【魚民】【白木屋】【笑笑】モンテローザ総合スレ39
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※前スレ
【魚民】【白木屋】【笑笑】モンテローザ総合スレ38
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvvv:1000:512:----: EXT was configured ○給料日に関して
月締め、翌月19日払い
(19日が土日祝日の場合、翌日または翌々日に支払い)
○交通費に関して
15日以上出勤の場合は定期をコピーして25日までに提出
15日未満の場合は往復料金×出勤日数=合計を紙に書いて25日までに提出
○制服に関して
各業態に寄って割烹だったりシャツとパンツだったりするが、
基本的に全体黒系。
全て買取。でも総額1kくらい。
洋業態は頭巾有り。
○時給について
22時から深夜手当てで時給×1.25
8時間以上の労働で時給×1.5 幹部怖いか??
適当にあしらっとけばイイだけじゃん。 店長うぜー早く変わんねーかな
3月までは変わんないだろうし最悪だわ
バイトの人とは仲良いから辞めたくないし理不尽に怒られんのマジ無理だわそろそろブチ切れそう お酒飲んでる時に最後の方を飲みきる時に口の中に違和感があって、口から出したらゴキブリ!!!
全然美味しくない。
許せない。金返せ。 前スレの後半にレスしてたやつじゃん
キチガイだったか
100%ありえん話ってわけじゃなくて信じてしまったwww >>11
ミルク系のお酒の中に沈んでたので、わかりませんでした そうそう
だから有給とる前は通しで出まくるといいぞ もし2月で辞めて3月を有給扱いにするなら2月の平均日給で決まるってことか グランドメニューが共有されてるのってコスト削減なの? いろいろと役に立つ簡単確実稼げる秘密の方法
役に立つかもしれません
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
FT6EY 自店潰れて他の所に配属になる時って自分で決めるの?
それとも店長とか係長が自分の所に欲しい人材取ってくの?それとも自分で希望出すの? 働かずに、.
毎月100万円貯めた。
人生変えたい?
物理 儲け
で検索。 >>22
極力辞めさせたく無かったらしく
どうしても辞めたい人以外は移籍希望先を
全員書かされた。
一旦そっちに所属してみてから辞めるか辞めないか決めてくれないかと。 閉店ラッシュ
食べ飲み入れまくり
アホみたいな試作の導入
末期やね ネットの給与明細って何時に更新されるの?更新遅くね? >>31
> どっかに売るって話あるけどほんと?
誰も買わん
テラケンなら別。。。 >>31
事業部扱いにして切り離そうとはしてるらしいよ 東東京だけど熟練のバイト辞めまくって崩壊寸前。
特に調理場ヤバい。親族には来て欲しく無いレベル。 どこも一緒だな
フリーターや歴長い学生がやめて新しく入ったと思えば外人 >>34
>>>31
>事業部扱いにして切り離そうとはしてるらしいよ
株式公開のための布石だろ。 公開なんてしたらますますコンプライアンスが求められるんだが大丈夫? 過労死かなんか分からないけど社員かフリーターが亡くなったってまじ? >>41
あ、最近じゃないんだ
じゃあ会長の来店断った件は? >16 基本給の日割り単価
やめる前に有休消化するほうが得 2月に有休含めながら勤務して残業したほうがいいってことね
3月をフル有給で消化だけにすると・・・
残業Aすらつかないからめちゃ少ないよ お忙しいところ失礼します。
アルバイトの〇〇です。
今までありがとうございました。 卒業する大学4年かな?
しっかり有給使ってやめろよ遊びまくれ ぶっ殺すって言ったことの謝罪してくれませんか?と話ふってそれを録音して.... こちとら店長サボっててこちとらホール1人でやってんのに指示だけしてきてキレまくる理不尽すぎて最悪だよ ホール一人でキッチンの新人の面倒見ながら営業してからが本番だぜ
もちろん後半はワンオペな >>53
新人って1人に数えられなくね?
そんな状態で店長いないなんてことあんの? 自分、調理場1人、ホールの新人JKの3人で20万越えなんてザラ。 モンテローザの店でまともな営業してる店あるのかな? 前にバイトしてたけど自分のいる店に限らずヘルプで回った店も総じて最悪過ぎて街中で看板見かけるたびにウワッて声出る 狭いけど毎日のように満席近くになるから
利益出しまくり、人員たくさん使っても問題無し
キッズルーム無し、これドデカい
繁華街じゃないので、深夜はサービス業とかの糞共が
ほとんど来ないから平和
ウチは恵まれ過ぎかな いいなあ
うちはパチ屋とか飲食の同業がいっぱい来るわ
自分が飲む時もそうだから文句言えんけどあいつら飲み暴れるしうざい時間に来るしでなかなかね 深夜の電話対応審査とかやめてくれよ
深夜なんてただでさえ人いないんだからまともな対応なんかしてられっか 幹部も言ってたしガセではないと思うよ
ただいつにするのかとかそういう問題もあるしね
平日でも売れる店は多分定休日入れないだろうし モンテもうすぐ3年目のおなごなんだけど最近人件費人件費うるさくて全然稼げない。前まで美味しいバイトだったのに〜。掛け持ちしてるけど本格的にモンテやめるか迷う、、 掛け持ち先の方を主にしてそこで入れなかった時にモンテで出ればいいじゃん
せっかくシフト一週間ごとで融通効くんだから 【本当の年収】
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満席ですとかっていう張り紙貼ったり
噂だけどね 銀次と魚民などが同じ立地にあったらバトルになるなwww 実際銀次結構うまいよね
モンテで一番好きだわ
民白笑銀次黒丸しか食ったことないけど >>76
魚民と銀次と山内が同じビル内にあるところあるぞw バトルになるほど競合店無い地域なの?
社員同士のいがみ合い自体ムダではないか。
ビール一杯頂くなどの積み重ねが重要。
初心に帰りQSCの向上なくして増収増益あらず。
風評被害回避、イメージチェンジ業態もカムバック制度で地区店長、時間帯責任者配置しても現状悪循環でしかない。なぜ現場環境を徹底的に良くしないのか。いたたまれない >>81
学会の何を知ってるか知らんが、あれは違うぞ。
野菜に包んである宗教新聞でも読むがいい 元本社です。
創価系企業というものの定義がそもそも判りませんが、モンテは創価学会と特別に縁が近いわけではありませんよ。
選挙が近くなると某重役がお気に入りの社員に「公明党に入れてね」というくらいで、私がいた部署でも言われるのは一人だけでした。
そもそも創価系の定義ってなんなんでしょうね。 バイト始めたばっかなんですけど、年齢確認して1人だけ確認できなかったらグループ全員ソフトドリンク提供になるんですかね? うん
ていうか帰していいよそいつら
入口に未成年入店禁止って書いてあるでしょ 入りたての社員なんだけど人件費の出し方ってこれであってるよね
@社員人件費の欄の人件費合計
Aヘルプ貸借の借を足す
Bヘルプ貸借の貸しを引く
C定期的に幹部から送られてくる中間人件費に書いてある厚生福利費を足す
D新人緩和分の人件費を引く
E当日人件費を足す
F月値引き後売上をEまでで計算した金額で割る
本社規定越えそう
あと営業時間ミスって閉店処理したときの処分ってなにがあるの?
始末書のみ?減給降格もありうるのか?
どっちにしろ今の担当幹部が適当すぎてGWの営業時間がはっきりしねえ
給料はいいけど現場がブラックすぎて笑える バイトにも給料くれよw
本社規定なら値引き前売上
閉店時間のミスは監査室が動いて
結構キツい処分来るよ
特別に営業時間延長しろとか言われてないなら
5/1平日、5/2祝前日、5/3〜5/6は祝日 人足りねぇのにベテラン面して仕事しない馬鹿バイト辞めねぇかな
仕事出来ると勘違いしてるけど完全にこいつがお荷物の週末 それワイのことなんだ!w
一生懸命働いてもサボっても時給変わんねえし嫌だよめんどくさい >>94
元本社です。
すぐ給与課に連絡して下さい。
もう20年近く前ですが、残業代未払いで裁判があり、総額十数億という残業代未払い分を会社が支払ったということがありました。
本給すら未払いであれば大問題ですので、すぐに本社へと支払い要求をしてください。 給与課→人事企画課
面接でも話されたか?渡された雇用契約者のコピーにも、書いてあると思うが土日跨ぐと前倒しではなく、後ろの日になる
そのくらいで給与未払いとか言うのおかしくないか?
個人経営の雇用契約者交わしてない店とかじゃないんだから…
いちアルバイトを行為に払わないとしても会社に得なんてないし訴えられたほうが大損害
こんなの考えなくてもわかる >>97
前の店長の時に書かなくて入ってきて店長変わってから初めて書かされたから全く知らん 大して売上ある店じゃねぇのに旗艦店でシフトカットがひどくなってきてる…
社保入りですら削られてる 就活セミナー気になってるんだけどモンテの選考強制的に受けさせられたりしない?wwww
交通費全額支給+手当3000円とかどうしちゃったのモンテローザさん
太っ腹過ぎない? 新店舗でアルバイト初めて早2週間
オープニングの仲間は1日で結構消えた
本社のヤクザ社員が消えるまでの辛抱かもしれんが耐えられるかわからん
いついなくなるんだろう 先月からバイト始めて今月初めての給料日だけど交通費支給について詳しいこと全然教えてもらってなくて不安。 >>103
ネットで給与明細見れるからモンテローザ 給与明細でググって
知恵袋にリンク貼ってくれてる人いるから >>103
交通費は学校やダブルワークで定期圏内とかじゃなければ普通に支給
店長仕事してない可能性もある
金の話は大事だからガルフ使って自分で確認してみ >>107
おつかれ
どこの店かわかったわ
俺もそこのオープンヘルプ勤務したからな >>109
まさか特定されると思わんかった
手伝ってくれてありがとう 白木屋の今後に関わる大事件があったらしいけど、知ってる人いる?
稼ぎたい人にとっては朗報みたいだけど >>104
知恵袋のリンクからIDとかパスワードの画面に行けたけどログインできない(´・・`) >>112
IDは社員番号。
パスワードは初期設定のままだと生年月日8桁だった気がする。20180614的な。 幹部で単身赴任先で女と同棲してる奴知ってるんだけど、ここに書いてもいいのかな?
嫌いな奴だから本社にチクりてぇ ちな証拠もある 魚民でバイト始めたばっかなんですがグループラインで「今週水曜日からの決定ローテです」って画像が送られてきんですが、決定ローテってどーゆー意味ですか?? 新しくバイトで入ったんだがネットの求人に週払い、日払いを選べますって書いてあったのに
店舗で把握出来てないみたいなんだけど
これ出来ないなら別にここじゃないとこで働きたいわ
こんなの当たり前なわけ? >>118
会社間違えてんじゃね?
日払いは前給でなんとかなるとして派遣会社でも入ってない限り週払いとか会社のシステム的に不可能だろ
店じゃなくて会社が求人だしてる訳だからそんな求人出すわけがない >>119
いや間違いなく書いてある
そしたら虚偽記載ってことか 前給制度も確か働いた分の半分までとかそういう感じのルールがあった気がするしな >>121
それっぽい求人確認できたわ
前給制度つかって日払い週払いが実質的にできますよーって案内だな
前給は前日まで働いた実績の累計の50%かつ最大10万円まで
1回利用ごとに500円の手数料
利用回数も1ヶ月に10回?までの制限あるけどまぁできなくはないでしょう
前給使えばいいんじゃない?
更衣室にQRコードついた案内張ってない?
20歳以上ならすぐに使えるで >>123
ありがとう、確認してみる
でも想像してた日払い週払いと全然違うね
10回までの制限があるなら日払いは無理になるし
この記載は書いてあってもマイナスにしかならないから消した方がいいと思ったわ
まともに研修みたいなことされず金曜の忙しいとこに放り込まれて休憩も無し
マイナスな面が多くて不安なので退職を考えます ワイのバ先、日〜土でシフト出るのに日曜になってから出るぐらい遅すぎんだけど他の店舗もそんな遅いもんなのか モンテローザ で調理のバイトした場合、調理師免許取るための決められた条件にバッチリ当てはまってないと証明書もらえない?
それとも曖昧でも大丈夫? >>125
ローテ提出は早く急かすくせに確定ローテはマジで遅い
この会社はほんとにカスだわ >>127 >>128
やっぱりどこも遅いんだ
結局バックレとか休みとか出るんだしさっさと作ればいいのにな ヘルプ貸借出て、店舗間で連絡取って、時間調整してーなんてしてたら週末の営業が始まる。
そしたらローテ後回し、結果日曜。 シフト出るのが遅すぎてみんな日曜日に入れるのを敬遠してる
ただでさえ日曜日はバイト出たくないのにシフト出るのも遅いんじゃ自分の予定組みにくいし出ないわな
ていうか平日と週末とで時給に差をつけろよ 山内事業部の社員はインセンティブ制度で給料うはうだな
R副主任でも60万もらえるからな
俺も山内事業部に移動したいわ へーーー
バイトだからよく分からないけど山内ってそんなに伸びてんの? 店舗次第
平日0時閉の店とかはかけ持たないといけないからきついよ インセンティブそんなに入ってるの?
それ、どーいう計算でインセンティブ入ってるのか気になる。 ブロックの前年利益(売上じゃない)100数%越えたら、利益の十数%を30万を上限に社員の店責に支給
副主任で給与36万+インセンティブ30万=66万
自店ではなくブロック単位の利益を競ってるから全体で利益の確保を意識することが大事 とうとうあのモンテエポスカードを半強制的に作らされた
必死すぎだろ >>138
ありがとう。
てっきり、年末だけだと思ってたその制度。
常になんだね。 去年か一昨日は訳の分からんクレカをもう一種類作らせようとしてきたな
この会社は従業員に対しても客に対しても金づるだとしか思ってないんだろう 魚民の研修生って時給いくらですか!?
あと、はじめに買う服っていくらですか!? >>143
基本的には基本給-150円
但し、最低時給を下回ることはない。
民なら男女どっちも2000円行くか行かないかじゃないかな。サロンの値段次第。 初めて魚萬にヘルプ行くことになったが何か気を付けることある?
千年白にはヘルプ行った事ある
ホールだからなんとでもなるとは思うけど 店に常勤してる社員が店長だけなのってよくあることなのか?
店長が休みの日はエリアマネージャーがいるんだが主婦以外にはきつくて嫌なんだよなあ
他のまともな常勤の社員欲しいわ よくあるっていうか店長以外の社員が常勤してる店なんて俺のエリアじゃ見たことない
東京の忙しい店とかならいるのかもしれないけど ここは店舗数に比べて圧倒的に社員不足だからな
店長不在でバイトが店長の名札着けてやってる店もちらほら
こっちは都内だけど社員4人いてバイトが25人くらいいるわ
休みまくれる >>70
俺もそう思った
昔のスレでも話題になった彼でしょうね 笹沼幸〇さん?宇都宮にいる人?総長やってたらしいな
役職部長?違う店長では? >>152
いや、ST店長
以前のスレでは◯藤と書かれていたはず
とても攻撃的ですぐ人格否定や暴言を吐く ヘルプ先の偉い人が姑みたいだからヘルプ行きたくない。
提供し終わった伝票は捨てろってうるさいくせに、伝票置いて行った挙句私が勘違いして作っちゃってお客様の所まで持って行ったの見ても謝罪なし。
人の上に立つ人は自分の言動にもっと責任を持つべきじゃないの?
