はアカンやろw
せいぜい休職扱い3ヶ月とか
学生で半年留学して帰って来たぐらい
それ以上のブランクはリセットやな
1年以上って産休やないで
そんなんゼロやゼロw 人にもよるな。
経験豊富な出戻りだと、入って数ヶ月のやつより使えるし。
一度辞めた相手だからって、入って数ヶ月の奴が先輩風吹かすのは大間違い。
オープニングの社員が、後から入ってきた森岡に先輩だからと偉そうにしてたか? 中途採用正社員は全く別物やろw
それぞれ前職の経験や知識を評価されて採用されてんのやから
(それがユニバで生きるかどうかは色々あったけど)
バイトでしかも出戻り糞野郎なんかと一緒にしてやるなよ
レベルが違い過ぎるわ それに出戻りって正直言えば辞めたくせになんで戻ってきたの?みたいに思われるのが事実ですよ。特に就職とか他のバイトを理由に退職してる場合は良いようには思われない。簡単に仕事を辞める奴みたいな >>177
異動しても馴染めなくて戻ってきたやつもいたな >>178
異動からの元のベニュー戻るのと退職しての出戻りは違うんじゃないですか
異動はUSJからの指示でそのベニューを去るけど、退職は自分の意思で去ってるわけですよね? 連続ですいません
あと出戻りは先輩扱いってのも可笑しいですよその人がいない間に入ったクルーからしたら出戻りとか関係ないですから
普通は出戻りが許されるのは余程優秀な人しか周りから認められないです。仕事簡単に辞めるような奴って印象から始まります たかがバイトで先輩も後輩もねえよ。ガキの世界は大変だな。 >>181
バイトは就職後のための練習、社会勉強でもあるんだぞ? 愛知のジブリパークで中途採用されるにのには
流通系の就職がやっぱりいいのだろうか
ユニバの募集傾向で人数多いのは
技術系と飲食系だけど、飲食は一般企業もブラックだし usjって結局昇給して時給なんぼくらいになるの?? アトラクと派遣のバスの煩さはどうにかしてほしい
MDとかもたまに煩いけど上記二つの煩さ異常
上がりがある程度人数固まってるからだろうけど
バスの文句ワードローブへの態度、インパして買い物のときID提示の仕方とか社内で関わる人間の態度も悪すぎる
人数多いからそういうのも多いんだろうけど 物販は楽して稼いでるのバレた直後なのに偉そうだな?
マジで物販の時給だけ引き下げて欲しいわ
何でこんなスチャラカな奴らより収入低く抑えられてるのか
本当にムカツクわ! 派遣の奴は派遣をまとめてるどっかの会社の社員の眼鏡の女の存在含めまとめてウザいからな
うちに来るGCの原因のほとんどが派遣の奴
いちいち派遣の奴らの名前なんか面倒だから覚えないけどな >>189
楽ではないわ
アトラクその他より大変とも言わないけど >>191
そう言う割には随分軽く運営をディスってくれてんじゃん
お前ら物販なんかUCWに出てってくれて全然構わないんだぜ
そうすりゃあ周回バスだって乗らずに済むだろ
さっさと消えろ! >>192
何処をディスったと解釈してるのか知らないけど、バスの中での煩さを言ってるだけじゃないか
そちらも随分物販を軽視してるようだけど、お互いの存在がなけりゃ互いの経営も成り立たないんだけど
バスの中は他の部署の人もいる公共の場、騒がず静かにしましょう
物販その他の割引使うときも大柄な態度の人が多いから、同じクルー同士気遣いはしましょうって話だよ
何を勘違いしてるのか知らないけど、自分はアトラクションも裏方も経験してるから、それぞれの苦労は分かってるよ >>193
色んな部署を転々として
1番楽で稼げる物販に落ち着いたって事か
とんだコウモリ野郎だわ
バスの話も従販の話も貴様が対面で言えばいいだけだろ
チキン過ぎて自分では何も出来ないから運営から消えたのか?
そんな暗い性格だとPIAもショボかったんだろうな
貴様が書き込むと物販全体のイメージがますます悪くなるだけだ
そして貴様のようなコウモリ野郎が居るとユニバのイメージも悪くなるわ
消えろよ! >>196
なんかよく分からないけどこちらのことが気に食わないのは分かった
部署いくつか経験してる人なんていくらでもいるし、だからこそ生かせることもあるんだよね
自分は自分なりに認められて頑張ってるからそっちも頑張って >>198
何が頑張れだよ、コウモリの癖に上から目線過ぎるだろ
少なくとも貴様はアトラク経験あるくせに
その経験生かせずに逆撫でしまくってんだが
自称認められてる奴が、その信頼裏切って
掲示板で他部署貶めて認められてる自慢かよ?
アトラク→裏方→物販で店頭のレギュラーの屑
一桁程度には特定できるだろ
そういう経歴の奴ら丸ごと信頼落として消えろ 雉も鳴かずば撃たれまい
>>112の安易な書き込みがMD憎しの元凶だろーなー
あれさえ無ければ仕事内容地味で面白く無さそうだし
別に意識する事なんかほとんどない部署だったろう
MDの連中も迷惑に思ってんじゃねーの?
目立たず適当につぶしの効く仕事やってそこそこ稼ぐのが
1人のアホのせいで悪目立ちしちゃったんだからなー
おまけに正義漢ぶってアトラク批判とか >>197
あまり詳しく言うと特定されるから言わないが、まぁいろんな面での案内ミスが原因のGCばっかなのは間違いない 態度のデカさはエンターが断トツ
マナーの悪さはオペレーションが断トツ
地味さはマーチャンダイズが断トツ
肥満、ババアが多いのはフードが断トツ
これでええやないか 特定にビビリ始めるw
自分の身は自分しか守れんからな。
でも派遣にしてみれば
自前でやるべきポジを任せられてる時点で
コストカット狙い過ぎやって事になる >>201
派遣ってGCくるほどゲストとしゃべらないイメージだけど
そういうベニューもあるんだね オペレーション全て派遣が受け持ってるアトラクションとかあるよね
そのへんのクルーよりも良い雰囲気でPIAとか出来てる人もいるけど
日常生活に支障きたしてそうなくらい無愛想な人もいるし
ピンキリってイメージ 派遣とかオリエン受けてないんだろ?
そんな奴らを表で働かせるなよって感じだ
派遣頼むくらいなら自社クルーを増やせよって >>180
何様www
出戻りできないならアイルビーバック制度なんかないだろ、>>180が相当ベテランなのか優秀なのか知らんがお前もそのムカつく出戻りクルーと変わらんぞ >>208←こいつなんやねんw
今派遣の話とかMDとオペレーションの叩きあいの流れなのに古い話蒸し返すとかダサいわwwwwwwwwwwwwww >>205
自分から特定されに過去職バラしてるのは自業自得だよね >>209
いつなんの話にコメントされるかなんて自由やろ? >>211きっと今更自分のレスに反論されてキレてるだけだから放置しといてやれよ
図星食らって赤面だろうよ今頃、言ってること間違ってはないし >198
陰湿地味物販
上から目線出戻り
勘違い正義感
見事な三連コンボだねー
会社がネット書き込み禁止に
したがる理由が分かるよ >>212
あ?誰が出戻り云々の本人だと言った?w
MDとオペレーションの叩きあいの流れ切んなやw いつまで続くのこの流れ
常連スレで派遣でキャストに近付いてシフト情報垂れ流してる女の通報騒ぎやってたけど、せめてエンター周りのクルーに関しては派遣含め精査できんもんかね 正社員様はウザい出演者らとはなるべく接触したくない
バイトに任せて何かやらかしても自業自得になる
派遣ならやらかしたらクレーム入れてスッキリできる
という経過で現状に落ち着いてるわけだ
誰もヤラかす事について正面から対策しようとは思ってない
なので出演者が追っかけの未成年者に酒飲ませてても放置 バカ騒ぎPIAが世界最高の接客と思い込んでるからな しかも、そのPIAをゲストが求めてると思ってるからな たまにオンセット体験でインパするけど
アトラク乗る直前のPIAとか必要か?って思うな
ゲストはPIAよりアトラク乗る方に意識行ってるだろうし
物販もレジでチンタラPIAしてるより早く回せとめっちゃ思う
PIAなんてUSJ側の自己満足でしかないよな
しろと言われるからやってるけどさ パーク自体の魅力に自信が無いから付加価値のPIA
ユニバ低迷期にスタートした考え方だしね >>222
そうだよ、社員やらの自己満足
あいつらが言うには、ゲストが次にいくところの期待値を上げる目的らしいが、アトラクション乗るならアトラクションでワクワクしてるんだから、必要ないよな やらない人間があんな下らん事をやれやれ言っても何の説得力もない。
まずお前らが率先してやれよと。
なぁ、森岡? >>225
現場に出ない人間学やれやれ言ってもなぁ 実際インパしたときPIAってめちゃくちゃ鬱陶しいよな、行く先でアイテム褒められて挙句PIAのために引き止めるクルーまでいてるし
PIAやらなきゃいけないの承知の上で働いてはいるが鬱陶しい気持ちを知ってるから複雑になる
もうちょっとどうにかしてくれないのかな、過度な接客がいいわけじゃないのに そうなんだよね
だから自分がゲストにPIAして反応貰えたときも無理に付き合わせて愛想笑いさせてるのかもって疑心暗鬼になってしまう
道案内ついでにゲスト褒めたり有益そうな情報教えるくらいなら負担にならなさそうだから抵抗なくやれるけど いっそPIAを全部GC上げてくれんかなー
無かった事にされる優しさがいつまでも続く原因だよ そのOLCですら最近バカ騒ぎする傾向が…
会社がやらせてるのか、USJ出身のキャストが自主的にやってるのかは分からんが。 話ぶった切ってごめんけどUCWの雰囲気知ってる奴いる?新店できるから別店舗からクルーが大移動するらしいじゃん >>236
物販のレギュラー様がこのスレ常駐してるらしいから聞けばいいw
UCWに飛ばされたらバスの騒音も気にならなくていいのにな 世界最高のバカ騒ぎで、世界最低の接客。
それが株式会社ユー・エス・ジェイ 別にPIAは悪くないと思うから、もうちょっとやり方考えてほしい
それかPIAなんて無駄なことする前に新人のトレーニング徹底してほしいよね ゲストの足をむりやり止めさせてまですることじゃないよね。
話の流れで止まるのは理想の形だと思う。 ゲストにPIAしながら
「この人、今のPIAでカチューシャ誉められたの何回目だろう」
「今日一日、Tシャツお揃いですね〜ばっかり聞いただろうな」
って思ってしまうのは自分だけだろうか >>242
絶対何度も言われてるだろうなと思ってしまう
自分がゲストで来てたらうっとおしく感じるタイプだから申し訳なくなるよ
嬉しいタイプの人にはぴったりなんだけどね 先輩後輩問わずPIAの愚痴になるとみんな同じこと言ってるわ
それが良しとされてるならやるしかないって結論に至る ゆめ咲線が明日運転見合わせるかもしれない、みたいなメール来たけど
そんな中でよくパーク開園しようと思うよな
地震の時も思ったけどゲストやクルーの安全より金の方が大事なんだなやっぱり それでも来る人がいること考えたら開けるのが一番安全なんだよ。 京葉線じゃあるまいし、どうしてゆめ咲線が止まるの? >>248
気象庁の緊急記者会見を受け
明日始発からの改めての徒歩による安全点検をする予定
JR西は糞企業なので、運休中の駅施設への利用者立ち入りは避ける
結果、ゆめ咲線だけの点検で無く、環状線や神戸京都線まで
ほぼ全域の安全確認をが完了するまで大阪駅構内を開けたく無い
なので盲腸線のゆめ咲線も運行開始はほぼ他線区と同等になる見込み クルーの安全もゲストの安全も考えてない
帰れなくなるかもってところに頭がないんだよ
ただ、電話して休みますって言えば、ダメだとは言えないとか >>248
原因は鉄板によると夜間の寝屋川の水位上昇らしい
ユニバラッピング電車もその寝屋川渡った車庫から
毎朝出して動かしてるらしいので
その車庫の鉄橋の安全確認が済むまで
環状線と抱き合わせで運休は続く見通しだとか 環状線ゆめ咲線30分間隔程度の間引き運転で再開
天王寺駅、大阪駅、桜島駅等で留置されてた車両のみの運行 ユニバーサルシティ駅で降りる、明らかに遊びに来たって奴多すぎ
大雨降って河川氾濫、電車もまともに運行してないのにそれでも遊び優先
そんな馬鹿のために電車の運行状況調べて早めに家出る自分はもっとアホや こんな状況でも来てくれる客がいるから運営できてんだろ
遠方だとそう簡単にスケジュール変えられないし でも実際話の聞かないインバウンドしか来てないけどな
これなら休園してくれる方がマシ 地下鉄が動いてたら大阪港まで回ってエンターの使ってる渡船という手もあった >>255
すごいな、そんな風考えられたら心穏やかになれるのに
素直に尊敬するわ
電車止まって出勤できてないクルーも沢山いるのに
なんで目の前のゲストは自分の遊びたいって欲求だけで
こんな土砂災害とか起こってる大雨の中、ヘラヘラしてられるんだろうって
真顔になってしまった
雨って体力的にも精神的にもしんどい 大型のテーマパークだから簡単に休園なんかできないし仕方がないってのはわかる
でもできないならできないなりにクルーにももうちょっと配慮してくれって感じ
現に避難指示出てる人までいてるのに せめて最寄駅から自宅までのタクシー代ぐらい追加で出せよ
危ないんだから 暗くなってから冠水してる道を歩いて帰るのは確かにヤバい みんな大人しく家にいてくれ
こんなときくらい遊びにこないでくれ
無理なのわかってるけどさ
疲労感半端ないわ 電車が止まったり遅れたりしたけど
何とか出勤できたクルーだけで回してて皆疲労困憊な中、
「こんな大雨だったから高速も通行止めでここに来るのに○時間もかかったのよ!」
だってさ…しらんやん来てって頼んでないやん
大阪地震の時も出勤してた物販クルーに聞いたら
「休止してるアトラクションが多いから買い物しか出来ない
なんでこんなに休止ばっかりなのになんで開園したのか」
ってめっちゃ責められたらしい
こっちはせっかく来てくれたからって無理に開園したのに
そこまで言われなくちゃならないのか
こんな時に来たんだから仕方ないよなって思う常識のある奴はいないのか
そもそも常識あったらこういう時来ないよな
地震から大雨まで短い間にものすごく疲れてしまった 物販のネタはもうお腹いっぱい
ムカつく連中の話を疲れてる時にすんな 地震の時は順次動かしてたんじゃ無かったっけ?
