客先常駐とかいう働き方www [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/08(土) 02:54:44.02

転職して正社員になったのにほぼ派遣じゃないか…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/24(月) 01:44:03.45

>>19
探してる最中なの？
良いとこ見つかるといいな
俺も続きたい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/24(月) 13:29:06.47

>>20
マイナビなどのサイトでは常駐ばっかで、ハロワだと自社内が多い印象。だからこれからはハロワ中心でやっていこうかなと。
あくまで個人の現時点の印象だから本当のところは分からない。でも先週、先々週と国際フォーラムのイベント行ってきたけど、IT系は常駐ばっかりだったよ。
しかも求人情報パッと見てもそうだと分からないからタチ悪い。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/25(火) 05:52:05.97

ビルメンが客先常駐の元祖かな。なんちゃって正社員。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/25(火) 07:35:54.55

その手の会社の社長に誘われてるが
どうするかは保留中

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/26(水) 02:54:54.20

>>21
ハロワは全く考えてなかった
そっちも見てみることにするよ
ありがと

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/26(水) 17:26:45.94

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**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/27(木) 20:37:59.84

そうそう
ディーシステムて会社の正社員だったけど、
客から70万とってんのに、手取り17万だったで。
50万近く中抜きとか、どんだけ～～

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/28(金) 09:28:17.64

未経験飛ばす場合でも月30万くらい客からとるらしいな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/07/29(土) 23:44:04.10

月額30万円とか怖いな
本人には幾ら行くんだよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/01(火) 00:52:11.80

そもそも常駐っていう言い方が気に入らない。
常駐とは特定派遣、派遣なんでしょう。それを言葉巧みに隠しやがってさ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/02(水) 21:42:21.77

客先常駐とか出向とか言って誤魔化すよね
んで、若者が騙される

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/03(木) 13:55:47.99

>>30
はい、騙されました

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/03(木) 19:37:30.55

しかしまあ恥ずかしげもなく派遣業やる会社の多いこと多いこと

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/05(土) 18:38:51.70

今日もハロワ行ったけど、派遣ばっかりだった。
もうITは派遣しかないのか。諦めるしかないのか。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/09(水) 13:44:36.37

俺の辞めた会社は特定派遣の会社だったはずだが、なんとなくホームページ見てみたら「一般労働者派遣事業」と書いてあった。
正社員を客先に常駐させている事は間違いないので、それなら特定派遣じゃないの？
一般派遣っていうと、パソナみたいに登録した人に「こんなのどうですか？」って紹介するようなやつでしょ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/09(水) 14:09:23.01

今調べてみたら、登録型と常用型の両方をやるのを一般派遣、常用型のみを特定派遣というのか。
じゃあ求人票に般、派、特と書いてあるのを避ければいいんだな。それも書いてないタチ悪い所も多いけど。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/08/09(水) 22:03:40.63

特定派遣自体が廃止された（る）、派遣は一般派遣事業に一本化
つまり派遣はいずれも単に派遣だということ。、
その中で派遣元と有期契約するのか無期契約するのかってだけ。
今は切り替え時期だから掲載内容はあてにせず、どういう契約なのかちゃんと聞いた方がいい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/10/10(火) 00:51:37.64

1年で辞めることにしました。初めてきた業界だったけどこういう世界もあると知れてよかったよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/08(水) 22:34:22.74

客先常駐うらやましい。コミュ障で会社の人間と関係構築して維持するのが難しいからそういう働き方したい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/08(水) 22:35:13.84

派遣は将来が不安だから、正社員でなおかつ派遣のような働き方ができる客先常駐は本当に理想

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/09(木) 09:08:21.21

【搾取】年収1,000万円以下はパートでやれ【予防】

相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！
アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億～数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
～3600万円
PHP
～2400万円
COBOL
～1700万円
技術サポート
～1200万円
年収中央値：１１７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手には書類で落とす。
アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/11(土) 21:46:38.47

http://www.ms-group.net/株式会社ミヤザワ　2ch　評判　花王川崎工場死亡事故　花王東京事業所労災隠し　綾瀬営業所村上　花王不買運動　花王偽装請負　体育会系　工作員　半身不随　応募者ゼロ