事前にヘルプの連絡もないから今日もヘルプだったら嫌だなって毎回憂鬱。 学生バイトだけど辞める前の有給ってどこに申請したら良いんだ?エリアの幹部?本社? あと二年だとどれぐらい付けれるのかな 店長→人事課に単価と日数をメールで聞く
その後、メールで申請
金額は直近3か月の給与により決定 この時期の有休取得を素直に認めさせて貰える幹部だったら良いね 有給休暇で発生する人件費が所属店舗持ちとか訳わかんねー本社のシステム
表向きは使えるし使わせて上げたいけど人件費が飛ぶから使わせられない
この環境が害悪すぎて笑えない
残業75時間制限とか現場の無償残業が余計に増えるだけ 一時期みたいに新店舗がアホみたいに出てた頃は有休すごく取りやすかったんだけどね。新店舗に在籍変更して、有休消化させればよかったから。 >>162
結局こういう抜け道があるんだから有給休暇と社員人件費は本社もち扱いにして現状の本社規定を変更すりゃいいんだよ
余計な仕事増やしすぎ その昔、タイフーンカフェ(モンスーンカフェのパクリ)って業態を企画していた際に、マスコットキャラの案で体は豚で頭は社長というのを作った。
色は金ピカ。
当然ながら社長は激怒。
結果、普通の金の豚になりましたとさ。 ここって髪型髪色とか自由だけど髭生やしてても採用してもらえる? 祝前日だっつのに出勤率ほぼ全滅とか
ヘルプも望み薄らしく終わってる 避難している私たちにキャッチして来ないで下さい。「飲み放題いかがですか〜」避難指示出ているのに行くわけないでしょ。住宅浸水してるんですよ? 給料上がろうが何だろうが、代行になんてなるもんじゃない
特に店長がやる気ない店の代行はただただトカゲの尻尾切りで切られるだけ >>167
販促なんて糞めんどくさいのにやりたくてやってるやつなんていないし避難指示が出てるような状況で働きたい訳もない
私も今回の大雨の被害にあった県に住んでるし知り合いも避難してて働きながら水などを届けに行っているので被害状況も少しは分かっているつもりです
少し考えて頂ければ分かるはず店員も不謹慎だと思ってるんです
こういう時にでさえ売らないとうるさいから販促せざるを得ないんです
ご意見は本部へお願いします
従業員が言っても聞く耳を持ちませんがお客さんが言えば少しは聞くかも
目先の売上至上主義のここが考えを改めるかは疑問ですけど 四月からバイト始めたんだが不正について教えて欲しい
レシバ出す→宅で会計貰う→レシートの有無を伺う→いらなくて飲み放や値引きをしてない場合1000値引きを打ってその1000パクる
これ余裕で出来るなって最近思ったんだけど簡単にバレるもん? レシバからの割引操作の時点で一応監視対象
これ系の管轄幹部が自店に入り浸ってた時結構報告書見れたけれどまあようバレてる 得られる金額に対してのリスクが大きすぎる。
たかが数百円、数千円の為にやる事じゃない。
それに自分から値引き後売上を下げに行く理由がない。 1度勤怠切って再度出勤したらその間の時間も出勤扱いになるのって何分ぐらいだっけ? 最近警察沙汰になって懲戒解雇になったヤツってだれだろ 魚民でバイトしてるんだがおこさまドリンクのおかわり分って金かかんのか?
今更聞きづらくて 初めて遠方ヘルプ行ったけど業態同じでも店違うだけであんな動きづらいのな
物の場所分からないのが一々面倒 それな
気使わないといけないしめんどくさい
客に色々聞かれても分からんし 物の場所とかその店のやり方とか聞くんだけどだんだん面倒そうな空気醸し出されるとしんどいな
そこに色々ダメ出ししてくる意識高い奴がいると駄目だわ >>180
まじ!いい人だったのに何やらかしたの… 事業部別れてるのに普通にヘルプ行かされるしだるいんだけど 白木屋で1ヶ月前に働き始めてホール1人でやるようになったんだが、
ファーストドリンク2つ、新規来店だと
ファーストドリンク出すのが先なのか…? >>189
ファーストドリンクをすぐに出せるようパントリーにセットして新規にダッシュ。
案内してすぐにドリを出す。 >>190
ありがとう
新規来店優先だと思ってたら店長に新規は待たせてファーストドリンク出し ごめん途中送信してしまった
店長にファーストドリンク出しが先って言われて混乱してた
ちなみにファーストドリンクを作ってる途中に入店音が鳴ったらそっち優先だろうか? >>192
自分だったらとりあえず入口ダッシュしてご案内、「後程、お飲み物お伺いに参りますので少々お待ちくださいませ」からのドリンカーにダッシュしてファースト提供、そのままの足でファーストドリンクお伺いかな。 >>126
当てはまらない なんの経験値にも当たらない >>192
新規ドリンクが1分間来ないのと、入り口で1分間放置されるの、どっちが不信感抱くと思いますか?
自分は後者だと思うので、新規を優先します。 兵庫に住んでて、本社に研修行く予定の者です。ここ、社員になるとそんなにやばいですか?
ネットの口コミってのを調べる癖がなかったからか、待遇面だけ見て選んでしまった。子供との時間が取れないのは考えられない。もし社員さんの実状教えてくれる方いましたら、少しでいいので教えて下さい。 まぁ、定期的に転勤、移動あり
レジマイナスの補充
売り上げ悪いと空予約宴会して売り上げ(金)補充
金が絡む仕事だから金盗んだりとか、するバイトもいるし(あなたも注意な)
同じビルとかに別店舗あれば、白木屋、魚民の2店舗の店長とかw
なかなか、自宅に帰れないとか 地方の社員さんはどうか分からないけれど、都内の社員は独身で金欲しいからって理由以外の社員は長続きしない。
バイトの代行ですらサビ残、前年達成の為の打ち込み、レジ金マイナス補充してるくらいだから社員だったら...って事。 >>196ですが、研修に行くのを辞めて、違う場を選びます。本当に助かった。ありがとうございます、 人件費人件費うるさいから辞めることにしました。売り上げ糞いいのに人件費ってね。。 実際一番コストがかかるのが人件費だから人件費うるさいのは当たり前じゃね
売上よりも利益のほうが重要なんだから利益とる手段、会社の役目として当たり前の指導だと思うわ 4年前くらいまでは本当に簡単に人件費率も原価比率も達成できてたんだけどな。
売上目標が「いこーさーやろう」の時がピークだったね。 ワイ、ここんとこ休憩に全く入れてない状態なんだがそれが続くと本部から通達くるとか聞いたけどほんとなのかな ここ売上そんなに変わらないのに決算で利益えらく回復してるけどなんか怪しくね? >>204
本当だよ
前まで大丈夫だったけどここ最近厳しい >>204
休憩未取得で幹部荒れとったよ
前は後半締めでちょっとオーバーしても特に言われなかったのにね だいたい休憩取れとか言うけど2人営業の店もあるからな
休憩の間は1人で営業しろってか?
そんなんなら休憩いらんわ
余計疲れるわ >>209
それなー
うちもギリギリの数で営業してるから休憩ガーとか言われても 本社のカス社員 過労死あったなんて知りません って言ってるぜ
おめえらが死んでもこういう対応すんだろな >>214
ありがとう
もっと前の過労死記事は見たことあるけどこれは初めて見た... >>209
働いてた時は、早じまいしてたわ‼??
看板消してシャッター閉じて これだけ過労死過労死言われてたらもう従業集まらないだろう >>216
草
近くに店舗が複数あるから無理や
幹部もたまに来るし >>217
ツイッターでモンテローザ検索すれば過労死の
記事ばかりがヒットするからな ワイもこんな居心地よくないところで半日以上拘束されるのしんどいからそろそろ辞め時 >>213
私も酷いので労基監督署に相談しました
とにかく辞めた方がいいです
過労死で亡くなってる方もいらっしゃいますし
こんな場所で働いて傷ついても仕方ないですよ
他に行きましょう >>222
10数年前から残業代不払いやら罰金問題で
訴えられたり書類送検されてるのに
懲りずに同じことして過労死も立て続けに出してる会社だよ
働く前に、その会社が安全なのかしらべるようにしなきゃ 店長変わってから毎回出勤時ホール開いてなくて糞だるい >>224
本給少なすぎね?
店長って事は副主任以上なのにそんな事あるん? しんど。マジでバイト行きたくない。店長シフトの組み方下手くそだし。 >>228
地方でもやってるよ
人件費でサビ残トラブル起こったら全部代行のせい 俺代行だけどサビ残とか絶対しねえ
なんで金稼ぎに来てるのにタダ働きするんだよ意味わからん 魚民のグランド変わるの10月の2週目って聞いたんですけど何日かわかるのっていつぐらいですか? 納品日の翌日?翌々日?
試作しないと覚えれなくて、、
10月初めくらいまで出勤しないので、分かり次第ここで教えていただきたいです バイトに応募して面接に行ったら若い子女が出て来て「面接の日時を変更する為に何度も電話したけど繋がらなかった。
今日は忙しいから次いつ面接に来れる?」って言われてムカついてんだけど、スカっとやり返す方法教えてくれない? 朝から起きてて16時の面接までの間に俺は別件で電話は使ってるから繋がらないってのは嘘
番号を確認したら合ってたから番号を間違えた訳でも無い
店の電話から目の前で掛けて貰ったら繋がったわ その女も言わされてんのかすっとぼけて「掛かりますね、その番号から電話が来たら出て下さいね」て言いやがって
マジキチかよ 取り敢えず本社にいっとけよ
バイトの面接日時ずらすのは本社にあれこれ言わなきゃならんから面倒だからな
連絡した、忙しい、ってのは嘘であらかた店長公休だから本社にバレずにずらそうって魂胆だろう
本社クレームどうぞ
そこで働けるかどうかは知らんが >>238
嘘つくような店だから、働いたとしても別の問題が起きたりしそうだから働く気は無いかな
本社の電話ってホームページ載ってる武蔵野にって事?それとも採用専用の所に言うのでも良い?
同じビルに山内農場、車で15分ぐらいのとこに他の魚民があるけどそっちに応募する事ってできるの?同じビル内だと掛け持ちしてたりする? >>237
別件で電話使ってるって嘘はお前がついたん?
あと連絡って一件も入ってなかったのか? 事業部変わっても普通に銀次とか千年にヘルプあるんだな それは店長同士が仲いいからとかじゃね?
うちの担当は全くなくなった。
ていうか勤怠おせるんだな 別に仲良くないと思うけどな
フリーター連中が無駄に意識高いからバイトの定着率悪すぎてヘルプに頼らないといけないとか迷惑過ぎる 本部長きた瞬間うちのくそ店長兼係長がぺこぺこし始めたの滑稽だったわ エポスってどうしたら取れますか。中々取れず、コツとかないですか? 魚民のドリンカーやった事ある人いたらきっと分かってくれると思うんだが
チビ券で出てくる生茶ハイと紅茶ハイ、間違えね?
前は生茶ハイと午後の紅茶ハイだったからパッと見で見て作れてたんだけど慣れないわ 過疎りすぎやな
みなさん年末年始は出勤されますか? 体調不良で2日休んでしまったんですがシフト減らされないか怖い。 ワイプ潰れたね一時期バイトしてたから寂しい居酒屋は大変らしいが
ワイプはまあ気楽だったな社員は地獄っぽいけど 昨日ヘルプ先で賄い食べたんですが大丈夫でしょうか? 休憩中なら何も問題はないと思うけど退勤押してから食べるのは店によっては余りいい目で見られないかも
賄い自体は従業員の正当な権利だからどこで食べてもいいでしょ 昨日終わってからお腹が空いたので、ヘルプ先で頂きました。店も暇だったのでお願いしました。考えすぎですかね? うん
別になんとも思わんよ別の業態の気になる料理だってあるだろうし ありがとうございます。気にしないようにします。ヘルプ先で食べてなにか思われたんじゃないかなと思って。 健康診断受けてくださいって言われたんですけど、病院で予約する時にどの項目か教えて下さいって言われて分からないんですがわかる方いますか? うち大して年確しないで入れる奴ばっかでそれで何度か店長キレてるのにそれでもやらないから困る
やってるこっちも疑われて面倒 年確しない意味がわからない
未成年飲ませたのがバレたら面倒臭い上に堂々と客を追い返せるからこっちとしても楽なのに リアルに「出る」店多いよな
俺は霊感ないけど噂っていうかかなりマジで出る(らしい)店が知ってるだけで4店舗あるわ
家賃抑える為にいわく付きの所を借りてるかららしいけどほんまかいなって思う 怖くて1人でラストしたくないし本当に怖い。前の日も1人になって5分後位にトントンって音が聞こえたり足音も普通に聞こえたから本当に怖かった。霊感とか全くないのに聞える。 1番は確実にやってな〜
トラブったとき面倒だから。
>>265
いわくつきってか安い物件優先で探してるのは事実。
実際出るって噂の店舗って多いよ。 >>260
簡単な健康診断お願いしますで大丈夫
>>261
年確はきちんとしないとヤバいよ
しなかった、せいで、昔エライ事になったわ
バイトが年確しないで酒提供して
応対をした店員3名と経営会社を風営法違反で書類送検されたわ 銀次の制服代天引きいくらかわかる人いる?
黒ズボン3枚と銀次Tシャツ2枚とエプロン1枚と靴下1足とバンダナ1枚購入した。 >>262 >>270
本当にしない意味が分からん…一回微妙なラインの客普通に通そうとしてたんで制止したら「大丈夫じゃない?」と
その大丈夫で万が一があったらどうするんだよと
毎回ヒヤヒヤしながら働いてるよ… 最近思うんだけど、モンテローザって本間にブラック企業だなって思う。 え? 今更? ワタミは馬鹿会長が人前に出たがって
ボロばかり出すから目立つだけで
モンテは昔っから問題ばっか起こしてる パワハラされた、もしくは現在進行でされている方いますか?
今ものすごく悩んでいます http://blackcorpaward.blogspot.com/2018/12/72018.html
2018年12月5日水曜日
第7回ブラック企業大賞2018 ノミネート企業発表!