終日ダウンのアトラクって何があった?
物販の奴は話盛ってるだろ! 止まってる路線率が高かったウチのベニューは悲惨
採用時にちゃんと住所も考えてくれんからこーなる
こういう時はアホでもヤンチャでもいいから
近所のやつが仲間に居たらって思うわ 今まで完全に気配消してた物販が急に出しゃばるようになったのは
やっぱりアノ目立ちたがり屋の軽薄なレギュラー様一人で頑張ってるの? 元アトラクの現マーチャン
きっと現職では自己顕示欲が溢れ出てしまうんだろw
かと言ってアトラクが務まらずに出戻ったあたり
ショボい奴なんやろな 結構そんなやついるけどな
出戻り多いよなここ、全体的に
クルーだけど派遣でまで勤務しに来てるやつも何人かいるけど
これは問題ある気がする >>271
>アトラクが務まらずに出戻った
人には向き不向きがあることも分からん程のパッパラパー? >>273
でも実際に居るんだよね
ジョーズやりたい!
って朝イチに面接受けたくせに
3ヶ月後には辞めてパーサー逝った奴とか >>274
物販クルーみたいに自分の事バラすのは自己責任やけど
そのパーサーの子は特定されたら可哀想やん
ちょっとは考えて書き込みしなよ 泥酔した10代少女を暴行した強姦の疑いで16日までに愛知県警に逮捕されたのは愛知県立城山病院医師 高木宏だ。
昨年4月30日〜5月1日にかけ、愛知・名古屋市内の高木容疑者が賃貸契約していたヤリ部屋で、10代後半だった少女2人に酒を飲ませ、暴行した疑い。
事件を首謀した高木容疑者は、過去に4回も準強姦容疑での逮捕歴があった。その手口はいずれも自分の部屋で合コンなどの名目で飲み会を開き、参加した女性に酒を飲ませて暴行していた。
昨年7月は泥酔状態の20代女性に性的暴行を加えたとして準強姦容疑で逮捕(処分保留)。その後、9月にも別の20代女性を強姦した疑いで再逮捕されていた。
驚くのは短期間に何度も逮捕されているのに、病院側が何の処分もしていなかったことだ。
ある現役医師は「昔からレイプが発覚して病院をクビになる医師はいるが、数年たつとみな別のところに移って何事もなかったかのように勤務していますよ」と明かす。
高木容疑者は過去の事件では不起訴処分になっているとみられるが、医師免許さえあればお構いなしとはあきれる。どうやらロクに“身体検査”をしない病院が少なくないようだ。
高木容疑者が過去に逮捕された時には、女性を乱暴する動画が収められたケータイも押収されている。千葉大のレイプ事件でも被害女性を撮影し、仲間内でLINEで共有するという鬼畜行為に及んでいた。
こんな性犯罪者を野放しにして患者を診察させていた病院の罪は重い。
http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye2931248.htm
高木宏のご尊顔
http://oi65.tinypic.com/1h31o7.jpg
愛知県立城山病院
電話:052-763-1511 一度やめてから違うベニューに入ったらマイルって引き継げない? 一年以内ならいける、実際情報ちゃんと引き継がれてた >>265
だってUSJのゲストってレベル低い人間しかいないんだものw
ベビーカー人の足ぶつけて痣作らせときながら ヘラヘラしながら無言で通りすぎて行くような奴が来るとこだぜ?
大雨の中、地震で大変なのにご苦労様ですとか思ってるゲストなんかいないってw
そういうゲストに媚びるために緊急時でも平気でオープンさせる社員どもは全員カス マジでUSJのゲストの質は低いよ
特に土日の家族連れな >>284
年パス持ちのガキもウザいけどな
男子中高生と女子中学生は言うこと聞かん
女子高校生と男女関係なく大学生は元々話を聞かない
小学生はこっちが言ってることを理解しない >>283地震はともかく大雨の中心配してくれないのはお前の接客の問題だろ >>287
お前と違ってPIAバッチもMMPの鞄も持ってますけどw こういう偉そうな奴がいるから出戻りとか要らないんだわ >>288PIAバッチ持ってるからなんだよww
そうやって持ってるからって偉そうにしてるから誰も心配してくれないんだろww >>290
持ってなさそうな奴に接客が問題とか言われたくないんでねw PIAバッジたまになんでこいつがって奴選ばれるよな
ただ声でかく叫んで声掛けしてるだけ、仕事は遅い、急ぐ場面でPIA長引かせて流れ止める
なのに声大きくて活気が出るからってことでPIAバッジとMMPバッグ貰えることになって、現場の上長がそいついない時の朝礼で
色々思うところはあると思うけど、あの元気の良さで選ばれてるから、とりあえずみんなもおめでとうって言ってあげて
って言ってたわ ほんとPIAだけで評価されるから
しかもリードお気に入りの奴な そんなことよりボケ社員どもは、この猛烈な暑さの中働くクルーを熱中症から守る対策考えろや
テメーらは涼しいとこで働いてるけど屋外で働いてるクルーは熱中症一歩手前の状態で働いてる奴もいるんだよボケ
オペレーション、マーチャン、フード、エンタ関係なく屋外勤務の奴に特別手当て出すか、対策せーや >>298
いちおう50円がそれらの手当てにあたるんじゃないの? >>299
その50円
でも全ての屋外ベニューには出てないのよ
屋外手当て出るのはゲームとカートとパーキングだけ
セキュリティとかパーサーは特殊な業務に対する手当て 50円なんて微々たるものじゃん
割に合わなさ過ぎる… 現実に倒れるクルーが続発しない限り必要性は認識しないだろ
PIAで鍛えた演技力を発揮すればいいw 皆、三連休お疲れ様
インバウンドに子持ちに老人に、本当にここに来るゲストって話聞かない奴多すぎ
少しでも段差や日陰があったら座り込んでるし邪魔で仕方ない
しんどいならさっさと帰ればいいのに
遠方から来てて少しでも長く滞在したいのは分かるけどさ 履き違えの代表がPIA。
親しみと馴れ馴れしいを履き違えている。
これを考えたヤツは紛れもなくバカ。森岡だっけ? >>307
ハロワ経由で応募しなよ
高齢者雇用枠とハロワ紹介枠で
面接も相応の空きを用意してくれてる
選考会だと若い奴だけ欲しい各ベニューのエゴが出るし
直電だとお祈りされるにしても
ハロワ枠みたいに公的な理由報告が不要だから
けっこういい加減な扱いする担当者も居る >>307
大丈夫ですよ
中高年対象の選考会もあるくらいですから
たくさんの中高年のかたが働いてらっしゃいます
もし選考会に参加するようでしたら頑張ってくださいね >>307
OLCにおいでよ。
ガキしか採用しないうsjとは違うから。もちろん接客も全然違うし。 >>311
表に出たい人なのか裏方をやりたい人なのかどっちですか? >>314
どちらも興味あります
40代位が長く続けてられているところを希望したいです
表はやはり若い人の方がいいかなと客観的には思いますが >>314
1つ教えてください
ディズニーだとフードレジは椅子ありですがUSJはどうですか? まだクルーじゃない人にいちいち教えてやらんでええやん。
このスレは今現在USJで働いてるクルーのためのものだろ?
登録選考会がどうだの雇ってもらえるかだの何処がオススメだのUSJスタイルがどうだのは自分で問い合わせなよ そうそう、こんな所でもPIAしてあげるなんて優しい奴ばっかりだよな
どのみちスレタイ読めないような馬鹿は採用されたとしてもすぐ辞めるよ
応えてやるだけムダムダ そもそも
関係ない奴に内情話すのコンプライアンス違反だぞお前ら 短時間の勤務でも構わない、旦那の稼ぎだけでも十分
その上で幼児学童持ちなら飲食、小梨なら物販だな
シングルマザー爺婆アリだったらパーキングかパーサー
自分だけで稼がないとダメなら梅田で探せ >>321
親切にありがとうございました
参考になりました 主婦が金貰うために働き口探してるのにわざわざ千葉まで来いは草 熱中症対策のラムネ、ベニューに置いてるけど全然効果ないしね
どこもかしこも冷房効いて無さすぎる
クルーカフェが唯一安らげるわ OS1は熱中症なったときに飲むもの
塩分タブレットだけじゃ熱中症なるだろ普通に
こまめにスポドリ飲んで、クーラーのかかってる部屋に居過ぎないのがある程度の対策なる
クーラー効いてる部屋にいてたらそりゃ体慣れなくてぶっ倒れるに決まってるじゃん
それになんのためのペットボトルホルダーだよって感じ
ペットボトルホルダーなしで30分オンセットたってるけど熱中症なんかなったことない 熱中症にならないと威張ってる奴のせいで
会社の対策が後手に回り
重傷者が出るまで気合いで乗り切れとか
わけわからん方針になってしまう
クルー全員がちょっとずつツラそうにするだけで
皆んなが幸せになれるのにな
体育会系が混じってるとこれだからダメなんだよ OS1は脱水になってないときに飲んだら逆にアウトだぞ >>328
個人差っていうのを知らないんだろうなこういうやつは
こういう奴ほど主張だけデカいから
しかも自分を基準にしやがる
そりゃ倒れるよ普通の人は
しかも30分って
普通は数時間出てるもんだよ だよね
30分しかオンセットに立たないとかあり得ない
あとレスよく読めよ
冷房効いてる場所にずっと居るなんて誰が書いてるんだよ
唯一冷房効いてるのがクルーカフェだっつってんだろ
そこにもずっと居る訳じゃない
自分は大丈夫とか言ってるけどすでに熱中症で頭やられてそうだな >>309
なるほど、ネットで見ると障害者枠もあるんですね。 >>310
そうなんですか!パワハラとかないでしょうか? 性格の悪い若者も勤めているんですね。
教えなくていいとか、辞めるとか書いてる人見てたら
他人に干渉したがりーや、なのがわかりますw この炎天下の中オンセット立ってるクルーなんて9割脱水症状起こしてるだろうからOS1全員に持たせとけよと思う
市販のスポドリは糖分多いから薄めないと血糖値上がってペットボトル症候群になる
てかペットボトルホルダーなしで30分オンセット立つって水分補給なしってことでしょ?ただの馬鹿じゃん いや休憩なしで数時間も立つベニューなんてないだろ
ホルダー持ってないベニューちらほらいてるしむしろ持ってないベニューのほうが対策立てて立つから熱中症には強いと思う
てかクルーカフェなんか全然クーラーかかってないだろどこのクルーカフェのこと言ってるかしらんが
それでも熱中症になるわっていうならこんなとこでグチグチ書き込まずに自分のとこの上長に納得してもらえるようなこと言えよ自分の身のことなんだから >>338
はぁ?屋外アトラクションとかパーサーとかSEとか写真のクルーはずっと屋外ですけど?
例出そうか?ワンダーランドのリトルドライブやらビックドライブやらウォーターワールドとかはほぼ日陰ない場所だし、SEも基本日陰ないとこでなおかつあいつらはパレード準備で重い物運ぶ。パーサーはトイレ掃除してる時以外は屋外だし、写真撮ってるクルーも屋外
自分のベニュー基準でもの語ったらあかんわ >>332
こいつどうせカスベニューしかないフードサービスか物販だろ?