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**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/13(月) 22:13:00.12

>>24
求人を掛けている企業は自社だが、
その会社の隣の部屋の関連企業が
常駐という名のコンサルやＳＥＳ
やっているケースもあるから注意な。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/14(火) 13:27:02.43

客先常駐の会社に来月から入社するけど、まだ社内勤務の求人は探し続ける。
そういう求人は本当に少ないから、まずは働き口を得てからじっくり探していくしかない。
客先常駐やってる会社は、社員がそういう理由で辞めますと言ってくる事なんて想定しているだろうから、遠慮する事はないですよね？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/11/16(木) 10:31:58.33

>>43
代わりの人探しのために数ヶ月引き止められる事は珍しく無いよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/03(日) 07:08:18.24

日本の労働生産性が過去最高に、時間当たり4828円　「安倍首相が働き方改革で生産性向上に取り組んだ成果か」
2017.11.17

世界的に見ても低いと言われている日本の労働生産性だが、2016年度には過去最高を記録した。
日本生産性本部が11月17日に発表した「日本の労働生産性の動向2017年版」によると、就業者1人当たりの付加価値額を示す、「1人当たり名目労働生産性」が過去最高の830万円を記録したという。

「アベノミクスを背景に、生産性が改善しているのは確か」とコメント

労働生産性は、国内総生産（GDP）を労働者の数で割ることで求められる。それをさらに労働時間で割ると、就業1時間当たりの付加価値額を示す、「時間当たり名目労働生産性」が得られる。こちらも過去最高の4828円を記録した。

物価の変動を取り除いた、1人当たりの「実質労働生産性」上昇率は、0.3％だった。労働時間が7年ぶりに減少に転じたことで、時間当たりの「実質労働生産性」上昇率は1.1％と、1人当たりの上昇率を上回った。

日本生産性本部の担当者は、キャリコネニュースの取材に対して、

「働き方改革が謳われる中、安倍首相は生産性を向上させようとしています。景気が良いと言われる割には、実感が湧かないという声を聞きます。しかしアベノミクスを背景に、生産性が改善しているのは確かです」

と語った。

ただ、過去最高になったとはいえ、OECD諸国に比べると、まだまだ低いと言えそうだ。「労働生産性の国際比較　2016年版」によると、2015年度に時間当たりの労働生産性が最も高かったのはルクセンブルクで1万6円。
第5位のアメリカでは68.3ドル（約7200円）だった。最新の2017年版は今年の12月下旬に発表予定だ。

https://news.careerconnection.jp/?p=43603

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/05(火) 21:55:29.48

就職したはずなのにまた就職活動してるよ何やってんだ俺
そして落ちまくりでテンション下がる日々

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/18(月) 13:25:47.56

>>38-39
大いに同意
回避性傾向があるから定期的に環境をリセットできるの有難い

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/20(水) 19:54:46.04

今月1日に入社をし、15日から常駐先に来てるけど、
もう転職活動に着手しちゃっていいですか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/23(土) 13:36:18.74

参考までに、転職しなくても自分で収入を得られる方法など
⇒　『木下のアイラスメ』というサイトで見ることができました。

グーグル検索⇒⇒『木下のアイラスメ』

053MUUTXFL

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/28(木) 20:20:42.28

今、通勤時間が1時間半。
ドアツードアで40分の生活を10年やってたので、いきなり倍になって疲れてる。
でも周りには2時間越えがザラにいて、1時間半程度じゃ羨ましがられる。