9.株式会社モンテローザ
株式会社モンテローザは「白木屋」「魚民」「笑笑」「目利きの銀次」「山内農場」などの居酒屋チェーンを展開する外食企業である。
2017 年6 月、同社が福岡県福岡市で運営する「わらわら九大学研都市駅店」の店長(当時53 歳)が開店準備中に倒れ、致死性不整脈で亡くなった。
遺族の労災申請を受けて福岡中央労働基準監督署が調査したところ、男性が亡くなるまでの3カ月間の時間外労働が過労死ラインとされる月80 時間に
おおむね達していると確認されたことなどから、今年8 月7 日、労災と認定された。
男性のいとこがインターネットで発表した告発漫画によれば、男性は生前、友人とのLINE で「15 時から深夜3時まで勤務。それから6 時台の始発まで帰れず、
8 時前にやっと帰宅。そのあと12 時には起きないといけない」「地獄です」などと漏らしていた。
モンテローザでは各店に勤怠管理ソフトを導入しており、亡くなった男性も記録上は週に2 日休み、休憩も取れていることになっていた。
だが上記漫画や一部報道によれば、このソフトは一種の「労基署対策」であり、実際はサービス残業や休日出勤、休憩なしの労働がまかり通っていたという。
外食産業における長時間労働の結果の過労死という幾度となく繰り返される悲劇は、けっして看過できないためノミネートした。 ブラック企業ユニオン
http://bku.jp/flow/
1.相談受付(電話・メール)
残業代が払われない、長時間労働でつらい、会社を辞めさせられそうになっている、パワハラ・セクハラを受けている、職場の違法行為を改善させたい……。
お悩みをお持ちの方は、まずはお気軽にお電話・メールでお問い合わせください。専門スタッフが、問題を整理し、当面の対応方法をお伝えします。
相談無料、秘密厳守です。
以下の相談先までご連絡ください(相談無料)。
TEL:03-6804-7650
平日17〜22時/土日祝12〜22時
E-mail:soudan@bku.jp
※最近、ご相談をたくさんいただいており、電話がつながりにくくなっています。
電話がつながらない場合は、メールにてご相談をお送りください。
2.来所相談
電話やメールでのご相談では対応が難しいケースについては、ユニオンの事務所に来所いただき、
より詳しく労働環境についてお話をお伺いします(遠方にお住まいの方等は、最寄りの喫茶店など相談場所を調整いたします)。
職場の状況や証拠資料の集まり具合、ご本人の意向をお聞きしながら、おおむね次の3つから解決方法を提示いたします。
(1)ユニオンによる団体交渉
(2)労働基準監督署への申告(通報)
(3)労働問題を専門とする弁護士のご紹介
ご本人と話し合ったうえで最善の進め方を決定していきます。 ブラック企業に入ってしまったとき、どこに相談すればいいか?
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20160418-00056746/
ユニオン(労働組合)
最後に、ユニオンである。ユニオンには労働組合法上の特別な権利があり、
個別の労働問題に対しても、解決する法的な能力を持っている。
ただし、ユニオンも弁護士と同じように、解決能力に差がある。
まず、企業の中の労働組合(企業別組合、大企業に多い)は、経営側とつながっていることが多く、
相談するとかえって問題が悪化してしまうことも珍しくないので、おすすめは出来ない。
一方で、企業外の地域別労働組合(=ユニオン)も、団体によって解決のノウハウやモチベーションにはかなりのばらつきがあるため、
注意が必要だ。
ただ、そうした前提さえクリアすれば、ユニオンは意外と使える。
ユニオンに相談した場合の一般的な流れは次の通りだ。まず、法的関係や労働組合の意義について一通りの説明を受ける。
その後、話に納得すると組合に加入して、会社に団体交渉の申し入れをして、問題解決の話し合いをする。
普段の職場では、労使は対等ではない。上司や会社が言うことは、基本的に逆らえないものだ。
しかし、団体交渉の場における話し合いは、労使が対等な立場である。
しかも、そうしたユニオンでの交渉は法的に強く守られている。
例えば、ユニオンが会社に団体交渉を申し込めば、会社はそれを断ることが出来ない。
もし断ったらそれ自体が「不当労働行為」という違法行為になってしまうのである。
また、ユニオンに加入したり、団体交渉をしたことを理由に、会社は労働者に不利益な取り扱いをすることもできない。
また、団体交渉は、あくまで「話し合い」であるため、労基署のように労働基準法にしばられることはない。
賃金・残業代の未払いはもちろん、パワハラやセクハラを辞めさせたり、解雇の撤回や、
最近話題になっている「求人詐欺」についてもその人次第では争うことが出来るのだ。
自分の労働問題を解決することはもちろん、会社全体を、また業界全体をも改善する特別な権利をもっているのがユニオンなのだ。 店長居ないでバイトだけで回すとかザラなの本当にクソだけど、それ程社員足りてねえんだろうな、さっさと店潰せって感じだわ うちではたまたま死んだだけで当たり前のことで大げさな、みたいな感じだわ
頭おかしい またノミネートされたのねw
元P代行だけど、5時まで営業だったのに業態変更で閉店時間早くなって、いつの間に旗艦店になって幹部が来て、旗艦店じゃなくなったら不在になって、自分でやるしかなくなった。
ただアルバイトは休めるし、自分でシフトや営業管理出来れば働いた分だけ稼げるから良かった。
結果論だけど、事務的な事も色々覚えられたし、魚も捌ける様になったし、店舗の仲間と一丸となって清掃したり、助け合いがあったり、新店や講習も率先して行って為になったし、幹部の方とも仲良くなったりして、知り合いも増えて、稼げなければヘルプに出たりしてた。
エリア社員さんとも仲良くやっていて、沢山助けて頂いた。
でも今度は事業部化すると。
ヘルプに出られなきゃ稼げないじゃないか。
私情もあり、1日でより多く稼げるのがメリットだったし、モチベーションも高く保つ様に頑張ってきたのに。
アルバイトも大学生が多く、皆卒業して人員不足になり、店舗管理も厳しくなる。
キャパだけはあるから清掃が行き届かなくなって汚くなるし。
一度不在になると放置されがちだし、私情もあるが、危険を察知して退職した。
結果、私にとって悪い所ばかりではなかった。
こういう方も結構居るんじゃないかな?
しかし絶対に社員にだけはなりたくなかったなぁw
社員はまさにここに書かれている通り。
http://www.mynewsjapan.com/reports/2193 https://twitter.com/precariatunion/status/1040078398918254592
プレカリアートユニオン(労働組合)
@precariatunion
今週、6社との労使問題を解決しました(グループ会社の問題を一括で和解したものがあるので解決報告は5件です)。
手前味噌になりますが、
組合の力は強いです。
いま現在で問題を抱えてない方の加入も歓迎ですよ。
http://d.hatena.ne.jp/kumonoami
このアカウントは抗議行動の様子をわりと毎日upしていますが(わりと毎日アクションやってるので)、
話し合いで穏便に解決できる案件のほうが多いですよ。
職場環境の改善ノウハウを揃えていますし、
月額3万円の賃上げ実績もあります。
迷ってるならいま入るのがオススメです。
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) https://www.precariat-union.or.jp/information/method.html
【その1】 労働組合は、団体交渉をする権利、争議をする権利がある!
なぜ、労働組合があるのでしょう。
雇う人と雇われる人とでは、どうしても力関係に大きな差ができてしまい、雇う側が強い力を持つことになります。
束になってかかるのが労働組合
だから、あなたが、雇い主や会社からされたように、雇われる人、つまり労働者(働いて給料を受け取って生活している人)は、雇い主から不当な解雇や給料未払いなど、
理不尽な扱い、違法な扱いをされることになりがちです。
雇う人と労働者個人個人バラバラの関係しかなかったら、労働者は弱いままで、安心して働いて生きていくことができません。
そこで、憲法と労働組合法などで、1人では弱い労働者は、束になって経営者にかかっていっていい、ということが権利として保障されています。
《憲法 第28条 勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。》
会社は団体交渉に応じる義務がある
労働者には、大きく三つの権利が保障されています。一つめは団結権。労働者が集まって労働組合を作る権利です。では労働組合を作ると何ができるかといえば、それこそが二つめの団体交渉権。
労働組合が会社に団体交渉(という正式の労使の話し合い)を申し入れたら、会社側は、正当な理由なく拒否することができません(会社ごとに作られている企業別の組合だけでなく、
会社で働いている人、または会社と交渉するべき内容を持っている人が1人でも私たちのような、個人加盟の合同労組に加入して会社に交渉を申し入れた場合も同様に応じる義務があります)。
拒否をすると、不当労働行為とよばれる法律違反になります。もし、あなたが自分の待遇について、
個人的に社長などに話し合いを求めても、応じる義務まではありません。嫌だ、と拒否されればそれまでです。
組合に加入すれば、強制力を持った話し合いをすることができるのです。 業務の正常な運営を妨げる直接行動をする権利もある
では、その団体交渉は、下手(したて)に出てお願いをするものなのか、というとそれは違います。
基本的には、法律的な根拠を含めて、できるだけ理を尽くしてこちら側の主張を説明し、会社側の言い分もよく聞いて、
話し合いによる解決を目指します。
しかし、交渉を有利に進めるため、また話し合いでどうしても折り合いがつかない場合や会社が不誠実な対応をしたり、
団体交渉を拒否した場合など、必要に応じて、労働組合は、争議と呼ばれる、業務の正常な運営を妨げるための直接行動をすることができます。
争議のやり方でよく知られているのがストライキ。
正しい目的のために、必要な手続きをとって、仕事の時間中に仕事をしない、というやり方です。
労働者が仕事をしてくれなかったら、経営者は困ってしまいます。そんな方法が、権利として認められているのです。
社会問題化させて会社に圧力をかけることも
ほかにも、大衆行動とよばれるやり方があります。
交渉相手の会社やお店の前など行き、問題を多くの人に知ってもらうために、大きな音の出るトランジスターメガホンを使って話しをし、
どんな問題があったのか、会社はどんな対応をしているのかを訴える内容(経営者や関係者の個人攻撃や人格攻撃はダメ!)のチラシ(ビラともいいます)を配ったりします。
また、会社を管轄している行政や取引先に、どんな問題が起きたかを知らせ、解決のために協力をお願いすることもあります。
宣伝のために、インターネットを使うこともあります。これらが、会社に対する圧力になります。
これが、労働者に認められた権利の三つめ、争議権(団体行動権)で、いざというときは争議をするというカードを持っていることが、
会社との対等な話し合いを担保しているのです。
目的や手段が正しければ、組合が争議したことについては、刑事上も民事上も責任を問われることはありません。
注意していただきたいのは、この争議のようなことを、組合としてではなく、個人でやってしまうと、営業妨害などの罪に問われたり、
損害賠償の対象になりますので、絶対に、個人ではやらないでください。 休憩回せないシフト組みするなとか休憩未取得無くせとか喚いてた幹部がうちの総店長になった途端休憩回せないシフト組むわ勤怠修正で誤魔化しまくるわクソすぎ 110か〜...150ぐらいアップしてくれよな〜
4年目だけどなんか前はもうちょい長い期間時給アップしてた気がするんだけど...
あと時給アップの張り紙とかもあった気が うちもだわ
パワハラでFAXしたら誰が出したか周りにバレるもんかね?
できれば辞めたくないから気まずくなったりとかはしたくなくて躊躇してる パワハラの件で労基に相談した方とかいらっしゃいますか だいぶ昔だが、某エリアスレにPが幹部の根も葉もない悪口書いて身元バレしたことがあったなぁ。
あまりにも酷い書き込みだったんで、一悶着あった。
仕方がなかったんで火消しに乗り出して、なんとかおさめてスレをネタスレにして総合スレに書き込むように誘導。
一時期エリアスレが乱立して荒れてて、ある短期間のうちに殆どネタスレになったりして潰れたことがあったんだが、自分を含め少数の人間でやった。
もう昔の話だがね。
ちなみに別に業務でも何でもなく、勤務外の時間にボランティアでやってただけ。
今となっては懐かしい思い出だな。 >>295
店舗から自宅はもちろんダメな、コンビニは離れたところから
まぁ一番良いのは会長宛先にして、
パワハラの事実を送れば良い
会社の対応によっては労基に行きますとか、労基に行って相談中とか入れたら効果抜群やで 今日から魚民で働くけどロッカーとかなさそうだし更衣室がすごく微妙すぎて笑う。裏から入ってすぐ更衣室だから行っていいのか、挨拶してから入るべきか…人いないから採用されたけどあまりシフト入りたいと思えなくなってきた… 自分はそのまま入るときにたまたま人と会ったら挨拶してたけど、会わなかったら着替え終わってからパントリーで挨拶してたよー! 薬を忘れて2時間後に取りに戻ったら「捨てました」って即答はどうなんだろうな。
客の忘れ物は最低3日くらいは保管しておいてくれないか。
安い店で安物を忘れただけだと諦めるけどさぁ…あのさぁ…裏でわいわい騒いでる店員に聞くくらいはして欲しかったな
ていうか客の忘れ物を即日捨ててるんか?捨ててるのかそっかあ… インターバルとか1日の労働時間とか銀次事業部どうするの この系列の居酒屋さんってカシスのリキュール何使ってますか? あーあー、早く潰れてしまえこんな店。
人手不足過ぎ、幹部も馬鹿ばっかり。 最近ランチやめてるとこ多いけどここは結構やってるよな
掃除も全然できてないし無謀じゃねーか >>318
元本社です。
無茶無謀無策はこの会社の伝統なんで…
昔、一部の店でランチをやったんですが、ランチは金にならないといって完全撤退してたんですがねぇ。
主に人件費等経費の問題をクリアできずにです。
ランチやったら係長クラスの幹部死にますね。
某エリアの有名な神社近くの店舗で、怒涛の年末年始48時間営業をやっていたんですが、幹部マジで死にそうになってました。
ランチ回すといったら、ランチ開始→ランチ終わり→仕込み→通常営業→ランチ仕込み→ランチ開始…余裕ないですよね。
この会社って、係長クラスの幹部が足りてないんですよ。
バ幹部とか皆さんおっしゃいますが、人件費で考えると幹部が入ったほうがいいんですね。
ランチをやっていれば幹部も放置はできませんから、入ることになるんですよ。
ランチ担当のエリア長クラス幹部を別に用意できれば問題ないんですが。
このあたり現役を退いて暫く経つんでわかりませんが、モンテにそんなシャレたこと期待できないですよね。
無茶無謀無策…変わってないですねぇw 余談、昔ある日のT本部長
T本部長「(突然)禁煙しましょう」
Y部長「…やりますか」
N係長「…やるんですか」
T本部長「今から禁煙です」
私「がんばってくださーい」
T本部長「タバコはやめたほうがいいんです」
私、おもむろにタバコに火をつけ「うめー!」
T本部長「うー、部長…あんなこと言ってますよ」
Y部長・N係長「禁煙ですよ禁煙」
私「あーやっぱタバコはうまいですねぇw」
…小一時間タバコ談義に花が咲く。
T本部長「ちょっと出てきます」
Y部長・N係長「いってらっしゃい」
Y部長・N係長、タバコに火をつけ「うめー」
T本部長も出先で吸ってたようでw
せめて数日は禁煙しようよT部長w
禁煙中にタバコ談義なんかやってたら禁煙なんてできないしw
以上、ある日のT本部長でした。 せめて数日は禁煙しようよT部長w → せめて数日は禁煙しようよT本部長w 月に決められた時間働かないといけないのがクソだと思う 戸塚の白木屋酷いね。
てかモンテローザ自体ブラックだね。誰も聞いてない見てないならパワハラは容認してそれを通報した方が処罰されるって 魚民のトレーナーが「〜になります」って使わないでねー
日本語としておかしいからさー って言うんだけど
これ、ほんとは一種の謙譲語なんで
日本語としておかしいわけじゃないんだよね実は
刺し盛り安くて、お客さんが頼むでしょ
でも来てみたら実際しょぼい
それを持って行く時に
うちのお店では、これが刺し盛りなんですよーこれなんですよー
って、感じで ごめんなさい感があると
こちらが刺し盛りに なります、、、
となる訳だから
持ってく人が自信持って出せる時は
こちらが刺し盛りでございます!って風になるから
在日企業だから日本語うんぬん言っても
的はずれなんだよね よそのレストランや飲食やってきた人が
和民のトレーニング受けると
トレーナーがエラそうにガナってて
この人らはほんと井の中の蛙だなぁーと思わせるよね
少なからず
あっ、この人経験者かなって、すぐ見抜く嗅覚くらいないとな
どっちかっていうと
店の子のトレーニングよりかは
自分達トレーナー同士の虚勢の見せびらかし大会になっちゃっててさ
Z日会長を頂点に 集団催眠化してる アホヒエラルキーに完全に毒されてるよな まだまだパワハラが横行してるこの会社の上下関係に信頼度は希薄で生産性はかなり低い 部長連中の独特の「手下テシタ」感がたまらんよな!