あいつらは冷暖房完備のとこでしか働いてないから >>340
フードサービスはカートさが屋外ってことはお忘れ? どこのベニューだってそれぞれに大変なんだから不快になる発言はやめなさい 9月までは毎年やばいな。
去年のハロウィン初日はキャストがバタバタ倒れたらしいし。 炎天下の中で何時間でも立っててやるからとりあえず点滴すぐに受けられるような環境作ってほしい
ずっと屋外のベニューだけど経口だけじゃ水分補給間に合わん >>335
株式会社オリエンタルランド。
東京ディズニーランド、ディズニーシーを運営してる会社だよ。 さすがにこれはダメ
名指しで特定が可能なことを書き込むな >>347
そうなんですか!教えてくださってありがとうございます。 この前ここの緊急医療の方が高校に講師にこられてたわ 2ヶ月で終わっちゃうシーズナルもみんなと同じ量覚えないといけないの?ってぐらい多くてびっくりしてる うちのベニューのシーズナルや派遣さんは裏方の仕事ばかりで
ゲスト対応すらやってないけどな
ベニューによってまちまちなんだね
敬語も話せない、上から目線のシーズナルが契約更新してカジュアルになるらしい
内定が決まらないから、とか笑える
就職出来ずにズルズル居座る人多いからこいつもそうなりそう IR法案が通ったお陰で、ユニバも役所に擦り寄る
府市在住者雇用比率や高齢者障害者雇用比率をアピる為に
多少問題があるバイトでも数字水増しで雇うようになる
そうやって従順なフリしてカジノ決定したら掌返し カジノは金持ちに金落としてもらう施設だから良いけどパチンコは生活保護受給してるくせに入り浸ってる奴ばかりだからそっちを規制しろよ
なんで野党はパチンコはスルーなんだよ うちのベニュー、毎日のように勤務時間変更のメール来る
そんなに客来てないの?
出勤してもシフト表に「休日」で消されてる人ばっかり 本当に困る
こっちは出てるシフトのために予定も入れてないのに
出勤できても時間削られてたり
掛け持ちやってる人とかもっと大変だと思う ベニューによりけりだね
うちは逆に暑さ対策のためにライン三本くらい増やしたから、今人かき集めてるわ アトラクの労働時間を捻り出す為にフードを削ってるだけ ほんま飲食はとばっちりやな
どんだけ運営が優遇されてるか >>352
だーかーらー
今現在クルーじゃない奴は書き込むなっつうの
それに見る必要もないじゃん
クルーじゃない人間に教えたりするのはやめろ
クルー以外でここで質問するやつに答えてやる
お前らが聞いたことに答える行為は株式会社ユーエスジェイのコンプライアンスに違反する行為。知りたきゃ選考会行って直接聞け >>367
ソレはバイト板の存在そのものを否定する意見だなw
貴様こそココを見たり書き込んだりしちゃダメなんじゃないの?
矛盾矛盾ww うちのベニュー、熱中症でバタバタ倒れてる
人間がバターン!って倒れるの生で初めて見たわ…
ペットボトルホルダーもう1つ欲しい
全然水分足りない >>364
どれだけきついか知ってるのか?
FDが楽すぎるんだろ USJクオリティーっつうか接客業なんてそんなもんでしょ
逆にギスギスした性格なのに仕事はきっちりやってんだからすごいよ
そういうONとOFFの切り替え出来なきゃ社会でやっていけないよ
特にここは「USJクルー」を演じなきゃ評価されないしな >>368
バイト板だからこそUSJでクルーとしてバイトしてないやつが書いたり見たりするのが可笑しいんだけどなw >>369
上に掛け合ってみた?
うちのところ貸出し用のペットボトルホルダー作ってくれてる
あと、この先二本持ちにするなら新しいの貰えるようになった >>370
てめーも暴言とか吐いてて都合の良いルールだけこんな、チラシの裏レベルのとこで守れよってかwww
バカはおめーだよクソガキ、ギスギスしてんなよ >>367
必死の長文wコンプライアンスねーw
お前誰だよヘタレクルー、こんなとこに愚痴書いてる時点でそもそもコンプライアンス守ってないよねw
あったま悪いなあ爆笑 うちのベニュー、最近無断欠勤するクルーめっちゃ多い
しかも次の出勤日には普通に居る
そういう奴の神経めっちゃ疑うわ うちも無届欠・届欠は日常茶飯事。
そういうのが毎日何人もいて身だしなみも爪伸ばしっぱなし片耳にピアス付けまくり
最初から先輩にもタメ口=うsjの陽キャクルーを想像しているのかアホみたいな新人ばっか どこだよそれ
シニアにリードにSV
なにしてんの? 見たことない顔だったから多分移動してきたベテラン?の学生かと思う
けど流石にピアス付けまくりは笑った
もちろん上司はスルーwwちなみにマーチャン 育ちの悪い奴いるよな
うちにも人によって態度変える育ちの悪い奴いたよ アピアランス守れ言う割には髪の毛まっ茶茶の女とかピアス付けまくりの女とか髪の毛長い女多いよね
スゲー矛盾してるんだけど うちのベニューの女も規約守ってない奴多いわ
髪の色もだけどうちのベニューでは禁止されてるくくり方?というか
ヘアアレンジがあるんだけど普通にやってきてるしな
新人には禁止だからってわざわざくくり直させてるから意味分からん 髪色に関しては男もだろら女だけが守ってないみたいな言い方やめてほしい
てかピアスつけまくってるベニューとか接客業としてどうなんだそれ、非接客のベニューじゃないよな? また物販かよ!
屑自慢で嬉しそうだな
そういう身内の恥を
嬉々として晒す神経は理解出来んわ
ま、運営なら即面談で対処するから
そういう屑は存在し続けられんが
やはり屑ベニューは屑しかおらんっちゅー事やな 社員は糞ばかり、ゲストはマナーも守れん奴しかいない、クルーはアホしかおらん
レベルの低さで世界最高を届けてるなw シールあげたり写真撮ったりしただけで大喜びしてくれるゲストたまーに居るけど
モチベーション維持のために送り込まれた刺客なんじゃないかと思えてくる(もちろん嬉しいけど)
それくらい最近ゲストの質が落ちてる気がする
道案内にまともに返事してくれる人が激減した
暑さのせいかもしれないけど 猛暑やPIAに関する愚痴とかは共感できるけど
無断欠勤やアピアランス違反クルーには全く共感できない
話題選びの時点で物販クルーとは感性レベルで断絶があるな
仲間とは思えないレベルの低さだよ このスレは契約規約に反してるよな、それを偉そうにルール守れとかいうバカ
いてるのに草 >>399
守秘義務に反してなければセーフだろ
まぁ、愚痴とかを書き込むな、ゲストに見られてるって言うなら間違いでもないが
そんなスレにお前も書き込んでんだぞ? もうMDだけ別世界なのか?
自称MDが大嘘吐きなのか?
インパークしててもアピアランスに
大きく外れてるMDクルーとか見た事ないけど 確かにインパしててもMD部の人間に特別規約違反を感じたことないな
自分の知らない、裏側ではめちゃくちゃなのか?
よう分からん 自分の性格が悪い人間はどこで働こうがギスギスするからな さすがに大阪民国の施設。
客も従業員も民度低いな。 同じ職場の仲間同士でよく罵り合えるな。これを見たゲストはどう思うだろうか。
USJかディズニーどっちか連れてってあげると言われたら、迷わずディズニーを選ぶ人の方が圧倒的多数だろうな。いろんな意味で。 ディズニーは罵り合うどころか訴訟沙汰もあるけどな。 >>406は平和ボケしてんの?このスレ見にくる客とかそいつ相当馬鹿だろ 元ユニバクルーの現ネズミキャストは時々ココを覗いて
自分の選択が間違って無かった事を確かめるらしいよw せっかくUSJから逃れてネズミキャストになれたのに
しょうもないことしてるんだな
USJクルーを見下してるならわざわざこんなとこ覗かなきゃいいのに
下しか見られないって哀れだね 暑い意外は楽しいから何言われてもあっハイとしか思わない >>413
アホか、見下すために見にきてるんだよ。
USJクルー哀れだな、クククッ。て感じでね。ここのウチゲバほど楽しいものはない。 この業界でネズミが最高ポジなのは間違いないからねー
より上を見るとなると別の業界になっちゃうし
仕方ないんじゃねw 訴訟とパワハラにまみれててもトップなんだからブランド力は圧倒的。 まぁ、そう被虐的になんなや、クルー君。
ネズミさんにコンプレックスあるのは分かるけどさ。 無料配布のアクエリ、
絶対オフィス勤務やんて奴がもらってるの見たら腹立つ
屋外勤務優先って書いてるだろ遠慮せぇや >>400
守秘義務の意味わかってんのか、てめー!
ここのたちの悪い奴らは内部事情もらしてるだろ、これはコンプライアンスに従ってないぞ >>421
昔、カリコン上のエンターオフィスに資料運ぶヘルプで入った事があるけど
アクエリ粉の箱が廊下に山積みになってて、エンター事務はその場で飲むのもお持ち帰りも自由だった
スポンサー企業からの提供品という話だったけど、持ち帰りって何や?と思ったの覚えてるわ
今頃やっと適正な利用をするようになり始めたんとちゃうか?w カート大丈夫か
熱中症で軒並み倒れて人手足りないって聞いたけど
何ヵ所かクローズしたのそういうことらしいね >>422
今回のは「屋外勤務者」が対象者
3日以降が全クルーが対象なんだよ
屋内でも熱中症になるとかそういう話じゃない
対象者が決められてるんだから守りましょうよってことでしょうが >>426
じゃあお前は今まで生きてきたなかで1つもルールを破らずにきたのか? >>427
あなたはいったい何を言ってるの?
子供か? >>427
お前みたいなバカもいると思うと悲しくなってくるよ
間抜けなつらしてんだろな(笑) これがUSJの民度よね
客もクルーも
自分が優遇されればいいんだから
屋内クルーがそのアクエリをどういうルートで入手したかわかった上で言ってんの?文句を てか見た目だけじゃ屋内勤務ってわからなくないか?MDとか屋内のフードならまだしも
それにどうせ屋内勤務で受け取ってるやつなんて頭の悪いでかい面してる馬鹿なんだし現状そいつらのせいでアクエリなくなってるわけじゃないんだからほっとけよ ポロっと守秘義務しゃべった奴がいたら通報してやろう このスレ見た年パス地元基地から
スポンサー提供なら先に客に配れとクレーム付く
に1ペリカ 屋外勤務のとこってアクエリの粉末とかOS1とか冷却シートとか首もとの冷却のやつが支給されてるんじゃなかったっけ? 冷却シートはみたことない
粉末とOS1はうちのとこあるわ 冷えピタと粉末アクエリとOS1あるわ
あとシャツミスト ディズニーのTシャツ着て出勤しちゃいけないって本当?
どこまでネズミにコンプレックスあるんだよ。 他社製品で出勤したら駄目じゃなくてオンセット出たら駄目ってとこだろ?
他社製品で出勤すんなとかそんな話聞いたことない 他社製品NGなのはオリエンやトレーニングのときとかに聞いてるけどそれでも鞄に他社製品マスコット付けてたり
他社製品のキャラクターの服着て通勤してる人かなり居てるけどね うん、他社のキャラクター付けてたり来てるクルー普通にいるよね
オンセットに持って行くバッグに付けてるの見た時はそれはあかんのちゃう?とは思うけど カプコンとかスクエニとか集英社とか、シネマギャラリーでポスター売られてる映画キャラとかは? 迷子対応多すぎて心の底から面倒臭い
次から次に現れて本来するべき業務が滞りまくる
頼むから親はちゃんと見とけ >>445
自由じゃないよ
まえもってNG言われてるよ たかが通勤でディズニーTシャツNGとか、どんだけ自分とこに自信がないんだよ。
コンプレックスの塊じゃん。 >>448
ディズニーだけじゃなく「他社製品」
企業としてごく普通のことだと思うけど?
自分がいったいどこに勤めているのか改めて考えてくださいね >>454
ここは社員のスレじゃないぞ?
ちゃんと文章理解してる? >>456
バリアブルでもあなたのような心構えで勤務してほしくないわ
クルーとして自覚を持ちなさい! バリアブル甘くみてるね
社会経験少なく適当に仕事してるのね
USJに限らずバイトでもその会社の名前を背負って仕事してることを自覚してほしい てかクルー自体がユニバとディズニーならディズニーの方が好きやって人間多いやろ
俺も勤務ないときインパしたりしてるけど正直ディズニーの方がおもろいもん
クルーならんかったらユニバ最高とか思ってるかもしれんけど、クルーなって社員の糞具合とか知ってからは面白くない場所になったわ >>452
関係ねーよ、バカ
ディズニーキャストがUSJ関連のTシャツ着て出勤しても何も言われんわ。
そんなに自分の会社に自信がないのか。 ディズニーのキャラクターもの禁止とかバカ社員だけでやってろや 自意識過剰。
あちらさんはUSJなんか見向きも意識もしてないよ。 >>458
あの漫画読んでるの自分くらいかと思ってたわ >>463
ディズニーだけじゃなくて「他社製品」だってばよ >>466
信頼厚さんの登場に密かにわくわくしてるよ
でも前回の流れから、相手に指摘するときのポイントとかに持っていくのかと思ったら全く違う内容だったから拍子抜けだった
最初はなんだこの漫画って思ってたけど結構今は好きで見てるわ お前らバイト同士で直接は喧嘩もできねーヘタレ野郎ばかりなのに、ネットで喧嘩すんなよwww ディズニーキャラのグッズや服着て通勤してるやつが暴れてるんだな 対抗意識とかじゃなくて、ディズニーの服きた人がユニバ入ってくのゲストが見たらうわぁ……ってなるだろ。
ミッキーでペアルックしてくるゲスト見たら、なんでユニバ来るのにミッキーやねんって思わん?
