【希望】50以上60未満の再就職 [転載禁止]©2ch.net

1名無しさん@引く手あまた2015/09/02(水) 11:41:28.52ID:ZHI4vYbm0
リストラ等で職を失った、最も再就職が困難と呼ばれる、50〜59の人。一緒に頑張りましょう。


関連スレ
【絶望】40代以上 リストラからの再就職 5 [転載禁止](c)2ch.net
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1423082459/

341名無しさん@引く手あまた2017/12/16(土) 12:03:28.54ID:3i7wcVKD0
50歳5000万でリタイアできる?

342名無しさん@引く手あまた2017/12/17(日) 14:03:48.79ID:30LHJ/qH0
自分で考えたらどう?

343名無しさん@引く手あまた2017/12/17(日) 14:36:10.63ID:XTm/aNK/0
マルチ質問はダメだからね。

344名無しさん@引く手あまた2017/12/18(月) 07:27:34.64ID:qg/Kx9sN0
>>341
家族構成,不動産,借金などが不明でどう判断しろっていうの?

345名無しさん@引く手あまた2017/12/22(金) 09:06:56.71ID:ngf0Istt0
【兵庫】日本電子材料の早期退職に18名が応募、人員定めず募集
http://www.fukeiki.com/2017/12/jem-cut-18-job.html
〉対象となったのは50歳以上かつ勤続1年以上の社員で、退職日は2018年1月31日。
<1967年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
67年4月2日〜68年2月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10涛、12〜14日、19涛、20日、22〜24涛、29日、30日生bワれは超負け組=B

346名無しさb@引く手あまbス2017/12/23(土) 11:38:56.03ID:KBsuwQvA0
参考までに、転職しなくても自分で収入を得られる方法など
⇒ 『木下のアイラスメ』 というサイトで見ることができました。

グーグル検索⇒⇒『木下のアイラスメ』

9UWTX9AS3S

347名無しさん@引く手あまた2018/01/06(土) 17:01:55.98ID:lqELvA1w0

348名無しさん@引く手あまた2018/01/11(木) 11:31:15.80ID:AS7JLkrg0
ようやく年収UPの就職先が決まった!!!

349名無しさん@引く手あまた2018/01/12(金) 13:48:30.08ID:+zzEKPDx0
清掃、警備?3Kしかないよ

350名無しさん@引く手あまた2018/01/12(金) 19:02:53.18ID:f2uYeqfJ0
研究職だからKか

351名無し48さん2018/01/12(金) 20:14:45.83ID:vaEb0kgg0
【川崎】TOSHIBAがインフラ・電力子会社にて100名の人員削減へ
http://www.fukeiki.com/2018/01/toshiba-iss-ess-cut-100-job.html
対象子会社:東芝インフラシステムズ(川崎市幸区)、 東芝エネルギーシステムズ(同所)
〉再配置および早期退職優遇制度の実施により、それぞれ50名、合計で100名の人員削減を明らかにしました。
〉対象となるのは、原則としてスタフ部門に属する満50歳以上の社員で、退職日は3月31日までの予定です。
1968年4月1日以前生まれの未婚一般社員、
子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)

352名無しさん@引く手あまた2018/01/12(金) 22:00:17.23ID:FtErGdls0
>>349-350
ロボット刑事・・・

353名無しさん@引く手あまた2018/01/14(日) 23:58:27.98ID:GHs4Xkwx0
マザーーーーーー!!!

354名無しさん@引く手あまた2018/01/18(木) 14:51:13.27ID:5y/b9w4D0
年金が70歳支給になるな

355名無しさん@引く手あまた2018/01/31(水) 23:45:12.89ID:hNfVwmKq0
【ジャパンディスプレイ】希望退職に290名が応募、想定上回る
http://www.fukeiki.com/2018/01/jdi-cut-290-job.html
〉対象となったのは50歳以上の社員で、当初の募集人員240名に対し、約2割多い応募者数となりました。
1968年4月1日以前生まれの未婚一般社員、
子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)