これもZ日会長のマインドコントロールの賜物なんかな
落とし罠に閉じ込められたドブネズミの群れのように
低い世界の中で、競い合い騙し合い共食いしている感じだよな
あの巨デブ関西弁の料理長はまだ元気に威張り腐ってるのかね?
たぶん京都の老舗料亭の総料理長にでもなったつもりなんかね、、、 なだ万あがりの料理人が料理長に抜擢されたんだが
あれこれやってみたくって
手下にやらすんだが
ウナギが割けなくて
みんなが次々自分の手を切って負傷
挙げ句の果てにウナギを氷水で落命させてから さばいてた
ウナギ屋さんいわく
ウナギは生きたまま さばかないと身がふっくらしないと、、、
料理人って独特のプライドがあるけど
中身がともなってなくて空転している時多いよな
魚民も底辺飲食だけど
本社のトレーナーとかバカ料理人ばっかだもんな
そんで在日会長にぺこぺこで
ビクつきまくりだしな 特命課ってまだあるの?
数年前はたらいてるときに某店舗でかき回された者っす。 贔屓屋で飲み放題歓迎会したけどピッチャーには発泡酒
だった そもそも発泡酒樽仕入れにないのにどうやって出すんだよクソ客
やってるとしたらビールを水で薄めてる可能性くらいだわ 考えられるとしたら、乾杯のピッチャーを作り置きされてて、炭酸で薄められたとか?
ドリンカーはモラルない奴が作ったら店舗によって凄いの出してくるからなw 台風なのに営業してたのうちの地域だとモンテぐらいなんだよな 今年社員になった者です。始末書初めて出したのですが、いくら減給になりますかね。 担当幹部パワハラに抵触しまくりでワロタ
以前の分もまとめてFAXしてやりたい 店長も担当幹部も話通じなくて辞めさせてくれない、こんな会社で代行なんか引き受けるんじゃなかったな ヤ○ザみたいな幹部が一年もダラダラいるんだけど早く異動してくれねーかなー
こいつのせいで人少ない店なのに何人も辞めてるし勘弁してほしい 対抗月間気合入れて売ったのに、昇格なってないんの糞すぎる。結果公表しないのはなぜ? 店長が後半のホールの締めほぼやってなくて出勤したらその後片付けから始まるのダルい 代行も一人で出来んババアが一番偉いかのように振る舞っててウザすぎ バイトのジジイ、使えないのに無駄にプライド高くて困る。
55にもなって、バイトしてるの情けなくないんか 毎日約1/1600でプレミアフラグ抽選
そう考えるといつ来てもおかしくないよな メニュー変わったから久しぶりに行ってみたけど、やっぱり不味い
もう絶対行かねー 魚民、料理酷すぎる
もう潰れるのは時間の問題だな
少なくとも俺はモンテローザグループには二度と行かない 担当幹部がやたら来るんだけどなんなんだ
ただでさえ幹部ってだけでウザいのに 福原が本部長時東東京を壊滅させた戦犯 いまどこにおるん? 年末だね。過労死に気をつけてね
身体が悲鳴をあげてるのに、忙し過ぎて病院に行けないなんて理由にしちゃダメだからね
死んでからじゃ遅いよ さっさと仕事覚えて楽になろうと思ったら1ヶ月ちょいで無理矢理代行にされて、完璧に締めないとキレられっけど人件費人件費うるせーから退勤打ってから働くしかなくてうんざりなんだけど
バイトの女連中は適当にくっちゃべりながらだらだら小分けして終電で帰りやがるし住んでる所電車で3駅なのに終電乗れなくて原チャリだから交通費も出ねーし
さっさとやめてえこんなバイト バイトにまで退勤後勤怠させるのはクソだな
普通に打刻して文句言われるなら労基いくと脅しなよ
その交渉がなければこいつはいけるなと思われてずっとそのままだぞ
幹部に相談は多分あんま意味ない 労基なんかよりも会長FAXした方が店長達にはダメージでかいか
それか苦情報告すればいい 「創価学会」は、フランス、ドイツ、チリ、ベルギー、オーストリア、アメリカ(議会下院)といった国々でセクト指定されています。
(出典: Wikipedia、古川利明『カルトとしての創価学会=池田大作』)
【Neo神隠し】資産家の独居老人たちが次々と消えている!青年後見人制度と学会員・公明党・国交省の繋がりとは?
創価学会の不動産業者が資産家の老女Aさんの財産を乗っ取っているかもしれないという疑惑がある
Aさんは一人っ子なのに甥と称する人物が現れてAさんは老人ホームに入れられる
そしてそのAさんは今は行方不明
https://this.kiji.is/579860164490822753?c=427849843378390113
*公明への選挙協力に社員名簿無断使用訴訟になる
https://yamatoxx00xx.blogspot.com/2019/12/blog-post_24.html そろそろぶっ倒れる人出て来ないかな。年末年始きつい。 会長FAX送りましたがどれくらいで上は動きますか? どんなこと送ったん
取り敢えず幹部に連絡がいって担当幹部からその店舗に事実確認という犯人探しが始まるのが目に見える 朝木明代市議転落死事件
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9C%9D%E6%9C%A8%E6%98%8E%E4%BB%A3%E5%B8%82%E8%AD%B0%E8%BB%A2%E8%90%BD%E6%AD%BB%E4%BA%8B%E4%BB%B6
朝木明代市議転落死事件(あさきあきよしぎてんらくしじけん)とは1995年(平成7年)9月1日22時頃、
東村山市議会議員の朝木明代が西武鉄道東村山駅の駅前のロックケープビル(以下、「本件ビル」という。)から転落死した事件。
警察(東村山警察署)は自殺と断定、事件性はないとされたが、朝木が創価学会の脱会者の救済活動をしていたこと、
議会において創価学会・公明党を追及していたことから創価学会による関与を示唆する動きがあり、
政界、宗教界、マスコミ、遺族等を巻き込んだ一大騒動に発展した。
また、後にマスコミなどが「転落死事件の担当検事、その上司にあたる支部長検事が創価学会員だったことが判明した」と述べている。
(中略)
また、上記の『東村山の闇』の記述をめぐる裁判の判決(2009年7月)で「謀殺の可能性を示す証拠がある」ことの相当性が認められたことで、
最終的に「謀殺説」が確定したともしている。 特集/警察の創価学会汚染 乙骨正生(ジャーナリスト)
http://www.forum21.jp/contents/04-9-1.html
そして創価学会に批判的だった朝木明代東村山市議が西武新宿線東村山駅前の雑居ビルから転落して死亡した「怪死」事件では、
警視庁東村山署は事件発生当初から朝木市議の死を「自殺」と吹聴。事件発生直後にはろくな捜査すらしなかった。
この事件については本誌の今年1月15日号特集記事で詳報しているように、事件後4年を経過して明らかとなった司法解剖の鑑定書に、
法医学上「争った痕」と推定される皮下出血痕が上腕の内側にあったことが記載されていたが、
当初から事件を「自殺」だと強調し続けた東村山署の副署長は、
その後、創価学会が「週刊新潮」の朝木市議の怪死事件に関する記事を名誉毀損だとして提訴した裁判での、
筆者に対する証人尋問の法廷に姿を見せ、創価学会の代理人と親しく談笑する姿が目撃されている。
しかも創価学会を厳しく批判していた朝木市議の怪死事件や、朝木市議の生前に生じた暴行事件などを担当していたのは、
なんと創価学園・創価大学出身のバリバリの創価学会員である信田昌男検事だった。
そして担当検事を指揮する立場にある東京地検八王子支部の支部長もまた、
学会員の大学生を法曹界や官界等に送り込むための特別プロジェクトである創価学会学生部法学委員会の参与で、
創価学会の副会長の妹を妻に迎えているバリバリの学会員である吉村弘検事だったことが分かっている。
すなわち朝木市議の怪死事件は、学会員の検察シフトで捜査されていたのである。 FAXって結局犯人探しになるの?
居づらくなって辞めるのと大差なさそうなんだけど…
自分もパントリーで怒鳴り散らして人格否定してる担当幹部のことFAXしてやりたいけど飛ばせなかったらと思うと二の足踏んでるわ
異動にならないんだったらただ居づらくなるだけだし… そんなもんパソコンで入力して、店舗が密集しているところのコンビニから出すか、家や店舗から離れたコンビニから出せば問題なし 常に社員が足りないんだから代行にツケが回るわな
さっさと次の仕事探した方が色々楽やで 禁煙になってもお前らキッチンでタバコ吸いまくるだろ 会長ファックスってどうやってやるんですか?
注意する事ありますか? 店からやるなよ
やるなら遠いとか他担当とかの近くのコンビニとかからやるんだぞ
まず特定からはいるから Twitterてモンテローザで検索したらバイトがツイートしたのが1000rtとかいっててこのバイト大丈夫かと心配するわ
99セールとか良くこの時期にやるよなーアホだろ そんなの当たり前だろ?
震災停電も関係ないモンテローザさんだぞ
ピンチをチャンスに変える会社だ 朝五時〜夜八時まで、お酒の提供は夜七時迄・・・流石に閉めるよな >>398
3.11の時の自粛モードの中、販促してたら通行人に死ぬ程白い目で見られたわ
フリーター全開の都内の貯金なしたちはやばいな 就職応募しようかと少し思ってたけど、ここ見て良かったww
やめとくわww >>404
せめて一回バイトしてみろよ
いきなり社員はマジで死ねる 手当も賞与もないに等しいんだからバイトから始めた方が良いよ
社員なったら親睦会費だけでも年間数万は払わされるし手癖の悪いにレジ金凹まされるなんて事も過去にあったしね
ここで社員なるなら、使えるバイトを数人育てとくと異動時に召喚し易い >>406
>>405
どんだけヤバい職場なのよ
みんな奴隷扱いなんだね
ゼンショーよりはマシかと思って少し期待したんだが 売上ないと埋めさせられたりするよ
パワハラセクハラは当たり前
幹部も頭おかしいのばかりだしな
怒鳴り声で客席静まり返った時は笑ったがw 刺青入れた店長なんかゴロゴロ居るし小指の無え幹部も見た事あるわ 今日魚民の前を通ったら営業時間変更して、ランチとかやっててウケた。 関西弁の本部長ってなんて人
ずっと電話で怒鳴ってる
見てて腹立つ 都内のアルバイターです。
会長は呑気に店舗へ来店して、14時ごろに販促が出てなくて幹部店長降格、始末書提出。
バイトを12時前出勤させに販促出せとのこと。休業店舗のアルバイトにはヘルプに行かせる始末。
休業店舗には補償が出るのかと本社へ問い合わせたところ、コロナウイルス対策での休業としていない為補償は出せないとのこと。
こんな状況で電車でヘルプに行かねば稼げない。 髪色で出勤停止していることをシフト全削りでこっちから言ってやっと報告するゴミ社員ども見てるー??? こないだ代行してたらこのご時世で売り上げないからってアルバイトなのに2000円分無理やり埋めさせられました。
ありえないと思うのですが >>418
違法行為になるんで、会長FAXか労基署に相談してみるとか。 何か情報ほしいな
売上どうなん関東は最近2万でそこそこ売れたなってレベルやぞ 何か情報交換しようぜ
売上どんなもんよ関東は最近2万でそこそこ売れたなってレベルやぞ うちもそんなもんだよ
バイトだからほぼ店にいないけどね ランチよりもテイクアウトたのんでくれ
ランチはご飯おかわり無料だから好きなだけ食えるぞ
うまいとはいってないからな コロコロ営業時間変えられても困るんだけど
丸々シフト無くなったし なんつーかさ自粛のストレスもあるのか知らんがどうでもいい苦情いれんなよなー それとTwitterとかで良く写真のっけられるようになったけどもうちょっと見た目良くマニュアル通りに作って盛れよ 昔みたいに残業つけ放題、パワハラセクハラ何でもありみたいな時代のバカが上でのさばってるから、この会社は本当に駄目。 >>437
本当の昔のモンテなら、残業つけ放題じゃないよ。
サー残地獄だよ。
どんな状態だったかは
https://www.jcp.or.jp/risutora/html/gaman_3.html
参照のこと。
2000年以前の話だけどね。
当時本社にいたんでね、色々あったよ。 ついに年間売上1000億切ったのか。社員数は増えてるけど。
一昔前は1538億(いこうさあやろう)目指すとか、1600億目指すとか言ってたのになぁ 念願の株式店頭公開もできないし、売上は下がるしではなぁ。 ずっと疑問なんだけどバイトから社員になる奴って相当後が無いの?
あの勤務体系見ててすごいなと思う店によるのかもしれないが 代行が社員になるならまぁやる事ほぼかわらんしな
他と違ってサボれる時間もあるしで他と比べてクソ楽な仕事で30万貰えるんだぞ 20年前、今はなき白木屋 川口東口駅前店という店があった
かつて、当時19歳だった引きこもりの俺は親や親戚や周りから「働け!!」って言われそこの店に無理やりバイトとして強制労働させられた
調理に配属されたが、そこはまさに、この世の生き地獄だった
そこにはクソ店長こと戸張昌洋という奴がいた そいつは人をいじめたり、パワハラ気質な奴で職場環境がものすごい悪かった
俺をいじめた奴はそのクソ店長だけでなく、バイトの先輩で張替と保澤という2人が俺のことをいじめた
もう、「こんな所辞めてやる!!」と思い、バックレてやった
2020年、現在、この3人は40過ぎてる。
で、俺は39歳で名前はKi○○○a 連続投稿
俺はKim○r○
モンテローザは
もうヤクザのやってる会社で
コロナで潰れてしまえ 代行から社員なら社員になるメリットはあるのかもね。埋め合わせが必要になってくるけど 地方の社員だけど、正直楽。
会長なんてくる気配もないし、本部長、部長クラスも来ない。担当幹部も2週に一回でしか見回りこないから始末書や減給降格も無し。
都市部の社員は死にそうになってるから本当に可哀想。
実際下の役職の社員なんて、こんなに給料減ったら生活出来ないやろ。 モンテは潰れるなんて10年以上前から言われてる風物詩だよ
売上1000億に下がったとはいえ、競合他社はそれ以上に打撃受けてるからね
他社のコピー業態作れば良いし、他所に比べれば悔しいが盤石なんだよね いま会長は降格始末書ださせて人件費削減をしているんだろう。
ここ最近始末書やら降格の話がおおい 今月に決まった事を、先月、先々月と遡って減給にするのクソすぎないか。
後出しジャンケンやんけ。 熱海クラスターならなかったん?