それと同じ。 >>472
ならねーよ。
キティーのTシャツ着たやつがディズニーに入っても何とも思わねーだろ。 昔はそういうのはユルかったのがユニバのいいとこだったがな
バイトは降りる駅も客と違うし、園内も雑多なキャラ混じってたし
この先もニンテンドウとか新設するからどーでもいーやんw。
ディズニーは駅も同じだしトゥモロー以外ほぼ自社キャラだし
ゲストへの声掛けでも演出基準が煩くて自由が無い
マニュアル人間じゃ無い大阪人には続かないよ >>472
ねぇねぇ、どうしてそんなにディズニーにコンプレックス持ってるの?
向こうはUSJなんか相手にしていないんだよ。 結局社内の規則だとどうなってんの?
オンセットはそもそも私物ほぼNGなんだから当然として、オフセットは?
テレビの特集とかでオフィス映ったらパソコン周りにフィギュア置いてるのとかあるけどさ。 All crew MTGのメールよく分からん
上に聞いてみても曖昧
社員以外は必ずしも行けって訳ではない?のか?
こういうことはメールだけじゃなく朝礼でも言って欲しい 山根明(本名・韓国名:文甲明)
昭和55年4月23日付官報15976号 文甲明・文沢明
https://dotup.org/uploda/dotup.org1606855.jpg
父:文鳳基(関西ヤクザ)、母:蘇斗理(釜山在住)、弟:文伸穂(釜山浦ホテル代表)
出身だの本名通名だの家族だのは各局隠蔽っすなあ どこかで見た気がするけど
採用期間は上限あったっけ? 大阪桐蔭頑張れー
うちのベニュー結構高校野球観てるクルー多くて
1番の時とか皆で話せて楽しい 大阪でも桐蔭は色々ブラックだから関係者以外には嫌われてるけどな 日大叩きやってる中で日大三高が優勝してたらテレビはお通夜だったろうな 園内放送で18時閉園です〜って言ってたけど
日本語でしか言わないってどうなんだ
ナイパレのチケットも販売してるって朝礼で聞いた時はまじかと思ったわ
案の定パレード休止だしな
台風来るって分かってるんだから最初から販売するなよ
ネガティブ販売してますとか知らんわ 主婦クルーってなんであんなに偉そうで上から目線の奴が多いんだろう
特に顔も体もダルダルでシミも隠せてないような奴ほど酷い
旦那に相手にされてないからってこっちに当たるな そこでアッチの相手してやると居心地良くなるんだけどなー
ま、悟れ無い奴には平穏な日は来ないようになってるんだよw 外周バスにやたら外人が乗り合わせると思ったら
桜島渡船が台風で壊れて運休中なんだな
外人らは大人しいけどお局クルーが盛り上がっててウザい
そういう事やってるから余計に避けられるの分からんのかな ほんま主婦クルーむかつく
相手や気分によって態度変えるし毎日言ってること全然違う
インカムつながらなかったからピッチに連絡したらガタガタ言うし
じゃあどうやって持ち場を離れずにお前に連絡したらええねん
こっちだってお前となんか話したくないねん
仕事やからしゃーなしにやねん インカムピッチ両持ち主婦クルーってトイレ掃除夫かよw ここで働いてる女ってやたら自分のこと名字で呼んだり
軍人みたいに自分呼びが多くて気持ち悪い
PIAも子供と戯れてるだけで持ち場に戻って来やがらない >>506
一人称自分、一人称名字の女の人確かに見かけるわ
RGBTっけを感じる人が多いからさもありなんとは思うけど
あとはオーソドックスに「リナは〜」みたいな名前呼びも多い
よそではこういう大人はほとんど見かけないからびっくりする 帰りの電車が動いてるか分からんのに
明日電車が止まるまでに出社して待機してろと言われた奴居る?
待機時間も時給出ないだろうに…… うちのベニューはナイト勤務ですら全員休みってメール来たけど
誰一人パークに居ないってことは無いだろうから
そういう待機だけの人も必要なんだろう
しかしバイトに通勤させるなよ社員が行け セキュリティとかは出勤の人いそうなイメージ
お疲れ様ですとしか言えないわ 午前中のニュースでUSJ前にいる人のインタビューやってたらしいな
今晴れてるのになんで終日closeなんですかーとか
午前中だけでも開けて欲しいとかほざいてたらしいけどアホかと 2日連続で終日休園は初めてじゃないか?
ニュースでは植木の補修等wでとか言ってるけど
あの銭ゲバユニバが植木ごときで休むハズが無いし
けっこうデカいブツが壊れたんだろうなー やたら異性に色目つかう奴何なの
こっちは働きに来てんだよ職場恋愛なんて求めてねぇの
そういうのUSJ以外のバイトでも多いけど
なんせUSJクルーは勘違いオタクが多いから好意持たれてもキモいだけ
くせーんだよ近付いてくんなや >>512
ビックトップサーカスぶっ壊れたらしいよ
シティとかもガラス割れたりいろんなものが散乱してたらしい
木が折れたり看板とか落ちたりしてるんじゃないか?
もう15年以上たってるから老朽化してるものとか壊れてそうだし もうあと二日くらい閉園してリフレッシュオープンしちゃえばいいのに 銭ゲバだからこそ閉めたんだろ
JRもまともに運転していない状況では客足見込めないから
これで開けたらアルバイト人件費でマイナスになるだろ 読売新聞のニュースでも2日連続閉園の理由を植栽とベンチの補修とか言っちゃってるのね
こういう事態を矮小化しようとする見え透いた力が働く広報は切らないとダメだろう
今回は台風の自然災害だけど、イザ不祥事発覚という時に絶対に初期対応を誤る体質だよ。 桜島の駅前やばい
ワードローブ棟のトイレのとこのガラス扉のガラス割れてたみたいだけど
風やら雨やら吹きっさらしで掃除大変だっただろうな コンシェ受けてみない?って上長に言われた〜って自慢してるけど
皆声かけられたけどいちいち言い回ってないだけ
とりあえずPIA上手ければ誰でも受けさせてベニューの合格率上げたいだけだろ 人にもの聞く態度じゃない奴なんなの
いきなり怒ったような上からもの言うとか
幼稚園からやり直して来いと言いたい
こっちだってやれることはしてやりたいって思ってるけど
最初からそんな態度じゃやる気出ないわ 何回も飴貰いにくる乞食行為させる親は恥ずかしくないのかね
手作りのお揃いのアイテム集団でつけてたらすぐ覚えるっての >>526
個性のないやつはゲストには覚えられないんだろ
何回も来るゲストいるか? >>528
いるよ
貰って別のところふらっと行ってまた引き返してくる
別の子供が言いに来たタイミングで言いにくるときもある
覚えてるよー何回か来てるよね?って言ったら次から来なくなって、少し離れたところから交代するのを待ってたみたいだから分かっててやってる あんまり悪質だとうちのベニューは引き継ぎ事項として周知される えー羨ましいなぁ
うちなんて何回も同じ奴来てても何の措置もとってないよ
顔では笑ってるけど張り飛ばしてやりたい
お前さっきも来たよな?って言ってやれたらストレス溜まらないのに シールでもそういうのあるよね
面倒くさいから三回目くらいからはゴメンもう無くなっちゃったーとか適当に誤魔化してるけど
最後まで言い切らないうちに無表情で踵を返して去っていく
上手い人ってどうかわすんだろう 今年大人が飴貰いにくるの多い気がするの気のせい?
今回だけ特別ですよーとか言ってるけど図々しいなぁと思いながら渡してるわ
事情よく分かってない外国人とかならともかく日本人はやめちくりー 自慢げに今までもらったキャンディが入ってる袋見せてくるガキ
今日だけでよくもこんなに乞食してきたなぁとあきれるわ
親も微笑ましく見てんじゃねえよ少しは止めろよ
ベニューによってはおたくのガキにはやるなって引き継がれてるとも知らずに 同じ子供にキャンディあげたらダメなの?w
小学生とかならウザいけど幼稚園児未満の子なら同じ子でもあげるわw
別に俺らの金で買ったキャンディじゃないんだからいいんじゃねw 他人の子供だけど、子供に古事記する習慣を教えちゃダメな気がするわ
例えそれが会社の経費で出される販促品だったとしてもね 会社の金で用意したものだからかまわないって皆思ってるよ
ただその乞食ガキが何度も来るせいで
他のゲスト対応やらの業務に支障が出るから嫌なんだよ
適当にばらまくから拾ってねって言いたくなる >>536
図々しくなるようなことはさせちゃダメだよな
親の教育悪いからそういうことさせてるんだし 会社の金だから良いとか考えるバカがいっぱい居るんだな
呆れた 所詮バイトだしねー
DQNのガキが乞食根性に塗れようと関係無い
本当に地面に放り投げて済めばせいせいする 他のところにしわ寄せ来ること考えろよ?
ここの客は民度低いんだから
あそこではできた、さっきはできた
こういうアホが多い 秋の連休は何気に身体が怠い。
過酷な夏を乗り切ったリバウンドが来てる気がする 9月に入ってから毎日毎日勤解ばっかり
7月も酷かったし掛け持ちしようかな スケジューラーも解消でコスト発生するリスクが無いからけっこう雑にスケジュール組んでくるよね
とりあえず押さえておいて後から切ればいいや、、、みたいに うちも勤解ばっかりだよ
本当にとりあえずスケジュール押さえときゃ良いかって感じなんだろうな
勤解メール来るのも前日だからだったらこの日別の予定入れられたやんって思う
うちは7月の勤解祭りでレギュラーでもキツかったみたい
何人か辞めようとしてると聞いた 異動ばっかりで疲れてきた
イベントある度に連れ回されて
慣れてきたら次の現場
その度に新たなチームだったり新しいこと覚えたり
色んな経験して欲しいって言われたけど、他現場でヘルプ必要になったら軽率に派遣される便利屋の未来しか見えない 2週間前でもシフト出した後で解消したら手当ては出すべきだよな
本当なら掛け持ちしてる子はそこで別の収入が入れられたかもだから
そういう損害の補償という意味が前日解消で0円とかだと全く無い
ふざけんな!って気になるよ 労組動いてほしいな。
元々標識あるのにポートの前に、なんでUターン禁止の標識持って分離帯にセキュリティクルー立ってんの? 上長がオフセットでもテンション高く絡んでくるのがうざい
こっちはオンセットで仕事って割り切ってるからテンション高いだけで
オフセットではテンション低い時だってあるのに
いちいち絡んで来られるからほんまに鬱陶しい
奇声上げながら変なあだ名で呼ぶな
その絡みにのってあげないとお局クルーに○○さん(上長)可哀相とか言われるのもむかつく ICレコーダーで録音して労基にハラスメント事案として相談
ユニバの常識は一般社会の非常識だから上手くワードが拾えれば勝てる ほんと間違いないわ
ユニバで育った大人はだいたいおかしくなってる
ある意味洗脳だよありゃ バカ騒ぎを強要されるんだから、そりゃおかしくなるわw TRAって知ってる?
どんなところか知りたい
クルーのイメージとか印象も 土日に台風来るの分かってるんだから早く解消の連絡よこせよ!
意地でも前日まで知らせないのは不当拘束だろ 日曜台風直撃っぽいね
地震と違って台風なんて数日前からわかってるんだしもうcloseで良いわ
前日にclose決定するからチケット取ってたのにって文句出るんだよ
まぁ前日に決定してても来る奴いたけどな スタジオパスの変動価格制は実態は値上げだってニュースになってたね 明日パーククローズと人事部長の名前書いたメール来たぜ
ただベニューからは連絡ないw 前回壊れて連続休園になった原因の植木やベンチを片付けないとねー(皮肉 今ってFJどんな感じなん?
まだFJってドロドロしてる感じ? マジでこの会社潰れたら良いのに
ここの社員ってクルーにアンチUSJを増やしたいんだろな
俺らクルーは所詮使い捨ての駒だから別に潰れても困らないし あんまり侮辱することは書き込まん方がええぞ
あぁいうのはめんどくさそう 侮辱は駄目でも本当にあった事は書かれても仕方ないよね 無駄にプライド高そうだし
やめとけやめとけ
客には優しいのにこっちには優しくないこともあるのがUSJ 社内のことはネットに流すなってコンプライアンスじゃないの? かなーり前に食堂で進撃の巨人の兵とドラクエの僧侶がイチャイチャしてた。
ドラクエファンだから微妙な気持ちになったよ。倉庫汚いしなんだかなあ。 ちゃんと会社側が匿名通報制度を整備してて
現場クルーに不利益無く改善が可能なら
一方的な抑圧契約じゃ無いのかも知れないがなー
この一方的な……という部分は
労基に持ち込む時にも会社の拘束を無効と判断される材料だよ また台風くるけど前回や前々回ほどの規模じゃないかな?