狂ってるよこの業界

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/12/31(日) 11:37:00.27

A社員になるも、「Ｂ社に3か月でいいから出向してくれないか」とＡ社営業にお願いされる。
Ｂ社に出向し3か月で終わりかと思いきや、延長の話になる。
裏でＡ社営業がＢ社に「延長してくれませんか？」と話を持ちかけてる。
ふざけるな、結局3か月の倍をＢ社で働くハメに。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/17(水) 19:35:51.40

新しい常駐先を1ヶ月で切られた。
俺としては「今度の所は相性悪かった。まあこういう事もあるさ」程度に思ってるんだけど、会社の方はそうは思ってなくて全面的に俺が悪いみたいな言い方。
人の入れ替わり激しくて、俺の前任者も体壊して辞めた現場だという事を忘れてないかって話だよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/08(木) 10:21:49.10

>>50
俺も一時間半になって4年経つけど、戻れる気配も無くて転職決めたわ
自社より遠いところにトバす時は手当の一つも出してくれんと割に合わん
4年続くと通勤時間だけで3000時間も取られたわけだし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/09(金) 13:30:51.35

政府が通勤は無駄だから在宅で仕事しようって呼び掛けてる時代なのに、SEがいちいちスーツ着て他所の会社に常駐してるのは控えめに言って狂気だな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/09(金) 16:51:55.19

itはほぼ客先常駐だから、webに逃げる。
面談落ちまくるとそれだけで評価下がるし。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/09(金) 17:37:07.19

>>55
俺もそうしたいけど、webはwebでなかなか・・・
イントラネットのページ作ってました、更新がメインでたまに新しいページ作ってました、動的なページは独学で勉強しましたが業務では作った事はありません、

つまりコーディングしかできねえって事さ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/10(土) 01:35:36.01

>>56
コーティングできれば最高じゃん。

エクセルスクショの苦行もないし、ドキュメントもガチガチで作らなくていいし、気が楽。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/10(土) 02:08:04.75

>>57
コーディングだけやってればいいっていう求人が少なくてね。
JavaScriptやPHPもできて、その中にコーディングも、っていうのばっかり。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/10(土) 16:21:27.96

>>58
あれ？コーティングってどこまで指してる？
自分はhtml,css,js,phpをまとめてコーティングかな？って。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/11(日) 00:13:50.41

>>59
HTMLとCSSと、時々JavaScriptのイメージで。
どっちにしろ俺のスペックじゃ足りてない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/12(月) 10:45:09.49

>>60
コーティングってどこまで指すか曖昧だよね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/12(月) 23:17:56.69

どこもかしこも、自分の所の社員を怒れないもんだから派遣にばかり言いたいこと言いやがる。
伝言係や潤滑油が欲しかったんなら先に言ってくれ。絶対行かないから。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/13(火) 14:16:47.53

55だけど、調子に乗って応募したら全部書類通過。
零細～中小だけど。

いきなり5社面接はしんどい。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/13(火) 18:57:04.23

>>63
全部web系？よかったじゃないの。
零細で慣らして中小で良い面接が出来るといいですね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/15(木) 12:40:42.10

>>64
ありがとう。

来週、面接ばかりだ。頑張る！

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/16(金) 18:13:21.91

お客様は神様だから、パワハラされようが言いがかりつけられようが、会社は守ってはくれない。
たまに気概のある若き営業マンがやってくれるけど、そういう人はだいたい辞めてった。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/02/25(日) 19:55:31.87

社員を怒れない上司のスケープゴートになるのが常駐さんのお仕事です。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/03/03(土) 19:04:35.45

「常駐先でパワハラされた」って便宜上言ってたけど、正確にはパワハラじゃなかったな。
向こうはお客さんなんだから

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/04/09(月) 00:37:17.94

客であっても、
正当な理由がなく、力関係でハラスメント行為したなら、パワハラだよ。

客は絶対服従の相手ではなく、あくまでビジネスの相手。
勘違いしている頭の弱い客には困ったもの。
そんなのが神様？ハハハｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/05/17(木) 11:15:38.03

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