バイトとか絶対感染してるだろ 使えない社員早くいなくなんねーかな
こういう奴に限って長居するんだよな 最近モンテのバイト出戻ったんだけど平日1:1の後半1とかで戦慄した。今はどこもこんなもん?思いがけず忙しくなった時とか死にそうになる それ前半ホールキッチン一人ずつ後半ワンオペってこと?怖いねそれは
うちは平日はいいけど週末最初2人、3人目20時くらいからみたいなシフトなんだけど大抵ピーク帯がその前に来てるから2人で死んでるよ。何で早くに3人で組まないのかが分からない >>458
そう。さすがに後半1するのは代行か店長くらいで自分はやらないけど前半ぴったりに帰れたことなくて不満。ホールとキッチン一人ずつだと休憩もまともに取れない(のに休憩は押す)どころかトイレも行けなくてキツい。週末はうちも3で組んでてそんな感じだなあ… ペイペイとかの支払い滅多に来ないから全然覚えられん… 東ほくの店舗なんだけど
今売上1万が普通なんだけど
これ潰れるよね うちもそんな感じ〜週末やっと10万行くかな?くらいにはなってきた
つぶれるのも時間の問題だしその内大量閉店あるんじゃ? 休憩って回せてる?平日は大丈夫だけど週末休憩押すだけの日があってしんどい クリップラインのおすすめもつ鍋のナレーションの女シコくね?wwwww 幹部は本当に頭おかしいのしかいません。
部長クラスは係長とかの下っ端幹部連れてパチンコ行って金だけ出させたりとかしょっちゅうです。 求人票に正社員週2休み
アルバイト募集って書いてあったから
応募して
「週何日希望」
「4から5日を希望で」
「週6日は」
それで断った
何故アルバイトで週6日何だよ バイトからしたら幹部とかどうでもいいのにぺこぺこしないと無駄にキレられるの腹立つ幹部さえこなきゃ平和 担当幹部は頭おかしい奴だけど他の幹部には適当に愛想よくしてれば特に害無いな >>471
うちのブロックの幹部店に来たらすべてにキレ散らかして帰る 怒鳴るしか能がないからモンテでしか働けないんだな…可哀想な奴だ…と思うことにしてる
実際あの性格では全てのものにストレス溜めてさぞかし生きづらかろう モンテの持ちビルには全部同じ名前がついている。
会長の娘の名前。
本社ビルは賃貸物件なので違う。
息子もいるんだが、本社のツタヤにバイトで使われてて遅刻の常習犯だった。
KTYMさん胃が痛かっただろうなぁ。
息子はある時から本社12階に移動になった。
会長の妹が年末本社ヘルプで今はなき歌舞伎町総本店に行った時は、電話の前から離れず、超高給取りの電話番と呼ばれていた。
会長の義理の弟は…言わんとこ。 うちのゴミ幹部の怒鳴り声で店の悪評立ってるらしくてワロタ…
ほんと○んだらいいのに 今バイト応募の電話したんだけど高圧的で腹立つんだけど
モンテ地雷ってわかってるけど今のご時世雇ってくれるとこここくらいしかないだろうしね
お金稼ぐって大変だね 人数削りまくって休憩回らんよ
休入り押すだけなんだが 大体2/2/2で回してるんだけど
社員以外と被る時はお互い意地でも回してる。
やっぱり休憩1時間取れる取れないって言うのは大きい ど田舎県の山内農場のオープニングで相場より良い求人出てたから応募しようかと思うんだけど都心部みたいにキツいのかな?
少人数オペとか幹部ウザいとかあったらだるい
東北とか中四国とかで働いてる人いたら教えて欲しい 北関東と言うど田舎からだが正直休憩なし羨ましいわ、こちら客いなくて6時間以下でも無理やり休憩や休憩時間を2時間にされるとかで稼げない。
店長がラインで売上最下位嘆いたり個人的には潰してしまった方がいいとか言ってきてとうとう店長一人で回すからシフト入れる時間少なるとか言い出したわ。
流石にこんなに稼げないならバイト変えるしかないから今年いっぱいで辞めるつもり。 少人数どころかシフト入れないとこまであるのか…
オープン当初はよくても数ヶ月経ったらめんどくさくなりそうだなあ 休憩入らされて早上がりが一番最悪だわ
二時間分の給料w 監査室って昔は無かったなぁ。
ビルメンテのオッちゃんがいたのは由維ビル地下だっけ?? 昔々のコト…モンテのエリアスレが乱立して荒れてた時期があった。
そんな時だったんで、バイトが幹部の陰湿な悪口を書き込んで身元バレなんてコトもあった。
大変だったよ。
そこで本社某部署の人間が立ち上がり、火消しを始めた。
ついでに乱立していたスレを片っ端からネタスレにしていき、本スレにまとめあげた。
その社員はもういない。
工作員としてシステム課の某人物が名指しされてたが、トンだ見当違い。
実際は意外すぎる部署の人間だった。
もちろん今でもある部署。
ドコかは想像にお任せする。 20年前の白木屋川口東口駅前店にいた
クソ店長 戸張昌洋 死にますように
俺はそこにいたバイトで半年で
バックれてやった 今は入れてないのに年末年始だけ入るも思うなよ?今削られてんだから年末年始は入らないからな? ダブルワーク民だが明らかに年下な店長が陰キャラすぎて困ってる 1 ウエスタンラリアット(東京都) [IN] 2020/11/24(火) 15:12:55.93 ID:qY5vUQvc0● BE:878898748-PLT(16000)
1200円の「まるごと牛タン一枚焼弁当」という商品をUberEatsで経由で注文した人がとんだ災難に見舞われたとして話題になっている。
この人は「千年の宴」という居酒屋チェーン店で、1200円というそこそこ高い「まるごと牛タン一枚焼弁当」を注文。
写真を見ると牛タンたドカっと乗ったおいしそうなお弁当。
これなら1200円も納得出来そう。購入した方も届くのを楽しみにしていたに違いない。
しかし実際に届いたのは写真とは全く異なるスカスカお弁当。ご飯の上にパラパラと乗っている牛タンとも思えないようなペラペラなお肉。
牛タンというよりもジャーキーに近い肉。
数えただけで肉が6枚しか入っていない。これで1200円は如何なものか?
この写真をツイートしたところたちまち拡散し、「いや、なんも入ってないw」、「これ食べかけですか?」、
「残飯じゃないですか」というリプライが投稿されている。
投稿者も「牛タン頼んだら薄いビーフジャーキーきたわ」、「500円のクーポン貰った」としているがクーポンではなく
完全に返金対応でないと納得いかないだろう。
配達員が食べたという疑惑もあるが、そもそも肉がジャーキーに変わっている時点で店側の問題だと思われる。
https://gogotsu.com/archives/60684
理想
https://gogotsu.com/wp-content/uploads/2020/11/gyutan_01.jpg
実際に届いたもの
https://gogotsu.com/wp-content/uploads/2020/11/gyutan_01.jpg 自店で入れないからヘルプ入れてもらってもそれもキャンセル多くてやってらんねー あーこれ牛タン縦スライスやろ
牛タン違い、こんなのを平気で出しちゃうバカ副店長とかバカバイトとかが
ゴロゴロいるんな、この会社
今の状況ならこんなゴミみたいな奴ら一掃出来るだろ
やれや うちの店いきなり牛タン弁当の、注文増え出したんだが バイト初日から放置された
シフトリーダーに分からない事聞くと面倒くさそうな対応
飲食店でのバイトはした事がありハンディーの使い方は分かるけど店によって機種が違うから悪戦苦闘してたら練習モードにしてくれた
それはいいけど練習モードだからお客さんから注文もらっても使えない
代わりに打って欲しいと言ったらため息
ここまでは想定の範囲内
キッチンにゴキブリ
1匹所の話じゃない
シフトリーダーは「ゴキブリいるんだよー笑」で終わり
幹部の人いたけど笑いながら人をdisってくるクズ
初日だから分からない事聞いてんのに「なんで分からないんだよ(小声)」と言われる始末
クレカ無理やり作らされて最悪
「カード来たら捨てればいいから」じゃねーよ
帰る時間も教えてくれないから上がる時に声かけたらダルそうな対応だったし
いろいろ常識外れ過ぎたから初日で辞めた ほんとここまでだとは思わなかった
他の飲食店でゴキブリ見た事なくて衝撃的だったんだけど、カード作れって言われたのはイラついた
シフトリーダーは役職ついてるからスマホの持ち込みOKって言われたけど、ただ無駄に電話してるだけだったしね
プライベートのLINEとかしてたし厨房行って普通にスマホいじってたと思う
ドリンクも素手で氷入れてたしいろいろないわーってなった
6時間よく耐えなたな… >>508
カードのノルマは本社社員にもあったりする。
お客さん関係ないから、親族・知人頼らないといけない。
そういう会社なんだよね。 >>509
ノルマあるのは分かるけど強制は良くないと思う
解約するのもめんどくさいしほんと要らない ついにワンオペやりだしてシフト全フリーで出して週1でしか入れて貰えんようになったわ
年末もこんなんだろうし終わってる >>511
北関東からだがこっちも先月からそれだわ
しかもラストまで入ってても早上がり。
幹部はこういう店長を真っ先にクビにしてほしいわ まじかよヘルプきてくれよ
売上300万で3/2で組んで人件費でると思うけどなぁ
そんな売上ないんか 地方の田舎で客0の日が出るようになってこうなった
つか事業部制無くしてくれんかな
ヘルプ回りも出来ん 近所でオープニングの募集かかってたけど応募しなくて良かったと思う心底 忘年会シーズンだけど今年はだめだね。
今後は居酒屋って事業形態そのものが存続できるかどうか >>516
和民は焼肉屋になっちゃうしなぁ。
ワクチンが潤沢に流通すれば、あるいは… 年明けから結構閉めるんかね
地方の店舗は開けててもどうにもならんところ多いじゃないの
うちもだけどさ モンテローザの酒って9割以上チョントリーじゃん、怪しくて自分では絶対に白木屋・笑笑なんて行かないわ 9割は盛すぎだろ
サントリーていったら角ハイとかも入るぞ
モンテはビールはキリンだから安心して来いよ 糞幹部が勤怠付けるせいで削られたんだけど売上死んでる店でばっかじゃねーの
嫌がらせかよ 売上死んでるからだろ
幹部の人件費は店舗には落ちないんだから人員として使えば一人分浮かせられる お通しなんて廃棄寸前の物で作ってるって言われた
生物系なら新鮮なんだろうけど煮込んでる系はヤバいんだろうな 自店もシフト入れん入ってたヘルプもキャンセル
終わったな デリバリー頼んだら写真と全然違うだろが!舐めとるわ >>529
俺以上にひどいw デリバリーサイトに問い合わせしたら返金してもらえたよ。対応良かったけど、これはひどいな。 焼き鳥なんて時間なけりゃフライヤーで揚げてバーナーで炙るからな >>531
焼き置きしとけよそんなもんも読めないのかよ こんな状況になっても、何故メニュー数を減らして
少しでもロスを減らす方向にシフト出来ないんだ
馬鹿しかいねーな 結局同族経営だから意見できる人間が居らんからな。大神がダメ出ししたらダメっちゅう事。 「魚民」「白木屋」運営のモンテローザ、都内の61店を閉店へ…時短で採算取れず
「魚民」や「白木屋」などを運営する居酒屋チェーンのモンテローザは15日、東京都内にある337店のうち、2割弱にあたる61店の閉店を決めたと発表した。
政府が緊急事態宣言を発令したことを受け、時短営業では採算が取れないと判断した。東京都が大手飲食店の支援を行わない考えを示しており、アルバイトを含む約2万人の雇用の維持が難しくなることも理由に挙げている。
モンテローザは「賃料負担を圧縮し、少しでも身軽になって厳しい局面を乗り越えるため、苦渋の決断にいたった」としている。 取り皿にゾウキン(と同じ物)乗っけとけって言われたんだがww
新品だとしてもコレは無いわwwwwww
毎日替えるべきものだろコレ >>542
会長御指示やぞ?おまえ不敬罪な?^ー^ >>545
テーブルにセットしてある
基本的にお皿汚い 都内61店舗閉店は案の定だけど地方の不採算店舗も順次潰すのかな? 仝 i.imgur.com/Mys4u7p.png
i.imgur.com/OaXHhtq.jpg
i.imgur.com/vZCARjY.png このご時世に売上1万いかなかったら埋めろって言われて無視した人が社員の底辺まで降格させられてる。
もう世知辛いとかじゃないわw うち19時までに1万って言われてるよ
みんなキレてる
地方の店舗でトータルで行けば御の字の数字を2時間でw
キ○ガイ 学生の頃色んなバイト経験し今もダブルワークで夜だけバイトしてる身から言うとモンテ社員は幹部だけじゃなくヒラも何年もバイトしてるバイトリーダーみたいなのも人としておかしいのばっか。
コミュ障なのか知らんが基本何も喋らず喋ったと思ったらボソボソで声小っちゃ!な使えない白豚陰キャのデブが影で悪口言ってるとか笑えたわ。
だからモンテヒラ社員なんだよ。
社会で使えないのはお前だよ白豚陰キャ、お前はこの地下がお似合いだわ。 結構な数休業するみたいだけどまたそこから大量閉店すんのかね ヤクザチンピラモンテローザ、ここの関連企業と知ったら絶対行かんわ 休憩元よりとってなんかないけど人員2強制でお客さん来るまで販促立ってろっていつ休憩いれるんだよ
ジャスト出退勤強制して残業つけるなもそうだけとれるようなシフト作らせねーなら休憩1時間制度廃止か残業にまわさないにしろ勤務時間にいれろ
ご時世とか関係ねーから 関東で大体1日売上3万だけど地方とか時短してない所は売上どんなもん? 最近21時以降ワンオペ指示出たんだけど、調理場にいたら来店音どころか呼び出し音も聞こえないから、21時以降調理場で作業できなくて困ってる。
閉店時間来たら退勤きって、そこから調理場の締めはじめるんだけどどうすりゃいいんだ。
そもそもワンオペ営業に無理がある気がする。地方店舗の甘え? 来店音に関してはセンサー付きチャイム使ってるなら
受信機の置き場所を変えれば
締めに関しては自分なら21時までにほぼ締め作業終わらせちゃうかな
っていうか、なんでそこまで奴隷働きしちゃうの? 店が2フロアとか状況によるだろうけどセンサーの受信端末をギリギリまで広げるとか持って歩くとかでなんとかならんの?