面倒くさいから勘弁してほしい 入園者数の前年比増をなんとしても確保しなきゃ
ゴールドマンサックスに怒られるからと
終日休園になった分を取り返す為のキャンペーンが張られるらしい
無理やらかすとロクな結果にならないんだが大丈夫か? 右手に指輪して働いてる先輩クルーがいるけど結婚指輪なら左手にするよね
しかもお洒落でつけてるような感じでも無い
あれ何なの気になる >>576
ゴールドマンサックスもう関係ないよね?
…釣り? 職種・アトラク、採用部署・オペレーション エンターテイメント部ってなっているのですがこれって普通にアトラクのクルーって事ですよね? ここのクルーってやっぱりTOEICとかTOEFL高得点で英語ペラペラじゃないと門前払い? >>581
英検準2級(義務教育レベル)でも採用はされた。とりあえずシフト入れそうなやつは取っておけって感じな気がした… 英語ちんぷんかんぷんレベルでもなんとかなる
英検準二級すらとれなかったけど普通に働いてるし、働いてるうちに色々必要な英語は自然に出るようになってきた
臆せず話せばいい、単語だけでもわりと伝わる 英語を要求されるのはエンターキャストと接する連中ぐらいでしょ、
そのエンターも今じゃ雑技団の中国語の方が需要あるぐらいだけどw 英語はいるけど中国語は通訳つけてるよ
昔は中国語出来ないと採用しなかったけど、それじゃ人集まらなかったんだろうね 外で塵取り持って巡回してる人はよく案内とかしてるからスキルは必要? ここ、頑張れば頑張るほど働けなくなるな
喉限界だわ、ポリープ寸前
声変わってしまった >>588
えっいらんのか
駅掃とかでもスキル要るのに オフィスの掃除はハンディキャップにやらせてるぐらいだからな
外周掃除も誰だって出来る 今月6ヶ月の交通費の支給月なのに支給されてないんだけどw >>589
ちゃんと医者に説明して診断書にして貰って労災認定まで頑張れよw >>593
出来るのかね現実的に
ポリープとか喉が原因で辞めるクルー多いらしいけど 客観的な証拠が必要で、その証拠を集める発想と努力をする奴が出てないというだけ
診断書だけでは不十分、日常業務でどれだけ酷使してるかの録音録画も必要になる
誰かが突破口を開けば、後から乗っかるハードルは断然低くなるだけの話
現実問題、酷使されてる実感はアトラククルーなら誰もが共通して持ってるだろ? ネズミで着ぐるみ出演者とかが訴えたのだって
単に怪我した!パワハラ言われた!と言うだけでは
弁護士だって労基だって取り上げようが無かった。
愚痴を言ってるだけの奴に天秤の女神は救いの手を差し伸べないよ 今月交通費6ヶ月分入ってないといけないはずなのにユッピーで給料明細見たら入ってないし
交通費払わないつもりかよ アトラクだけじゃないけどな
クルー全体的に酷使されてるだろ フォトとかもやばいよね
ジュラとかそんなに大声出さんでもと思ってるわ
もれなく女性でも全員声が酒焼けしたみたいにガラガラ まさにフォトだけど、入社当初は可愛い声だった女の子たちみんな声太くなって枯れてくる 例の物販のレギュラー様は楽して稼いでらっしゃるみたいだから除外でw >>600
お前どこのフォトの奴かだいたい絞れたわ
フォトで声酷使するの4ヶ所しかないからな というかむしろ声酷使しないフォトの方が少ない印象なんだけど 仕事中はいつシニアから暴言言われるか分からんから常に録音だね うちのベニューはカジュラーの主婦がクソうざい
いちいち人のやることなすことにお小言
MVPとったりPIAバッヂもらってるけど
自分より下と思ってる相手には挨拶もしない、目も合わせない
嫉妬か知らんが特に若い女の子にひどい 主婦、MVP、PIA、
ソレそのままお局シニアコースまっしぐらじゃんw
阻止しとかないとそのベニュー終わるな ユニバは社員になるのは狭き門ですか?
飲食部門に申し込みしようか迷ってる。
年齢的にバイトじゃなくて中途採用で行けたらと思っています。 狭き門の割に突破したあとのメリットがない、ていうイメージだけど…。 狭き門を突破したのが能無しばかりとは。
年齢差別する会社だけのことはあるわ。人を見る目がないんだね。 飲食部門の収益向上に前職の経験をどう活かせる目論見があるのか次第だろうな
ファーストフードやコンビニ、イベントプランナー、ファミレス等の
めぼしい企業の経験者は中途採用済みであの体たらくだからな
半年で数字に見える成果が出せる自信があるなら応募してみればいい
ただし、足を引っ張ってくる敵は社内の他部署だからな
社内に敵が居る状況を跳ね返した経験を持つという奴は流石に希少だろうw
そしてユニバで成果が上がらず次の転職での障害になるまでがデフォ 612です
>>613-615さん
ありがとうございます。
入社後がかなり大変そうですね。
半年で成果が出ないと云々とか
出入りが激しそうに見えます。
現在はホテルの飲食部門で働いているので
飲食のブラック具合はなんとなく想像がつきますが
せめて子供が大学を出るまで10年は勤務できたらと
思っていましたがそれも厳しそう。
女手で子育てしているので安定が欲しい‥ ゲストから道聞かれたりしてるのに後ろから
「トリックオアトリート」「トリックオアトリート」うるせぇ
飴ぶつけたろか
わざわざ「すみません」って呼び掛けて「トリックオアトリート」言う大人もアホか >>616
ホテルならインバウンド効果があるうちはそのまま頑張りつつ
カジノや万博のタイミングでの転職に合わせたスキルアップ狙えば?
ブライダルやバンケット経験者のマネージャーとか知ってたけど
弱小部署の悲哀でやりたい事も出来ずに運営に予算横取りされてる
自分とこの子飼いのバイト予算をバッサリ切られても平気な図太さ必須
まぁ子供が中高生のシングルマザーって仲間は結構居るよ カジノの就職狙ってる子はいっぱいいるね
泥舟から乗り換えられるといいね >>618
詳しくありがとうございます。
今は地方都市在住で、今後の事を考え大阪に
出ようと思い職を探しています。
子供の進学の区切りタイミングが来年中なので
来年中には転職したくて。
カジノや万博で乗り換え組が多そうなんですね。
ユニバ以外にもサービス業で探してみようと思います。 来年のホテル業ならオリンピック需要控えた関東でしょ
ネズミも繁忙期にボランティアで人材取られてヤバイし
その危機感と傾向は提携ホテルでも同じ。
何で大阪で探すのか、実家が関西で爺婆の家に戻るつもりか?w >>621
ずっと関西に住んでいて気心が知れているから。
子供の習い事の繋がり?が関西圏で
通うにしても、進学にしても都合が良いから。
関東は土地勘、人脈が全く無いのであまり
行くメリットがない。 というかまだ大阪にカジノ出来るって決まってなくない? USJでもOLCでも働いたことあるけど、マジUSJはやめとけ 娘にアイススケートやらせたいから尼崎に引っ越したという家族なら知ってる
お金かかるらしいから飲み会とかも全て辞退して倹約してるらしい
関西はサッカーも野球もシンクロも体操も……ガチのクラブが多い フードの社員はつらいだろうな
自ら面接で採ったバイトが
食っていけないからとドンドン辞めてく
そして、半月後にパーサーやってるのを見る >>616
ごめん
飲食部門とかあるデカイホテルで働いてるなら、そのホテルでホテルマンとして働いてた方が遥かにマシだと思うし、ホテルマンの方がまだ他の仕事に転職するとき評価されると思うわ
USJのマネージャー社員とかただ上の人間にごますりして上に上がったバカしかいないから >>621
万博とかIRとか決まっても2025とかまだ先だからな
それまでは建設業の求人が急増するくらいで ユニバの正社員採用ってGOの何年前から始めたっけ?
港湾局主導だったからオフィスはATCにあったんだよね
25年まで待ってたらバイト採用しか残って無くない? >>633
いや、そんな大きなホテルじゃないんです。
母子家庭なんで県外に出して仕送りする余裕がないから早めに大阪に出て生活の基盤を作りたいのです。
ゴマすりはどの会社でもあると思っています。 やっとHW終わったー!
トリック オア トリート地獄から解放される
ウィッチハットも邪魔でしかなかった ネームバリューの無い小さい企業からの中途採用で正社員登用はまず無いでしょう
採用担当の人事から見たらホテルとか飲食業界の無名企業なんか興味無いし
あなたの前職でしたらバイトクルーから始めてステップアップしてみては?
みたいに嫌味っぽくバイト募集で出直せよボケって感じな応対されるだろな
かと言って有名ホテル副料理長をヘッドハントwという肩書きで入れたのに
テーブルサービスレストランの営業時間短縮でセントラルキッチン左遷とか
チグハグな笑かしを平気でやりよるからな、当事者は堪らんやろけど
例外は技術系の中途採用ぐらいじゃない?住金からの派遣も弾切れで
テックは本気で使える奴を欲しがってるから人事と同席で面接するらしい
アホ人事に任せたらそりゃあ使えん大企業退職者しか採らんから当然やけどな ホテルアルバートに出演されているキャストさん達も正社員登用の方ですか?
部署としてはどちらになりますか?
またハロウィンなど特殊イベントが無い時はどこに配属されますか? 出演、キャスト、という時点でベニューはエンターテイメント部だし管理職以外は全部季節雇用か派遣 >>641
じゃあ逆に言えば正社員登用されたら出演できるわけでもないのか >>642
エンターはオーディションだしそもそもクルーと違う なるほど出演してみたかったけどな
ハロウィン等イベント時以外のアトラクションにも
ゲスト前でキャラ演できるチャンスはクルーには無くて
別口オーディション勝ち残るしかないってことかな クルーからハロウィンだけエンター行く人増えてるから、その期間だけクルーとエンターの掛け持ち出来るようにしようって動きはあるって噂聞いた
まああのくそ忙しい時期に抜けられること思ったら掛け持ちでも在籍してもらえた方がいいわな OLCで5年働いていたオッサンですが、採用されますか? 例えディズニーで30年のキャリアがあったとしても、うsjでは中高年は門前払い。 >>647
いや、わりと中高年でも採ってるやん。
60歳以上の人でも採用されてるの見かけたよ。 >>642
>>645
普段飲食店もしてるけどストリートゾンビもしてる子いるよ
あくまで人数足りない時の補填だけどね
キャストももし人数足りずに能力条件満たしてたら
そこはあり得るんじゃないかな。そのくらいの柔軟性はありそう 終礼でツタヤでツイッター炎上あったので自分らも注意みたいな話あったけど
朝鮮アーミーが逆上して炎上したんだね、関係ねーやw シニアって正直立場を利用してやってるやつばっか。
お前の人の好みで文句垂れ流すな。
新人クルー教育させたいなら、ユーティリとシニアの言ってること共有しろや。 >>658
そうだよ?
シニアとかいいつつ、他のクルーと歳変わらないのが多いから
天狗になってしまって、気に入らない奴排除するのが大半 クルーに在日が多いからかアーミーだと言う奴もけっこう多い
韓流タレントなんか高須先生の弟子にお世話になってる奴ばっかなのに
○害予告までツイで呟く狂信者が出るとか虫が湧いてるとしかw 戻る気無いならお好きにどうぞ
再雇用のブラックリストにのるだけ 迷惑がかかるから、辞めるときは一ヶ月前には意思表示してねとは言うけど、いきなり辞めるのは法的には自由。何の罰則もない。
ただ、自由を履き違えないようにね。それはただの無責任。 忙しくなる前にブッチしてやると1番愉快だよねざまあ まぁ、ガキばかり集めるうsjなんて所詮その程度の会社だし。 年が明けたら掌返しで冷遇してくるのはユニバだって一緒
ヤルかヤラレルかの違いでしかない BTSのドーム公演に行くから有給ってシニアが
悪口言ってたら睨まれてたなwガクブルだわ >>670
USJとセットで来るゲストもいて入場者は増えるから上の人間はウハウハだけどクルーは地獄
まぁ2025年にクルーしてる奴は頑張れや
今いるクルーは俺含めさすがにほとんど居らんやろうけど 東京オリンピックとセットで来られる、2020年新エリア誕生のディズニーは、暴動が起きてもおかしくないレベルの混雑だろうな。 USJは万博終わっても今度はIRとセットで来るゲストいるけどな
ただ2022に愛知でジブリの巨大テーマパーク出来るらしいから少しはアテンダンス下がるかねー マリオはまだ新作が続くだろうけど
ジブリはスタジオも解散したんでしょ
そんなオワコンにアトラク投資は無理 しかしまぁ、性懲りも無くまたアニメかよ。入れ替わり立ち替わりコンテンツをコロコロ変えてまったく一貫性がないな。
一体何のテーマパークだよ。 森岡の呪縛から解放されていないのか。哀れな経営陣だな。まるで宗教だ。 深夜清掃のバイトの件なんだけど真夏がキツい
って話聞いたけどこの手の仕事って普通
真冬が1番キツいと思うんだがユニバ
ならではの事情とかあるの? 単純に臭いと作業時間の余裕じゃね?