356名無しさん@引く手あまた2018/02/02(金) 04:39:32.91ID:Yre2e5NP0
50代で求職活動で彷徨いたくないわ

357名無しさん@引く手あまた2018/02/06(火) 16:35:45.65ID:P+HLK0B20
今日面接に行ったら50代位のおばはん2名がいた。
一人は見るからに典型的な中年太りのデブス、もう一人は髪の毛ぼさぼさのおばはん。
年取ってババアになるのはしょうがないけど、デブと身なりがだらしないのはダメでしょ。
堕落した生活がそのまま外見に現れている。
しかも年取るとお金掛けないと、汚らしくなりがち。

自分で言うのはなんだけど、それから比べると私はかなりイケてるわ。
お金掛けているし。
就職できないけどね。

358名無しさん@引く手あまた2018/02/09(金) 01:08:45.07ID:rSVS5zcr0
妙にいけてるから就職できないのでは?
俺は男だけど、身だしなみは整えるとしても、何でも出来ます(汚ない仕事でも)アピールはした方が良いのでは?

359名無しさん@引く手あまた2018/02/09(金) 07:46:46.33ID:MymApWRs0
BとR経由で3社から内定をもらった!
D経由は面接さえたどり着かない

360名無しさん@引く手あまた2018/02/11(日) 17:49:34.70ID:xoA041dC0
フォークリフト免許有りで今も運転してて16年経験あり、
危険物乙4、旋盤、溶接、板金3つは経験8年、
今の中堅上場で工場が150km遠方に移転、内示断って退職すれば年齢関係なく勤続5年以上で
年収3年分を特別加算、定年まであと4年半だけど、悩むわ。

361名無しさん@引く手あまた2018/02/17(土) 15:37:01.05ID:vazteQ7d0
仕事せず家におると鬱気味になるだろ、特に嫁子供いれば
健康なら60まで勤め上げて達成感味わおう
60から無職でも世間体は寛容だが、家族含め
50代の無職は感じ悪い

362名無しさん@引く手あまた2018/03/05(月) 11:34:08.94ID:NFbnARQg0
65歳定年制になるな
あと15年か

363名無しさん@引く手あまた2018/03/21(水) 05:48:46.84ID:L5KQoOnG0
企業は、そのようなことは考えていない。
いかに人を減らして、効率化するか、安く雇うか。
よって、自動化、AI化、外国人就労の方向に向かう。
誰がおいぼれ50代を残すか?
会社はそんなにバカじゃない。

364名無しさん@引く手あまた2018/03/25(日) 10:44:46.96ID:Tq+GH1v10
>>361
まー長い人生なんだから
そういう事になるのは、誰でもあるよ
また、前向いてれば上がる時はくる!

365名無しさん@引く手あまた2018/03/26(月) 21:23:01.90ID:OndSWR110

366名無しさん@引く手あまた2018/03/26(月) 21:27:56.27ID:OndSWR110
小中学校の用務員に勤務されたり面接で落ちた
経験ある方おられますか?勤務歴のある方は
仕事の中でこれが1番面倒くさかった経験
教えてくだされ。

367名無しさん@引く手あまた2018/03/29(木) 19:39:07.22ID:MdZ3GGfE0
ジャスト50。会社で嫌われまくり。
いいところあればすぐにでも転職したい。でもマトモなスキルないからなあ

368名無しさん@引く手あまた2018/03/31(土) 11:52:20.56ID:yKlZLvQn0
さあ新年度だ
心機一転働きましょう!

369名無しさん@引く手あまた2018/04/02(月) 01:02:27.29ID:QhUsAMv+0
>>367
いいとこなんてない。
今のところにしがみつくしかない。
50の転職なんてない。
旗振りか、介護しかない。

370名無しさん@引く手あまた2018/04/02(月) 07:09:16.26ID:4KjuPA0U0
振るのは旗じゃなく棒な

371名無しさん@引く手あまた2018/04/02(月) 10:09:47.07ID:0oH4xrVc0
若い頃旗振りのバイトやってたけど割と楽しかったぞ

372名無しさん@引く手あまた2018/04/03(火) 01:39:06.44ID:kJWDiMqz0
歳とると楽しくないよ

373名無しさん@引く手あまた2018/04/04(水) 02:01:07.49ID:jY8MhIAw0
体力勝負の仕事はつらい。
夏の暑さ。35度の炎天下で、アスファルトの照り返いし、無風。
無理。