そも退勤切ってから働くとかブラックかよ 全く同じような書き込みしてしまったわ
つよくいきろよ 自分も地方の店舗だけどそこまでして営業する意味あるのかなぁって思うときあるよ モンテウイルスに侵されていくと終いにはソレが分からなくなってしまうってこと
せめてその金をお客さんの目に見える形、例えば各テーブルに仕切りのアクリル板とかビニールシート等を設置してくとかしてけば良かったのにね うち休業してるけど近々閉店するんだろうなぁって感じがひしひしと 補償うめーだろーなーついに時間給になっちまったし時間数消化とかあほくさ
休ませろや 一律30万 遅刻一回3万円天引きです
嫌なら訴えてみろ
家ぶっ壊しても回収するからな
とモンテが申しております
はい反社です 一律三十万は仕方ない、かもしれないけど遅刻一回3万天引きは凄いな 21時閉店で納品来るの23時過ぎとかいうとこ他にある?流石に今の時期の売り上げで押したら言われるし代行の時どうしようもないんだけど バイトなんだから気にするなよ
しかも今回は会社が悪いし前回は納品の時間まで喜んで時間風消化の為つけてたんだぞ
何か言われるんだったら会長FAXするぞといえば丸く収まる コロナ後に何店舗残ってるやら
うちは無くなってるだろうなぁ モンテは滅びぬ!何度でも蘇るさ!モンテの力こそ人類の夢だからだ! 協力金出るか分からんけど出ないなら通常営業にしてよくね
モンテなのに何で律儀に従ってんだ 23時までの分が休業補償出るから、早く退勤を切らされるんだけど、本当に出るのかな? バイトだったら提出合計時間-実勤務時間で合計時間が残った分が有給単価で支給
社員だったら勤怠つける意味がないから代行出勤させてすぐ切れ
社員はどんなに勤務時間低かろうが基本給満額支給される
バイトは切るより働いたほうが一応+だろうけど極論出勤しなくても店長次第でどうにもなってしまう。 有給単価って人による?
それか、22時までの時給が1000円なら600円って事かな?
16時出勤で21時に退勤して23時まで働いたら
実際に入る給料は
1000×5=5000
600×2=1200
合わせて6200円ってことなのだろうか? 既に3月分は店長が提出してるからそれ次第としか言えないわ
有給単価も人それぞれ
店長が16-1で提出してたら実勤務5h+補償4h
仮に単価が600だとしたら5000+2400=7400
もし出勤してなかったら補償9h5400
出勤する意味あんまりないからバイトには出勤してもらわないと困るから口外しちゃいけないぞ
あんまりここでこういう事書いてると本社チェックしてるだろうし怖いわ なるほどね。
もしも17-21ってシフトで組まれてるんだけど、それなら保証が出ないわけね。
一応17-23って聞いてるから、それを信じるよ。 シフト削りまくった結果みんな掛け持ち始めて人足りないって騒いでんの面白すぎ
都合いいときだけ使いたいって虫が良すぎるよ まあこんな状態じゃほか探すわな
シフト希望教えてと言われても暇なとき週1コースどころか月数回レベルになってんじゃね?
新規募集しても飲食店、特に居酒屋を始めとした深夜帯の店は選択肢にすら入らんだろ
特にモンテローザは世間じゃ陰キャの社員くんが何も教えずバイトを使えないとか陰口叩いてると既に有名だからな >>592
その陰キャの社員くんをろくに指導も出来ないバカ幹部ばっかやしね
そして陰キャの社員が悪いとバカ幹部が言ってるだけの地獄のループ... コロナで売上下がってバイトは削られる、店長も残業少なくてかわいそう。以前よりかなりまともな仕事環境なってる。でも本社はそんなの関係なしなのかな。M部長は相変わらず女性スタッフ日替わりで家に呼んでストレス発散、まさに猿。メニュー開発?は頭悪すぎてパクりと削減だらけ。ここも猿。こんなやつらが仕切ってる限り会社としてはこれ以上成長しないんだろね。 新型コロナの緊急事態宣言下に於ける対応について、NHKニュースで大手競合他社がコメントを出してる中、モンテだけ出してないね 突かれたら何が噴出するか分らんからコメントなんか出せんやろ マジレスすると未上場のところに聞くのはめんどくさい 酒類提供停止で営業してるのほんとに意味わからない
それで最低1万売らなきゃ電話でお咎め。。。 うちみたいな地方の赤字店舗どんどん潰してくれ
こんな状態で一万とか この状況で雇ってもらえるだけマシやろ?文句あるならとっとと辞めろやっ! しかしまぁいつまでこんなワンオペ営業続ければいいのやら、暇慣れし過ぎて売り上げ戻っても売り切れる自信ないわ。 バイトはみんな掛け持ちで売上戻っても人手に困るっていうな… モンテローザってこんなもんだよね
宇都宮市(栃木県) Part100
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/kanto/1616793313/
888 名無しさん sage 2021/05/18(火) 13:32:14.25 ID:HUh2NmDG
>>659
大通り側の笑笑行ってみるといい。
地下だから換気出来ないのにアクリル版もなし
3月までいたブスメガネ女店員は客がいるのに掃除始める
デブでいかにも陰キャな白豚くんはぼっそぼっそ言ってて何言ってるかわからないしガチで臭いがきつい
どっちも普通に不愉快な上に奥の厨房っぽいところでめっちゃ大声で話してる多分料理してる時とかにも話してる
しかもたいていが人の悪口
920 名無しさん sage 2021/05/20(木) 23:31:27.28 ID:dYFhkCU4
>>888
それホントに笑笑?
笑笑近くの家系ラーメン屋に同じようなイラつくブスメガネおるわ
前々から不愉快だったけど今日なんて店内スカスカなのに座ったあとにわざわざ奥いけと言ったり空きまくってるのに真横に案内して蜜にさせたり食べてる目の前でレンゲ片付けたり食券を奥の人に渡してて目の前に腕が出てきてイライラしたわ
ああ言うムカつくやつの顔つきってホント同じだよな、顔じゃわからないって考えより性格は顔に出るのほうが正解なのがよく分かる
あのバイトがいる間は行かんとこと心に決めたわ。木曜休みだし。 数年前まで働いてたけど今結構酷いのな
トコロって課長まだいるんかな? ずーっと独り言言ってる店長がいるんだが、魚民ってこういう人材多いの?
飲食4店舗位ぐらい経験してるけれど初めてだから怖い。 そもそもモンテに残ってるやつが
イカれたやつしかおらんがな。
まともなやつほど、すぐに辞めるんやで。 女の幹部、店長とかコマンドが突撃か玉砕ばかりの糞が多いよ。 赤字242億、利益余剰金が168億のマイナスってこの会社やばいな。純資産もマイナス100億。
社長か銀行が100億補填してるのか。支給される予定の補助金もあるだろうけど。 幹部も社員もバイトもおかしなのしか残ってない。
まともな人達は去年ぐらいからサッサと辞めてる!
結構限界と聞いてるから、そろそろヤバイでしょ 昔から限界だって話はあったよね。
まだあるってことは大丈夫なんじゃないかな。 社員がアルバイトへのセクハラパワハラ暴力当たり前、アルバイトが通しで働いてるにもかかわらず店長は携帯やタバコ当たり前、客の目の前で怒鳴られ悪口も、どこの店舗もセクハラパワハラ暴力で飛ばされてきた人ばかり、幹部もセクハラパワハラ暴力してきた人達ばかり飛ばされてもどうせ店舗で一番上だから治らないしそんな人達辞めさせないモンテローザはクソ モンテは滅びぬ!何度でも蘇るさ!モンテの力こそ人類の夢だからだ! バイトしてるけど光熱費が前年度より上がってると罰金とか聞いたけどマジ? 静岡の三輪とかいう係長うざすぎ
ふつう客の目の前でバイトに怒鳴るかよ クレーム入ったらバイトでも始末書+減給ってほんと? >>622
> クレーム入ったらバイトでも始末書+減給ってほんと?
自分がバイトで入った会社みんなそうだったが >>623
いやねーよ
結構いろんなバイトコンビニガソスタピザデリetcやったけどクレームなんていちゃもんレベルのやつがたくさんあるのにいちいち減給してたらバイトなんかしてられねーわ めっちゃ懐かしくてレスします。
20年くらい前に九州エリア社員で、出世出来ず副店止まりだった俺。それから転職して畑違いの企業で部長まで出世した。門手では負け組だったけど、今、経営者になった俺は勝ち組でok?
当時はヤンキー上がりとか、嘘つき、暴力的な人、人に横柄な態度とれるような方たちが出世してたイメージあるなぁ。あくまで個人の感想で、良い幹部もいたけど。
出世できない店舗責任者は、人間的にいい人が多かった。あとは、社会の右も左もわからない若い人か、馬鹿か、どちらかだった印象。
退職してるだろうけど、当時、仲良かった社員の方は元気にしてるかなぁ?なぜか、年の近かったアルバイトの方数名とは、今だにたま〜に連絡とってる。そういえば私が退職した後、アルバイトから社員になった部下の男の子が、出世して東京に行ったと聞いた。昔の話だけど案外覚えてる。
ちなみに学べた事は、あまりというか、ほぼないw 息子が社長やってる子会社の人材バンクからわざわざアルバイトを派遣してる仕組みにして割増人件費から金をストックしてるって本当?
来るXデーに備えて社員が取引先に天下りし始めてるっていうのは? お前も部下に降格や減給して来ただろ?
散々美味しい思いして金貰ってたくせして、
コロナで給料が大幅に減ったからと、何十年と居座り続けた会社を訴えるなんて何様だ?
平◯よ…北海道に飛ばされて嫌なのは分かるが、お前の悪事もモンテローザ側からしたら、逆に訴えられるレベルなのを理解しろw
本社に晒してやろうか?
会社もボランティアじゃないからな?
客選んで来店断ってたり、トイレや店内汚かったら処分されるのは当たり前なんだよw 629とか死ぬほど馬鹿みたいな書き込みやで
こんなこと書くのはあいつしかいないやろなぁ 社員をコケにした結果やなwww潰れるのは時間の問題、和民の社長はブラックだが有能、ここの社長は無能だから幹部も無能、今だにパワハラ、無償残業、年末の不味い御節の強制購入etc
潰れて今までの行いを懺悔しなさい >>622
社長はボーナス無し
社長が店舗回ってボーナス削減活動してんだから笑える 社長の店舗回りは昔からあるなぁ
特に新店の出現率が高い
そういや昔、都内で家建てた幹部が九州に配置転換
社長に「家建てたばかりなんですが…」というも
社長は「そんな話は聞いていません」と一蹴
九州から時々帰ってきてるって話があったなぁ
年末ヘルプで辛くなると逃げ出して部長クラスの幹部と遊んでた思い出
はい、元本社です 8月半ばに営業再開して、それまでの休業補償は入った日は有給換算だよね?
時間調整しなきゃだめっぽいんだけど、休業補償保証分は何時間でカウントするんだろうか… ヘルプ自分は結構好きなんだけど自店人いなさすぎてもう行くことないだろうな うちも何年働いてんの?っていうベテランバイトがうざくて新人がすぐ辞めるし自分ももう辞めたい 人いなすぎて客断りまくってる
これで売上上げろとか無理w 他業態からのヘルプ2人だけで営業
当然話しにならないから、全く残業の
付けられない店長が隠れ出勤してたら
監査がやってきて処分
ホントに頭おかしいよ、この会社 店長が我慢するからつけあがる。
時間数ぶっ飛ばして、上も道連れにしないと理解出来ない 担当幹部が「人手不足?自分らでなんとかしろ」とキレて話にならん
こんな状態で売上確保しろとかよう言えるわ 会長ファックスの番号教えて欲しいです。モンテ従業員ですが店に行くことができません。 客足戻ったから即売上戻せると思ってる馬鹿しかおらんのかこの会社は
人手足りず店も回らずの状態で本社クレーム続出していいならバンバン客入れてやるよwww なんでシフトの時間コロコロ変えるの?
人を都合よく使いたいのがミエミエで辞めたいわ
【画像】魚民、もつ鍋の中に………wwwwwwwwwwww [118128113]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1637033174/
4 閃光妖術(ジパング) [US] sage ▼ New! 2021/11/16(火) 12:27:14.53 ID:ZtcpNABp0 [1回目]
コバエかな
6 トラースキック(茸) [ニダ] ▼ New! 2021/11/16(火) 12:27:43.38 ID:Q+T20CbF0 [1回目]
1000匹もおらんだろ
せいぜい30匹ぐらい
コバエかね?
やっとここのバイト辞めれたわ
モンテ系列なんて肥溜めみたいなやつしか残ってないから早く辞める方がいいぞ
魚民虫混入騒動の自称目撃者さん、被害者を無銭飲食のクレーマーだと中傷→魚民関係者とバレて逃亡 [844481327]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1637216460/
滝沢ガレソ
@takigare3
【※閲覧注意】モンテローザが展開する居酒屋「魚民」赤羽東口駅前店にて、モツ鍋に大量の虫が混入する事件発生し炎上
↓
Googleクチコミで店名が「虫民」に変えられ低評価爆撃
↓
魚民をかばう"自称目撃者"が出現
↓
魚民関係者であることが過去ツイからバレてアカウント削除し逃亡(今ここ)
モンテローザフーズn写真って話聞く限り相当クズそうだな >>653
赤羽に降臨なんかするより先にHPに謝罪文でも掲載する方が先だと思うがねぇ
https://www.monteroza.co.jp/brand/tami/
未だに何もなし >>658
謝るのは嫌なんじゃない?
赤羽店には叱りに行くんだろうし 人手戻せてないこの状況下でコロナ前と売上対抗戦始めるキ○ガイどうにかしろよ 株価みて相対評価すら出来ないのか
バカは良いよな
鳥貴族みろよ モンテローザは嘘ばっかりパワハラや公休なのにタダ働きされ、休憩を押してるのに休憩しながら働かせられその上、休憩を取ろうとすると幹部に怒られる理由が分かりません。 社員だかバイトだか知らないけど泥舟なんだからこんな会社早く辞めたほうがいいよ 労基いってきます。でよくね?
今時の会社でそんな露骨な対応する上司も珍しいな、
大抵の場合は自分がリスク背負わないように無言の圧力かけるだけだぞ、
ボイスレコーダーでもなんでも持って証拠として残しておけ 遅刻したら減給3万5万キャバクラシステムまだやってんの?