大阪だと寒いと言っても大した事ないし
冬場は閉園も早く開園も遅い
ネズミやゴキブリも活発に活動しないしね 真夏はクローズメンバーになったらいかにごみ捨て避けるかしか考えられない
あそこで働いてるのほんと凄いと思う 駆除するタイミングで隣接の建物に逃げるというか拡散するねんで 建物はある程度の衛生対策もあるし業者も定期的に入るけど
テラス席のある飲食店の植え込みとかがけっこう汚されてて
温暖な時期に屋外で頻繁に見かけるのはそういう理由
植栽に薬剤撒くと枯れるから残飯捨てられてると手作業になる 今でも建物関係の夜間清掃業社は部署ごとに違うの?
以前はJR西関係とか住友関係とか市役所に入ってる業者とか
地主株主の関連子会社が仲良く縄張り持ってて草だったが
飲食店でゴキネズ駆除やった翌週に物販店で駆除やって
害虫獣がUターンwで食堂がカオスとか笑かしてくれよったで 大津のいじめ殺人の親がここの関係者だったよね。
その後どうなった? 害虫とは違うかもしらんけど
一時期外壁に張り付けてる木に
ナメクジが大発生した事あったな
量が多いとナメクジごときでも
マジ気持ち悪かったよ 今クルーに逃げられたら自分らが苦しむの分かってるから
リードもシニアも大人しくしてて笑えるわ
正月過ぎたら本性剥き出しにするんやろな ベニューごとで随分リードやシニアの性格が違うんだな
うちは皆優しくて良かったわ
その代わりV3クルーの派閥があって鬱陶しいが シニアは若いと偉そうだぞ
年齢や思考的にはv3バイトと変わらないのに、PIAできるからって偉そうにしてるからな PIA出来ない時点で評価されないのは当然でしょ
会社の方針なんだから
別の会社でバイトすれば違う評価基準なんだから
ユニバに関わらずに梅田やミナミでバイトしたら?w なんだ出てきたのか?
PIAやるのはいいが、パワハラはするなよ
お前らはあくまでユニバだから偉そうにできてるんだぞ? PIA全否定ならこの会社にもこのスレにも関わらん方が
ストレス無く過ごせて幸せやと思うがなーw
M岡が消えても社長が替わっても
次に経営危機が来てドン底まで落ちでもせん限り
PIAを前面に押してるやり方は不変やと思うでw PIAとやらをバカにして楽しんどるんやから放っといてや いちいちPIAに反応するんが面白いだけやからスルーでええよ(笑 お前らはこんなアホなことが本気でゲストサービスだと思ってんの? 日本で1箇所ぐらい、アホな事やってる事業所があるのも
社会実験としてアリなんじゃね?
株式公開して総会で吊るし上げられるようになったら
続けられんかも知らんからな 別に事業として何やってもいいが
それのツケやデメリットを
バイトに負わすのは違うし、パワハラするのも違う 今オプティマスプライムのフロートってどーなんてんの?
修理すらされてないの? もうクリスマス終わったのにハッピーイエロークリスマスきつい
サンタ帽もいらん うsjは相変わらずおかしな事やってんのな。
ハロウィンも11月以降もやってたらしいじゃないか。 カウントダウン組、むかつく奴ばっかりだから
めちゃくちゃ寒くなったら面白いのに >>701
実際問題PIAって鬱陶しがってるゲストが一定数いるからなw
調べたら馴れ馴れしいとかうるさいとか放っておいて欲しいみたいなの書いてるのが結構出てくる。見たとき笑ったわ ゆっくりメシも食えんもんな。
静かにメシ食いたいのに「うぇ〜い!」とか鬱陶しいんじゃ、ボケが。 風も強く無くて花火も無事上がって最高の新年を迎えた 昨日18時から勤務してたけど、カウントダウンの時間なった途端わざわざ外まで出て来て踊ったりウェーイとかやってるクルーいたけど、そいつら見るたびに同じクルーとして恥ずかしかったわ
あれただの大学の学祭のノリやん
マジでレベル低すぎ 働いてるガキどもも、バイトで出勤してるというより、サークルのつもりで来てんだろ? カウントダウンの時はどうせゲストも花火見てるからって
うちのベニューはマネージャー以外外でウェーイってやってるらしい
まだ経験ないけど 折れてたという報道もあったから本来なら
軌道締結用の全ボルトの磁気探傷検査コースだけど
冬休み残り1週間全休という判断はしないだろうな 普通に運営してるから抜けた所の近くのボルトをパテで固めたのかなw あのタイプのコースターはライド側に特徴がある分
レールの負荷はそれ程でも無いから
普通に点検と交換をしてればありえないインシデント 2月末のリハブまでなるべく運行数を減らして
ごまかしながらもたせるんだろうな 19時クローズ嬉しい
22時までとかアホかと思う
クルーにタクシー使わせて逆に損してるやん この週末でバイバイするのが多いカジュアルから見たら
レギュラーって本当に優遇され過ぎててムカつくわ CSCにさ新しい所のワードローブ展示されててたいていカッコいいとか可愛いワードローブだけど
あぁいうワードローブ作れるなら全エリアのワードローブもそういう風にリニューアルしたら良いのにといつも思います
ワードローブってどこも大概ダサイ 役員の取り分が減るもんな。
あいつら年収数千万だっけ? 給与明細とシフト、どっちも最近ちょいちょい落ちてるよな あんなバカ騒ぎさせられるなら、そりゃ皆辞めるでしょ。 この時期はカジュアル要らないし
レギュラーでも勤務日数は確保してても
勤務時間は短いのしか無いから食えない
他所では8時間勤務が当たり前だから
ユニバとはマッチングしなくて当然 前日に
勤務なしね!
なんて言われるバイト先普通ないでな 昔キッチンで働いてたけど、ヘルプ2日目でピザの耳作れないから怒られたわ
マジで謎やった >>746
予定を拘束される分日雇いより性質悪いね
労働法とかで違法にならんのかなー ピアス片耳に3つずつ付けてたとして、透明ピアスだったら大丈夫ですか? 自分は開けてないからはっきりとは言えないけど、透明ピアスであっても一つだけしかつけられないと思う
仕事中にあっという間に塞がるってそうそうないと思うし、クルーバッグに透明ピアスストックするとかして、勤務終わってオンセット歩かなくなる瞬間につけたりするしかないと思う
実際周りの人はそうしてたよ ピアスの事とかオリエンで説明あるはず
クルーじゃないならここで聞かないで下さい
あと登録選考会受ける予定なんですがとか言う質問も正直迷惑です 市営地下鉄の運転手のヒゲ裁判も勝訴したんだから
誰かクルーが訴えたらピアスも勝てるんじゃね?
一生の仕事じゃ無いから誰も訴えないだけでさw 男女で髪の長さ、色、爪の長さで女の方が規則が緩いのは男性差別で違憲だよな? 長さは仕方ない部分もあるかと思うが、爪は男女同じやないの?
色は差別だと思う。意味がわからない。 >>748
普通に違法だよ
入れたなら絶対に働かさないといけないのが普通 インバウンドばっかりで日本語通じなくてめんどくさーと思ってたけど
PIAほとんどしなくて良いからこれはこれで楽だな
ニコニコ笑って適当にしとけば相手も楽しそうにしてるし アトラクション所属の女とエンターのクルー所属の女の性格の悪さは異常w
特にデブいデブスな奴に限って性格最悪
ぶつかってきても謝りもしないアホばかり 毎回別の男クルーとインパしたり二人だけで飲んだり
不細工のくせに男好きやなーってみんな笑ってるし
シニアの男ともヤったこともバレバレやで
社員に色目つかってレギュラーなろうとしてほんま汚ない女 それぐらいしたたかな方が人生上手くいくだろうね
周りの目を気にするより ここって本当に男女のもつれ()みたいな話多いよね
自分に自信のある奴ばっかりの集まりだからかな 人の噂するやつとか
一々人に干渉しすぎるやつもいるしな トランジッション?トラジション?
って部署って評判悪いの? >>764
クルーイベントの駅伝の様子をテレビで放送してたよ >>764
やっすい時給だからクルー不足してんのにイベントとかやってる場合じゃないのにな
業務内容的に最低でも時給1200円くらいないとおかしいのに1000円とか
そんなんだから登録選考会に人来ないのだよ
ここの社員どもはそんなんも分からんアホばっかやと思うけど これから大学新入生を騙してバイト入社させる時期だからね
楽しく稼げるイメージをデッチ上げる為に頑張るんだよ 時給あげる前に無能なシニア、リードどもを降格させればええやん
無能なくせにシニア、リードやってる奴らが消えればクルーの時給UPに金使えるやろ うちのベニュー、2018年に入社してきたクルーが軒並み4回生
2月3月で辞めるって奴ばっかり
ごっそり居なくなっても新しいクルーが次々入ってくるんだろうけど
仕事教える側の立場にもなれよ
ミスのフォローばっかりで疲れたわ それはベニュー社員の問題だろう
そういうバイト集めるのが好みなのか
部署で村八分にあってて押し付けられてるのか、
上の社員が異動しても傾向が変わらないとかなら
ベニューの業務的にガキにやらせられない等の
意外な理由があるのかも知れないが……
少なくともロリ巨乳ばかり集めて高い所に手が届かないとか
支障が出てても止まらないアホな所よりマシ >>https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190130-00000022-ytv-l27
ネズミは客も走るの禁止だから従業員イベントでも駅伝は無くて
カヌーのタイムレースやスタンプラリー、クイズラリーとからしいw
そういう杓子定規なマニュアル絶対主義な所が突ける隙だな ディズニーリゾートはアルバイトの2割を正社員化だってよ
これって学生バイトを外せば結構な比率に上がるんじゃね? 2年前だったかな、契約社員で希望者全員を正社員にしたのは。
今度はキャストからか。
てか、それどこ情報? 正社員化言ってもほんの一部の上に気に入られたキャストだけだろw
うちで言えばマネージャーに媚売りまくって気に入られリードなってるような奴らw これかな?
>https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190201-00000077-asahi-bus_all
オリンピックで抜けられないよう引き止めもあるし
外国人雇用はサービス劣化に直結するから使えないしで
人件費上昇リスクを飲むしか無いんだろうな 無期雇用ってうちでもやってなかったか?
ただ五年以上働いてる人間が希望出した場合のみだけど そりゃそうやろ
ただPIA得意なだけでパワハラまみれのシニアやクルーが社員になられてたまるか PIA得意じゃなくても上に気に入られてるだけで色々優遇されて
シニアやリードになったらますますPIAしなくなって
みたいなのを沢山見てきたけどええ加減上も学べよ 消防の背景で画像が出てた、マッチョなのかな?
顔も普通でいかにもネズミらしい笑顔を貼り付けてた
速攻で職場での顔画像が流出してるから嫌われてたのかもね
同じような詐欺行為でも○ムウェイ勧誘とかだと
ベニュー丸ごとでやってる所いくつかあるから危ないね クルーのレベルが低いのはPIA出来るだけでリードやシニアになった奴らと社員の責任
PIAとかうざがってるゲストもたくさんいるのにw
PIAされて喜ぶゲストの方が少数w 連レスすまん
ディズニーってPIAみたいなもんはないけど楽しいのは雰囲気とかショーとかアトラクションが楽しいから
USJはアトラクションはまぁいいけどショーとか雰囲気が糞だからPIAみたいなバカ騒ぎで誤魔化さないとやっていけないっていうね そこだよな
ディズニーがPIAなんぞしなくても人気なのはそれ相応の理由があるから PIAはクソと思ってるUSJクルーの皆さん、OLCで働きませんか? 楽しいですよ。 PIAが悪いとか嫌いとかじゃなくて過剰過ぎるのがどうなんかと思ってる
カチューシャ付けてるゲストは突っ込まれて嬉しいだろうけど
それ以外のゲストは早く次に行きたいのにいちいちPIA受けてられんだろ
ゲストとのコミュニケーションを取るというのは大事なことだけど
ゲスト足止めしてまで、ポジションから離れてまでやるものでは無いよ カチューシャごときで声かけとは、アホちゃうかと思いますわ。
もうPIAみたいなアホな事なんか、皆んなで無視すれば? 絶対クルーが馴れ馴れしい
一々話しかけてくるなってクレーム入ってそうだけどな、あの民度の低いうちのゲストなら レジャー施設だから大らかになってるのはあるだろうなー そんなにPIA嫌いなのにクルーやってるの純粋にすげえな。 >>795
ほんこれ。
待ち時間(レストランで注文したものが揃うまでとか)のPIAなら、
ひまつぶしになるのでいいと思うよ。
でもさ、この前年パス作った時、
最後に登録情報を確認するクルーが、後ろに何人も待ってるのにPIAしてんの。
確認するクルーは1人しかいない時だったから余計、PIAしてないでさっさとさばけよ、
こっちは連れ待たせてるから早く戻りたいんだよ、PIAなんてイラネ、
ってイライラしたわ。 馴れ馴れしく話しかけてきたら、「そういうのいいから」 って冷たくあしらってやればいい。 忙しいくせに時給安い、会社都合糞みたいなPIAやらないといけない、会社都合でいきなり勤務解消にされる、上に気に入られた人だけが昇格できる
それがUSJクルーです
これからクルーなろうとしてる人はご参考に シニアの男性陣で明日のバレンタインにチョコいくつもらえるか競うらしい
誰にももらえなかったら面白いのに
空気読まずあげるバカがいるから調子に乗るんだよ 無能なくせにシニアやらリードやらGAやってる奴はさっさと辞めてくれ
まじで邪魔!目障り! でもやっぱり株式会社なだけあって
しっかりしてるんだよなぁ規則とか勤務態度とかについては
他にもたくさんバイト経験してるけど、他は甘いっていう認識でグダグダばかり 社員に甘くバイトに厳しい勤怠ってだけ
規則も同じ、身内には甘く外に厳しい
もちろん客やバイトは外部の扱い 新エリアのために2500人採用しなきゃいけないらしいけど
月によっては全然シフトに入れないから辞めて行く人多い
テーマパークってそういうものなのかもしれないけど
もて余すくせにとりあえず人員確保しとこうって考えやめて欲しいわ うちは来年ランドの拡張工事が終わるんだけど、人員確保できんのかな。
負担だけが増えるんじゃないかと心配になってきた。 歩留まりは計算してるし短期的には派遣で埋められる
問題は余るとシフトは渋くなるし
足りないと派遣に押し出されてヤヤコシイ部署に異動させられる
そうやってドミノ倒しで状況は悪化しながら夏にむかう >>812
そっちは草加が全力で支えるから大丈夫でしょw
こっちのア◯ウェイにはそんな動員力は無いから〜 こないだの登録会で採用されてもうちょっとで入社日がくる
楽しみ
このスレ見てても楽しそうだと思うのは強メンタル? >>816
あの登録会で怖気付いてない時点で割と強メンタルなんじゃない?