冬の寒さ。木枯らし吹く寒さ 体感温度マイナス5度
無理。

松崎しげるになれる。

374名無しさん@引く手あまた2018/04/04(水) 06:00:55.53ID:3YcQ34yY0
>>367
年金まであと少しやん

375名無しさん@引く手あまた2018/04/04(水) 09:22:06.18ID:3YcQ34yY0
自分は60から年金繰上げ支給選択で月11万円
あとはバイトと貯金併用のハイブリッドシステム

376名無しさん@引く手あまた2018/04/06(金) 08:41:59.63ID:xD9xPgj20
>>375
楽勝やな

377名無しさん@引く手あまた2018/04/06(金) 10:23:02.31ID:kt/aFKp10
早よ年金貰ってブラブラしたいわ

378名無しさん@引く手あまた2018/04/07(土) 13:18:59.82ID:4vv211L20
>>375
裏山

379名無しさん@引く手あまた2018/04/07(土) 15:56:58.67ID:tk9P86uk0
>>367
タクシー運転手とか駄目?

380名無しさん@引く手あまた2018/04/07(土) 17:57:07.36ID:4cH9zZys0
タクシーの運転手やったことの有る者です。
徹夜に近い勤務がたびたびあります。
繁華街の流しや、コンサート会場の回送など大変です。
タクシー会社の暗黙の縄張りがあるので、知らずに居ると大変です。
何度も知らぬ間に車に傷をつけられます。
基本給が安いので、歩合で稼ぐしかありません。
休みはないに等しい。

381名無しさん@引く手あまた2018/04/07(土) 23:17:35.31ID:Gib6nvmj0
やっぱ葬儀屋しかないか

382名無しさん@引く手あまた2018/04/08(日) 00:32:25.51ID:UMJvebDy0
葬儀屋のコールセンター書類選考で落ちたよw

383名無しさん@引く手あまた2018/04/08(日) 01:34:41.03ID:rJGW/7qe0
葬儀屋ハードル高いよ
今はどの葬儀屋も何故か若手イケメン多いって有名

384名無しさん@引く手あまた2018/04/08(日) 02:12:48.15ID:4RoVzk/B0
やはり、はげ、白髪、くたびれ顔の50代は、無理か↓ 涙。
今の時代、さばさばした風潮だから葬儀屋に勤めても、心苦しさないなー
時代も変わっていくなー。

385名無しさん@引く手あまた2018/04/08(日) 18:40:15.68ID:iOHuwHwR0
973年のオイルショック前以来という空前の人手不足のなかで、バブル期入社世代をターゲットにしたリストラが相次いでいる。大卒後、バブル期(1988〜1992年)に入社した世代は50歳前後に達している。

要約すれば、

1,50代以上の社員は概して仕事への意欲が足りない
2,人口構成の修正
3,コスト削減効果

の3つが中高年をターゲットにした理由だ。https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180408-00010000-binsider-bus_all

386名無しさん@引く手あまた2018/04/08(日) 20:00:40.62ID:EfAApIXL0
30万くらいのジムが良いんだがな

387名無しさん@引く手あまた2018/04/08(日) 20:21:02.91ID:mXO65Y6x0
企業か開業が一番良さそうだ

388名無しさん@引く手あまた2018/04/13(金) 21:57:22.54ID:qNX9xc+L0
バブル世代狩り 加速しそう。
確かに俺の同期多い。
同期の中でも差がついているので、それぞれの地位で頑張っている。
俺の上司、同期だが、隣の支店の部下も同期。
それはそれで仕事はやりやすい。
少し無理な頼みも受け入れてくれる。ありがたい。

389名無しさん@引く手あまた2018/04/14(土) 06:46:01.29ID:KVrhD1FZ0
【社会】「50歳過ぎた社員は新しい価値を生まない」空前の人手不足でも進むバブル世代のリストラ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1523366205/

390名無しさん@引く手あまた2018/04/19(木) 18:35:14.58ID:B23zwoOf0
>>389
だからと言って円周率3や運動会でお手手繋いでゴールインの連中が
新しい価値を生み出せるとも思えんのだが…w

391名無しさん@引く手あまた2018/04/20(金) 07:56:38.26ID:Jzr+nG9a0
円周率は約3と覚えておけば十分

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