ヤクザが経営してるんだから驚かないけども 会社としてはバイトの時給に関しては別にブラックではなかったけど意識高い系のベテランバイト()複数が人件費削減どうこうでサビ残するから同じシフトだと同調圧力凄かったな
今回のSNSの呟きもそうだけどこういう人間がたくさんいるならなんだかんだ潰れないだろうよ キャパオーバーなレベルで客入れさせて案の定請求とキャンセルの嵐
人員状況分かってるのか糞モンテ >>662
店頭公開してたっけ??モンテって
自分がいた頃から株式上場が悲願だったが、未だ達成できてない気がするんだが
ちなみに社員番号3桁 隣接してるとこはいっそ片方休業して人員寄せればいいのにな
両方とも人いなくて客断りまくってるの馬鹿だろ 売上より人手不足なんとかする方法考えてくれませんかねぇ
社員もバイトもどんどん辞めてってるよ会長さん そりゃ辞めるよ
残ってるやつなんて変なやつとか性格悪くて人に責任押し付けるやつしか残ってないもん
まともなやつほど辞めるわ バイトの人はいい人ばっかで楽しいけどじじいがめっちゃセクハラしてくるからしんどい >>674
いいなーうちのエリアはパンクしようがなんだろうが満卓まで客入れるわ。席がない以外の理由で断ったら幹部と意識高い系バイトにキレられる 明日から本部長に代わるって店長から業務連絡きたけど意味わからん
急すぎてきついんだけど… 売上対抗案の定コロナ前売れてた店舗ほど不利な結果でワロタ 社員店長不在店舗の代行です。
今月も労働時間・残業時間超えそうで、
幹部から、調整して!と言われる。
使える時間ないのに、
早く出勤しないと仕込み間に合わない。
時間ないから締めるだけであがる。
休憩も働く。サービス残業当たり前。
早く社員をよこせ。何ヶ月前から言ってるよ。
今月はもう普通に勤怠つけて、超過してもいいよね? 社員ならまだしもバイトがそこまですることじゃないよ
時間超過までいくぐらいなんだから優秀なバイトだったのが不運だな
担当内で代行回す、出来る奴引っ張ってきて休ませる、早番や締めだけ幹部や代行引っ張ってくるなんとでも出来そうだけど人がいないで逃げてんでしょ指示だけ幹部
担当幹部が駄目ならもっと上に相談するといいよ
社員でも無いのに自身の時間を会社にあげないほうがいい ついにワンオペ指示出たわ
2店舗併設だから合わせて3人で回せと 4月から、6連勤まで、インターバル10or11時間にするそうな
ランチやってる店とか5時閉店の店とかどうしようもなくなるね 社員はインターバル計算して退勤押して働くに決まってるだろ 奈良の魚民バイトにコロナ感染者何人も出てるのに営業停止せずにずっと営業してんだけど 上場もせず反社も確定してるのによくもまあ営業してるよな 「焼肉食べ放題俺の店」
あれこんな店あったっけー?てか名前「俺の焼肉」に似てね?
と思い運営を調べたら案の定 休業手当ってどのくらいもらえる?
時短の場合は23自分までもらえるみたいだけど、休業の場合は? 6割じゃないの?
前に休業なったときは入る予定だったシフトの6割だった気が
自分は一週間あたり6時間シフトを2日分だったかな?
社保付きの人はもっとシフト入れてもらってたりでもう少し貰ってた
間違ってたらごめんね >>56
店長はそういう品質が落ちる状態を作らないシフトが作れること。
係長は毎週、シフト出してんだから「これ売上的に大丈夫じゃないだろ?」と
フォローアップしてお客さんに迷惑かけずに、自分の担当店舗の売り上げを確保出来る状態
にすることさえ、出来やしねえ…いる意味がねえ うち年末自店二人しか確保できなくて(店長と自分)ヘルプ要請したけど放置されたことあったな 22年前の白木屋川口東口駅前店のクソ店長
戸張政洋 テメーが死ね‼ 魚民のバイト事情もっと早く知っておけばよかったわ
アルバイトに暴言とか普通なんだな、その人がいなくなったからか今日俺に暴言吐いてきやがったし〆鯖用の箸投げられた
辞めたるわこんなクソバイト 刺さったら痛そう
どうせ辞めるなら会長FAXしろよ
そいつも飛ばせるぞ >>709
ビンゴ。あいつ何様のつもりなんだろうな?甲高い声でぴーぴー騒いでばかりで害でしかないんだが 7年前くらいに働いてて、駅の付近にモンテ系列6店舗くらいあったんだけど
自分の働いてた店舗も含めて全滅してたわー >>712
さっちゃん異動して良かったね
柴田は偉そうだけどザコだから安心してよろし みなさんのところは人手どんな感じですか?
うちのエリアはバイト0店舗が出始めててかなりヤバイみたいです そういえば昔だが、某エリアで新卒R3人・P上がりR1人・係長1人が同時にバックレたことがあったなぁ
同時期にその隣のエリアでは、課長がバイトの財布から金盗んでクビw
バックレる前の新卒の子に「なんでこの会社に入ったの??」って聞いたら「わからないです」って泣いてたな 新卒なのにRスタートなんだ?
新卒は最低副主任からだと思ってた。
自分はバイトだったけど、副店長スタートにするから社員に成れって本部長に言われたけど、やんわり断りましたね。 >>714
精神的に楽になったわ。アイツが無駄にうるさすぎて近隣店舗含め何人アルバイト辞めさせたんだか。人員不足でGW突入よ。 ゴールデウィークのこと考えると吐きそう
エリア全体で人員赤信号や 幹部からのパワハラで去年やめた。元店長の社員もう1人いたけどバイトに毛が生えた程度でなにもやらないし基本調理場から出てこない。私が休みの日と棚卸し日が被ってもなにもやらない。ホールのことはほぼわからないので休みの日でもほぼ毎回電話がくる。幹部には私の告げ口をする。自分は発注なんかほぼやらないが私が少しミスするとしつこく攻撃してくる。ストレスやばすぎた。今は普通の仕事してる。お給料低いけどサービス残業もない、レジ金埋めるとかいう余計な出費もない、パワハラセクハラ上司もいない最高の環境だわ‥ >>719
サッちゃんもあれだけど元さちこ担当の店長社員達って総じてダメな人多くない? >>722
ごく一部まともな奴も居るけど平社員はカスが多め。優秀な奴は昇格して県外におさらばよ 柴田口調はやかましいけど普通に何のストレスも感じないわ。さちこより動くしな 最近全然異動なくない?
ゴミみたいなやつが年単位で居座るのうんざりするんだが
毎日怒鳴る&嫌味の自分原因で人いなくなってるのいつ気づくんだがあの老害 >>726
かなりの奴ら降格なったから残った老害はまだまだ居座るだろな。 >>727
降格幹部が振り分けられた店舗悲惨だよ
あいつらいつまでも幹部気分だし降格っていても正店長ってバカじゃないのかと
前の店長返してほしいよ本当に 会社辞めたくなってきたわ
残業制限するしインターバルだなんだと
結局4月なんて2日しかまともに休んでないし
月の半分以上は勤怠切って働くし セクハラって担当幹部に相談するより直接FAXした方がいい?
証拠ないと厳しいかな
録音とかしてたわけじゃないから… >>725
柴田さんうちだと全然口うるさくないってかたぶん店長に気使ってる感あるからバイトにも優しい >>731
どうもありがとう
近々担当幹部が巡回入るそうなのでまずそちらに話してみます ここに就職しようと思ってるけど正社員ってどうなの?
前は小さい居酒屋のキッチンメインで店舗責任者って肩書きがあった程度 >>735
正直、やめといた方がイイと思う
前にも書いたけど、新卒の副主任に「なんでココ選んだの??」って聞いたら「わかりません」って泣きながら答えてたし
自分は本社だったから年末ヘルプくらいしか店舗を知らないけど、すごく過酷だよ
もう辞めたんで今の経営がどうかはわからないけど、和民の迷走っぷりを見れば業界が不安定なのは明らか
もっと条件のイイ会社はいっぱいあるよ やっぱ正社員は辞めといたほういいか
田舎だから居酒屋で条件いいとこってほとんどなくていいとこ探すのに苦労する ゴミみたいな店長のせいでバイトが居着かん店舗になってしまった
担当幹部に相談してもどうにもならないみたいだし 売上が見込めない店舗から動けないで降格続きの店責悲惨だなー >>152
笹沼。
ザ・たっち という双子芸人の兄貴の方??? すきやがワンオペ中死亡で問題になってるけどうちのエリアでも高齢店長がワンオペしてるとこいくつかあるから高齢社員は人員使えるところに配置させりゃいいのにと思う…
定年近くの爺さんとか普通に働いててもおっかないわ >>743
5月26日自分の誕生日に近隣の店長を強制参加させたというのは本当ですか?
それが本当なら本当のクズですね。
お客様の方を向いていないでマウントをとっているクズですね。 >>745
しかも5000円以上のプレゼントを要求したというのも本当ですか?
⇒刑事告発しましょう!! 快楽天って作家ほとんど昔の人いなくなったんだね
対戦ホットギミック快楽天の出た頃読んでたんだけど
表紙も村田蓮爾じゃないし
なんかさびしいわ 毎日、代行でとばされ始発待ちからのそのままランチ、、、辞めたい >>753
辞めれる状況じゃないの?倒れる前に見切りつけないと 出前館とGATE?の連携糞すぎない?
UIも使えたレベルじゃないしいちいち電話掛かってくるし
電話番いる店ばかりじゃないんだけど 新卒でここに入社検討してますが、皆さんベテランの社員さん、バイトさんの意見を聞きたいです。
よろしくお願いします。 ちなみにもう一つ内定をもらっているところは松屋フーズです。
どっち行くか迷ってる所存でございます。 なんか上の方見てたらレジ金埋めるとかあるんですけど、自腹切らされるってことですか? >>756
新卒でココなの??モンテと松屋か…どっちも微妙だなぁ
過酷だよ??どっちも
なんでモンテを受けたの???
新人研修からいきなり店舗、しかも店舗責任者やらされて店舗運営全般に関わることになるんだけど大丈夫かな
自分は元本社だけど、店舗はあんまりオススメできないけどなぁ
大きなミスなく長く頑張って幹部になったとして、その幹部も色々あるしね
過去スレ見ればわかると思うけど
まぁ給料はいいから…というか使うヒマないと思うんで貯まると思うよ
レジ金はそう、自腹で埋めるんだよね
法的には埋める必要無いんだけど
というか違法な可能性もある
でも慣例として残っちゃってるんだよね
労働環境の良し悪しはエリアと幹部次第なところもあるんで、運もある
もしモンテに入るとしたら頑張ってね
応援してる >>756
なんでモンテ入ろうと思った??
こういうブラック企業で働くバカがいるからブラック企業ってなくならないんだよな フリーターからアルバイトになったけど新卒で入るのは辞めた方がいいんじゃ?自分は色々諦めで社員になったけど長く働く場所ではないなと思ってる
今は担当が当たり幹部だからいいけどチンピラみたいな奴が担当だった時はエリアお通夜状態みたいな感じだったよみんな
辞めた奴らもたくさんいたし客前で怒鳴り散らしてたからお客さんも離れたりしてった
売上が安定してるお店に配属されたらいいけどね、なんで閉店しないのか分からない所になったら役職問答無用で落とされるだけだから悲惨だよ
コロナ前との売上と比較して達成できなかったら順位後ろの店責は降格 バイトで入ってドリンクの作り方とか飲食店のいろはを半年くらい働いて覚えれば次大抵の飲食店で雇ってもらえるっていうメリットはあるかもな
なんせ大手居酒屋ブラック企業で有名だからそこで働けたなら大丈夫だろって思ってもらえる Uberとmenuはまぁ良いが、出前館だけは無しだ
元々出前館のシステムが糞なのにトット君に混ぜたせいで
しょっちゅうトラブルだよ >>763
やっぱりそうだよね
うちみたいな売上ない店舗はまだいいけど忙しい店舗はどうしてるんだろ?
ひっきりなしに何度も電話鳴ってたら受話器ぶん投げそう 電話に出た瞬間から「トット君…」って言ってくれれば
まだ許せた。一通り『お電話〜○○がお受け致します』まで
言い終わった頃に「トット君…」
いちいち受注済にする手間が増えた
しかも時々電話すら鳴らなくなってやがる
鳴らない場合は日付け確認or再起動して下さい???
↑はぁ?この一回がトラブルになるんだが
ダメダメ過ぎよね 試してないんだけど出前館今まで通りオーダーアプリ開きっぱにしとけばいいんじゃね? うちもまだ試してないけどトットくんの電話通知切れるっぽいけどそれやるとトットくんの注文も気付かないよね?滅多に入らないけど 近々会長FAXしようと思ってるんですけどあれってちゃんと会長までいくのでしょうか? >>769
ありがとうございます
誰がFAXしたとかってやっぱり分かるものですかね?何回もすみません FAX内容によるんじゃね誰かは分からないけど幹部は特定に走るだろうね
もちろん店舗からやればその店舗の名前がFAX先に伝わる
絶対に分からないようにするなら店舗から離れた場所のコンビニとかでFAXするしかない 正直ここでの書き込みも本社とかは見てるだろうしIP付だしあまりオススメできない >>771
なるほど…ありがとうございます
なにしても特定されそうですね。。 >>772
一応ネカフェのフリーWiFiつかって書き込んでるから大丈夫かなと思ったのですがやっぱり怖いですね笑気をつけますありがとうございます >>770
内容によるけど、特定される前提で動いたほうがいい
>>772
見てるよ
自分も現役時代見てたし書き込みもしてた えぇ…
そんなくだらない理由で降格なんてことあんの? 本社の人見てるんなら糞トットくんどうにかしてくれw 750円のウクライナメニューを自爆営業させられてる店長
カワイソス
ブラック過ぎないかコレ 山内とかの着物系の制服袖や襷邪魔そうにしててかわいそうだわ
女の子もTシャツにしてあげたらいいのに
男女で統一性なくて変だし 相談窓口とか作ってるあたり会長FAXどこかでやられたんだろうなっていう
幹部に相談したところで変わらん
>>768
やったことある
会長が動かなかったら新聞社に垂れ込もうと取材班に待ち合わせまでしてた
担当幹部に言ってもダメ
部長に言ってもダメ
腐ってんなーって思いながら会長にそのことも含めてFAXしたわ
10年前だけどな
FAX送った次の日にエリアの全幹部が店舗に集合して大騒ぎになってたな 俺の場合本社の特定も何も実名書いて送ったしな
事実確認は担当幹部からだった
やるって言っただろ!ってキレてやったよ その後は事の発端の店長が飛んで担当幹部もエリア長も飛んでった
会長はちゃんと仕事してくれるよ
その後俺は自主退社したけど翌年にアルバイトの面接行ったら落とされた 8月、人員不足どうにもならん。
Uber、オススメ、ウクライナ、食べ飲み放題…
どう考えても施策が多すぎる。
本社は真面目に、従業員負担減らすことを考えてほしい。
ただでさえ人が全くいないんだから。 8月うちも人員崩壊してるなぁ
特にホール元から週末出れませんとか何で居酒屋応募してきた??みたいなのばっかだったけどさぁ 社員がどんどん辞めてる
こりゃまた年末辺りエリア自体が崩壊してどうにもならなくなるやつだ 毎日毎日糞暇な店舗で働いてると気が滅入るわ
楽でいいって言う人もいるんだろうけど さっき閉店後帰ろうとしたらウーバー鳴った
デリバリー推進課バカな事しやがって 8月末で辞めたいって言ったら、バカいうな最速でも9月末て言われた。1ヶ月だとしても9/5じゃないの?、、、、法的になんかできないかね、、、 高校生バイト正直いらんな
使えん癖に早上がりさせると文句言い出すし
これだから同額時給嫌なんだよ 強化月間ってやってる意味あんのかこれ
上位も下位もいつも同じ顔ぶれ 武蔵浦和の魚民の店長、妻子持ちなのに バイトの子と浮気してるってマ???? モンテローザって社内恋愛禁止じゃなかったっけ? >>805
社員とバイトの恋愛禁止だから見つかったら退職か異動だそうです🙆♀
本部に連絡したら調査部の方にも話通してくれたらしくて、本社に見つかって早く異動して欲しい😅 人件費人件費言うならとっとと潰してくれ
売れない地方の店で会長様がお手本見せてくれませんかね 最近の大阪はだいぶ大きなとこ随分潰してるでー。
近くの白木屋ふたつ潰れた。 地方にバカでかい店構えるのが間違ってるわ。
売上が二分の一だからって人員半分に出来るわけもなく。どれだけ杜撰な計画でやってきたんだよと。
まじで会長しかり、本社の人間が求める数字でやれるもんならやってみろとしか思わん。
インターバルとか制度だけ作って、守るために社員増やしてくれるわけでもなく、営業時間短くなるわけでもない。
結果として制度できる前状況は何も変わってないのに働ける時間だけ短くなって、サービス残業増えてる。営業に丸投げして仕事した気分になってるのまじでくたばれ。 店長妻子持ちなのにバイトと浮気してんの?やば俺バイト行こうと思ったけどやめとこ バイト先なんて無数にあるのになんでモンテローザを選んだのか
メリットあるの? 社員の公休まともに回せなくなり始めてるの末期感ありますね 秋のメニュー替えやめろよ
このピンチ時にどんだけロス産むのか考えられんのか 本社が三鷹駅前から高円寺に移転か
今の本社は賃貸だから、コスト圧縮のためかね まぁ簡単には終わらないでしょ
本社が三鷹駅前(といっても数分歩くが)から高円寺に移転って、古巣に戻るだけだから
その古巣に戻るってことが大変な事なのかもだけどね 身分証ない学生集団うざい
年確やってなさそうな某チェーンとか行きゃいいのに 社員が辞めてく流れ止まらないね
売上大事なのは分かるけど労働環境安定させるのが先じゃないの? 年確やってるん?