あとはベニューとの相性による
相性悪かったらすごくしんどいメンタル病む
頑張って >>817
わーいありがとう頑張る
登録会で怖気付いちゃう人もいるの? 正直楽しみは今だけで半年もたてばUSJの闇が見えるよw フリップに向かってPIAしろって言われた時点で
えらいところに来てもうた…と思って怖気づく人はいるだろうね >>820
それあるって聞いてたけど自分が行った登録会無かったんだよね
いつかやるのかな 明るいから向いてる、暗いから向いてないってわけでもないのが不思議
色々受け流せるか否かなのかな 今から入るヤツ見てるなら
いかにリードとシニアに好かれるかだぞ
昇進やコントロールポジにつけるかどうかの基準がそこだからな あと、どれだけバカ騒ぎできるかだな。
能力は二の次三の次。 一般社会で求められるものは何一つ見られてないと思っていい
極めて主観的でしか見てないからあいつら なるほど、みんなありがとうありがとう
てことは自分を捨てていかに周りに馴染んで騒げるかと、どれだけ上に媚びられるかが大事ってことでおけ? >>827
おそらく学生さんだろうけど
ここで培った接客能力は社会に出る時に滅茶苦茶役に立つし、コミュ力も間違いなく上がる
でも上司やらから言われることや、ここの人間関係や制度とかスキルは一切使えないと思った方がいい いや、逆にここでの経験は、今後就職する際に、間違いなくマイナスだろ。
面接で必ずウェーイ感が出る。 ここでのコミュニケーション能力って
本当に元々コミュニケーション能力高い人と
オタクがいきって無駄な知識をベラベラひけらかしてるだけの2パターン
ちなみに後者が圧倒的に多い
他人との距離感もおかしい人多い コミュニケーション能力って
ウェーイ出来る人や面白いこと言える人じゃないぞ? 今は学生新人も入れてるけど
4月になればシフト全く入れないのが増える
学生は大学違えど大体講義似たり寄ったりのスケジュールだからな PIA出来ない(物覚え悪い)
声小さい
遅刻する
急遽休む、変更要求する
レジ遅い
どれか一つでも当てはまるとシフトは減らされる 賄いは出ない
無駄に休憩多い
時給は安い(手当てはしっかりしている)
土日ロッカー足りない時もある
フリーターなど働く勤務時間によっては靴自腹で買わされる わざわざバイトを確保せよとかスレ立ててあったのはこれか。
運動会とかあってもそのイベントに勤務すらこと多いから、なくすかせめて内部イベント勤務のときは特別手当出してほしいわ。
https://youtu.be/b_W0LhV3jK4 PIAのこれ見て逆に応募するのやめよて思う人もいるんじゃないかな。
面接でこれやるてことは勤務するようになったらやらされると思っちゃうし、せめて裏方志望ならやらんくてもいいんじゃないか。話しかけられたらきちんと対応するでいいでしょ。
人見知りの自分としては、休憩じゃないちょっとした空き時間にオンセットでPIAしてこいは苦痛。 人見知りで接客業につくのが間違いだと思う。
もっと適性のある職種を選んだ方が
いいんじゃない? オタク系がこういうのに憧れて度々バイトに来るけど、現実見てあっさり辞めるのが多い PIAが苦手=人見知り
という流れになるのがいかにもユニバらしい思考
すっかり染まってるねw 昇給させるなら思いきって1100円にしろや
1030円にしても他に遥かに時給良くて楽なバイトゴロゴロあるで 今はベースが1000円?
ベースが800円の時代に働いてた俺涙目… 夜や土日は1200円が妥当
1030円なんか平日午前中組の時給 最終的には1100円まで上げるつもりなのかなと思ってる せめて土日祝日は1,200円くらい貰わないと割に合わないよな
5月の10連休とか考えたくもないわ クルー同士でインパするのは良いけどこっちは働いてるんだよ
いちいち絡んで仕事の邪魔してくるな
自分がインパした時は自ベニューに寄り付かないようにしてるから
こういう奴の神経疑う いちいち今日って混んでるんですか?って聞いてくるゲストうざい
聞いてどうすんだ
混んでるっつったら帰るんか 年間通じてこの混み具合はどんなもんなのかっとか? 次来るときの目安にしたいんじゃないの。初めて来たゲストと普段からいるクルーじゃ混み具合の感じ方は違うことあるし。
雪国に初めて行った人間が寒く感じても住んでる人間には「今日は暖かいほうだよね」と言われるみたいな? 昔ディズニーで働いてたけどディズニーに比べてここ見た目チャラい奴多くないか?
HDRの奴とか黒い蝶ネクタイのどっかの飲食ベニューとか
まだ1年しかここでは働いてないけどUSJ的には良いのか? いいから在籍してるんじゃない?
アンパンマンとドラえもんを比べているような実りのない比較 ウェーイのPIA出来ればそんなの許されるおかしなところだ 土産屋は商品絞り杉
棚卸しは分かるが客に見える部分までやるのはおかしい ほんで結局どこが一番しんどいんやろうな?やっぱSEとか? SEだけど暑さと力仕事以外は正直あんまりストレス無い 一番しんどそうなのは個人的にはSEか屋外のフォトの奴らか
SEは屋外+クレーム対応多そうだし屋外のフォトの奴ら(特にアミティのJAWS前)とかは喉潰しそう seなんて出勤時間少ないし
ほかのべニューのやつにも手伝わせてるし
楽だろ フォトは屋内でも大変そうだなと思う
あまり屋内のフォト自体ないけど
喉もそうだけどエンター関わってる現場とか含めたら精神的にしんどそう 制服姿のゲストに学校の行事で来園されてるんですか?って聞いたら
だいたいの奴が「卒業旅行で〜す」って答えるんだけど
卒業旅行なのに制服着るとか痛いなぁと思ってる
まぁもうその制服着るのも最後なのかも知らんが… そこまで他人に攻撃的になるってもはや病気だよ
冗談じゃなく心療内科行ったほうがいい
自分では普通って思ってるのかもしれないけど普通じゃないからね 何が痛いのか全く分からん
他に有害ゲストいくらでもいるのに矛先そこかよ マネージャーとかって偉そうに物言うけど歳行ってるマネージャーとかがクルーの時ってクルーの対応が滅茶苦茶だとか言われてた時代だよね
そんな時代にクルーやってた人に言われてもね うちのベニューの先輩クルー、
「バイト飛びまくってるけどここ(USJ)は続いてる
ここのバイトのトレーニング受けてたら他がいかにちゃんとしてないかが分かって嫌になる」
って新人クルーにご高説垂れるのやめてほしい
バイト飛びまくってるとか人格おかしい
そのくせMVPとか獲ってるから上の見る目もおかしい >>870
でも言ってることだけ見ると正しいよ
規律があるからこそグダってないし >>871
いや、規律がどうのとかじゃなく
USJがちゃんとした職場だって伝えたいなら
他でバイトしたけどここが一番ちゃんとしてるってだけ伝えたら良いものを
なんでわざわざバイトすぐ飛んじゃうんですって言うの?って話
今も掛け持ちで違うバイトしてるけどそこも飛んじゃいそうとか平気で言う
聞かされる側からしたらUSJのバイトがちゃんとしてるって話より
すぐ飛んじゃうんだ、この人って印象のが残る バイトに求められてる能力が他の企業とは違うってだけでしょ
バイトテロで騒がれた枚方のくら寿司や泉佐野の大戸屋のバイト
ああいうネジが外れた連中とかがPIAで求められ評価される >>872
悪いところばかりみつけようとするよなあ笑 USJの社員とリードはろくな奴いないからなぁ(笑)
はっきり言ってまだ普通のバイト先の店長とかの方が人間的にマシ
USJの社員やリードは性格悪い奴しかいない(笑)
新しく入ってくるクルーの皆さんドンマイです(笑)USJのクルーの現実をお楽しみ下さい(笑) >>877
ただ、いい加減さはほかのバイトより無いな
プライド高い奴が多いが >>880
人事部より直接労働基準監督所へ駆け込め
人事部よりそっちの方が話が早いし労働基準監督所から人事部に連絡入ればそのリード二人は即解雇だろ ブラシスのクルーが最初付いててくれるやん?
その人達、私には「PIAできてるよ!その調子!」って言ってくるのにリードに報告する時は
「全然できてません。あの子笑いません。」って報告するからオンセットの私を見にきてない日も後で呼び出されて説教。毎日違うリード代わる代わる説教してきた。
なんでできないの?なんでやらないの?って聞かれても困る。だってブラシスクルーはできてるって言ってくるんやもん。
それでも頑張ろうと思って毎回無遅刻無欠勤で15分前にはつくようにしてたらリードが
「なんでそこまでしてくるの?何があなたをそんなにかりたたせるの?私なら絶対やめるわ」
だってさ。
「あなたそんなんで友達いるの?」とかまで言われたよ笑笑 >>882
嘘の報告を受けたリードに毎日呼び出されて説教されて「今日は帰ってもらいます。給料払いません」って言われて帰らさせられた日があったんだけどやっぱ労基に言うべきやんな? バイトごときにそんな権限あるわけないのは分かってるよな?
そいつらは人格否定もしてきてるわけだし、出るとこ出たらいいと思う。
とちあえず訴えな。 とりあえず休みの日に労働基準監督所へ行くことをすすめる
あと嘘の報告したクルーも特定してそいつも精神的苦痛を与えられたとしてついでに一緒に言っとけ 他のベニューもこんなんなのかと思ってたわ。
もうベニュー晒したろうかな。
何人かいるリードの中に1人だけ優しいリードがおってんけど、
入ってすぐの頃にその人が後ろについてた時に「PIAできてるやん!他のリードできてないとか言ってたけどできるやん!」って褒められたのに帰り際に他のリードに呼び出されて
「今日もできてなかったらしいね。
やる気ある?(その日ついてたリードが)
私の教え方が悪かったからかな。
って言ってたよ。」とか言われたうんこ。
別のベニューに行きたい。 本当にあなたの被害妄想でなく実際に起こっていることなの?
本当ならば信じられないくらいひどいベニューだよね
ぜひ晒して欲しい
あなたのようなクルーが今後出ないように オペレーション、マーチャン、フードサービス、エンターのどれかだけ教えてくれ
そういうの居そうなのマーチャンっぽいけど >>890
被害妄想じゃなくて全部本当だよ。
他もこんなもんやと思って気にしないようにしてた。
晒したいけどやばいことならんかな? オンセットおる時は歯を見せて顔全体で
笑えって言われたからずっと歯を見せて
笑ってたんよ。
珍しくリードが見にきた時があってその時に
前歯乾くから一瞬口閉じたらな、
指さされて
「ほら!今!!笑ってない!!
自覚して!」 オペレーションか
バスの中でもクルー同士の悪口ばっかり言ってるあのベニューかな これたぶんね放ってたらずっと標的にされてベニュー内でもだんだん浮いてくる羽目になるよ
他のクルーもお前の味方するとリードに標的にされる思ってお前の事避けるだろうし。
さっさと労働基準監督所行ってこい もういっそのことどのベニューか当ててくれ。
そこや!って言うから。 そういうリードが居そうなの意外とワンダーランド系かも 俺の所のベニューにリード、シニアに気に入られたいがためにリード、シニアが見てる前だけでPIAしたり一緒にインパしたりしてる女と男が1人ずついるんだけど他の所にもこういう奴いるのだろうか
男の方は他のベニューの人に聞いたら良くない噂もある人間らしいし 誰か派遣クルーの会社名わかる奴いる?
あそこの社員どもCSCで場所占領し過ぎてめちゃくちゃ邪魔なんだけど うち(東の某テーマパーク)は常に笑顔は求められていない。
何もない時にヘラヘラ笑ってたら、それこそゲストから不気味がられるからな。そこら辺はTPOわきまえないと。
USJは異常。 どこまでフェイクか知らないけどそんなに言って身バレ大丈夫? >>911
だから当てたら言ってやるって言ってんだろ。
まだ出てないんだよ。
全部実話だからな。 釣りでこんなこと書くとかそんな危険なことする訳ないことぐらいクルーならわかるやろ 煽って埋めてるだけだろ
新学生に読まれるとマズいネタあったのかもな しばらく見ない間に何でそんなこと起こってんのwww
そういうのがありそうなのはドライブかな SFRにいけずなリードがいるっているのは最近聞いた アトラクならスヌのところめんどくさそうなイメージあるわ 男好きでろくに仕事もせず態度も偉そうな女が次にシニアになるらしい
本当に人間性ダメでもPIA出来てるだけで出世するんだな
しかもPIAも最近やる気無いの丸分かり
ちゃんと見ろよ PIAが評価の大部分を占めてるから
人間的に腐ってるやつでも上に上がれる PIAって実際従業員の間では馴染んでるの?
うちでそんな事を上が言い出しても、誰も従わないと思うわ。 入ったばっかりやけど、べニュー変更したい。
どうやったら変更できますか?
最低2ヶ月は待たないとだめ? よほどじゃないと異動って出来ないんじゃないっけ?
ちゃんとした理由があるなら上長に相談するしか無いと思う
ちゃんとした理由が無いなら作れ ここまで当たらないってことは
釣りかな
頑なに言わないし アトラクションクルーとして採用が決まってどこのアトラクションかも決まったんやけど、他のアトラクションにどうしても移りたい。
入社式の時に言えばいいかな?
それか、一生そこのまま?
ちなみに、移りたいのは期間限定のアトラクションやから、ほんまに早く移りたい。 クルーになったばかりの奴はまだヘルプに行けないんじゃなかったっけ?
とりあえず決まってしまったらベニュー変更は無理
どうしても嫌なら上に掛け合うか、一度辞めて新たに選考会に来るかのどちらか やっと今週で90時間達成するから来月通常の時給に上がる予定なんだけど
勤務時間90時間ってのは入社日の研修も含まれてますよね?
もし含まれてない場合でも全体時給は上がるから研修時給も30円上がって980円? 933、934、935返信ありがとう。入社式の時に上の方に相談してみようと思う。
ちなみに、所属のアトラクションが休止中の期間とかに、やりたいアトラクションに移ることはできるかな? >>937
ヘルプのみ
あんたの予想してるようなことはほとんどない、新人なら特にな
諦めるか、辞退して受け直しな >>937
他のアトラクションに移ることはほぼ不可能だと思うよ
シニアになったら異動しやすくなるとは聞くけど確かでは無いしな
上でも散々無理だと言われてるのに自分に都合の悪いことは理解出来ないんだな うちのベニューにはここのアトラクション以外では働きたくないですといって入ってきたという人がいるよ。
面接のときにアトラクションの希望言わなくちゃなかなか好きなところには難しいね。 >>931
釣りであんなこと言わんってなんべん言わすんじゃ。まだ出てへんから。釣り釣り言うなら当てろ。 ほんで簡単に○○やで〜とか言うわけ。
お前らクルーはすぐリードにチクるからな笑笑 一応他のクルーのコンプライアンス違反を見つけたらリードに報告するように指導されてるんやで全クルーな >>937
ルパンだったらSFR採用じゃないの?
シーズナルアトラクの採用ってどこだ?
まさかのSE? >>945
シーズナルの雇用形態ならどこでもあるだろ >>944
そうなん?ww
初耳やわw
そんなん教えてもらってないでww うちのベニュー、カジュアルのクルーが今年学校卒業した学生ばっかで就職、進学に伴う退職ラッシュで明日4月から人員ヤバいんだが他にもそんなんある?今月だけでカジュアル8人退職だわ うちも今月10人くらいはやめたよ
新しい人もいっぱい入ってきたけど半分くらいはすぐやめるだろうし結局人員マイナスだろうな でもどうせまた6月にシフト減るんだからちょうど良くなるだろ おばさんクルーの若い女クルーへのやっかみがうざい
見てて醜いよ
挨拶しても無視するとか当たり前のことも出来てないオバハンが
「社会人として」なんて語るなと言いたい
他のバイトも色々経験してきたけど挨拶しても返さないなんてここが初めてだよ ここ以外ならどこでもいいって思ってたところに配属されたんだけど自分と同じローブじゃない人見かけたらどんなローブでも羨ましすぎて見つめてるw
すごい羨ましそうに見つめてくる奴おったらそれわしやと思って >>954
わかる。他ベニューのワードローブ見て『あれ着てみたいなぁ』と思う。w \
 ̄ヽ、 _ノ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
`'ー '´
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./..:::: i ヽ
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.i:::::::::::::: i ./ |、
|:::::::::::::: i .人ェュ、_ )、
丶::::::::::: ノ .レ'´ /´::::: / ヘ
i':::::ヽ:: ''''´ ヽ .,イ i:::::: _ V.i
┌-t:::::::::::: .___ X ! /::: _,,ィク´ .i |
.!ヽ:ヽ:::::/ ̄´;;;;;;;;;;;;;;;ヽ, ヽ ::::::: fエィ'´ ノノ.
i ヽ |:::::|;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:ノノi ::::::::: ィヽヽ と思う愚地独歩であった
!`゙イ、::ヾ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/:::ヘ i::_::: -‐‐</ ヽヘ
`ヽ(ヽ、__`>─'''´ ,r .ゝ (. `)‐-クi ): i:::ヘ
.i.ヽi-‐'ヽ/ ,:::-‐'´ゝ‐-、_,,ィ'´==ッ' 〉ノ /::: iニヽ
.| ::::i i (ヽ、__,, -‐=ニ''´  ̄// // !:::: ./|ヾ゙\
,,イ、:::ヽ、 ヽ\ `゙‐`''‐--─''´/ / i/i:::: :::||>メミノ三
i'´゙〈::ゝ::::::::`'ヽヽ::::::..  ̄` ´ ̄ ノ:::/::: ::ノノ爻》彡
ノ´) 《ム、:::::... ``ヽ、:::.. /:::::!:::: /ミ矢父<
三タ〈 父メミ`ヽ::::::::.. `'-、..__,,.--‐'´ :::/:::./爻爻ノ.ノミ 上でも言ってる人いるけどここのおばさんクルー常識無さすぎ
目見て話してくれない、挨拶もだいたいシカト
分からんから聞いたら「それDAY3でやってない?トレーナー誰?」やと
同期クルーみんなこんな目に合ってる
学生相手にイキッてもしゃーないぞオバハン ,,-―――――-、
,r´ `\
| ,.-''" ̄ ̄ ̄ `"''-,, .ヽ
|./ ', ',
/- - i .|
/⌒ヽ /⌒ .| |
,' _ ` ´ _ | .|
|.ノ-・、.〉 , /-・ヽ .|/,⌒i
|  ̄./  ̄ .>ノ.|
.', .| -、 .、_ノ
ヽ `¨i⌒´ / / .|
.|ヽ,ヽlエlエlアヽ / / |
.ヽ、 .ヾ二ノ / .|
i\ ‐ ./ / |
| ヽ___,/ ,' .|
|ヽ_______,,-''"| シフトまた見られんやんけ
まともに管理出来ないならさっさと紙のシフトに変えろよこの糞会社は >>957
たった数日の詰め込みトレーニングで、数ヶ月後にそのすべてを覚えているわけがないのにね。 最近の登録会で採用されたのですが、2ndインタビューの時の面接官の来てる服のベニュー先に勤務になるのでしょうか? ,,-―――――-、
,r´ `\
| ,.-''" ̄ ̄ ̄ `"''-,, .ヽ
|./ ', ',
/- - i .|
/⌒ヽ /⌒ .| |
,' _ ` ´ _ | .|
|.ノ-・、.〉 , /-・ヽ .|/,⌒i
|  ̄./  ̄ .>ノ.|
.', .| -、 .、_ノ
ヽ `¨i⌒´ / / .|
.|ヽ,ヽlエlエlアヽ / / |
.ヽ、 .ヾ二ノ / .|
i\ ‐ ./ / |
| ヽ___,/ ,' .|
|ヽ_______,,-''"| ./ _,, -―――- ,,_ \
「 ., -‐''"´ `''ー-、 .',
/ / .', |
.,' ./ ―-- .| |
.| ,' '、 |
│ i ´二;, ,,二` | . |
._| .| ´ `"''‐::. .::‐''"´ ` | | __
.i´ ヽ| , '⌒ヽ ヽ ./⌒ヽ, | /'ヽ}
.|.; ヽl| .,<(.フヽ .i : ∠(.フヽ、 |i゙, ;|
.|.|、 (| `ー―' .; : `ー― | ) .ノ.}
'、ヽ)| :| : .|(ノ ./
.\__ヽ. .::| ::. / |__/
.| \ /(_,,__ _;_,,_)ヽ, . / .|
'、 '、 「i / ,|
.|ヽ ヽ .ノ‐=二二=-ヽ . /.|、
/| \ `ー一'´ / .| \_
.-''´/ | \ ./ ,' ヽ`"''-
. ,' | ヽ、___,,-''´,' / \ プレミアムべニューデイってなに?
年に1回しかないなんか特別なやつ? >>962,>>965
入社に関する案内がメールで来なかった?
俺は当日に来たけど。
そこに採用予定ベニューが書いてあったよ。 (______ _____________________________
V
_____
/::::::::::::::::::::::::::\ _
/::::::::::::::::::::::::::::::::::::::\ /  ̄  ̄ \
|:::::::::::::::::|_|_|_|_| /、 ヽ はぁ?黙ってろデブw
|;;;;;;;;;;ノ \,, ,,/ ヽ |・ |―-、 |
|::( 6 ー─◎─◎ ) q -´ 二 ヽ |
|ノ (∵∴ ( o o)∴) ノ_ ー | |
/| < ∵ 3 ∵> \. ̄` | /
::::::\ ヽ ノ\ O===== |
:::::::::::::\_____ノ:::::::::::\ / |) 昔からあるやつほどキャストの追っかけすごいイメージあるわ
ウォーターとかどーなんやろ
あと他にキャストおるアトラクあったっけ 海岸通りハウスの外人寮辺りでぶら下がってる女が多いからねー
簡単に繋がれて優越感に浸れるから需要が減らないよー アトラクとかの機械操作って着任してどれくらいで任してもらえるん? >>975
ピンキリ
簡単なのならデビュー日だし何年働いてもコントロール上がれないやつもいる >>976
仕事ができるかどうかか。
じゃあ絶叫系とかジョーズとかは難しいんか  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
,. -──- 、
/ /⌒ i'⌒iヽ、
/ ,.-'ゝ__,.・・_ノ-、ヽ
i ‐'''ナ''ー-- ● =''''''リ _,....:-‐‐‐-.、
l -‐i''''~ニ-‐,....!....、ー`ナ `r'=、-、、:::::::ヽr_
!. t´ r''"´、_,::、::::} ノ` ,.i'・ ,!_`,!::::::::::::ヽ
ゝゝ、,,ニ=====ニ/r'⌒; rー`ー' ,! リ::::::::::::ノ
i`''''y--- (,iテ‐,'i~´,ゝ'´  ̄ ̄ヽ` :::::::::::ノ
.| !、,............, i }'´ _ 、ー_',,...`::::ィ'
●、_!,ヽ-r⌒i-、ノ-''‐、 ゝ`ーt---''ヽ'''''''|`ーt-'つ
( `ーイ ゙i 丿 ;'-,' ,ノー''''{`' !゙ヽノ ,ヽ,
`ー--' --'` ̄ `ー't,´`ヽ;;;、,,,,,,___,) ヽ'-゙'"
(`ー':;;;;;;;;;;;;;;;ノ
``''''''``'''''´
__________________人_____ >>980ではないが、既に新スレが立ってるのを見かけたので、重複しないように貼っておく。
まだ948程度の時に立てたようだ。(苦笑)
ユニバーサルスタジオジャパン(USJ)バイト板17
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1553854161 なんで埋めちゃわなあかんの?
なんでそんなみんな埋めろ埋めろうるさいん? 勝手にキューラインをショートカットして歩きたく無いとか言うゲストおったらイラッとするやろ?
犯罪では無いけどマナー違反って事やな >>987
そら前レス埋めなかったぐらいで犯罪になったら困るわ 中国人はチェーンやロープは平気でくぐってついでに割り込みするね
年パス持ちの一部はチェーン外して勝手に別のとこに掛け直したり
それがまたご丁寧に規定どおりだったりするから
下手するとクルーがやって連絡しなかったと疑われて怒られる
ホント余計な事はしないで欲しい キューラインは食べ物ゴミが結構あってネズミが繁殖している このスレッドは1000を超えました。
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