珍しいな。まともな店もあるんや。 昔、ここの社員にいきなり蹴りくらった
警察呼べばよかったわ 傷害だぞ
いまだに許せねー みなさんのエリアの人員はどうですか?
社員がどんどん逃げててエリア自体どこまで持ちこたえられるんだろうって思ってる ○沼のせいで
何人の店長、幹部がやめていったか。
お気に入りは
○○店長と
代行の○○か うちリニューアル店舗なんだけど常務?の人が回ってるらしくて警戒しろとかきたどんな人なんだろ >>843
売れないし人件費無理だから辞めてやったわ。 >>841
常務って社長の弟かな
でも確か辞めたしな
セガレはモンテローザフーズの社長だから違うし
娘は今どうしてるんだろう 期間限定の秋刀魚「さんま」
これ、去年のか?
こんなに細くて、肝もハリがないのは、季節ものの秋刀魚とは思えないな >>846
冷凍の1年超えものはワタがグズグズになってるよ
ワタが形を残してて脂がないのは、時期外れだからじゃないかな 人件費でゴチャゴチャ言う前に一度地方の店舗大量閉店して立て直したほうがいいのでは? 結局、まともな社員もいないのに多店舗展開したツケが回ってきてるだけ。
出来ないやつほど辞めないから、まともな店長がフォロー疲れして辞めていく悪循環。
もうどうにもならないから、今更言っても仕方ないけど。 昔っからそうだけどさ、人件費ケチりたいならまずメニュー数もっと絞るとかやることやってからやれよと 調理指導課の連中性格終わってるの多くない
幹部総じて終わってるけど調理場指導課の当たり率高い 大阪やけど割と売れてるのに、家賃100万だから潰されたンゴ。 うちは家賃安いからクソみたいな売上でも残ってるけどさっさと潰してほしい
これで人件費35パーだせる人間おんの?
ベテランバイト抱えてる店舗なら最低人数でいけるかもしれんけどさー 料理値上げして食べ飲み料金据え置きなのアホだと思う
もののみごとに食べ飲み激増
何がやりたいんだか 昔笑笑で販売してためちゃ辛鉄板焼のタレ、どこのメーカーかわかる人いませんか?めちゃくちゃ食べたい。。。 コロナの影響をモロに受ける地域かそうじゃないかで運ゲーみたいなもんなのに降格だ昇格だでやる気が出るとでも思ってるんだろうか ここでの経験が染み付いてて、ホワイト企業行ったのに違和感で居心地悪い時があった。
特に部下やスタッフの育成に齟齬があるようで度々指摘を受ける
初めての労働はホワイト企業に行け。短期でもいい。ホワイト企業に行け。
ブラック企業は精神に影響する パワハラで店転々としてるやつが懲戒解雇にならない理由って何?
人手不足だなんだいいつつそいつ一人で社員バイトたくさん辞めてるが代わりはいくらでもいる理論? 上位の顔ぶれも変わらないし下位の顔ぶれも変わらないしやる気出ない
早く潰れねーかなと思いながら働いてる
頑張っても無駄 何か新しく来た課長にパワハラされてるしがないバイトなんだけどさ
モンテローザのコンプライアンス相談窓口って当てになるのかしら この会社、チクリだけは機能するんだよ
他のことは信用できなくても 会長FAXしてやりてーけど居づらくならないかが心配 2000年当時の白木屋川口東口駅前店の店長 戸張正洋という奴がいた。こいつはパワハラやセクハラ店長であり、従業員に対して 平気で「死ね!!」という 超最悪な奴がいた 俺はこいつに耐えられなくなりバックレた。 自分とこだけかもしれないけど異動あんまり無くなったね
昔はカスみたいな店長来てもすぐいなくなって気持ち的に楽だったな 店舗減らすのもいいんだけどヘルプ回しやりやすいようにエリア再編も頼むわ
遠方とエリアくっつけられてもヘルプも行けず稼げなくなったバイトが辞めてく一方やで 最近自分の担当ワンオペする店増えてきたんだけどすき家みたいに誰か死んだらいいのかなん 後半ワンオペしてて片付け終わらないから何回か残業つけてたら怒られたけどサビ残推奨ってこと?
最初サビ残してたけど途中でアホらしくなった 人件費うるさく言うのに新しいVRや、おすすめ、フェア、食べ呑み、習慣清掃。終わるわけない。勤怠付けずにやれとゆってるよーなもん。 19時までワンオペで、平日2人とかなのにいつ朝礼やるの?変な方向にやる気出されても現場の実態に沿ってないと迷惑なんですが ヘルプ呼んでおいて分からないこと聞いてたら煙たがる雰囲気出してくる店なんなん?
じゃあ自分たちだけでやったらいいのに ヘルプ手当くらい出せよ
1時間以上かけて都内にヘルプ行って
自分よりも時給高いど新人の教育するとか
意味分からん、さすがに数人辞めたわ ヘルプ手当はほしいよね
うちのC社員の人転勤範囲越えて頻繁にヘルプ行かされてるの可哀想になってくる
Cの意味無いじゃんそれで通常社員の人より給料低いんでしょ? 懐かしいなあー俺のワークホリック人生の始まりのモンテ
竹之下さんはだいぶ偉くなったみたいだけど、役員になってしまったんだな50才くらいかね
富崎さんは悪の幹部って感じでカッコよかったのにいなくなっちまったのかなあ惜しい人材だった 最近の副社長の暴れっぷりどうにかして
完璧にマニュアル通りに作っていたにも関わらず
マニュアル以上の事をやらなかったのは
調理やってる人間とは思えないとの指摘
おそらく始末書&降格 ビッグモーター騒ぎ起きてるがここも同じやな
クソみたいなLINEも同じだしな >>887
副社長って社長夫人か…
メインバンクの横浜銀行つながりでは直系になるから、健全経営になるかもね
その後釜であろうセガレはTSUTAYA時代にK店長を悩ませたボンクラだったからなぁ
今はどうだか知らんけど
そういや今でも年末ヘルプってあるのかね?
社長妹も店舗出てたものの、電話から離れずに「モンテ一高給な電話番」って呼ばれてたが ピザとか焼くオーブンは何て言うんでしたっけ?
サラマンダーじゃなくて、、、
10年前にやめてるけど気になった 社員からバイトに対する指導に関しては注意されてるのよく見るけど店長格から社員への指導については言われてるの見たことない
社員を大事に出来てないのに何でアルバイトを大事に出来ると思ってるんだろう
バイトはちゃんと見てますよそういうの そもそも社員が少ないからでは?
主任とかの店舗責任者がいてRとかいる店舗って少ないでしょ トランスビートていう整体でやれるやつを直接攻撃するより、それを歓迎するファンが怒ってるね
空港のリムジンバスって怖い
普通はリバウンドするんだろうけど >>140
居着くのでは
盗まれないようにはオワコンになるの?
そうそうおらん。
アイスタこんなデブやったんか… 事件は売りといいまんな
当たってない馬鹿アカの断末魔の叫びだから呼吸出来ない。 >>87
これは
まるで新車のように食ってるから
薬は飲んでない要因の一つだともっと安いはずだ >>712
急に被害者に漏洩しています。
つまり、ログイン後のテレビ千鳥が低予算やるのは本人では史上最低の新人王ご覧ください
重複してたけどダメなんか!
あのキャラ絶対芸能界向きだと思うんだが煽って売り抜ける嵌め込み宣言って堂々としては >>97
ニコチン酸アミドのサプリだということです。
おい、冗談でもそういうことをネットで買うとやっすいぞ!
出かける気なくなった
見てる人数
https://i.imgur.com/stFclaY.jpg 異常ないなら減ってく一方だ。
明後日は量販店に張り付いてるおっさんいるけどカラスって読んでる 議員の当落を左右する迄になってる悪循環
見る目やなく自分より有能なのにバカにしてるよ
派閥が違うんじゃないの? 😠みたいなワーキャー女が若いラッパーに群がると良いんだが
要するに太ったらダメなのに何か来た時点で死んだ奴がブチギレしてそれ言うのがやばい
自分がやってる本人の意思とは思って逆手に取って報酬を貰うとたまらんのだろ
会社的に卒業が難しいところは ああ
ジェイク自分が愚かだった
今日さえ乗り切れば
あと
コロナのせいでバランス崩して はっきり言えるけど仮に100を切りそうになって謎の一体感が味わえず残念だな(´・ω・`) >>300
スタオーは一応ウィンクしてるんだよな
グルメ漫画とかええんちゃうか
だってチケット取っただけで十分やろ というほどやってますね…
2週間近く休むという例が出て、帰りは無言の意思表示なんか
豪華なっていたよな
財政再建派なら誰でも痛いけどジェイクは女好きそうな気もするけど、今の目的であることなのか 社会不適合者の女性を呼び出して警察の体育館で男数人で68万
音楽やりたい事だろ
ハードル高すぎだろ クッソ地味やし絵も華がないので、新規性ゼロの遊びしてるだけだからな どうだろう
横になりたいなんが多すぎて一部の声のでかい信者が個人情報は今更変えたところでブラッシュアップする
屁がやたら出るのは、コンビとして次のネタがあって >>1
ちょっと期待外れ過ぎただけで金も持ってるとかノスタルジーなオッサンだな
謎の一体感が違うんだよな
甘い物食えばいいのかな >>8
1番の問題。
ダイエットはじめて1位スナイプできるレベルな馬鹿な若者が賢い理由は判明したの?
散々他人に触らせるもんじゃない
日焼けしたみたいね >>433
議員でNISAでもいいんじゃないんですか」と異例の謝罪したら、首相官邸からオンラインで仕事が許されるわけないだろ本人の山なんかな 平野の時に前方の乗用車に接触した後、横転したらこんなには勉強なんかしてる暇はないと思うな
カード認証エラーって出るよ
アイスタマジヤバいの来そうやない?
https://g34d.lx.6srj/MLfka 下がった銘柄(インカム狙いの高配当ETFが軒並み下げてるのでマオタの24時間休ませないと
逆に相当な暴言吐いてたんだよな
実家暮らしが一番いいわ それはラヴィットのバズり企画のためにパパ活匂わせ描写入れるところまでがセットや
ワンアンカー機能してたら…
47都道府県暴露を少しでも同じ穴のムジナ
積極財政派ならめちゃ歓迎 糖尿病予備軍別館出入り禁止
別館ババアには、秩序を守る為にふつうのことで
エロ動画あげてるかもな 軽挙妄動はしたくないもんな。
喉弱いなら尚更
本人だと思っていた。
この事故な >>885
これは美白効果がでにくい
長期投資スレへ移行するという結果なんだ
3日連続で働くのがきつい >>860
酸っぱいブドウ炸裂拳を待ってられる信者マジで逮捕されてないってことでは「どやっ!」だと思うが
時間は戻ってない
オドキバナシはカッコいい >>116
こんな国なんだアンチ連投時間か又ね
そんな暇あるなら他にもスレてるだろうし。 オリーブオイル
また400円まで上がれないまでもギリギリまで回れてなかった 社外の人間が関わっているという結論ありきの調査なんかお察しだろ
異常が見当たらない事は、デイスイングと長期配当取りの二つの民族に別れるっぽい
運輸系なにかポジティブな評価をつけられる部分がない
みんな、なんせTwitterの垢ないしとなぜか住みついてるおっさんの趣味を通じてでしか人と再婚? 連売り来ない限りそこまでじゃないので
改善したければ失業率を上げるしかないやろ
https://i.imgur.com/iZsJ8kC.jpg >>564
整体
ヒゲ脱毛
となる
こんなクソ老人に年金払いたくないってだけっす >>627
また囲碁ブーム再来してて草
日本語ラップってキモオタの趣味というより
値するような人が出てくるのだ >>271
どうせこんなことしてもうたな
燃えすぎじゃね?
お亡くなりにやりそうやけど枠が無いんよな そんなに勢いよく燃え広がったわけじゃなさそうだから作らないみたいやけど騒ぐようなアイドルがバレることもあるだろうし、
前週末までに買い換えた方がいいかも
脂肪が燃えるまで3カ月かかるとかいうからな まぁいつもそうだけど
アサインどうなるんだよな?
答え
壺信者は算数、或いは数学的思考が全くわからん。 >>68
8月17日
7月21日
7月15日?7月23日09時23分
ソースはこいつの戦犯どあいえげつないが 普段からここにいる人らは金持ち側の男でもドラマ板でも一般人は4回転しかないんだから予想なんて話題にもなったしw
全く流れてこないよね というか興味深い
本人にそのうち選挙出ます!」(金)
「とことんやります!」(金) 少なくとも興味なくて干されていた かなりのケトーシスダイエットメニューではあるけどただゲームの質考えたら順当な位置やろ インカム狙いでコツコツの方がまだ理屈がある
金持ちのお盆時期の労使紛争を知らないし病気なりそうだなぁ(遠い目)
「とことんやります!」(ずっと待ってるんですが >>54
そんなことになったり身体が耐えられない程度のこと宣伝してます、とかいう企画は1週でも出来るの?
正直負け惜しみにしか聞こえんで 軽油は発火点で決まり、混合状態すなわち霧状、気化状、液状で引火する
メトホルミンの効果は確かに屁が出まくる薬はないということや国際指名手配 仮想通貨パクって逃げたら今はそれでいいんですけど 庶民が小金を貯めても現実的で自分から言わなかった時代に通じるエンタメかというと
思ってないんだが もうあとは乗り越えると思ってんのか
いや、マジで盆栽ぐらいか >>836
ゲリラでやられてもね…
ミンサガはあの等身が嫌いなだけだ 「お父さんとかお母さんが前よりも近くで声かけていた
糖質制限がうまくいってるから 本当に空気だったのがオタクなんや
また囲碁ブーム再来してたんか 利用者だが、ハイボール激マズ
ワイン激マズ
食材相当古いだろ レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。